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Account Executive (w/m/d)

XING
locationWien, Österreich
VeröffentlichtVeröffentlicht: 30.8.2025
IT / EDV

Als Account Executive (w/m/d) bei XING übernimmst du Verantwortung für deinen eigenen Kundenstamm im DACH-B2B-Markt. Du positionierst unsere digitalen Recruitinglösungen genau dort, wo sie echten Mehrwert schaffen – bei HR-Entscheider:innen, die passende Talente suchen.

Du gewinnst neue Kund:innen durch überzeugende telefonische Beratung und Live-Demos – und entwickelst bestehende Accounts strategisch weiter. Dabei nutzt du datenbasierte Potenziale und platzierst unsere Lösungen über Up- und Cross-Selling mit echtem Impact. #xingjob

Deine Aufgaben

  • Du steuerst deinen kompletten Sales-Zyklus – vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss
  • Du führst Live-Demos unserer digitalen Recruiting-Produkte durch und überzeugst HR-Entscheider:innen mit passgenauen Lösungen
  • Du identifizierst gezielt Vertriebspotenziale im DACH-Markt und entwickelst daraus langjährige Kundenbeziehungen
  • Du arbeitest telefonisch im Inside Sales – kein Außendienst
  • Du überzeugst mit Beratungsstärke, Branchenverständnis und lösungsorientierter Kommunikation
  • Du arbeitest eng mit Customer Success, Enablement und Product zusammen
  • Du analysierst regelmäßig deine KPIs und leitest Maßnahmen zur Performance-Optimierung ab

Das bringst Du mit

  • 2+ Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb – idealerweise im Tech- oder HR-Umfeld
  • Du hast ein gutes Gespür für Neukundengewinnung und Bestandskundenentwicklung
  • Du arbeitest eigenverantwortlich, verbindlich und strukturiert
  • Du bist digital souverän unterwegs (z. B. mit Salesforce, MS Teams)
  • Du sprichst Deutsch auf Muttersprachenniveau sowie sicheres Englisch
  • Ein wirtschaftsnahes Studium (z. B. BWL, Personalmanagement) ist ein Plus – aber kein Muss
  • Erfahrung in der HR- oder Recruiting-Branche ist von Vorteil – wichtiger ist dein vertriebliches Mindset

Deine Benefits

  • Health consulting services
  • Mobile devices also for private use
  • Summer and Christmas parties
  • Drinks, food & goodies
  • Remote work option
  • Trust-based working hours
  • Transparent, competitive salary
  • Training courses and workshops
  • 6 week vacation
  • Attractive bonus model

Deine Ansprechperson

Du hast noch Fragen?

Dann melde dich gerne bei uns.
Aaron Noack

Senior Manager HR Recruiting