Unser Kunde ist ein international tätiges, forschungsgetriebenes Pharmaunternehmen. Für diese neu geschaffene Position suchen wir eine pragmatische Transformationsführer:in, die/der von Grund auf die Grundlagen für KI-gestützte Arbeitsweisen aufbaut. Es geht nicht um die Verantwortung für IT-Operationen, sondern darum, Geschäftsbedürfnisse, Prozesse, Stakeholder und konforme KI-Einführung zu verbinden, um messbare Produktivitätssteigerungen zu erzielen.
Ihre Mission
- Leitung der frühen Phasen der KI-Transformation, Tool-Integration und Entwicklung einer KI-Mentalität über alle Geschäftsbereiche hinweg.
- Analyse bestehender Prozesse, Identifikation von Verbesserungspotenzialen und Umsetzung von Initiativen für operative und geschäftliche Exzellenz.
- Datenerhebung, Strukturierung von Anforderungen und Vorbereitung der Organisation auf skalierbare Transformationsprojekte.
- Entwicklung von Ideen, Konzepten und Prototypen in enger Abstimmung mit der Zentrale, Rechtsabteilung, Compliance und internen Stakeholder:innen.
- Unterstützung des Change Managements von der Führungsebene bis hin zur Zusammenarbeit mit Abteilungen und dem lokalen IT-Verantwortlichen.
Was Sie mitbringen
- Erfahrung in Business Transformation, Prozessoptimierung, Datenanalyse oder Operational Excellence.
- Starkes Interesse an KI-Tools, digitalen Produktivitätslösungen und aufkommenden regulatorischen Rahmenbedingungen.
- Strategisches Denken kombiniert mit der Fähigkeit, operative Details zu verstehen und in praktische Verbesserungen umzusetzen.
- Exzellente Kommunikationsfähigkeiten, Stakeholder-Sensibilität sowie die Fähigkeit, zu führen, zuzuhören und Alignment zu schaffen.
- Erfahrung in der Pharmabranche ist nicht erforderlich; Neugier, Struktur und ein starkes Geschäftsverständnis sind wichtiger.
Was Sie erwarten können
- Eine neu geschaffene Position mit großer Gestaltungsfreiheit, um die KI-Transformations-Roadmap von Grund auf mitzugestalten.
- Die Möglichkeit, mit modernen Tools und internen KI-Lösungen zu arbeiten.
- Enge Zusammenarbeit mit der Führungsebene, der Zentrale und cross-funktionalen Teams.
- Ein ausgewogenes Umfeld zwischen Innovation, Compliance und realistischer Umsetzung.
- Starker Fokus auf Karriereentwicklung, Lernmöglichkeiten und langfristiges Wachstum.
- Das jährliche Bruttogehalt beginnt bei 80.000 €, mit Bereitschaft, je nach Qualifikation und Erfahrung ein höheres Gehalt anzubieten.
Prozesse & AI sind Ihre Welt?
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 111 238 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail.