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Financial Controller (m/w/d)

Atotech Deutschland GmbH & Co. KG
locationPurkersdorf, Österreich
VeröffentlichtVeröffentlicht: 15.8.2025

Atotech, ein Unternehmen innerhalb der Materials Solution Division von MKS Inc., entwickelt führende Prozess- und Fertigungstechnologien für fortschrittliche Oberflächenmodifikation, stromlose und elektrolytische Beschichtung und Oberflächenveredelung. Durch die Anwendung eines umfassenden System- und Lösungsansatzes umfasst das Portfolio von Atotech Chemie, Anlagen, Software und Dienstleistungen für innovative und hochtechnologische Anwendungen. Diese Lösungen werden in einer Vielzahl von Endmärkten eingesetzt, darunter Rechenzentren, Unterhaltungselektronik und Kommunikationsinfrastrukturen sowie in zahlreichen Industrie- und Verbraucheranwendungen, wie z.B. in der Automobilindustrie, im Schwermaschinenbau und bei Haushaltsgeräten.

Mit seiner etablierten Innovationskraft und seinem branchenführenden globalen TechCenter-Netzwerk bietet MKS Inc. mit seiner Marke Atotech bahnbrechende Lösungen - kombiniert mit einem beispiellosen Vor-Ort-Support für Kunden weltweit. Für weitere Informationen über Atotech besuchen Sie uns bitte unter atotech.com.

MKS Inc. im Großraum Wien (Purkersdorf) stellt ein:

Financial Controller (m/w/d)

Referenznummer: R15473


In Ihrer Rolle als Financial Controller (m/w/d) arbeiten Sie mit den Bereichen Vertrieb, Kundensupport und Finance Shared Service Center zusammen, um das Team in Österreich proaktiv zu unterstützen. In dieser Funktion berichten Sie an den Head of Finance Cluster Central EU in einem Hybridmodell mit 3 Tagen/Woche Präsenz im Büro in Purkersdorf.

Ihre Verantwortung

Business Partnering

  • Funktion als Business Partner und vertrauenswürdiger Berater für den Vertriebsleiter des Landes (Österreich und Ungarn), Bereitstellung finanzieller Einblicke zur Unterstützung der Kostenkontrolle, Preisentscheidungen und betrieblichen Effizienz
  • Zusammenarbeit mit den Abteilungen Personalwesen, Legal und Operations, um diese mit Daten für eine effektive Entscheidungsfindung zu unterstützen
  • Facility Management, Flottenmanagement, Gesellschaftsrecht und lokales Vertragsmanagement.

Budgetierung, Forecasting und Planung

  • Leitung des jährlichen Budgetierungsprozesses und der monatlichen/vierteljährlichen Prognosezyklen für Österreich in Zusammenarbeit mit dem Leiter der Finanzabteilung, lokalen Business Partnern und in Abstimmung mit den zentralen Teams
  • Leitung der monatlichen Umsatzprognosen mit den Geschäftsführern und dem EU-FP&A-Team.

Monatsabschluss- und Treasury-Aktivitäten

  • Funktion als wichtiger lokaler Ansprechpartner für Österreich während der Monats- und Quartalsabschlüsse
  • Leitung der Koordination mit dem europäischen Shared Service Center (in Polen), um einen zeitnahen und genauen Finanzabschluss zu gewährleisten und die Datenqualität und -konsistenz sicherzustellen
  • Überprüfung von Journalbuchungen, Abstimmungen von Nebenbüchern und Aufrechterhaltung der Integrität des Hauptbuchs
  • Lieferung präziser Monatsabschlüsse mit aufschlussreichen Abweichungsanalysen im Vergleich zum Budget und zur Prognose
  • Sicherstellung der Einhaltung der US-GAAP und der lokalen Rechnungslegungsstandards
  • Unterstützung des FP&A-Teams bei der Erstellung von Kostenprognosen
  • Verwaltung der lokalen Treasury-Aktivitäten, einschließlich Zahlungen, Bankbeziehungen und Cash-Prognosen

Interne Kontrolle und Compliance

  • Entwurf, Implementierung und Überwachung länderspezifischer interner Kontrollrahmen, um sicherzustellen, dass alle BSC-Ergebnisse (AP, AR, GL) den lokalen Vorschriften entsprechen
  • Genehmigungen gemäß LoA (Kofax, Ariba, Fiori)
  • Koordination der gesetzlichen Abschluss-/Prüfungsprozesse: Vorbereitung des gesetzlichen Abschlusses, Zusammenarbeit mit externen Beratern und Wirtschaftsprüfern
  • Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern, um sicherzustellen, dass Steuererklärungen (monatlich, jährlich), Sozialabgaben und gesetzliche Abschlüsse korrekt und fristgerecht eingereicht werden, in Zusammenarbeit mit lokalen Dienstleistern und Beratern
  • Prozessverbesserung und Standardisierung von Shared Services
  • Identifikation und Umsetzung von Prozessverbesserungen, Automatisierungsmöglichkeiten und Best Practices in Abstimmung mit den European Shared Services und der Konzernfinanzabteilung

  • Bachelor-Abschluss in Rechnungswesen oder Finanzen
  • Mehrjährige Berufserfahrung als Finanzcontroller
  • Sehr gute Kenntnisse in SAP R/3 (CO/FI/SD/MM)
  • Erfahrung im Umgang mit gängigen MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel, idealerweise Erfahrung mit HFM, Power BI
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind für diese Position zwingend erforderlich
  • Bitte reichen Sie Ihren Lebenslauf in englischer Sprache ein.

Das Bruttomonatsgehalt gem. Kollektivvertrag der chemischen Industrie beträgt für diese Funktion bei Erfüllung aller Anforderungen mind. € 3.912,48 (auf Vollzeitbasis). Je nach Ausbildung und Erfahrung ist eine deutliche Überzahlung möglich.


Globally, our policy is to recruit individuals from wide and diverse backgrounds. However, certain positions require access to controlled goods and technologies subject to the International Traffic in Arms Regulations (ITAR) or Export Administration Regulations (EAR). Applicants for these positions may need to be "U.S. persons." "U.S. persons" are generally defined as U.S. citizens, noncitizen nationals, lawful permanent residents (or, green card holders), individuals granted asylum, and individuals admitted as refugees.

MKS Inc. and its affiliates and subsidiaries ("MKS") is an affirmative action and equal opportunity employer: diverse candidates are encouraged to apply. We win as a team and are committed to recruiting and hiring qualified applicants regardless of race, color, national origin, sex (including pregnancy and pregnancy-related conditions), religion, age, ancestry, physical or mental disability or handicap, marital status, membership in the uniformed services, veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, genetic information, or any other category protected by applicable law. Hiring decisions are based on merit, qualifications and business needs. We conduct background checks and drug screens, in accordance with applicable law and company policies. MKS Inc. is generally only hiring candidates who reside in states where we are registered to do business.

MKS Inc. is committed to working with and providing reasonable accommodations to qualified individuals with disabilities. If you need a reasonable accommodation during the application or interview process due to a disability, please contact us at: accommodationsatMKS@mks.com.

If applying for a specific job, please include the requisition number (ex: R15473), the title and location of the role.



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