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HR Business Partner:in (Vollzeit/Teilzeit)

HR Business Partner:in (Vollzeit/Teilzeit)

locationLeopoldstadt, 1020 Wien, Österreich
VeröffentlichtVeröffentlicht: 3.3.2023
Einkauf / Logistik / Verkehr
Vollzeit
Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns.

Werden auch Sie Teil des #Team ÖBB.

Damit wir ganz Österreich auch morgen mit neuen Strecken und Bahnhöfen schnell und zuverlässig ans Ziel bringen. Wir, das sind rund 18.000 Möglichmacher:innen der ÖBB-Infrastruktur AG.

Ihr Job

Im Rahmen eines konzernweiten HR Programms wird die Rolle der Business Partner:innen gerade weiterentwickelt. Sind Change, Transformation und Wandel für Sie keine Herausforderung, sondern Ihre Leidenschaft? Dann begleiten Sie uns auf diesem spannenden Weg und leisten einen entscheidenden Beitrag bei der Gestaltung der Zukunft.
  • Als HR Business Partner:in sind Sie für die Beratung und Betreuung Ihrer Führungskräfte in allen HR-relevanten Themenstellung verantwortlich und wirken so beim Generationenwechsel in der ÖBB-Infrastruktur AG wesentlich mit.
  • Sie agieren als Sparring Partner:in für das Management und ziehen bei Bedarf unsere Expert:innen (aus Recruiting, Personalentwicklung, Arbeitsrecht, Compensation, etc.) hinzu.
  • Sie verstehen die Anforderungen Ihrer Geschäftsbereiche und unterstützen diese mit effizienten HR-Tools und Prozessen sowie der Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen.


Ihr Profil
  • Abgeschlossenes Studium und mehrjährige, einschlägige Erfahrung als HR-Business Partner sowie sehr gute Arbeitsrechtskenntnisse
  • Lösungs- und Serviceorientierung, ausgeprägte Beratungskompetenz, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft.
    Hohe Einsatzbereitschaft, Durchsetzungsvermögen und sehr gute Organisationsfähigkeit.
Unser Angebot
  • Zahlreiche Benefits, wie besondere Konditionen bei Bahnreisen & in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, moderne in-house Kantine, "Gesund & Fit - Aktivitäten\

Studienfach

  • Human Resources / Organisation

Erforderliche Sprachkenntnisse

  • Deutsch
  • Englisch
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