Kanal-Inspekteur:in (all genders)

Die Energie AG Oberösterreich ist ein moderner und leistungsfähiger Leitbetrieb. Wir versorgen unsere Kunden in Oberösterreich und über die Grenzen hinaus mit Strom, Gas, Wärme, Wasser sowie Entsorgungs-, Informations- und Kommunikationstechnologie-Dienstleistungen.Für unser Tochterunternehmen WDL GmbH suchen wir eine/n

Kanal-Inspekteur:in (all genders)

QUEREINSTEIGER:IN aus allen Branchen gesucht!

Aufgaben

• Überprüfung von gereinigten Kanälen mittels Kanalkamera
• Begutachtung von Kanalschächten
• Abstimmung mit der Gemeinde und anderen Firmen auf der jeweiligen Baustelle

​So sieht ein typischer Arbeitsalltag aus
Sie fahren mit Ihrem TV-Fahrzeug zur Baustelle, dort überprüfen Sie mittels Kamera den Kanal auf Schäden wie z.B. verschobene oder eingestürzte Rohre und dokumentieren diese mittels EDV-Programm

• Wir suchen handwerklich geschicktes Fachpersonal mit EDV Grundkenntnissen und Hausverstand – branchenunabhängig!
• gewissenhafte und zuverlässige Einstellung
• Bereitschaft Neues zu lernen
• Führerschein (B

Hannesgrub Süd 18, 4911 Tumeltsham Vollzeit

Der zukünftige

Energie AG Oberösterreich Personalmanagement

Das bieten

• ausgezeichnete und professionelle Einschulung – speziell auf Quereinsteiger:innen abgestimmt
• ein sehr gutes Arbeitsklima
• sicherer, langfristiger und krisensicherer Arbeitsplatz
• selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise

Wenn Sie Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Teamgeist zu Ihren Stärken zählen und Interesse an dieser spannenden Tätigkeit haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Foto.

Für diese Position bieten wir Ihnen ein Monatstgehalt ab € 2.500,00 brutto. Die tatsächliche Bezahlung ist
von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig

Familienfreundlicher Arbeitgeber
Karenzmanagement, Papamonat und Teilzeitlösungen, Home-Office-Modell Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt, div. Sportangebote Aus- und Weiterbildung
umfangreiches Bildungsprogramm Flexible Arbeitszeiten
individuelle Arbeits- bzw. Teilzeitmodelle Moderne Arbeitsausstattung
moderne Räumlichenkeiten, hoher Standard bei Arbeitsmittel, Arbeitskleidung, technischen Geräten Mitarbeiter-Events
Betriebsausflüge, Aktivitäten in Sport und Kultur, div. Feierlichkeiten Unterstützungsfonds
Anlassbezogene Unterstützung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (Hochzeit, Geburt, uä.) Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben

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