KrankenhausapothekerIn im Tumorzentrum Oberösterreich

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich.

Die interdisziplinäre Zusammenarbeit zwischen Pharmazie, Medizin und Pflege sowie weiteren Berufsgruppen sichert einheitliche Standards in der onkologischen Therapie und bietet PharmazeutInnen ein fachlich attraktives Arbeitsumfeld.

• Erarbeitung von Standards zu medikamentösen Tumortherapeutika
• Erarbeitung von Schulungen für ApothekerInnen und MitarbeiterInnen mit Tätigkeit im onkolgischen Umfeld
• Horizon Scanning mit Schwerpunkt Tumortherapeutika
• Datengestütztes Reporting zu Qualitätssicherung, Versorgungssicherheit und Versorgungsgleichheit (bei bspw. Verwurf, Therapieabbrüchen, Dosisreduktionen)
• Koordination von fachlichen Abstimmungen innerhalb der Fachgruppe (z.B. Preismodelle, regulatorische Anforderungen, etc.)
• Netzwerkbildung in und mit der Pharmazie (bspw. Tumorzentrumstag)

Die Aufgabenfestlegung und- priorisierung erfolgt ausschließlich durch die Fachgruppe Pharmazie des Tumorzentrums OÖ.

• die Berufsberechtigung als ApothekerIn
• Erfahrung in der Krankenhausapotheke insbesondere im Bereich der Zytostatika-Zubereitung und der Versorgung onkologischer Abteilungen mit Arzneimitteln
• Interesse an Datenanalysen und Statistik
• Bereitschaft zu Dienstreisen, v.a. innerhalb Oberösterreichs
• Kommunikations- und Kooperationsvermögen

JobID: 8004
Teilzeit im Ausmaß von 20 Wochenstunden, Dauerverwendung

Wir bieten

• ein fachlich äußerst interessantes und herausforderndes Arbeitsumfeld
• Anstellung über die pharmazeutische Gehaltskasse gemäß Kollektivvertrag für pharmazeutische Fachkräfte
• Arbeitsplatz in einer Krankenhausapotheke je nach Wohnort (dienstrechtlich unterstellt dem jeweiligen Krankenhausapothekenleiter, fachlich unterstellt hinsichtlich der zu erbringenden Aufgaben der Leitung der Fachgruppe Pharmazie)
• Möglichkeit für Home Office und selbstständiger Arbeitseinteilung (nach Vereinbarung mit der Leitung der Fachgruppe Pharmazie und dem zuständigen Apothekenleiter)

Ihre Vorteile:

• Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten
• betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit
• absperrbare Fahrrad­abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit
• günstige Verpflegung, Vitalküche
• firmeneigene Kurse und Gesundheits­förderung
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• Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen)
• PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten

Einstufung:

nach dem Kollektivvertrag der pharmazeutischen Gehaltskasse

Besetzungstermin:

nach Vereinbarung

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