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Leiter*in im Referat Bauamt (m/w/d) - Vollzeit

Marktgemeinde Gratwein-Straßengel
locationGratwein, Österreich
VeröffentlichtVeröffentlicht: 8.11.2025
Assistenz / Administration

Sie möchten sich aktiv einbringen und die Zukunft einer Gemeinde mitgestalten? Wir suchen motivierte und engagierte Mitarbeiter*innen, die Teil unseres dynamischen Teams in der Marktgemeinde Gratwein-Straßengel werden möchten. Seit Jänner 2015 zählen wir mit fast 13.000 Einwohner*innen zu einer der größten Gemeinden der Steiermark und präsentieren uns auf rund 86 km² in einer vielfältigen Struktur.

Wir suchen für unsere Verwaltung der MG Gratwein-Straßengel

1 Leiter*in im Referat Bauamt (m/w/d) – Vollzeit


  • Bearbeitung sämtlicher im Bauamt anfallenden Angelegenheiten, hauptsächlich in den Fachgebieten Baurecht, Raumordnungsrecht, Feuerpolizei
  • Verfahrensabwicklung von Flächenwidmungs- und Bebauungsplänen, sowie die Vorbereitung und Erledigung der Beschlüsse der Gemeindegremien
  • Prüfung von Projektunterlagen und Betreuung des Verfahrens inklusive Teilnahme an mündlichen Verhandlungen und Bescheiderstellung
  • Baurechtliche und raumordnungsrechtliche Beratungstätigkeit gemeinsam mit den Bausachverständigen der Gemeinde
  • Rechtssichere Durchführung von Verwaltungsverfahren nach VwVfG/BAO
  • E-Aktenverwaltung
  • Allgemeine Verwaltungsaufgaben
  • Leitung des Teams im Referat Bauamt
  • Teilnahme an diversen Sitzungen (Fachausschüsse, Gemeinderatssitzungen, uvm.)

  • Österreichische Staatsbürgerschaft
  • Einwandfreies Vorleben (Strafregisterauszug)
  • Abschluss einer allgemeinbildenden, berufsbildenden höheren Schule idealerweise einer höheren technischen Lehranstalt (HTL Hoch-/Tiefbau)
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Baubereich von Vorteil
  • Sehr gute Deutschkenntnisse
  • Fundierte EDV-Anwenderkenntnisse (insb. MS-Office)
  • Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Freundliche Umgangsformen, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Kommunikationsfähigkeit, Genauigkeit und Verlässlichkeit
  • Flexibilität und Bereitschaft zu Mehrleistungen

  • Einen krisensicheren Arbeitsplatz
  • 6. Urlaubswoche ab dem 43. Geburtstag lt. Stmk-GVBG 1962
  • Diverse Teamevents
  • Kostenlose Parkplätze
  • Umfassende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Jubiläumszuwendung nach 25/40 Dienstjahren

Die Einstellung erfolgt zunachstehenden Bedingungen:

  • Einstellung: Nach dem Steiermärkischem Gemeinde-Vertragsbedienstetengesetz 1962 i.d.g.F. und unter Bedachtnahme des Landes-Gleichbehandlungsgesetzes 2004 i.d.g.F.
  • Anstellungsausmaß: Vollzeitbeschäftigung 100 % (40 WStd.) – vorerst befristet für 1 Jahr
  • Geplanter Dienstantri 02. Jänner 2026
  • Entlohnungsgruppe: VB/ I Angestellte - Entlohnungsgruppe „a“
  • Mindestbezug (brutto): € 3.342,10 bei Vollbeschäftigung
    (Je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine höhere Einstufung möglich.)


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