Projektleiter:in Holzbau (m/w/d) – Deine Projekte, dein Erfolg!

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Innovative Holzbaulösungen, vom Einfamilienhaus bis zur Industriehalle, von Brücken bis zu Streusalzsilos, haben unsere Tochtergesellschaft Obermayr Holzkonstruktionen zu einem österreichweit anerkannten und vielfach ausgezeichnetem Unternehmen gemacht. Mit dem klimafreundlichen Baustoff Holz arbeiten unsere Mitarbeiter:innen aktiv an einer nachhaltigen Zukunft für uns alle.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!

• Eigenständige Leitung und Abwicklung von Holzbauprojekten
• Koordination externer Partner – Architekt:innen, Bauherr:innen & Behörden
• Vergabe & Steuerung von Subunternehmerleistungen
• Kontrolle des Bauablaufs – Einhaltung von Terminen, Qualität & Kosten
• Qualitäts- und Kostenmanagement – wirtschaftlich erfolgreiche Umsetzung der Projekte
• Abrechnung der Bauleistungen

• Abgeschlossene bautechnische Ausbildung (HTL, TU, FH) oder Zimmermeisterprüfung
• Erfahrung in der Projektleitung im Holzbau von Vorteil
• Ausgeprägte Organisations- & Führungskompetenz – du hältst alle Fäden in der Hand
• Unternehmerisches Denken & Handeln – du triffst fundierte Entscheidungen
• Einsatzbereitschaft & Teamfähigkeit – du arbeitest gerne mit Menschen

• Attraktives Gehalt: Bruttojahresgehalt ab 65.000 €, mit marktkonformer Überzahlung je nach Qualifikation & Erfahrung
• Sicherer Arbeitsplatz mit ganzjähriger Beschäftigung
• Entwicklungsmöglichkeiten: Weiterbildung & Karrierechancen in einem innovativen Umfeld
• Angenehmes Arbeitsklima & starkes Team
• Zahlreiche Betriebsaktivitäten zum besseren Kennenlernen

• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Parkplatz
• wettbewerbsfähige Vergütung
• Tarifvertrag
• gute Verkehrsanbindung

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