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Du willst die Zukunft der ÖBB und somit die Mobilität in Österreich aktiv mitgestalten? Als Chief Data Steward (m/w/x) bist du Teil des Konzern Enterprise Architektur &amp; Data Management Teams und unterstützt die ÖBB dabei, das konzernweite strategische Datenmanagement voranzutreiben, wodurch zukunftsweisende Digitalisierungsvorhaben ermöglicht werden. In dieser spannenden Funktion berichtest du direkt an unseren Chief Group Architect. Werde auch du Teil des #Team ÖBB. Dein Job, Du...<ul><li> koordinierst, kommunizierst und überwachst die konzernweite Data Governance. </li><li> koordinierst konzernweite strategische Entscheidungen im Bereich Data Governance und Datenmanagement. </li><li> koordinierst die Positionierung des Konzerns gegenüber externen Stakeholdern und regulatorischen Vorgaben. </li><li> bist der Konzern-Open-Data-Beauftragte nach gesetzlichen Vorgaben. </li><li> definierst konzernweite Standards im Bereich der Data Governance und stellst deren Einhaltung sicher. </li><li> bist Ansprechpartner:in für die ÖBB-Teilkonzerne bezogen auf Data Governance. </li></ul>Dein Profil, Du...<ul><li> hast ein abgeschlossenes IT- oder Datenmanagement-Studium oder langjährige Erfahrung im Bereich Datenmanagement. </li><li> hast i dealerweise eine mehrjährige Berufserfahrung in Data Governance-Rollen im Zusammenspiel mit Geschäftsprozessen in einem Konzernumfeld. </li><li> bringst umfangreiche Erfahrung in agilen Projekten (Schwerpunkte: Data Governance und -management) mit. </li><li> verfügst über einen guten Überblick bezüglich dem regulatorischen Umfeld auf nationaler und EU-Ebene zu datenbezogenen Themen. </li><li> hast Erfahrung im Aufbau von dezentralen Datendomänen im Konzernumfeld und in agilen Projekten. </li><li> zählst einen kommunikativen und teamorientierten Arbeitsstil zu deinen Stärken. </li><li> bist ein:e visionäre(r) Macher:in, welche(r) relevante Stakeholder motivieren und befähigen kann. </li></ul> Unser Angebot <ul><li> Wir bieten einen modernen Arbeitsplatz mit exzellenter öffentlicher Anbindung am "schönsten" Hauptbahnhof Österreichs (lt. VCÖ-Bahntest 2019). </li><li> Einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, deinen persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten. </li><li> Zahlreiche Benefits (besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, Versorgung des persönlichen Wohls durch eine moderne in-house Kantine). </li><li> Wir vermitteln Wohnungen in allen Bundesländern und helfen dir bei der Suche nach einem neuen Zuhause. </li><li> Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. </li><li> Hervorragende Weiterbildungsangebote sowie zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns. </li><li> Wir bieten flexible Arbeitszeiten und stellen dafür auch ein Nanny-Service wie einen nahegelegenen Betriebskindergarten zur Verfügung. </li><li> Abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Aufgabenbereich mit großem Gestaltungspotential und Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. </li><li> Für die Funktion "Senior Expert:in Informations- und Datenmanagement" ist ein Mindestentgelt von € 68.761,98 brutto/Jahr (auf Vollzeitbasis) vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. </li></ul> Deine Bewerbung Bewerbe dich online mit einem aussagekräftigen Lebenslauf. Als interne:r Bewerber:in fügst du idealerweise auch deinen SAP-Auszug hinzu. Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort. Mehr Infos findest du unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere(oebb.at) Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Marcus Pausa, +43664/88527509 . Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

ÖBB-Konzern

Rundgang durch ÖBB Konzern

ÖBB Konzern als Arbeitgeber

Chief Data Steward (m/w/x)

Die Rail Cargo Austria sucht für den Bereich Human Resources - Abteilung HR-Businesspartner:innen National &amp; International - eine:n HR Legal Counsel &amp; Business Partner:in die:der sich vor Allem bei internationalen HR Themen und Projekten in 18 Ländern einbringt und in der Funktion direkt an die Leitung Human Resources berichtet. Ihr Job<ul><li> In dieser Rolle liegt Ihr Fokus auf HR Legal, HR Governance und HR Projektmanagement, wobei Sie sicherstellen, dass alle rechtlichen und organisatorischen Vorgaben erfolgreich in die Personalstrategie integriert werden. </li><li> Den Einsatz von Executives in den internationalen Beteiligungen der Rail Cargo Group begleiten Sie entlang des gesamten Employee-Life-Cycles, wobei Sie besonderen Fokus auf das vertragliche Setting, das Expatriate Management und die Einhaltung der Konzernvorgaben legen. </li><li> Sie erstellen, prüfen und erläutern internationale Executive-Verträge sowie deren Anpassungen und Beendigungen auf Deutsch und Englisch und arbeiten direkt mit externen Rechtsanwaltskanzleien in den jeweiligen Ländern zusammen. </li><li> Sie koordinieren relevante HR-Themen (z.B. Compensation &amp; Benefits, abgabenrechtliche Themen) in Abstimmung mit der gesamten Abteilung Human Resources sowie den entsprechenden Fachbereichen (z.B. Finance, Legal Affairs, Payroll etc.) </li><li> Das Expatriate Management und den Bereich Global Mobility optimieren Sie, um den zunehmenden internationalen Personaleinsatz innerhalb der Rail Cargo Group effizient und nachhaltig zu gestalten. </li><li> Sie bereiten einschlägige Anträge und Themen für die Gremialsitzungen der Rail Cargo Group zeitgerecht vor und stellen sicher, dass arbeitsrechtliche Themen im internationalen Kontext korrekt und effizient behandelt werden. </li><li> Ihre Governance und Monitoring Rolle nehmen Sie als Teil der Rail Cargo Group Human Resources Gruppenfunktion aktiv wahr und Sie geben Empfehlungen an die Leitung Human Resources und an das Management in einschlägigen Fachbereichen ab. </li><li> Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Erstellung und Anpassung konzernweiter Policies und deren Umlegung für die internationalen Beteiligungen. </li></ul>Ihr Profil<ul><li> Sie verfügen über ein abgeschlossenes rechtswissenschaftliches Studium und mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, idealerweise in einem nationalen oder internationalen Konzern. </li><li> Erfahrungen aus dem HR-Bereich sowie Projektmanagementfähigkeiten bringen Sie mit. </li><li> Es macht Ihnen Freude, mehr als nur kernjuristisch tätig zu sein und Lösungen unter Berücksichtigung unterschiedlicher Fachbereiche zu finden, und Sie agieren gerne in einer Konzern- bzw. Governancerolle. </li><li> Sie sind kommunikativ und sprechen fließend Deutsch und Englisch. </li><li> Es macht Ihnen Freude auf Menschen zuzugehen und mit Ansprechpartner:innen aus unterschiedlichen Kulturen zu arbeiten. </li><li> Eine hohe Qualitäts- und Serviceorientierung zeichnet Sie aus. </li><li> Sie sind gut organisiert und kommen gut mit mehreren komplexen Sachverhalten gleichzeitig zurecht. </li><li> Ihre Arbeitsweise ist genau und Sie verlieren dabei den Gesamtüberblick nicht aus den Augen. </li><li> Sie treiben Themen eigenständig und proaktiv voran und schlagen gerne Maßnahmen vor, die Sie bis zur Umsetzung begleiten. </li></ul>Unser Angebot<ul><li> Sie arbeiten an vielseitigen Themen mit internationaler Ausrichtung, die im interdisziplinären Team gemeinsam mit erfahrenen Kolleg:innen bearbeitet werden. </li><li> Ein Onboarding Buddy steht Ihnen beim Einstieg federführend zur Seite. </li><li> Sie nehmen an regelmäßigen Jour Fixes, Stand-Up Meetings, Teamworkshops teil, bei denen Ihre proaktive Teilnahme immer erwünscht ist. </li><li> Für eine bessere Work-Life-Balance ermöglichen wir eine flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell und nach Vereinbarung Home-Office. </li><li> Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz mit exzellenter öffentlicher Anbindung an. </li><li> Genießen Sie das reichhaltige und preiswerte (Mittag-)Essensangebot im hauseigenen Bahnbistro. </li><li> Wir bieten ein großes Angebot an Benefits, wie überbetriebliche Pensionskasse, "Gesund &amp; Fit-Aktivitäten", besondere Konditionen in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing sowie Vergünstigungen bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen. </li><li> Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen. </li><li> Sie profitieren von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns. </li><li> Für die Funktion "Expert:in Recht (Jurist:in)" ist ein Mindestentgelt von € 58.398,20 brutto/Jahr (laut KV Eisenbahnunternehmen) bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich, wobei in dieser Position eine All-In Vereinbarung inklusive Gleitzeitmöglichkeit vorgesehen ist. </li></ul>I hre Bewerbung Falls Sie diese herausfordernde Funktion anspricht, freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung bestehend aus Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie idealerweise auch Ihren SAP-Auszug hinzu. Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at) Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Julia Hölzl, +43664/6178215 . Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

HR Legal Counsel & Business Partner:in

<h2>Außendienstmitarbeiter (m/w/d) <h2>Medizinprodukteberatung Vollzeit</h2></h2> Unser Auftraggeber ist ein renommiertes medizinisches Handelsunternehmen in Österreich, welches seit über 40 Jahren sehr erfolgreich mit Produkten im Bereich der Allgemeinchirurgie, Gynäkologie sowie Urologie handelt. Mit einem stetigen Wachstum hat sich das Unternehmen vor allem durch die kontinuierliche Erweiterung seines Produktportfolios hervorgetan. Frühe Entwicklungen und Innovationen in der Chirurgie wurden erfolgreich identifiziert und auf den österreichischen Markt gebracht. Zur Erweiterung des Teams wird ab sofort eine motivierte Persönlichkeit für das Gebiet Ostösterreich gesucht! <h3>Aufgabenbereich:</h3> <ul> <li>Vertrieb von innovativen und komplexen Produkten für den OP-Bereich</li> <li>Qualitative Fachberatung Ihrer Kundengruppen und Betreuung bestehender Kunden, sowie Neukunden inkl. OP-Begleitungen</li> <li>Ausarbeiten von Angeboten in Absprache mit den Vorgesetzten</li> <li>Markt- und Wettbewerbsrecherche</li> <li>Teilnahme an Kongressen, Messen, Schulungen, nationalen und regionalen Tagungen</li> <li>Eigenverantwortliche Reiseplanung</li> </ul> <h3>Profil:</h3> <ul> <li>Vertriebsstarke/r Brancheneinsteiger/in mit eventuellen ersten nachweisbaren Verkaufserfolgen</li> <li>Erfahrung im medizinischen Bereich von Vorteil</li> <li>Kommunikatives, abschlussstarkes und verhandlungssicheres Auftreten</li> <li>Hohe Eigenmotivation, gute Selbstorganisation und kundenorientiertes Handeln</li> <li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>MS Office Kenntnisse</li> <li>Führerschein B</li> <li>Hohe Reisebereitschaft</li> </ul> <h3>Es wird geboten:</h3> <ul> <li>Hochwertiger Dienstwagen auch zur Privatnutzung</li> <li>Mitarbeiter - Aktienprogramm</li> <li>Zusätzliche Reise- und Unfallversicherung</li> <li>Ein marktkonformes Fixgehalt ab €45.000 brutto/Jahr zzgl. erfolgsabhängigen Monatsprovisionen, Quartals- und Jahresprämien. Abhängig von Erfahrung und Qualifikation ist eine deutliche Überzahlung möglich.</li> </ul> Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 105.662 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=905c9bd78d21c18d400ed9edf09c?inseratnummer=105662&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

ISG Personalmanagement GmbH

Außendienstmitarbeiter (m/w/d)

Wir im Geschäftsbereich Netzzugang (NZ) sind als direkter Servicepartner für Eisenbahnverkehrsunternehmen (EVU) die erste Anlaufstelle und ermöglichen den Zugang zum Schienennetz der ÖBB-Infrastruktur. Wir stellen Fahrwegkapazitäten (Fahrplantrassen) und alle damit verbunden Anforderungen diskriminierungsfrei bereit. Ihr Job<ul><li> Sie erstellen unter Mithilfe die Zugleitunterlagen gemäß 30.03. ZSB 5 und Fernbedienblätter gemäß 30.03. ZSB 1/II für den Fahrplan 2026. </li><li> Unter Mithilfe erstellen Sie alle Abfahrts-, Ankunfts- und Streckenpläne österreichweit und veranlassen die Drucklegung für den Bereich der ÖBB-Infrastruktur AG. </li><li> In Ihrer Rolle organisieren Sie die termingerechte Drucklegung aller Fahrplanbehelfe (Zugleitunterlagen, Fernbedienblätter) zum Fahrplanwechsel. </li><li> Sie kontrollieren die Rechnungen der Aushangfahrpläne. </li></ul>Ihr Profil<ul><li> Sie sind derzeit Studentin/Student an einer Hochschule für Bahntechnologie und Mobilität. </li><li> Gerne wollen Sie in Ihrem Fachbereich Neues dazulernen und Ihr Wissen erweitern. </li><li> Sie sind engagiert und würden gerne neben Ihrer schulischen Laufbahn Praxisluft schnuppern. </li><li> Außerdem sind Sie motiviert, flexibel und arbeiten gerne in einem Team. </li><li> Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten (Präsentation, Konfliktfähigkeit und Lösungsorientierung) setzen wir voraus. </li><li> Sie beherrschen MS-Office Anwendungen (inkl. der Erstellung Präsentationen) </li></ul>Unser Angebot<ul><li> Für die Funktion "Junior Spezialist:in Trassen-/Kapazitätsgrundlagen" ist ein Gehalt von € 49.016,38 brutto/Jahr in Vollzeit vorgesehen (befristet bis 30.12.2025). </li></ul>Jetzt sind Sie am Zug! Bitte bewerben Sie sich online mit Motivationsschreiben und Lebenslauf. Als interne/r Bewerber:in fügen Sie idealerweise bitte auch Ihren SAP-Auszug hinzu. Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter: ÖBB JobShop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at) . Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Barbara Kruse-Linzer, +43664/6177288 . Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

Junior Spezialist:in Trassen-/Kapazitätgrundlagen - Verstärkung unseres Teams bis 30.12.2025

Ihr Job<ul><li> Die Verantwortung für die strategische Prozesssteuerung der ÖBB-Personenverkehr AG und die Integration wesentlicher Prozesse mit Teilkonzern-Gesellschaften wie beispielsweise der ÖBB-Produktion GmbH, ÖBB Train Tech oder dem Postbus wird von Ihnen übernommen. </li><li> Für die Erarbeitung und Weiterentwicklung von Konzepten zur Prozessoptimierung im Einklang mit der Konzernstrategie sind Sie verantwortlich. </li><li> Die Analyse von Schwachstellen und Ableitung von Maßnahmen zur Steigerung von Effizienz und Effektivität der Prozesse werden von Ihnen durchgeführt. </li><li> Workshops zur Optimierung und Implementierung nachhaltiger Lösungen werden von Ihnen koordiniert und moderiert. </li><li> Die Definition und Einführung von Kennzahlen für ein prozessorietiertes Controlling wird von Ihnen unterstützt. </li><li> Projektteams werden insbesondere im Bereich Prozessmanagement und Qualitätssicherung von Ihnen beraten und gecoacht. </li></ul>Ihr Profil<ul><li> Eine abgeschlossene Hochschulausbildung (Uni, FH), idealerweise ergänzt durch Zusatzausbildungen im Prozess- oder Projektmanagement können Sie vorweisen. </li><li> Zusätzlich nehmen Sie eine fundierte Berufserfahrung im Prozessmanagement, bevorzugt mit operativer Verantwortung in einem Konzernumfeld mit. </li><li> Vertiefte Kenntnisse in betriebswirtschaftlichen Prozessen sowie ein gutes Verständnis für Produktions- und Planungsabläufe vorzugsweise in der Eisenbahnbranche oder einer anderen Old-economy-Sparte bringen Sie mit. </li><li> Starke analytische Fähigkeiten gepaart mit der Kompetenz, komplexe Sachverhalte klar darzustellen und zu kommunizieren zeichnen Sie aus. </li><li> Erfahrung mit gängigen Prozessmodellierungswerkzeugen (z.B. ARIS) und Bereitschaft, diese weiterzuentwickeln und mit diesen Analysen eigenständig durchzuführen. </li><li> Teamorientiertes Arbeiten, verbunden mit einem hohen Maß an Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit liegen Ihnen am Herzen. </li></ul>Unser Angebot<ul><li> Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz mit exzellenter öffentlicher Anbindung am "schönsten" Hauptbahnhof Österreichs (lt. VCÖ-Bahntest 2019). </li><li> Unsere Mission: bessere Vereinbarkeit von Beruf &amp; Privatleben für alle Mitarbeiter:innen des ÖBB-Konzerns. Daher bieten wir u.a. betriebsnahe Kindergärten in Wien sowie Kinderbetreuung in den Ferien oder an Fenstertagen. </li><li> Wir ermöglichen flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell und die Möglichkeit nach Absprache Home-Office zu konsumieren. </li><li> Die ÖBB sind Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel. </li><li> Besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen und Versorgung des persönlichen Wohls durch eine moderne in-house Kantine. </li><li> Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an. </li><li> Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen. </li><li> Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm. </li><li> Sie profitieren von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns. </li><li> Für die Funktion "Senior Spezialist Strategische Steuerung Prozesse/Qualitäts/CSR" ist (laut Kollektivvertrag Eisenbahnunternehmen) ein Mindestentgelt von € 53.696,16 brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. </li></ul>Ihre Bewerbung Bewerben Sie sich online. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte idealerweise auch Ihren SAP-Auszug hinzu. Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at) Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Teri Huber, +43664/8217147 . Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

Strategische Prozesssteuerung im Personenverkehr

Wir bei Fielmann sind mehr als Kolleginnen und Kollegen – wir sind ein Team. Unser Zusammenhalt macht uns stark. Durch deine Impulse und deinen Einsatz entwickeln wir uns weiter.
Wir geben alles – deine Vorteile
<ul>
<li>Attraktive Ausbildungsvergütung von 967,42 € bis 1.464,10 € brutto monatlich im Kollektivvertrag für Angestellte des Metallgewerbes</li>
<li>Prämien für überdurchschnittliche Leistungen in der Berufsschule und im Berufsalltag</li>
<li>Keine Kosten für dich: gratis Klimaticket und Übernahme sämtlicher Kosten deiner Ausbildung</li>
<li>Jährlich: zwei kostenlose Brillen oder Kontaktlinsen sowie Rabatte für deine Familie</li>
<li>Erstklassige Perspektiven für deine Zukunft: Übernahmegarantie bei guten Leistungen sowie spannende Karrierechancen </li>
</ul>
Wir setzen gemeinsam die Maßstäbe von morgen – deine Ausbildung
<ul>
<li>Verhilf Menschen zu mehr Lebensqualität durch besseres Hören</li>
<li>Erlerne den gesamten Prozess einer Hörgeräteanpassung </li>
<li>Werde Profi in fachlicher und technischer Beratung</li>
<li>Erlange in unserer Lehrwerkstatt die handwerklichen Fähigkeiten, um Hörsysteme anzupassen</li>
<li>Arbeite mit aktuellster und hochmoderner Ausstattung und Technik </li>
</ul>
Du begeisterst uns – dein Profil
<ul>
<li>Der Umgang mit Menschen bereitet dir Freude und du bist ein Teamplayer</li>
<li>Kommunikation und Offenheit sind deine Stärken</li>
<li>Mit deinem Einfühlungsvermögen zeigst du Verständnis für unsere Kundinnen und Kunden</li>
<li>Du arbeitest gerne mit neuen Technologien </li>
</ul>
Klingt nach einer Ausbildung, in der du deine Stärken zeigen kannst? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung. Das ist nachhaltig, geht easy und spart Zeit. Du hast weitere Fragen zur Ausbildung? Ruf uns unter der Telefonnummer 01 718717728 an.
Die Fielmann-Gruppe ist weltweit das drittgrößte Unternehmen der augenoptischen Branche. Das börsennotierte Familienunternehmen versorgt über ein Omnichannel-Geschäftsmodell seine Kunden mit Brillen, Kontaktlinsen und Hörsystemen.
In Österreich arbeiten über 800 Kolleginnen und Kollegen in mehr als 40 Niederlassungen daran, nachhaltig die Lebensqualität unserer Kundinnen und Kunden zu verbessern.

Lehre zum Hörakustiker (w/m/d)

Wir bei Fielmann sind mehr als Kolleginnen und Kollegen – wir sind ein Team. Unser Zusammenhalt macht uns stark. Durch deine Impulse und deinen Einsatz entwickeln wir uns weiter.
Wir geben alles – deine Vorteile
<ul>
<li>Attraktive Ausbildungsvergütung von 967,42 € bis 1.958,19 € brutto monatlich im Kollektivvertrag für Angestellte des Metallgewerbes</li>
<li>Prämien für überdurchschnittliche Leistungen in der Berufsschule und im Berufsalltag</li>
<li>Keine Kosten für dich: gratis Klimaticket und Übernahme sämtlicher Kosten deiner Ausbildung</li>
<li>Jährlich: zwei kostenlose Brillen oder Kontaktlinsen sowie Rabatte für deine Familie</li>
<li>Erstklassige Perspektiven für deine Zukunft: Übernahmegarantie bei guten Leistungen sowie spannende Karrierechancen</li>
</ul>
Wir setzen gemeinsam die Maßstäbe von morgen – deine Ausbildung
<ul>
<li>Verhilf Menschen zu mehr Lebensqualität durch besseres Sehen</li>
<li>Erlerne den gesamten Prozess einer fairen, umfassenden und individuellen Kundenberatung</li>
<li>Werde Profi in fachlicher und modischer Beratung</li>
<li>Erlange in unserer Lehrwerkstatt die handwerklichen Fähigkeiten, um eine Brille zu bauen</li>
<li>Arbeite mit aktuellster und hochmoderner Ausstattung und Technik</li>
</ul>
Du begeisterst uns – dein Profil
<ul>
<li>Der Umgang mit Menschen bereitet dir Freude und du bist ein Teamplayer</li>
<li>Du interessierst dich für Mode und hast aktuelle Trends im Blick</li>
<li>Kommunikation und Offenheit sind deine Stärken</li>
<li>Du arbeitest gerne mit neuen Technologien</li>
</ul>
Klingt nach einer Ausbildung, in der du deine Stärken zeigen kannst? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung. Das ist nachhaltig, geht easy und spart Zeit. Du hast weitere Fragen zur Ausbildung? Ruf uns unter der Telefonnummer 01 718717728 an.
Die Fielmann-Gruppe ist weltweit das drittgrößte Unternehmen der augenoptischen Branche. Das börsennotierte Familienunternehmen versorgt über ein Omnichannel-Geschäftsmodell seine Kunden mit Brillen, Kontaktlinsen und Hörsystemen. In Österreich arbeiten über 800 Kolleginnen und Kollegen in mehr als 40 Niederlassungen in der daran, nachhaltig die Lebensqualität unserer Kundinnen und Kunden zu verbessern.

Lehre zum Augenoptiker (w/m/d)

Ihr Job<ul><li> Das operative Tagesgeschäft wickeln Sie ab, arbeiten eng mit den Businesspartner:innen zusammen und unterstützen diese bei der Betreuung ihres Bereichs. </li><li> Alle Personalprozesse und SAP-Workflows im gesamten Personal-Lebenszyklus führen Sie durch. </li><li> Sie bereiten Sachverhalte auf, stellen erforderliche Daten bereit und führen spezielle Reports und Analysen durch. </li><li> Bei der Umsetzung und Einhaltung der HR-Richtlinien und Normen des Konzerns, sowie bei der Weiterentwicklung und Implementierung von Prozessen arbeiten Sie mit. </li></ul> Ihr Profil <ul><li> Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Freude an der Abwicklung des operativen HR-Tagesgeschäfts im Konzernumfeld haben Sie und interessieren sich für arbeitsrechtliche und vertragsrechtliche Grundlagen. </li><li> Gute EDV-Kenntnisse (unter anderem sehr gute MS Excel-Kenntnisse) bringen Sie mit und haben idealerweise bereits mit SAP gearbeitet. </li><li> Eine kommunikative und teamfähige Persönlichkeit mit starker Serviceorientierung sind Sie. </li><li> Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und genau und verfügen über ein gutes Zeitmanagement. </li></ul> Unser Angebot <ul><li> Wir ermöglichen flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell und die Möglichkeit nach Absprache Home-Office zu konsumieren. Gerne bieten wir die Position auch als Teilzeitjob mit einem Mindestausmaß von 20 Wochenstunden an. </li><li> Ausbildung und Förderung unserer Mitarbeiter:innen sind uns wichtig, wir bieten umfangreiche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. </li><li> Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm. </li><li> Wir begrüßen Sie in unseren zentral gelegenen, neuen und modern gestalteten Büroräumlichkeiten in der Lassallestraße 5, 1020 Wien. </li><li> Zahlreiche Benefits (besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, Versorgung des persönlichen Wohls durch ein modernes Mitarbeiter:innenrestaurant). </li><li> Für die Funktion "Junior Spezialist:in HR-Fachsupport" ist (laut Rahmenkollektivvertrag für Angestellte in Information und Consulting) ein Mindestentgelt von € 41.367,98 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. </li></ul> Ihre Bewerbung Bitte bewerben Sie sich online mit einem aussagekräftigen Lebenslauf und Motivationsschreiben. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte idealerweise Ihren SAP-Auszug hinzu. Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden sie unter: ÖBB JobShop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at) Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Seinab Mogaji, +43664/6175969 . Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

HR Operations Mitarbeiter:in (befristet bis 31.12.2028)

Kollektivvertrag im Metallgewerbe

Starte deine Lehre als Mechatroniker:in 
bei Daimler Buses Austria!

Deine Benefits:

Warum Daimler Buses?

Lehre mit Matura 
zusätzliche Ausbildungen 
(Busführerschein, Meister)

bis zu € 500,- im Jahr 
Lernerfolgsprämie

knapp 200 Mitarbeiter &amp; du „keep the world moving“ | krisensicherer 
Arbeitsplatz | Tochter der Daimler Truck AG | Marktführer im Omnibusmarkt 
in Österreich | starke Marken | 4 Standorte in Österreich (Wiener Neudorf, 
Salzburg, Graz, Stans/Tirol)

Daimler Buses Austria GmbH 
Angelika Hamberger, Leitung HR 
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