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Das Arbeitsinspektorat Vorarlberg sucht eine Maturantin bzw. einen Maturanten! Die Arbeitsinspektion überprüft die Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen zum Schutz des Lebens und der Gesundheit der arbeitenden Menschen in den Betrieben. Wir betreuen ca. 250.000 Betriebsstätten mit über 3 Mio. Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern. So tragen wir bei zur <ul> <li>Vermeidung von Unfällen, Berufskrankheiten und arbeitsbedingten Erkrankungen</li> <li>Weiterentwicklung der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes</li> <li>gesellschaftlichen Akzeptanz des Arbeitsschutzes</li> </ul> Weitere Informationen: <a href="https://www.arbeitsinspektion.gv.at/Agenda/Die_Arbeitsinspektion/Die_Arbeitsinspektion.html" target="_blank">https://www.arbeitsinspektion.gv.at/Agenda/Die_Arbeitsinspektion/Die_Arbeitsinspektion.html</a> Im Arbeitsinspektorat Vorarlberg (15. Aufsichtsbezirk) des Bundesministeriums für Arbeit, Soziales, Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz ist die Aufnahme einer Arbeitsinspektorin bzw. eines Arbeitsinspektors vorgesehen. Es ist beabsichtigt, diesen Arbeitsplatz ehestmöglich unbefristet zu besetzen. <ul> <li>Überwachung der Vorschriften für Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz</li> <li>Kontrolle und Beratung von Unternehmen insbesondere Mitwirkung an Schwerpunktaktionen, Erhebung von Beschwerden, Erhebung von Arbeitsunfällen, Beratung zu betrieblichen Projekten (im Gesundheits- und Sozialbereich, in den Bereichen Tourismus und Gastronomie aber auch im produzierenden Gewerbe und der Industrie, auf Baustellen und in sonstigen Betrieben)</li> <li>Mitwirkung in Verwaltungsverfahren, z.B. zur Genehmigung von Betriebsanlagen</li> </ul> <ul> <li>österreichische Staatsbürgerschaft oder unbeschränkter Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt</li> <li>volle Handlungsfähigkeit</li> <li>Unbescholtenheit</li> <li>persönliche und fachliche Eignung für die Erfüllung der Aufgaben, die mit der vorgesehenen Verwendung verbunden sind</li> <li>Abschluss einer Höheren Technischen Lehranstalt oder Abschluss einer Berufsbildenden höheren Schule im Bereich Sozialbetreuung und Pflege oder im Bereich Elementarpädagogik oder gleichwertigen Ausbildung</li> <li>einschlägige Berufserfahrung von mind. 2 Jahren erwünscht</li> <li>Ausbildung zur Sicherheitsfachkraft oder Sicherheitsvertrauensperson von Vorteil</li> <li>Bereitschaft zu interdisziplinärer Arbeit, z.B. Schnittstelle Recht – Technik – Arbeitsmedizin sowie zur Erweiterung der Fachkompetenz über die Vorbildung hinaus</li> <li>körperliche Eignung für den Außendienst</li> <li>selbstverantwortliche Entscheidungsfähigkeit im Außendienst</li> <li>Verhandlungsgeschick und Fähigkeit zur Anpassung an die jeweilige Gesprächspartnerin bzw. den jeweiligen Gesprächspartner</li> <li>gutes sprachliches Ausdrucksvermögen und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten</li> <li>Führerschein der Gruppe B und eigener Pkw</li> <li>gute IT-Kenntnisse</li> </ul> <ul> <li>eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit</li> <li>einen zukunfts- und krisensicheren Arbeitsplatz</li> <li>Einbindung in eine kollegiale und teamorientierte Arbeitsumgebung</li> <li>hochwertige Aus- und Weiterbildung am Arbeitsplatz</li> <li>erhöhte Flexibilität durch Mobile-Working</li> <li>zeitgemäße technische Ausstattung</li> <li>Essensgutscheine (Prepaid Karte)</li> </ul> Das Monatsentgelt (v2/3) beträgt in der Einstiegsstufe € 2.835,20 brutto. Durch anrechenbare Vordienstzeiten auf Basis der gesetzlichen Bestimmungen erhöht sich dieser Betrag (zum Beispiel Entlohnungsstufe 2, Regelstufe € 3.174,60 brutto). JBTC1_AT

Arbeitsinspektor*in

Wir bei der Zumtobel Group sind leidenschaftlich darin, Licht zu gestalten und herzustellen, das den Menschen stärkt und Architektur zum Leben erweckt. Auf der Suche nach Perfektion durch zeitloses Design, technische Exzellenz, herausragende Handwerkskunst und effiziente Leistung verschieben wir ständig die Grenzen. Licht schafft Räume, die inspirieren. Bei der Entwicklung der nächsten Generation von Beleuchtung denken wir über das Offensichtliche hinaus. Unsere Beleuchtungslösungen sind maßgeschneidert für unsere Kunden und ihre individuellen Wünsche. Wir eröffnen unseren Kunden neue Welten voller Möglichkeiten – als Gruppe und durch all unsere Marken: Thorn, Tridonic und Zumtobel. Die Position im RampenLICHT Verantwortung beginnt im Detail – und du bist der rote Faden, der alles zusammenhält. Regeln und Richtlinien können auf den ersten Blick trocken wirken – aber in Wahrheit sind sie das Rückgrat jeder vertrauenswürdigen Organisation. Als Compliance Specialist spielst du eine Schlüsselrolle darin, unser Unternehmen sicher, transparent und zukunftsfähig aufzustellen. Du erkennst Risiken, bevor sie entstehen, schaffst du Klarheit im Umgang mit rechtlichen Anforderungen und gestaltest aktiv die Basis für ein integres und nachhaltiges Miteinander. In deiner Rolle hast du immer einen Blick für das Machbare und dein Ohr nah an den Fachbereichen. Du bist Kommunikator, Analyst, Sparringspartner und Prozessdenker zugleich. Und das Beste: Du arbeitest an Themen, die heute wichtiger sind, denn je – in einem Umfeld, das dir Gestaltungsspielraum, Verantwortung und die Chance auf echte Wirkung bietet. <ul> <li>Zentraler Ansprechpartner für unsere Fachbereiche in Compliance-Fragen sowie bei Auskunftsersuchen</li> <li>Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, ethischer und interner Standards</li> <li>Recherche, Erfassung und Analyse von Informationen zur Ableitung wirksamer Maßnahmen und Handlungsempfehlungen</li> <li>Entwicklung und Umsetzung von Compliance-Programmen, Richtlinien und datenschutzrelevanten Dokumenten</li> <li>Proaktive Prüfung und Optimierung bestehender Prozesse, Dokumente und Praktiken sowie Nachverfolgung identifizierter Verbesserungsbedarfe</li> <li>Konzeption und Durchführung von internen Schulungs- und Sensibilisierungsmaßnahmen</li> </ul> Bitte bewirb dich auch, wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst. Motivation und Potenzial sind für uns wichtiger als ein perfektes Matching. <ul> <li>Abgeschlossene wirtschaftliche und / oder juristische Ausbildung mit erster Berufserfahrung im Bereich Audit, Compliance, Prozessentwicklung oder Projektmanagement.</li> <li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Kommunikationsstärke, interkulturelle Kompetenz und professionelles Auftreten</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS Office</li> <li>Bereitschaft zu gelegentlichen, geringfügigen Dienstreisen</li> </ul> <ul> <li>Flexible Arbeitsmodelle: Möglichkeiten für flexible Arbeitsregelungen, einschließlich Homeoffice-Optionen und zusätzlicher Unterstützung, um eine gesunde Work-Life-Balance zu fördern.</li> <li>Preiswerte und gesunde Kantine: Eine subventionierte Cafeteria mit gesunden und kostengünstigen Mahlzeiten für Mitarbeiter.</li> <li>Corporate Benefits und Zusatzleistungen: Zugang zu einer Vielzahl etablierter Vergünstigungen, darunter exklusive Rabatte bei verschiedenen Einzelhändlern und Fitnessstudios in ganz Vorarlberg.</li> <li>Umfassende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Zugang zu einer Vielzahl von Schulungsprogrammen zur Förderung der persönlichen und beruflichen Entwicklung.</li> <li>Fahrtkostenzuschuss &amp; Jobrad-Programm: Finanzielle Unterstützung für den Arbeitsweg, einschließlich eines Zuschusses für den Transport und der Möglichkeit, ein Fahrrad für berufliche und private Nutzung zu leasen.</li> </ul> Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Basierend auf dem kollektivvertraglich vorgeschriebenen Mindestgehalt (bei 38,5 Wochenstunden), orientiert sich das tatsächliche Gehalt für diese Position an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung. WIR BRENNEN FÜR LICHT. Unsere gemeinsame Leidenschaft gilt dem Licht – wir entwickeln ästhetische, funktionale und nachhaltige Lichtlösungen, die unsere Lebensqualität verbessern. WIR GESTALTEN INNOVATIVE LICHTLÖSUNGEN FÜR EINE NACHHALTIGE ZUKUNFT. Nachhaltigkeit und Innovation sind unser Antrieb – sie prägen unser Handeln und ebnen den Weg in eine verantwortungsbewusste, klimaneutrale Zukunft. WIR SIND INTERNATIONAL UND DENNOCH PERSÖNLICH. Aus einem Familienunternehmen gewachsen, sind wir heute eine globale Organisation – dabei bleiben unser Teamgeist und unsere familiäre Unternehmenskultur fest in unserer Identität verankert. JBTC1_AT

Compliance Specialist 80 - 100% (m/w/d)

Wir bei der Zumtobel Group sind leidenschaftlich darin, Licht zu gestalten und herzustellen, das den Menschen stärkt und Architektur zum Leben erweckt. Auf der Suche nach Perfektion durch zeitloses Design, technische Exzellenz, herausragende Handwerkskunst und effiziente Leistung verschieben wir ständig die Grenzen. Licht schafft Räume, die inspirieren. Bei der Entwicklung der nächsten Generation von Beleuchtung denken wir über das Offensichtliche hinaus. Unsere Beleuchtungslösungen sind maßgeschneidert für unsere Kunden und ihre individuellen Wünsche. Wir eröffnen unseren Kunden neue Welten voller Möglichkeiten – als Gruppe und durch all unsere Marken: Thorn, Tridonic und Zumtobel. Die Position im RampenLICHT Verantwortung beginnt im Detail – und du bist der rote Faden, der alles zusammenhält. Regeln und Richtlinien können auf den ersten Blick trocken wirken – aber in Wahrheit sind sie das Rückgrat jeder vertrauenswürdigen Organisation. Als Compliance Specialist spielst du eine Schlüsselrolle darin, unser Unternehmen sicher, transparent und zukunftsfähig aufzustellen. Du erkennst Risiken, bevor sie entstehen, schaffst du Klarheit im Umgang mit rechtlichen Anforderungen und gestaltest aktiv die Basis für ein integres und nachhaltiges Miteinander. In deiner Rolle hast du immer einen Blick für das Machbare und dein Ohr nah an den Fachbereichen. Du bist Kommunikator, Analyst, Sparringspartner und Prozessdenker zugleich. Und das Beste: Du arbeitest an Themen, die heute wichtiger sind, denn je – in einem Umfeld, das dir Gestaltungsspielraum, Verantwortung und die Chance auf echte Wirkung bietet. <ul> <li>Zentraler Ansprechpartner für unsere Fachbereiche in Compliance-Fragen sowie bei Auskunftsersuchen</li> <li>Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, ethischer und interner Standards</li> <li>Recherche, Erfassung und Analyse von Informationen zur Ableitung wirksamer Maßnahmen und Handlungsempfehlungen</li> <li>Entwicklung und Umsetzung von Compliance-Programmen, Richtlinien und datenschutzrelevanten Dokumenten</li> <li>Proaktive Prüfung und Optimierung bestehender Prozesse, Dokumente und Praktiken sowie Nachverfolgung identifizierter Verbesserungsbedarfe</li> <li>Konzeption und Durchführung von internen Schulungs- und Sensibilisierungsmaßnahmen</li> </ul> Bitte bewirb dich auch, wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst. Motivation und Potenzial sind für uns wichtiger als ein perfektes Matching. <ul> <li>Abgeschlossene wirtschaftliche und / oder juristische Ausbildung mit erster Berufserfahrung im Bereich Audit, Compliance, Prozessentwicklung oder Projektmanagement.</li> <li>Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Kommunikationsstärke, interkulturelle Kompetenz und professionelles Auftreten</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS Office</li> <li>Bereitschaft zu gelegentlichen, geringfügigen Dienstreisen</li> </ul> <ul> <li>Flexible Arbeitsmodelle: Möglichkeiten für flexible Arbeitsregelungen, einschließlich Homeoffice-Optionen und zusätzlicher Unterstützung, um eine gesunde Work-Life-Balance zu fördern.</li> <li>Preiswerte und gesunde Kantine: Eine subventionierte Cafeteria mit gesunden und kostengünstigen Mahlzeiten für Mitarbeiter.</li> <li>Corporate Benefits und Zusatzleistungen: Zugang zu einer Vielzahl etablierter Vergünstigungen, darunter exklusive Rabatte bei verschiedenen Einzelhändlern und Fitnessstudios in ganz Vorarlberg.</li> <li>Umfassende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Zugang zu einer Vielzahl von Schulungsprogrammen zur Förderung der persönlichen und beruflichen Entwicklung.</li> <li>Fahrtkostenzuschuss &amp; Jobrad-Programm: Finanzielle Unterstützung für den Arbeitsweg, einschließlich eines Zuschusses für den Transport und der Möglichkeit, ein Fahrrad für berufliche und private Nutzung zu leasen.</li> </ul> WIR BRENNEN FÜR LICHT. Unsere gemeinsame Leidenschaft gilt dem Licht – wir entwickeln ästhetische, funktionale und nachhaltige Lichtlösungen, die unsere Lebensqualität verbessern. WIR GESTALTEN INNOVATIVE LICHTLÖSUNGEN FÜR EINE NACHHALTIGE ZUKUNFT. Nachhaltigkeit und Innovation sind unser Antrieb – sie prägen unser Handeln und ebnen den Weg in eine verantwortungsbewusste, klimaneutrale Zukunft. WIR SIND INTERNATIONAL UND DENNOCH PERSÖNLICH. Aus einem Familienunternehmen gewachsen, sind wir heute eine globale Organisation – dabei bleiben unser Teamgeist und unsere familiäre Unternehmenskultur fest in unserer Identität verankert. JBTC1_DE

Linz, Zweier Schichtbetrieb    Wir haben das Backen nicht neu erfunden. Aber die Begeisterung dafür. 350 Mitarbeiter:innen an drei Standorten geben jeden Tag ihr Bestes, um ausgezeichnete Backwaren zu produzieren. Fit, fair, familiär - das ist Fischer Brot! Sind Sie unsere ideale Ergänzung?    Aufgaben:    * Wartung und Reparatur von Maschinen und Anlagen im Produktionsbereich  * Fehlersuchen und Analysen an technischen Einrichtungen  * Störungsbehebungen  * Laufende Optimierung der Anlagen  * Kontinuierliche Verbesserungsprozesse in der Instandhaltung  * Mitarbeit bei der Realisierung technischer Projekte    Erwartungen:    * Abgeschlossene Facharbeiterausbildung als Metalltechniker:in (insbes. Maschinenbautechnik) oder Mechatroniker:in (insbes. Automatisierungstechnik, Fertigungstechnik)  * Praxis in der Instandhaltung von Produktionsanlagen vorteilhaft, aber nicht Bedingung  * Schweißkenntnisse (Stahl, Edelstahl) von Vorteil  * MS Office-Kenntnisse  * Gute Deutschkenntnisse (mindestens B 1)  * Führerschein B und eigener PKW von Vorteil (Wechsel zwischen zwei Produktionsstandorten)  * Kommunikative Persönlichkeit mit Einsatzbereitschaft, Beharrlichkeit, Flexibilität und Belastbarkeit    Wir bieten:    * Expertise: Die vollwertige Eigeninstandhaltung verlangt Ihrem technischen Know-how alles ab und sorgt für fachliche Weiterentwicklung auf höchstem Niveau.  * Equipment: Sie arbeiten mit modernster Ausrüstung, Ihr Anwendungs-Know-how bleibt dank großzügiger Weiterbildungsangebote auf dem neuesten Stand.  * Teamgeist: Langjährig erfahrene Technik-Kollegen stehen Ihnen mit Rat und Tat zur Seite.  * Energie-Booster: In Ihren Pausen bedienen Sie sich kostenlos bei frischen Backwaren, Obst und Gemüse.  * Mitarbeiterraba Sonderkonditionen machen Ihre Einkäufe in unseren Brotshops besonders günstig.  * Gute Erreichbarkeit: Die verkehrsgünstige Lage erspart Ihnen einen nervenaufreibenden Arbeitsweg inmitten von Pendlerströmen. Und Ihr Auto parken Sie bequem am Betriebsgelände.  * Sicherheit: Als langfristig orientiertes, erfolgreiches Familienunternehmen bieten wir eine hohe Arbeitsplatzsicherheit und ermöglichen langfristige Planungsperspektiven.  * Arbeitszeit: Vollzeit im Zweischichtmodell mit Bereitschaft oder im Fünfschichtmodell  * Leistungsgerechte Entlohnung: Abhängig von Ihrer Ausbildung und Berufspraxis ist für diese Stelle beim Einstieg ein Monatsbrutto von mindestens EUR 2.800,- brutto auf Basis Vollzeit vorgesehen.

Gesucht: Metalltechniker in der Instandhaltung (m/w/d)

Holz – das faszinierende Multitalent – und Mayr-Melnhof gehören seit mehr als 170 Jahren zusammen. Heute ist Mayr-Melnhof Holz eines der größten und bedeutendsten Unternehmen der holzverarbeitenden Industrie in Europa. 1.635 Mitarbeiter*innen an neun Standorten in vier Ländern bilden das MM Holz Team, sie sind die Basis für unseren Erfolg. Mit Begeisterung leben wir unser Motto Wo Ideen wachsen können und veredeln den wertvollen Rohstoff zu zeitlosen und modernen Holzprodukten. Das Nadelholz, das wir verarbeiten, kommt ausschließlich aus nachhaltig bewirtschafteten Wäldern. Gut für die Natur, gut für unsere Zukunft. Wir wachsen und suchen Verstärkung für unser Team. Maschinenbautechniker (w/m/d) in der Holzindustrie STANDORT: Reuthe Sie verfügen über eine technische Ausbildung als Maschinenmechaniker, -schlosser oder KFZ-Mechaniker (Lehrabschluss oder vergleichbare Ausbildung) und bringen erste Berufserfahrungen mit. Unser Team sucht Verstärkung! <ul> <li>Produktionsabläufe sicherstellen: Sie sorgen dafür, dass alles reibungslos läuft.</li> <li>Fehleranalyse und -behebung: Sie suchen, begrenzen und beheben Störungen an mechanischen Geräten, Maschinen und Anlagen.</li> <li>Reparatur und Wartung: Sie setzten Baugruppen der Pneumatik, Hydraulik und Mechanik instand, prüfen und tauschen sie.</li> <li>Kleine Bauteile anfertigen: Sie stellen kleinere mechanische Anlagenteile selbst her.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Maschinenmechaniker, Maschinenschlosser oder KFZ-Mechaniker mit einschlägiger Berufserfahrung</li> <li>Genaue Arbeitsweise</li> <li>Flexibilität</li> <li>Teamfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li>Verantwortung und vielfältige Herausforderungen vom ersten Tag an</li> <li>Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns, fachliche und persönliche Weiterbildungen </li> <li>Das Bruttogehalt richtet sich nach dem Kollektivvertrag der Holzverarbeitenden Industrie.</li> <li>Abhängig von Ihrer beruflichen Erfahrung und Ihrer persönlichen Einsatzbereitschaft sind wir gerne zur Überzahlung bereit.</li> </ul> JBTC1_AT

Maschinenbautechniker (w/m/d) in der Holzindustrie

OMICRON electronics entwirft, realisiert und vertreibt innovative Lösungen, um die Stromversorgung sicherer und zuverlässiger zu gestalten. Ein entscheidender Faktor ist dabei seit vielen Jahren der konsequente Fokus auf zufriedene Mitarbeiter:innen, der bereits mehrfach durch nationale und europaweite Auszeichnungen bestätigt wurde. Vertrauen, Offenheit und Wertschätzung prägen unser Miteinander seit 40 Jahren. Für unser Produktmanagement-Team in Klaus (Vorarlberg, Österreich) suchen wir aktuell eine:n Applikationsingenieur/in - Schutztechnik, 80-100% (w/m/d) <ul> <li>Praktische Bewertung neuer Anwendungen im Bereich des Schutzrelaistests</li> <li>Ableitung von Anforderungen für Hardwareprojekte auf Basis von Anwendungsbedürfnissen</li> <li>Durchführung praktischer Messungen zur Sicherstellung der technischen Umsetzung gemäß den Anwendungsanforderungen</li> <li>Veröffentlichung von Anwendungshandbüchern, Notizen, Testvorlagen und/oder technischen Konferenzbeiträgen</li> <li>Aktuelle Entwicklungen in Industriestandards, Best Practices und Schutzrelais-Technik sowie verwandten Anwendungen verfolgen</li> </ul> <ul> <li>Fähigkeit, selbstständig und im Team zu arbeiten</li> <li>Kenntnisse in elektrischen Energiesystemen, insbesondere Schutz-, Automatisierungs- und Steuerungstechnik</li> <li>Leidenschaft für Technologie und deren Anwendung</li> <li>Fließende Englischkenntnisse, Deutsch von Vorteil</li> <li>Internationale Reisebereitschaft (~10 %)</li> <li>Bachelor- oder Masterabschluss in Elektrotechnik oder relevante Berufserfahrung</li> </ul> <ul> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten und ein kollegialer Umgang auf Augenhöhe</li> <li>Ein Arbeitsumfeld mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit, Diversität und flexibler Zeiteinteilung</li> <li>Modernste Infrastruktur und professionelle Teams, die Freude an ihrer Arbeit haben</li> <li>Ein kreatives und internationales Umfeld, in dem innovative Ideen geschätzt werden</li> <li>Ein betriebsinternes Küchenteam und viele andere Angebote für deine Work/Life-Balance</li> </ul> Gesetzlich vorgeschriebener Hinweis: die Bezahlung liegt deutlich über dem im Kollektivvertrag festgelegten Entlohnungsniveau. Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung. JBTC1_AT

16 Bauwesen Jobs in Bregenz, Österreich