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Die Heinzelpaper-Werke sind führende Unternehmen der österreichischen Papierindustrie. Know-how, Engagement, Kundenorientierung sowie Qualitäts- und Umweltbewusstsein unserer Mitarbeiter:innen sind die Stützen unseres Erfolges. Zur Verstärkung unseres Magazin-Teams am Standort Steyrermühl suchen wir eine motivierte und tatkräftige Persönlichkeit als Magazineur (m/w/d) Vollzeit <ul> <li>In dieser Position sind Sie für die Annahme von Waren sowie die Kontrolle der Wareneingänge und Lieferscheine verantwortlich.</li> <li>Zu Ihren Aufgaben gehören auch das Be- und Entladen mit dem Stapler sowie die systematische Vergabe von Lagerplätzen.</li> <li>Sie übernehmen die Endverpackung der Waren, erstellen die erforderlichen Versandpapiere und stehen in direktem Kontakt mit Speditionen und Paketdienstleistern.</li> <li>Darüber hinaus führen Sie regelmäßige Bestandsaufnahmen, Bestandsprüfungen und Inventuren durch. Lagerbuchungen wie Wareneingänge und Materialverbräuche erfassen Sie eigenständig im EDV-System.</li> <li>Zudem sind Sie für die Bearbeitung von Reklamationen und Retouren zuständig.</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Berufsausbildung, idealerweise im Bereich Metall- oder Elektrotechnik. Zusätzlich bringen Sie erste Erfahrung in der Lagerverwaltung mit.</li> <li>Ein gültiger Staplerschein sowie ein PKW-Führerschein werden vorausgesetzt.</li> <li>Gute EDV-Anwenderkenntnisse, insbesondere in Microsoft Office, Outlook und idealerweise SAP, runden Ihr Profil ab.</li> <li>Wir legen großen Wert auf eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise, Flexibilität, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit.</li> <li>Ein hohes Qualitätsbewusstsein und eigenverantwortliches Arbeiten runden Ihr Profil ab.</li> </ul> Für diese Position bieten wir einen Jahreslohn von brutto € 40.000,00 basierend auf Vollzeit und dem Kollektivvertrag der Papierindustrie. Aufgrund Ihrer individuellen Qualifikation und Berufserfahrung ist unsere Bereitschaft zur Überzahlung gegeben. JBTC1_AT

Magazineur (m/w/d)

BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. <ul> <li>Intensive, mehrmonatige Praxis-Ausbildung in den Frischebereichen Feinkost, Backshop und Fleisch in einem Ausbildungsmarkt unter Anleitung unserer erfahrenen Markt-Führungskräfte</li> <li>Aktive Teilnahme am vielfältigen Aus- und Weiterbildungsangebot inkl. fachlicher und persönlichkeitsbildender Seminare</li> <li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement</li> <li>Aktiver Verkauf sowie Cross- Selling des gesamten Warensortiments, speziell Feinkost, Backshop und Fleisch</li> <li>Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Interpretation diverser (Kennzahlen-)berichte sowie der Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen zur Erreichung der Zielvorgaben</li> <li>Mitverantwortung für die Einhaltung der Umsatzvorgaben, Inventurergebnisse und Kennzahlen</li> <li>Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Führung, Ausbildung und Motivation der Mitarbeiter:innen</li> <li>Sicherstellung der Warenverfügbarkeit inkl. Durchführung von Bestellungen sowie ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen</li> <li>Abteilungsübergreifendes Arbeiten inkl. Kassiertätigkeiten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> <li>Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel (z.B. Feinkostverkäufer:in), und/oder in der Gastronomie</li> <li>Erste Führungserfahrung von Vorteil</li> <li>Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen sowie ausgezeichnete Kundenorientierung</li> <li>Kommunikations- und Durchsetzungsstärke</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Wirtschaftliche Denkweise</li> <li>Bereitschaft und Motivation zur stetigen Weiterentwicklung und Selbstreflexion</li> <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.303 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

Ausbildung Abteilungsleiter:in Theke

BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. <ul> <li>Leitung der Frischebereiche inkl. Feinkost, Fleisch und Backshop</li> <li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement</li> <li>Fachliche sowie eingeschränkte disziplinäre Führung der Theken-Mitarbeitenden und Lehrlinge</li> <li>Mitverantwortung für die Einhaltung der Umsatzvorgaben, Inventurergebnisse und Kennzahlen</li> <li>Sicherstellung der Warenverfügbarkeit inkl. Durchführung von Bestellungen</li> <li>Ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Aktiver Verkauf sowie Cross- Selling des gesamten Warensortiments</li> <li>Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen</li> <li>Abteilungsübergreifendes Arbeiten inkl. Kassiertätigkeiten und Tresorverwaltung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel, und/oder in der Gastronomie</li> <li>Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten</li> <li>Führungserfahrung in einer ähnlichen Position von Vorteil</li> <li>Ausgezeichnete Kunden- und Serviceorientierung</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Wirtschaftliche Denkweise</li> <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.471 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

Abteilungsleiter:in Theke

Wollten sie schon immer in der krisensicheren Pharmabranche tätig werden. Dann nützen sie ihre Chance: JOB WORLD GmbH ist ein Partner der führenden Pharma-Unternehmen in Österreich. Wir bieten engagierten Data Engineers einen Top-Zugang zu interessanten Pharma-Jobs. Für ein renommiertes Pharma-Unternehmen, suchen wir zur ***FESTANSTELLUNG*** eine/n Data Engineer für Pharmabranche (m/w/d) <ul> <li>Mitgestaltung und Umsetzung von Data-Governance-Strategien, inklusive Einführung von Versionierung und Zugriffssteuerung</li> <li>Implementierung von Datenmodellen und Anbindung neuer Datenquellen an den Data Lake</li> <li>Analyse, Konzeption und Umsetzung von Use-Cases in den Bereichen Data Analytics und BI</li> <li>Sicherstellung der Datenqualität und -integrität</li> <li>Zusammenarbeit mit dem Fachbereich zur Bereitstellung der benötigten Daten</li> <li>Optimierung der Datenverarbeitung für Leistung und Skalierbarkeit</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium in Informatik, Data Science oder einem verwandten Bereich wünschenswert</li> <li>Erfahrung mit Datenbanktechnologien (zB SQL, NoSQL)</li> <li>Erfahrung in der (Weiter)Entwicklung moderner Cloud-Datenplattformen, insbesondere mit Azure, Power BI, Azure Data Factory und idealerweise Microsoft Fabric</li> <li>Verständnis von ETL-Prozessen und Datenintegration</li> <li>Problemlösungsfähigkeiten und analytisches Denken</li> <li>Gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeiten</li> </ul> <ul> <li>FESTANSTELLUNG in einem renommierten Pharmabetrieb in OÖ</li> <li>Sehr gute Bezahlung ab € 4.000,-- brutto pro Monat (Bei Eignung und Erfahrung höhere Bezahlung mögl.)</li> <li>Eine langfristige Anstellung in einer Branche mit hohem Zukunftspotential</li> <li>Ein angenehmes, offenes Betriebsklima in einem engagierten Team</li> <li>Einen fundierten Grundeinschulungsprozess zur Vorbereitung auf den Aufgabenbereich</li> <li>Zahlreiche Benefits wie z.B. vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten, Lebensmittelgutscheine sowie diverse Sport- und Gesundheitsangebote</li> <li>Möglichkeit zur teilweisen Tätigkeit im Home-Office und Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf</li> </ul> JBTC1_AT

Data Engineer / Data Scientist für Pharmabranche (m/w/d)

Das Amedia Plaza Wels, Trademark Collection by Wyndham, liegt zentral am historischen Stadtplatz. Mit 63 Zimmern und Apartments für längere Aufenthalte, einem Frühstücksrestaurant, einer Bar, einem Pan-Asia Restaurant bietet das Hotel anspruchsvolle Annehmlichkeiten. Die ideale Lage ermöglicht einen entspannten Shopping-Bummel in der attraktiven Fußgängerzone und Ausflüge zu historischen Gebäuden, Museen, Galerien und dem Minoritenkloster, alles nur wenige Gehminuten vom Hotel entfernt. Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir dich ab: Ab sofort als Front Office Agent / Empfangsmitarbeiter / Rezeptionist (m⁠/⁠w⁠/⁠d). Arbeitsort: Wels Anstellungsart: Teilzeit / Vollzeit Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Du kümmerst dich persönlich um unsere Gäste am Empfang, begeisterst sie durch einen professionellen Check in oder Out und gehst sowohl ihren Wünschen als auch Anregungen nach</li> <li>Du kümmerst Dich gemeinsam mit deinen Kollegen um das gesamte Wohlbefinden unserer Gäste und belebst diesen wichtigen Kommunikationsmittelpunkt (Front Office) im Hotel mit Leben und Freude</li> <li>Du beantwortet Buchungsanfragen sowie allgemeine Korrespondenz und Administration im Front Office</li> </ul> <ul> <li>Leidenschaft für die Hotellerie sowie relevante Berufserfahrung an der Rezeption</li> <li>Zuvorkommende Persönlichkeit sowie Umsicht im Team</li> <li>Gute Sprachkentnisse (Englisch)</li> <li>Erfahrung mit OPERA Cloud</li> </ul> <ul> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Kostenlose Mitarbeiterverpflegung</li> <li>Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze</li> <li>Arbeitskleidung wird kostenfrei gestellt</li> <li>Ehrung von Geburtstagen oder Jubiläen</li> <li>Einen extra freien Tag zu deinem Geburtstag</li> <li>Staffrate auf Übernachtungen und F&amp;B Leistungen in über 190 HR Group Hotels</li> <li>Family &amp; Friends Rate</li> <li>Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme</li> <li>Prämie für Mitarbeiterempfehlungen</li> <li>Regelmäßige Social Events</li> <li>Cross Exploration - in einem Corporate Office oder Hotel arbeiten</li> <li>Grenzenloses Shoppingerlebnis - "Corporate Benefits" &amp; "Benefits.me"</li> </ul> Und viele weitere Benefits... Wir freuen uns auf Dich und deine Bewerbung! JBTC1_AT

Front Office Agent / Empfangsmitarbeiter / Rezeptionist (m/w/d)

BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. <ul> <li>Intensive, mehrmonatige Praxis-Ausbildung in einem Ausbildungsmarkt unter Anleitung unserer erfahrenen Markt-Führungskräfte</li> <li>Aktive Teilnahme am vielfältigen Aus- und Weiterbildungsangebot inkl. fachlicher und persönlichkeitsbildender Seminare</li> <li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement</li> <li>Aktiver Verkauf sowie Cross- Selling des gesamten Warensortiments</li> <li>Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Interpretation diverser (Kennzahlen-)berichte sowie der Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen zur Erreichung der Zielvorgaben</li> <li>Mitverantwortung für die Einhaltung der Umsatzvorgaben, Inventurergebnisse und Kennzahlen</li> <li>Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Führung, Ausbildung und Motivation der Mitarbeiter:innen</li> <li>Ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung, Sicherstellung der Warenverfügbarkeit inkl. Durchführung von Bestellungen</li> <li>Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen</li> <li>Abteilungsübergreifendes Arbeiten inkl. Kassiertätigkeiten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> <li>Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel, und/oder in der Gastronomie</li> <li>Erste Führungserfahrung von Vorteil</li> <li>Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen sowie ausgezeichnete Kundenorientierung</li> <li>Kommunikations- und Durchsetzungsstärke</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Wirtschaftliche Denkweise</li> <li>Bereitschaft und Motivation zur stetigen Weiterentwicklung und Selbstreflexion</li> <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start </li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.303 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

Ausbildung Abteilungsleiter:in Obst, Gemüse

SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit. Wir freuen uns auf Sie! <ul> <li>Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme</li> <li>Innovative Gesundheitsmaßnahmen</li> <li>Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR</li> <li>Beitrag zur Mittagsverpflegung</li> <li>Sofortrabatte bei Hervis</li> <li>Vergünstigungen bei Versicherungen, uvm.</li> </ul> Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H. <ul> <li>Sie lieben den direkten Kundenkontakt, sind höflich und zuvorkommend</li> <li>Sie kassieren gewissenhaft unter Einhaltung der internen Vorgaben</li> <li>Sie sorgen selbstständig für ein ansprechendes Kassenumfeld</li> <li>Als Teamplayer unterstützen Sie Ihre Kolleginnen und Kollegen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Schulbildung</li> <li>Idealerweise abgeschlossene Lehre Einzelhandel</li> <li>Hohe Serviceorientierung und Genauigkeit</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung (Besuch von Seminaren, Schulungen...)</li> <li>Quereinsteiger:innen willkommen</li> <li>Deutschkenntnisse, die eine einwandfreie Kundenkommunikation gewährleisten</li> <li>Einwandfreier Leumund, Mindestalter 18 Jahre</li> <li>Gültige Arbeitserlaubnis</li> </ul> <ul> <li>Ihr Gehalt orientiert sich an Ihrer Qualifikation und Ihrer Berufserfahrung. Das Mindestgehalt laut Kollektivvertrag beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung 2.195,- Euro brutto pro Monat. Überzahlung möglich</li> <li>Ein interessantes Aufgabengebiet in einem selbstständigen SPAR-Unternehmen</li> <li>Die Sicherheit und Weiterentwicklungsmöglichkeiten eines zukunftssicheren, systemrelevanten Unternehmens</li> <li>Ein Arbeitsplatz in Ihrer Region</li> </ul> JBTC1_AT

Kassierer:in - 15-38,5 Stunden; SPAR-Markt Otto Kropf & Sohn, Bad Goisern

Arbeiten im EurothermenResort Bad Schallerbach, dem führenden Thermenresort Österreichs, mit seinem Angebot Therme-Therapie-Hotel. Erfrischend innovativ, anders und einzigartig – das EurothermenResort und das Hotel Paradiso****Superior, ein Ganzjahresbetrieb mehrfach ausgezeichnet. Anstellungsart: Vollzeit Wenn du es liebst <ul> <li>unsere kleinen Gäste ab 3 Jahren tagsüber und abends zu betreuen</li> <li>das Kinder-Erlebnisprogramm zu gestalten und mit Spaß und Leidenschaft durchzuführen</li> <li>Kinder zur Teilnahme am Programm zu motivieren</li> <li>und in die Rolle unseres beliebten Maskottchens "Chango" zu schlüpfen</li> </ul> dann findest du bei uns den Platz das zu tun, was dir wirklich Spaß macht! Sag uns wer du bist. Wie du dich am besten bei uns entfalten kannst. <ul> <li>Erfahrung im Bereich Kinderbetreuung/-animation</li> <li>Fachausbildung von Vorteil (auch gerne mit HelferInnen-Lehrgang)</li> <li>positive Ausstrahlung und Begeisterungsfähigkeit</li> <li>serviceorientiertes und eigenständiges Arbeiten</li> <li>Deutschkenntnissen auf mindestens B2 Niveau</li> </ul> Wir sind ein Leitbetrieb im OÖ-Tourismus und bieten dir ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten. Als Mitarbeiter*in in den Eurothermen profitierst du von einer ganzen Reihe an Vorteilen, wie etwa die Gratis-Nutzung aller drei Eurothermen, kostenlose Verpflegung, Vergünstigungen auf Therapie und Beauty-Angebote und vieles mehr. Und über Geld reden wir auch ganz offen. Das Mindestmonatsgehalt beträgt € 2026,- brutto (Basis 40 Wochenstunden). Je nach Qualifikation und Erfahrung bezahlen wir aber natürlich mehr. JBTC1_AT

Mitarbeiter Kinderclub (m/w/d)

Unser Kunde setzt auf seine Mitarbeiter*innen – mit Wertschätzung und Teamspirit! Innovation, Qualität und nachhaltiges Agieren werden bei diesem erfolgreichen, österreichischen und international tätigen Unternehmen hochgehalten. Verstärken Sie das sympathische Personalverrechnungs-Team dieses Industrieunternehmens im Familienbesitz und übernehmen Sie eine langfristig ausgerichtete Position. <ul> <li>Nach einer professionellen Einarbeitung übernehmen Sie die eigenverantwortliche Erstellung der korrekten Gehalts- und Lohnabrechnung für Ihre nationalen Kolleg*innen bzw. Führungskräfte </li> <li>Weiters sind Sie kompetente Ansprechpartner*in in verschiedenen Fragen des Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrechts </li> <li>An- und Abmeldungen, Vereinbarungen (wie Karenzen, Altersteilzeit) und Mitwirkung beim Jahresabschluss gehören ebenso zu Ihrem Aufgabengebiet, wie die Erstellung von Auswertungen und der Umgang mit Behörden </li> <li>Die Mitarbeit bei HR-Projekten und enge Zusammenarbeit mit dem gesamten HR-Team rundet diese abwechslungsreiche Position ab </li> </ul> <ul> <li>über eine abgeschlossene Ausbildung und abgelegte Personalverrechnungsprüfung verfügen </li> <li>Praxis in der operativen Personalverrechnung mitbringen </li> <li>eine team- und serviceorientierte, positive Persönlichkeit mit Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein sind, welche ein breites Aufgabengebiet schätzt </li> </ul> <ul> <li>ein familiäres, professionelles und sehr sympathisches Arbeitsumfeld </li> <li>Arbeitszeit-Flexibilität mit Home-Office-Möglichkeit </li> <li>ein Bruttomonatsgehalt zwischen EUR 3.600,00 und zirka EUR 5.200,00 (auf Vollzeitbasis / abhängig von Ihrer Qualifikation bzw. Erfahrung) </li> </ul> ﻿Haben wir Ihr Interesse geweckt? Sehr gerne informiert Sie Frau Mag. Pachinger-Döberl vertraulich näher über diese Position. JBTC1_AT

Erfahrene*r Personalverrechner*in

JACQUET ist eine Marke innerhalb der Jacquet-Metal-Service-Gruppe und in Europa der führende Anbieter von Blechen und Zuschnitten in Edelstahl, und Nickellegierungen. Zum weiteren Ausbau unserer Marktposition bieten wir einer ambitionierten Vertriebspersönlichkeit eine sehr gute Karriereperspektive. Für unseren Standort in Ohlsdorf/Gmunden suchen wir aktuell einen/eine Verkäufer/in im Innendienst für das Sales Team. <ul> <li>Sie betreuen unsere bestehenden Kunden in Österreich</li> <li>Bearbeitung von Kundenanfragen</li> <li>Kalkulation und Preisgestaltung</li> <li>Selbstständige Angebotslegung und Auftragsverhandlung</li> <li>Mitwirken bei der Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien</li> <li>Mitarbeit bei der Analyse zur Kundenzufriedenheit</li> <li>Neukundenakquisition und bedarfsweise Kundenbesuche</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung</li> <li>Vertriebserfahrung im Metallbereich, vorzugsweise im Stahlhandel</li> <li>Verhandlungsgeschick und souveränes Auftreten</li> <li>Hohe Kunden- und Ergebnisorientierung</li> <li>Englische Sprache in Wort und Schrift</li> <li>Kenntnisse in MS Office</li> <li>Sie sind kontaktfreudig, kommunikativ und teamorientiert</li> </ul> <ul> <li>Langfristige Arbeitsplatzsicherheit in einem marktpräsenten, expandierenden Unternehmen</li> <li>Moderne Arbeitsumgebung mit zeitgemäßer Ausstattung (Laptop &amp; Mobiltelefon)</li> <li>Flexibles Arbeitszeitmodell (Gleitzeit) zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben </li> <li>Vergünstigtes Mittagessen sowie gute öffentliche Erreichbarkeit</li> </ul> Entlohnung nach Kollektivvertrag Handel min. € 3500,00 , deutliche Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich. JBTC1_AT

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