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Informationen zum Bewerbungsablauf
Schritt 1. Online-Bewerbung Mit einem Klick auf „Jetzt bewerben“ werden Sie direkt zur Bewerbung auf die Website der Ausbildungseinrichtung weitergeleitet (Vinzentinum Wien). Sie bewerben sich zunächst für die Ausbildung.
Schritt 2: Auswahlverfahren beim Vinzentinum Wien („Ausbildung“) Sie durchlaufen ein 2-stufiges Auswahlverfahren: Schriftlicher Aufnahmetest und Bewerbungsgespräch. Sie erfahren bis spätestens Ende Juni, ob Sie das Auswahlverfahren bestanden haben.
Schritt 3: Online-Registrierung beim waff Mit dieser Bestätigung von der Ausbildungseinrichtung, bekommen Sie auch ein Informationsblatt für die Registrierung beim waff. Registrieren Sie sich sobald wie möglich. Sie werden dann zu einer Online-Informationsveranstaltung eingeladen. Die Teilnahme ist Voraussetzung für den Einstieg in Jobs PLUS Ausbildung! Hier erhalten Sie alle Informationen zum Start in die Ausbildung und lernen Unternehmen kennen, die Ihnen im Anschluss an die Ausbildung ein Dienstverhältnis anbieten.
Schritt 4: Bewerbungsverfahren beim Unternehmen („Job“) Nach der Veranstaltung können Sie sich bei den Unternehmen bewerben. Interessierte Unternehmen laden Sie zu einem Bewerbungsgespräch ein. Danach erhalten Sie bis spätestens Ende August eine Zu- oder Absage.
Schritt 5: Los geht’s! Nun müssen Sie zur persönlichen Eintrittsveranstaltung beim waff, um alle Unterlagen zu unterzeichnen. Ihre Ausbildung beginnt am 7. Oktober 2022. Herzlichen Glückwunsch!

Pflegefachassistent/in

Informationen zum Bewerbungsablauf
Schritt 1. Online-Bewerbung Mit einem Klick auf „Jetzt bewerben“ werden Sie direkt zur Bewerbung auf die Website der Ausbildungseinrichtung weitergeleitet (Vinzentinum Wien). Sie bewerben sich zunächst für die Ausbildung.
Schritt 2: Auswahlverfahren beim Vinzentinum Wien („Ausbildung“) Sie durchlaufen ein 2-stufiges Auswahlverfahren: Schriftlicher Aufnahmetest und Bewerbungsgespräch. Sie erfahren voraussichtlich XX 2023, ob Sie das Auswahlverfahren bestanden haben.
Schritt 3: Online-Registrierung beim waff Mit dieser Bestätigung von der Ausbildungseinrichtung, bekommen Sie auch ein Informationsblatt für die Registrierung beim waff. Registrieren Sie sich sobald wie möglich. Sie werden dann zu einer Online-Informationsveranstaltung eingeladen. Die Teilnahme ist Voraussetzung für den Einstieg in Jobs PLUS Ausbildung! Hier erhalten Sie alle Informationen zum Start in die Ausbildung und lernen Unternehmen kennen, die Ihnen im Anschluss an die Ausbildung ein Dienstverhältnis anbieten.
Schritt 4: Bewerbungsverfahren beim Unternehmen („Job“) Nach der Veranstaltung können Sie sich bei den Unternehmen bewerben. Interessierte Unternehmen laden Sie zu einem Bewerbungsgespräch ein. Danach erhalten Sie bis spätestens Ende August eine Zu- oder Absage.
Schritt 5: Los geht’s! Nun müssen Sie zur persönlichen Eintrittsveranstaltung beim waff, um alle Unterlagen zu unterzeichnen. Ihr Studium beginnt im September 2023. Herzlichen Glückwunsch!

attraktive Vergütung und Prämien 
 Wertschätzung und Anerkennung 
 ausgezeichneter Arbeitgeber 
 maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme 
 Vielfalt und Abwechslung 
 transparente Aufstiegschancen 
 Teamorientierung und Hilfsbereitschaft 
 betriebliche Gesundheitsförderung 
 Fun und Team-Events 
 Förderung von Mädchen in technischen Berufen 
 Diversität geschätzt

Bürokaufmann/frau Wir Swietelskys Jetzt durchstarten als Lehrling Bürokaufmann

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Werden auch Sie Teil des #TeamOEBB . Damit wir auch morgen End-to-End Logistiklösungen für jede Industrie anbieten können, um einen umweltfreundlichen Gütertransport zu ermöglichen. Wir, das sind rund 6.000 Möglichmacher:innen der Rail Cargo Group , einem der führenden Bahnlogistiker Europas. Die Rail Cargo Austria AG sucht für den Stab Corporate Development eine:n umsetzungsstarke:n Innovationsmanager:in mit Fokus Intelligenter Güterzug als Verstärkung für das bestehende Team - Karenzvertretung, befristetet bis Oktober 2026 Ihr Job<ul><li> In der Abteilung Innovation Management mit Schwerpunkt Intelligenter Güterzug (u.a. Digitale Automatische Kupplung) liegt Ihr Fokus auf Automatisierung im Schienengüterverkehr, S ystemeinführung der Innovationen und Validierung mittels Demonstatorzügen. </li><li> Für einzelne Arbeitspakete übernehmen Sie in cross-funktionalen Teams innerhalb der ÖBB verantwortung und vertreten die Rail Cargo in einem großen EU-Forschungsprojekt. </li><li> Planung, Abwicklung, Kostencontrolling sowie Monitoring der zuständigen Arbeitspakete und das verfassen von Berichten für Fördergeber:innen sowie innerhalb des Konzerns liegen bei Ihnen. </li><li> Die Rail Cargo repräsentieren Sie sowohl innerhalb als auch außerhalb des Konzerns bei europäischen Partner:innen. </li><li> Die inhaltliche Erarbeitung und Aufbereitungen von projekt- und branchenspezifischen Themenstellungen und das Ableiten von Handlungsempfehlungen für Managemententscheidungen zählen zu Ihren Aufgaben. </li><li> In einer Schnittstellenfunktion übernehmen sie die enge inhaltliche Abstimmung mit anderen Projekten und Partner:innen auf internationaler Ebene. </li></ul> Ihr Profil <ul><li> Sie haben einen einschlägigen Hochschulabschluss (Master oder vergleichbare Ausbildung) und mindestens 5 Jahre Berufserfahrung. </li><li> Zudem bringen Sie Erfahrung im Projektmanagement, bevorzugt im technischen Bereich, mit. </li><li> Erfahrung im Validierungs- und Testmanagement, sowie in der Abwicklung von europäischen Förderprojekten, sind von Vorteil. </li><li> In Zusammenarbeit im nationalen als auch europäischen Umfeld haben Sie Erfahrung und bringen interkulturelle Kompetenz und vorzugsweise Erfahrung in internationalen Konzernen mit. </li><li> Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, Teamfähigkeit und Kund:innen- und Serviceorientierung zu Ihren Stärken. </li><li> Ihre Arbeitsweise ist selbständig sowie eigenverantwortlich und Sie bringen Begeisterung für die Gestaltung der Bahn- und Logistikbranche mit - bevorzugt mit Branchenerfahrung. </li><li> Lösungsorientierung, Umsetzungsstärke, Flexibilität und analytische Kompetenzen in komplexen Umwelten und unter sich ändernden Rahmenbedingungen sind Eigenschaften, die Sie auszeichnen. </li><li> Sie verfügen über sehr gute Englischkenntnisse (verhandlungssicher) und sind bereit innerhalb von Europa zu reisen. </li><li> Die ÖBB 32 Eignungsuntersuchung bestehen Sie. </li></ul> Unser Angebot <ul><li> Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz mit exzellenter öffentlicher Anbindung am "schönsten" Hauptbahnhof Österreichs (lt. VCÖ-Bahntest 2019). </li><li> Unsere Mission: bessere Vereinbarkeit von Beruf &amp; Privatleben für alle Mitarbeiter:innen des ÖBB-Konzerns. Daher bieten wir u.a. betriebsnahe Kindergärten in Wien sowie Kinderbetreuung in den Ferien oder an Fenstertagen. </li><li> Wir ermöglichen flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell und die Möglichkeit nach Absprache Home-Office zu konsumieren. </li><li> Die ÖBB sind Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel. </li><li> Besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen und Versorgung des persönlichen Wohls durch eine moderne in-house Kantine. </li><li> Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an. </li><li> Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen. </li><li> Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm. </li><li> Sie profitieren von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns. </li><li> Für die Funktion "Senior Spezialist:in IT Projektmanagement" ist ein Mindestentgelt von € 51.581,32 brutto/Jahr vorgesehen (lt. KV Eisenbahnunternehmen). Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. </li></ul> Ihre Bewerbung Falls Sie diese herausfordernde Funktion anspricht, freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte vorzugsweise Ihren SAP Auszug hinzu. Wir laden Sie herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht Ihnen gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt Sie vor Ort. Mehr Infos finden Sie unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at) Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist Ansprechpartner:innen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Julia Hölzl , +43664/6178215 . Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung.

ÖBB-Konzern

Rundgang durch ÖBB Konzern

ÖBB Konzern als Arbeitgeber

Projektmanager:in Automatisierung & Innovation (Karenzvertretung bis Oktober 2026)

Sie verfügen über vielfältiges technisches Know-how und möchten dieses in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld einsetzen? Nutzen Sie Ihre Chance als Haus- und Hoteltechniker:in – mitten im Grünen und mit Aufstiegschancen!
Wir suchen: Haus- und Hoteltechniker:in (m/w/d)
Eintrittsdatum: Ab sofort
Gehalt: ab € 2.400 brutto / Monat (inkl. Überstunden, gute Bezahlung je nach Qualifikation)
Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung
Qualifikation/Praxis/Kompetenzen
Mittlerer oder höherer Schulabschluss mit technischem Schwerpunkt oder abgeschlossene technische Lehre
Erfahrung als Haustechniker sowie im Dienstleistungsbereich
Idealerweise sehr gutes technisches Verständnis und Geschick sowie Erfahrung mit Elektrotechnik, Installations-, Maler- und Gartenarbeit
Gute Umgangsformen, ausgeprägte Gast- und Serviceorientierung sowie Freude am Umgang mit Menschen
Gute MS Office- und EDV-Kenntnisse (Erfahrung mit hotelkit von Vorteil)
Fundierte Erfahrung im Umgang mit Computerschnittstellen und Multimedia (für die Betreuung Seminarraumtechnik relevant)
Selbstständiges, verantwortungsvolles und genaues Arbeiten
Bereitschaft zu Überstunden und Wochenenddiensten
Eigenes Auto notwendig
Sprachkenntnisse: sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung sowie gute Englischkenntnisse
Hauptaufgaben
Haustechnik (Instandhaltung, Wartung und Reparaturen)
Betreuung der Seminarräume (z.B. Bestuhlung und Technik)
Betreuung der Außenanlagen (Reinigung und Qualitätskontrolle)
Maschinenwartung
Ansprechpartner für Lieferanten und Monteure
Zimmer- und Technikkontrollen
Aufbau bei Events
Einkauf und Bestellung von benötigten Materialien
Teilnahme an Meetings
Betreuung der Gebäudeleittechnik
Arbeitsort/Erreichbarkeit
2500 Baden, Helenental 41
Eine Unterkunft kann zur Verfügung gestellt werden.
Wir bieten gute Entlohnung, Schulungen &amp; Weiterentwicklungsmöglichkeiten, Aufstiegschancen sowie Mahlzeiten von den Hotelbuffets an.
Bitte bewerben Sie sich per E-Mail inkl. Lebenslauf mit Foto (Speichergröße darf 3 MB nicht übersteigen):
BEWERBEN

Wir garantieren eine umfassende Ausbildung im Bereich Rezeption, Administration, Service und Seminarbetreuung mit folgenden Aufgaben:

epunkt GmbH

Power Module Tester (w/m/x)

Wir suchen freundliche und kompetente Verkaufsmitarbeiter (m/w/d) in Teilzeitanstellung (20h / Woche) für unsere Filialen. 
 
<h2>Unser Angebot</h2>
 <ul><li>Sicherer Arbeitsplatz</li><li>- 20% Mitarbeiterrabatt in unseren Feierabend Restaurants</li><li>Prämienverbundene Tätigkeit als Trainer*in nach einem Jahr möglich&nbsp;</li> <li>Flexible Arbeitszeiten (z.B. Wechseldienst möglich)</li> <li>Weiterentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten</li> <li>Schulungs- und Weiterbildungsangebot (Ströck Akademie)</li> <li>Ab 6 Monaten erhalten Sie einen Fahrtkostenzuschuss oder die Jahreskarte der Wiener Linien (ab 30 Stunden/Woche)</li> <li>Gratiskonsumation (inkl. Heißgetränke) während der Arbeitszeit </li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte</li><li>"Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen" - Prämie</li><li>Gratis-Gebäcksackerl für Daheim</li><li>Ströck Loyalitätsprämie</li> <li>100 % Familienunternehmen</li><li>Spannende Einstiegsposition auch für Quereinsteiger</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote über unsere eigene Vorteilsplattform</li></ul>
 
<h2>Ihre Kompetenzen und Aufgaben</h2>
 <ul><li>Kundenservice und -beratung</li><li>Professionelle Warenpräsentation</li><li>Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Preisauszeichnung</li><li>Frischekontrolle</li><li>Einhalten von Hygienevorschriften</li><li>Kaffeezubereitung</li><li>Bedienung von Computerkassa</li><li> Filialbezogene Tätigkeiten im Tagesgeschäft</li></ul>
 
<h2>Das bringen Sie mit</h2>
 <ul><li>Freude am direkten Kundenkontakt</li><li>Begeisterung für den Verkauf von Lebensmitteln</li><li>Offenheit und Freundlichkeit</li> <li>Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Effizienz und Serviceorientierung</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Volljährigkeit</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li></ul>
 
<h2>Gehaltsangaben und sonstige Hinweise</h2>
 Wir bieten eine umfangreiche Einarbeitung sowie Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Die kollektivvertragliche Bruttoentlohnung beträgt € 1.910,- auf Vollzeitbasis. Sie erhalten&nbsp;ab 6 Monaten Firmenzugehörigkeit einen Fahrtkostenzuschuss entsprechend Ihrer Wochenarbeitszeit. Alternativ bieten wir ebenso ab 6 Monaten Firmenzugehörigkeit und bei einer Wochenarbeitszeit von mindestens 30h/Woche eine kostenlose Jahreskarte für die Wiener Linien. Chancengleichheit und Vielfalt sind uns wichtig.&nbsp; Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! 
 
<h2>
 <a href="https://stroeck.pitchyou.de/go/1916?jkey=SALE&amp;title=Verkaufsmitarbeiter" target="_blank">https://stroeck.pitchyou.de/go/1916?jkey=SALE&amp;title=Verkaufsmitarbeiter</a> Teilzeit (m/w/d) 
 </h2>

Ströck Brot GmbH

Verkaufsmitarbeiter Teilzeit (m/w/d)

Wir suchen freundliche und kompetente Verkaufsmitarbeiter (m/w/d) geringfügig (8h / Woche) für unsere Filialen. 
 
<h2>Unser Angebot</h2>
 <ul><li>Sicherer Arbeitsplatz</li><li>- 20% Mitarbeiterrabatt in unseren Feierabend Restaurants</li><li>Prämienverbundene Tätigkeit als Trainer*in nach einem Jahr möglich&nbsp;</li> <li>Flexible Arbeitszeiten (z.B. Wechseldienst möglich)</li> <li>Weiterentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten</li> <li>Schulungs- und Weiterbildungsangebot (Ströck Akademie)</li> <li>Ab 6 Monaten erhalten Sie einen Fahrtkostenzuschuss oder die Jahreskarte der Wiener Linien (ab 30 Stunden/Woche)</li> <li>Gratiskonsumation (inkl. Heißgetränke) während der Arbeitszeit </li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte</li><li>"Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen" - Prämie</li><li>Gratis-Gebäcksackerl für Daheim</li><li>Ströck Loyalitätsprämie</li> <li>100 % Familienunternehmen</li><li>Spannende Einstiegsposition auch für Quereinsteiger</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote über unsere eigene Vorteilsplattform</li></ul>
 
<h2>Ihre Kompetenzen und Aufgaben</h2>
 <ul><li>Kundenservice und -beratung</li><li>Professionelle Warenpräsentation</li><li>Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Preisauszeichnung</li><li>Frischekontrolle</li><li>Einhalten von Hygienevorschriften</li><li>Kaffeezubereitung</li><li>Bedienung von Computerkassa</li><li> Filialbezogene Tätigkeiten im Tagesgeschäft</li></ul>
 
<h2>Das bringen Sie mit</h2>
 <ul><li>Freude am direkten Kundenkontakt</li><li>Begeisterung für den Verkauf von Lebensmitteln</li><li>Offenheit und Freundlichkeit</li> <li>Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Effizienz und Serviceorientierung</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Volljährigkeit</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li></ul>
 
<h2>Gehaltsangaben und sonstige Hinweise</h2>
 Wir bieten eine umfangreiche Einarbeitung sowie Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Die kollektivvertragliche Bruttoentlohnung beträgt € 1.910,- auf Vollzeitbasis. Sie erhalten ab 6 Monaten Firmenzugehörigkeit einen Fahrtkostenzuschuss entsprechend Ihrer Wochenarbeitszeit. Alternativ bieten wir ebenso ab 6 Monaten Firmenzugehörigkeit und bei einer Wochenarbeitszeit von mindestens 30h/Woche eine kostenlose Jahreskarte für die Wiener Linien. Chancengleichheit und Vielfalt sind uns wichtig.&nbsp; Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! 
 
<h2>
 <a href="https://stroeck.pitchyou.de/go/1914?jkey=SALE&amp;title=Verkaufsmitarbeiter" target="_blank">https://stroeck.pitchyou.de/go/1914?jkey=SALE&amp;title=Verkaufsmitarbeiter</a> geringfügig (m/w/d) 
 </h2>

Verkaufsmitarbeiter geringfügig (m/w/d)

Wir suchen freundliche und kompetente Küchenhilfen (m/w/d) in Teilzeitanstellung&nbsp; (20h / Woche) für unsere Filialen. 
 
<h2>Unser Angebot</h2>
 <ul><li>Sicherer Arbeitsplatz</li> <li>Flexible Arbeitszeiten (z.B. Wechseldienst möglich)</li> <li>Weiterentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten</li> <li>Schulungs- und Weiterbildungsangebot (Ströck Akademie)</li> <li>Ab 6 Monaten erhalten Sie einen Fahrtkostenzuschuss oder die Jahreskarte der Wiener Linien (ab 30 Stunden/Woche)</li> <li>Gratiskonsumation (inkl. Heißgetränke) während der Arbeitszeit </li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte</li><li>"Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen" - Prämie</li><li>Gratis-Gebäcksackerl für Daheim</li><li>Ströck Loyalitätsprämie</li> <li>100 % Familienunternehmen</li><li>Spannende Einstiegsposition auch für Quereinsteiger</li><li>Attraktive Mitarbeiterangebote über unsere eigene Vorteilsplattform</li></ul>
 
<h2>Ihre Kompetenzen und Aufgaben</h2>
 <ul><li>Zubereitung von kleinen kalten Speisen</li><li>Laufendes Aufbacken von Gebäckstücken</li><li>Befüllen und Schlichten der Verkaufsvitrinen</li><li>Waren-und Regalbetreuung</li><li>Reinigung von Geschirr, Besteck und Kochutensilien</li><li>Unterstützen des Teams im Verkaufs-Bereich</li></ul>
 
<h2>Das bringen Sie mit</h2>
 <ul><li>hygienische Arbeitsweise</li><li>Offenheit und Freundlichkeit</li><li>Zuverlässiges und selbstständiges Arbeiten</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Volljährigkeit</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li></ul>
 
<h2>Gehaltsangaben und sonstige Hinweise</h2>
 Wir bieten eine umfangreiche Einarbeitung sowie Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Die kollektivvertragliche Bruttoentlohnung beträgt € 1.910,- auf Vollzeitbasis. Sie erhalten&nbsp;ab 6 Monaten Firmenzugehörigkeit einen Fahrtkostenzuschuss entsprechend Ihrer Wochenarbeitszeit. Alternativ bieten wir ebenso ab 6 Monaten Firmenzugehörigkeit und bei einer Wochenarbeitszeit von mindestens 30h/Woche eine kostenlose Jahreskarte für die Wiener Linien. Chancengleichheit und Vielfalt sind uns wichtig.&nbsp; Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! 
 
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 <a href="https://stroeck.pitchyou.de/go/1915?jkey=SALE&amp;title=" target="_blank">https://stroeck.pitchyou.de/go/1915?jkey=SALE&amp;title=</a> Küchenhilfe (m/w/d) 
 </h2>

 Küchenhilfe (m/w/d)

Das Unternehmen Nora Pure Sports GmbH sucht eine/n Lehrling Einzelhandelskauffrau/-mann (m/w/d) in Wien.

1.885 Jobs in Eisenstadt, Österreich