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Aufgaben, die mich erwarten
<ul>
<li>Bewirtschaften der Regale und Kassieren der Einkäufe</li>
<li>Backen und Bereitstellen der Backware</li>
<li>Präsentieren von Obst und Gemüse sowie Durchführen von Qualitätskontrollen</li>
<li>Beantworten von Kund:innenanfragen</li>
<li>Durchführen administrativer und organisatorischer Aufgaben</li>
<li>Unterstützen des Führungsteams sowie Übernehmen erster Führungstätigkeiten</li>
</ul>

Qualifikationen, die ich mitbringe
<ul>
<li>abgeschlossene 9-jährige Schulpflicht</li>
<li>gute Allgemeinbildung</li>
<li>Flexibilität für Früh- und Spätdienste (Montag bis Samstag)</li>
<li>Begeisterung im Handel zu arbeiten und den Unternehmenserfolg mitzugestalten</li>
<li>Freude an der Arbeit im Team für ein motiviertes Miteinander</li>
<li>Bereitschaft zu körperlich anspruchsvollen Tätigkeiten</li>
<li>freundlich im Umgang mit Kund:innen für eine angenehme Einkaufsatmosphäre</li>
<li>zuverlässige und organisierte Arbeitsweise zur gewissenhaften Erledigung der Aufgaben</li>
</ul>

Angebote, die mich überzeugen
<ul>
<li>1.000 € HOFER Reisen- oder Warengutschein und zusätzlich 1.500 € bei ausgezeichnetem Erfolg</li>
<li>Erfolgsprämien bei positivem Lehrabschluss (guter Erfolg: 500 € HOFER Reisen- oder Warengutschein, bestanden: 150 €)</li>
<li>Möglichkeit zur Lehre mit Matura</li>
<li>rasche Aufstiegsmöglichkeiten</li>
<li>top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team</li>
<li>zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und fachliche Entwicklung in unserer HOFER AKADEMIE </li>
<li>kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee</li>
<li>sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz</li>
<li>DU-Kultur im ganzen Unternehmen</li>
<li>Teilnahme an jährlich stattfindenden Team-Events</li>
<li>vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen</li>
</ul>
Entgelt
attraktives Lehrlingseinkommen/Kollektivvertrag: 1. Lehrjahr € 1.320,-/€ 1.000,-, 2. Lehrjahr € 1.540,-/€ 1.170,-, 3. Lehrjahr € 1.940,-/€ 1.480,-

Arbeitsort
​Linzer Straße 455, 1140 Wien​​
Arbeitsbeginn
jährlich zum 01.09.​
Online bewerben

Jetzt online bewerben und folgende Unterlagen hochladen:
<ul>
<li>Lebenslauf</li>
<li>Zeugnis letzte abgeschlossene Schulstufe bzw. Semesterzeugnis</li>
</ul>

HOFER KG

Lehrling im Einzelhandel (m/w/d) Linzer Straße 455, 1140 Wien

## Anlagenmechaniker/-in (m/w/d)
### Wir suchen dich!
für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik.
Mit über 170 Mitarbeitern sowie 110 Servicefahrzeugen bilden wir ein schlagfertiges Team und betreuen unsere Industrie-, Gewerbe- oder Privatkunden von A bis Z. Mit Lehrgängen und internen Schulungen sorgen wir bei allen Mitarbeitern stetig für ein hohes Maß an Fachwissen.
### Das erwartet dich
* Moderne, digitale Ausrüstung 
* Mobile Aufträge direkt auf dein iPad 
* Überdurchschnittlicher Verdienst 
* Sicherer Job, nachhaltiger Job 
* Cooles Team 
* Gegenseitige Unterstützung, gemeinsame Events 
* Vielfältige Tätigkeiten 
* Eigenes Servicefahrzeug - von zu Hause in die Arbeitszeit starten
### Dein Profil
* Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung oder vergleichbarer Abschluss
[ +496771 - 9300 0](tel:+496771%20-%209300%200)
 Jetzt bewerben
cid: 572963232

Anlagenmechaniker/-in (m/w/d)

Unser Kunde ist ein erfolgreich etabliertes internationales Immobilienentwicklungsunternehmen. Ein Team aus langjährig im Einsatz stehenden kompetenten Mitarbeiter:innen, flache Hierarchien, leidenschaftliche Einsatzbereitschaft und vor allem viel Herzblut bilden das Fundament des Unternehmens. Für den Standort in Wien, öffentlich sehr gute Anbindung, suchen wir nun eine engagierte, lernfreudige Persönlichkeit, die das bestehende Buchhaltungsteam unterstützt und als Junior-Buchhalter (m/w/d) zum weiteren Erfolg des Unternehmens beiträgt. Wir suchen DICH!<h2>Dein Profil:</h2> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK / HASCH / Lehre)</li> <li>Erste Berufserfahrung in der Buchhaltung</li> <li>Erfahrung mit BMD NTCS von Vorteil</li> <li>Gute MS-Excel- und MS-Word-Kenntnisse</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Strukturierte und genaue Arbeitsweise und Zahlenaffinität</li> <li>Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist</li> <li>Einsatzbereitschaft und Flexibilität</li> </ul> <h2>Dein Aufgabengebiet:</h2> <ul> <li>Unterstützung bei allen laufenden Buchhaltungstätigkeiten</li> <li>Verbuchen von Eingangs- und Ausgangsrechnungen</li> <li>Verbuchung von Zahlungen, Kassen- und Bankbewegungen</li> <li>Mithilfe beim Erstellen der UVA</li> <li>Vorerfassung von Rechnungen im BMD NTCS Workflow</li> <li>Unterstützung bei der Lösung buchhalterischer, bilanzieller, steuerlicher bzw. kaufmännischer Fragestellungen</li> </ul> <h2>Wir bieten Dir:</h2> <ul> <li>Verantwortungsvolles Arbeiten in einem gut ausgebildeten und motivierten Team</li> <li>Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>LangfristigeTätigkeit in einem erfolgreichen Immobilienentwicklungsunternehmen</li> <li>Essenszuschuss, Fitnessmöglichkeiten, Gratis Getränke und Obst, Teamevents </li> <li>Jahresbruttogehalt ab € 38.100 für eine 39-Stunden-Woche mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Berufserfahrung und Qualifikation</li> </ul> Wenn DU an dieser vielfältigen Position Interesse hast und Dich im Bereich Buchhaltung in einem jungen Team weiterentwickeln möchtest, dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 109&nbsp;045 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=60cf2377c8f95e8e824cac4ec1d8?inseratnummer=109045&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuche uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier findest Du täglich neue Jobangebote.

ISG Personalmanagement GmbH

Junior Buchhalter (m/w/d)

<h2>Departmentleitung Compensation Services (m/w/d) <h2>ab 32 Wochenstunden/1190 Wien</h2></h2>Flexible Working HoursMobile workModern OfficeInteresting JobLong- term employment Arbeiten für unsere Zukunft! Unser Kunde ist eine österreichische Bundesanstalt mit Sitz in Wien. Die Institution beschäftigt über 500 Mitarbeitende und setzt sich intensiv mit gesellschaftlich relevanten Forschungsfragen auseinander. Zur Unterstützung der laufenden Reorganisation und Digitalisierung am Standort Wien suchen wir eine erfahrene, engagierte Persönlichkeit für die Position Departmentleitung Compensation Services (m/w/d). Werde Teil des neu ausgerichteten HR-Bereichs mit einem Beschäftigungsausmaß ab 32 Wochenstunden in Wien, um die Weiterentwicklung des Unternehmens aktiv mitzugestalten. Das bewegst du: Als Abteilungsleitung Compensation Services übernimmst du eine Schlüsselrolle im Unternehmen und trägst maßgeblich zur Gestaltung und Umsetzung der Vergütungsstrategie bei. Du bringst Erfahrung im Personalcontrolling/-verrechnung mit, HR mit Payroll-Fokus liegt dir und du möchtest deinen nächsten Karriereschritt Richtung Teamleitung machen. <h2>Deine Aufgaben:</h2> <ul> <li>Teamführung (zwei neue Mitarbeiter:innen) und Organisation des Departments Compensation Services</li> <li>Personalcontrolling und HR-Reporting</li> <li>Vorbereitung der Personalverrechnung – Schnittstelle zur externen Personalverrechnung</li> <li>Mitarbeit bei Projekten und Prozessoptimierungen im HR-Bereich inkl. Digitalisierung</li> <li>Kontrolle und Qualitätsabschätzung von Stammdatenpflege</li> <li>Ansprechpartner:in für Ämter, Versicherungen, Behörden</li> <li>Unterstützung der Mitarbeiter:innen und Führungskräfte in allen abrechnungsrelevanten Belangen</li> </ul> <h2>Deine Skills:</h2> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Universität / FH), gute Abrechnungskenntnisse</li> <li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Personalcontrolling oder in der Personalverrechnung, idealerweise mit HR-Generalisten- oder Payroll-Fokus</li> <li>Erfahrung im Business-Partnering und Freude an prozessnaher Zusammenarbeit</li> <li>Sehr gute Excel-Kenntnisse und Erfahrung mit HR-IT-Systemen (z.B. SAGE)</li> <li>Teamfähigkeit, Serviceorientierung und Kommunikationsstärke</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie korrespondenzfähiges Englisch</li> </ul> <h2>Deine Benefits bei uns:</h2> <ul> <li>Bruttojahresgehalt: ab EUR 72.077,60 (Vollzeitbasis, mind. 6 Jahre Berufserfahrung) – abhängig von Qualifikation &amp; Erfahrung</li> <li>Bezahlte Mittagspause von 30 Minuten</li> <li>6. Urlaubswoche ab dem 43. Lebensjahr</li> <li>Umfassende Benefits: Gesundheitsangebote, Betriebsärztin, Rückführerservice</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Homeoffice-Möglichkeiten</li> <li>Moderner Arbeitsplatz mit Gartennutzung am Betriebsareal (ideal für Meetings)</li> <li>Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum</li> <li>Krisensicherer Arbeitgeber mit gesellschaftlichem Mehrwert</li> </ul> Wenn Du an dieser herausfordernden Position Interesse hast und für dich der nächste Karriereschritt ist, dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 109&nbsp;047 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=60cf3705e989f4adeecbfd2b8342?inseratnummer=109047&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuche uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier findest Du täglich neue Jobangebote.

Departmentleitung Compensation Services (m/w/d)

<h2>Head of Human Resources (m/w/d) | Österreich <h2>Organisationsentwicklung im Wachstumskurs</h2></h2>Long-term perspectiveFriendly climateStraight organisationTeameventsHome Office Erfolge entstehen im Zusammenspiel von Erfahrung, Ideen und starken Teams. Unser Mandant fördert eine Kultur, die Innovation ermöglicht und Schnelligkeit, Handschlagqualität und Bodenständigkeit als Schlüssel zum Fortschritt sieht. Wenn Sie diese Werte teilen, bieten wir Ihnen im HQ in Ostösterreich (südlich von Wien) ab Q1 2026 die Chance zum Einstieg als Head of Human Resources (m/w/d) | Österreich. Als operativ kompetente und strategisch souveräne Führungspersönlichkeit übernehmen Sie in dieser Rolle die Gesamtverantwortung aller HR-Agenden. Sie bieten allen Gesellschaften ein einheitliches HR-Fundament, Group-Support sowie Leitlinien für die gemeinsame Organisationsentwicklung. <h3>Ihre zukunftsorientierte Mission:</h3> <ul> <li>Führung und Förderung des engagierten HR-Teams (Payroll | Business Partner | Administration)</li> <li>Weiterentwicklung der HR-Abteilung inkl. aller Personalprozesse</li> <li>Gestaltung und Umsetzung einer modernen HR-Strategie für weiteres Unternehmenswachstum</li> <li>Gruppenweite Organisationsentwicklung im Zuge der Integration von Tochtergesellschaften</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (Arbeitsrecht, Steuerrecht, Lohntransparenz etc.)</li> <li>Forcierung von HR-Projekten mit Payroll-Fokus</li> <li>Weiterentwicklung des KPI-Reportings im Personalcontrolling</li> <li>Kooperation mit den Netzwerk-Partnern aus Recruiting, Arbeitsrecht und Beratung</li> <li>Abstimmung mit dem Betriebsrat und Stakeholder-Management</li> <li>Initiativer HR-Sparring-Partner für Vorstand und Bereichsleitung</li> </ul> <h3>Ihr überzeugendes Profil:</h3> <ul> <li>Mehrjährige Praxis als Head of HR oder in vergleichbarer Führungsposition im Management eines Produktionsbetriebes mit Erfahrung/Verständnis für konzernähnliche Strukturen</li> <li>Akademischer Abschluss von Vorteil</li> <li>Fundierte Aus- und Weiterbildungen mit Fokus HR/PE/OE</li> <li>Up-to-date im Arbeits- und Sozialrecht + Know-how in der Personalverrechnung</li> <li>Kommunikations-, Moderations- und Beratungsfreude auf Augenhöhe in Deutsch (+ Englisch)</li> <li>Optimistische Haltung, strategisches Denken, pragmatisches Mindset</li> <li>Leader-Persönlichkeit mit Vertrauensstellung, Präsenz- und Vorbildwirkung sowie Gespür für Menschen in wachsenden Organisationen</li> </ul> <h3>Unser ansprechendes Angebot:</h3> <ul> <li>Vielseitige HR-Management-Aufgabe mit zielorientiertem Spielraum und Budgetverantwortung</li> <li>Ambitioniertes Team und motiviertes Wirkungsklima im expandierenden Umfeld</li> <li>Direkte Zusammenarbeit mit dem Vorstand und erfahrenen Führungskräften</li> <li>Ausgezeichnete Mitarbeiter:innenförderung, flexible Arbeitszeiten (VZ), Home-Office-Option</li> <li>Marktkonformes Bruttojahresgehalt ab € 100.000,-- + Benefits | Ihr außerordentlicher Background mit Mehrwert wird individuell besprochen und hinsichtlich möglicher Überzahlung gemeinsam evaluiert</li> </ul> <h3>Starten wir los …</h3> Wir freuen uns auf spannende Gespräche mit Ihnen im diskreten Rahmen ab Dezember 2025. Senden Sie uns noch heute Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennnummer 109.057 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=60cf890f5b2c9463ed2cdb507ece?inseratnummer=109057&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.roschitz@isg.com" target="_blank">bewerbung.roschitz@isg.com</a>. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

Head of Human Resources (m/w/d) | Österreich

Du hast Spaß am Umgang mit Menschen, dein Herz schlägt für frische Lebensmittel, du liebst Abwechslung und packst gerne mit an? Das alles und noch viel mehr bieten wir dir als einer der größten Arbeitgeber Österreichs. Während der Lehrzeit hast du die Möglichkeit bei aufregenden Projekten mitzuwirken, tolle Prämien abzustauben und durch spannende Weiterentwicklungsmöglichkeiten deine Zukunft selbst in die Hand zu nehmen. Auch nach der Lehrzeit stehen dir alle Türen offen! Wir unterstützen dich bei deiner Fach- oder Führungskarriere in einem unserer mehr als 1.200 Märkte. Bewirb dich jetzt über unsere Jobbörse mit deinem Bewerbungsschreiben, Lebenslauf und deinen letzten Zeugnissen. Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte!
HAUPTAUFGABEN DER STELLE
<ul>
<li>Kompetenter Verkauf von Feinkostwaren</li>
<li>Beratung unserer Kund:innen bei der Auswahl und Zubereitung von Feinkostwaren</li>
<li>Bestellung der Waren und Bearbeitung von Kund:innen-Aufträgen</li>
<li>Genaue Kontrolle der Ware auf Haltbarkeit, Qualität und Frische</li>
<li>Verkaufsgerechte Präsentation des Feinkostsortiments</li>
<li>Herstellung von kalten/warmen Snacks</li>
</ul>
ANFORDERUNGEN
<ul>
<li>Abgeschlossene 9. Schulstufe oder Schulabbrecher:innen höherer Schulen</li>
<li>Spaß am Umgang mit Menschen und ausgeprägte Kund:innen-Orientierung</li>
<li>Leidenschaft für Lebensmittel</li>
<li>Zuverlässigkeit und Freundlichkeit</li>
<li>Unternehmerisches Denken und Flexibilität</li>
<li>Ausgeprägter Teamgedanke</li>
</ul>
UNSER ANGEBOT
<ul>
<li>Überdurchschnittliches Lehrlingseinkommen und Erfolgsprämien für ausgezeichnete und gute Leistungen in der Berufsschule und bei der Lehrabschlussprüfung</li>
<li>Tolle Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen nach der Lehrzeit in einem sicheren Unternehmen</li>
<li>Langfristiger Arbeitsplatz in einem sicheren Unternehmen</li>
<li>Lehre mit Matura und Zusatzqualifikation zum:zur Bürokaufmann:Bürokauffrau möglich</li>
<li>Möglichkeit eines Auslandspraktikums sowie zahlreiche Lehrlingsevents während der Lehrzeit</li>
</ul>
 JETZT BEWERBEN

Lehre zum:zur Einzelhandelskaufmann:Einzelhandelskauffrau Schwerpunkt Feinkostfachverkauf

Du hast Spaß am Umgang mit Menschen, dein Herz schlägt für frische Lebensmittel, du liebst Abwechslung und packst gerne mit an? Das alles und noch viel mehr bieten wir dir als einer der größten Arbeitgeber Österreichs. Während der Lehrzeit hast du die Möglichkeit bei aufregenden Projekten mitzuwirken, tolle Prämien abzustauben und durch spannende Weiterentwicklungsmöglichkeiten deine Zukunft selbst in die Hand zu nehmen. Auch nach der Lehrzeit stehen dir alle Türen offen! Wir unterstützen dich bei deiner Fach- oder Führungskarriere in einem unserer mehr als 1.200 Märkte. Bewirb dich jetzt über unsere Jobbörse mit deinem Bewerbungsschreiben, Lebenslauf und deinen letzten Zeugnissen. Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte!
HAUPTAUFGABEN DER STELLE
<ul>
<li>1. Lehrjahr: Das Sammeln von Erfahrungen steht im Vordergrund und du lernst BILLA kennen.</li>
<li>2. Lehrjahr: Du übernimmst Verantwortung und vertiefst deine erlernten Fähigkeiten.</li>
<li>3. Lehrjahr: Du kannst Selbstständigkeit beweisen und Führungsaufgaben übernehmen.</li>
<li>Kompetente und freundliche Beratung unserer Kund:innen</li>
<li>Ansprechende Platzierung der Waren</li>
<li>Termingerechte Bestellung sowie korrekte Übernahme der Waren</li>
</ul>
ANFORDERUNGEN
<ul>
<li>Abgeschlossene 9. Schulstufe oder Schulabbrecher:innen höherer Schulen</li>
<li>Spaß am Umgang mit Menschen und ausgeprägte Kund:innen-Orientierung</li>
<li>Leidenschaft für Lebensmittel</li>
<li>Zuverlässigkeit und Freundlichkeit</li>
<li>Unternehmerisches Denken und Flexibilität</li>
<li>Ausgeprägter Teamgedanke</li>
</ul>
UNSER ANGEBOT
<ul>
<li>Überdurchschnittliches Lehrlingseinkommen und Erfolgsprämien für ausgezeichnete und gute Leistungen in der Berufsschule und bei der Lehrabschlussprüfung</li>
<li>Tolle Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen nach der Lehrzeit in einem sicheren Unternehmen</li>
<li>Langfristiger Arbeitsplatz in einem sicheren Unternehmen</li>
<li>Lehre mit Matura und Zusatzqualifikation zum:zur Bürokaufmann:Bürokauffrau möglich</li>
<li>Möglichkeit eines Auslandspraktikums sowie zahlreiche Lehrlingsevents während der Lehrzeit</li>
</ul>
 JETZT BEWERBEN

Lehre zum:zur Einzelhandelskaufmann:Einzelhandelskauffrau Schwerpunkt Lebensmittel

Wir bieten:
<ul>
<li>Umfassende und abwechslungsreiche Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich in der Wüstenrot Gruppe mit Fokus auf Customer Centricity.</li>
<li>Begleitende Ausbildung durch unsere hauseigene Personalentwicklung mit individueller Förderung sowie Ausflüge bei den "Lehrlingswochen".</li>
<li>Mitarbeit in einem tollen Team, das sich freut, dich auf deinem Weg zu begleiten und zahlreiche Sozialleistungen (wie Zuschuss zum Klimaticket und Mittagessen, Sportclub...).</li>
</ul>
Was du bei uns lernst (und bald schon selbst rockst):
<ul>
<li>Website-Pflege mit Überblick und Feinsinn: Du unterstützt dabei, dass unsere Inhalte aktuell, spannend und schön aufbereitet sind.</li>
<li>Ideen umsetzen: Du begleitest neue Features von der Idee bis zur Umsetzung – und bringst dabei deine eigene Kreativität ein.</li>
<li>User Experience spüren: Du lernst, wie wir die Nutzerfreundlichkeit nicht nur fühlen, sondern auch messbar machen. So bekommst du das Handwerkszeug, um von subjektivem Empfinden zu objektiven Ergebnissen zu kommen. Damit kommen Besucher:innen gerne wieder!</li>
<li>Teamwork at its best: Gemeinsam mit Nutzer:innen aus Marketing, IT und vielen anderen Bereichen erschaffen wir das beste Ergebnis für unsere Kund:innen – niemand allein, sondern im Miteinander.</li>
<li>Step by Step zur Mitverantwortung: Am Anfang schnupperst du rein, dann übernimmst du einzelne Aufgaben, und am Ende bist du die Person, die den Überblick behält.</li>
</ul>
Was du mitbringen solltest:
<ul>
<li>Du hast ein Auge fürs Detail – dir entgeht nichts.</li>
<li>Ästhetik begeistert dich – aber du weißt auch: Es geht nicht nur um den eigenen Geschmack. Viel wichtiger ist, dass du dich in unsere Zielgruppen hineinversetzen kannst und deren Perspektive in die Gestaltung einfließen lässt.</li>
<li>Du bist neugierig, willst ständig Neues lernen und traust dich, Fragen zu stellen.</li>
<li>Du hast Lust, mit vielen Menschen zusammenzuarbeiten und dich aktiv einzubringen.</li>
<li>Du packst gerne mit an, hast eine echte Hands-on-Mentalität</li>
</ul>
Die Lehrlingsentschädigung für das erste Lehrjahr beträgt monatlich € 1.133,21 brutto (14 mal, Kollektivvertrag für Banken und Bankiers). Bei Vorliegen einer Matura wird eine attraktive Zulage gezahlt.
Hast du Fragen zu dieser Stelle?
Experte Recruiting
<a href="tel:057070%20/%20100%20-%20315" target="_blank">057070 / 100 - 315</a>

Wüstenrot Gruppe

Lehre Bürokauffrau:mann im Bereich Customer Centricity (m/w/d)

Aufgaben, die mich erwarten
<ul>
<li>Bewirtschaften der Regale und Kassieren der Einkäufe</li>
<li>Backen und Bereitstellen der Backware</li>
<li>Präsentieren von Obst und Gemüse sowie Durchführen von Qualitätskontrollen</li>
<li>Beantworten von Kund:innenanfragen</li>
<li>Durchführen administrativer und organisatorischer Aufgaben</li>
<li>Unterstützen des Führungsteams sowie Übernehmen erster Führungstätigkeiten</li>
</ul>

Qualifikationen, die ich mitbringe
<ul>
<li>abgeschlossene 9-jährige Schulpflicht</li>
<li>gute Allgemeinbildung</li>
<li>Flexibilität für Früh- und Spätdienste (Montag bis Samstag)</li>
<li>Begeisterung im Handel zu arbeiten und den Unternehmenserfolg mitzugestalten</li>
<li>Freude an der Arbeit im Team für ein motiviertes Miteinander</li>
<li>Bereitschaft zu körperlich anspruchsvollen Tätigkeiten</li>
<li>freundlich im Umgang mit Kund:innen für eine angenehme Einkaufsatmosphäre</li>
<li>zuverlässige und organisierte Arbeitsweise zur gewissenhaften Erledigung der Aufgaben</li>
</ul>

Angebote, die mich überzeugen
<ul>
<li>1.000 € HOFER Reisen- oder Warengutschein und zusätzlich 1.500 € bei ausgezeichnetem Erfolg</li>
<li>Erfolgsprämien bei positivem Lehrabschluss (guter Erfolg: 500 € HOFER Reisen- oder Warengutschein, bestanden: 150 €)</li>
<li>Möglichkeit zur Lehre mit Matura</li>
<li>rasche Aufstiegsmöglichkeiten</li>
<li>top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team</li>
<li>zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und fachliche Entwicklung in unserer HOFER AKADEMIE </li>
<li>kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee</li>
<li>sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz</li>
<li>DU-Kultur im ganzen Unternehmen</li>
<li>Teilnahme an jährlich stattfindenden Team-Events</li>
<li>vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen</li>
</ul>
Entgelt
attraktives Lehrlingseinkommen/Kollektivvertrag: 1. Lehrjahr € 1.320,-/€ 1.000,-, 2. Lehrjahr € 1.540,-/€ 1.170,-, 3. Lehrjahr € 1.940,-/€ 1.480,-

Arbeitsort
​Versorgungsheimstraße 4, 1130 Wien​​
Arbeitsbeginn
jährlich zum 01.09.​
Online bewerben

Jetzt online bewerben und folgende Unterlagen hochladen:
<ul>
<li>Lebenslauf</li>
<li>Zeugnis letzte abgeschlossene Schulstufe bzw. Semesterzeugnis</li>
</ul>

Lehrling im Einzelhandel (m/w/d) Versorgungsheimstraße 4, 1130 Wien

# Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d) im EBS-Kraftwerk 2026
[](<a href="https://www.hamburger-containerboard.com/de/main/" target="_blank">https://www.hamburger-containerboard.com/de/main/</a>)
Hamburger Containerboard ist Mitglied der österreichischen Prinzhorn Gruppe und bietet seinen Partner:innen in ganz Europa ein umfangreiches Programm an hochwertigen Produkten aus Wellpappe, Gipskarton und Pappkarton. Der Erfolg des Unternehmens wird durch ein hohes Maß an Produkt-Know-how, modernste Technik und die ständige Weiterentwicklung der Mitarbeiter:innen sichergestellt. Mit 2.600 Mitarbeiter:innen und Produktionsstätten in Deutschland, Österreich, Ungarn und der Türkei produziert die Hamburger Containerboard Division fortschrittliches recyceltes Wellpapperohpapier, das Kundenerwartungen übertrifft, und ist regionaler Marktführer in Mittel- und Osteuropa. 
Mit einem modernen Ansatz, einer langen Tradition und einem klaren Ziel für die Zukunft, steht die Prinzhorn Gruppe für Nachhaltigkeit, Zuverlässigkeit und Leidenschaft als wichtigste Kernwerte. 
YOU WILL. 
DEINE AUSBILDUNG
Du erlernst bei uns die Wartung, Instandhaltung und Steuerung von elektrotechnischen Anlagen und mechanischen Systemen in unserem Ersatzbrennstoffkraftwerk in Spremberg. Schon während deiner Ausbildung arbeitest du eng mit den Kolleginnen und Kollegen vor Ort zusammen und lernst, wie unsere hochmodernen Anlagen installiert, programmiert, überwacht und optimiert werden. Damit trägst du aktiv dazu bei, dass unser Kraftwerk zuverlässig Energie liefert und die technischen Prozesse reibungslos ablaufen. Deine theoretische Ausbildung erfolgt an der Berufsschule in Forst. Dort erhältst du fundiertes Wissen in Elektrotechnik, Steuerungstechnik, Pneumatik, Hydraulik und Metallbearbeitung. Dieses Wissen setzt du anschließend direkt bei uns im EBS-Kraftwerk in die Praxis um. Ergänzend finden Lehrgänge statt, in denen du deine Kenntnisse vertiefst und praxisnah anwenden kannst. Nach 3,5 Jahren legst du die IHK-Prüfung zum Mechatroniker ab. Mit diesem Abschluss hast du nicht nur beste Chancen für deine berufliche Zukunft - wir bieten dir im Anschluss außerdem die Möglichkeit zur Weiterbildung zum Kraftwerker. Damit qualifizierst du dich, um im Leitstand die Verantwortung für den Betrieb, die Steuerung und die Überwachung unserer gesamten Anlage zu übernehmen. So verbindest du eine fundierte technische Ausbildung mit einer klaren beruflichen Perspektive - und wirst ein wichtiger Teil unseres Teams im Ersatzbrennstoffkraftwerk Spremberg.
DEINE VORAUSSETZUNGEN
* erfolgreicher Schulabschluss: 10. Klasse und höher 
* Interesse und gute Leistungen in Mathematik, Physik und Technik 
* technisches Verständnis sowie handwerkliches Geschick 
* hohes Engagement, Organisationstalent, Teamfähigkeit 
* hohes Verantwortungsbewusstsein 
* logisches Denkvermögen
DEIN AUSWAHLPROZESS
Melde Dich zunächst zu einem Termin Deiner Wahl unseres Job-Speed-Datings an und überzeuge von Dir. 
Zeige uns wie Du tickst und das ohne Bewerbung.
Jetzt anmelden unter: [Job-Speed-Dating | Hamburger Containerboard](<a href="https://www.wirarbeitennachhaltig.com/jobs" target="_blank">https://www.wirarbeitennachhaltig.com/jobs</a>)
WE WILL. 
WAS WIR BIETEN
* Bezahlung nach Haustarif, 30 Tage Urlaub/Jahr 
* Förderung der individuellen Weiterentwicklung durch innerbetriebliche und externe Fortbildungsmaßnahmen 
* Arbeitgeberzuschuss bei Firmenfitness- und Wellnessprogrammen sowie Möglichkeit eines Jobbikes 
* Arbeitgeberfinanzierte Berufsunfähigkeitsversicherung 
* Wohnungs-Benefit bei Wohnungsgesellschaft (20%) 
* Täglich kostenfrei frisches Obst, Wasser und Kaffee in gut ausgestatteten Pausenräumen 
* Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Unternehmen 
* Teambuilding u.a. in Betriebssport-Gruppen 
* Azubi-Shuttle für minderjährige Auszubildende 
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
* Gesundheitstage und Sportkurse 
* Azubi-Workshops 
* Eigene Tablets 
* Übernahme Fahrtkosten zur Berufsschule 
* Lehr- und Lernmittelzuschuss 
* vollfinazierte Azubi WG´s
Wir geben allen qualifizierten Bewerber:innen eine Chance, unabhängig von Generation, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Nationalität oder Behinderung.
Weitere Informationen über uns auf unserer [Website](<a href="https://www.hamburger-containerboard.com/de/main/" target="_blank">https://www.hamburger-containerboard.com/de/main/</a>)
cid: 572896260

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