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Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist. <ul> <li>Du wirkst bei logistischen Prozessverbesserungen wie z. B. Kennzahlenerstellung, Optimierung der Versorgungsabläufe, etc. mit. </li> <li>Du planst und erstellst eine Bedarfs- und Verbrauchsplanung wie z. B. Materialplanung. </li> <li>Du disponierst und setzt Prioritäten bei z. B. Zustell- und Abholaufträgen bzw. bei Warengruppen, nimmst Aufträge entgegen und prüfst die Leistungsanforderungen auf Machbarkeit und Verfügbarkeit der Ressourcen. </li> <li>Du pflegst und erfasst die Daten in den IT-relevanten Systemen. </li> <li>Materialspezifische und -logistische Details klärst du, du kontrollierst die Leistungserbringung und veranlasst/koordinierst Korrekturmaßnahmen bei Abweichungen bzw. bei Kundenreklamationen.</li> </ul> <ul> <li>Du verfügst über eine abgeschlossene Technische oder Kaufmännische Ausbildung vorzugsweise mit Maturaabschluss (HTL, HAK) und bringst eine mehrjährige Berufserfahrung im Logistikbereich mit. </li> <li>Du verfügst über gute SAP Kenntnisse sowie über einen versierten Umgang mit MS-Office (besonders Excel). </li> <li>Sicheres Auftreten, Kommunikations- und Teamfähigkeit, hohe Einsatzbereitschaft und kostenbewusstes Vorgehen sowie Flexibilität zeichnen dich aus. </li> <li>Du zeigst Bereitschaft zur Rufbereitschaft.</li> </ul> <ul> <li>Dich erwartet ein selbständiges, interessantes Aufgabengebiet, du kannst schnell Verantwortung übernehmen und an innovativen Lösungen mitarbeiten. </li> <li>Für die Funktion „Hochqualifizierte Fachkraft Disposition Materialwirtschaft“ ist laut KV für Arbeitnehmer:innen der österr. Eisenbahnunternehmen ein Mindestentgelt von € 44.487,80 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. </li> <li>Ein offenes und vertrauensvolles Arbeitsklima auf Augenhöhe zeichnet uns aus. </li> <li>Wir bieten attraktive Aus- und Weiterbildungsangebote sowie zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns.</li> <li>Wir bieten ein großes Angebot an weiteren Benefits, wie die überbetriebliche Pensionskasse, Möglichkeit der Fahrbegünstigung, vergünstigte Urlaubsangebote, reichhaltige Essensangebote, Mitarbeiter:innenrabatte, „Gesund &amp; Fit“ - Aktivitäten, einen umfassenden Bildungskatalog der ÖBB-Akademie und vieles mehr!</li> </ul> Unser Team steht Dir gerne persönlichzur Verfügung und unterstützt Dich vor Ort. Mehr Infos findest Du unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere (oebb.at). Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. JBTC1_AT

Materialdisponent:in

Wir sorgen dafür, dass die Bahnanlagen zuverlässig fürunsere Bahnkund:innen zur Verfügung stehen. Mit unserer technischen Expertiseleisten wir einen zentralen Beitrag für den sicheren und pünktlichenEisenbahnverkehr. Wir, das sind die 6.000 Kolleg:innen aus demGeschäftsbereich Streckenmanagement und Anlagenentwicklung (SAE). Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist. <ul> <li>Inspektion, Entstörung, Wartung und Reparaturen der Anlagen der Leit- und Sicherungstechnik (z.B. Weichen, Signale, Eisenbahnkreuzungen...)</li> <li>Mithilfe sowie fachliche Anweisung der Arbeitskräfte.</li> <li>Zudem achtest du auf die genaue Einhaltung aller Richtlinien und Anweisungen.</li> <li>Erhebung des Bedarfs an Material und Ausrüstung sowie das Führen von Aufzeichnungen von Prüfprotokollen, Bauberichten und Leistungsnachweisen.</li> <li>Wenn notwendig, übernimmst du Sicherungsaufgaben.</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Lehre zum:zur Eisenbahnsicherungstechniker:in, Sicherheitsanlagentechniker,:in Netzwerk- und Kommunikationstechniker:in oder in einem ähnlichen Fachbereich oder du verfügst über einen positiven Abschluss der Fachschule Elektrotechnik, Elektronik, Mechatronik.</li> <li>Wunsch zur beruflichen Weiterentwicklung und Übernahme von Verantwortung.</li> <li>Besitz eines B-Führerscheins.</li> <li>Zeitliche Flexibilität und Bereitwilligkeit zur Leistung von Rufbereitschaft bzw. Nachtarbeit.</li> <li>Notwendige körperliche und mentale Fitness (u.a. Höhentauglichkeit (wird bei der Aufnahme festgestellt)).</li> <li>Ebenso verfügst du über sehr gute Deutschkenntnisse.</li> </ul> <ul> <li>Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf dich und unterstützt dich bei deinem Start und deinen Tätigkeiten.</li> <li>Sehr gute Entwicklungschancen: Bei uns stehen dir viele Karrierewege offen und damit auch Aufgaben mit hoher Verantwortung.</li> <li>Die Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln.</li> <li>Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an.</li> <li>Besondere Konditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen.</li> <li>Du hast die Option, die Fahrbegünstigung (= Zugticket) in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeitest du nicht nur an klimafreundlicher Mobilität, sondern kannst auch umweltfreundlich mit deiner Familie reisen.</li> <li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm.</li> <li>Als eines der großen Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir dir einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, deinen persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten.</li> <li>Ein abwechslungsreicher Job, direkt bei den Anlagen und fast immer an der frischen Luft.</li> <li>Zum Start planen wir mit dir deinen persönlichen Ausbildungsweg: Schritt für Schritt entwickelst du dich zum/zur Umsetzungsverantwortlichen (Meister:innenqualifikation).</li> <li>Du lernst, wie man Bau-Züge und Fahrzeuge zur Instandhaltung korrekt und sicher führt.</li> <li>Alle Kurse kannst du in deiner bezahlten Arbeitszeit besuchen.</li> <li>Für die Funktion „Facharbeiter:in Leit- und Sicherungstechnik“ ist ein Mindestentgelt von € 41.560,26 brutto / Jahr vorgesehen.</li> </ul> Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. JBTC1_AT

Elektrotechniker:in/Mechatroniker:in für Leit- und Sicherungstechnik am Stützpunkt Linz Kleinmünchen

Ihr Beitrag mit Wirkung: Sie verantworten die finanzielle Steuerung eines Unternehmens mit gesellschaftlicher Relevanz – von Controlling bis Reporting. Sie bringen Struktur in Zahlen, führen ein kleines Team, und gestalten Prozesse zukunftsfit. LINDLPOWER Personalmanagement - ein Kontakt, viele Jobs! Freude – Klartext – Vertrauen – dafür stehen wir! Ihre Aufgaben – Wirkungsvoll und klar: <ul> <li>Gesamtverantwortung für Budget, Liquidität, Controlling und Reporting</li> <li>Führung &amp; Weiterentwicklung eines kleinen Teams</li> <li>Strukturierte Steuerung operativer KPIs und Prozesse</li> <li>Sparring-Partner auf Augenhöhe für Geschäftsführung, Eigentümer und Finanzpartner</li> <li>Prozessanalyse und laufende Optimierung bestehender Abläufe</li> </ul> Ihr Profil – Was Sie mitbringen: <ul> <li>Akademische Ausbildung: Wirtschaftlich, mit Fokus auf Finanzen, Controlling oder RW</li> <li>Erfahrung: Finanzsteuerung + Führung (mind. 3–5 Jahre)</li> <li>IT-Kompetenz: idealerweise BMD</li> <li>Skills: Analytisches Denken, Entscheidungsfreude, klare Kommunikation</li> <li>Mindset: Verantwortungsbewusst, strukturiert, hands-on</li> </ul> Unser Angebot – Ihr Rahmen: <ul> <li>Schlüsselrolle mit Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Umfeld</li> <li>Gehalt ab € 80.000 brutto/Jahr (je nach Qualifikation)</li> <li>Flexibles Arbeiten inkl. Homeoffice; Führungspräsenz erwünscht</li> <li>Diskreter, professioneller Bewerbungsprozess garantiert</li> </ul> JBTC1_AT

Finanzleitung (m/w/d) | Verkehr, Transport & Infrastruktur | Linz

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich. Teilzeit, Karenzvertretung <ul> <li>alle klassischen Agenden entsprechend dem Berufsbild der Diätologie in der Pädiatrie</li> <li>Umsetzung der anzuwendenden bzw. vorgegebenen Standards und Anforderungen des Fachbereichs</li> <li>sämtliche Tätigkeiten die Humanmilchbank betreffend (Bearbeitung der Milchen, entsprechende Anreicherungen, Nährwertbestimmungen. etc.)</li> <li>Verpflegungsmanagement</li> <li>kollegiale Zusammenarbeit multiprofessionell und interdisziplinär</li> <li>Einhaltung sämtlicher gesetzlicher Bestimmungen</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung zum/zur Diätologen/in</li> <li>Nachweis über die Berufsberechtigung (der Berufsausweis ist spätestens bei Dienstantritt vorzulegen)</li> <li>Kompetenz in der Gesprächsführung</li> <li>soziale Kompetenz, Teamfähigkeit, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Reflexionsfähigkeit und Eigenmotivation</li> <li>Belastbarkeit, Organisationstalent</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung und zu Mehrdienstleistungen</li> <li>Bereitschaft zur Erbringung von unregelmäßigen Turnusdiensten erwünscht</li> <li>mind. 3-jährige Berufserfahrung im klinischen Bereich von Vorteil</li> </ul> Wir bieten <ul> <li>abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem Kleinteam bzw. im interdisziplinären Team</li> </ul> Ihre Vorteile: • Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten • betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit • absperrbare Fahrrad­abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit • günstige Verpflegung, Vitalküche • firmeneigene Kurse und Gesundheits­förderung • • Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen) • PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.689,90 (Grundlage LD 15/02) auf Vollzeitbasis, abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. Besetzungstermin: ab 01.09.2025 JBTC1_AT

Diätologin/Diätologe - Humanmilchbank

Am Standort Linz in der Abteilung Generatorproduktion suchen wir einen Elektromaschinentechniker (m/w/d) für die Montage der Wickelungen von Generatoren auf Vollzeitbasis.
Im Rahmen dieser Tätigkeit montieren Sie die Wickelungen großer Turbogeneratoren (bis 350 MVA). Die folgenden Aufgaben gehören zu dieser Tätigkeit:
<ul>
<li>Montieren, verlöten und isolieren von Wicklungen an großen Elektromaschinen </li>
<li>Verbinden von Wicklungselemente aus Kupfer mittels individuellem Hartlötverfahren (eine Qualifizierung lt. EN ISO 13585 erfolgt im Rahmen der Einschulundg)</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Abgeschlossene Lehre als Elektromaschinentechniker:in oder vergleichbarer Lehrabschluss</li>
<li>Basiskenntnisse in folgenden Bereichen:
<ul>
<li>Kenntnisse der Werk- und Hilfsstoffe</li>
<li>Grundkenntnisse der wichtigsten Wicklungsarten</li>
<li>De- und Wiedermontage von elektromechanischen Maschinen</li>
<li>Handhabung der zu verwendeten Werkzeuge und Maschinen</li>
<li>Lesen von Fertigungszeichnungen, Schaltplänen und</li>
<li>Schaltschemen, Kenntnisse der Sicherheitsvorschriften)</li>
</ul>
</li>
</ul>
<ul>
<li>Kranschein</li>
<li>Berufserfahrung wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich</li>
<li>Gute Deutschkenntnisse</li>
<li>Genaues und gewissenhaftes Arbeiten</li>
<li>Teamfähigkeit &amp; körperlich Fitness</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li> Attraktive Entlohnung inklusive Schichtzulagen</li>
<li> Langfristige Einsatzmöglichkeit mit Option auf Übernahme</li>
<li> Kostenlose Bereitstellung von Arbeitskleidung und Schutzausrüstung</li>
<li> Betriebskantine und kostenlose Parkplätze</li>
<li> Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte</li>
</ul>
Das Mindestbruttogehalt bei einer Vollzeit-Anstellung (für 38,5 Stunden/Woche) beträgt € 3347,66
Hat dich das Inserat neugierig gemacht? Dann bewirb dich gleich online!

Elektromaschinentechniker (m/w/x)

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich. <ul> <li>alle fachlichen sowie organisatorischen Aufgaben und Tätigkeiten nach dem Gesundheits- und Krankenpflegegesetz, dem OÖ. KAG und der Anstaltsordnung, die mit der Leitungsaufgabe verbunden sind</li> <li>Sicherstellung eines optimalen Ressourceneinsatzes, sowie Dienst- und Urlaubseinteilung</li> <li>Personalführung und -entwicklung</li> <li>Bereitschaft zur Übernahme von Sonderaufgaben im Zusammenhang mit der Entwicklung der Ambulanz bzw. des Hauses</li> <li>Sicherung und Weiterentwicklung der Pflegequalität</li> <li>prozessorientierte Organisation der Ambulanz</li> <li>setzen von organisatorischen Impulsen</li> <li>Sicherstellung des Informationsflusses</li> <li>qualitäts- und wirtschaftsorientierte Führung der Ambulanz</li> <li>Mitwirkung bei der Erstellung des Kostenstellenbudgets</li> <li>verantwortlich für die Fort- und Weiterbildung ihrer/seiner MitarbeiterInnen</li> <li>Erstellung diverser Statistiken</li> <li>Mitwirkung und Mitarbeit im Bereich der Pflegewissenschaft</li> <li>Mitarbeit in Projekt- und Arbeitsgruppen im Kepler Universitätsklinikum (standortübergreifend)</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung zur/zum diplomierten Gesundheits- und KrankenpflegerIn bzw. abgeschlossene Ausbildung zur Hebamme</li> <li>Berufserfahrung im Pflegebereich von mind. 3 Jahren</li> <li>Sonderausbildung oder Weiterbildung für Führungsaufgaben oder einer vergleichbaren Ausbildung bzw. die Bereitschaft zur Absolvierung (innerhalb von 3 Jahren)</li> <li>Führungskonzept im 'Wie stelle ich mir die Arbeit im Co-Führungsteam vor' um Ausmaß von 3-5 Seiten</li> <li>hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit</li> <li>Führungsqualität sowie die Fähigkeit und Bereitschaft sich 'die Bühne zu teilen'</li> <li>Bereitschaft zu Mehrleistungen sowie zu laufender Fort- und Weiterbildung</li> </ul> Voll- oder Teilzeit, vorerst befristet auf 3 Jahre #wirsindKUK: <ul> <li>ein dynamisches Team, in dem Sie Ihre Stärken einbringen können</li> <li>abwechslungsreiche Aufgaben mit klaren Verantwortlichkeiten</li> <li>individuelle Einarbeitung durch erfahrene Ansprechpersonen</li> <li>Karrieremöglichkeiten, die Sie nutzen können</li> <li>flexible Dienstpläne, die die eigenen Bedürfnisse im Team berücksichtigen</li> </ul> • Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten • betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit • absperrbare Fahrrad­abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit • günstige Verpflegung, Vitalküche • firmeneigene Kurse und Gesundheits­förderung • • Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen) • PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 5.025,20 (Grundlage LD 12/01 + 25% GZ) auf Vollzeitbasis, abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. Besetzungstermin: nach Vereinbarung JBTC1_AT

Stationsleitung Frauenambulanz - Co-Führung möglich

<h1>Servicetechniker und Monteur (m/w/d) Pumpen und Systeme in der Umwelttechnik </h1> <h2>Vollzeit - Raum Amstetten</h2> Unser Kunde ist der Spezialist und ausgewiesener Lösungsanbieter, wenn es um technologische optimale, qualitativ hochwertige Lösungen im Pumpenumfeld geht. Als Inhaber-geführte Unternehmensgruppe mit ca. 1200 Mitarbeitenden ist er weltweit sehr erfolgreich tätig. Zu der Unternehmensgruppe gehören Produktionsstandorte und Vertriebsgesellschaften auf mehreren Kontinenten. Der größte Kundenanteil ist im kommunalen und industriellen Abwasserbereich angesiedelt. Die noch "kleine aber feine" österreichische Vertriebstochter hat ein großes Wachstumspotenzial, sowohl im Bereich Neukunden als auch im Bereich Service &amp; After Market Business. Werden Sie Teil eines Unternehmens mit Pioniergeist. <h2>Ihre Aufgaben:</h2> <ul> <li>Reparatur der Produkte - vor Ort beim Kunden oder in unserer Werkstatt</li> <li>Inbetriebnahme, Servicierung, und Wartung von Pumpen vor Ort beim Kunden (Reisetätigkeit in Österreich)</li> <li>Selbstständige Vorbereitung von Serviceeinsätzen und Materialwirtschaft</li> <li>Flexible Einteilung</li> <li>Materialvorbereitung</li> <li>Lagerhaltung (Ein-/Auslagern)</li> </ul> <h2>Was Sie mitbringen sollten:</h2> <ul> <li>Technische Ausbildung in einem der folgenden Bereiche: Elektrotechnik, Elektroinstallation, Gebäudetechnik, Mechatronik oder ähnliches.</li> <li>Genauigkeit und Zuverlässigkeit</li> <li>Kundenorientierung</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Führerschein B</li> </ul> <h3>Was wir Ihnen bieten:</h3> <ul> <li>Einarbeitungsphase mit erfahrenen Kolleg:innen zum Erlernen des Hintergrundwissens</li> <li>Flexible Arbeitszeiten für Work-Life-Balance</li> <li>Aus- und Weiterbildungen</li> <li>Modernes Arbeitsumfeld</li> <li>Dynamisches Team mit flacher Hierachie</li> <li>38,5 h/Woche - 4 Tagewoche möglich</li> <li>Bruttomonatsgehalt ab € 2.500,- mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Ausbildung</li> </ul> Wenn Sie an dieser abwechslungsreichen Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107 648 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107648&amp;refererId=44" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. ISG Personalmanagement GmbH A-3644 Emmersdorf, Emmersdorf 31/2 Magdalena Köck, M: +43 676 746 2114 @: <a href="mailto:bewerbung.koeck@isg.com" target="_blank"> bewerbung.koeck@isg.com</a> JBTC1_AT

Servicetechniker, Werkstatt und Lager (m/w/d)

Doka – ein innovativer und zuverlässiger Partner der Bauindustrie. Seit über 150 Jahren. Als einer der führenden Anbieter von Lösungen für Schalung und Gerüst kennen wir die Herausforderungen unserer Kunden. Unsere mehr als 9.000 Mitarbeitenden in 58 Ländern und 160 Standorten auf 5 Kontinenten gehen mit Leidenschaft und Engagement die Extrameile für den gemeinsamen Erfolg. Zahlreiche Bauprojekte weltweit sind der Beweis dafür. Wenn Sie ihr Potenzial entfalten möchten, finden Sie bei uns Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden, leistungsstarken Arbeitsumfeld, das auf kontinuierliches Wachstum setzt. Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft gestalten. We make it work. Sie arbeiten gerne mit Zahlen und behalten auch in komplexen Themen den Überblick? Wenn Genauigkeit, Eigenverantwortung und Teamarbeit für Sie selbstverständlich sind und Sie Ihre fachliche Expertise in einem wertschätzenden Umfeld einbringen möchten, dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben bei uns: <ul> <li>Verbuchung der Kassa/Bankbelege</li> <li>Verbuchung der lohn- und gehaltsabhängigen Daten</li> <li>Durchführung von Monatsabschlusstätigkeiten</li> <li>Umsatzsteuervoranmeldung</li> <li>Statistiken</li> <li>Konzernabstimmungen</li> <li>Mitarbeit beim Jahresabschluss</li> <li>Vertretung Lieferantenbuchhaltung</li> </ul> Was Sie mitbringen: <ul> <li>Sie haben eine kaufmännische Ausbildung (Lehre, HAS, HAK, HLW oä) abgeschlossen</li> <li>Sie verfügen über eine Ausbildung im Bereich der Buchhaltung (Buchhalterprüfung)</li> <li>Sie bringen mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung &amp; damit verbundene fundierte Fachkenntnisse mit </li> <li>Zahlenaffinität, Genauigkeit &amp; Zuverlässigkeit zeichnen Sie aus</li> <li>Sie überzeugen durch Ihre offene, freundliche Persönlichkeit sowie Ihren Teamgeist</li> </ul> Wie bieten: <ul> <li>professionelle Einarbeitung während der ersten Wochen</li> <li>Möglichkeit der persönlichen Weiterentwicklung innerhalb eines erfahrenen und motivierten Teams</li> <li>Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice Möglichkeit</li> <li>vergünstigtes Mittagessen in der eigenen Frischküche</li> <li>umfassende Sozialleistungen</li> </ul> Für diese Position wird ein marktkonformes Gehalt geboten, welches sich an der konkreten Qualifikation und der adäquaten Berufserfahrung orientiert. Wir sind gesetzlich dazu verpflichtet ein Mindestgehalt anzugeben. Das jährliche Bruttomindestgehalt für diese Position beträgt 39.200,00 EUR JBTC1_AT

Mitarbeiter*in Finanzbuchhaltung (m/w/d)

Arbeitsort: Raum Enns Gehalt: ab EUR 49.000,- Arbeitszeit: Vollzeit Branche: Transport / Logistik Arbeitsbeginn: ab sofort Sie verstehen Führung als Verantwortung – für Menschen, Prozesse und Entwicklung? Dann bringen Sie Ihre Stärken in ein Umfeld ein, das auf Vertrauen, Klarheit und Zusammenarbeit baut. Unser Kunde – ein zukunftsorientiertes Logistikunternehmen in Enns – sucht eine Führungspersönlichkeit, die mit Weitblick agiert, mit Empathie leitet und gemeinsam mit einem starken Team Ziele erreicht. Es geht nicht nur um Effizienz, sondern um nachhaltigen Erfolg – und darum, Menschen mitzunehmen und zu fördern! <ul> <li>Sie planen, steuern und koordinieren die Mitarbeitereinsätze – klar strukturiert und mit Blick auf individuelle Stärken </li> <li>Sie fördern Ihr Team mit Feingefühl, geben Orientierung und schaffen eine Atmosphäre gegenseitiger Wertschätzung </li> <li>Sie erkennen Optimierungspotenziale und gestalten Prozesse effizienter, ohne den Menschen aus dem Blick zu verlieren </li> <li>Sie arbeiten eng mit anderen Abteilungen zusammen, denken unternehmerisch und agieren lösungsorientiert</li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Logistik oder Supply Chain Management </li> <li>Sie haben erste Erfahrung darin, Teams zu führen, Menschen zu motivieren – bestenfalls in einem logistischen Umfeld </li> <li>Organisationsstärke gepaart mit einem klaren Führungsstil und einem feinen Gespür für zwischenmenschliche Dynamiken </li> <li>Sie kommunizieren offen, klar und verbindlich – auf Deutsch wie auf Englisch </li> <li>Sie handeln strukturiert, pragmatisch und übernehmen Verantwortung</li> </ul> <ul> <li>Ein verlässliches, gut eingespieltes Team, das Zusammenhalt lebt und neue Impulse schätzt </li> <li>Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung des Unternehmens mitzuwirken </li> <li>Ein modernes, papierloses Arbeitsumfeld, das Innovation fördert und Effizienz unterstützt </li> <li>Vielfältige Weiterbildungsangebote, individuell abgestimmt auf Ihre fachliche und persönliche Entwicklung </li> <li>Ein Firmenfahrzeug, das Ihnen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht</li> </ul> Benefits: <ul> <li>Gute Erreichbarkeit</li> <li>Weiterbildung</li> <li>Firmenauto</li> <li>Home-Office Möglichkeit</li> <li>Mitarbeiterrabatte</li> <li>Onboarding</li> <li>Essens­zuschuss</li> <li>Teamevents</li> <li>Wertschätzender Umgang</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz</li> </ul> Gehalt: Unser Kunde bietet ein Mindestgehalt von EUR 49.000,00 brutto pro Jahr, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. JBTC1_AT

Teamleitung Logistik & Personalmanagement (m/w/d)

Unser Kunde ist Teil eines internationalen Industriekonzerns, der Nachhaltigkeit und Fortschritt konsequent in den Mittelpunkt stellt. Am österreichischen Produktionsstandort fertigt ein engagiertes Team hochwertige Produkte für den Weltmarkt. Das Arbeitsumfeld besticht durch Offenheit, Teamgeist und eine positive Aufbruchstimmung, in der Veränderungen als Chance verstanden werden. Im Zuge einer bevorstehenden Weiterentwicklung dieses Standortes bietet sich für eine ambitionierte und verantwortungsbewusste HR-Führungspersönlichkeit eine attraktive Perspektive als: Head of HR (w/m/d) - Industrie Industrie, Großraum Linz, ab € 120.000,- In dieser Rolle verantworten Sie den HR-Bereich am Standort – sowohl strategisch als auch operativ. Neben klassischen Themen wie Recruiting, Personalentwicklung und HR-Administration packen Sie gerne selbst mit an und sorgen gemeinsam mit Ihrem Team dafür, dass auch die Detailarbeit reibungslos funktioniert. Sie stärken die Rolle des HR-Teams als verlässlicher Partner für die Führungskräfte und treiben in enger Abstimmung mit den globalen Einheiten Transformationsprojekte voran. Dabei optimieren Sie bestehende Abläufe, übernehmen bei Bedarf auch internationale Projekte und behalten stets das Wohl aller Mitarbeitenden im Blick. Ihr Ansatz ist hands-on und gleichzeitig zukunftsorientiert – so schaffen Sie ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das Motivation und Engagement beflügelt. Sie verfügen über fundierte Erfahrung in einer generalistischen HR-Rolle und haben bereits einschlägige Führungserfahrung, idealerweise in einem industriellen Umfeld, gesammelt. Neben Ihrem kooperativen Führungsstil, der Talente fördert und Teams motiviert, überzeugen Sie durch Ihre Bereitschaft, auch operativ mitzuwirken. Ein souveränes Auftreten in Deutsch und Englisch ist für Sie selbstverständlich. Darüber hinaus bringen Sie Erfahrung im Umgang mit zeitgemäßen HR-Systemen mit und behalten auch in Phasen hoher Dynamik den Überblick. Wer Freude daran hat, Veränderungen aktiv zu steuern und eine zukunftsorientierte Personalwelt aufzubauen, ist hier an der richtigen Adresse. Es erwartet Sie eine facettenreiche Schlüsselposition, in der sich internationale Konzernstrukturen mit den Gestaltungsspielräumen eines wachsenden Produktionsstandorts vereinen. Freuen Sie sich auf ein attraktives Jahresbruttogehalt ab € 120.000,- (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung), ein globales Netzwerk und ein weltoffenes Team. Das Unternehmen legt großen Wert auf Innovation und stetige Weiterentwicklung; eigene Ideen sind hier nicht nur willkommen, sondern ausdrücklich erwünscht. Wer neben professionellen Herausforderungen auch ein kollegiales und unterstützendes Umfeld sucht, findet hier den idealen Rahmen. JBTC1_AT

484 Jobs in Enns, Österreich