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Bei unserem Auftraggeber handelt es sich um eine etablierte, mittelgroße Steuerberatungskanzlei mit mehreren Standorten nördlich von Wien. Seit vielen Jahren erfolgreich am Markt tätig, verfolgt die Kanzlei eine klare Wachstumsstrategie und setzt konsequent auf Digitalisierung. Neben modernen Arbeitsprozessen bietet sie ein kollegiales Arbeitsumfeld sowie vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. <ul> <li>Sie übernehmen die eigenständige Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen</li> <li>Sie beraten Ihre Klient:innen laufend in steuerlichen, betriebswirtschaftlichen und organisatorischen Fragestellungen</li> <li>Zudem bringen Sie Ihre Expertise beim Verfassen von fundierten Stellungnahmen ein</li> <li>Der professionelle Austausch mit Behörden und dem Finanzamt gehört ebenfalls zu Ihrem Verantwortungsbereich</li> <li>Als kompetente Ansprechperson stehen Sie Mitarbeiter:innen in der Buchhaltung und Bilanzierung unterstützend zur Seite</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich (beispielsweise HAK, HLW)</li> <li>Idealerweise haben Sie die Bilanzbuchhalterprüfung (WIFI oder Akademie der WTH) erfolgreich absolviert</li> <li>Sie bringen eine mehrjährige Berufserfahrung in der Bilanzierung in einer Steuerberatungskanzlei mit</li> <li>Zudem verfügen Sie über Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen, vorzugsweise mit BMD NTCS</li> <li>Eine selbstständige, lernbereite und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus</li> <li>Persönlich überzeugen Sie außerdem durch Kollegialität, Teamgeist und ein hohes Maß an Genauigkeit</li> </ul> <ul> <li>Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem engagierten, kollegialen Team</li> <li>Die Kanzlei bietet Ihnen attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und klare Karriereperspektiven</li> <li>Die Standorte sind sowohl mit öffentlichen Verkehrsmitteln (Regionalbahnen) als auch mit dem Auto bequem erreichbar</li> <li>Helle, zeitgemäß ausgestattete Büroräumlichkeiten unterstreichen den innovativen und digitalisierten Charakter unseres Auftraggebers</li> <li>Für diese Position wird – abhängig von Qualifikation und Erfahrung – ein Bruttomonatsgehalt ab EUR 3.700,- auf Vollzeitbasis mit Bereitschaft zur Überzahlung geboten</li> </ul> JBTC1_AT

Bilanzbuchhalter (m/w/d)

Projektleiter (m/w/d) 
VollzeitIhre Aufgaben: 
<ul>
<li>eigenverantwortliche Leitung nationaler und internationaler Anlagenbauprojekte von der Konzeption bis zur Inbetriebnahme</li>
<li>technische sowie kaufmännische Abwicklung und Koordination</li>
<li>Enge Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern</li>
<li>Kosten- und Terminverantwortung aller maßgeblichen Meilensteine</li>
<li>Strategische Steuerung und Analyse zentraler Projektphasen</li>
<li>Dokumentation und direktes Reporting zur Geschäftsführung</li>
<li>Kontinuierliche Optimierung der Projektprozesse</li>
<li>effektiven Koordination der projektkritischen Schnittstellen</li>
</ul>
Ihr Profil: 
<ul>
<li>Abgeschlossene technische Ausbildung (FH, TU, HTL) sowie mehrjährige Berufserfahrung im Anlagenbau oder verwandten Bereichen</li>
<li>Souveränes Auftreten und überzeugende Kommunikationsstärke</li>
<li>Organisationstalent und ausgeprägte Team- und Führungskompetenz</li>
<li>Unternehmerische Denkweise und pragmatische Hands-on-Mentalität</li>
<li>Sicherer Umgang mit IT-Systemen (ERP, CAD, MS Office)</li>
<li>Reisebereitschaft ca. 30 %</li>
<li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen: 
<ul>
<li>anspruchsvolle Projekte in einem innovativen, international wachsenden Unternehmen </li>
<li>Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildung </li>
<li>Familiäre Unternehmenskultur: Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und direkter Kommunikation</li>
<li>Attraktive Benefits: </li>
<ul>
<li>Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit für Home-office</li>
<li>Monatliche Teamevents</li>
<li>Gefördertes Betriebsessen, Kaffee &amp; Getränke</li>
<li>Betriebliche Gesundheitsangebote</li>
<li>Weitere Benefits entdecken Sie <a href="https://polytechnik.com/karriere/benefits" target="_blank">hier</a></li>
</ul>
<li>Sicherer Arbeitsplatz: Tätigkeit in einem etablierten und zukunftsorientierten österreichischen Unternehmen</li>
<li>Leistungsgerechte Vergütung: Für diese Position wird eine entsprechend attraktive Dotierung geboten. Je nach Erfahrungshintergrund und Qualifikationen gilt ein Richtwert für das jährliche Fixgehalt von ca. € 65.000,- zum Einstieg. Bereitschaft zur Überzahlung ist vorhanden.</li>
</ul>
 Falls Sie die oben genannten Anforderungen nicht zu 100% erfüllen, jedoch aufgrund Ihrer Erfahrung, Ausbildung oder Berufserfahrung der Ansicht sind, dass Sie sich mit entsprechender Einarbeitung zu dieser Stelle hinentwickeln können, sind Sie herzlich eingeladen, sich zu bewerben! Im Sinne des Gleichstellungsgesetzes wenden wir uns gleichermaßen an männliche wie weibliche Bewerber/innen.
Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107.640 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107640&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 
 Horst Neumayer, T: +43 1 512 35 05 
 @:<a href="mailto:bewerbung@isg.com" target="_blank">bewerbung@isg.com</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107640&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>

Projektleiter (m/w/d)

Executive &amp; Business Unit Assistant (m/w/d) 
in einem Top Unternehmen im internationalen Umfeld<a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107630&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Home OfficeModernes BüroDu-Kultur mit Kommunikation auf AugenhöheInternationale ProjekteGutes Betriebsklima 
 Unser Mandant ist ein internationales Unternehmen, das vor über 50 Jahren in Skandinavien gegründet wurde und heute ein Top Player im Bereich „Automation im Lebensmittelhandel“ ist. Das Tätigkeitsgebiet erstreckt sich über mehr als 80 Märkte weltweit. Dem Standort südlich von Wien obliegt die Betreuung des österreichischen als auch osteuropäischen Marktes. Unser Kunde zeichnet sich durch innovative MitarbeiterInnen aus, die mit Passion agieren und mit Freude Verantwortung übernehmen. Das Team hat es sich zur Aufgabe gemacht, das Bewusstsein aller für den nachhaltigen Umgang mit Ressourcen zu steigern und die Wiederverwendung von Verpackungen zu optimieren, um eine Welt ohne Abfall zu schaffen. 
 Let's work together for the planet: im Zuge der fortführenden Expansionsstrategie bietet sich ab sofort südlich von Wien die Vollzeit-Stelle: 
Deine Aufgaben: 
<ul>
<li>Enge Zusammenarbeit mit dem Head of Business Unit sowie dem Executive Leadership Team bei der Umsetzung von organisatorischen und wirtschaftlichen internen Spezialprojekten</li>
<li>Organisation, Koordination und Aufbereitung diverser Events (Leadership Meetings, Kick Offs)</li>
<li>Vorbereitung länderübergreifender entscheidungsrelevanter Statistiken und Präsentationen</li>
<li>Sparring Partner:in bei der Erarbeitung von KPIs, Reports und Auswertungen für die gesamte BU</li>
<li>Deutsche und englische Korrespondenz mit internen und externen Stakeholdern</li>
<li>Empfang und Betreuung von Besucher:innen</li>
</ul>
Dein Profil: 
<ul>
<li>Abgeschlossenes BWL-Studium oder vergleichbare Qualifikation basierend auf Matura-Niveau</li>
<li>Berufserfahrung in der fachlichen Assistenztätigkeit inkl. Übernahme interner Projekte </li>
<li>Erfahrung mit Projektmanagement-Skills erwünscht</li>
<li>Sehr gutes Deutsch und Englisch + Routine in MS Office (insbesondere Excel)</li>
<li>Praxis im operativen Controlling oder in der Unternehmensberatung sind ein absolutes Plus</li>
<li>Interesse an Automatisierungen und neuen Tools sowie starke Verbundenheit zur Nachhaltigkeit</li>
<li>Unternehmerisches, strategisches und analytisches Denken gepaart mit Hands-On-Mentalität (du buchst auch Flüge)</li>
<li>Proaktive, selbständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie Engagement</li>
</ul>
Unser Angebot: 
<ul>
<li>Hybride Arbeitsform mit Homeoffice-Möglichkeit bis zu 2 Tagen pro Woche</li>
<li>Sichere Anstellung in einem modernen skandinavischen Unternehmen mit „Du-Kultur“, Open-Door-Policy und flacher Hierarchie</li>
<li>Firmenparkplatz sowie Shuttle-Bus von U6 Siebenhirten</li>
<li>Obst &amp; Gemüse, Naschen, Kaffee, regelmäßige Mitarbeiterevents sowie diverse Vergünstigungen über Corporate Benefits</li>
<li>Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen, um deine Zufriedenheit zu evaluieren</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit internationalen Kolleg:innen innerhalb der Business Unit</li>
<li>Möglichkeit, dabei zu helfen eine nachhaltige Zukunft zu schaffen </li>
<li>Jahresbruttogehalt ab EUR 50.000,-- (Bereitschaft zur Überzahlung - abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung)</li>
</ul>
Lust auf eine Green-Company mit Du-Kultur? 
 Dann lasse uns gemeinsam die Zukunft bewegen! Sende uns daher noch heute deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennnummer 107&nbsp;630 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107630&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.adler@isg.com" target="_blank">bewerbung.adler@isg.com</a>. Selbstverständlich sichern wir dir Diskretion in allen Prozessschritten zu. Ich freue mich bereits auf unser Gespräch! 
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Patrick Adler, MA, M: +43 660 928 78 38 
 @:<a href="mailto:bewerbung.adler@isg.com" target="_blank">bewerbung.adler@isg.com</a>

Executive & Business Unit Assistant (m/w/d)

HSEQ KoordinatorIn (m/w/d) 
Wien | Konzerngruppe<a>Gehalt ab € 65.000,--</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107531&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>Sicherheit und StabilitätFlexible ArbeitszeitenHome OfficeMitarbeiterrabatteTeamevents
Unser Kunde ist ein erfolgreiches Tochterunternehmen einer europaweit tätigen Konzerngruppe und ist auf elektrotechnische Gesamtlösungen und Automatisierung spezialisiert. Weltweit sind mehrere Tausende MitarbeiterInnen für die Konzerngruppe tätig und sichern das kontinuierliche, weitere Wachstum und den Erfolg. Aufgrund der positiven Unternehmensentwicklung wird ab sofort der Standort WIEN durch eine verantwortungsvolle und spannende Position verstärkt. 
Ihre Aufgaben: 
<ul>
<li>Direkter Ansprechpartner der Geschäftsführung und Führungskräfte zu sämtlichen HSEQ Fragestellungen</li>
<li>Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung einer HSEQ Strategie</li>
<li>Entwicklung von Standards, Prozessen und Maßnahmen im Bereich HSEQ</li>
<li>Durchführung von Schulungen im Bereich HSEQ</li>
<li>Unterstützung bei der Erstellung, Dokumentation und Implementierung der Unternehmensprozesse</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung der einschlägigen Normvorschriften und Umsetzen der Konzernstandards</li>
<li>Planung und Durchführung von internen und externen Audits inkl. Nachbereitung und Maßnahmenverfolgung</li>
<li>Laufende Dokumentation und Berichterstattung gemäß der internen Vorgaben</li>
<li>Übernahme der SFK-Funktion</li>
</ul>
Ihr Profil: 
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufm. / techn. Ausbildung (HTL, HAK, FH, Universität, etc.)</li>
<li>Abgeschlossene Ausbildung zur Sicherheitsfachkraft</li>
<li>MS Office</li>
<li>Deutsch &amp; Englisch in Wort und Schrift</li>
<li>Führerschein B &amp; Reisebereitschaft</li>
</ul>
Das wird geboten: 
<ul>
<li>Umfangreiches Aufgabengebiet in einer internationalen Unternehmensgruppe</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten in Form von Home-Office nach Vereinbarung und Gleitzeit</li>
<li>Angenehmes Betriebsklima</li>
<li>Augenhöhe auf allen Ebenen</li>
<li>Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Benefits wie Mitarbeiterevents und -rabatte, Bike-Leasing, Prämien usw.</li>
</ul>
Ein attraktives Bruttojahresgehalt ab € 65.000,-- mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation wird geboten.
Interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107.531 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107531&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>

HSEQ KoordinatorIn (m/w/x) (Wien)

Fachkraft in der Logistik für die ÖBB gesucht m/w/d Wien (2 Schichten)
Anstellungsart: Vollzeit (38,5 Stunden),Bereit zu Schichtarbeit, Nacht/Feiertag/Sonntag/Samstagsdienst
Dienstort: 2435
ÖBB sucht verlässliche und organisierte Fackräfte , die Erfahrung in der Logistig oder Spedition , mitbringen. Zahlenaffinität ist willkommen sowie eine selbstständige Arbeitsweise.
Folgende Krieterien sollten erfüllt werde:
Ihr Aufgabengebiet
<ul>
<li>Bedienung von EDV-Material-, Transport- &amp; Logistiksystemen.</li>
<li>Steuerung und Koordinierung von Logistikaufträgen bzw. Steuerung des Materialstands wie z.B. Bestandsführung, Inventur, etc.</li>
<li>Interner und Externer Kund:innenkontakt wie z.B. Abrechnung, Leistungsverrechnung, etc.</li>
<li>Durchführung und Umsetzung von Reklamationen und Mängeln z.B. bei Lieferanten.</li>
<li>Eigenständige Durchführung der Optimierung im eigenen Wirkbereich (z.B. Aufträge, Lagerplatz, etc.).</li>
<li>Fachliche Koordination von definierten Arbeitsgruppen im Lagerbereich.</li>
<li>Bei Bedarf: Unterstützung des Lagerleiters/Bereichsmanagers bei diversen administrativen Tätigkeiten.</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Spedition,HAK, HASCH, Bürokauffrau, Bürokaufmann).</li>
<li>Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion</li>
<li>Lösungsorientierung, Eigenverantwortung, Team-Spirit sowie klare und zielgerichtete Kommunikation</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS-Office</li>
<li>Ausgezeichnete Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li>
</ul>
Das Gehalt beträgt auf Vollzeitbasis mindestens 2.968,58 €, abhängig von Qualifikationen und Erfahrungen.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Fachkraft in der Logistik für die ÖBB gesucht m/w/d Wien (2 Schichten)

Sachbearbeiter in der Logistik für die ÖBB gesucht m/w/d Wien (2 Schichten)
Anstellungsart: Vollzeit (38,5 Stunden),Bereit zu Schichtarbeit, Nacht/Feiertag/Sonntag/Samstagsdienst
Dienstort: 2435
Haben Sie Erfahrung in der Buchhaltung und gleichzeitig Interesse an Logistik? Dann ist diese Stelle bei der ÖBB genau das Richtige für Sie!
Ihr Aufgabengebiet:
<ul>
<li>Buchhalterische Erfassung von Warenbewegungen</li>
<li>Mitwirkung und Vorbereitung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen</li>
<li>Rückstellungen, Abgrenzungen und Umbuchungen</li>
<li>Teilnahme an internen und externen Audits sowie Interaktion mit Prüfern</li>
<li>Unterstützung bei Budgetplanungen und Prognosen</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Spedition,HAK, HASCH, Bürokauffrau, Bürokaufmann).</li>
<li>Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion</li>
<li>Lösungsorientierung, Eigenverantwortung, Team-Spirit sowie klare und zielgerichtete Kommunikation</li>
<li>Sicherer Umgang mit MS-Office</li>
<li>Ausgezeichnete Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li>
</ul>
Das Gehalt beträgt auf Vollzeitbasis mindestens 2.968,58 €, abhängig von Qualifikationen und Erfahrungen.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Sachbearbeiter in der Logistik für die ÖBB gesucht m/w/d Wien (2 Schichten)

Projektleiter (m/w/x)

<h1>Projektleiter (m/w/d) </h1> <h2>Vollzeit</h2> Wir, die POLYTECHNIK Luft- und Feuerungstechnik GmbH, entwickeln als führender Hersteller von Biomassekraftwerken und weltweiter Technologieführer im Bereich Biomassefeuerungs-, Holzvergasungs- und Carbonisierungsanlagen täglich innovative und nachhaltige Energielösungen für internationale Projekte. Seit 1965 haben wir mit über 3.300 realisierten Anlagen und einem Team von mehr als 240 Mitarbeitenden eine klare Mission: Verantwortung für kommende Generationen zu übernehmen - mit Technologie, die zu einer ressourcenschonenden und erneuerbaren Energiezukunft beiträgt Aufgrund der anhaltend starken Nachfrage nach unseren Anlagen vergrößern wir unser Team in Weissenbach an der Triesting (NÖ) um eine/n <h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>eigenverantwortliche Leitung nationaler und internationaler Anlagenbauprojekte von der Konzeption bis zur Inbetriebnahme</li> <li>technische sowie kaufmännische Abwicklung und Koordination</li> <li>Enge Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern</li> <li>Kosten- und Terminverantwortung aller maßgeblichen Meilensteine</li> <li>Strategische Steuerung und Analyse zentraler Projektphasen</li> <li>Dokumentation und direktes Reporting zur Geschäftsführung</li> <li>Kontinuierliche Optimierung der Projektprozesse</li> <li>effektiven Koordination der projektkritischen Schnittstellen</li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung (FH, TU, HTL) sowie mehrjährige Berufserfahrung im Anlagenbau oder verwandten Bereichen</li> <li>Souveränes Auftreten und überzeugende Kommunikationsstärke</li> <li>Organisationstalent und ausgeprägte Team- und Führungskompetenz</li> <li>Unternehmerische Denkweise und pragmatische Hands-on-Mentalität</li> <li>Sicherer Umgang mit IT-Systemen (ERP, CAD, MS Office)</li> <li>Reisebereitschaft ca. 30 %</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil</li> </ul> <h3>Das bieten wir Ihnen:</h3> <ul> <li>anspruchsvolle Projekte in einem innovativen, international wachsenden Unternehmen </li> <li>Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildung </li> <li>Familiäre Unternehmenskultur: Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und direkter Kommunikation</li> <li>Attraktive Benefits: </li> <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit für Home-office</li> <li>Monatliche Teamevents</li> <li>Gefördertes Betriebsessen, Kaffee &amp; Getränke</li> <li>Betriebliche Gesundheitsangebote</li> <li>Weitere Benefits entdecken Sie <a href="https://polytechnik.com/karriere/benefits" target="_blank">hier</a></li> </ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz: Tätigkeit in einem etablierten und zukunftsorientierten österreichischen Unternehmen</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung: Für diese Position wird eine entsprechend attraktive Dotierung geboten. Je nach Erfahrungshintergrund und Qualifikationen gilt ein Richtwert für das jährliche Fixgehalt von ca. € 65.000,- zum Einstieg. Bereitschaft zur Überzahlung ist vorhanden.</li> </ul> Falls Sie die oben genannten Anforderungen nicht zu 100% erfüllen, jedoch aufgrund Ihrer Erfahrung, Ausbildung oder Berufserfahrung der Ansicht sind, dass Sie sich mit entsprechender Einarbeitung zu dieser Stelle hinentwickeln können, sind Sie herzlich eingeladen, sich zu bewerben! Im Sinne des Gleichstellungsgesetzes wenden wir uns gleichermaßen an männliche wie weibliche Bewerber/innen. Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107.640 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107640&amp;refererId=44" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. ISG Personalmanagement GmbH A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 Horst Neumayer, T: +43 1 512 35 05 @: <a href="mailto:bewerbung@isg.com" target="_blank">bewerbung@isg.com</a> JBTC1_AT

HR-Expert mit Drive gesucht - Gestalte den Wandel als HR Business Partner (m/w/d) für Österreich und Ungarn bei Boels Rental! 14 Gehälter, Boni, geregelte Arbeitszeiten, abwechslungsreiche Arbeit, PKW Boels ist eines der führenden Familienunternehmen im Bereich Maschinen- und Werkzeugvermietung in Europa. Mit über 830 Standorten in 27 Ländern, rund 865.000 Mietartikeln und mehr als 8.500 Mitarbeitenden bieten wir schnelle Verfügbarkeit, individuelle Lösungen und höchste Qualität. Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte und gestalte mit uns die Zukunft – in einem modernen, dynamischen Umfeld mit vielfältigen Entwicklungschancen. Wir suchen eine starke Persönlichkeit mit kulturellem Feingefühl, Change-Kompetenz und fundiertem Know-how im österreichischen Arbeitsrecht. Du kennst die österreichische Arbeitswelt in- und auswendig und bringst internationale HR-Erfahrung mit? Dann suchen wir genau dich! <ul> <li>HR-Ansprechpartner*in für Führungskräfte – praxisnah, lösungsorientiert, businessnah</li> <li>Kulturellen Wandel fördern und Veränderung empathisch begleiten</li> <li>Rechtssichere Umsetzung von HR-Maßnahmen gemäß Gesetz und Richtlinien</li> <li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Management, Teams und Mitarbeitenden</li> <li>Begleitung von Entwicklung durch Coaching, Feedback und Maßnahmen</li> <li>Konfliktlösung und Disziplinarprozesse fair und respektvoll begleiten</li> <li>HR-Daten analysieren und Management mit klaren Impulsen unterstützen</li> <li>Engagement &amp; Bindung stärken durch frühzeitiges Erkennen von Herausforderungen</li> <li>Recruiting-Support und Organisation eines reibungslosen Onboardings</li> <li>Enge Zusammenarbeit im Matrixmodell mit HR Manager und Expertenzentren</li> </ul> <ul> <li>Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner oder HR Manager – idealerweise im Umgang mit gewerblichen (Blue-Collar) und kaufmännischen (White-Collar) Mitarbeitenden</li> <li>Fundierte Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht sowie ein gutes Gespür für die lokale Unternehmenskultur</li> <li>Erfahrung in kulturellen Transformationsprozessen</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Empathie und Konfliktlösungskompetenz</li> <li>Vertrauensvolle, beziehungsstarke Persönlichkeit mit Leadership-Mentalität</li> <li>Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise mit Organisationstalent</li> <li>Führerschein und Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen innerhalb der Region</li> </ul> <ul> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen</li> <li>Ein familiäres Betriebsklima mit flachen Hierarchien</li> <li>Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen</li> <li>Karrieremöglichkeiten innerhalb der Boels-Gruppe</li> <li>Bonuszahlungen nach Erreichung der Ziele </li> <li>Mitarbeitergeschenke zum Geburtstag &amp; zu Weihnachten </li> <li>Zuschüsse für Essen/ Pluxee Gutscheine</li> <li>Monatlichen Fitnesscenterzuschuss </li> <li>Betriebsinterne Mitarbeiter-Awards + Chancen auf Gewinne </li> <li>Zusätzliche freie Tage am 24. Dezember und 31.Dezember</li> </ul> Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt brutto / p.m. € 3.063,55. Die Bereitschaft zur Überzahlung ist somit gegeben und abhängig von Ihren Qualifikationen JBTC1_AT

HR-Business Partner (m/w/d) für Österreich und Ungarn

In dieser Rolle haben Sie die Chance, gemeinsam mit unserem engagierten Team herausfordernde Projekte im Team Energy Systems mit Schwerpunkt Rohrleitungsbau, Fernwärme und Heizzentralen zum Erfolg zu führen. Wenn Sie sich für anspruchsvolle Projekte begeistern können und Ihre Führungsstärke in einem unterstützenden Team einbringen möchten, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam an unserem Wachstum zu arbeiten! <ul> <li>Übernahme von Projekten in den Bereichen Rohrleitungsbau, Fernwärme und Heizzentralen. </li> <li>Verantwortung für erfolgreiche Projektdurchführung (Termin, Kosten, Qualität)</li> <li>Führung des Projektteams in der Planung und Ausführung</li> <li>Schnittstelle zu Konstruktion, Einkauf und Werkstätte</li> <li>Koordination von Lieferanten</li> <li>Erstellung von Angeboten</li> <li>Unterstützung des Vertriebs und der Projektierung</li> <li>Betreuung unserer Kund:innen</li> <li>Änderungs- &amp; Claim Management</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung – technische:r Zeichner:in, Meister, HTL oder FH (Maschinenbau, Gebäudetechnik, Umwelttechnik oder ähnliches)</li> <li>Mind. 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Leitung und Umsetzung von ähnlichen Projekten im Rohrleitungsbau, speziell im Bereich Fernwärme</li> <li>Solides kaufmännisches Verständnis &amp; unternehmerisches Denken</li> <li>Führungs-, kommunikations- und umsetzungsstarke Persönlichkeit</li> <li>Sehr gute EDV-Kenntnisse</li> </ul> UNSERE BENEFITS: <ul> <li>Aus- und Weiterbildung - Wir fördern persönliche und berufliche Entwicklung. Ziele und Kurse werden jährlich abgestimmt, ob intern oder extern – Weiterbildung ist bei uns garantiert. Keep on learning!</li> <li>Choose your Hours - Bei Office-Jobs nutzen wir Gleitzeit, um Raum für Familie, Studium oder Hobbys zu schaffen. Auch auf den Baustellen bemühen wir uns um Flexibilität. Wo immer möglich, werden die Arbeitszeiten individuell mit der Führungskraft und dem Team vereinbart.</li> <li>Home-Office - Je nach Tätigkeit kann an bestimmten Tagen von zu Hause gearbeitet werden. Alle relevanten Infos zur Home-Office-Regelung werden beim Arbeitsbeginn erläutert.</li> <li>Betriebsrat - Unser Betriebsrat bietet zusätzliche Benefits wie Zuschüsse, Vergünstigungen bei Partnerfirmen, betriebliche Zukunftssicherung und kleine Aufmerksamkeiten zu besonderen Anlässen.</li> <li>Easy Arrival - Unser Hauptstandort in Wallern ist ideal gelegen, mit schneller Anbindung und staufreier Erreichbarkeit, was den Arbeitsweg stressfrei macht. Außerdem stehen an unseren Standorten ausreichend Parkplätze zur Verfügung.</li> <li>Welcome on Board - Wir legen großen Wert auf ein persönliches Onboarding. Neue Kolleg:innen erhalten am ersten Arbeitstag eine umfassende Einschulung, einen Rundgang und eine arbeitsplatzbezogene Einführung. Neue Heroes sollen sich gleich als Teil der Familie fühlen.</li> <li>Das Wir zählt - Wir sehen mehr in den Menschen - unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, Orientierung oder körperlicher Verfassung. Wir leben das "Du" und schaffen echten Zusammenhalt. Denn gemeinsam erreichen wir mehr.</li> <li>Firmenradl - Unter bestimmten Voraussetzungen ist das Leasen eines Fahrrads möglich – für umweltfreundliche Mobilität und zugleich zur Förderung der Gesundheit.</li> <li>Open-Door-Kultur - Unsere Türen stehen immer offen. Transparenz und Offenheit sind für uns die Grundlage für ein vertrauensvolles Miteinander.</li> <li>Connected to Home - Um die Verbindung zur Familie in der Heimat aufrecht zu halten, ermöglichen wir unseren Mitarbeiter:innen auf den Baustellen regelmäßige Heimreisen.</li> </ul> Wir möchten darauf hinweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt im attraktiven KV Metallgewerbe bei jährlich brutto € 53.330,11 liegt. Das tatsächliche Gehalt liegt innerhalb einer Bandbreite von jährlich brutto € 65.000 bzw. € 75.000 und wird gemeinsam mit Ihnen festgelegt. JBTC1_AT

132 Finanz- / Bankwesen / Versicherung Jobs in 1230 Wien, Österreich