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UNSER LAGERHAUS als verlässlicher Partner Die UNSER LAGERHAUS Warenhandelsgesellschaft m.b.H. ist an 64 Standorten in Kärnten und Tirol mit über 1.150 Mitarbeitern vertreten. Echte Werte wie Vertrauen, Zuverlässigkeit, Nachhaltigkeit, Stabilität, Kundennähe und gesellschaftliche Verantwortung zeichnen das Traditionsunternehmen aus. Als regionaler Nahversorger mit bedarfsorientiertem Angebot ist UNSER LAGERHAUS seit Jahrzehnten Garant für eine sichere und partnerschaftliche Zusammenarbeit. HR-Generalist:in Recruiting &amp; Personalentwicklung (m/w/d) VZ Standort: Tirol/Innsbruck <ul> <li>Recruiting: Sie begleiten den gesamten Bewerbungsprozess – von der Erstellung der Stellenausschreibungen über das Bewerbermanagement bis hin zur Koordination der weiteren Schritte.</li> <li>Employer Branding &amp; Personalmarketing: Sie entwickeln kreative Ideen, um unser Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber sichtbar zu machen und qualifizierte Fachkräfte zu gewinnen.</li> <li>Personalentwicklung: Sie gestalten Weiterbildungs- und Entwicklungsangebote, die unsere Mitarbeitenden fachlich und persönlich voranbringen.</li> <li>Trainings &amp; Workshops: Sie organisieren interne und externe Schulungen und begleiten HR-Initiativen rund um Lernen und Entwicklung.</li> <li>HR-Administration: Sie erstellen Verträge, Zeugnisse und Vereinbarungen und sorgen für eine zuverlässige Dokumentation.</li> <li>Nachwuchsförderung: Sie betreuen Lehrlinge und Praktikant:innen und unterstützen sie bei ihrem Start ins Berufsleben.</li> <li>HR-Projekte: Sie bringen Ihre Ideen in spannende Projekte rund um Digitalisierung, Mitarbeiterbindung und moderne HR-Prozesse ein.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit HR-Bezug.</li> <li>Erste Erfahrung im Recruiting oder in der Personalentwicklung von Vorteil.</li> <li>Grundkenntnisse im Arbeitsrecht sowie im Umgang mit HR-Tools.</li> <li>IT-Affinität und sicherer Umgang mit MS Office.</li> <li>Kommunikationsstärke, Empathie und Freude an der Arbeit mit Menschen.</li> <li>Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität.</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Diskretion und Flexibilität runden Ihr Profil ab.</li> </ul> <ul> <li>Wir bieten Ihnen ein stabiles und langfristiges Arbeitsverhältnis in einem traditionsreichen Unternehmen.</li> <li>Sie erwartet ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit spannenden, abwechslungsreichen Aufgaben in einem engagierten und motivierten Team.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li> <li>Für diese Position bieten wir ein marktkonformes Bruttomonatsentgelt gemäß dem Kollektivvertrag für Angestellte der ‚UNSER LAGERHAUS‘ Warenhandelsgesellschaft m.b.H. an, wobei Überzahlungsmöglichkeiten je nach Qualifikation und Erfahrung bestehen.</li> <li>Sie profitieren von einer umfassenden Einarbeitung „on the job“ sowie attraktiven Zusatzleistungen, wie z.B. einer Mitarbeiterkarte für vergünstigtes Einkaufen, steuerfreier Zukunftsvorsorge und weiteren Vorteilen.</li> </ul> JBTC1_AT

HR-Generalist:in Recruiting & Personalentwicklung (m/w/d) VZ

Ab 20. Oktober startet in Linz und Innsbruck unser neues Projekt – und wir brauchen DICH in unserem Team. Wer wir sind: Wir sind Prompt Icon – die neue Generation des Fundraisings! Als Tochterfirma von PROMPT., einer der größten und erfahrensten Fundraising-Agenturen Österreichs, starten wir mit frischer Energy und einem starken neuen Partner: Herzkinder Österreich. Dein Job: Als Fundraiser:in bei ICON. kannst du selbst bestimmen wann, wo und wie oft du arbeitest. Du verdienst bei uns auf Provisionsbasis. Je mehr du arbeitest, desto mehr kannst du verdienen. So kannst du dir den Lifestyle ermöglichen von dem du immer geträumt hast! Fundraising klingt kompliziert, ist es aber nicht. Wichtig: Wir machen keine Straßenwerbung - Wir gehen von Tür zu Tür und begeistern zukünftige Spenderinnen. Du gehst raus, sprichst Menschen direkt an und erklärst, warum die Herzkinder Österreich Unterstützung brauchen. Wen wir suchen: <ul> <li>Personen mit Energy &amp; Mut.</li> <li>Leute, die nicht nur über Sinn reden, sondern ihn auch leben wollen.</li> <li>Persönlichkeiten, die gerne mit Menschen sprechen und dabei sie selbst bleiben.</li> </ul> Warum du das willst: <ul> <li>Sinn statt sinnlos: Während andere nur Kellnern oder Regale schlichten, machst du hier etwas, das wirklich zählt. Du Hilfst Herzkranken Kindern und deren Familien!</li> <li>Cash + Bonus: Verdien fair Geld – mit Provision &amp; Extras on top. So finanzierst du dir deinen Alltag und deinen erträumten Lifestyle, denn als Fundraiser:in kannst du easy auch fünfstellig pro Monat verdienen. </li> <li>Crew statt Einzelkämpfer: Wir sind ein junges, motiviertes Team. Wir arbeiten, lachen und wachsen zusammen.</li> <li>Skills for Life: Wer bei uns war, weiß: Beim Werben arbeitest du an deinem Selbstbewusstsein, Kommunikation und Auftreten!</li> <li>Flexibilität: Mach es neben dem Studium oder als Side-Hustle.</li> </ul> JBTC1_AT

Fundraiser:in 2500€ - 3500€

Wir sorgen dafür, dass die Bahnanlagen zuverlässig für unsere Bahnkund:innenzur Verfügung stehen. Mit unserer technischen Expertise leisten wir einenzentralen Beitrag für den sicheren und pünktlichen Eisenbahnverkehr. Wir,das sind die 6.000 Kolleg:innen aus dem Geschäftsbereich Streckenmanagement undAnlagenentwicklung (SAE). Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist. <ul> <li>In deinem Job hilfst du dabei, Abrufe und Bestellungen zu starten und durchzuführen. Dabei hältst du dich an die Konzernrichtlinien für den Einkauf und die geltenden Vorschriften.</li> <li>Du unterstützt bei der Planung, zum Beispiel dabei, wie viel Material gebraucht wird, wie der Transport organisiert wird oder wie die Ladung geplant wird.</li> <li>Bei der Organisation und Priorisierung von Aufgaben bist du auch dabei, zum Beispiel bei Lieferungen oder Abholungen.</li> <li>Du sorgst selbst dafür, dass Waren und Transportmittel richtig aufgeteilt werden.</li> <li>Außerdem hilfst du bei der Bestellung von Waren bei den Vertragspartnern, mit denen die Firma bereits zusammenarbeitet.</li> <li>Zu deinen Aufgaben gehört auch, Abläufe in deinem Bereich besser zu machen. Zum Beispiel erstellst du wichtige Kennzahlen oder sorgst dafür, dass die Versorgung reibungsloser läuft.</li> </ul> <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene Lehre als Betriebslogistikkaufmann/-frau, Speditionskaufmann/-frau, Bürokaufmann/-frau oder in einem ähnlichen Beruf.</li> <li>Darüber hinaus bringst du gute EDV-Kenntnisse und ein Organisationstalent mit.</li> <li>Kommunikative Fähigkeiten, hohe Kundenorientierung und ein guter Umgangston sind ebenfalls Teil deines Profils.</li> <li>Es fällt dir leicht, komplexe Zusammenhänge zu erkennen und zu verstehen.</li> <li>Außerdem bist du bereit, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.</li> </ul> <ul> <li>Besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen.</li> <li>Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an.</li> <li>Du hast die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken.</li> <li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm.</li> <li>Du profitierst von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns.</li> <li>In Deinem Job genießt Du sehr selbstständiges Arbeiten mit viel Abwechslung. </li> <li>Für die Funktion 'Fachkraft Disposition“ ist ein Mindestentgelt von € 41 560,26 brutto/Jahr vorgesehen.</li> </ul> Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. JBTC1_AT

Disponent:in Geschäftsfeld Produkte, Fertigung, Materialwirtschaft

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								<a href="mailto:?subject=Disponent:in Geschäftsfeld Produkte, Fertigung, Materialwirtschaft&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
Disponent:in Geschäftsfeld Produkte, Fertigung, Materialwirtschaft
ÖBB-Infrastruktur AG 
Innsbruck, Tirol, 6020, AUT 
Normalarbeitszeit Gleitzeit 
 38,5 Std. 
req23423
Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!
Wir sorgen dafür, dass die Bahnanlagen zuverlässig für unsere Bahnkund:innen 
zur Verfügung stehen. Mit unserer technischen Expertise leisten wir einen 
zentralen Beitrag für den sicheren und pünktlichen Eisenbahnverkehr.&nbsp;Wir, 
das sind die 6.000 Kolleg:innen aus dem Geschäftsbereich Streckenmanagement und 
Anlagenentwicklung (SAE).
Dein Job
<ul>
<li>In deinem Job hilfst du dabei, Abrufe und Bestellungen zu starten und durchzuführen. Dabei hältst du dich an die Konzernrichtlinien für den Einkauf und die geltenden Vorschriften.</li>
<li>Du unterstützt bei der Planung, zum Beispiel dabei, wie viel Material gebraucht wird, wie der Transport organisiert wird oder wie die Ladung geplant wird.</li>
<li>Bei der Organisation und Priorisierung von Aufgaben bist du auch dabei, zum Beispiel bei Lieferungen oder Abholungen.</li>
<li>Du sorgst selbst dafür, dass Waren und Transportmittel richtig aufgeteilt werden.</li>
<li>Außerdem hilfst du bei der Bestellung von Waren bei den Vertragspartnern, mit denen die Firma bereits zusammenarbeitet.</li>
<li>Zu deinen Aufgaben gehört auch, Abläufe in deinem Bereich besser zu machen. Zum Beispiel erstellst du wichtige Kennzahlen oder sorgst dafür, dass die Versorgung reibungsloser läuft.
</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>
Du hast eine abgeschlossene Lehre als Betriebslogistikkaufmann/-frau, Speditionskaufmann/-frau, Bürokaufmann/-frau oder in einem ähnlichen Beruf. </li>
<li>Darüber hinaus bringst du gute EDV-Kenntnisse und ein Organisationstalent mit.</li>
<li>Kommunikative Fähigkeiten, hohe Kundenorientierung und ein guter Umgangston sind ebenfalls Teil deines Profils.</li>
<li>Es fällt dir leicht, komplexe Zusammenhänge zu erkennen und zu verstehen.</li>
<li>Außerdem bist du bereit, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.&nbsp;
</li>
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Unser Angebot
<ul>
<li>Besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen.</li>
<li>Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an.</li>
<li>Du hast die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken.</li>
<li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm.</li>
<li>Du profitierst von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns.</li>
<li>In Deinem Job genießt Du sehr selbstständiges&nbsp;Arbeiten mit viel Abwechslung.</li>
<li>Für 
 die Funktion "Fachkraft Disposition“ ist ein Mindestentgelt von € 41 560,26 brutto/Jahr vorgesehen.
</li>
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Deine Bewerbung
Bitte bewirb Dich online mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. Als interne:r Bewerber:in füge idealerweise bitte auch Deinen SAP-Auszug hinzu.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Jacek Lesniak unter <a href="tel:+43 664 88410606" target="_blank">+43 664 88410606</a> zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter <a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a> erreichbar.
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#fahrbeguenstigung" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#gesundheit" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#bahnbistro" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#oebbwohnen" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundpflege" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#sonderrabatte" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ferienhaeuser" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#reisebuero" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#vielfalt" target="_blank"></a>
Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.
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Wir möchten uns gerne bei dir vorstellen: Die TeamBank AG ist in Österreich mit der Produktfamilie der faire Credit der Experte für Liquiditätsmanagement. Frei nach dem Motto „gestalten statt verwalten“ glauben wir daran, dass uns nichts so schnell voranbringt wie der Unternehmergeist und die Eigeninitiative jedes einzelnen Mitarbeiters. Wir sind Unterzeichner der Charta der Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Alter, ethischer Herkunft und Nationalität, Behinderung, Religion und Weltanschauung oder sexueller Orientierung und Identität. <ul> <li>Den Aufbau und die Festigung der Geschäftsbeziehung zu unseren Vertriebspartnern auf Kundenberater, Filialleiter- und Vertriebsleiterebene in den Regionen Vorarlberg und Tirol</li> <li>Das Initiieren und Realisieren von Marketing-, Vertriebs- und Coachingmaßnahmen mit unseren Partnern</li> <li>Die betriebswirtschaftliche und operative Beratung unserer Vertriebspartner zur Produktfamilie des fairen Credit</li> <li>Die Verantwortung für die Steuerung unserer Vertriebspartner zur quantitativen und qualitativen Zielerreichung</li> <li>Ein intensiver Best-Practice-Austausch innerhalb des Teams und der Region</li> <li>Das Vertreten der Unternehmensinteressen in der Öffentlichkeit</li> </ul> <ul> <li>Einschlägige Berufserfahrung im erfolgreichen Vertrieb von Finanzdienstleistungsprodukten (vorzugsweise B2B)</li> <li>Optimalerweise eine kaufmännische Ausbildung in der Finanzdienstleistungsbranche</li> <li>Kennzahlenorientiertes Denken und analytisches Handeln</li> <li>Hohe Vertriebsorientierung und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten</li> <li>Begeisterung für unsere Produkte und unser Unternehmen</li> <li>Hohe Reisebereitschaft</li> <li>Hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung</li> </ul> <ul> <li>Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit Perspektiven zur beruflichen Weiterentwicklung</li> <li>Ein kollektivvertragliches, monatliches Brutto-Mindestgehalt ab 3.272,23 EUR (Basis: Vollzeit). Unsere attraktiven Gehaltspakete orientieren sich jedoch an aktuellen Marktgehältern und liegen - abhängig von Erfahrung und Qualifikation - deutlich über dem angegebenen Mindestgehalt</li> <li>Eine berufliche Weiterentwicklung besteht bei uns nicht nur aus Trainings, wir schicken Mitarbeiter (d/m/w) auf weltweite Learning Journeys</li> </ul> JBTC1_AT

Vertrieblicher Partnerbankbetreuer (d/m/w) Region Österreich für den Raum Tirol/ Vorarlberg

Wir bei Randstad sind mehr als nur ein Unternehmen – wir sind eine Bewegung, die den Arbeitsmarkt aktiv mitgestaltet. Doch Erfolg entsteht nicht zufällig. Wir suchen Menschen, die mit Energie, Leidenschaft und einem echten „Can-do“-Mindset vorangehen. Unsere Kultur ist geprägt von Leistungsbereitschaft, Zusammenhalt und dem festen Willen, gemeinsam zu wachsen. Wir wissen: Kein Mensch ist wie der andere. Deshalb fördern wir individuelle Stärken, setzen auf Diversität und schaffen ein Umfeld, in dem sich jede:r weiterentwickeln kann. Unsere Werte sind unser Fundament – sie geben uns Orientierung und treiben uns an. Unser Ziel? Die Zukunft der Arbeit aktiv gestalten – mit Mut, Energie und einem klaren Fokus auf Exzellenz. Gemeinsam wachsen wir über uns hinaus und gestalten die Arbeitswelt von morgen. Together we grow. Du liebst den Umgang mit Menschen und die Herausforderungen eines internationalen, dynamischen Unternehmens? Du konntest bereits Berufserfahrungen im Vertrieb sammeln oder hast großes Interesse daran? Wir suchen tatkräftige Verstärkung für unsere Niederlassung in Innsbruck! <ul> <li>Verantwortlich für den gesamten Recruiting-Prozess sowie für das Bewerber:innenmanagement im White und Blue Collar Bereich</li> <li>Auf- und Ausbau Deines Kunden Netzwerks sowie Neukundengewinnung</li> <li>Betreuung und Abwicklung der bereits bestehenden Projekte/Kunden von A-Z</li> <li>Aktiv-Platzierung sowie Direktvermittlung von Kandidat:innen</li> <li>Mitbetreuung unserer Mitarbeiter:innen vom Eintritt bis zum Austritt</li> <li>Gesamte Personaladministration inkl. Erstellung von Dienstverträgen, An- und Abmeldungen sowie Schnittstelle zur vorbereitenden Lohnverrechnung</li> </ul> <ul> <li>Erste einschlägige Berufserfahrung im Vertrieb</li> <li>Kaufmännische bzw. betriebswirtschaftliche Ausbildung (HAK, Studium)</li> <li>Du überzeugst bei der Kundenbetreuung, beim Aufbau von Neukunden, aber auch im Bewerber:innenmanagement sowie in der Mitarbeiter:innenbetreuung durch dein freundliches und professionelles Auftreten</li> <li>Sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Flexibilität, Teamgeist, proaktive und kommunikative Persönlichkeit mit einer ausgeprägten Hands-On Mentalität runden Dein Profil ab</li> </ul> <ul> <li>Bruttomonatsgehalt ab € 3.000,-- auf Vollzeitbasis (38,5h) mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Vorerfahrung und Qualifikation</li> <li>Attraktives Bonussystem und Mitarbeiterprämien</li> <li>Angebote zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung</li> <li>Umsetzung spannender Projekte in einem ständig wachsenden Markt</li> <li>Dynamisches, innovatives Team, das Spaß an der Arbeit hat und Erfolge bei Teamevents feiert</li> <li>Umfassendes Angebot an Benefits wie Diensthandy, Essenszuschuss, Gesundheitsvorsorge, Mitarbeitergeschenke in Form von Gutscheinen, u.v.m.</li> <li>Freundliche und offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Leidenschaft für soziales Engagement</li> </ul> JBTC1_AT

Consultant Blue & White Collar (m/w/d)

Im Bereich der Seefracht spielst du eine zentrale Rolle, wenn es um den weltweiten Versand von Waren und die Optimierung logistischer Abläufe geht. Mit deinem Engagement im Kundenservice sorgst du dafür, dass unsere Kund:innen jederzeit bestens betreut sind – von der ersten Anfrage bis zur finalen Lieferung. Ob Containertransporte über Ozeane hinweg oder individuelle Lösungen für komplexe Lieferketten: Deine Expertise trägt dazu bei, dass unsere Seefracht zuverlässig, effizient und kundenorientiert funktioniert. Dein Beitrag bei Kühne+Nagel ist entscheidend – für unsere Kund:innen, für globale Lieferketten und für eine nachhaltige Zukunft der Logistik. In dieser Rolle übernimmst du die vollständige Betreuung von zwei unserer wichtigsten Kunden – von A bis Z. Du bist ihre zentrale Ansprechperson und sorgst dafür, dass alle Prozesse rund um den weltweiten Versand reibungslos und effizient ablaufen. Werde jetzt Teil unseres Kundenservice-Teams der Seefracht am Standort Kematen (bei Innsbruck) in Tirol, Österreich! <ul> <li>Du übernimmst die Disposition und Abwicklung von weltweiten FCL-, B/C- und OOG-Export Transporten inklusive aller dazugehörigen speditionellen Dienstleistungen.</li> <li>Ebenso sorgst Du für die organisatorische, dokumentarische und technische Abfertigung der Exportsendungen.</li> <li>Dabei liegt auch die kaufmännische Steuerung und Kontrolle Deiner Sendungen in Deiner Verantwortung.</li> <li>Deine Kunden fühlen sich bei Dir rundum gut aufgehoben – mit Deinem freundlichen und professionellen Auftreten findest Du bei Problemen schnell und pragmatisch Lösungen.</li> <li>Internationale Netzwerke zu pflegen macht Deinen Arbeitsalltag spannend und abwechslungsreich – denn Du stehst im regelmäßigen Kontakt mit Auslandsstationen Deiner internen und externen Kunden.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Bezug zur Spedition oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erste Berufserfahrung im Kundenservice oder der Sachbearbeitung, idealerweise im Transport- und Speditionswesen</li> <li>Sicherer Umgang mit den MS Office-Programmen</li> <li>Selbstständiger, teamorientierter sowie dienstleistungsorientierter Arbeitsstil</li> <li>Sicheres Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie hohe Service- und Kundenorientierung</li> <li>Wichtig sind uns Deine Sprachkenntnisse: Du agierst global, daher sollte neben verhandlungssicheren Deutsch auch dein Englisch gut sein - in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Konditionen: Leistungsorientierte Vergütung mit einem kollektivvertraglichen Mindestgehalt von EUR 2.663,50 brutto pro Monat mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Eignung</li> <li>Flexibilität: Gleitzeit und die Möglichkeit zur Telearbeit für eine gute Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf</li> <li>Gesundheitsförderung: Kooperationspartner zur mentalen Gesundheit sowie BikeLeasing</li> <li>Ausstattung &amp; Arbeitsumfeld: Laptop, Pluxee Essen-&amp; Restaurantgutscheine sowie Gratisgetränke und Obst.</li> <li>Perspektive: Schulungsangebote für fachliche und persönliche Weiterentwicklung wie z. B. Sprachkurse und Entwicklungsprogramme</li> <li>Rabatte: diverse Vergünstigungen bei zahlreichen Kooperationspartnern aus den Bereichen Mode, Freizeit, Elektronik, Wohnen &amp; Co.</li> <li>Teamspirit: Angenehme Arbeitsatmosphäre, diverse Team- und Firmenevents, Empfehlungsprogramm für neue Mitarbeitende inkl. Prämie</li> </ul> JBTC1_AT

Sachbearbeiter Seefracht Export Key Accounts (m/w/d) in Kematen in Tirol

Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist. <ul> <li>sorgst nach einer fundierten Einschulung für eine wirtschaftlich optimale Disponierung der Triebfahrzeugführer:innen im Rahmen der Gesetze (Arbeitszeitgesetz, Arbeitsruhegesetz, Kollektivvertrag).</li> <li>passt die Diensteinteilung bei Störungen und Änderungen an und sorgst so für die Aufrechterhaltung eines ungestörten Betriebes.</li> <li>stellst die Kontrolle und Einhaltung quantitativer und qualitativer Ziele sicher.</li> <li>erfasst und pflegst die zeitwirtschaftlichen Daten (An- und Abwesenheiten).</li> <li>erstellst Reports, Analysen und Berichte für das Management.</li> <li>arbeitest nach klaren Regeln und Anweisungen.</li> <li>trägst mit deiner Arbeit wesentlich dazu bei, die Betriebssicherheit zu gewährleisten.</li> </ul> <ul> <li>bringst Erfahrung und Freude beim Disponieren mit.</li> <li>hast idealerweise bereits die Ausbildung zum:zur Personaldisponent:in absolviert und bereits als Vertreter:in gearbeitet und Erfahrung gesammelt.</li> <li>besitzt Erfahrung im Nutzen von Planungsinstrumenten und EDV-Systemen.</li> <li>kannst dich durchsetzen und zeigst Initiative.</li> <li>verfügst über überzeugende Kommunikationsfähigkeit und Entscheidungskompetenz zählt zu deinen Stärken.</li> <li>arbeitest gerne alleine und bist belastbar.</li> </ul> <ul> <li>Es erwartet dich ein engagiertes Team und ein anspruchsvoller, abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Aufgabenbereich.</li> <li>Die ÖBB sind das Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel.</li> <li>Es erwartet dich eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld. Ein offenes und vertrauensvolles Arbeitsklima auf Augenhöhe zeichnet uns aus.</li> <li>Du profitierst von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns.</li> <li>Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an.</li> <li>Wir bieten ein großes Angebot an Benefits, wie ein vielfältiges und umfangreiches Gesundheitsprogramm, besondere Konditionen in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen sowie Vergünstigungen bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen.</li> <li>In der Funktion „Hochqualifizierte Fachkraft Personaldisposition (m/w/x)“ erhältst du ein Mindestentgelt von € 44.487,80 brutto/Jahr. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li> </ul> Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. JBTC1_AT

Personaldisponent:in Tirol

Die Universität Innsbruck ist Studien-, Forschungs- und Arbeitsplatz von über 32.000 Menschen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen Tirols bietet die Universität Innsbruck ein vielfältiges und spannendes Betätigungsfeld für Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Ausbildung und Erfahrung. Wir suchen ab sofort eine/einen Controller:in (32 h/Woche) im Bereich universitäre Lehremittel In dieser interessanten Position arbeiten Sie in der Abteilung Budget und Controlling im Fachbereich der universitären Lehremittel <ul> <li>Planung und Controlling der gesamtuniversitären Lehremittel (interne wie externe Lehre)</li> <li>Durchführung von Bedarfsberechnungen für Studien/Curricula</li> <li>Erstellung von Reports und Betreuung von Kund:innen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes einschlägiges Diplom- oder Masterstudium oder kaufmännische Zusatzausbildung über Maturaniveau oder gleichzuhaltende Qualifikation</li> <li>Kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft</li> <li>Fundierte SAP-Kenntnisse (im Speziellen im Modul CO/PS) sowie sehr gute Kenntnisse im EDV-Bereich (insbesondere in EXCEL)</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der universitären Strukturen von Vorteil</li> <li>Hohes Maß an Eigenverantwortung, Selbstständigkeit und Lösungsorientierung</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations-, Team- und Kooperationsfähigkeit sowie Stressresistenz</li> <li>Gute Deutschkenntnisse (B2)</li> </ul> <ul> <li>Abwechslungsreiches, zukunftsorientiertes und interessantes Aufgabengebiet</li> <li>Umfassende Einschulung, attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Attraktive Rahmenbedingungen (z.B. bezahlte Mittagspause, Essenszuschuss, …)</li> <li>Flexibles Arbeitszeitmodell</li> <li>Familienfreundliches Arbeitsumfeld</li> <li>Unbefristete Anstellung</li> <li>Homeoffice-Angebot</li> <li>Für diese Position ist ein kollektivvertragliches Mindestentgelt von brutto € 2.712/Monat (14 mal) vorgesehen. Das Entgelt erhöht sich bei Vorliegen einschlägiger Berufserfahrung. </li> <li>Zahlreiche attraktive Zusatzleistungen ((<a href="http://www.uibk.ac.at/universitaet/zusatzleistungen/" target="_blank">http://www.uibk.ac.at/universitaet/zusatzleistungen/</a>) </li> </ul> JBTC1_AT

Controller:in (32 h/Woche) im Bereich universitäre Lehremittel

Wir sind Experten für Kosten, Risikomanagement und Partnerschaftsmodelle (IPA/Allianz) mit langjähriger Erfahrung in der Betreuung von großen Infrastrukturprojekten und deren Organisationen. Durch jahrelange Erfahrung verstehen wir als RiskConsult die Aufgaben, die erforderlich sind, um unsere Kunden technisch und wirtschaftlich zielführend zu betreuen. Auf diesem Gebiet gelten unsere Risikomanager und IPA-Experten als führend in der Baubranche. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort für Innsbruck, München, Dortmund oder Hamburg eine/einen Projektleiter für integrierte Projektabwicklung (IPA/Allianz- Modelle) (m/w/d) Bei IPA- bzw. Allianzmodellen handelt es sich um wegweisende und zukunftsorientierte Methoden zur partnerschaftlichen Abwicklung von Großprojekten. Prinzip dieser Modelle ist es, Projektbeteiligte vertraglich in einer Allianz zu vereinen und den gemeinsamen Projekterfolg als Anreiz in den Vordergrund zu stellen. Als RiskConsult begleiten wir unsere Projektpartner von der Planung bis zur Realisierung. <ul> <li>Planung, Mitwirkung und Durchführung von Workshops, periodische Begleitung unserer Projektpartner im Kontext von IPA- und Allianzmodellen</li> <li>Unterstützung bei Ausschreibung und Vergabe großer Infrastrukturprojekte</li> <li>Mittelfristig: Fachliche Leitung der IPA-Projekte im Rahmen unseres Unternehmens</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im technischen oder wirtschaftlichen Bereich (Bachelor/Master)</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung</li> <li>Sicher im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Selbständige Arbeitsweise, sicheres Auftreten und analytische Fähigkeiten</li> <li>Hohe Einsatzbereitschaft, Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Neugierig, lernbereit und offen für Neues</li> <li>Teamplayer mit einer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Dynamisches Umfeld mit internationalen Projekten und abwechslungsreichen Aufgaben</li> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einem stark wachsenden Arbeitgeber</li> <li>Vielfältige Projekte mit langfristiger Perspektive</li> <li>Wertschätzendes Arbeitsklima in einem kollegialen Team mit flachen Hierarchien</li> <li>Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Strukturiertes Einarbeitungsprogramm (Onboarding)</li> <li>Flexibles Arbeiten (Gleitzeitmodell) für eine ausgewogene Work-Life Balance</li> <li>Attraktive Vergütung sowie eine Beteiligung am Unternehmenserfolg</li> </ul> JBTC1_AT

10 Finanz- / Bankwesen / Versicherung Jobs in Innsbruck, Österreich