field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Die Anlagenbau Austria GmbH (#ABA) hat sich auf die Planung, Fertigung, Installation und Inbetriebnahme von Rohrleitungssystemen für Reinst- und Sterilmedien spezialisiert. Wir konnten uns in den letzten Jahren durch qualitativ hochwertige und innovative Leistungen in der pharmazeutischen und biopharmazeutischen Industrie sowie Halbleiterindustrie etablieren. Das fachkundige Team besteht aus hochmotivierten Mitarbeitern an Standorten in Österreich, Schweiz, Deutschland und weiteren Ländern, das stets bestrebt ist, unsere Kunden zufrieden zu stellen. Die Anlagenbau Austria arbeitet eng mit Kunden zusammen, um die bestmögliche Lösung zu finden und legt großen Wert auf ein gutes Arbeitsklima und eine familiäre Atmosphäre. Als verlässlicher Partner setzt sich das Unternehmen stets für die bestmögliche Lösung ein und strebt ständige Innovation und Weiterentwicklung an.<h3>Deine Aufgaben</h3> Du bist ein Organisationstalent mit einem Faible für Zahlen und Prozesse? Perfekt, dann bist Du bei ABA genau richtig! In Deinem neuen Job baust Du das Projektcontrolling auf, strukturierst es und passt es an die Anforderungen der Projekte im Anlagen- und Rohrleitungsbau an – und das sowohl im In- als auch im Ausland. Dabei begleitest Du die Projektplanung und -kontrolle, kümmerst Dich um die Erstellung von Angebotskalkulationen und verantwortest das gesamte Projektcontrolling, inklusive der Vorbereitung von Unterlagen für das externes Steuerberatungsbüro. Dein Ideenreichtum kommt bei der Optimierung der Kalkulations- und Nachkalkulationstools voll zum Einsatz. Außerdem unterstützt Du ABA bei Nachträgen und im Claim Management, stellst die Projektliquidität transparent dar und bist eine wertvolle Unterstützung bei der Erstellung von Abrechnungsunterlagen sowie bei der Klärung offener Forderungen. Dabei hast Du stets den Überblick und lieferst mit Auftragsbewertungen, Soll-/Ist-Vergleichen und Reportings die Grundlage für Entscheidungen. Du arbeitest eng mit den Projektteams zusammen und sorgst dafür, dass das Projektcontrolling im ERP-System nicht nur reibungslos funktioniert, sondern mit Deinen Optimierungen stetig besser wird. Dein Verantwortungsbewusstsein, Dein strukturierter Arbeitsstil und Dein Teamgeist machen Dich zum Dreh- und Angelpunkt der Projekte. Wenn Du Lust auf eine vielseitige und spannende Herausforderung hast, freut sich ABA darauf Dich kennenzulernen! <h3>Deine Stärken</h3> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, FH, Universität) oder abgeschlossene Ausbildung mit kaufmännischen Grundkenntnissen</li> <li>Einschlägige Berufspraxis (mind. 5 Jahre) im kaufmännischen Projektmanagement</li> <li>Sehr gute Projektmanagement Kenntnisse</li> <li>Englisch fließend in Wort und Schrift</li> <li>Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise</li> </ul> Gehalt: Verwendungsgruppe IV im Kollektivvertrag Metallgewerbe Mehr zu Anlagenbau Austria Gmbh findest Du <a href="https://anlagenbau-austria.com/" target="_blank">hier</a>! <h3>Interessiert an dieser spannenden Herausforderung? </h3> Dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 105.414 bevorzugt über das <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=eea397baa8de5389c4eb280d15eb?inseratnummer=105414&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.

ISG Personalmanagement GmbH

Projekt Controller (Kaufmann/-frau) m/w/d

Als Teil einer international vertretenen Firmengruppe entwickeln und fertigen wir seit fast 100 Jahren Anlagen auf höchstem Qualitätsniveau für die Lebensmittelindustrie zur thermischen Behandlung und zum Räuchern von Fleisch-, Fisch- und Geflügelprodukten. Innovation und Dynamik setzen wir als mittelständisches Unternehmen im Anlagenbau, mit Sitz am Bodensee, auf dem globalen Markt in Zusammenarbeit mit unseren Schwesterfirmen und Partnern sehr erfolgreich um. Dabei sind einige unserer Entwicklungen richtungsweisend und führend. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und motivierten Leiter Finanzen &amp; Controlling (m/w/d). Aufgaben <ul> <li>Verantwortung für die kaufmännischen Bereiche Finanzen/Controlling, Buchhaltung und Personal (3 Personen)</li> <li>Optimierung kaufmännischer Prozesse und Strukturen über alle Unternehmensbereiche hinweg</li> <li>Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und Konzernvorgaben (US-GAAP oder IFRS)</li> <li>Verantwortung für Budgetplanung, Forecasts und das Berichtswesen an den Mutterkonzern</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung sowie dem Konzerncontrolling in den USA</li> <li>Unterstützung bei der kaufmännischen Prüfung und Erstellung von Verträgen, insbesondere im Vertriebsbereich</li> <li>Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Banken und Behörden</li> </ul> Qualifikation <ul> <li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Personalwesen mit vergleichbaren Aufgaben</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen sowie im Controlling und Personalwesen</li> <li>Erste Führungserfahrung</li> <li>Grundkenntnisse im Wirtschaftsrecht sowie Erfahrung mit Verträgen im Projektgeschäft</li> <li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Konzernstrukturen von Vorteil</li> <li>Kenntnisse in HGB und internationaler Rechnungslegung, bevorzugt US-GAAP (Percentage of Completion)</li> <li>Unternehmerisches Denken, Führungskompetenz und Kommunikationsstärke</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Benefits Wir bieten: <ul> <li>Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem motivierten Team mit viel Freiraum für eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Flache Hierarchien für schnelle und unkomplizierte Entscheidungsfindung</li> <li>Unbefristete Festanstellung</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und eine leistungsgerechte Vergütung</li> <li>Home-Office möglich</li> <li>Zielgerechte Einarbeitung in unsere Produkte</li> <li>Teilnahme am betrieblichen Bonusprogramm</li> <li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>HANSEFIT Firmenfitnessprogramm</li> <li>Bike-Leasing</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; Krankenversicherung</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Kostenloses Gemüse und Obst von der Insel Reichenau</li> <li>30 Tage Urlaub und Einhaltung der gesetzlichen Feiertage in Deutschland</li> </ul> Standort: Reichenau bei Konstanz am Bodensee Interessiert? Wenn Sie diese spannende und äußerst interessante Herausforderung in unserem international agierenden, dynamischen Unternehmen anspricht, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.
#J-18808-Ljbffr

Leiter Finanzen & Controlling (m/w/d)

Ihr Gespür für Talente. Unser gemeinsamer Erfolg. Sie sind kommunikativ, strukturiert und möchten Menschen dabei unterstützen, Ihren #Topjob zu finden? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für unser Team in Klagenfurt suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die mit Leidenschaft im Recruiting arbeitet – und dabei nicht nur passende Kandidaten (m/w/d) findet, sondern auch eine wichtige Schnittstelle zwischen Mensch und Unternehmen bildet. Recruiter (m/w/d) <ul> <li>Matching mit Herz &amp; Verstand: Sie begleiten Bewerber (m/w/d) durch den gesamten Bewerbungsprozess – vom ersten Kontakt bis zur Jobzusage</li> <li>Kreativität gefragt: Sie gestalten und texten Inserate, die herausstechen und Menschen ansprechen</li> <li>Interviews mit Mehrwert: Ob telefonisch oder persönlich – Sie führen strukturierte Bewerbungsgespräche und treffen fundierte Empfehlungen für unsere Kunden (m/w/d)</li> <li>Organisationstalent: Sie behalten den Überblick über unsere Bewerberdatenbank und unterstützen auch in administrativen Bereichen</li> <li>Teamwork: In enger Zusammenarbeit mit unseren Kundenbetreuern (m/w/d) sorgen Sie für reibungslose Abläufe – fallweise übernehmen Sie auch die Betreuung unseres Empfangs</li> </ul> <ul> <li>Eine abgeschlossene technische und/oder kaufmännische Ausbildung</li> <li>Erste Berufserfahrung im Recruiting oder in einem ähnlichen Bereich von Vorteil</li> <li>Sicherer Umgang mit den gängigen EDV-Programmen</li> <li>Ein gutes Gespür für Menschen und deren Potenziale</li> <li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Teamorientierung</li> <li>Kommunikationsstärke und Freude daran, Dinge aktiv mitzugestalten</li> </ul> <ul> <li>Eine spannende Tätigkeit bei einem international führenden Personaldienstleister</li> <li>Ein aufgeschlossenes, unterstützendes Team mit gelebtem Zusammenhalt</li> <li>Umfassendes Onboarding sowie laufende Weiterbildungen über die Trenkwalder Academy</li> <li>Eine moderne Arbeitsumgebung mit klimatisierten Büros und neuestem Equipment (z. B. iPhone)</li> </ul> Wir bieten ein Monatsbruttogehalt ab € 2.600,00 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung! JBTC1_AT

Recruiter (m/w/d)

Die Diakonie de La Tour ist als Unternehmensgruppe mit 2.500 MitarbeiterInnen und 100 Einrichtungen in Kärnten, Osttirol, dem Burgenland und der Steiermark eine der größten Sozial-, Gesundheits- und Bildungsorganisationen im Süden Österreichs. Unser Auftrag ist klar: Menschen in herausfordernden Lebenssituationen mit Respekt, Würde und Kompetenz zu begleiten – und das seit über 150 Jahren. Damit das auch im Hintergrund professionell funktioniert, suchen wir Sie! Als Recruiting Partner:in bist Du nicht nur Teil unseres sympathischen Employer Branding &amp; Recruiting Teams der Diakonie de La Tour, sondern ein echter Matching-Profi: Du bringst Bewerber:innen und unsere vielfältigen Jobs zusammen, gestaltest Prozesse und verschiedene spannende Projekte aktiv mit und wirst zur zentralen Ansprechperson für ausgewählte Fachbereiche und Themengebiete wie Zivildienst und gesund.miteinander (unser internes Gesundheitsförderprogramm). <ul> <li>Talentscouting: Du findest nicht nur Kandidat:innen – Du findest die Richtigen.</li> <li>Begleitung des gesamten Recruitingprozesses: Von der Inseratgestaltung über die Bewerber:innenkommunikation bis zur Organisation und Moderation von Hearings, Assessment Centern und der finalen Einstellung.</li> <li>Beratung und Sparringpartner:in: Du unterstützt unsere Führungskräfte kompetent und wertschätzend in allen Recruitingfragen.</li> <li>Sonderdienstverhältnis Zivildienst: Du begleitest unsere Zivildiener vom ersten Kontakt bis zum letzten Arbeitstag – mit einem offenen Ohr, organisatorischem Feingefühl und viel Verständnis für die Bedürfnisse junger Erwachsener. Ob Ausschreibung, Betreuung oder Administration: Du sorgst dafür, dass sich unsere Zivildiener bei uns gut aufgehoben fühlen.</li> <li>Gesundheitsförderprogramm „gesund.miteinander“: Du planst Kurse und Angebote, bewirbst sie intern (vor allem über unsere Mitarbeitenden-App), koordinierst Trainer:innen und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.</li> <li>Auslandsrecruiting: Du verantwortest das Projekt Auslandsrecruiting und gestaltest gemeinsam mit internen und externen Partner:innen neue Wege, um engagierte Fachkräfte aus dem Ausland für uns zu gewinnen und gut zu begleiten.</li> </ul> Du hast ein sicheres Gespür für Talente und ein Herz für Menschen? Du jonglierst Telefon, Termine und To-do-Listen mit einem Lächeln? Du hast Lust, unser großartiges Recruiting-Team mit Deinen Ideen und Deiner Energie zu bereichern? Dann bist Du bei uns genau richtig <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung – idealerweise im HR- oder wirtschaftlichen Bereich</li> <li>Berufserfahrung im Recruiting wünschenswert - idealerweise im Sozialbereich</li> <li>Talent für Kommunikation, Organisation und kreative Lösungsfindung</li> <li>Freude an Teamarbeit, Humor im Alltag und Begeisterung für Neues</li> <li>Versierter Umgang mit MS Office &amp; digitalen Tools (MS Teams, Outlook, PowerPoint)</li> <li>B-Führerschein für Eventeinsätze oder Besuche in unseren Häusern</li> </ul> <ul> <li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum. Diese Position ist derzeit als Karenzvertretung ausgeschrieben. Sie bietet Dir eine ausgezeichnete Gelegenheit, in ein vielseitiges HR-Aufgabengebiet einzutauchen und Dich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln. Und wer weiß – manchmal schreibt das Leben ja seine ganz eigenen Karrieregeschichten.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit (Bürozeiten: MO–DO 8:00–16:00, FR 8:00–12:00 Uhr werden im Team abgedeckt) und Homeofficemöglichkeit. Abweichende Arbeitszeiten aufgrund von Messen und Veranstaltungen möglich.</li> <li>Teilnahme an spannenden Karrieremessen &amp; Events</li> <li>Gesundheitsangebote (Yoga, Massagen, Rückenfit...), attraktive Einkaufsrabatte und zahlreiche Mitarbeiter:innenevents</li> <li>Ausgezeichnete Betriebsküche sowie Kindergarten und Schule am Dienstort</li> <li>Kostenlose Parkplätze bzw. ausgezeichnete Anbindung an den öffentlichen Verkehr</li> <li>Drei zusätzliche freie Tage pro Jahr ab dem ersten Dienstjahr</li> <li>Mindestentgelt laut Kollektivvertrag Diakonie Österreich ab € 3.262,10 brutto/Monat bei Vollzeit (37 Stunden/Woche). Anrechnung von Vordienstzeiten laut KV.</li> </ul> JBTC1_AT

Recruiting Partner:in - Talente finden, Menschen verbinden - Deine Chance im Recruiting im Sozialbereich

<h1>Senior Projektleiter:in (m/w/d) im Fassadenbau gesucht!</h1> STARMANN ist eine schnell wachsende Unternehmensgruppe im Metall- und Fassadenbau, spezialisiert auf innovative Lösungen und hochwertige Fassadenbau-Lösungen. Als Gesamtanbieter bietet STARMANN alles aus einer Hand - von der Planung bis zur Ausführung und Wartung von Metall-Glasfassaden in der DACH-Region. Darüber hinaus bearbeitet unser Kunde auch eine Vielzahl weiterer Werkstoffe, um maßgeschneiderte und vielseitige Lösungen für jedes Projekt zu realisieren. Nachhaltigkeit und die Reduzierung des CO2-Fußabdrucks stehen ebenfalls im Mittelpunkt. Werde Teil des STARMANN-Teams und gestalte spannende Projekte in Österreich, Deutschland und der Schweiz. Du möchtest mit unserem Kunden weiterwachsen, erfolgreich sein und gemeinsam die Kunden begeistern? Dann lies weiter! <h3>Deine Aufgaben</h3> <ul> <li>Leitung und Steuerung komplexer Projekte: Du übernimmst die Verantwortung für die Planung, Umsetzung und Kontrolle von anspruchsvollen Projekten in verschiedenen Bereichen.</li> <li>Projektmanagement: Du erstellst und pflegst Projektpläne, definierst Meilensteine und stellst sicher, dass die Projekte innerhalb des Budgets, der Zeitvorgaben und der Qualitätsanforderungen abgeschlossen werden.</li> <li>Führung und Motivation von Projektteams: Du führst Teams, setzt klare Ziele und förderst eine kollaborative Arbeitsweise.</li> <li>Stakeholder-Management: Du kommunizierst regelmäßig mit internen und externen Stakeholdern, koordinierst deren Anforderungen und sorgst für eine transparente und zielgerichtete Kommunikation.</li> <li>Risikomanagement: Du identifizierst potenzielle Risiken und ergreifst proaktive Maßnahmen, um diese zu minimieren und den Projekterfolg zu sichern.</li> <li>Qualitätssicherung: Du stellst sicher, dass die Qualitätsstandards eingehalten werden und setzt kontinuierliche Verbesserungsprozesse um.</li> </ul> <h3>Dein Profil</h3> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Metallbau, Maschinenbau oder ein vergleichbares technisches Studium.</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im Metallbau sowie in der Leitung und Koordination von Projekten.</li> <li>Ausgeprägte kaufmännische Fähigkeiten und Erfahrung in der Budgetplanung und -überwachung.</li> <li>Sehr gutes Verständnis für technische Details und höchste Präzision in der Ausführung.</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Projektmanagementmethoden (z. B. Agile, klassisches Projektmanagement).</li> <li>Teamorientierung, Kommunikationsstärke und Führungskompetenz.</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li> </ul> <h3>STARMANN bietet Dir: Wertschätzung und ein modernes Arbeitsumfeld!</h3> Freu Dich auf ein angenehmes Betriebsklima, in dem Du Deine Ideen eigenverantwortlich umsetzen kannst. <ul> <li>Vielfältige und abwechslungsreiche Projekte im deutschsprachigen Raum, die keine Langeweile aufkommen lassen.</li> <li>Selbstständige Tätigkeiten, die dir sowohl viel Freiheit und Verantwortung als auch praxisorientierte Erfahrungen und wertvolle Entwicklungsmöglichkeiten bieten.</li> <li>Spannende Mitarbeiter:innen-Events, die den Teamgeist stärken und ein vergünstigtes Mittagessen, damit Du entspannt in den Tag starten kannst.</li> <li>Eine faire Entlohnung ab EUR 3.909,12 brutto mit Überzahlung je nach Qualifikation.</li> </ul> Mehr über unseren Auftraggeber und diese spannende Position findest Du auf der <a href="https://www.starmann.at/unternehmen/" target="_blank">website!</a> Dein nächster Schritt in einem dynamischen Team! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Lebenslauf und Anschreiben unter der Kennnummer 107.499 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107499&amp;refererId=44" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. ISG Personalmanagement GmbH A-9500 Villach, Litzelhofenstraße 8/1 eMail: <a href="mailto:bewerbung.villach@isg.com" target="_blank">bewerbung.villach@isg.com</a> <a href="https://www.facebook.com/ISG.Kaernten/" target="_blank">https://www.facebook.com/ISG.Kaernten/</a> @: <a href="mailto:bewerbung.villach@isg.com" target="_blank">bewerbung.villach@isg.com</a> <a href="https://www.isg.com/de/kik-der-karriere-kik-fuer-kaernten/" target="_blank">https://www.isg.com/de/kik-der-karriere-kik-fuer-kaernten/</a> JBTC1_AT

Senior Projektleiter:in (m/w/d) im Fassadenbau gesucht!

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Die Dienstleistungsgesellschaft STRABAG BRVZ nimmt alle zentralen kaufmännischen und informationstechnologischen Aufgaben für unsere Konzernunternehmen wahr. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress! <ul> <li>Mitarbeit im Bereich des externen Rechnungswesens in der Fachgruppe Bilanz</li> <li>Erstellung von Jahres- und Zwischenabschlüssen nach UGB und dHGB</li> <li>Flexible Schwerpunktsetzung (bilanzielle Sonderfragen, Projektarbeiten) in Abhängigkeit und Weiterentwicklung Ihrer Erfahrung und Fachkenntnisse</li> <li>Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen und Umsatzsteuerjahreserklärungen</li> <li>Erstellung von Ertragsteuererklärungen</li> <li>Kompetente:r Ansprechpartner:in im Rahmen der Wirtschaftschaftsprüfung</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Bilanzbuchhalterprüfung, abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Universität, Fachhochschule) mit Fachrichtung Rechnungswesen/Steuern oder einschlägige Berufserfahrung im Rechnungswesen</li> <li>Analytisches und unternehmerisches Denken sowie eine hohe Lern- und Einsatzbereitschaft</li> <li>Ausgeprägte Zahlenaffinität sowie eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise</li> <li>Versierter Umgang mit Microsoft Office 365 (Excel, Word)</li> <li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem internationalen und zukunftsorientierten Konzern</li> <li>Umfassendes Onboarding in Begleitung eines Buddies sowie unzählige Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Dynamische Teams, welche für Fragestellungen und Austausch zur Seite stehen</li> <li>Kurzer Freitag, Home Office Möglichkeiten</li> <li>Jahresbruttobezug von 50.884 (Bachelorabschluss) bzw. 55.712 EUR (Masterabschluss) - darüber hinaus bieten wir eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung</li> </ul> <ul> <li>vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Parkplatz</li> <li>kostenlose Getränke</li> <li>wettbewerbsfähige Vergütung</li> <li>Mitarbeiterrabatte</li> <li>Mobilitätsförderung</li> <li>Freitag (halber Arbeitstag)</li> <li>Home Office</li> <li>Gesundheitsförderung</li> </ul> JBTC1_AT

Bilanzbuchhalter:in

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress! <ul> <li>Teilnahme an einem 13 monatigen Praxis- und Entwicklungsprogramms einschließlich eines dreimonatigenAuslandsaufenthaltes</li> <li>Einarbeitung in verschiedene Geschäfts- und Aufgabenbereichen des Konzerns</li> <li>Kennenlernen der unterschiedlichen Geschäftsfelder im Baustoffbereich</li> <li>Mitwirkung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresberichten (Reports)</li> <li>Aufbereitung und Analyse betriebswirtschaftlicher Kennzahlen (KPIs)</li> <li>Zusätzlich werden die persönlichen und fachlichen Kompetenzen durch gezielte Qualifizierungsmaßnahmen weiterentwickelt</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium mit kaufmännischen Schwerpunkt und max. 12 Monaten einschlägiger Berufserfahrung </li> <li>Flexibilität und Bereitschaft zu Dienstreisen</li> <li>Hohe Affinität zu Zahlen sowie Kenntnisse in Rechnungswesen, Kostenrechnung und betriebswirtschaftlicher Analyse</li> <li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Einsatzbereitschaft und unternehmerisches Denken</li> <li>Analytische und kommunikative Kompetenz</li> <li>Freude und Bereitschaft zum selbstständigen Arbeiten und Übernehmen von Verantwortung</li> </ul> Du bekommen die einmalige Möglichkeit, von den vielfältigen Erfahrungen eines weltweit tätigen Konzerns zu profitieren und dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Während der gesamten Zeit steht dir ein erfahrener Mentor zur Seite. Das Traineeprogramm ist so ausgelegt, dass ein fließender Übergang in die Zielposition gewährleistet wird. <ul> <li>Für diese Position ist ein Bruttobezug von € 3.390 (Bachelor) und € 3.562 (Master) vorgesehen.</li> </ul> <ul> <li>vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>wettbewerbsfähige Vergütung</li> <li>Gesundheitsförderung</li> </ul> JBTC1_AT

Kaufmännischer Trainee (m/w/d) Schwerpunkt Controlling

Als weltweit agierender Spezialist in der Zerkleinerungstechnik produzieren wir zukunftsweisende Lösungen für die Aufbereitung von Abfall zu Wertstoffen und setzen zugleich kontinuierlich neue Maßstäbe mit technologischen Innovationen. Als österreichisches Familienunternehmen ist es uns ein Anliegen den über 500 Beschäftigten bei Lindner einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten. Dafür planen wir langfristig, übernehmen Verantwortung für unser Umfeld und stellen nachhaltigen Erfolg vor schnellen Profit. Wir bekennen uns dazu jedem den Freiraum für persönliche Entwicklung zu geben, um Privatleben und Karriere vereinen zu können. Du bringst Zahlenverständnis, ERP-Know-how und strategisches Denken mit? Dann werde Teil einer wachsenden, international tätigen Unternehmensgruppe und gestalte aktiv die Zukunft unseres Finanzbereichs mit – inklusive Entwicklungsperspektive. <ul> <li>Verantwortlich für den Bereich Finance &amp; Controlling inkl. internationaler steuerrechtlicher Spezialthemen (Umsatzsteuer, internationale Steuerfragen)</li> <li>Aktuell Überwachung der extern durchgeführten Buchhaltung mit dem Ziel Insourcing der FIBU inkl. Definition von Vorgaben und Standards</li> <li>Eigenverantwortliche Betreuung der Jahresabschlusstätigkeiten und Ansprechpartner für Steuerberater, Wirtschaftsprüfer und externe Stakeholder</li> <li>Business Partner für die Geschäftsführung: regelmäßiges und ad hoc Reporting (Monats- und Quartalsberichte), Cashflow- &amp; Budgetplanung, Hochrechnungen, Soll/Ist-Vergleiche udgl.</li> <li>Key User &amp; Projektleitung ERP-System</li> <li>Erste Ansprechperson für Förderungen, Versicherungen und Treasury</li> </ul> <ul> <li>Studium BWL/Finance/Controlling, 5+ Jahre Erfahrung als Finance-Expert, idealerweise im Industrieumfeld</li> <li>Gute Kenntnisse im Steuerrecht sowie starke ERP-Affinität</li> <li>Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative, Kommunikationsstärke</li> <li>Sehr gutes Englisch, Interesse an Technik &amp; Produktion</li> <li>Reisebereitschaft (ca. 15 %, Deutschland)</li> </ul> <ul> <li>Engagiertes Team &amp; internationale Projekte</li> <li>Vielfältige Entwicklungs- &amp; Karrieremöglichkeiten - Mitgliedschaft in der Geschäftsführung möglich</li> <li>Aktives Mitgestalten an Strukturen und Aufbau des Finance-Bereiches</li> <li>Entlohnung gemäß KV - Fachverband der metalltechnischen Industrie ab Stufe E mit der klaren Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung</li> <li>ab 70.000 € Jahresgehalt </li> </ul> JBTC1_AT

Finance & Controlling Expert (m/w/d)

<h3>Leitung Finanzen (m/w/d)</h3><h3>Industrie | Konzern | Viele Entwicklungsmöglichkeiten</h3><ul><li>Lavanttal</li><li>Vollzeit</li><li>EUR 90.000 +</li></ul>JOB ID: 11679-KA<h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Leitung der Finanzabteilung (Bilanzierung, Buchhaltung &amp; Controlling) - operativ wie strategisch</li><li>Verantwortung für Budget, Monats- und Jahresabschlüsse</li><li>Liquiditäts- &amp; Finanzierungsplanung</li><li>Prüfung von Kalkulationen und Produktmargen</li><li>Bestandsbewertung, Reporting und die Kostenrechnung verantworten Sie</li><li>Weiterentwicklung von Systemen, Prozessen und Arbeitsorganisation</li><li>Ansprechpartner:in für externe Partner (Wirtschaftsprüfung, Steuerberater, Banken, Förderstellen etc.)</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem HQ &amp; internationalen Standorten (ein enger Austausch wird gelebt)</li></ul><h3>Das bringen Sie mit:</h3><ul><li>Abgeschlossenes wirtschaftliches Studium</li><li>Erfahrung in einem Produktionsunternehmen</li><li>SAP Kenntnisse</li><li>Verhandlungssicheres Englisch ist ein Must-Have</li><li>Führungskompetenz, keine Scheu vor operativen Tätigkeiten &amp; strategischer Weitblick</li></ul><h3>Das erwartet Sie:</h3><ul><li>DU-Kultur und flache Strukturen in einem international agierenden Unternehmen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der GF des Standorts und C-Level der Gruppe</li><li>Homeoffice-Möglichkeit nach Einarbeitung</li><li>Gestaltungsspielraum am größten Produktionsstandort des Unternehmens</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li><li>Jahresbruttogehalt ab EUR 90.000 + variabler Anteil</li></ul><h3>Über unseren Auftraggeber:</h3>Für ein international tätiges Industrieunternehmen mit Produktionsstandort im Lavanttal suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit zur Leitung des Finanzbereichs. Am Standort sind rund 200 Mitarbeitende beschäftigt - produziert wird für Kunden weltweit, u.a. in China, USA oder Osteuropa. Die Produkte werden konzernintern teilweise auch noch weiterverarbeitet und kommen in unterschiedlichsten Industrien zum Einsatz. In dieser generalistischen Position kommt es auf gute Führung, saubere Planung und verlässliche Zahlen an. Genau hier kommen Sie ins Spiel.Laura Ablasser PersonalberatungGraz#J-18808-Ljbffr

Leitung Finanzen (m/w/d)

Leyrer + Graf zeichnet sich als kompetenter und zuverlässiger Partner bei der Realisierung von Projekten jeglicher Größenordnung sowie durch eine außergewöhnliche Unternehmenskultur aus. Als Familienunternehmen, 1926 von Dipl.-Ing. Anton Leyrer gegründet, stehen wir seit 1964 im Besitz und unter der Führung der Familie Graf und sind mittlerweile an 18 Standorten sehr erfolgreich vertreten. Mit einer Jahresbauleistung von ca. € 600 Mio. und durchschnittlich 2.700 Mitarbeitern zählen wir zu den Top 20 österreichischer Bauunternehmen. Unsere Kernkompetenzen liegen im Hochbau, im Tiefbau, in der Holztechnik sowie im Bereich Energie + Telekom. Dabei erstreckt sich unser Leistungsspektrum von kleinen, privaten Aufträgen bis hin zu anspruchsvollen Großprojekten – auch als General- oder Totalunternehmer. „Es kommt immer auf die Menschen an, die in einem Unternehmen arbeiten, denn sie sind der entscheidende Qualitätsfaktor und der Schlüssel zum Erfolg. Unsere einzigartige Unternehmenskultur ist von einem starken Füreinander und persönlichem Entfaltungsfreiraum geprägt, worauf wir sehr stolz sind.“ BM Dipl.-Ing. Stefan Graf, CEO <ul> <li>Technische, wirtschaftliche und organisatorische Gesamtverantwortung für die Abwicklung von Bauvorhaben im Bereich der Elektrotechnik </li> <li>Koordination des Personals</li> <li>Einrichtung der Baustelle</li> <li>Verantwortung für den Einsatz von Maschinen und Geräten</li> <li>Berichtswesen</li> <li>Einhalten der gesetzlichen Sicherheitsvorschriften</li> <li>Behörden- und Kundenbetreuung</li> </ul> <ul> <li>Technische Ausbildung wie z.B. HTL oder FH oder Meisterprüfung</li> <li>Berufserfahrung in gleicher Funktion wünschenswert</li> <li>Führungskompetenz und -erfahrung</li> <li>Hohe Einsatzbereitschaft</li> </ul> <ul> <li>Sicherer, regionaler Arbeitsplatz in einem starken österreichischen Bauunternehmen</li> <li>Karrierechancen und Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. im eigenen Ausbildungszentrum</li> <li>Flexible Arbeitsgestaltung durch Gleitzeit und Home-Office</li> <li>Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> <li>Eine einzigartige Unternehmenskultur basierend auf Vertrauen, Wertschätzung und Respekt</li> <li>Das Versprechen, dass wir langfristig denken und handeln – GARANTIERT</li> <li>Weitere Benefits unter <a href="https://www.leyrer-graf.at/karriere/benefits/benefits-angestellte/" target="_blank">www.leyrer-graf.at/karriere/benefits/benefits-angestellte/</a></li> </ul> Dienstort: Klagenfurt Eintri ab sofort möglich Wir garantieren leistungsgerechte Bezahlung auf Grundlage Ihrer persönlichen und fachlichen Kompetenz. Gemäß GlBG beträgt das kollektivvertragliche Mindestgehalt in der Stufe A4 im 1. und 2. Jahr € 4.950,00 brutto pro Monat. Abhängig von Ihrer Erfahrung und Qualifikation bieten wir eine entsprechende Überzahlung. JBTC1_AT

14 Finanz- / Bankwesen / Versicherung Jobs in Kärnten