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100.000 Produkte und Werkzeuge aus den starken Metallen Wolfram und Molybdän: das ist seit über 100 Jahren unsere Mission und unsere Leidenschaft, die 11.000 Mitarbeiter:innen aller Welt teilen. Wir von der Plansee Group haben noch viel vor – und werden mit Ihnen noch besser! Werden Sie Teil unseres Teams! in Kempten, Deutschland oder Reutte, Österreich <ul> <li> Selbstständige Umsetzung und Weiterentwicklung des gruppenweiten Controllingkonzeptes</li> <li> Mitverantwortung über die Standardisierung von Controlling Prozessen sowie Erstellen und Durchführen von Controlling Schulungen</li> <li> Ansprechperson für lokale Controller:innen sowie unsere Business Partner</li> <li> Fachliche Begleitung von SAP Roll-outs wie auch aktive Mitarbeit in S4HANA Optimierungsprojekten (SLOs)</li> <li> Koordination und Betreuung der Kostenstellenplanung</li> </ul> <ul> <li> Abgeschlossenes BWL-Studium mit Schwerpunkt Finance/Controlling und mehrjähriger einschlägiger Erfahrung oder alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit Matura/Abitur und langjähriger einschlägiger Berufspraxis</li> <li> Erfahrung in SAP (Modul FI/CO), in der Kostenarten- , -stellen und -trägerrechnung wird vorausgesetzt</li> <li> Gute Englischkenntnisse</li> <li> Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative sowie hohe Team- und Kommunikationskompetenzen</li> </ul> <ul> <li> Ein sicherer Arbeitsplatz in einem kerngesunden, international tätigen Privatunternehmen</li> <li> Möglichkeit, teilweise remote zu arbeiten</li> <li> Schnell Verantwortung übernehmen, Gestaltungsraum für eigene Ideen und kurze Entscheidungswege</li> <li> Ein vielseitiger Alltag und spannende Projekte, oft auch mit Kolleg:innen aus anderen Abteilungen und Ländern</li> <li> Ein dynamisches Team und ein sehr gutes Betriebsklima</li> </ul> Gesetzlich verpflichtender Hinweis in Österreich: Mindestentgelt lt. Kollektivvertrag IT (ST2) € 55.300,- brutto / p.a. bei 14 Bezügen. Das tatsächlich höhere Angebot berücksichtigt Marktpreise, Qualifikation und Berufserfahrung. JBTC1_AT

Controller:in

100.000 Produkte und Werkzeuge aus den starken Metallen Wolfram und Molybdän: das ist seit über 100 Jahren unsere Mission und unsere Leidenschaft, die 11.000 Mitarbeiter:innen aller Welt teilen. Wir von der Plansee Group haben noch viel vor – und werden mit Ihnen noch besser! Werden Sie Teil unseres Teams! Sie übernehmen die Verantwortung über die Leitung, Planung und Durchführung von Produktentwicklungsprojekten für Hochleistungsprodukte für den Bereich Aviation &amp; Special Products – von der Konzeptphase bis zur Markteinführung. <ul> <li> Expertentätigkeit für unsere Kunden, Vertrieb und Produktion: Zentrale Anlaufstelle für Neuentwicklungen und technischen Fragen zur Lösung komplexer Probleme</li> <li> Koordination von Produktionsüberleitungen neuer Produkte in die jeweilige Produktionslinie und Sicherstellung ihrer Qualität und Leistungsfähigkeit</li> <li> Kompetenzaufbau von Kundenanwendungen und Werkstoffwissen sowie entsprechenden Produktionsprozessen - Analyse von Markttrends und neuer Technologien</li> <li> Selbstständige Durchführung technischer Bewertungen und Analysen sowie Dokumentation und Interpretation der Ergebnisse</li> <li> Erhebung neuer Werkstoffdaten und Aufbereitung zur Spezifikation von neuen Produkten</li> </ul> <ul> <li> Ein abgeschlossenes technisches Doktoratsstudium im Bereich Werkstoff-/Materialwissenschaften, Metallkunde, Physik oder Maschinenbau, alternativ ein abgeschlossenes technisches Masterstudium in den genannten Bereichen mit mehrjähriger einschlägiger Berufspraxis</li> <li> Interesse an werkstofftechnischen Herausforderungen und vielseitigen Aufgaben</li> <li> Projektmanagementerfahrung im industriellen Umfeld wünschenswert</li> <li> Interkulturelle Kompetenz, Reisebereitschaft sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li> Offene, kommunikative Persönlichkeit und Teamfähigkeit</li> </ul> <ul> <li> Weitsicht ist typisch Plansee: Als Privatunternehmen reinvestieren wir den Gewinn in unseren Erfolg von morgen</li> <li> Wir denken heute schon an morgen: Mit einer guten betrieblichen Altersvorsorge und vielen weiteren Sozialleistungen</li> <li> Schnell Verantwortung übernehmen, Gestaltungsraum für eigene Ideen und kurze Entscheidungswege</li> <li> Bei Verfügbarkeit können wir eine Dienstwohnung in der näheren Umgebung anbieten</li> <li> Mitarbeit an spannenden technischen Projekten, oft auch mit Kolleg:innen aus anderen Abteilungen und Ländern</li> </ul> Gesetzlich verpflichtender Hinweis in Österreich: Mindestentgelt lt. Kollektivvertrag Metall (G) € 59.766,98 brutto / p.a. bei 14 Bezügen. Das tatsächliche Angebot berücksichtigt Marktpreise, Qualifikation und Berufserfahrung. JBTC1_AT

Projektleiter:in Produktentwicklung Aviation Industry

Unsere Mitarbeiter sind unser wertvollstes Gut. Nachhaltigkeit entsteht durch Identifikation. UNSER LAGERHAUS als verlässlicher Partner Die UNSER LAGERHAUS Warenhandelsgesellschaft m.b.H. ist an 64 Standorten in Kärnten und Tirol mit über 1.150 Mitarbeitern vertreten. Echte Werte wie Vertrauen, Zuverlässigkeit, Nachhaltigkeit, Stabilität, Kundennähe und gesellschaftliche Verantwortung zeichnen das Traditionsunternehmen aus. Als regionaler Nahversorger mit bedarfsorientiertem Angebot ist UNSER LAGERHAUS seit Jahrzehnten Garant für eine sichere und partnerschaftliche Zusammenarbeit. HR-Generalist:in mit Fokus Recruiting &amp; Personalentwicklung (m/w/d) VZ Standort: Tirol/Innsbruck <ul> <li>Recruiting: Sie steuern eigenverantwortlich den gesamten Recruiting-Prozess – von der Bedarfsanalyse über das Bewerbermanagement bis hin zum erfolgreichen Onboarding neuer Talente.</li> <li>Employer Branding &amp; Personalmarketing: Sie entwickeln kreative Maßnahmen, um unsere Arbeitgebermarke zu stärken und qualifizierte Fachkräfte nachhaltig für uns zu begeistern.</li> <li>Moderne Personalentwicklung: Sie konzipieren und implementieren Weiterbildungsangebote und fördern gezielt die fachliche wie persönliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden.</li> <li>Trainings &amp; Workshops: Sie organisieren interne sowie externe Schulungsmaßnahmen und begleiten HR-bezogene Trainingsinitiativen.</li> <li>HR-Administration: Sie erstellen und verwalten relevante Dokumente wie Dienstverträge, Zeugnisse und Vereinbarungen mit hoher Sorgfalt.</li> <li>Lehrlings- &amp; Praktikantenbetreuung: Sie fördern Nachwuchstalente durch gezielte Entwicklungsmaßnahmen und sorgen für eine gelungene Integration ins Unternehmen.</li> <li>Mitgestaltung von HR-Projekten: Sie bringen frische Impulse ein und arbeiten aktiv an zukunftsweisenden Projekten mit Fokus auf Digitalisierung, Mitarbeiterbindung und Prozessoptimierung.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt HR, Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Idealerweise erste Berufserfahrung in Recruiting und/oder Personalentwicklung.</li> <li>Kenntnisse im Arbeitsrecht und Erfahrung mit HR-Systemen sowie Bewerbermanagementtools.</li> <li>Ausgeprägte IT-Affinität sowie sicherer Umgang mit MS Office.</li> <li>Kommunikationsstärke, Empathie und Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen.</li> <li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität.</li> <li>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Diskretion und Flexibilität.</li> </ul> <ul> <li>Wir bieten Ihnen ein stabiles und langfristiges Arbeitsverhältnis in einem traditionsreichen Unternehmen.</li> <li>Sie erwartet ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit spannenden, abwechslungsreichen Aufgaben in einem engagierten und motivierten Team.</li> <li>Für diese Position bieten wir ein marktkonformes Bruttomonatsentgelt gemäß dem Kollektivvertrag für Angestellte der ‚UNSER LAGERHAUS‘ Warenhandelsgesellschaft m.b.H. an, wobei Überzahlungsmöglichkeiten je nach Qualifikation und Erfahrung bestehen.</li> <li>Sie profitieren von einer umfassenden Einarbeitung „on the job“ sowie attraktiven Zusatzleistungen, wie z.B. einer Mitarbeiterkarte für vergünstigtes Einkaufen, steuerfreier Zukunftsvorsorge und weiteren Vorteilen.</li> </ul> JBTC1_AT

HR-Generalist:in mit Fokus Recruiting & Personalentwicklung (m/w/d) VZ

Siemens Personaldienstleistungen (SPDL) ist ein Tochterunternehmen der Siemens AG Österreich mit über 25 Jahren Erfahrung. Wir vermitteln spannende Aufgaben in der Siemens-Gruppe und Kund*innen in ganz Österreich. Chancengleichheit für alle Menschen, kulturelle Vielfalt und die Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Regelungen zeichnen SPDL aus.Wir suchen ab sofort für unseren Kunden, eine:n Projektleiter:in (Elektrotechnik/Public Transportation) am Standort 6020 Innsbruck.Unser Kunde ist spezialisiert auf Motoren, Antriebe, Automation und Anlagenbau. Sie definieren Leistung neu – von Kontrollzeiten pro Tag zu Betriebszeiten über den gesamten Lebenszyklus und von „einfach an/aus“ zu umfassenden Lösungen. Ihr stärkster Antrieb ist ein Expertenteam von über 15.000 engagierten Mitarbeitenden, die Unternehmen in Bewegung halten und die Zukunft gestalten. <ul><li>Als Projektleiter:in stellen Sie zusammen mit der kaufmännischen Projektleitung die erfolgreiche Abwicklung komplexer Projekte sicher</li><li>Sie strukturieren das Projekt und verteilen Aufgaben und Zuständigkeiten in Zusammenarbeit mit den Lead-Engineers und koordinieren das internationale Projekt-Team</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Kund:innen und Projektpartner:innen zusammen, regelmäßiger Austausch sowie aktives Contract und Claim-Management sind Teil Ihrer Aufgaben</li><li>Sie stellen Projektfortschritts-, Qualitäts- und Kosten-Ziele sowie Projekt-Meilensteine sicher und leiten bei Abweichung entsprechende Maßnahmen ab</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL / FH / Uni) im Bereich Elektrotechnik, o.Ä.</li><li>Idealerweise ab 3 Jahre Erfahrung in der Projektleitung</li><li>Sie haben Spaß und Interesse an der Arbeit in internationalen Teams und an internationalen Reisen (ca. 15-20%)</li><li>Sie verfügen über sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse, die Sie in einem internationalen Business Kontext anwenden</li></ul> Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 4.210,- vorgesehen. Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches. Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Ihnen interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen mit vielseitigen Möglichkeiten, Ihr Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen. JBTC1_AT

Projektleiter:in (Elektrotechnik/Public Transportation)

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs! Job-Nr.: 106288 Einsatzort: Innsbruck Fachbereich: Koordination &amp; Management Art der Anstellung: Vollzeit Gehalt (Brutto/Monat): ab € 3.700,- <ul> <li>Technische Koordination der beteiligten Fachdisziplinen wie Tunnelbau, Geotechnik, Maschinenbau und Genehmigungsmanagement im Rahmen von Wasserkraft- und Pumpspeicherprojekten</li> <li>Hydraulische Planung von Wasserkraft- und Pumpspeicheranlagen – von der Konzeptentwicklung bis zur Umsetzung</li> <li>Vorbereitung und technische Prüfung von Planunterlagen</li> <li>Entwicklung praxisorientierter Detaillösungen für komplexe technische Fragestellungen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Uni) idealerweise im Bereich Bautechnik mit Schwerpunkt Wasserkraft/Wasserbau oder Ähnliches</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Bereich Wasserkraft</li> <li>Umfassendes Fachwissen sowie ein gutes Verständnis für das Zusammenspiel der beteiligten Disziplinen bei Wasserkraft- und Pumpspeicherprojekten</li> <li>Fundiertes Grundwissen im Bereich Hydraulik</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Hohe Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit sowie strukturierte und präzise Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Arbeit in einem kollegialen Umfeld mit offener Kommunikationskultur und gegenseitiger Unterstützung</li> <li>Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li> <li>Attraktive Sozialleistungen und Benefits, darunter Betriebs- und Teamevents sowie Zusatzversicherungen</li> <li>Essenszuschuss</li> <li>Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit für Home Office</li> <li>Teilnahme an einem freiwilligen Bonusprogramm auf Basis des Unternehmenserfolgs</li> <li>Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem international agierenden Unternehmen</li> <li>Top ausgestattete Büros, Parkmöglichkeiten und gute Anbindung an den öffentlichen Verkehr</li> </ul> JBTC1_AT

Projektleiter Wasserkraft (m/w/d)

Unser Kunde ist eine namhafte und angesehene Non-Profit-Organisation mit Sitz im Herzen von Innsbruck. In einem stabilen und strukturierten Umfeld übernehmen Sie die Leitung eines sympathischen Teams und wirken maßgeblich an der Weiterentwicklung und Digitalisierung des Rechnungswesens mit. Als zentrale Ansprechperson gestalten Sie Prozesse aktiv mit – und erhalten dafür den nötigen Raum, um eigene Ideen umzusetzen. <ul> <li>Teamleitung &amp; Führungskomptenz: Sie führen und motivieren ein gut eingespieltes Rechnungswesen-Team, sorgen für klare Zuständigkeiten und fördern gezielt Entwicklungspotenziale.</li> <li>Abschlusstätigkeiten &amp; Bilanzierung: Sie verantworten die Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach UGB.</li> <li>Stakeholdermanagement: Sie arbeiten eng mit internen Abteilungen wie Controlling und Personalwesen sowie mit der Wirtschaftsprüfung und weiteren externen Partnern zusammen – sowohl operativ als auch strategisch.</li> <li>Digitalisierung &amp; Optimierung: Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung bestehender Prozesse mit – z. B. im Zuge der Umstellung auf SAP S4/HANA.</li> <li>Change Management: Sie begleiten den Wandel – von Systemumstellungen bis zur strukturellen Neuausrichtung – und bringen Ihre Ideen sowie Ihr Organisationsgeschick ein.</li> </ul> <ul> <li>Betriebswirtschaftliche Ausbildung, bevorzugt in Form eines Studiums (Universität oder Fachhochschule)</li> <li>Einschlägige Erfahrung in der Bilanzierung nach UGB</li> <li>Erste Führungserfahrung mit Verantwortung für ein kleines bis mittleres Team</li> <li>Fundierte SAP-FI Kenntnisse; Erfahrung mit SAP Umstellungsprojekten von Vorteil</li> <li>Ausgeprägtes Prozessverständnis sowie Interesse an der Weiterentwicklung von Strukturen im Rechnungswesen</li> <li>Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern</li> </ul> <ul> <li>Langfristige Perspektive in einer stabilen, zukunftssicheren Organisation</li> <li>Mitgestaltung &amp; Entwicklung: Digitalisierung, Prozessoptimierung und aktive Rolle im Wandel</li> <li>Work-Life-Balance: 30 bis 40 Stunden pro Woche – kein All-in, voller Zeitausgleich</li> <li>Homeoffice-Möglichkeit nach Einarbeitung (bis zu 2 Tage/Woche)</li> <li>Zentrale Lage in Innsbruck: sehr gute öffentliche Anbindung, Parkplätze vorhanden</li> <li>Attraktive Zusatzleistungen: Pensionsvorsorge, vergünstigtes Mittagessen, individuelle Coachings- und Weiterbildungsangebote</li> <li>Bei mehrjähriger Erfahrung und Qualifikation wird ein Jahresbruttogehalt ab € 75.000,-- bei Vollzeitbeschäftigung geboten, wobei die Möglichkeit einer Überzahlung bei entsprechender Berufserfahrung gegeben ist.</li> </ul> JBTC1_AT

Teamleiter Rechnungswesen (m/w/d)

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs! Job-Nr.: 106193 Einsatzort: Innsbruck Fachbereich: Software &amp; IT Art der Anstellung: Vollzeit Gehalt (Brutto/Monat): ab € 3.850,- Für ein namhaftes Unternehmen im Bankenumfeld suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit Erfahrung in der Applikationsbetreuung und IT-Projektleitung. Du bringst fundiertes Fachwissen, Eigeninitiative und Begeisterung für moderne IT-Lösungen mit? Dann wartet ein spannendes Aufgabengebiet mit Entwicklungspotenzial auf dich. Aufgaben: <ul> <li>Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Softwarelösungen im Bereich des Finanzwesens </li> <li>Konzeption und Umsetzung neuer nachhaltiger Applikationen gemeinsam mit internen und externen Partnern</li> <li>Leitung von IT-Projekten zur Einführung und Weiterentwicklung von Fachanwendungen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und Softwarelieferanten zur Definition technischer Lösungskonzepte</li> <li>Durchführung und Koordination von Tests und Qualitätssicherung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Software Engineering</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Anwendungsbetreuung oder im IT-Projektumfeld</li> <li>Erfahrung mit SQL, DB2 oder ähnlichen Datenbanksystemen von Vorteil</li> </ul> <ul> <li>Homeoffice und flexible Arbeitszeiten</li> <li>Betriebsrestaurant</li> <li>Fahrtkostenzuschuss</li> <li>Social Events (z.B. Betriebsausflug, Weihnachtsfeier, etc.) </li> <li>... und noch einige mehr</li> </ul> JBTC1_AT

IT Projektleiter (m/w/d)

Als Business Partner für unsere globalen Finanzabteilungen verstärken Sie unser Gruppen-Treasury-Team und tragen entscheidend zur Umsetzung und Optimierung der Finanzstrategie und Liquiditätssteuerung unseres international tätigen Unternehmens bei! Standort: St. Johann in Tirol (AT) Vertragsart: Vollzeit Job-Code: 5672 Abteilung: Finanzen Wir machen mehr aus Holz. Mit mehr als 11.000 Mitarbeitern weltweit - mit viel Leidenschaft, familiären Werten und innovativem Geist. So entstehen Produkte für den Möbel- und Innenausbau, den konstruktiven Holzbau sowie Laminatfußböden. Dabei sind wir stets in Bewegung und entwickeln uns weiter. Wir fertigen neue Produkte, erschließen neue Märkte und schaffen so Perspektiven für alle, die bei uns arbeiten. <ul> <li>In dieser Rolle sind Sie der kompetente Ansprechpartner für unsere weltweiten Finanzabteilungen</li> <li>Sie steuern den unternehmensweiten Zahlungsverkehr und überwachen sowie optimieren unsere Cash-Management Strukturen</li> <li>Dabei wirken Sie aktiv bei der weiteren Standardisierung und Digitalisierung unserer Treasury-Prozesse mit</li> <li>Sie unterstützen aktiv beim Management von finanziellen Risiken, insbesondere in den Bereichen Währungen, Zinsen, CO2, Kontrahentenrisiken</li> <li>Eigenverantwortlich übernehmen Sie spannende Treasury-Projekte</li> <li>Die Erstellung des monatlichen Treasury-Berichtswesens und die Unterstützung bei der Analyse runden Ihre Tätigkeit ab</li> </ul> <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung (FH/Uni) mit finanz- oder rechtswissenschaftlichem Schwerpunkt oder besitzen eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erste Berufserfahrung im Finanz- oder Treasury-Bereich ist von Vorteil</li> <li>Analytisches Denken sowie eine ausgeprägte Eigeninitiative zeichnen Sie aus</li> <li>Sie bringen Freude an der Teamarbeit, eine eigenständige Arbeitsweise und Bereitschaft zur Reisetätigkeit mit</li> <li>Sie überzeugen uns durch sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten</li> </ul> Abwechslungsreiche Aufgaben in einem Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und einem herzlichen Arbeitsumfeld. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und heißen daher Bewerbungen aller Personen willkommen. Für diese Position ist auf Vollzeitbasis ein Jahresbruttogehalt von € 51.000 vorgesehen, abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. JBTC1_AT

Finance Business Partner - Corporate Treasury (w/m/d)

Mit Begeisterung für Service und Qualität betreut das WH-Team seine Kund*innen in Baumärkten und Baustoffniederlassungen und vereint rund 800 Kolleg*innen an 40 Standorten in Österreich, der Schweiz und Deutschland (Fritz Baustoffe) zu einem starken Netzwerk aus Fachwissen, Engagement und Teamgeist. Werden Sie Teil unseres Erfolgs und gestalten Sie mit uns die Zukunft – bewerben Sie sich noch heute bei der Würth Hochenburger Unternehmensgruppe! <ul> <li>Aktive Kommunikation mit Kunden und Lieferanten, um Digitalisierungsprozesse gezielt voranzutreiben und Schnittstellen effizient zu gestalten</li> <li>Einrichtung und Pflege relevaner Systeme, insbesondere hinsichtlich OCR-Auslesung, EDI-Anbindungen sowie sonstiger systemrelevanter Digitalisierungsparameter</li> <li>Begleitung von Systemweiterentwicklungen sowie Test und Validierung von Systemanpassungen im Kontext Digitalisierung und Massendatenverarbeitung</li> <li>Sicherstellung einer schnellen und fehlerfreien Verarbeitung großer Datenmengen, einschließlich der Überwachung und Optimierung relevanter Prozesse</li> <li>Operative Unterstützung bei der Massendatenverarbeitung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung mit wirtschaftlichem oder IT-Schwerpunkt</li> <li>Ausgeprägte Excel-Kenntnisse; Erfahrung im Umgang mit der gesamten MS-Office-Produktpalette von Vorteil</li> <li>Analytisches Denkvermögen gepaart mit einer strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsweise</li> <li>Hohe Kommunikationskompetenz, Teamfähigkeit sowie ein ausgeprägtes Maß an Empathie im Umgang mit unterschiedlichen Ansprechpartner:innen</li> <li>Hohes Maß an Eigenmotivation, Lernbereitschaft und Offenheit gegenüber neuen Technologien und Prozessen</li> </ul> Das Bruttoeinstiegsgehalt beträgt € 38.000 jährlich. Ihr tatsächliches Gehalt richtet sich nach Qualifikation und Berufserfahrung und wird im persönlichen Gespräch individuell vereinbart. Lust, die Leidenschaft mit uns zu teilen? Dann bewerben Sie sich jetzt online!Eintrittsdatum: ab sofort JBTC1_AT

Projektleiter*in für Digitalisierung und Automatisierung (w/m/d)

Nutzen Sie die Gelegenheit und werden Sie Mitarbeiter im 4****s Dolomitengolf Hotel &amp; Spa in Lavant in Osttirol - direkt an der 36 Loch Golfanlage Dolomitengolf Osttirol. Zur Verstärkung unseres Team suchen wir für die Sommersaison noch motivierte Mitarbeiter. Anstellungsart: Vollzeit Wir freuen uns über motivierte Mtarbeiter, die Ihren Beruf lieben und bereit sind, sich weiter zu entwickeln. Unsere Weinkarte ist sehr umfangreich - bei Interesse wird hier auch großartig geschult. Beratung und Betreuung wird in unseren Häusern groß geschrieben. Freundlichkeit und Teamfähigkeit runden das gesamte Betriebsklima ab. Sie suchen einen Arbeitsplatz, wo andere Urlaub machen? Dann sind Sie bei uns genau richtig..... Bitte überzeugen Sie sich selbst und besuchen Sie unsere Website! Sie werden begeistert sein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. <ul> <li>Es erwarten Sie lange Saisonzeiten mit einem extrem mitarbeiterfreundlichem Betriebsklima.</li> <li>Gute Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Bereitstellung von neu errichteten Unterkünften in unserer Team Residenz Dolomitengolf. Schöne wohnliche Junior Suiten - fussläufig vom Arbeitsplatz entfernt.</li> <li>Freie Verpflegung sowie freie Benutzung unserer Sportanlangen</li> </ul> JBTC1_AT

17 Finanz- / Bankwesen / Versicherung Jobs in Tirol