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APS Group festigt mit zahlreichen Standorten in ganz Österreich unsere Nähe zu Kunden und Bewerbern. Wir sind dort, wo Sie uns persönlich brauchen und kennen die Eigenheiten des jeweiligen regionalen Arbeitsmarkts. Für uns zählt der Mensch, der gute Arbeit leistet. Und damit hat er sich auch einen guten Arbeitsplatz verdient. Unser Kunde ist europäischer Marktführer im Bereich Kunststoffteile und Baugruppen für den mobilen Brandschutz. Er beliefert nahezu alle namhaften Feuerlöscher-Hersteller Europas mit sicherheitsrelevanten Komponenten und expandiert erfolgreich auf internationaler Ebene. <ul> <li>Bestellen von Rohmaterialien und Handelswaren, abgestimmt auf Bedarf und Zeitplan</li> <li>Überwachen von Liefermengen und Terminen, um eine reibungslose Materialverfügbarkeit sicherzustellen</li> <li>Koordinieren von Lieferungen in enger Abstimmung mit internen Abteilungen und externen Partnern</li> <li>Einholen von Angeboten bei Lieferanten zur Vorbereitung von Einkaufsentscheidungen</li> <li>Pflegen von Stammdaten im System, damit alle Informationen aktuell und korrekt sind</li> <li>Unterstützen der Verwaltung durch klassische Sekretariatsaufgaben</li> <li>Vorbereiten buchhalterischer Unterlagen für Steuerberatung und interne Buchhaltung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. HAK, HLW oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Berufserfahrung in einem vergleichbaren administrativen oder beschaffungsnahen Bereich</li> <li>Deutschkenntnisse (ab Niveau B1) sowie solide Englischkenntnisse</li> <li>Routinierter Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und Outlook</li> </ul> <ul> <li>Selbstständige, strukturierte und genaue Arbeitsweise</li> <li>Teamfähig, kritikfähig und offen, Neues zu lernen</li> <li>Freude daran, Abläufe zu kontrollieren und einzuhalten</li> </ul> Wir bieten Ihnen <ul> <li>Attraktive Entlohnung: Die Position ist mit einem Monatsbruttogehalt von EUR 2.200,00 dotiert. Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Berufserfahrung selbstverständlich möglich.</li> <li>Langfristige Perspektive: Sie erhalten die Chance auf eine langfristige Beschäftigung in einem internationalen und stabilen Unternehmen.</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz: Arbeiten Sie in einem traditionsreichen Betrieb mit Zukunft und einem klaren Bekenntnis zur Qualität.</li> <li>Gute Betreuung: Wir begleiten Sie persönlich im Bewerbungsprozess und stehen Ihnen als Ansprechpartner zur Seite.</li> </ul> Benefits: <ul> <li>Aus- und Weiterbildung</li> </ul> <ul> <li> Parkplatz</li> </ul> JBTC1_AT

Sachbearbeiter*in

Möchten Sie mit Freude, Innovation und unserem hoch qualifizierten Team das Leben von Millionen von Menschen verändern? Weltweit arbeiten die Mitarbeitenden von Pfizer gemeinsam daran, die Gesundheit der Menschen zu erhalten bzw. zu verbessern. An unserem Produktionsstandort in Orth, an dem FSME und pDNA als Wirkstoffe für rund 14,5 Millionen Impfdosen pro Jahr hergestellt werden, halten wir Ausschau nach neuen Talenten für folgende Position: <h1>BioProcess Technician (m/w/d) FMSE und pDNA Produktion</h1> Für 2 Jahre befristet <ul><li>Selbständiges Arbeiten in der FSME und pDNA Produktion im Upstream &amp; Downstream</li></ul><ul><li>Probenaufbereitung und -versand inkl. Testungen für die In-Prozess-Kontrolle</li><li>Betreuung von Systemelementen (z.B. SAP, IMEx) und Mitwirken bei Wartung der Anlagen</li><li>Vertretung des Bereichs bei Projekten als Subject Matter Expert</li><li>Selbständiges Dokumentieren in Herstellvorschriften und GMP-Systemen</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene Fachschule oder HTL der Fachrichtung Chemie, Biotechnologie, Verfahrenstechnik oder abgeschlossenen Lehrberuf im Bereich Chemie oder Pharmazie oder verwandten Bereich von Vorteil </li><li>Erfahrung in der pharmazeutischen Industrie sowie Kenntnisse in der Erstellung von elektronischen Herstellvorschriften und in der GMP-Herstellung </li><li>Erfahrung im Downstream-Prozess von Vorteil </li><li>Bereitschaft für Arbeiten außerhalb der Normalarbeitszeit (z.B. Wochenende) </li><li>Bereitschaft für Arbeiten im Schichtbetrieb in der pDNA-Kampagne </li><li>Bereitschaft für Arbeiten im infektiösen Bereich (BSL3 und 2) </li><li>Perfekte Deutsch und gute Englisch-Kenntnisse (mündlich und schriftlich) erforderlich </li><li>Hohes Maß an Verantwortung, Selbstorganisation und Disziplin </li><li>Teamfähigkeit und Flexibilität </li><li>Proaktive Kommunikation</li></ul> <ul><li>Kostenloser Werksbus zwischen Wien Donauzentrum und dem Standort Orth an der Donau (Anbindung an die U-Bahnlinien 1 und 2) sowie kostenlose Parkplätze am Standort </li><li>Betriebsrestaurant mit frisch gekochten Menüs sowie Kostenzuschuss von uns </li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung z.B. Gratis-Impfaktionen, Augenuntersuchungen und Gesundenuntersuchung </li><li>Gratis-Fitnesscenter mit Kursen von Yoga über Bodywork bis Rückengesundheit zu sehr günstigen Tarifen </li><li>24-Stunden-Unfallversicherung für (außer)berufliche Unfälle in Österreich </li><li>Vielfältige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten durch z.B. Growth Gigs und Mentoring </li><li>Anerkennung zu Firmenjubiläen, Geld-Geschenke zu Anlässen wie Heirat oder Geburt </li><li>Soziales Engagement im Rahmen des Corporate Volunteerings </li></ul>Laut Kollektivvertrag für die Chemische Industrie beträgt das Mindestgehalt für diese Position € 47.532,24 brutto pro Jahr auf Basis von Vollzeitbeschäftigung. Eine Überzahlung ist abhängig von Ihren Kompetenzen sowie Ihren beruflichen Vorerfahrungen. Gemeinsam stehen wir für: Breakthroughs that change patients' livesTM - Um unseren Unternehmenszweck zu erfüllen, leitet eine wertorientierte Unternehmenskultur unser Handeln. Pfizers Werte sind: Mut, Exzellenz, Fairness und Freude. Überzeugt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung mit vollständigen Unterlagen (Lebenslauf und Anschreiben - diese und weitere Unterlagen können Sie unter „Meine Berufserfahrung" unter Ihrem Lebenslauf hinzufügen und hochladen). Pfizer garantiert Chancengleichheit während des gesamten Bewerbungsprozesses und schließt jegliche diskriminierende Faktoren aus, die das Geschlecht und Alter, die ethnische Zugehörigkeit, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung oder Behinderung betreffen. Pfizer schafft und fördert zudem eine Arbeitskultur, in der jeder einzelne Mitarbeiter in seinen Unterschieden und Gemeinsamkeiten respektiert wird, und spiegelt damit die Vielfalt unserer Kunden wider. Dieses Ziel erreichen wir durch die Förderung und den Erhalt eines Arbeitsklimas, in demjeder Mitarbeiter Wertschätzung und Unterstützung erfährt, um übergeordnete Unternehmensziele zu erreichen.Gehalt: 47532 EUR / YEAR JBTC1_AT

BioProcess Technician (m/w/d) FMSE und pDNA Produktion

neuewege gGmbH gestaltet mit ihren Auftraggebern neue, flexible und innovative Betreuungsformen für Menschen aller Altersstufen mit psychosozialem Unterstützungsbedarf. Betreut werden Menschen, welche unter Bindungsstörungen, Entwicklungsstörungen oder psychischen Störungen leiden. Wir suchen daher eine/n flexible/n und belastungsfähige/n Leiter/in mit entsprechenden Qualifikationen. <ul> <li>Organisatorische und fachliche Leitung</li> <li>Mitarbeit bei der Begleitung der Kund/innen im pädagogischen Alltag</li> <li>Professionelle Beziehungsgestaltung mit den Kund/innen der Einrichtung</li> <li>Erstellung von kurz- und mittelfristigen Entwicklungs- und Betreuungsplänen, sowie Zielvereinbarungen</li> <li>Krisen- und Notfallmanagement</li> <li>Planung und Umsetzung von pädagogischen und therapeutischen Interventionen</li> <li>Kooperation mit dem Herkunftssystem, Behörden, Ärzt/innen und Therapeut/innen</li> <li>Umsetzung von vereinbarten Handlungsstrategien und Prozessabläufen</li> <li>Weiterentwicklung und Evaluation des Konzeptes</li> <li>Koordination und laufende Absprache mit der Wiener Kinder- und Jugendhilfe und sonstigen beteiligten Stellen des Abklärungsprozesses</li> <li>Personalführung</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene psychosoziale Ausbildung auf Diplomniveau im Sinne des WKJHG 2013 (soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Psychologie, Psychotherapie, Diplomsozialbetreuung oder diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegeperson)</li> <li>Erfahrungen in einer Führungsposition bzw. als Teamleitung einer Einrichtung im Sozialbereich</li> <li>Organisatorisches Knowhow</li> <li>einschlägige Berufserfahrung im Feld der Wiener Kinder- und Jugendhilfe</li> <li>aktive Beziehungsgestaltung</li> <li>gute Reflexionsfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zur Supervision</li> <li>Mitlebender Arbeitsansatz</li> </ul> <ul> <li>abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team</li> <li>Supervision</li> <li>Firmeneigenes Mentoring und Einführungsprozess</li> <li>maßgeschneiderte, bedarfsgerechte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Verpflegung in der Einrichtung, Kaffee &amp; Obst an allen Stützpunkten</li> <li>vielfältiges Angebot an Betriebsausflügen und gemeinsamer Feierlichkeiten</li> <li>zusätzliche Unfallversicherung im Dienst (ab 5-jähriger Firmenzugehörigkeit auch in der Freizeit)</li> <li>Urlaubsmöglichkeiten zu günstigen Tarifen: Ferienwohnung in Bad Waltersdorf, Wohnmobil</li> <li>Nachhaltige Arbeits- und Lebensweise (regionale Lebensmittel, E-Mobilität, PV-Anlagen, firmeninterner Nachhaltigkeitspreis)</li> <li>Die Einstufung erfolgt aufgrund der Vordienstzeiten gem. SWÖ-KV für Vollzeitbeschäftigung VW Gr. 8 ab EUR 3.264,00 brutto – zuzüglich SEG und Leitungszulage.</li> </ul> JBTC1_AT

Leitung für Wohngemeinschaften Wien 22. Bezirk

Swatch - einer der führenden Schweizer Uhrenhersteller und gleichzeitig eine der weltweit berühmtesten Marken. Swatch überrascht seit Jahrzehnten mit provokantem Geist, immer neuen Designs und ungeheurem Erfolg. Als weltweit renommiertes Unternehmen suchen wir ab sofort eine kundenorientierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit als: SWATCH Store Manager:in (M/W/D) 38,5h/Woche | Swatch Store Wien, Graben | ab sofort <ul> <li>Mit deinem vorbildlichen Customer Service und Produktwissen faszinierst du die Kundschaft und schaffst ein einzigartiges Verkaufserlebnis.</li> <li>Du bist für die Planung, Erreichung und Steigerung des Umsatzes und der Ziele deines Stores verantwortlich.</li> <li>Die Durchführung von Inventurverfahren in der Filiale und eine ordentliche Lagerhaltung gehören für dich zum Berufsalltag.</li> <li>Zur Besonderheit unserer Produkte gehört auch die angemessene Präsentation anhand unserer Visual-Merchandising Guidelines.</li> <li>Als echter Teamplayer arbeitest du Hand in Hand mit deinem Team zusammen und führst regelmäßige Teammeeting und Feedbackgespräche.</li> <li>Du coacht dein Team auf der Fläche und bist im regelmäßigen Austausch mit Retail Trainer und Retail Manager.</li> </ul> <ul> <li>Eine Ausbildung idealerweise im Einzelhandel oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>Grundkenntnisse in Einzelhandels-KPIs</li> <li>Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Freude am Verkauf von trendigen Produkten und Leidenschaft für den Kundenservice</li> <li>Hands-On-Mentalität und Eigenverantwortung</li> <li>Ausgeprägte Teamorientierung</li> <li>Beherrschung des MS-Office</li> <li>Fundierte Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Führungserfahrung im Einzelhandel/Kundenservice von Vorteil</li> </ul> <ul> <li>Leistungsabhängige Boni als Anerkennung für euren Erfolg</li> <li>Personalrabatt auf unsere Marke Swatch/FlikFlak</li> <li>Ein stabiler Arbeitsplatz in einem weltweit berühmten Unternehmen</li> <li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch regelmäßige Verkaufstrainings mit unserem Retail Trainer</li> <li>Gute öffentliche Erreichbarkeit Jetzt bewerben</li> <li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten in vielseitigen Bereichen</li> <li>Ein Monatsbruttogehalt ab € 3.500.- (14 mal/Jahr) auf Vollzeitbasis. Eine mögliche Überzahlung erfolgt je nach Berufserfahrung und Qualifikation.</li> </ul> JBTC1_AT

Store Manager:in (m/w/d) Swatch

<h1>Amtsleitung der Marktgemeinde Bisamberg m/w/d Dienstort: 2102 Bisamberg, Vollzeit, 40 Wochenstunden</h1> Die Marktgemeinde Bisamberg - mit rund 4.900 Einwohner:innen am grünen Stadtrand Wiens gelegen - verbindet Lebensqualität, Nachhaltigkeit und moderne Gemeindeverwaltung. Unser engagiertes Team von rund 55 Mitarbeiter:innen arbeitet täglich daran, den Ort lebens- und liebenswert zu gestalten. Werden Sie Teil einer dynamischen, serviceorientierten Verwaltung mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten! Die Marktgemeinde Bisamberg schreibt gemäß den Bestimmungen des Nö. Gemeinde-Bedienstetengesetz 2025, diesen Dienstposten öffentlich aus. Wegen Pensionierung der bisherigen Amtsleiterin kommt es zur Nachbesetzung per 1. Dezember 2025. Die Aufnahme erfolgt zum ehest möglichen Zeitpunkt. Die Bewerbungsfrist endet am 08. August 2025. Bewerbungsunterlagen wie Lebenslauf mit Foto, Arbeitszeugnisse sowie Aus und Fortbildungszeugnisse, Nachweis öffentlicher Tätigkeiten, Strafregisterbescheinigung (Kopie) sind in PDF-Form zu übermitteln. Männliche Bewerber haben den Nachweis des abgeleisteten Präsenz- oder Zivildienstes vorzulegen. <h3>Warum empfehlenswert?</h3> <ul> <li>Stabile und zukunftssichere Anstellung </li> <li>Abwechslungsreiches und Eigenverantwortliches Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum</li> <li>Ein engagiertes Team und ein unterstützendes Arbeitsumfeld runden den Dienstort mit seiner hohen Lebensqualität ab</li> <li>Fortbildungsangebote </li> <li>Die Einstufung bzw. Entlohnung erfolgt im gesetzlichen Ausmaß entsprechend der Ausbildung. Einstufung: Verwendungsgruppe V2 oder V3 zuzgl. Funktionszulage FL2 oder FL3 (je nach Qualifikation) und Personalzulage. </li> </ul> <h3>Das sollten Sie mitbringen:</h3> <ul> <li>Österreichische Staatsbürgerschaft oder ein unbeschränkter Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt</li> <li>Abgeschlossene Matura und idealerweise ein Studium im Bereich HR, Public Management oder Rechtswissenschaften</li> <li>Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenzen, Konfliktfähigkeit, Verhandlungsgeschick, Eigeninitiative, Organisationsstärke, Belastbarkeit und Innovationsfreude</li> <li>Perfekte Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Führungserfahrung und umfassende Kenntnisse im kommunalen Verwaltungswesen</li> <li>Einwandfreier Leumund (Strafregisterauszug), Führerschein Klasse B</li> <li> Absolvierte Dienstprüfung bzw. Bereitschaft, diese zeitnah nachzuholen </li> <li>Bereitschaft zu Mehrarbeitszeit (gelegentliche Abend- und Wochenendtermine) und zur Weiterbildung</li> </ul> <h3>Ihre Aufgaben: </h3> <ul> <li>Führung und Organisation aller Bereiche der Gemeindeverwaltung (Bürgerservice, Buchhaltung &amp; Controlling, Bauamt, Veranstaltungen, Öffentlichkeitsarbeit), Bauhof sowie Kinderbetreuung und Schulerhaltung</li> <li>Sitzungsvorbereitung und Umsetzung der Beschlüsse sowie Koordination und Abwicklung von laufenden Gemeindeprojekten</li> <li>Weiterentwicklung der Gemeindeverwaltung (z.B. Digitalisierung und e Government)- Schnittstelle zwischen Verwaltung, politischen Gremien und Bürger:innen</li> <li>Verantwortung für Konzeption, Koordination und Umsetzung der Öffentlichkeitsarbeit über alle Kommunikationskanäle der Gemeinde (Print &amp; Digital)</li> <li>Verantwortlich für die ordnungsgemäße Abwicklung von Auftragsvergaben der Gemeinde (Vergabegesetz) und Mitwirkung bei der Erstellung</li> </ul> Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen unter der Kennnummer 107.504 per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107504&amp;refererId=44" target="_blank">ISG-Karriereportal. </a> ISG Personalmanagement GmbH A-4040 Linz, Ferihumerstraße 8 A-1010 Wien, Universitätsring 14 Thomas Gerstgrasser, M: +43 664 191 54 40 @: <a href="mailto:bewerbung.gerstgrasser@isg.com" target="_blank"> bewerbung.gerstgrasser@isg.com</a> JBTC1_AT

Amtsleitung der Marktgemeinde Bisamberg m/w/d

Möchtest du in einem Unternehmen wachsen und aufblühen? Suchst du ein kompetentes, unterstützendes und herzliches Team? Dann bist du bei uns richtig! Die PTW &amp; PARTNER GmbH ist ein traditionelles Familienunternehmen mit Sitz in Wien und über 25 Jahren Branchenerfahrung. Unsere hervorragende Beratungskompetenz und strukturierte Arbeitsqualität haben uns zu einem führenden Arbeitgeber im gewerblichen Bereich gemacht. Wir suchen motivierte und engagierte Installations- und Gebäudetechniker (m/w/d) für unsere Kunden in Wien und Umgebung sowie österreichweit, die mit ihrem Einsatz unseren gemeinsamen Erfolgsweg mitgestalten möchten! Wir suchen Dich! Diese spannenden Aufgaben erwarten Dich: <ul> <li>Montage von Trink- und Schmutzwasserleitungen</li> <li>Montage von WC- und Waschtischgestellen sowie allg. Installationstätigkeiten</li> <li>Arbeiten nach Planvorgaben</li> <li>Einhaltung geltender Sicherheitsvorschriften, Normen und Standards</li> </ul> Das bringst Du mit: <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Installations- und Gebäudetechniker/in (GWH-, HKLS-, Rohrschlosser, usw.)</li> <li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Wohnungsbau</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Erfahrung im Schweißen und Pressen von Leitungen</li> <li>Teamfähigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten Dir: <ul> <li>Ein interessantes, vielseitiges und zukunftssicheres Aufgabengebiet</li> <li>Individuelle Betreuung und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld</li> <li>Unterstützung bei persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive</li> </ul> Standort: Klosterneuburg und Umgebung Arbeitszeit: 38,5 Stunden/Woche Gehalt: ab € 3.052,46 brutto/Monat zzgl. Zulagen (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich) JBTC1_AT

Installations- und Gebäudetechniker - FACHARBEITER/IN (Vollzeit)

Du suchst einen sicheren Job als Elektriker*in, aber ohne ständige Reisetätigkeit oder Baustelleneinsätze? Dann haben wir die passende Position für dich! staff24 vermittelt seit über 25 Jahren Fachkräfte an Top-Unternehmen – und unser Kunde in der Nähe von Korneuburg sucht aktuell Verstärkung im Bereich Montage &amp; Verdrahtung von Lebensmittelanlagen im Werk. <ul> <li>Verdrahtung von Maschinen und Anlagen direkt im Werk</li> <li>Montage und Aufbau von Schaltschränken für Lebensmittelanlagen</li> <li>Durchführung von Messprotokollen sowie Unterstützung bei Abnahmen im Haus</li> <li>Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Inbetriebnahme und Qualität</li> <li>Je nach Qualifikation Einsatz in unterschiedlichen Fertigungsbereichen möglich</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich (z. B. Betriebselektriker*in, Industriemechaniker*in, Maschinenbautechniker*in)</li> <li>Praxis in Montage, Verdrahtung oder Instandhaltung</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise &amp; Teamfähigkeit</li> <li>Motivation, Genauigkeit und Freude an der Arbeit im Werk</li> </ul> <ul> <li>Gehalt ab € 3.410,31 brutto/Monat – Überstunden auf freiwilliger Basis und zusätzlich bezahlt</li> <li>Fixe Arbeitszeiten: Mo–Do 07:30–16:30, Fr 07:30–12:00</li> <li>Gleitzeit möglich zwischen 06:00–19:00</li> <li>Keine Reisetätigkeit, kein Außeneinsatz</li> <li>Gefördertes Mittagsmenü in der Betriebskantine</li> <li>Gute Erreichbarkeit mit gratis Mitarbeiterparkplatz und öffentlicher Anbindung</li> <li>Langfristiger Arbeitsplatz in einem renommierten Industrieunternehmen</li> </ul> JBTC1_AT

Elektriker*in - keine Baustellen, keine Montage

Die Klinik Pirawarth zählt zu den führenden Anbietern rehabilitativer Leistungen in den Fachbereichen Neurologie, Orthopädie und Psychosomatik. Zur Vervollständigung unseres Teams am Standort Bad Pirawarth suchen wir ab sofort eine/n Ergotherapeut*in (w/m/d) Teilzeit/ Vollzeit <ul> <li>eigenständige Durchführung des ergotherapeutischen Prozesses (ICF orientierte Anamnese, therapeutische Diagnostik, Behandlung, Dokumentation und Verfassen eines Befundes)</li> <li>Einzel- und Gruppentherapien</li> <li>Teilnahme an interdisziplinären und abteilungsinternen Besprechungen</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes Ergotherapie-Studium und Eintragung im Gesundheitsberuferegister</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten und Teamfähigkeit</li> <li>soziale Kompetenz in der Betreuung unserer Patient*innen</li> </ul> <ul> <li>freie Gestaltung der Therapieinhalte und Zusammenarbeit im multidisziplinären Team</li> <li>modern ausgestattete Therapiezimmer, Unterstützung bei externen und internen Fortbildungen, Möglichkeit zur Mitarbeit an diversen Studien</li> <li>vergünstigte Verpflegung aus der hauseigenen Küche</li> <li>Anschluss an das öffentliche Verkehrsnetz durch firmeneigenes Shuttleservice</li> <li>rasche Anfahrt über die A5/ Abfahrt Hochleithen und gratis Parkplatz</li> <li>Betriebsärztin u. mentale Gesundheitsförderung, z.B. Supervisionen</li> <li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li> </ul> Unser Angebot <ul> <li>ein monatliches Bruttogehalt von € 3.272,28 ab dem 1. Dienstjahr bzw. € 3.563,04 ab dem 6. Dienstjahr auf Basis 40 Std. gemäß KV für Arbeiter und Angestellte in privaten Kuranstalten und Rehabilitationseinrichtungen inkl. Überzahlung</li> </ul> JBTC1_AT

Ergotherapeut*in (w/m/d)

Unsere Leidenschaft ist das Leben zu Hause – mit nachhaltigen Heimeinrichtungsprodukten und einem vielfältigen Team schaffen wir für Millionen Menschen einen besseren Alltag. Das ist IKEA. In deiner Funktion als Co-worker Relations Specialist mit Schwerpunkt Arbeitsrecht leistest du einen wichtigen Beitrag zur Weiterentwicklung unserer Co-worker Relations Strategie. <ul> <li>Du bist für die Einhaltung und lokale Umsetzung unserer globalen Employment Standards sowie unseres Verhaltenskodex (Code of Conduct) mitverantwortlich.</li> <li>Du stehst im offenen, kontinuierlichen Austausch mit unseren Units, Mitarbeiter:innen, Betriebsrät:innen sowie Gewerkschaften und baust stabile, vertrauensvolle Beziehungen auf. Dabei bringst du dein arbeitsrechtliches Know-how gezielt ein und trägst dazu bei, unser Arbeitsumfeld fair, rechtssicher und partnerschaftlich zu gestalten.</li> <li>Ein weiterer Schwerpunkt deiner Tätigkeit liegt in der Dokumentation, Archivierung sowie aktiven Mitgestaltung und Verhandlung unserer Betriebsvereinbarungen – unter Sicherstellung der Einhaltung des österreichischen Arbeitsrechts.</li> <li>Zudem bist du verantwortlich für die Koordination und Auswertung unserer Mitarbeiter:innenbefragung „I Share“ und fungierst dabei als kompetente Ansprechperson für unsere Units.</li> <li>Du bist Hauptansprechpartner:in für alles rund um das Thema Mitarbeiter:innen-Bekleidung.</li> <li>Du bist maßgeblich für die Dokumentation und Sicherstellung eines rechtskonformen Prozesses bei der Mitwirkung der Betriebsrät:innen im Rahmen der Einführung neuer EDV-Systeme verantwortlich. Dabei achtest du insbesondere auf die Einhaltung der Regelungen in unserer Rahmen-Betriebsvereinbarung und stellst eine transparente Abstimmung sowie eine nachvollziehbare Genehmigungsdokumentation sicher.</li> </ul> Was du für diese Rolle mitbringen solltest: <ul> <li>Fundierte Kenntnisse des österreichischen Arbeitsrechts.</li> <li>Hohes Interesse am sozialpartnerschaftlichen Dialog und der Zusammenarbeit mit Betriebsrät:innen und Gewerkschaften.</li> <li>Erfahrung in der Vermittlung zwischen Mitarbeiter:innen, Betriebsrät:innen und Arbeitgebervertretung.</li> <li>Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke und Einfühlungsvermögen.</li> <li>Belastbarkeit, lösungsorientiertes Denken und Hands-on-Mentalität.</li> <li>Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen People &amp; Culture, Co-worker Relations oder vergleichbaren Funktionen.</li> <li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel und Power Point.</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li> </ul> Wir freuen uns über alle Bewerbungen, insbesondere über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie von Menschen mit unterschiedlichem ethnischen Hintergrund. Bitte bewirb dich online und vergiss nicht dein Motivationsschreiben beizufügen (wir denken, dass ein gutes und interessantes Motivationsschreiben oft viel mehr über Sie aussagt als viele Abschlüsse). Wir möchten dich darauf hinweisen, dass unser Auswahlprozess bereits vor Schließung der Stellenausschreibung beginnt. Wir haben für diese Position eine/n Bewerber:in in der Nachfolgeplanung, würden uns aber über deine Bewerbung freuen. Neue Talente sind immer herzlich Willkommen! Das kollektivvertragliche Mindestentgelt für diese Position beträgt Euro 2471,- brutto pro Monat (Vollzeit). Für diese Position bieten wir auf Basis eines All-In Vertrages ein Mindestentgelt von Euro 3254,- brutto pro Monat. Uns ist wichtig, dass du fair und leistungsgerecht bezahlt wirst. Dein tatsächliches Entgelt legen wir daher mit dir in einem persönlichen Gespräch fest. JBTC1_AT

Co-worker Relations Specialist (w/m/d) 35h/Wo - IKEA Austria GmbH

Unser junges, dynamisches Team sucht zur Unterstützung einen motivierten, herzlichen Front Office Mitarbeiter (m/w/d) für 40 Stunden/Woche <ul> <li>Sie arbeiten gerne mit internationalen Gästen von der Begrüßung bis zur Verabschiedung?</li> <li>Gute Teamarbeit und ein gutes Betriebsklima sind Ihnen wichtig?</li> <li>Sie nehmen gerne Gästeanfragen an und organisieren gerne?</li> </ul> Dann bewerben Sie sich jetzt bei uns... Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Sie repräsentieren unser Haus mit all seinen Werten und begrüßen unsere Gäste beim Check In</li> <li>Sie führen Ihre Schicht eigenständig und verantwortungsvoll</li> <li>Sie nehmen Reservierungen entgegen und bearbeiten diese mittels unserer Hotelsoftware Fidelio - eine Einschulung erfolgt</li> <li>Sie arbeiten professionell mit unseren Checklisten</li> <li>Sie checken unsere Gäste aus, erstellen die Gästerechnungen und führen die Kasse</li> <li>Sie erfüllen individuelle Gästewünsche und sorgen sich um die Betreuung unserer Hotelgäste</li> </ul> <ul> <li>Sie haben bereits eine abgeschlossene Berufsausbildung, optimaler Weise in diesem Bereich - es ist aber kein Muss</li> <li>Sie können sehr gut in Deutsch und Englisch kommunizieren, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil</li> <li>Sie können gut mit MS Office umgehen</li> <li>Sie haben eine starke Gast- und Serviceorientierung</li> <li>Sie arbeiten gerne im Team</li> <li>Sie haben eine positive Ausstrahlung und gute Umgangsformen</li> <li>Sie haben einen eigenen PKW zur Erreichung des Arbeitsortes - ist kein Muss aber ein Vorteil</li> </ul> <ul> <li>für die 40 Stunden pro Woche erhalten Sie bei ausreichend Erfahrung monatlich € 2.600,00 brutto, eine Überzahlung ist je nach Qualifikation möglich, weitere Zulagen wären durch Nachtdienste möglich</li> <li>wir bieten Freiraum für Innovationen, da es ein privat geführtes Hotel ist</li> <li>jedes Jahr Betriebsurlaub über Weihnachten</li> <li>täglich eine freie Mahlzeit</li> <li>Parkplatz ist gratis vorhanden</li> <li>Angenehmes Arbeitsklima</li> <li>Die Arbeitszeit an 5 Tagen pro Woche ist von 06:00 bis 14:30 Uhr oder 14:00 bis 22:30 Uhr</li> </ul> JBTC1_AT

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