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We are Indie Burger You do you. Have fun and don`t be too f…ing serious. Und hab einfach Respekt für andere und deine Umwelt. Life is tasty! We are tolerant AF. Who we are? Good vibes and even better food: Locally sourced und mit dem Lebensgefühl aus Kalifornien. Wir machen unser eigenes Ding: fresh Burger on our unique Grill, eigens gemischtes Cola, real homemade Fries from scratch, the best in Town! Das ganze aus lokalen Zutaten und immer frisch zubereitet. And that´s it. Tasty goodness with easy attitude. We are independent! Wir machen was uns schmeckt und was wir gut finden. Wir challengen den Status quo und machen gewohnte Dinge anders. Wir nehmen es locker, außer die Sache mit der Umwelt. Da sind wir nicht so easy-going. Denn eines ist auch klar: Es muss sich was tun. Wir müssen was tun. We are growing – die Weltherrschaft ist unser Ziel Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Teamführung &amp; Entwicklung: Du leitest unser Restaurant-Team mit Herz, Verstand und klarer Kommunikation. Du erkennst Potenziale, förderst Eigeninitiative und hilfst dabei, unsere Crew täglich ein Stück besser zu machen</li> <li>Prozesssteuerung &amp; Qualitätskontrolle: Du behältst alle Prozesse im Blick – vom reibungslosen Tagesgeschäft bis zur Einhaltung unserer hohen Qualitäts-, Sicherheits- und Hygienestandards</li> <li>GastgeberIn aus Leidenschaft: Als Gesicht von Indie Burger International schaffst du eine Atmosphäre zum Wohlfühlen – unsere Gäste erleben bei dir eine kleine Auszeit vom Alltag. "Welcome home, baby" ist bei dir kein Spruch, sondern gelebte Gastfreundschaft.</li> <li>Hands-on-Mentalität: Du bist mitten im Geschehen, unterstützt dein Team aktiv und zeigst, wie Servicekultur bei Indie Burger gelebt wird</li> </ul> <ul> <li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie (z. B. Koch, Kellner, Systemgastronom) oder bringst vergleichbare Führungserfahrung mit</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse setzen wir für diese Position voraus, jede weitere Sprache ist von Vorteil</li> <li>Ein souveränes Auftreten, gepflegtes Erscheinungsbild, Verantwortungsbewusstsein und eine selbstständige Arbeitsweise zählen zu deinen Stärken</li> <li>Als echter Teamplayer übernimmst du eine Vorbildfunktion und zeigst, wie ein guter Service gelebt wird</li> <li>Du bist extrovertiert, kommunikationsstark und begegnest unseren Gästen sowie deinem Team stets mit einem offenen Lächeln</li> <li>Es motiviert dich, aktiv Veränderungen voranzutreiben und gemeinsam mit uns zu wachsen</li> </ul> GEHALT: ab € 2.500,- brutto, auf Basis Vollzeit (Wir sehen jedoch den Wert deiner Qualifikation und Erfahrung und vereinbaren dein Gehalt selbstverständlich individuell und persönlich) DIENSTORT: Sporgasse 6, 8010 Graz Zusätzlich bieten wir: <ul> <li>Gegenseitige Wertschätzung und Teamgeist</li> <li>Abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeiten mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung</li> <li>Angebote zur Gesundheitsförderung (Impfungen, Vorsorgeuntersuchung, etc.)</li> <li>Öffi-Zuschuss</li> <li>Verpflegung im monatlichen Gegenwert von bis zu € 250,-</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Wir sind so bunt wie unser Regenbogen - ein internationales und multikulturelles Team</li> <li>Einen sicheren Job in einem jungen dynamischen Unternehmen mit großen Ambitionen. Wir geben dir die Möglichkeit dich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln.</li> </ul> JBTC1_AT

Restaurant Supervisor (m/w/d) Indie Burger

Starten Sie über uns durch bei unserem Kunden (KV EMI) in Graz als Senior Specialist (m/w/d) AI Integration und werden Sie Teil eines eines global agierenden Unternehmens, das Ihnen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und Herausforderungen bietet.
Senior Specialist (m/w/d) AI IntegrationIhre Aufgaben
<ul>
<li>Entwicklung und Umsetzung von KI-Strategien in Einklang mit den Unternehmenszielen</li>
<li>Aufbau einer unternehmensweiten KI-Community und Schulungsprogramme</li>
<li>Leitung und Koordination von KI-Projekten</li>
<li>Integration von KI-Lösungen in bestehende IT-Systeme in Zusammenarbeit mit der Konzern-IT</li>
<li>Überwachung und Optimierung von KI-Systemen</li>
<li>Zusammenarbeit mit Data Scientists und Entwicklern zur Produktionsreife von ML-Modellen</li>
<li>Dokumentation technischer Konzepte und KI-Implementierungen</li>
<li>Einhaltung ethischer und rechtlicher Vorgaben</li>
<li>Identifikation und Management von Chancen und Risiken im KI-Umfeld</li>
</ul>
Ihre Qualifikationen
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Informatik oder vergleichbar</li>
<li>Fundiertes Wissen über KI-Technologien (z. B. Microsoft Copilot, Azure AI)</li>
<li>Erfahrung mit Cloud-Plattformen (AWS, Azure, Google Cloud) und Datenvisualisierung (z. B. Power BI, Tableau)</li>
<li>Kenntnisse in agilen Methoden und Projektmanagement</li>
<li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
<li>Kommunikationsstark, organisiert, teamfähig und selbstständig</li>
</ul>
Ihre Vorteile
<ul>
<li>Flexible Arbeitszeiten &amp; Homeoffice</li>
<li>Mobilitätsangebote &amp; Parkplätze</li>
<li>Weiterbildungs- &amp; Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Betriebskantine, Café &amp; Einkaufsmöglichkeiten</li>
<li>Sport-, Gesundheits- &amp; Kinderbetreuungsangebote</li>
<li>Nachhaltigkeitsprogramme und mehr</li>
</ul>
Wir bieten ein Monatsbruttogehalt zwischen € 3.729,00 und € 4.270,00 (38.5 Std./Woche), abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Trenkwalder Personaldienste GmbH AT Tanja Lorencic Senior Recruiterin 8020 Graz, Gürtelturmplatz 1/ 4. Stock Tel. +43507072504 Email: 
Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.

Senior Specialist (m/w/x) AI Integration

Das Team der Firma Bartelt besteht aus rund 80 Mitarbeiter:innen und beliefert seit mehr als 80 Jahren den Life Science Bereich sowie öffentliche Einrichtungen mit hochwertigen Laborgeräten, Zubehör und Chemikalien. Hochwertiger Service der Laborgeräte sowie Entwicklung von Spezialsoftware für Labors gehören ebenso zu unseren Kernkompetenzen. Bei uns ist jede/r ein wesentlicher Bestandteil des Unternehmenserfolgs anstatt eine Nummer von vielen. Wir packen gemeinsam an und haben stets ein offenes Ohr füreinander, weil erfüllende Arbeit einfach mehr ist als nur ein Job. Der Kundenstamm und die Produktpalette konnten ständig erweitert werden, wodurch wir nun auf der Suche nach dir sind, damit wir uns gemeinsam weiterentwickeln können! Über das Produkt datalabX ist ein modernes Laborinformationssystem (LIS), das täglich in mehr als 40 österreichischen Krankenhäusern im Einsatz ist. Es überzeugt durch bessere Systemintegration, individuelle Anpassbarkeit, optimiertes Prozessmanagement und läuft dank moderner Load-Balancing-Technologien äußerst zuverlässig und kosteneffizient auf Standardhardware. <ul> <li>Neu‑ und Weiterentwicklung von Modulen, Schnittstellen und Erweiterungen in Java 17 +/Spring Boot</li> <li>Design, Implementierung und Wartung skalierbarer REST‑APIs (HL7/FHIR, Geräte‑Server)</li> <li>Optimierung von Datenbankzugriffen (Oracle und MS-SQL-Server) und Performance‑Tuning</li> <li>Automatisierte Tests sowie Code‑Reviews im agilen Scrum‑Team</li> <li>Mitgestaltung der Softwarearchitektur (Microservices, Container/Docker, CI/CD mit GitLab)</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Support, Projektmanagement und QA</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium (Informatik, Software Engineering, IT) oder mehrjährige einschlägige Berufserfahrung</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in Java und dem Spring‑Ökosystem (Spring Boot, Spring Data, Spring Security)</li> <li>Erfahrung mit relationalen Datenbanken, SQL und ORM</li> <li>Know‑how in REST, JSON, Git – Idealerweise auch Messaging (RabbitMQ/ActiveMQ) und HL7/FHIR</li> <li>Sauberes, testgetriebenes Arbeiten, analytisches Denken und Teamgeist</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Gute Englischkenntnisse von Vorteil</li> </ul> <ul> <li>Sicherheit eines Familienbetriebs in 3. Generation und langfristige Perspektiven</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, Home‑Office‑Option, flache Hierarchie und „Du“-Kultur</li> <li>Gründliche Einschulung, hohe Eigenverantwortung und Weiterbildungs­möglichkeiten</li> <li>Jahresbruttogehalt ab € 53.208,- Basierend auf deiner Qualifikation &amp; Erfahrung legen wir gemeinsam ein faires und attraktives Gehalt fest</li> </ul> JBTC1_AT

Java-Software-Entwickler:in (m/w/d) für unser Laborinformationssystem datalabX

Oberarzt für Neurologie (all gender) Oberwart | Teilzeit/Vollzeit | Eintrittsdatum: nach Vereinbarung Als größter burgenländischer Arbeitgeber im Gesundheitswesen suchen wir Persönlichkeiten, die sich mit Kompetenz, Menschlichkeit und Freude unserem sinnstiftenden Auftrag der Gesundheitsversorgung anschließen. Mit unseren vier Klinik-Standorten und den 2.500 Mitarbeiter*innen stellen wir die medizinische Versorgung der Bevölkerung im Burgenland sicher. Die Klinik Oberwart versorgt als Schwerpunktkrankenhaus die Bevölkerung des Südburgenlands sowie den angrenzenden Regionen. Wir bieten den Menschen sowohl Basis-Versorgung als auch wohnortnahe Spitzenmedizin. Im Frühjahr 2024 wird der Neubau der Klinik Oberwart eröffnet, welcher durch seine lichtdurchflutete moderne Bauweise und hochmodernen medizinischen Systeme hervorsticht. <ul> <li>Eigenverantwortliche Behandlung von Patient*innen mit einer akuten oder chronischen Erkrankung des zentralen und peripheren Nervensystems</li> <li>Durchführung von Visiten (derzeit 33 Betten)</li> <li>Betreuung unserer eigenen Überwachungseinheit für Schlaganfallpatient*innen mit der Möglichkeit zur Frührehabilitation (Stroke Unit mit Rehabilitation-Stufe B)</li> <li>Mitarbeit in einem zertifizierten Zentrum für Multiple Sklerose und Botulinum Toxin</li> <li>Kooperative und interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen</li> </ul> <ul> <li>Facharztdiplom für Neurologie</li> <li>Interesse an der stetigen beruflichen Weiterentwicklung</li> <li>Hohe soziale Kompetenz und Fokus auf die qualitätsorientierte Patientenbehandlung</li> <li>Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zur Leistung von Nacht- und Wochenenddiensten</li> </ul> <ul> <li>Mitarbeit in einem qualifizierten und motivierten Team in einem familiären Umfeld und flacher Hierarchie</li> <li>Bezahlte Sonderurlaubstage für Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Neue Organisationsstrukturen und Entlastung bei administrativen Tätigkeiten</li> <li>Strukturierte Einarbeitung und Einführungsveranstaltungen für neue Mitarbeiter*innen</li> <li>Vielseitiges Angebot an interessanten, abwechslungsreichen und herausfordernden Aufgaben</li> </ul> Ihre Aufnahme ist in einem Beschäftigungsausmaß von 50 – 100 % vorgesehen. Das Bruttojahresgehalt beträgt, bei entsprechender Qualifikation, auf Basis Vollzeit mind. € 126.077,- (B2/19, inklusive Marktzulage). Bei einer 48h-Woche inklusive verlängerter Dienste liegt das Einstiegsgehalt für eine*n Facharzt*ärztin im ersten Berufsjahr bei ca. € 146.000,-. Durch facheinschlägige Berufserfahrung kann sich das Gehalt wesentlich erhöhen. Zusätzlich steht das Erlangen von Zusatzqualifikationen, eine laufende Weiterbildung und Karrieremöglichkeiten bei uns im Fokus. JBTC1_AT

Oberarzt für Neurologie (all gender)

Das Team der Firma Bartelt besteht aus rund 80 Mitarbeiter:innen und beliefert seit mehr als 80 Jahren den Life Science Bereich sowie öffentliche Einrichtungen mit hochwertigen Laborgeräten, Zubehör und Chemikalien. Hochwertiger Service der Laborgeräte sowie Entwicklung von Spezialsoftware für Labors gehören ebenso zu unseren Kernkompetenzen. Bei uns ist jede/r ein wesentlicher Bestandteil des Unternehmenserfolgs anstatt eine Nummer von vielen. Wir packen gemeinsam an und haben stets ein offenes Ohr füreinander, weil erfüllende Arbeit einfach mehr ist als nur ein Job. Der Kundenstamm und die Produktpalette konnten ständig erweitert werden, wodurch wir nun auf der Suche nach dir sind, damit wir uns gemeinsam weiterentwickeln können! Über das Produkt datalabX ist ein modernes Laborinformationssystem (LIS), das täglich in mehr als 40 österreichischen Krankenhäusern im Einsatz ist. Es überzeugt durch bessere Systemintegration, individuelle Anpassbarkeit, optimiertes Prozessmanagement und läuft dank moderner Load-Balancing-Technologien äußerst zuverlässig und kosteneffizient auf Standardhardware. <ul> <li>2nd‑ &amp; 3rd-Level‑Support für unsere Klinik‑ und Labor­kund:innen per Telefon, Remote‑Tools und vor Ort</li> <li>Analyse, Reproduktion und Lösung von Störungen sowie Dokumentation im Ticketsystem</li> <li>Installation, Konfiguration und regelmäßige Updates von datalabX inkl. Schnittstellen</li> <li>Schulung und Beratung von Anwender:innen sowie Erstellung von User‑Guides</li> <li>Mitwirkung bei Tests neuer Release‑Versionen und Rückmeldung an die Entwicklungs­abteilung</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Projekt­management und Vertrieb</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene IT‑Ausbildung (Lehre, HTL, FH, TU) oder fundierte Berufserfahrung</li> <li>Gute Kenntnisse in Windows / Linux, SQL‑Datenbanken und Netzwerken</li> <li>Freude an Fehleranalyse und strukturiertem Arbeiten, hohe Service‑Orientierung</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Gute Englischkenntnisse von Vorteil</li> <li>Erfahrung im Umfeld medizinischer Labor­prozesse oder LIS/LIMS, Kenntnisse in Skripting oder Java/C von Vorteil</li> </ul> <ul> <li>Sicherheit eines Familien­betriebs in 3. Generation und langfristige Perspektiven</li> <li>Flexible Arbeitszeiten inkl. Home‑Office‑Tag, flache Hierarchie und „Du“-Kultur</li> <li>Gründliche Einschulung, hohe Eigen­verantwortung und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Firmen­handy</li> <li>Jahres­brutto­gehalt ab € 44.450,- Basierend auf deiner Qualifikation &amp; Erfahrung legen wir gemeinsam ein faires und attraktives Gehalt fest.</li> </ul> JBTC1_AT

IT-Support-Spezialist:in (m/w/d) für unser Laborinformationssystem datalabX

Unser Auftraggeber ist ein gut eingeführter Name im Bereich der Facility Services bzw. Reinigungsdienstleistungen am österreichischen Markt. Die eigentümergeführte Organisation sticht nicht nur durch kompromisslose Qualitätsorientierung und ein seit Jahrzehnten aufgebautes Knowhow für besondere Ansprüche aus der Masse heraus, sondern durch eine sprichwörtlich familiäre Kultur. Durch die konsequente Kunden- wie auch Mitarbeiterorientierung ist es dem Unternehmen gelungen, nicht nur ein beeindruckend stabiles Wachstum an den Tag zu legen, sondern auch in vielerlei Aspekten zu einem Benchmark der Branche zu werden. Durch gezielte Fokussierung auf Kundensegmente mit besonderen Ansprüchen - wie Gesundheitseinrichtungen oder größere produzierende Industriebetriebe - positioniert man sich österreichweit wie auch im Ausland erfolgreich gegen viele lokale Anbieter und gegen global agierende Großkonzerne. Als Nachfolge im Gebiet Steiermark-Kärnten suchen wir nun einen Key Account Manager (mwd) mit profunden Kenntnissen der Branche und aktiven Netzwerken in der Gesundheitswirtschaft. <ul> <li>Sie übernehmen eine wichtige Rolle als Key Account Manager für alle bestehenden Kunden (öffentliche wie private Krankenhäuser, Pflegeheime, Gesundheitseinrichtungen)</li> <li>Sie zeichnen für alle verkäuferischen Aktivitäten zur Neukundengewinnung verantwortlich und bauen strategisch Kontakte zur Entscheiderebene auf.</li> <li>Sie tragen Ergebnis- und Maßnahmenverantwortung für gemeinsam beschlossene Budgets, sorgen für kontinuierliches Monitoring der Kennzahlen und für sinnvolles Wachstum am Markt.</li> <li>Sie unternehmen laufend Aktivitäten im Außendienst, sind in ständiger Abstimmung mit Technik und Objektbetreuung und sichern durch Ihre Professionalität die Kundenzufriedenheit wie auch die kaufmännische Planerreichung.</li> <li>Sie haben einen starken Marktbezug, bauen langfristig Ihre Pipeline auf, beherrschen das lead management mit langen Verkaufszyklen und vielen Ausschreibungen.</li> <li>Sie identifizieren sich mit dem Unternehmen sowie deren Werten intrinsisch, zeigen eine überzeugende Präsenz im Kundenumgang wie auch im Team intern, aber auch bei Veranstaltungen, Branchentreffen und anderen Plattformen mit Netzwerkcharakte</li> </ul> <ul> <li>eine strukturierte und strategisch orientierte Key Account Manager Persönlichkeit mit Kommunikations- und Organisationstalent (idealerweise aus dem Facility Dienstleistungsvertrieb)</li> <li>eine abgeschlossene Ausbildung - technisch oder kaufmännisch, jedenfalls aber die Bereitschaft, zu lernen und Neues anzunehmen</li> <li>einen überzeugenden Teamplayer in einer Aufgabenstellung, in der das Zusammenspiel vieler fleißigen Hände den Erfolg ausmacht</li> <li>Hands-on Mentalität in der Übernahme bzw. der Gewinnung von neuen Kunden - in weiterer Folge die professionelle laufende Betreuung der neuen Accounts</li> <li>einen Key Account Manager mit besonderem Fokus auf regelmäßiges und strategisches Netzwerken bei zielgruppenadäquaten Branchenevents</li> <li>ein neues Teammitglied, das sich mit den Werten dieses Familienunternehmens - Zuverlässigkeit, Fairness, langfristiges Engagement mit Kundenorientierung - identifizeren kann.</li> </ul> <ul> <li>eine neue berufliche Herausforderung im Vertrieb von betreuungsintensiven und technisch vielfältigen Dienstleistungen als Key Account Manager in der Gesundheitsbranche</li> <li>eine Herausforderung mit verkäuferischer Kreativität und strategischem Charakter, in der Sie Bestandskunden übernehmen aber auch in der langfristigen Neukundengewinnung Flagge zeigen können</li> <li>einen Arbeitgeber mit Loyalität, Wertschätzung und Professionalität sowie eine "konzernfreie" Arbeitsumgebung</li> <li>unkomplizierte Kooperationsbereitschaft inkl. der Führungsebene in einem überschaubaren Sales Mannschaft</li> <li>mit einem kompetenten Team in Technik und Operations an komplexen Aufgaben arbeiten - die Objektleitung ist von der Aufgabe als Key Account Manager getrennt!</li> <li>Unterstützung für Ihre Pläne der persönlichen Weiterentwicklung sowie ein attraktives Gehaltspaket ab € 60.000,- br/J inkl. Prämien mit einem Dienstwagen zur privaten Nutzung.</li> <li>Einkommensmöglichkeiten ab € 60000,- Jahresbrutto inkl. variabler Anteile.</li> </ul> JBTC1_AT

Key Account Manager (mwd), Facility Services, Steiermark-Kärnten

Unser Mandant ist ein führendes Unternehmen im europäischen Premium-Segment für den Online-Verkauf gebrauchter, großformatiger Güter. Als Spezialist für den Einkauf und die Wiederaufbereitung wird dem Kunden ein erstklassiges Sortiment über eine digitale Verkaufsplattform geboten. Gesucht wird eine engagierte, strategisch denkende und umsetzungsstarke Persönlichkeit, die als Head of HR (m/w/d) gemeinsam mit dem CEO die moderne Unternehmenskultur sowie strategische und operative HR-Themen aktiv mitgestaltet. Branche: Retail | E-Commerce Standort: Österreich | Graz <ul> <li>Enge Zusammenarbeit mit dem CEO und Beratung der Führungskräfte in allen HR-relevanten Themen</li> <li>Verantwortung für den gesamten HR-Lifecycle am Standort, inkl. Recruiting, Onboarding, Offboarding und Personalentwicklung</li> <li>Aufbau und Führung eines wachsenden HR-Teams</li> <li>Entwicklung und Umsetzung einer lokalen HR-Strategie mit Fokus auf Talentmanagement und Unternehmenskultur</li> <li>Einführung, Anwendung und Weiterentwicklung des Q7 HR Frameworks</li> <li>Durchführung und Auswertung von Mitarbeiterbefragungen (z. B. eNPS) sowie Ableitung von Maßnahmen</li> <li>Verwaltung des HR-Budgets und Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben und Vertretung gegenüber Behörden</li> <li>Förderung einer vertrauensvollen, werteorientierten Unternehmenskultur und strategischer HR-Partnerschaft</li> <li>Gestaltung und Umsetzung von strukturellen Veränderungen, neuen Rollenprofilen und Vergütungsmodellen</li> <li>Unterstützung von Change-Prozessen und aktives Mitgestalten der Weiterentwicklung des Unternehmens</li> </ul> <ul> <li>Mehrjährige Erfahrung im operativen und strategischen HR-Management, idealerweise in einer Business-Partner-Rolle</li> <li>Führungskompetenz und Erfahrung im Aufbau sowie in der Entwicklung von HR-Teams</li> <li>Fundierte Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht</li> <li>Strategische Denkweise mit Hands-on-Mentalität und hoher Umsetzungsstärke</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Konfliktlösungskompetenz</li> <li>Erfahrung mit HR-Systemen und Tools (z. B. Q7 HR Framework, Supermood, Payroll-Systeme)</li> <li>Analytische Stärke zur Auswertung von Mitarbeiterbefragungen und Ableitung konkreter Maßnahmen</li> <li>Nachweisliche Expertise im Recruiting und Talentmanagement</li> <li>Erfahrung im Change Management und in der Förderung einer positiven Unternehmenskultur</li> <li>Hohe Eigenverantwortung, Vertrauenswürdigkeit und Begeisterung für moderne HR-Arbeit</li> </ul> <ul> <li>Spannende neu geschaffene Rolle in einem dynamischen und wachstumsstarken Online-Unternehmen</li> <li>Ein aufgeschlossenes und motiviertes Umfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen </li> </ul> JBTC1_AT

Head of HR (m/f/d)

Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Unser Kunde ist ein seit über 60 Jahren geführtes, traditionelles Fachgeschäft im Bereich Lebensmittel. Zur Teamerweiterung suchen wir auf Basis Direkteinstellung eine/n Mitarbeiter Qualitätssicherung (w/m/x) zum sofortigen Eintritt. Wir wenden uns sehr gerne auch an Berufsanfänger oder Quereinsteiger mit Interesse für Lebensmittel und Hygiene. - Betreuung des Qualitätsmanagements (IFS, HACCP) - Durchführen von Qualitätskontrollen (Lagertests, pH-Wert Messungen, Temperaturkontrolle, Labortests etc.) - Umsetzung von Verfahren- und Arbeitsanweisungen im Betrieb - Umsetzung der internen und externen Hygienerichtlinien - Assistent der Produktentwicklung - Messung und Analyse von Q-Daten - Reklamationsmanagement - Mitwirkung bei der Durchführung interner und externer Audits - Ausbildung im Bereich der Lebensmitteltechnologie / Qualitätssicherung / Hygienemanagement - Berufserfahrung im Lebensmittelbereich - Durchsetzungsvermögen - Besonders sorgfältiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten - Selbständige Arbeitsplanung und Durchführung - Fundierte EDV-Kenntnisse (MS-Office) - Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: EUR 2.500,00 brutto / Monat auf Basis Vollzeit. Bereitschaft zur Überzahlung ist gegeben. Das tatsächliche Entgelt richtet sich nach Ihrer Qualifikation bzw. Erfahrung. Arbeitszeit: Vollzeit 40 Std./Woche (Tagesarbeitszeit, Mo-Fr ab ca. 06:00 - 15:00 Uhr) Professionelle und umfangreiche Einarbeitung- und Einschulungszeit, Dauerstelle in Form Direkteinstellung, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich QS, Weiterentwicklungsmöglichkeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten, kostenfreie Verpflegung (Frühstück und Mittagessen), Parkplatz WIR HABEN IHR INTERESSE GEWECKT?... dann freuen wir auf Ihre Online-Bewerbung inkl. Lebenslauf, Foto und Zeugnissen JBTC1_AT

Mitarbeiter Qualitätssicherung–8435 Wagna (m/w/d)

Die Pichler Mühle in Weiz ist ein traditionsreiches Unternehmen und besteht seit 1889. Komm in unser Team! Wir suchen eine/n MÜHLENMITARBEITER (m/w/d) für Vollzeit 38,5h/Woche <ul> <li>Getreideannahme mit Qualitätskontrolle</li> <li>Verarbeiten verschiedener Getreidearten (Weizen, Roggen, Dinkel, ...)</li> <li>Steuerung und Überwachung des gesamten Produktionsprozesses</li> <li>Abfüllen und Verpacken der Produkte</li> <li>Wartungs- und Reinigungstätigkeiten in der Mühle</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung zum Müller/in oder Bäcker/in von Vorteil</li> <li>selbstständige, genaue und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>motivierte und kommunikative Persönlichkeit</li> <li>handwerkliches &amp; technisches Verständnis</li> <li>Staplerschein und Führerschein der Klasse C 95 von Vorteil</li> </ul> <ul> <li>Langfristige Direktanstellung in einem regionalen</li> <li>Traditionsunternehmen mit einem motiviertem Team</li> <li>abwechslungsreiches Arbeitsgebiet</li> <li>Mitarbeiterbenefits</li> <li>kostenloser Parkplatz</li> <li>Das Gehalt beträgt lt KV Mühlenindustrie auf Basis Vollzeit brutto 2.700,00 € mit Bereitschaft zur Überzahlung nach Qualifikation und Erfahrung</li> </ul> JBTC1_AT

Mühlenmitarbeiter (m/w/d)

Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Für unseren Kunden, eine internationale Unternehmensgruppe im Bereich Lebensmittelproduktion in Graz-Seiersberg, suchen wir zum sofortigen Eintritt, eine/n Supply Chain Manager:in (Leiter:in der Lieferkette) (w/m/x) - Planung, Organisation und Verwaltung des Transportplans in Übereinstimmung mit den Bedürfnissen der Produktion, des Vertriebs und anderer Abteilungen, - Koordinierung der Logistikprozesse zwischen Auftragsdienst, Lager, Vertrieb und anderen Abteilungen und Bereichen in der Firma - Unterbreitung von Vorschlägen und Ergreifung von Initiativen zur Verbesserung der Transport- und Vertriebsabläufe - Koordinierung der Geschäfte mit externen Transportlogistikunternehmen - Datenerfassung, Datenprüfung und Datenverwaltung - Leergut - Validierung der von externen Logistikdienstleistern ausgestellten Rechnungen - regelmäßige Überwachung der Rechtsvorschriften für Logistik und Transport - Beteiligung an der Entwicklung und Umsetzung von ISO-System Verfahren und anderen anerkannten Qualitäts- und HACCP-Normen - andere Arbeiten auf Anweisung Ihres Vorgesetzten - eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich (HAK, HAS,...) - Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung - frühere Erfahrungen in der FMCG-Industrie sind wünschenswert - Gute MS Office (SAP- und BW Kenntnisse sind von Vorteil) - sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift - hohes Maß an Kommunikation, Genauigkeit und Zuverlässigkeit - Führerschein der Klasse B Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: EUR 2.807,00 brutto pro Monat auf Basis VZ-Tätigkeit Das tatsächliche Entgelt richtet sich nach Ihrer Qualifikation bzw. Erfahrung. Eine Überzahlungsbereitschaft ist gegeben. Arbeitszeit: MO-FR: Vollzeit, 40 Wochenstunden UNSER KUNDE BIETET: Professionelle und individuelle Einarbeitungsphase, vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet, Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten, sehr gutes Betriebsklima. WIR HABEN IHR INTERESSE GEWECKT? .... dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung inkl. Lebenslauf, Foto und Zeugnissen JBTC1_AT

370 Jobs in Großwilfersdorf, 8263 Großwilfersdorf, Österreich