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At PALFINGER, we have been lifting goods to a new level for over 90 years – with a pioneering and passionate spirit. As a global technology and engineering company, we are the world's leading manufacturer and supplier of innovative crane and lifting solutions. PALFINGER MARINE, an integral part of our organization since 1992, offers complete deck equipment solutions and lifesaving appliances to various maritime industries. Our success is based on the tireless efforts of our approximately 12,350 employees, who contribute their ideas and energy to our vision. With us, you can expect a dynamic working environment full of opportunities for personal and professional development. Become part of our team and start your career at PALFINGER. Join the HR-team at PALFINGER Marine in Kasern as a trusted partner to leaders across 16 countries and all continents. Provide proactive HR support across the full employee life cycle, combining strategic consulting with hands-on execution to drive HR strategy, leadership excellence, and organizational growth. Make a lasting impact in a global, dynamic environment! <ul> <li>Act as a strategic HR partner for the global MARINE Service organization, providing proactive support and guidance to managers across the region</li> <li>Drive and implement tailored HR strategies for MARINE Service in cooperation with the regional Management team</li> <li>Support workforce planning, personnel cost management and organizational development</li> <li>Analyze HR KPIs and market trends, derive actionable insights and ensure follow-through on improvement measures</li> <li>Contribute to cross-functional HR projects and train managers throughout the entire employee life cycle</li> </ul> <ul> <li>Advanced experience in international strategic HR work</li> <li>Strong knowledge of HR processes and the full employee life cycle</li> <li>Proactive, accountable, and results-driven mindset</li> <li>High intercultural competence and motivation to be a trusted partner</li> <li>Excellent English skills and willingness to travel internationally on a regular basis</li> </ul> <ul> <li>Flexible working hours with no core time and possibility to work from home</li> <li>Further training and international career opportunities</li> <li>Corporate health management 'PALfit'</li> <li>Company restaurant with freshly prepared meals and daily meal subsidy (at the Vienna site: Edenred card)</li> <li>Job ticket for travel to and from PALFINGER</li> <li>Numerous employee discounts through Corporate Benefits</li> </ul> Minimum yearly gross salary according to Austrian metal industry collective agreement is EUR 52.197,04 based on full-time employment. According to experience and qualification, we offer a market-conform overpayment. JBTC1_AT

Global HR Business Partner (f/m/d)

Servicetechniker (w/m/d) 
für das Gebiet Salzburg und Umgebung<a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107270&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a>
Olymp Werk GmbH ist ein renommiertes, international tätiges Tiroler Privatunternehmen in der Heizungsbranche, Komplettanbieter von Heizsystemen und erneuerbaren Energien, und sucht dringend dynamische:
Servicetechniker (w/m/d) für das Gebiet Salzburg und Umgebung.
Ihre Aufgaben: 
<ul>
<li>Durchführung sämtlicher Inbetriebnahmen, Wartungsarbeiten und Störungsbehebungen an den Anlagen in Ihrem Gebiet</li>
</ul>
Ihr Profil: 
<ul>
<li>Ausbildung als Elektroinstallateur, Installateur oder Elektromechaniker</li>
<li>EDV-Kenntnisse und Führerschein B</li>
<li>Kenntnisse im Bereich Hydraulik und Kältetechnik sind von Vorteil</li>
<li>Teamfähigkeit, unternehmerisches Denken und eine zielorientierte Arbeitsweise und die Fähigkeit mit Kunden umzugehen </li>
</ul>
Das Angebot: 
<ul>
<li>Beste Verdienstmöglichkeiten (Kollektivvertrag Metallgewerbe Angestellte), Provisionen, Prämien, Diäten, Bereitschaften und Überstunden werden zusätzlich bezahlt</li>
<li>Eine ausführliche Einschulung erfolgt in unserem Werk</li>
<li>Ständige Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Zukunftsaussichten im Unternehmen</li>
<li>Sehr gutes Betriebsklima</li>
</ul>
Interesse geweckt? 
 Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung an unseren Berater unter der Kennnummer 107.270 bevorzugt über das <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107270&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auch <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Petra Vsetecka, T: +43 1 512 35 05-84 
 @:<a href="mailto:bewerbung.vsetecka@isg.com" target="_blank">bewerbung.vsetecka@isg.com</a>

Servicetechniker (w/m/d)

Join our Beverage Procurement team and be part of shaping the way RedBull products are presented at the Point of Sale around the world. As a Strategic Procurement Manager specializing in secondary packaging materials, you will play a critical role in safeguarding RedBull's brand appearance, ensuring supply chain stability, and optimizing cost structures. Working closely with internal teams—such as Global Innovation, Supply Chain, and Production &amp; Technology—as well as packaging suppliers and co-packers, you will drive strategic sourcing initiatives that have a global impact. Areas that play to your strengths All the responsibilities we'll trust you with: <ul> <li>You will foster strong, strategic relationships with packaging suppliers and co-packers. By maintaining close collaboration with all parties involved, you will ensure RedBull's brand appearance at the Point of Sale is consistently supported by high-quality, reliable secondary packaging solutions.</li> <li>Staying ahead of market trends is crucial. You will continuously monitor developments in packaging materials, identifying innovation opportunities and areas where RedBull can achieve improvements in sustainability, efficiency, and cost. Leveraging this insight, you will drive initiatives that enhance RedBull's competitive advantage globally.</li> <li>You will lead the identification and qualification of new strategic suppliers, expanding our supply base with reliable, cost-effective partners. Negotiating favorable pricing, terms, and conditions will be central to your role, ensuring RedBull benefits from strong, value-driven supplier agreements.</li> <li>Ensuring operational excellence, you will monitor supplier performance through KPIs and SLAs, guaranteeing high service quality and compliance. In parallel, you will proactively identify and mitigate supply chain risks, safeguarding stability. Additionally, you will track and report on procurement savings and benefits delivered to the organization.</li> </ul> Your areas of knowledge and expertise that matter most for this role: <ul> <li>5+ years of experience in Procurement, preferrable in the beverage industry.</li> <li>Strong negotiation skills with a strategic mindset.</li> <li>Excellent analytical and problem-solving skills with a detail-oriented approach.</li> <li>Proven success in a fast-paced, international environment.</li> <li>Good knowledge of contract management and supplier relationship management.</li> <li>Advanced Microsoft Excel skills are essential; SAP experience is an advantage.</li> <li>Proactive, results-driven, and a collaborative team player.</li> </ul> <ul> Travel 0-10% </ul> Due to legal reasons, we are obliged to disclose the minimum salary according to the collective agreement for this position, which is EUR 2.303,00 gross per month. However, our attractive compensation package is based on market-oriented salaries and is therefore significantly above the stated minimum salary.As an employer, we value diversity and support people in developing their potential and strengths, realizing their ideas and seizing opportunities. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We welcome applications from all members of society irrespective of age, skin colour, religion, gender, sexual orientation or origin. JBTC1_AT

Strategic Procurement Manager - Packaging

<h2>Manager*in Konzernkommunikation &amp; PR</h2> Unser Auftraggeber ist ein anerkannter Top-Arbeitgeber mit zentralem Unternehmenssitz in der Stadt Salzburg. Zurzeit wird eine engagierte und proaktive Persönlichkeit für die Position Manager*in Konzernkommunikation &amp; PR in Vollzeit gesucht. Ihre Aufgabenschwerpunkte: <ul> <li>Strategische und operative Planung, Koordination und Umsetzung aller internen sowie externen Kommunikationsaktivitäten (in Abstimmung mit der Geschäftsführung)</li> <li>Verantwortung für externe Kommunikation: Medienarbeit, PR, analoge und digitale Marketingkampagnen, Stakeholder-Management</li> <li>Schnittstelle zu Medien, Agenturen und externen Partnern</li> <li>Weiterentwicklung und Umsetzung einer internen Kommunikationsstrategie (Kanäle, Content, etc.)</li> <li>Unterstützung von HR bei Employer Branding &amp; interner Kulturarbeit</li> <li>Teamführung</li> </ul> Ihre Qualifikationen: <ul> <li>Abgeschlossene, fundierte Ausbildung, vorzugsweise in der Kommunikation oder einem verwandten Fachbereich</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im PR- und Presseumfeld idealerweise auf Agentur-, Unternehmens- oder Medienseite</li> <li>Sicher im Umgang mit Medienvertreter*innen und mit aktivem Netzwerk in der Presselandschaft</li> <li>Erfahrung in der professionellen Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern</li> <li>Ausgezeichnete Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift sowie stilsichere Textkompetenz</li> </ul> Ihre Stärken: <ul> <li>Kommunikationsstarke Persönlichkeit</li> <li>Teamorientiert und kooperativer Arbeitsstil</li> <li>Netzwerker*in mit Leidenschaft und strategischem Gespür</li> <li>Hands-on-Mentalität mit hoher Umsetzungsstärke</li> <li>Hohes Maß an Engagement und Eigeninitiative</li> <li>Qualitätsbewusst mit Blick fürs Detail und Anspruch an Exzellenz</li> <li>Freude am Führen</li> </ul> Unser Kunde bietet Ihnen als Kommunikations-Profi eine vielseitige und verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum, Entwicklungsmöglichkeiten, attraktiven (Social) Benefits sowie einem ansprechenden Gehalt ab EUR 100.000,– brutto p.a. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Iro&amp;Partners Personal- u. Managementberatungs-GmbH Office Salzburg: A-5020 Salzburg, Reichenhaller Str. 6-8 • Tel: +43/(0)662/84 35 67-0 Office Wien: A-1010 Wien, Opernring 9 • Tel: +43/(0)1/877 87 19 e-mail: <a href="mailto:p.schmoelzer@iro.co.at?subject=stepstone.at-Bewerbung%3A %5BManager*in Konzernkommunikation %26 PR%5D" target="_blank">p.schmoelzer@iro.co.at</a> • Weitere Stellenangebote: <a href="http://www.iropartners.at" target="_blank">www.iropartners.at</a> <h2>Manager*in Konzernkommunikation &amp; PR</h2> Unser Auftraggeber ist ein anerkannter Top-Arbeitgeber mit zentralem Unternehmenssitz in der Stadt Salzburg. Zurzeit wird eine engagierte und proaktive Persönlichkeit für die Position Manager*in Konzernkommunikation &amp; PR in Vollzeit gesucht. Ihre Aufgabenschwerpunkte: <ul> <li>Strategische und operative Planung, Koordination und Umsetzung aller internen sowie externen Kommunikationsaktivitäten (in Abstimmung mit der Geschäftsführung)</li> <li>Verantwortung für externe Kommunikation: Medienarbeit, PR, analoge und digitale Marketingkampagnen, Stakeholder-Management</li> <li>Schnittstelle zu Medien, Agenturen und externen Partnern</li> <li>Weiterentwicklung und Umsetzung einer internen Kommunikationsstrategie (Kanäle, Content, etc.)</li> <li>Unterstützung von HR bei Employer Branding &amp; interner Kulturarbeit</li> <li>Teamführung</li> </ul> Ihre Qualifikationen: <ul> <li>Abgeschlossene, fundierte Ausbildung, vorzugsweise in der Kommunikation oder einem verwandten Fachbereich</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im PR- und Presseumfeld idealerweise auf Agentur-, Unternehmens- oder Medienseite</li> <li>Sicher im Umgang mit Medienvertreter*innen und mit aktivem Netzwerk in der Presselandschaft</li> <li>Erfahrung in der professionellen Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern</li> <li>Ausgezeichnete Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift sowie stilsichere Textkompetenz</li> </ul> Ihre Stärken: <ul> <li>Kommunikationsstarke Persönlichkeit</li> <li>Teamorientiert und kooperativer Arbeitsstil</li> <li>Netzwerker*in mit Leidenschaft und strategischem Gespür</li> <li>Hands-on-Mentalität mit hoher Umsetzungsstärke</li> <li>Hohes Maß an Engagement und Eigeninitiative</li> <li>Qualitätsbewusst mit Blick fürs Detail und Anspruch an Exzellenz</li> <li>Freude am Führen</li> </ul> Unser Kunde bietet Ihnen als Kommunikations-Profi eine vielseitige und verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum, Entwicklungsmöglichkeiten, attraktiven (Social) Benefits sowie einem ansprechenden Gehalt ab EUR 100.000,– brutto p.a. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Iro&amp;Partners Personal- u. Managementberatungs-GmbH Office Salzburg: A-5020 Salzburg, Reichenhaller Str. 6-8 • Tel: +43/(0)662/84 35 67-0 Office Wien: A-1010 Wien, Opernring 9 • Tel: +43/(0)1/877 87 19 e-mail: <a href="mailto:p.schmoelzer@iro.co.at?subject=stepstone.at-Bewerbung%3A %5BManager*in Konzernkommunikation %26 PR%5D" target="_blank">p.schmoelzer@iro.co.at</a> • Weitere Stellenangebote: <a href="http://www.iropartners.at" target="_blank">www.iropartners.at</a> JBTC1_AT

Manager*in Konzernkommunikation & PR

BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. <ul> <li>Intensive, mehrmonatige Praxis-Ausbildung in den Frischebereichen Feinkost, Backshop und Fleisch in einem Ausbildungsmarkt unter Anleitung unserer erfahrenen Markt-Führungskräfte</li> <li>Aktive Teilnahme am vielfältigen Aus- und Weiterbildungsangebot inkl. fachlicher und persönlichkeitsbildender Seminare</li> <li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement</li> <li>Aktiver Verkauf sowie Cross- Selling des gesamten Warensortiments, speziell Feinkost, Backshop und Fleisch</li> <li>Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Interpretation diverser (Kennzahlen-)berichte sowie der Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen zur Erreichung der Zielvorgaben</li> <li>Mitverantwortung für die Einhaltung der Umsatzvorgaben, Inventurergebnisse und Kennzahlen</li> <li>Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Führung, Ausbildung und Motivation der Mitarbeiter:innen</li> <li>Sicherstellung der Warenverfügbarkeit inkl. Durchführung von Bestellungen sowie ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen</li> <li>Abteilungsübergreifendes Arbeiten inkl. Kassiertätigkeiten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> <li>Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel (z.B. Feinkostverkäufer:in), und/oder in der Gastronomie</li> <li>Erste Führungserfahrung von Vorteil</li> <li>Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen sowie ausgezeichnete Kundenorientierung</li> <li>Kommunikations- und Durchsetzungsstärke</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Wirtschaftliche Denkweise</li> <li>Bereitschaft und Motivation zur stetigen Weiterentwicklung und Selbstreflexion</li> <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.303 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

Ausbildung Abteilungsleiter:in Theke

<h1>Servicetechniker (w/m/d) </h1> <h2>für das Gebiet Salzburg und Umgebung</h2> Olymp Werk GmbH ist ein renommiertes, international tätiges Tiroler Privatunternehmen in der Heizungsbranche, Komplettanbieter von Heizsystemen und erneuerbaren Energien, und sucht dringend dynamische: Servicetechniker (w/m/d) für das Gebiet Salzburg und Umgebung. <h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>Durchführung sämtlicher Inbetriebnahmen, Wartungsarbeiten und Störungsbehebungen an den Anlagen in Ihrem Gebiet</li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Ausbildung als Elektroinstallateur, Installateur oder Elektromechaniker</li> <li>EDV-Kenntnisse und Führerschein B</li> <li>Kenntnisse im Bereich Hydraulik und Kältetechnik sind von Vorteil</li> <li>Teamfähigkeit, unternehmerisches Denken und eine zielorientierte Arbeitsweise und die Fähigkeit mit Kunden umzugehen </li> </ul> <h3>Das Angebot:</h3> <ul> <li>Beste Verdienstmöglichkeiten (Kollektivvertrag Metallgewerbe Angestellte), Provisionen, Prämien, Diäten, Bereitschaften und Überstunden werden zusätzlich bezahlt</li> <li>Eine ausführliche Einschulung erfolgt in unserem Werk</li> <li>Ständige Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Zukunftsaussichten im Unternehmen</li> <li>Sehr gutes Betriebsklima</li> </ul> <h3>Interesse geweckt?</h3> Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung an unseren Berater unter der Kennnummer 107.270 bevorzugt über das <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107270&amp;refererId=44" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auch <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote. ISG Personalmanagement GmbH A-1010 Wien, Universitätsring 14 Petra Vsetecka, T: +43 1 512 35 05-84 @: <a href="mailto:bewerbung.vsetecka@isg.com" target="_blank">bewerbung.vsetecka@isg.com</a> JBTC1_AT

Die Privatklinik Salzburg ist mit ihrem prominenten Standort im Herzen der Stadt Salzburg die erste Anlaufstelle für hochqualitative Gesundheitsversorgung. Wir sind spezialisiert auf operative Eingriffe verschiedener medizinischer Disziplinen und kooperieren als Belegspital mit Spezialisten der unterschiedlichen medizinischen Fachrichtungen Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für einen ehestmöglichen Eintritt eine/einen OP LEITER | IN (m|w|d) Beschäftigungsausmaß: Vollzeit <ul> <li>Planung, Organisation und Überwachung aller Abläufe und Prozesse im Operationsbereich (2 OP Säle)</li> <li>Koordination der OP Teams</li> <li>Beschaffung und Einkauf von OP-Materialien und –Geräten</li> <li>Laufende Optimierung der OP Prozesse &amp; Qualitätssicherung</li> </ul> Sie sind bereits mehrere Jahre im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege tätig und haben eine Sonderausbildung in der Pflege im Operationsbereich gemäß §69 GuKG abgeschlossen. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, wie auch Motivation, Engagement und eine teamorientierte Einstellung setzen wir voraus. Wir bieten Ihnen eine interessante, herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe in leitender Position und die Chance gemeinsam mit uns die Privatklinik Salzburg erfolgreich weiterzuentwickeln. Neben der höchsten Zufriedenheit unserer Patienten liegt uns die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter sehr am Herzen. Als kleine Privatklinik mit 2 Operationssälen und 18 Betten bieten wir unseren Mitarbeitern neben einem deutlich stressfreieren Arbeiten im Vergleich zu einem großen Krankenhaus eine hohe Flexibilität bei der Diensteinteilung, die Möglichkeit an Ausbildungen teilzunehmen und vor allem ein kollegiales, familiäres Umfeld, in dem neben der Qualität in der Patientenbetreuung auch die gemeinsame Freude am Arbeiten mit Menschen im Mittelpunkt steht. Mindestentlohnung Das Gehaltspaket richtet sich nach Ihren Vordienstzeiten und beginnt bei EUR 4.000 (39 Wochenstunden) zuzüglich eines entsprechenden Leitungsbonus. Lassen Sie uns in einem persönlichen Gespräch über Ihre Qualifikationen und Gehaltswünsche sprechen. Wir werden hier eine Lösung finden, die Ihren Erwartungen und unseren Anforderungen entspricht. JBTC1_AT

OP Leiter/in (m/w/d)

wir sind führender Experte für Gemeinschaftsverpflegung sowie die klassische Gastronomie und kochen für Kindergärten, Schulen, Unternehmen und Senioreneinrichtungen, den Einzelhandel sowie bei Events und in TOP-Gastronomiebetrieben. Als österreichisches Traditionsunternehmen mit rund 2.000 Mitarbeiter:innen bietet GOURMET gesunde, natürliche Produkte aus hochwertigen Zutaten. Qualität, Sicherheit, Verlässlichkeit, Nachhaltigkeit und Familienfreundlichkeit haben einen besonderen Stellenwert. Wir suchen Menschen, die mit uns gemeinsam unsere Kunden begeistern wollen – durch Top-Qualität und bestes Service. Unser Unternehmens-Leitsatz lautet: Wir machen Gutes besser. Als Koch:Köchin mit flexiblen Einsatzbereichen in unseren Betriebsrestaurants im Raum Salzburg sind Sie als Springer für die Vertretung unserer Mitarbeiter:innen bei Urlauben oder Krankenständen zuständig. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>an der Vor- und Zubereitung der Speisen für unser Buffet</li> <li>an einem reibungslosen Ablauf durch diverse administrative Tätigkeiten (z.B. Bestellungen, Inventur...)</li> <li>an einem effizienten Material-, Waren- und Geräteeinsatz</li> </ul> <ul> <li>Ihre abgeschlossene Ausbildung als Koch:Köchin</li> <li>Ihre Liebe am Kochen</li> <li>Ihre guten Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau</li> </ul> <ul> <li>mit einer tollen Work-Life-Balance in einer 5-Tage-Woche von Montag bis Freitag</li> <li>mit Arbeitszeiten zwischen 05:00 Uhr und 17:00 Uhr</li> <li>mit einem frischen und kostenlosen Mittagessen vor Ort</li> <li>mit einer fundierten und umfangreichen Einschulung für einen erfolgreichen Start</li> <li>mit fairer Entlohnung über dem Kollektivvertrag Gastronomie für Arbeiter:innen, Bundesland Salzburg, von monatlich mindestens € 3.000,- brutto auf Basis einer All-In-Vereinbarung. Bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ist eine Bereitschaft zur weiteren Überzahlung gegeben.</li> </ul> Wir fördern Sie! Bei uns gibt es viele Möglichkeiten, sich selbst zu verwirklichen, mit Weiterbildungen und Aufstiegsmöglichkeiten. GOURMET bietet als verlässlicher und familienfreundlicher Arbeitgeber darüber hinaus viele Vorteile sowie Sozial- und Zusatzleistungen (Rabatte in unseren Gastronomiebetrieben oder für GOURMET-Produkte, etc.), Mitarbeiter:innen-Events, Gesundheitsförderungsmaßnahmen, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten und fördert Chancengleichheit. JBTC1_AT

Koch (m/w/d) mit flexiblen Einsatzbereichen

Unsere Produkte unterstützen täglich Fachkräfte bei ihrer Arbeit – zuverlässig, sicher und effizient. Wir sind mehr als Hersteller – wir sind Möglichmacher. Mit modernen Technologien, smarten Lösungen und einer offenen Unternehmenskultur setzen wir neue Maßstäbe in der Werkzeugherstellung. Bei uns erwartet dich nicht nur ein Job, sondern eine Aufgabe mit Sinn. Wir suchen Verstärkung am Headquarter in Puch bei Hallein als Arbeitsvorbereiter/Teamleiter Verpackung (w/m/d) <ul> <li>Aktive Mitarbeit in der Auftragsabwicklung</li> <li>Laufende Analyse und Optimierung von Abläufen zur Reduzierung von Rüst‐ und Durchlaufzeiten</li> <li>Erstellung und Pflege von Stücklisten und Fertigungsunterlagen</li> <li>Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit mit Produktion und Vertrieb</li> <li>Sicherstellung der Materialverfügbarkeit</li> <li>Fachliche Führung des Verpackungs‐ und AV‐Teams</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im technischen oder kaufmännischen Bereich (zB. Lehre, HTL, Studium)</li> <li>Erste Führungserfahrung von Vorteil</li> <li>Gutes technisches Verständnis, schnelle Auffassungsgabe</li> <li>EDV‐Kenntnisse in MS‐Office (Excel, Word, Outlook)</li> <li>Sorgfältige, genaue und selbstständige Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Eine positive Arbeitsatmosphäre in einem Team, das Eigeninitiative und offene Kommunikation schätzt</li> <li>Die Sicherheit eines wachsenden Industrieunternehmens, gepaart mit den flachen Hierarchien eines mittelständischen Betriebes</li> <li>Div. Sozialleistungen wie eine Kantine, Betriebsarzt, gratis Parkplätze, betriebliche Altersvorsorge nach 5 Jahren</li> <li>Zugehörigkeit, Bikeleasing, gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln</li> <li>Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit</li> <li>Das kollektivvertraglich vorgesehene Mindestgehalt für diese Position liegt bei € 40.500, ‐/Jahr, wir bieten eine marktkonforme Überzahlung, abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation</li> </ul> JBTC1_AT

Arbeitsvorbereiter/Teamleiter Verpackung (w/m/d)

Sie besitzen Gastgeber-Persönlichkeit, sind mit Leidenschaft bei der Arbeit und Teamspirit ist Ihnen genauso wichtig wie uns? Dann werden Sie Teil des IMLAUER Teams Salzburg! Anstellungsart: Teilzeit <ul> <li>Sie repräsentieren unser Haus und empfangen unsere Gäste</li> <li>Sie sorgen für einen reibungslosen Check-In und Check-Out</li> <li>Sie betreuen unsere Gäste und kümmern sich mit höchster Professionalität um deren Anliegen</li> <li>Sie führen Sicherheitsrundgänge durch</li> <li>Sie machen den Abschluss aller Kassen im Hotel und Restaurant und stellen die Tageseinnahmen sicher</li> <li>Sie erledigen administrative Tätigkeiten und beantworten telefonische Anfragen oder leiten diese weiter</li> </ul> <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung und Erfahrung in der gehobenen Hotellerie</li> <li>Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Sie haben idealerweise bereits Erfahrung mit Mews und den gängigen MS-Office Programmen</li> <li>Sie sind ein flexibler Teamplayer, der Freude am Umgang mit Menschen hat</li> <li>Sie haben Diskretion und sind vertrauenswürdig</li> </ul> Spannende Entwicklungsmöglichkeiten in einem renommierten Familienunternehmen Mitarbeiter- und Family &amp; Friends Rate in allen IMLAUER Hotels IMLAUER Bonuscode für Vergünstigungen bei zahlreichen Firmen Mitarbeiter-wirbt-Mitarbeiter Prämie Jobticket Salzburg Parkplätze verfügbar Rundum Verpflegung mit Speisen &amp; Getränken Kurse, Workshops &amp; Unterstützung bei Weiterbildungen Teamveranstaltungen und -feiern Mitarbeiterwohnungen oder -Zimmer je nach Verfügbarkeit Gehalt: ab € 2.880,00 brutto/Monat (Vollzeitbasis inkl. Nachtzuschläge) mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation. JBTC1_AT

530 Jobs in Hof bei Salzburg, Österreich