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Wir von DIZZBO wollen die Straßenlogistik revolutionieren. Durch die Digitalisierung einer überwiegend analogen Branche eliminieren wir Papierkram und automatisieren die täglichen Routinen. Unser KI unterstütztes Matchingsystem durchsucht in Echtzeit alle verfügbaren LKW-Kapazitäten nach dem günstigen Preis und reduziert gleichzeitig massiv die CO2-Emissionen. So schaffen wir nicht nur für unsere Kunden und Auftragnehmer, sondern auch für die Gesellschaft einen tollen Mehrwert. Als Administration Specialist führst du unter anderem die Verrechnung von abgeschlossenen Transportdienstleistungen durch, kontrollierst Eingangsbelege, pflegst die zur Abrechnung notwendigen Stammdaten in unseren IT-Systemen und übernimmst allgemeine Bürotätigkeiten. <ul> <li>Abrechnung und Bearbeitung von Kundengutschriften</li> <li>Ab- und Verrechnung mit unseren Transportunternehmern</li> <li>Stammdatenpflege</li> <li>Bearbeitung von Rechnungsreklamationen</li> <li>Funktion als Schnittstelle zur zentralen Buchhaltung</li> <li>Allgemeine Bürotätigkeiten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, sowie erste Berufserfahrung</li> <li>Ausgeprägtes Zahlenverständnis</li> <li>Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, insbes. Excel)</li> <li>Deutschkenntnisse (mind. C1), Englischkenntnisse (mind. B1) weitere Sprachen von Vorteil</li> <li>Gute Kommunikationsfähigkeiten und genaue, selbständige Arbeitsweise</li> <li>Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Ideen</li> </ul> <ul> <li>Eine dauerhafte Anstellung ab sofort</li> <li>modernes und klimatisiertes Büro mit sehr guter Verkehrsanbindung.</li> <li>Abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>kostenloses parken direkt beim Büro</li> <li>Homeoffice möglich</li> <li>Ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Teamorientierung wie auch Eigeninitiative gefragt sind</li> <li>Gehaltseinstufung erfolgt auf Basis des Kollektivvertrages für Speditionen. Das Minimum Gehalt ist € 2.285,10. Je nach Qualifikation ist eine Überzahlung gerne möglich.</li> </ul> JBTC1_AT

Administration Specialist

Die HTI Österreich GmbH ist ein Fachgroßhandel für Tiefbau und Industrietechnik und gehört zur europaweit agierenden GC-Gruppe. Wir versorgen unsere Kunden aus den Bereichen Kommunale Ver- und Entsorgung, Industrie und Verarbeitung mit qualitativ hochwertigen Produkten, besonderem Service, sowie qualifizierten Dienstleistungen - praxisnah und aus einer Hand. Unser Leistungsspektrum umfasst die Sortimente Tiefbau, Industrie- und Gebäudetechnik. Bürokauffrau/-mann im Grosshandel: Lehrzeit 3 Jahre in Bergheim <ul> <li>Einkauf: Du sorgst für die Beschaffung und Bestellung von Waren und behältst die Liefertermine im Auge.</li> <li>Verkauf: Du kümmerst dich um die Auftragserfassung, erstellst Angebote, berätst Kunden und verkaufst Produkte - persönlich oder per Telefon.</li> <li>Finanzen: Du unterstützt deine KollegInnen bei der Buchführung und Kostenrechnung.</li> <li>Kommunikation: Du lernst, wie man Kunden optimal berät und wie Kundenanliegen bestmöglich bearbeitet werden.</li> </ul> <ul> <li>Power: Du bist motiviert und von Natur aus neugierig, Neues zu lernen.</li> <li>Teamgeist: Du bist kontaktfreudig und arbeitest gerne mit anderen zusammen.</li> </ul> <ul> <li>JobRotation: Du lernst unsere verschiedenen Abteilungen im Grosshandel kennen.</li> <li>Leistungsprämie: Für besonders gute Leistungen erhältst du eine Jahresprämie von bis zu EUR 600,- brutto.</li> <li>I-pad: Bereits am ersten Arbeitstag erhältst du ein iPad, das du für deine gesamte Lehrzeit und darüber hinaus nutzen kannst.</li> <li>Weiterbildung: Regelmäßige Fachschulungen und Seminare für deine Profi-Entwicklung.</li> <li>Miteinander: Dich erwarten spannende Exkursionen, und 1x jährlich unser 3-tägiges Lehrlingscamp.</li> <li>Lehre mit Matura: Wir unterstützen dich gerne dabei, die Lehre mit Matura zu absolvieren.</li> </ul> Lehrlingseinkommen brutto lt. KV (2025) <ul> <li>1. LJ: EUR 1.000,- + Jahresprämie</li> <li>2. LJ: EUR 1.170,- + Jahresprämie</li> <li>3. LJ: EUR 1.480,- + Jahresprämie </li> </ul> JBTC1_AT

Lehre zur/zum Bürokauffrau/-mann im Grosshandel (m/w/d)

Du interessierst dich für Medien, kreative Inhalte und möchtest hinter die Kulissen der TV-Entwicklung blicken? Dann werde Teil unseres Teams ab August 2025 und unterstütze uns für 6 Monate im Bereich Unterhaltung &amp; Entwicklung. Dich erwartet ein spannender Einblick in die redaktionelle Arbeit, Formatentwicklung und TV-Produktion. Verantwortungsbereiche und Aufgaben, in denen etwas bewegt werden kann: <ul> <li>Du unterstützt bei administrativen Aufgaben wie Recherchen, dem Einpflegen von Inhalten, der Kommunikation mit Produktionsfirmen sowie der Erstellung von Präsentationen – und sorgst damit für einen reibungslosen redaktionellen Ablauf im Hintergrund.</li> <li>Du wirkst an der inhaltlichen Begleitung laufender TV-Formate mit – etwa bei der Abnahme von Quizsendungen wie „Quizmaster“ oder „Quizjagd“ – und erhältst praxisnahe Einblicke in redaktionelle Prozesse.</li> <li>Bei Sendungsaufzeichnungen wie „Fahndung Österreich“ oder Quizformaten unterstützt du das Produktionsteam direkt vor Ort und lernst den Ablauf einer TV-Produktion hautnah kennen.</li> <li>Du bringst eigene Ideen ein und arbeitest aktiv an der Entwicklung neuer TV-Formate mit – von der ersten Skizze bis zum ausgearbeiteten Konzept.</li> </ul> Hier zählen Erfahrung und bisher erbrachte Leistungen Für die Rolle relevant: <ul> <li>Kreativität, Motivation und Interesse für unsere Sendungen</li> <li>Selbstständige, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li> <li>Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Sehr gute Kenntnisse von MS Office</li> </ul> <ul> Reisebereitschaft 0-10% </ul> Als Arbeitgeber schätzen wir Diversität und unterstützen Menschen ihre Potenziale und Stärken zu entfalten, ihre Ideen zu verwirklichen und Chancen zu ergreifen. Passioniert glauben wir daran, dass Diversität unter Kollegen ein zentrales Element unseres Erfolgs ist. Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen gleichermaßen, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft.Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position bei monatlich € 2.165,00 brutto liegt. JBTC1_AT

Praktikum ServusTV Unterhaltung & Entwicklung

Für unseren Kunden in Hanndorf am Wallersee suchen wir Mitarbeiter (m/w/d) im Labor 
!Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Qualitätsprüfung und -sicherung von Produkten im gesamten Produktionsprozess </li>
<li>Durchführung vielfältiger Analysen</li>
<li>Erfassung, Analyse und Dokumentation von Labordaten</li>
<li>Vorbereitung und Durchführung von Verkostungen</li>
<li>Regelmäßige Probenahme in der Produktion</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Abgeschlosse chemische/mikrobiologische, lebensmitttechnische Ausbildung ( Lehre, Matura, HTL...)</li>
<li>3 Schichtbereitschaft</li>
<li>PKW zur Erreichung des Arbeitsortes erforderlich</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
Unser Kunde bietet:
<ul>
<li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li>
<li>Interne Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Ein sicherer und moderner Arbeitsplatz</li>
<li>Sehr gutes Betriebsklima</li>
<li>Kostenlose Parkmöglichkeit direkt am Firmengelände</li>
</ul>
Verdienst: € 17,11 Brutto/Stunde + Zulagen (Eine Überzahlung erfolgt je nach Erfahrung und Qualifikation)
Arbeitszeit: 3-Schicht (38,5h/Woche)
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Mitarbeiter (m/w/x) im Labor

AMEOS sichert die Gesundheitsversorgung in den Regionen: An über 50 Standorten in unseren Krankenhäusern, Poliklinika, Reha-, Pflege- und Eingliederungseinrichtungen sind wir Vorreiter in Medizin und Pflege. AMEOS steht für eine umfassende und zukunftssichere Versorgung der breiten Bevölkerung in regionalen Netzwerken. Denn für AMEOS gilt: vor allem Gesundheit. Werden auch Sie Teil unseres Teams – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Für das AMEOS Klinikum Bad Aussee suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Oberarzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapeutische Medizin in Teil- oder Vollzeit <ul> <li>Durchführung der ärztlichen Aufnahme-, Verlaufs- und Entlassungsuntersuchungen und deren Dokumentation</li> <li>Erarbeitung und Verfassen der sozialmedizinischen Epikrise mit Einordnung des Leistungsvermögens vor dem Hintergrund eventueller psychomentaler Funktionseinschränkungen </li> <li>Überwachung der Verläufe unserer Patienten mit allen psychosomatischen Diagnosen</li> <li>Anleitung und Supervision des interdisziplinären Teams aus Ärzten, Pflegekräften, Psychologen, Sozialdienst, Spezialtherapeuten u.a.</li> <li>Vertretung der Einrichtung im Rahmen von Fachfortbildungen </li> <li>Weiterentwicklung des Behandlungskonzepts</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit den Kollegen in unserem interdisziplinären Team</li> <li>Übernahme von Diensten</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Medizinstudium (innerhalb der EU)</li> <li>Abgeschlossene Facharztausbildung für Psychiatrische und Psychotherapeutische Medizin / für Psychiatrie und Psychotherapie</li> <li>Eine abgeschlossene bzw. fortgeschrittene psychotherapeutische Ausbildung in einem der anerkannten Therapierichtungen</li> <li>Einschlägige Erfahrungen in Einzel- und Gruppentherapie </li> <li>Verantwortungsbewusstsein und Loyalität</li> <li>Hohe Kommunikations- und Sozialkompetenz </li> </ul> <ul> <li>Attraktive und leistungsgerechte Vergütung auf Grundlage Ihrer Berufserfahrung und Qualifikationen; mindestens jedoch 120.000,- € brutto pro Jahr</li> <li>2 zusätzliche Monatsgehälter bei Arbeitsbeginn </li> <li>Übernahme von Umzugskosten in Höhe von bis zu 1.500,- €</li> <li>Kostenübernahme Sprachkurs (von B2 auf C1) sowie C1-Zertifikat </li> <li>Sehr gute Bedingungen für eine beziehungsorientiertes, biopsychosoziales Arbeiten mit unseren Patienten; Interessante entwicklungsfördernde und teamorientierte Arbeitsgebiete</li> <li>Umfangreiche Entscheidungskompetenzen mit Freiraum für Gestaltung und Weiterentwicklung</li> <li>Ein offenes Betriebsklima und ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien</li> <li>Eine geregelte und gut strukturierte Arbeitswoche</li> <li>Regelmäßige interne Fortbildungen, Fallbesprechungen und Supervision sowie eine intensive Teamarbeit</li> <li>10 Tage Fortbildungsurlaub im Jahr</li> <li>Kostenübernahme PSY 3 Weiterbildung</li> <li>Kostenloser Zugang zu einer umfangreichen digitalen Fachbibliothek</li> <li>Umfassende Angebote und Rabatte bei namhaften Firmen</li> </ul> JBTC1_AT

Oberarzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapeutische Medizin

Bei PALFINGER heben wir seit über 90 Jahren Güter auf ein neues Niveau – mit einem Spirit voller Pioniergeist und Leidenschaft. Als globales Unternehmen im Bereich Technologie und Maschinenbau sind wir weltweit führender Produzent und Anbieter innovativer Kran- und Hebelösungen. Unser Erfolg beruht auf dem unermüdlichen Einsatz unserer rund 12.350 Mitarbeitenden, die ihre Ideen und ihre Energie in unsere Vision einbringen. Bei uns erwartet dich ein dynamisches Arbeitsumfeld voller Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung. Werde Teil unseres Teams und starte deine bei PALFINGER. Zur Verstärkung unseres Teams in Kasern (Salzburg) suchen wir motivierte Trainer*innen. Unsere Trainer Teams sind dafür verantwortlich, Mitarbeiter*innen zu schulen und weiterzubilden, um sicherzustellen, dass sie die notwendigen Kenntnisse und Fähigkeiten erwerben, um exzellenten Service, Sales bzw. Installation zu bieten. <ul> <li>Durchführung von internen und externen Schulungen (Sales, Service oder Aufbau)</li> <li>Schulung internationaler Händler in Salzburg und in den jeweiligen Ländern vor Ort</li> <li>Entwickeln von Qualifizierungswegen und passenden Trainingskonzepten für Jobprofile</li> <li>Unterstützung bei der Erstellung von Schulungsunterlagen und E-Learning Inhalten</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Händlern sowie den Abteilungen Entwicklung, Konstruktion, Vertrieb und Dokumentation</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre/ Meister/FH/HTL o.ä.)</li> <li>Erfahrung als Trainer erwünscht (vorzugsweise im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik oder Mechatronik)</li> <li>Hohe Kommunikationsfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen</li> <li>Globale Reisebereitschaft (ca. 30 %)</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Weitere Fremdsprachen von Vorteil)</li> </ul> <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit sowie Möglichkeit zum regelmäßigen Home-Office</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten und internationale Karriereperspektiven</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement 'PALfit'</li> <li>Betriebsrestaurant mit frisch zubereiteten Gerichten und einem täglichen Essenszuschuss</li> <li>Jobticket für den Weg von und zu PALFINGER</li> <li>Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten ein attraktives und leistungsbezogenes Gehalt, das sich an der Qualifikation und Berufserfahrung orientiert und das für diese Position deutlich über dem Kollektivvertrag liegen kann (KV-Minimum auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung ist EUR 52.197,04 brutto pro Jahr). JBTC1_AT

Trainer Sales / Service / Solution (m/w/d)

Unser Kunde ist ein international agierendes Industrieunternehmen mit starkem Fokus auf nachhaltige Entwicklung. Mit fundierter Branchenkenntnis, hoher Innovationskraft und stabiler Eigentümerstruktur setzt das Unternehmen langfristige Impulse für verantwortungsvolles Wirtschaften. Zur Stärkung des Bereichs Nachhaltigkeit wird eine zentrale Rolle im ESG-Reporting besetzt – mit direkter Anbindung an das Top-Management. Ein Job mit Purpose - Ihre Vorteile: <ul> <li> Gestaltungsspielraum: Sie gestalten ein wachsendes Tätigkeitsfeld aktiv mit und entwickeln die Nachhaltigkeitsberichterstattung im Unternehmen gezielt weiter.</li> <li> Verantwortung mit Wirkung: Ihre Arbeit unterstützt die strategische Weiterentwicklung des Unternehmens und schafft Transparenz.</li> <li> Struktur &amp; Stabilität: Eingebettet in ein stabiles Umfeld haben Sie ein professionelles Arbeitsumfeld.</li> <li> Internationales Umfeld: Sie arbeiten in einem grenzüberschreitend tätigen Unternehmen mit stabilen Strukturen und unternehmerischer Weitsicht.</li> </ul> Gestalten Sie die Zukunft aktiv mit – Ihre Aufgaben: <ul> <li> Nachhaltigkeitsberichterstattung entwickeln: Sie verantworten die nicht-finanzielle Berichterstattung gemäß CSRD und bauen die Reportingstruktur auf.</li> <li> Systeme aufbauen: Sie schaffen Prozesse für ESG-Datenflüsse und stimmen sich eng mit relevanten Abteilungen ab.</li> <li> Analyse &amp; Reporting: Sie analysieren ESG-Daten und erstellen zielgerichtete Berichte für unterschiedliche Stakeholder.</li> <li> Kommunikation: Als zentrale Ansprechperson für ESG-Themen fördern Sie den bereichsübergreifenden Austausch und unterstützen die interne Positionierung von Nachhaltigkeit.</li> </ul> Zeigen Sie, was in Ihnen steckt – Ihre Kompetenzen: <ul> <li> Erfahrung zählt: Sie bringen mehrere Jahre Berufserfahrung in Controlling, ESG Nachhaltigkeitsmanagement oder nicht-finanzieller Berichterstattung mit – insbesondere im Kontext von CSRD.</li> <li> Regulatorik: Sie kennen die Anforderungen der CSRD sowie der EU-Taxonomie und wissen, wie sie sich in der Praxis umsetzen lassen.</li> <li> Analytischer Blick: Mit strukturiertem Denken und Zahlenaffinität verstehen Sie komplexe Zusammenhänge und können diese verständlich aufbereiten.</li> <li> Kommunikative Stärke: Sie sind souverän im Umgang mit internen und externen Ansprechpartner:innen und bringen Themen auf den Punkt – in Deutsch wie in Englisch.</li> </ul> Wenn Sie in Ihrem Job etwas bewirken wollen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. JBTC1_AT

ESG Reporting Spezialist:in | CSRD (m/w/d)

Die JACOBY GM PHARMA GMBH ist ein privat geführter, österreichischer Pharma-Großhändler mit Vollsortiment. Wir legen besonderen Wert darauf, unseren Kunden ein exzellentes, persönliches Service zu bieten und sehen uns als verlässlichen Dienstleister in allen Apotheken- und Hausapotheken-Belangen. Unsere qualifizierten Mitarbeiter bilden dabei das starke Rückgrat unseres Unternehmens. IT Applikationsbetreuer mit Fokus ERP (w/m) Dienstort: Salzburg und Hallein oder Braunau <ul> <li>Sie sind die Schnittstelle zwischen den internen Fachbereichen und dem Software-Entwicklungsteam</li> <li>Sie sind für Deployment und Betrieb des ERP Systems (mit-)verantwortlich</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit dem Software-Entwicklungsteam, Einbindung in Entwicklungsprozesse</li> <li>Monitoring der Betriebsumgebung</li> <li>Anwenderbetreuung und -schulung</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung (HTL, FH/Uni) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Kenntnisse im Bereich Unix, Datenbanken, Applikationsserver von Vorteil</li> <li>Sehr gute SQL-Kenntnisse</li> <li>Programmiererfahrung, bevorzugt im Java, Java/EE-Umfeld</li> <li>Gute Deutschkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Spannende Projekte mit technisch anspruchsvollen Lösungen</li> <li>Professionelle Methoden und Tools</li> <li>Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleg*innen</li> <li>Unternehmen mit krisensicherer Zukunftsperspektive</li> <li>Flache Hierarchien, kollegiales Betriebsklima sowie Home Office nach Vereinbarung</li> </ul> Diese Position unterliegt dem KV für Angestellte im Handel. Das tatsächliche Monatsgehalt richtet sich selbstverständlich nach Ihrer Qualifikation und Erfahrung und wir legen dieses gemeinsam mit Ihnen fest. JBTC1_AT

IT Applikationsbetreuer mit Fokus ERP (w/m)

SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit. Wir freuen uns auf Sie! <ul> <li>Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme</li> <li>Innovative Gesundheitsmaßnahmen</li> <li>Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR</li> <li>Beitrag zur Mittagsverpflegung</li> <li>Sofortrabatte bei Hervis</li> <li>Vergünstigungen bei Versicherungen, uvm.</li> </ul> Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H. <ul> <li>Eigenverantwortliche Steuerung und Gestaltung der Sortimente sowie der Lieferantenstruktur für SPAR, EUROSPAR, INTERSPAR und SPAR Gourmet</li> <li>Zentrale Ansprechperson für alle internen und externen Warenbelange sowie Sortimentsentscheidungen</li> <li>Verhandlungsführung mit nationalen und internationalen Lieferanten (Fixsortimente, Aktionen, exklusive Produkte)</li> <li>Aktive Bearbeitung der Platzierungspläne für eine optimale Umsetzung der Sortimentsstrategie</li> <li>Preis- und Konditionsverhandlungen sowie regelmäßige Wettbewerbsbeobachtung inklusive Aktionsplanung und -umsetzung</li> <li>Selbstständige Entwicklung von Eigen- und Exklusivmarken mit besonderer Affinität zu Trockensortimentsprodukten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes kaufmännisches Studium (BWL, Wirtschaft, o.Ä.) von Vorteil oder eine kaufmännische Berufsausbildung im Bereich Handel</li> <li>Berufserfahrung im Lebensmitteleinkauf oder im Handel von Vorteil</li> <li>Sehr gute MS Office Anwenderkenntnisse besonders in Excel sowie SAP-Kenntnisse von Vorteil</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Durchsetzungsstarke und teamfähige Persönlichkeit mit ausgeprägtem Kommunikationstalent</li> <li>Freude am selbstständigen Gestalten der Warenbereiche sowie der Entwicklung von SPAR Marken</li> <li>Führerschein der Klasse B sowie Reisebereitschaft je nach Bedarf</li> </ul> <ul> <li>Ein hochinteressantes Aufgabengebiet in einem von Österreich aus expandierenden mitteleuropäischen Handelskonzern</li> <li>Die Sicherheit und Weiterentwicklungsmöglichkeiten eines wachsenden Unternehmens sowie individuelle Entwicklungspläne, um Qualifikationen zu entfalten und Karriere zu machen</li> <li>Homeoffice möglich nach Einarbeitung 1 Tag/Woche</li> <li>Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Gehalt, das sich an Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung orientiert und das für diese Position mindestens EUR 3.000,00 (Basis Vollzeitbeschäftigung brutto pro Monat) beträgt</li> <li>Wir lieben Vielfalt und freuen uns über alle Bewerbungen!</li> </ul> JBTC1_AT

Einkaufsmanager Grundnahrung/Trockensortiment (m/w/d)

BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. <ul> <li>Leitung der Frischebereiche inkl. Feinkost, Fleisch und Backshop</li> <li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement</li> <li>Fachliche sowie eingeschränkte disziplinäre Führung der Theken-Mitarbeitenden und Lehrlinge</li> <li>Mitverantwortung für die Einhaltung der Umsatzvorgaben, Inventurergebnisse und Kennzahlen</li> <li>Sicherstellung der Warenverfügbarkeit inkl. Durchführung von Bestellungen</li> <li>Ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Aktiver Verkauf sowie Cross- Selling des gesamten Warensortiments</li> <li>Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen</li> <li>Abteilungsübergreifendes Arbeiten inkl. Kassiertätigkeiten und Tresorverwaltung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel, und/oder in der Gastronomie</li> <li>Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten</li> <li>Führungserfahrung in einer ähnlichen Position von Vorteil</li> <li>Ausgezeichnete Kunden- und Serviceorientierung</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Wirtschaftliche Denkweise</li> <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.471 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

514 Jobs in Hof bei Salzburg, Österreich