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Zur Unterstützung unseres Front Office Teams suchen wir eine/n Rezeptionist/in Anstellungsart: Vollzeit Zu deinem Aufgabenbereich zählen hauptsächlich: <ul> <li>Check-in und Check-out der Hotelgäste sowie alle vorbereitenden Tätigkeiten</li> <li>Betreuung der Gäste bei der An- und Abreise</li> <li>Annahme von Einzelreservierungen in deutscher und englischer Sprache</li> <li>Kassenführung und Abrechnung</li> <li>Beschwerdemanagement</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder vergleichbare Erfahrung</li> <li>Gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch</li> <li>Zuverlässigkeit und Entscheidungsfreude, Herzlichkeit und Gastgeberqualitäten</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit dem System OPERA wären ideal</li> <li>Du bist sehr flexibilität und meisterst Stresssituationen spielend</li> </ul> <ul> <li>Kostenfreie Verpflegung während der Arbeitszeit in unserem neuen Team Restaurant</li> <li>elektronisches Zeiterfassungssystem - jede Minute zählt!</li> <li>Blusen,Hemden, Pullover als Uniform inkl. Reinigung</li> <li>Nutzung des hauseigenen Fitnessbereich</li> <li>Vergünstigte Mitarbeiter-, sowie Family &amp; Friends-Raten für Übernachtungen in mehr als 8200 Marriott International Hotels weltweit.</li> <li>Zahlreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten u.a. über unsere interne Lernplattform (Digital Learning Zone)</li> </ul> JBTC1_AT

Rezeptionsmitarbeiter (m/w/d)

Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unseren Kunden in Vorarlberg Reifenmonteure (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt. - Professionelle Reifenmontage mit der Hebebühne - Sie arbeiten selbstständig an der Wuchtmaschine - Zu Ihren Tätigkeiten gehören auch das Ein- und Auslagern der Reifen im Reifenhotel - Mithilfe in der Werkstatt - Reparaturen, Instandhaltungen usw. - Sie haben bereits Erfahrung im Bereich Reifenmontage - Idealerweise sind sie KFZ- oder Karrosseriebautechniker mit LAP o.Ä. - Zu Ihren Stärken zählen Belastbarkeit und Flexibilität - Sie verfügen über handwerkliches Geschick und technisches Verständnis - Sie arbeiten gerne im Team - Haben einen einwandfreien Leumund Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: 15,27 € pro Stunde Mit LAP 17,11 € pro Stunde Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation möglich. Arbeitszeit: 38,5 Stunden pro Woche JBTC1_AT

Reifenmonteur (m/w/d)

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								<a href="mailto:?subject=Facharbeiter:in Elektrotechnik im Kraftwerk Spullersee&amp;body=https://oebb.csod.com/ux/ats/careersite/4/home/requisition/18898?c=oebb" target="_blank"></a>
Facharbeiter:in Elektrotechnik im Kraftwerk Spullersee
ÖBB-Infrastruktur AG 
Dalaas, Vorarlberg, 6752, AUT 
Normalarbeitszeit Fixzeit 
 38,5 Std. 
req23058
Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=kfuLR0HuWjQ" target="_blank">#TeamOEBB</a> werden!
Die Sicherstellung der integrierten Energieversorgung des ÖBB-Konzerns mit allen leitungsgebundenen Energieträgern sowie den Ein- und Verkauf von Energie verantworten wir im Geschäftsbereich Energie.&nbsp; 
Deine 
Position:
 Nach umfassender Einschulung durch unsere Mitarbeiter:innen führst du als 
Facharbeiter:in Elektrotechnik sehr abwechslungsreiche Wartungen und 
Instandhaltungen an Maschinen, Maschinenteilen und Kraftwerksanlagen durch. Mit 
Hilfe von modernen Geräten und Werkzeugen wartest und überprüfst du 
Elektrotechnische Anlagen. Mit deiner Arbeit ermöglichst du einen sicheren und 
zuverlässigen Betrieb unserer Anlagen und leistest damit einen wesentlichen 
Betrag zur grünen Bahnstromversorgung in Österreich. Du suchst einen spannenden, abwechslungsreichen und energiegeladenen Job, dann 
bewirb dich gleich!
Das 
erwartet Dich:
<ul>
<li>Spannende 
 Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten im Kraftwerk Spullersee.</li>
<li>Funktionsüberwachung, 
 Störungsanalysen und Störungsbehebungen.</li>
<li>Wiederkehrende 
 Überprüfungen von Kraftwerksanlagen und Betriebsmitteln inkl. Kontroll- 
 und Wartungsaufzeichnungen.</li>
<li>Umsetzung 
 und Begleitung von Instandhaltungs- und Investitionsprojekten.</li>
<li>Mitwirkung 
 im Bereitschaftsdienst nach entsprechender Aus- und Weiterbildung.</li>
</ul>
Das bringst 
du mit:
<ul>
<li>Abgeschlossene 
 Ausbildung in einem elektrotechnischen Beruf, vorzugsweise Elektrotechniker:in, 
 Anlagenelektriker:in oder ähnliches.</li>
<li>Selbstständige 
 Arbeitsweise, Verlässlichkeit und Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>Handwerkliches 
 Geschick und du bist ein:e Teamplayer:in</li>
<li>Du 
 verfügst über einen Führerschein der Klasse B (idealerweise auch BE).</li>
</ul>
Das bieten 
wir Dir:
<ul>
<li>Die 
 Sicherheit eines großen Unternehmens bei gleichzeitig attraktiver 
 Arbeitszeit.</li>
<li>4 Tage-Woche, Montag bis Donnerstag - 38,5 Wochenstunden.</li>
<li>Sehr 
 gutes Betriebsklima.</li>
<li>Selbstverantwortliches 
 Arbeiten.</li>
<li>Ein 
 sehr vielseitiges und eindrucksvolles Aufgabengebiet in unseren 
 Wasserkraftanlagen.</li>
<li>Die 
 Möglichkeit, sich im Rahmen zahlreicher interner und externer 
 Ausbildungsmodule weiterzuentwickeln.</li>
<li>Die ÖBB sind Rückgrat des öffentlichen Verkehrs und bringen als Österreichs größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitäts- und Logistikbereich Menschen und Güter sicher und umweltbewusst an ihr Ziel</li>
<li>Besondere 
 Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und 
 Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes 
 Car-Sharing, bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen.</li>
<li>Die 
 Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir 
 regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage 
 und Impfaktionen stehen jährlich am Programm.</li>
<li>Du und 
 Deine Familie haben die Möglichkeit, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu 
 nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeitest Du nicht nur 
 an klimafreundlicher Mobilität, sondern kannst auch umweltfreundlich mit 
 Deiner Familie reisen.</li>
<li>Für 
 die Funktion „Hochqualifizierte:r Facharbeiter:in Werk Energie“ ist ein 
 Mindestentgelt von € 44.487,80 brutto/Jahr vorgesehen. Je nach 
 Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.</li>
</ul>
Deine 
Bewerbung
Bitte 
bewirb Dich online mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. Als 
interne:r Bewerber:in füge idealerweise bitte auch Deinen SAP-Auszug hinzu.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Gerhard Oppolzer,&nbsp;<a href="tel:+43664/6170247" target="_blank">+43664/6170247</a>. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter&nbsp;<a href="tel:+43517789777888" target="_blank">05 1778 97 77888</a>&nbsp;gerne zur Verfügung.
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ausundweiterbildung" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#fahrbeguenstigung" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#gesundheit" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#bahnbistro" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#oebbwohnen" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundpflege" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#sonderrabatte" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ferienhaeuser" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#reisebuero" target="_blank"></a>
			<a href="https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#vielfalt" target="_blank"></a>
Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.
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Facharbeiter:in Elektrotechnik im Kraftwerk Spullersee

Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unseren Kunden in Vorarlberg einen WAB-Fahrer (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt. - WAB Umsetzung und Bereitstellung, rechtzeitiger Austausch der WAB - Einhaltung der definierten Prozesse auf den Stellflächen und Toren - Manipulation (Stapler), Unterstützung in der Abfertigung, Be- und Entladung von WAB und LKW - Kommissionierung sowie Prüfung der Plomben und Kennzeichnung der WAB - Sicherstellung des ordnungsgemäßen Ablaufes und des Fahrzeuges - Laufende Abstimmung mit der Schichtleitung - Sie sind mindestens 18 Jahre alt - körperlich fit, belastbar und verbringen Ihren Arbeitstag gerne hinter dem Steuer. - Sie haben einen Führerschein der Klassen B, C, E und Berufspraxis als LKW-Lenker/in und idealerweise Erfahrung mit einem Umsetzfahrzeug (Wiesel). - Ihre Deutschkenntnisse sind gut. - Sie haben eine abgeschlossene C95 Ausbildung und idealerweise einen gültigen Staplerschein. - Auf Sie kann man sich verlassen, vor allem, weil Sie zeitlich flexibel sind. - Sie haben einen einwandfreien Leumund Dann bewerben Sie sich noch heute und schicken uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: 15,27 € pro Stunde Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation möglich. Arbeitszeit: 40,0 Stunden pro Woche JBTC1_AT

WAB-Fahrer (Wechselaufbaubrücken (m/w/d)

#staysexy Anstellungsart: Vollzeit Das Angebot im Hotel Edelweiss umfasst die folgenden Bereiche: Mittagessen und Abendessen für unsere Mitarbeiter:innen Klingt gut? Dann haben wir einige Aufgaben für dich: <ul> <li>Verantwortung für die Führung des Mitarbeiteressens (Mittag und Abend)</li> <li>Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs</li> <li>Eigenständiges Zubereiten von Gerichten</li> <li>Sicherstellung Mise en place &amp; andere Vorbereitungen</li> <li>Einhaltung der allgemeinen Qualitätsstandards (HACCP) im Hotel Edelweiss</li> </ul> Qualifikation <ul> <li>Einschlägige Ausbildung zum Koch oder praxisrelevante Erfahrung mit Leidenschaft</li> <li>Basis Englischkenntnisse</li> <li>Erfahrung in der selben oder ähnlichen Position</li> <li>charmantes und überzeugendes Auftreten</li> <li>hohen persönlichen Qualitätsanspruch</li> <li>Fortbildungsbereitschaft</li> <li>Verlässlich, pünktlich</li> </ul> Unsere Unternehmenswerte und Benefits, wer wir sind und was wir lieben findest Du hier. <a href="https://www.edelweiss-arlberg.at/service/jobs/" target="_blank">https://www.edelweiss-arlberg.at/service/jobs/</a> Eintrittsdatum: ab 01.12.2025 Gehalt: 2.300 € - 2.300 € netto pro Monat (14x jährlich) JBTC1_AT

Teamkoch (m/w/d)

RESTAURANTLEITER:IN (M/W/D) – WINTERSAISON 2025/26 Hotel Murmeli · Oberlech · Exklusiver Genuss auf 1.750 m Deine CHANCE: Für unser mehrfach ausgezeichnetes à-la-carte-Restaurant (3 Hauben) im Hotel Murmeli suchen wir Dich, eine engagierte und führungsstarke Persönlichkeit zur Leitung unseres Serviceteams. Startdatum: Anfang/Mitte November 2025 Ende: April 2026 Unser Anspruch: Kulinarik auf höchstem Niveau, getragen von persönlichem Service. Anstellungsart: Zeit- / Saisonvertrag Deine AUFGABEN: – Gesamtverantwortung für den operativen Servicebereich – Führung und Koordination des Serviceteams. – Einkauf &amp; Verwaltung von Getränken (inkl. Weinkellerpflege) – Erstellung der Dienstpläne &amp; Einsatzplanung – Tagesabrechnung und End-of-Season-Inventur – Mitverantwortung für die Trinkgeldverteilung im Team uvm... Dein PROFIL: – Fundierte Erfahrung in vergleichbarer Position der gehobenen Gastronomie – Führungskompetenz, Organisationstalent und Vorbildfunktion – Ausgezeichnete Weinkenntnisse und Gastgeberqualitäten – Hands-on-Mentalität mit einem Blick für das Detail – Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Was können Wir BIETEN: – Top-Vergütung,Top-Trinkgeld (über Kollektiv) – Freie Unterkunft &amp; Verpflegung im Betrieb – Arbeiten in einem motivierten, familiären Team – Möglichkeit auf längerfristige Zusammenarbeit über mehrere Saisonen – Persönlicher Kontakt – direkte Kommunikation &amp; Wertschätzung JBTC1_AT

Restaurant- & Serviceleiter (m/w/d) Wintersaison 25/26

Stil und Entspannung prägen das Amedia Hotel Lustenau, Trademark Collection by Wyndham, welches ein haustierfreundliches Nichtraucherhotel im aufstrebenden Geschäftsviertel am Millennium Park ist. Nahe des Bodensees und der Schweizer Grenze gelegen, bietet das Hotel 114 neu gestaltete Zimmer, ein Frühstücksbuffet mit regionalen Produkten, eine lässige Hotelbar, 127 m² Veranstaltungsfläche, einen Fitnessraum, einen Bike Raum und eine hoteleigene Tiefgarage. Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir dich ab: Ab sofort als Front Office Manager / Empfangsleiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d). Arbeitsort: Lustenau Anstellungsart: Vollzeit Gehaltsspanne: - / Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Professionelle Leitung der Rezeption und Lobby mit Schwung und Elan</li> <li>Zusammenarbeit mit allen Hotelabteilungen</li> <li>Weitergabe deines Know-hows an dein Team, um Fähigkeiten zu fördern und Potenziale zu entwickeln</li> <li>Übernahme zusätzlicher organisatorischer Aufgaben wie Berichtswesen, Diensteinteilung, Reservierungsabwicklung und allgemeine Korrespondenz</li> </ul> <ul> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position und Leidenschaft für die Hotellerie</li> <li>Führungskompetenzen und umsichtiger Umgang mit deinem Team</li> <li>Versierter Umgang mit OPERA Cloud und solide PC Kenntnisse</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Kostenlose Mitarbeiterverpflegung</li> <li>Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze</li> <li>Arbeitskleidung wird kostenfrei gestellt</li> <li>Ehrung von Geburtstagen oder Jubiläen</li> <li>Einen extra freien Tag zu deinem Geburtstag</li> <li>Staffrate auf Übernachtungen und F&amp;B Leistungen in über 190 HR Group Hotels</li> <li>Family &amp; Friends Rate</li> <li>Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme</li> <li>Prämie für Mitarbeiterempfehlungen</li> <li>Regelmäßige Social Events</li> <li>Cross Exploration - in einem Corporate Office oder Hotel arbeiten</li> <li>Grenzenloses Shoppingerlebnis - "Corporate Benefits" &amp; "Benefits.me"</li> </ul> Und viele weitere Benefits... Wir freuen uns auf Dich und deine Bewerbung! JBTC1_AT

Front Office Manager / Empfangsleiter (m/w/d)

Frisch, genussvoll, unkompliziert - das ist tibits. Hier gibt's täglich von früh bis spät über 40 hausgemachte vegetarische und vegane Leckerbissen. Die Gäste stellen sich ihre Auswahl unkompliziert gleich selbst am Buffet zusammen. So isst jeder nach Lust und Laune was er mag, so viel wie er mag. Abgerechnet wird nach Gewicht – wer's Take Away mitnimmt, sogar etwas günstiger. So einfach geht das bei uns. Anstellungsart: Vollzeit Du lebst Leadership mit Empathie und Klarheit. Du unterstützt als Stv. den:die Geschäftsführer:in bei der betriebswirtschaftlichen Gesamtführung des Betriebes. Für diese verantwortungsvolle Rolle investieren wir gezielt in deine Einführung. Die ersten Monate lernst du die Abläufe und Prozess auf allen Stufen kennen. Du hast dir deine Fach- &amp; Führungskenntnisse durch diverse Positionen in der Gastronomie erarbeitet. Eine abgeschlossene Lehre sowie eine höhere Weiterbildung in der Gastronomie sind für diese Position von Vorteil. Du liebst den direkten Gästekontakt und die aktive Zusammenarbeit mit deinem Team, hast aber auch Freude am Umgang mit gängigen EDV Programmen und scheust dich nicht vor administrativen Aufgaben. Dein buntes Buffet besteht aus: <ul> <li>Führung und Förderung des gesamten Frontteams, ca. 8 - 10 Mitarbeiter:innen</li> <li>Gastgeber:in mit Herzblut</li> <li>Aktive Mitarbeit im operativen Geschäft</li> <li>Erledigen der täglichen administrativen Arbeiten</li> <li>Dienstplanung und Arbeitszeitkontrolle</li> <li>Erstellung der Tagesabrechnungen</li> <li>Direkte Stellvertretung der Geschäftsführung bei Abwesenheiten</li> <li>Unterstützung der Geschäftsführung in der betriebswirtschaftlichen Gesamtführung des Betriebes</li> </ul> Gute Gründe um tibitsianner:in zu werden: Mit einem Klick zurück auf unsere Homepage erfährst du zudem mehr über <ul> <li>unsere Vorteile für dich</li> <li>unser Leitbild</li> <li>die einzigartige Familiengeschichte</li> </ul> Mit einem Klick zurück auf unsere Jobseite findest du weitere detaillierte Informationen. Motivationsschreiben sind von gestern: Monika und dein vielleicht zukünftiges Team freuen sich über deine kurzen und knackigen Antworten zu folgenden Fragen: <ul> <li>Was bereitet die Freude und zeichnet dich als Führungskraft aus?</li> <li>Du bist einzigartig! Was sollten wir unbedingt über dich wissen?</li> <li>Wie würdest du unsere Gäste begeistern?</li> </ul> JBTC1_AT

Stv. Geschäftsführer:in

Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unseren Kunden im Raum Bregenz eine CNC-Fachkraft Drehen/Fräsen (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt. - Rüsten, Einrichten und Programmieren der CNC Bearbeitungszentren - Bedienen von 3- und 5-Achs-CNC-Fräszentren (Hermle C400, DMF200/8, DMF220, VMC600, DMG Milltap700) / der CNC-Drehmaschinen und -Drehfräszentren (CTXAlpha500, Emco365, EmcoE65, Emco500, EmcoHyperturnPM65G2) - Selbständige Fertigung von Einzel- und Kleinteilserien nach Zeichnung oder CAM-Programm - Optimierung von NC-Programmen, Sicherstellung effizienter Maschinennutzung - Selbstständige Fehler- und Störungsbehebung - Eigenständige Qualitätssicherung mittels SPC-Programm - Anleitung von Produktionsmitarbeitern für die Bearbeitung von Großaufträgen - Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise als Zerspanungstechniker - Mind. 5 Jahre Berufserfahrung im Programmieren und Bedienen von CNC-Maschinen - Hohes Qualitätsbewusstsein und Zuverlässigkeit - Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-Betrieb - Gute Deutschkenntnisse - FS B von Vorteil Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: 17,11 € pro Stunde Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation möglich. Arbeitszeit: 38,5 Stunden pro Woche JBTC1_AT

CNC-Fachkraft Drehen/Fräsen (m/w/d)

Für unser Hotel suchen wir ab Oktober 2025 einen Küchenchef (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Verantwortung für alle Arbeitsabläufe der Küche</li> <li>Anwendung professioneller Techniken und Arbeitsweisen in der Küche - Schulung und Einweisung neuer Köche</li> <li>Zubereitung und Anrichtung der Speisen - Schulung und Einweisung neuer Köche</li> <li>Vorbereitung und Reinigung der Arbeitsgeräte und Arbeitsoberflächen vor und nach der Schicht - mise en place</li> <li>Nachhaltige Warenwirtschaft</li> <li>Einhaltung von Hygienevorschriften, der Arbeitssicherheit, unserer Qualitätsstandards (HACCP-Richtlinien) und der Firmenphilosophie.</li> <li>Unterweisung in allen Arbeitsschutzrechtlichen Belangen</li> <li>Lagerung und Einkühlen von Speisen - Kennzeichnung mit Datum und Temperaturkontrolle</li> <li>Kommunikation mit dem Küchenteam und dem Service bezüglich Koordination der Arbeitsabläufe</li> <li>Dienstplanung Küche nach Vorgabe - Kommunikation mit der Betriebsleitung</li> <li>Arbeiten mit einem Warenwirtschaftssystem inklusive Bestellung, Inventur und Wareneinsatzkontrolle</li> <li>Betriebswirtschaftliche Endverantwortung der Personalkosten im Bereich Küche</li> <li>Betriebswirtschaftliche Endverantwortung Wareneinsatz / Food Cost</li> <li>Motivation und Führung einer multikuturellen Küchenbrigade von bis zu 20 Mitarbeiter*innen</li> <li>Teilnahme an angebotenen oder geforderten Schulungen und Meetings</li> </ul> <ul> <li>Freundlichkeit und Positivität</li> <li>Stressresistenz und Flexibilität</li> <li>Professionalität und Fachwissen</li> <li>Kommunikation und Offenheit</li> <li>Auge für Details, Lust auf Neues</li> <li>Teamplayer-Mentalität</li> <li>Motivation und Leidenschaft</li> </ul> <ul> <li>Monatsbruttogehalt lt. Kollektivvertrag, aber mindestens 4500 Euro monatlich, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li> <li>Angenehmes und modernes Arbeitsumfeld</li> <li>Weiterbildungen (Übernahme durch den Betrieb)</li> <li>"Du" Kultur mit einem jungen Team</li> <li>Kost und Logis kostenlos</li> </ul> JBTC1_AT

283 Jobs in Hohenems, Österreich