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Kinderbetreuerin m/w/d 
 Dienstort: 2401 Achau 
 Vollzeit 40 und Teilzeit 20 Wochenstunden<a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107590&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a> 
 Bei der Gemeinde Achau gelangt ab sofort eine Stelle als KINDERBETREUERIN (Teilzeit und Vollzeit) in unseren Kinderbetreuungseinrichtungen (Kindergarten und Kinderkrippe) zur Besetzung. 
Schriftliche Bewerbungen (inkl. Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Kopie der Zeugnisse, aktuelles Foto, alle für die von Ihnen angestrebte Position relevanten Unterlagen, Bestätigungen) sind bis spätestens 31. Juli 2025 einzureichen. 
 
 Das Dienstverhältnis wird vorerst befristet auf 6 Monate abgeschlossen, der erste Monat versteht sich als Probemonat. Angestrebt wird ein dauerhaftes, unbefristetes Arbeitsverhältnis 
Warum wir Ihnen diese Position empfehlen können: 
<ul>
<li>Eine sinnstiftende Tätigkeit mit viel Gestaltungsmöglichkeit im Gemeinwohlbereich</li>
<li>Ein wertschätzendes und motivierendes Betriebsklima und ein Team, das gemeinsame Werte und Ziele verfolgt</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten (5 Tage die Woche) </li>
<li>Die Anstellung und Entlohnung erfolgt nach den Bestimmungen des NÖ GemeindeBedienstetengesetz 2025 (NÖ GBedG 2025) in der geltenden Fassung. Die Entlohnung erfolgt im gesetzlichen Ausmaß (Entlohnungsgruppe A2). Für unsere Gemeinde ist die frühkindliche Erziehung eine bedeutende und zentrale Aufgabe. Daher unterstützten und fördern wir gut ausgebildetes und qualifiziertes Personal. </li>
</ul>
Das sollten Sie mitbringen: 
<ul>
<li>Österreichische Staatsbürgerschaft oder EU-Staatsbürgerschaft (mit den erforderlichen Sprachkenntnissen) </li>
<li>Abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst bei männlichen Bewerbern</li>
<li>Einwandfreier Leumund </li>
<li>Vorhandene Ausbildung zur Kinderbetreuerin (LGBl. 5060/4 oder vergleichbare Ausbildung)</li>
</ul>
Es erwarten Sie folgende wesentliche Aufgaben: 
<ul>
<li>Verantwortung in Einzel-und Gruppensituationen übernehmen</li>
<li>Offenheit, Flexibilität und Spontanität, Teamfähigkeit</li>
<li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li>
</ul>
 
 Wir haben Ihr Interesse geweckt? 
 Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen unter der Kennnummer 107.590 per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107590&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a>. 
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-4040 Linz, Ferihumerstraße 8 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Thomas Gerstgrasser, M: +43 664 191 54 40 
 @:<a href="mailto:bewerbung.gerstgrasser@isg.com" target="_blank"> bewerbung.gerstgrasser@isg.com</a>

Kinderbetreuerin m/w/d

Für ein Unternehmen suchen wir ab sofort: <ul> <li>Durchführung von Reparatur- und Servicetätigkeiten an unseren Geräten in der firmeneigenen Werkstatt</li> <li>Zustellung und Abholung unserer Arbeitsbühnen und Stapler zu bzw. von Kundenprojekten, einschließlich der fachgerechten Einschulung der Kunden vor Ort</li> <li>Eigenverantwortliche Organisation und Strukturierung der Werkstatt am Standort St. Pölten</li> </ul> <ul> <li>Fundierte technische Kenntnisse</li> <li>Praxiserfahrung im Kraftfahrzeugbereich (Führerschein der Klasse C mit C95-Qualifikation)</li> <li>Ausgeprägtes organisatorisches Talent</li> <li>Solide EDV-Anwenderkenntnisse</li> <li>Höhentauglichkeit</li> <li>Hohe Zuverlässigkeit und Flexibilität</li> <li>Der Stelle entsprechende Deutschkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Kollektivvertragliches Bruttomonatsgehalt ab € 2.900,00 / Überbezahlung möglich</li> <li>Mitarbeiter/ Mitarbeiterin des Monats</li> <li>Mitarbeiter wirbt Mitarbeiter Aktionen</li> <li>Beste Betreuung durch unsere kompetenten Jobmanager und Recruiter</li> <li>Große Auswahl an Mitarbeiterrabatten</li> <li>Langfristige Vollzeitbeschäftigung</li> <li>Motiviertes Team &amp; positives Betriebsklima</li> <li>Umfangreiche Einarbeitung</li> <li>Abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung</li> <li>Kostenlose Getränke, Obst, gemeinsame Events uvm.</li> <li>Parkmöglichkeit für den PKW</li> </ul> JBTC1_AT

Allrounder (m/w/d) für Arbeitsbühnen und Stapler (25274)

Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unseren Kunden im Bezirk Baden eine/n Badeaufsichtsperson (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt. - Beaufsichtigung der Badegäste - Gewährleistung der Einhaltung der Badeordnung - Erste-Hilfe-Leistung - Pflege- und Reinigung der Badeanlage - Einhaltung von Sicherheits- und Hygienevorschriften - zertifizierter ÖRSA Helferschein (Rettungschwimmerhelfer) und Erste-Hilfe-Kurs - gute Deutschkenntnisse - Verantwortungsbewusstsein Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: 15,27 € pro Stunde Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation möglich. Arbeitszeit: 40,0 Stunden pro Woche JBTC1_AT

Badeaufsichtsperson (m/w/d)

<h1>Kinderbetreuerin m/w/d Dienstort: 2481 Achau Vollzeit 40 und Teilzeit 20 Wochenstunden</h1> Bei der Gemeinde Achau gelangt ab sofort eine Stelle als KINDERBETREUERIN (Teilzeit und Vollzeit) in unseren Kinderbetreuungseinrichtungen (Kindergarten und Kinderkrippe) zur Besetzung. Schriftliche Bewerbungen (inkl. Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Kopie der Zeugnisse, aktuelles Foto, alle für die von Ihnen angestrebte Position relevanten Unterlagen, Bestätigungen) sind bis spätestens 31. Juli 2025 einzureichen. Das Dienstverhältnis wird vorerst befristet auf 6 Monate abgeschlossen, der erste Monat versteht sich als Probemonat. Angestrebt wird ein dauerhaftes, unbefristetes Arbeitsverhältnis <h3>Warum wir Ihnen diese Position empfehlen können:</h3> <ul> <li>Eine sinnstiftende Tätigkeit mit viel Gestaltungsmöglichkeit im Gemeinwohlbereich</li> <li>Ein wertschätzendes und motivierendes Betriebsklima und ein Team, das gemeinsame Werte und Ziele verfolgt</li> <li>Flexible Arbeitszeiten (5 Tage die Woche) </li> <li>Die Anstellung und Entlohnung erfolgt nach den Bestimmungen des NÖ GemeindeBedienstetengesetz 2025 (NÖ GBedG 2025) in der geltenden Fassung. Die Entlohnung erfolgt im gesetzlichen Ausmaß (Entlohnungsgruppe A2). Für unsere Gemeinde ist die frühkindliche Erziehung eine bedeutende und zentrale Aufgabe. Daher unterstützten und fördern wir gut ausgebildetes und qualifiziertes Personal. </li> </ul> <h3>Das sollten Sie mitbringen:</h3> <ul> <li>Österreichische Staatsbürgerschaft oder EU-Staatsbürgerschaft (mit den erforderlichen Sprachkenntnissen) </li> <li>Abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst bei männlichen Bewerbern</li> <li>Einwandfreier Leumund </li> <li>Vorhandene Ausbildung zur Kinderbetreuerin (LGBl. 5060/4 oder vergleichbare Ausbildung)</li> </ul> <h3>Es erwarten Sie folgende wesentliche Aufgaben: </h3> <ul> <li>Verantwortung in Einzel-und Gruppensituationen übernehmen</li> <li>Offenheit, Flexibilität und Spontanität, Teamfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li> </ul> Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen unter der Kennnummer 107.590 per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107590&amp;refererId=44" target="_blank">ISG-Karriereportal</a>. ISG Personalmanagement GmbH A-4040 Linz, Ferihumerstraße 8 A-1010 Wien, Universitätsring 14 Thomas Gerstgrasser, M: +43 664 191 54 40 @: <a href="mailto:bewerbung.gerstgrasser@isg.com" target="_blank"> bewerbung.gerstgrasser@isg.com</a> JBTC1_AT

MediCare ist ein renommiertes Dienstleistungs- und Beratungsunternehmen, spezialisiert auf Personalfragen im Gesundheitswesen. Durch das gewonnene Vertrauen unserer Auftraggeber besetzen wir offene Stellen kompetent und einfühlsam. Bist du leidenschaftlich, kreativ und hast eine abgeschlossene Ausbildung in der Kosmetik/Fußpflege? Möchtest du in einem modernen, kundenorientierten Salon arbeiten, der viel Wert auf Qualität und Wohlfühlatmosphäre legt? Dann bist du bei uns genau richtig! <ul> <li>Umsetzung individueller Kosmetikbehandlungen</li> <li>Professionelle Durchführung von Maniküre und Pediküre</li> <li>Durchführung von verschiedenen Behandlungen wie Wimpernlifting, Depilation und Microdermabrasion</li> <li>Terminvereinbarung sowie professionelle Kundenbetreuung und Zahlungsabwicklung</li> <li>Verkauf von Kosmetikprodukten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Kosmetiker*in und/oder Fußpfleger*in</li> <li>Erfahrung in klassischen kosmetischen Behandlungen sowie Maniküre/Pediküre</li> <li>Begeisterung für neue Trends und Produkte in der Beauty-Branche</li> <li>Freundliches, gepflegtes Auftreten und eine hohe Serviceorientierung</li> <li>Teamgeist und eigenständiges Arbeiten</li> <li>Hohe Kommunikationsbereitschaft sowie Empathie und Herzlichkeit </li> </ul> <ul> <li>Ein freundliches, motiviertes Team in einem modernen, gut ausgestatteten Kosmetiksalon in Neustift am Walde</li> <li>Vielseitige Tätigkeiten in den Bereichen Gesichtsbehandlungen, Maniküre, Pediküre, Waxing und Make-up</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Schulungen, um deine Fähigkeiten ständig zu erweitern</li> <li>Angenehme Arbeitsatmosphäre, sowie eine 5 Tage Woche (Mo-Fr)</li> <li>VZ/TZ</li> <li>Übernahme eines bestehenden Kundenstammes, mit genügend Spielraum diesen zu erweitern</li> <li>Ein angenehmes, internationales Kundenklientel</li> <li>Ein monatliches Gehalt (VZ) 2.000,- brutto (KV Fußpfleger*innen) mit der Bereitschaft zur Überbezahlung bei entsprechender Erfahrung</li> <li>Job Ticket Wiener Linien</li> </ul><a href="//www.beautique.at" target="_blank">www.beautique.at</a> JBTC1_AT

Kosmetiker*in (m/w/d) für unser Team in 1190 Wien gesucht!

Unser Klient ist ein führender europäischer Pharmakonzern mit Spezialisierung auf dem Gebiet ZNS. Um den Erfolg weiter voranzutreiben, wird das bestehende Team um eine*n proaktive*n und kommunikationsstarke*n Sales Representative im Gebiet Wien, Niederösterreich, sowie Teile von Burgenland und Oberösterreich verstärkt. Sales Representative ZNS (w/m/x) <ul> <li>Verantwortung für die Betreuung des bestehenden Produktportfolios (ZNS) sowie Vorbereitung und Umsetzung von Produktneueinführungen</li> <li>Nachhaltiger Beziehungsaufbau zu allen relevanten Stakeholdern (Klinik und im niedergelassenen Bereich)</li> <li>Eigenverantwortliches Gebietsmanagement inklusive Markt- und Mitbewerbsbeobachtung</li> <li>Repräsentation des Unternehmens auf Messen und Kongressen sowie Organisation und Durchführung von Veranstaltungen</li> <li>Regelmäßige Analyse der Verkaufszahlen, Aktivitäten- und Budgetplanung sowie laufendes Reporting</li> <li>Enge cross-funktionale Zusammenarbeit</li> </ul> <ul> <li>Staatliche Pharmareferentenprüfung und/oder Universitätsstudium der Humanmedizin, Zahnmedizin, Veterinärmedizin oder Pharmazie</li> <li>Erste Berufserfahrungen im Pharmaaußendienst gepaart mit einer versierten Salespersönlichkeit und Kompetenz im professionellen Accountmanagement</li> <li>Kommunikationsstärke gepaart mit Eigenverantwortung und proaktiver Arbeitsweise</li> <li>Hohe Businessorientierung und wissenschaftliches Mindset</li> <li>Resiliente Persönlichkeit mit hoher Teamorientierung</li> <li>Flexibilität und Fähigkeit zur cross-funktionalen Zusammenarbeit</li> </ul> <ul> <li>Eigenverantwortliches Aufgabengebiet mit der Möglichkeit, den Erfolgskurs weiter voranzutreiben</li> <li>Unternehmenskultur mit „Hands-on“-Charakter</li> <li>Aktive Mitgestaltung in einem wachstumsorientierten Unternehmen</li> </ul> Unser Klient bietet für diese Position ein jährliches Bruttojahresgehalt ab € 60.000 (exklusive Bonus) plus Dienstwagen. Die Bereitschaft zur Überzahlung ist selbstverständlich gegeben, abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation und Erfahrung. JBTC1_AT

Sales Representative ZNS (w/m/x)

Für unsere Standort am Flughafen Wien suchen wir eine*n Recruiting Specialist (m/w/d) der für das komplette Recruiting in ganz Österreich zuständig ist. Arbeitsort: Wien Unternehmensbereich: Personalabteilung An 4 Standorten in Österreich betreiben wir eine Reihe unterschiedlicher F&amp;B und Travel Retail Konzepte, darunter Eigenmarken, aber auch Franchisekonzepte. <ul> <li>Durchführung des gesamten Bewerbungsprozesses von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung</li> <li>Führung von Bewerbungsgesprächen in Zusammenarbeit mit den Abteilungsleiter*innen und Auswahl der besten Talente</li> <li>Ermittlung des Personalbedarfs unter Einhaltung der Budgetvorgaben</li> <li>Teilnahme an Jobmessen und anderen Recruiting-Events</li> <li>Sicherstellung eines positiven Erlebnisses für die Bewerbenden </li> <li>Organisation von Schulungen und Kursen </li> <li>Optimierung des Off- und Onboarding Prozesses </li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalwesen, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich Recruiting, idealerweise in der Gastronomie und/oder im Handel</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten</li> <li>Hohe soziale Kompetenz und Empathie</li> <li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Fremdsprachenkenntnisse (Englisch zwingend erforderlich, weitere Sprachen von Vorteil)</li> <li>Offenheit gegenüber Menschen unterschiedlicher Herkunft und Kulturen</li> </ul> <ul> <li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld</li> <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> <li>2 zusätzliche Urlaubstage </li> <li>Attraktive Vorteile für Mitarbeiter*innen : kostenfreier Parkplatz, Rabatte, Verpflegung und kostenfreie Fahrt mit den Vienna Airport Lines und dem CAT </li> <li>Weitere Benefits durch unseren Betriebsrat</li> <li>Jahresbruttogehalt ab € 49.000,- auf Basis VZ, je nach Qualifikation ist eine Überzahlung möglich</li> </ul> JBTC1_AT

Recruiting Specialist (m/w/d)

BAUHAUS sucht ab sofort für das Fachcentrum in Wiener Neudorf eine/n: <ul> <li>Stadtgartenleiter/in für die Fachabteilung – Der STADTGARTEN (m/w)</li> </ul> BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter – füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind das wertvollste Gut des Unternehmens – und der beste Beweis dafür ist der Erfolg: Mit über 270 Fachcentren in 19 Ländern gehört BAUHAUS zu den erfolgreichsten Unternehmen Europas. Und freut sich darauf, mit Ihnen noch besser zu werden! Die Abteilung - Der Stadtgarten – umfasst alles, was sich der grüne Daumen und Gartenliebhaber wünscht. Von Pflanzen jeglicher Art über Bepflanzungssysteme und Bewässerung, findet sich auch eine große Auswahl an Gartengeräten und –maschinen sowie Griller und Gartenmöbel. Passende Erden für jede Pflanze, Sämereien, imprägnierte Hölzer, Zauntechnik, und Gartenhäuser sind ebenfalls Bestandteil des großen Angebotes, welches sich im –Der Stadtgarten – finden lässt. Im Fokus Ihrer tagtäglichen Arbeiten stehen die BAUHAUS Kunden, welche von der Begrüßung über die Bedarfsermittlung bis hin zur Verabschiedung freundlich und fachkompetent beraten werden. Sie führen die MitarbeiterInnen im Stadtgarten, tragen die Hauptverantwortung für die Planung und Organisation der Dispositionen im Fachbereich, und sorgen für eine ansprechende und kundengerechte Sortiments-, Aktions- und Werbepräsentation. Mit der Verantwortung für Bestandsführung und Umsatz in Ihrem Bereich wissen Sie zusammen mit den Mitgliedern der Geschäftsleitung der Niederlassung Ihr Team zu begeistern und zu motivieren. <ul> <li>Sie haben Freude am Verkauf der BAUHAUS Produkte und überzeugen durch Ihre dienstleistungsorientierte Persönlichkeit. </li> <li>Direkten und aktiven Kundenkontakt schätzen Sie, und auch bei hoher Kundenfrequenz steht Freundlichkeit für Sie an erster Stelle </li> <li>Ihr Fachwissen rundet optimal eine abgeschlossene Ausbildung oder Erfahrungen als Gärtner/in, Kaufmann/-frau im Fachbereich, oder ähnliches ab </li> <li>Idealerweise haben Sie bereits Verkaufs- und Führungserfahrung in der Branche gesammelt und sind es gewohnt Ihre vereinbarte Wochenarbeitszeit zu den Verkaufsöffnungszeiten zu leisten. </li> <li>Sie sind eine kommunikative und teamorientierte Persönlichkeit mit guten Führungsqualitäten </li> <li>Ihr Handeln und Denken ist unternehmerisch sowie Umsatz- und Ergebnisorientiert </li> <li>Sie sind ein Organisations- sowie Verkaufstalent </li> </ul> <ul> <li>6. Urlaubswoche ab einem Jahr Betriebszugehörigkeit</li> <li>Das überkollektivliche Mindestbruttojahresgehalt beträgt bei 38,5 Stunden € 39.900,- (€ 2.850,- Monat). Selbstverständlich bieten wir eine Überzahlung, abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation sowie Leistungsprämien</li> <li>Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten im BAUHAUS</li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem modernen und dynamischen Unternehmen</li> </ul> JBTC1_AT

Stadtgartenleiter/in für die Fachabteilung - Der STADTGARTEN (m/w)

Gestalten Sie die Zukunft der Schadenabwicklung – bei NACORA im Konzernumfeld von Kühne+Nagel Sie bringen Erfahrung im Bereich Transportversicherungen mit, übernehmen gerne Verantwortung und möchten ein Team führen und weiterentwickeln? Dann werden Sie Teil der NACORA International Insurance Brokers GmbH und leiten Sie unser Schadenabwicklungsteam am Standort Wien Flughafen. <ul> <li>Fachliche und disziplinarische Leitung eines 4-köpfigen Teams im Bereich der Transportversicherung</li> <li>Aktive Mitarbeit bei der Bearbeitung und Regulierung von Verkehrshaftungs- und Warentransportschäden</li> <li>Unterstützung des Teams bei komplexen Fällen sowie interne Beratung im Schaden- und Risikomanagement</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Versicherern, internen Abteilungen und internationalen NACORA-Standorten</li> <li>Standardisierung und Optimierung bestehender Prozesse sowie kontinuierliche Weiterentwicklung</li> <li>Erstellung und Auswertung relevanter Kennzahlen zur Steuerung der operativen Abläufe</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische oder juristische Ausbildung</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Schadenabwicklung, idealerweise mit Fokus auf Verkehrshaftung oder Warentransport</li> <li>Erste Führungserfahrung oder ausgeprägte Führungskompetenz</li> <li>Ausgezeichnete Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie Verhandlungsgeschick</li> <li>Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>Sehr gute Englischkenntnisse erforderlich, Deutschkenntnisse notwendig; osteuropäische Sprachkenntnisse von Vorteil</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office sowie Reisebereitschaft (max. 30%)</li> </ul> <ul> <li>Eine verantwortungsvolle Position in einem internationalen und dynamischen Umfeld</li> <li>Umfangreiche Einarbeitung und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Flexible Homeoffice-Regelung</li> <li>Essensgutscheine, Getränke, frisches Obst und Mitarbeiterrabatte</li> <li>Zuschüsse zu Fitnessangeboten &amp; Mitarbeiterparkplätze</li> <li>Regelmäßige Team- und Firmenveranstaltungen</li> <li>Attraktives und marktkonformes Gehalt mit der Möglichkeit einer deutlichen Überzahlung – abhängig von Qualifikation und Erfahrung. Mindestgehalt ab EUR 3.000 brutto / Monat.</li> </ul> JBTC1_AT

Teamleiter Schadenabwicklung –Transportversicherung (m/w/d)

Als Spezialisten im Bereich der netzausfallsicheren Energieversorgung decken wir ein breites Spektrum an Produkten und Dienstleistungen ab. Wir wachsen stetig weiter und suchen DICH zur Verstärkung unseres Teams am Standort Wolkersdorf als Mitarbeiter Lager (m/w/d) <ul> <li>Verantwortung für die Organisation und Ordnung im Lagerbereich</li> <li>Kontrolle des Warenein- und –ausgangs</li> <li>Kommissionierung, Erstellen und Erfassen von Lieferscheinen</li> <li>Effiziente Materialdisposition und bedarfsorientierte Lagerführung</li> <li>Prüfen von Auftragsbestätigungen</li> </ul> <ul> <li>Einschlägige Berufserfahrung in der Lager- und Materialwirtschaft</li> <li>Grundlegende Kenntnis von Elektro- und Montagematerial von Vorteil</li> <li>Staplerschein von Vorteil</li> <li>Gute EDV und MS-Office Kenntnisse (insbesondere Word und Excel)</li> <li>Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Professionelles und freundliches Auftreten, sowie Kommunikationsstärke</li> </ul> <ul> <li>Geregelte Arbeitszeiten (keine Schichtarbeit, Freitag Frühschluss)</li> <li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit der Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung</li> <li>Umfangreiche Angebote zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung</li> <li>Attraktive Mitarbeiterprämien und regelmäßig stattfindende Mitarbeiterevents (Bowling, Kartfahren, Oktoberfest, Heurigenbesuche, Weinwandern, uvm.)</li> <li>Täglich frisches Obst und eine Auswahl an kostenlosen Getränken</li> <li>Ausreichend Parkmöglichkeiten sowie E-Ladestationen direkt am Firmengelände</li> <li>Ein Bruttomonatslohn ab EUR 2.885,37 auf Basis Vollzeit (38,5 Wochenstunden) mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Vorerfahrung und Qualifikation</li> </ul> JBTC1_AT

66 HR / Personalwesen Jobs in Brunn am Gebirge, Österreich