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Als führendes Möbelhaus in Österreich betrachten wir die Mitarbeiterzufriedenheit, einen wertschätzenden Umgang und erstklassige betriebliche Aus- und Weiterbildungen als essenzielle Voraussetzungen für unseren gemeinsamen Erfolg. Mit einem stetigen Wachstum von bereits über 20 Filialen sind wir stets auf der Suche nach den unterschiedlichsten Charakteren, die unser Team bereichern möchten. Wir fördern Diversität aktiv und wo immer sich die Möglichkeit dazu bietet. Darum sei auch du immer, wie du bist. Trau dich bunt zu sein!
Benefits
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Bei guten Leistungen und Flexibilität übernehmen wir Sie nach der Ausbildung
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Profitieren Sie von einer fairen Ausbildungsvergütung, regelmäßigen Schulungen und Angebot zur Prüfungsvorbereitung
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Ein modernes Ausbildungskonzept und einen Ausbilder, der bei allen Herausforderungen und Fragen zur Seite steht
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Einen „Welcome Day“ um den Ausbildungsplatz und das Team besser kennenzulernen
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Mitarbeiterrabatte in jeder Mömax-, Möbelix- und XXXLutz-Filiale auch bei zahlreichen Partnerunternehmen
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Leckeres Essen zu vergünstigten Preisen in unseren Restaurants
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Aufgaben
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Sie erlernen alle Aufgaben in der Logistik, wie z.B. die Warenannahme/ –ausgabe und Kommissionierung
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Sie mögen den Umgang mit Möbeln und Einrichtungsgegenständen und packen gerne mit an
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Sie sind bei der Warenausgabe stets freundlich und hilfsbereit gegenüber unserer Kunden
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Sie achten auf Bestandsgenauigkeit, gehen sorgsam mit unseren Waren um und arbeiten effizient mit unserem Warenwirtschaftssystem
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Qualifikationen
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Einen qualifizierten Pflichtschulabschluss
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Interesse an der Lagerlogistik sowie Ehrgeiz und Willen Neues zu erlernen
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Handwerkliches Geschick und körperliche Belastbarkeit gehören zu Ihren Stärken
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Verantwortungsvolle und präzise Arbeitsweise, sowie Teamfähigkeit und Kundenorientierung runden Ihr Profil ab
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Die Mindesthöhe ist durch den KV für Lehrlinge geregelt und nach Lehrjahren gestaffelt: (1. Lj. 880,00 € , 2. Lj. 1.130,00 €, 3. Lj. 1.430,00 €)
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
<a href="https://moemax-at.pitchyou.de/discl/?title=Lehrling+Einzelhandel+(m/w/d)&amp;extcall=true&amp;apicall=true&amp;id=8a8a954e7fcefafa017ff96ec66123b6" target="_blank">Hier geht es zur Kurzbewerbung per WhaptsApp!</a>

Lehrling Betriebslogistik (m/w/d)

Suchen Sie abwechslungsreiche und anspruchsvolle Personalverrechnung? Unser Kunde ist eine der führenden Steuerberatungskanzleien Österreichs und bietet ein vielfältiges und modernes Arbeitsumfeld. Mit über 850 Mitarbeitenden an 15 österreichischen Standorten und weiteren 11 Ländern, bieten sie Ihnen die Chance zur beruflichen Entfaltung. Erleben Sie eine Welt, die nicht nur aus Rechnern und Tabellen besteht, sondern aus Teamwork und Kommunikation auf Augenhöhe und die Raum für fachliche und persönliche Entwicklung bietet! Die Tätigkeiten sind sehr spannend und vielfältig und haben vor allem viel mit Menschen zu tun. Für das Büro in Wien (sehr gute öffentliche Anbindung) suchen wir eine erfahrene Person in der Personalverrechnung.Das erwartet Sie<ul> <li>laufende Personalverrechnung für Kundinnen/Kunden, Administration von Ein- und Austritten, Reisekostenabrechnungen sowie die Verwaltung von Urlauben und Krankenständen</li> <li>arbeits- und sozialversicherungsrechtliche Beratung auf fachlichem Top-Niveau</li> <li>selbständiges Arbeiten sowie im Team</li> <li>regelmäßiger Kontakt mit Kundinnen/Kunden, Ämtern und Behörden</li> <li>Arbeitsentlastung durch digitale Tools</li> </ul> Das bringen Sie mit<ul> <li>kaufmännische Ausbildung mit Matura (z. B. HAK/HBLA) sowie min. 3 Jahre Erfahrung in der Personalverrechnung, vorzugsweise in einer Steuerberatungskanzlei</li> <li>absolvierte Ausbildung in der Personalverrechnung (bevorzugt WIFI) ist vorteilhaft</li> <li>Kenntnisse in Sage-DPW erwünscht</li> <li>routinierter Umgang mit MS-Office sowie BMD-NTCS Kenntnisse sind ein zusätzliches Plus</li> <li>genauer und strukturierter Arbeitsstil sowie ein zuverlässiger und diskreter Umgang mit Daten</li> <li>Kommunikationsfreude, Serviceorientierung und Spaß an der Arbeit mit Zahlen</li> <li>Interesse, neue Lösungen zur Digitalisierung von Abläufen mitzuentwickeln</li> </ul> Das bieten wir Ihnen<ul> <li>vielfältiges Aufgabengebiet und selbständiges Arbeiten</li> <li>freundschaftliche Arbeitsatmosphäre, Teamwork und Kommunikation auf Augenhöhe </li> <li>Raum für fachliche und persönliche Weiterentwicklung mit Übernahme anfallender Ausbildungskosten </li> <li>zahlreiche Social Benefits wie Essenszuschuss, After-Work Events, Sport- und Gesundheitsangebote </li> <li>flexible Arbeitszeiten mit extra kurzen Kernzeiten </li> <li>modernste Büroräumlichkeiten mit innovativer digitaler Infrastruktur</li> <li>Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt ab € 60.000,-- vorgesehen, eine Überzahlung ist möglich und richtet sich nach Ihrer Qualifikation und Vorerfahrung. </li> </ul> Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 103&nbsp;836 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=84de2668e3cd82338cf81c67b039?inseratnummer=103836&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

ISG Personalmanagement GmbH

Senior Personalverrechner (m/w/x)

<h2>Teamleiter Compensation Benefits (m/w/x) <h2>Öffentlicher Dienst -ab 30 Wochenstunden</h2></h2>Unser Kunde ist eine österreichische Bundesanstalt mit Sitz in Wien. Die Institution beschäftigt über 500 Mitarbeitende und setzt sich mit wichtigen gesellschaftlichen Forschungsfragen auseinander. Zur Unterstützung der Reorganisation und Digitalisierung am Standort Wien suchen wir eine durchsetzungsfähige, engagierte Persönlichkeit für die neu geschaffene Position Teamlead Compensation Services (w/m/d). Werden Sie Teil unseres neu ausgerichteten HR Bereichs mit einem Beschäftigungsausmaß ab 30 Wochenstunden in Wien 1190.Ihre Aufgaben:<ul> <li>Teamführung und Organisation der Compensation Services</li> <li>Vorbereitende Personalverrechnung - Schnittstelle zur externen Personalverrechnung</li> <li> Reisekostenadministration/-abrechnung im digitalen Verrechnungssystem</li> <li>Sicherstellen einer korrekten Zeitwirtschaft</li> <li>Stammdatenpflege, Auswertungen, Reporting</li> <li>Mitarbeit an Projekten und Prozessoptimierungen im HR-Bereich inkl. Digitalisierung</li> <li>Kontrollen und Qualitätssicherungsaufgaben</li> <li>Kompetente Ansprechperson für Ämtern, Versicherungen, Behörden etc.</li> <li>Beratung der Mitarbeiter/innen und Führungskräfte in verrechnungstechnischen Belangen</li> </ul> Ihr Profil:<ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Universität / FH)</li> <li>Abgeschlossene Personalverrechnungsprüfung, gute Arbeitsrechtskenntnisse</li> <li>Erfahrung im Business-Partnering</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalverrechnung, HR-Generalist:in mit PayrollFokus</li> <li>Professioneller Umgang mit MS-Office (v.a. Excel), Personalsystemen wie SAGE dpw</li> <li> Kenntnisse des VBG und deren mitgeltenden Regelungen vorteilhaft</li> <li> Freude am Aufbau und der Weiterentwicklung von HR-Prozessen</li> <li>Projekterfahrung in der Einführung neuer HRIS</li> <li>Führungskompetenz, Serviceorientierung, Resilienz</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse und korrespondenzfähiges Englisch</li> </ul> Wir bieten:<ul> <li>Ein sinnstiftendes Aufgabengebiet mit persönlichem Gestaltungsspielraum</li> <li>Abwechslungsreiche, breite Tätigkeit im Bereich Personal</li> <li>Vielfältige Mitwirkungs- und Entfaltungsmöglichkeiten</li> <li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Perspektiven</li> <li>Flexible Arbeitszeit durch Gleitzeit und Homeoffice</li> <li>Homeoffice Möglichkeit an 2 Arbeitstagen pro Woche</li> <li> Ein familienfreundliches Umfeld</li> <li> Werden Sie Teil unseres HR-Teams und gestalten Sie die Zukunft mit uns gemeinsam!</li> </ul> Entlohnung: Die Entlohnung orientiert sich am Gehaltsschema für Vertragsbedienstete des Bundes mit der Einstufung in v1/3. Die Entlohnung ist abhängig von der Qualifikation und erhöht sich auf Basis der gesetzlichen Vorschriften durch anrechenbare Vordienstzeiten. Das Monatsentgelt beträgt mindestens brutto auf Vollzeitbasis (40 Wochenstunden) EUR 4.776,00, wobei eine einschlägige Berufserfahrung von 4 Jahren berücksichtigt ist. Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 103&nbsp;552 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=b3b5781da1f4e8484af8b68435a3?inseratnummer=103552&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

Teamleiter Compensation Benefits (m/w/x)

<h2>HR Generalist mit Fokus Personalverrechnung (m/w/x) <h2>Öffentlicher Dienst, ab 30 Wochenstunden</h2></h2>Unser Kunde ist eine österreichische Bundesanstalt mit Sitz in Wien. Die Institution beschäftigt über 500 Mitarbeitende und setzt sich mit wichtigen gesellschaftlichen Forschungsfragen auseinander. Im Zuge einer Nachbesetzung bietet unser Kunde eine Stelle als HR-Generalist:in mit Schwerpunkt Personalverrechnung (w/m/d) im Beschäftigungsausmaß von 30-40 Wochenstunden, mit Dienstort in Wien, an.Wir bieten:<ul> <li> Ein sinnstiftendes Aufgabengebiet mit persönlichem Gestaltungsspielraum</li> <li>Abwechslungsreiche, breite Tätigkeit im Bereich Personal</li> <li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Perspektiven</li> <li> Ein effektives und innovatives Team</li> <li>Flexible Arbeitszeit durch Gleitzeit und Homeoffice</li> <li>Homeoffice Möglichkeit an 2 Arbeitstagen pro Woche</li> <li> Ein familienfreundliches Umfeld</li> <li>Werden Sie Teil unseres HR-Teams und gestalten Sie die Zukunft mit uns gemeinsam!</li> </ul> Ihre Aufgaben:<ul> <li>Zentrale Schnittstelle zur externen Lohnverrechnung - Kontrolle, Dokumentation und termingerechte Weitergabe aller relevanten Unterlagen</li> <li>Reisekostenabrechnung</li> <li>Pflege der Zeitwirtschaft</li> <li>Betreuung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter hinsichtlich Fragestellungen in der Personalverrechnung</li> <li>Übernahme von Projektaufgaben bei Projekten im HR-Bereich und dessen Digitalisierung</li> <li>Mitwirkung bei der Konzeption und Koordination von HR-Prozessen</li> <li>Aktive Begleitung von Veränderungsprozessen</li> <li>Kontrollen und Qualitätssicherungsaufgaben im HR-Bereich</li> </ul> Das bringen Sie dafür mit:<ul> <li>Sie verfügen über einen FH- bzw. Universitätsabschluss mit dem Schwerpunkt Personalwesen oder ähnliches sowie mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit</li> <li>Mehrjärige Erfahrung als HR Generalist:in mit Payroll Fokus</li> <li>Abgeschlossene Personalverrechnungsprüfung von Vorteil</li> <li>Professioneller Umgang mit dem MS-Office Paket und modernen Personalprogrammen wie Sage</li> <li> Erfahrung in der erfolgreichen Umsetzung von Digitalisierungsprojekten im HR-Bereich von Vorteil</li> <li>Erfahrung im Business-Partnering</li> <li>Umfassende Erfahrung im Arbeitsrecht</li> <li>Strukturierte Arbeitsweise</li> <li> Serviceorientierung, Leistungsbereitschaft, Zuverlässigkeit</li> <li>Hohes Maß an Selbstständigkeit, Teamfähigkeit und Resilienz</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse und korrespondenzfähiges Englisch</li> </ul> Entlohnung: Die Entlohnung orientiert sich am Gehaltsschema für Vertragsbedienstete des Bundes mit der Einstufung in v1/1. Die Entlohnung ist abhängig von der Qualifikation und erhöht sich auf Basis der gesetzlichen Vorschriften durch anrechenbare Vordienstzeiten. Das Monatsentgelt beträgt mindestens EUR 4.382,30 brutto auf Vollzeitbasis, wobei eine einschlägige Berufserfahrung von 4 Jahren berücksichtigt ist. Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 103&nbsp;551 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=85af59ad517677ea0faf3707fe4a?inseratnummer=103551&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

HR Generalist mit Fokus Personalverrechnung (m/w/x)

Unser Klient ist ein führender europäischer Pharmakonzern mit Spezialisierung auf dem Gebiet ZNS. Um den Erfolg weiter voranzutreiben, wird das bestehende Team um eine*n proaktive*n und kommunikationsstarke*n Sales Representative im Gebiet Wien, Niederösterreich, sowie Teile von Burgenland und Oberösterreich verstärkt. Sales Representative ZNS (w/m/x) <ul> <li>Verantwortung für die Betreuung des bestehenden Produktportfolios (ZNS) sowie Vorbereitung und Umsetzung von Produktneueinführungen</li> <li>Nachhaltiger Beziehungsaufbau zu allen relevanten Stakeholdern (Klinik und im niedergelassenen Bereich)</li> <li>Eigenverantwortliches Gebietsmanagement inklusive Markt- und Mitbewerbsbeobachtung</li> <li>Repräsentation des Unternehmens auf Messen und Kongressen sowie Organisation und Durchführung von Veranstaltungen</li> <li>Regelmäßige Analyse der Verkaufszahlen, Aktivitäten- und Budgetplanung sowie laufendes Reporting</li> <li>Enge cross-funktionale Zusammenarbeit</li> </ul> <ul> <li>Staatliche Pharmareferentenprüfung und/oder Universitätsstudium der Humanmedizin, Zahnmedizin, Veterinärmedizin oder Pharmazie</li> <li>Erste Berufserfahrungen im Pharmaaußendienst gepaart mit einer versierten Salespersönlichkeit und Kompetenz im professionellen Accountmanagement</li> <li>Kommunikationsstärke gepaart mit Eigenverantwortung und proaktiver Arbeitsweise</li> <li>Hohe Businessorientierung und wissenschaftliches Mindset</li> <li>Resiliente Persönlichkeit mit hoher Teamorientierung</li> <li>Flexibilität und Fähigkeit zur cross-funktionalen Zusammenarbeit</li> </ul> <ul> <li>Eigenverantwortliches Aufgabengebiet mit der Möglichkeit, den Erfolgskurs weiter voranzutreiben</li> <li>Unternehmenskultur mit „Hands-on“-Charakter</li> <li>Aktive Mitgestaltung in einem wachstumsorientierten Unternehmen</li> </ul> Unser Klient bietet für diese Position ein jährliches Bruttojahresgehalt ab € 60.000 (exklusive Bonus) plus Dienstwagen. Die Bereitschaft zur Überzahlung ist selbstverständlich gegeben, abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation und Erfahrung. JBTC1_AT

Sales Representative ZNS (w/m/x)

Das Hotel Schlosspark Mauerbach Resort &amp; Spa befindet sich nahe der Stadtgrenze Wiens inmitten des Biosphärenparks Wienerwald, umgeben von einem 5 ha großen hoteleigenen Parkareal. 86 Zimmer, darunter 6 Junior-Suiten, bieten den Gästen Exklusivität und viele Annehmlichkeiten. Die Küche des Schlosspark Mauerbach Resort &amp; Spa wurde mit zwei Hauben durch den Gault Millau Führer ausgezeichnet. 16 Seminar- und Gruppenräume bieten jeglichen Komfort für Seminare, Events und Veranstaltungen. Ein modern gestalteter Wellness- und Fitnessbereich, ein Indoor- und Outdoor Pool, sowie verschiedene Themensaunen, runden das Ambiente ab. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Zusammen mit Ihren KollegInnen sorgen Sie für das optimale Wohlbefinden unserer nationalen und internationalen Gäste während des gesamten Aufenthaltes.</li> </ul> <ul> <li>Sie kümmern sich um die Begrüßung und Organisation der Spa-Abteilung</li> </ul> <ul> <li>Sie bieten unseren Gästen absolute Entspannung und perfekte Erholung</li> </ul> <ul> <li>Sie koordinieren die Termine für Massage &amp; Wellness und sind Auskunftgeber zu unseren sportlichen Aktivitäten im Schlosspark</li> </ul> <ul> <li>Sie können im Idealfall zusätzlich zur Rezeptionstätigkeit Aktivitäten für unsere Wellnessgäste anbieten - geführte Saunaaufgüsse, Aquagymnastik, Meditation, Yoga, Entspannungsübungen oder ähnliches</li> </ul> <ul> <li>Für diese abwechslungsreiche Aufgabe verfügen Sie über Berufserfahrung am Gästeempfang</li> </ul> <ul> <li>Ihr gepflegtes Auftreten und Ihre sehr guten Deutsch- und Englischkenntnisse helfen Ihnen bei der Betreuung unserer Gäste, sowie beim Produktverkauf.</li> </ul> <ul> <li>Sie sind flexibel, zuverlässig und bereit überwiegend an den Wochenenden zu arbeiten</li> </ul> <ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen, familiengeführten Unternehmen mit vielseitigen Aufgabenstellungen</li> <li>13. und 14. Monatsentgelt</li> <li>Ganzjahresanstellung</li> <li>Vollzeit oder Teilzeit möglich</li> <li>Mitgestaltung des Dienstplans durch Dienstplanwünsche</li> <li>kostenlosen Verpflegung während der Dienstzeiten (Frühstück, Mittag- und Abendessen)</li> <li>eine intensive Zusammenarbeit in einem aufgeschlossenen und fachlich erstklassigen Team</li> <li>fachliche &amp; persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten (im und außer Haus)</li> <li>ein attraktiver Standort, an dem man Arbeit und Entspannung verbinden kann</li> <li>arbeiten in klimatisierten Räumen</li> <li>Vergünstigte Behandlungen (Massage &amp; Kosmetik) sowie Produkte von Vagheggi</li> <li>Team-Building Veranstaltungen</li> <li>Prämien für den Verkauf von Produkten</li> <li>Trinkgeldbeteiligung</li> </ul> Die Entlohnung erfolgt auf Basis des Kollektivvertrages Hotellerie und Gastronomie. Eine Überzahlung ist abhängig von Ihren Kompetenzen und Qualifikationen möglich. JBTC1_AT

Saunameister (m/w/d) / mit Spa-Rezeptionstätigkeit Vollzeit & Teilzeit

Beim <a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2017202/1791416/cl/e8f12830d43fa41a04c4ee016691601c4ad0e377/L7629841/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuaGlsZnN3ZXJrLmF0L25pZWRlcm9lc3RlcnJlaWNoL2pvYnMvIiwiemwiOiJzdGVwc3RvbmUuYXQifQ==" target="_blank">Hilfswerk Niederösterreich</a> setzt du die Standards von morgen und bringst Qualität in die Pflege: mit viel Eigenverantwortung, deinem Fachwissen und wertvollem Austausch. Wir sind die Nr. 1 in der Pflege zu Hause! Werde auch du Teil unseres Teams! In Neulengbach bieten wir ab sofort die Jobposition Pflegefachassistenz (w/m/d) Pflegefachassistenz (w/m/d) <ul> <li>Mobile Pflege und Betreuung in Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team</li> <li>Arbeiten mit Pflegestandards</li> <li>Mitwirkung bei Diagnostik und Therapie</li> <li>Anleitung und Unterweisung von Auszubildenden der Pflegeassistenzberufe</li> <li>Mach dir unter <a href="https://www.hilfswerk.at/niederoesterreich/jobs/arbeitgeber-hilfswerk/job-videos-mobile-pflege-und-betreuung/" target="_blank">https://www.hilfswerk.at/niederoesterreich/jobs/arbeitgeber-hilfswerk/job-videos-mobile-pflege-und-betreuung/</a> ein Bild vom Arbeiten im Hilfswerk NÖ</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachassistenz (Nostrifikation bei Abschluss im Ausland)</li> <li>Abgeschlossene Registrierung im Gesundheitsberuferegister</li> <li>Führerschein B (eigener PKW von Vorteil)</li> <li>Kommunikationsfähigkeit und Freude am eigenständigen Arbeiten</li> </ul> <ul> <li>Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von 37 Wochenstunden</li> <li>4-Tage-Woche ab 32 Wochenstunden möglich</li> <li>Kilometergeld/Dienstauto (Privatnutzung ab 32 Wochenstunden möglich)</li> <li>Keine Nachtdienste und 4 von 6 Wochenenden frei</li> <li>2 zusätzliche freie Tage (24./31.12. bzw. ersatzfrei) zu den gesetzlichen Feiertagen </li> <li>1 zusätzlicher Urlaubstag ab dem 2. Dienstjahr laut Kollektivvertrag</li> <li>Kinderzulage</li> <li>Laufende Aus- und Fortbildungen</li> <li>Regelmäßige Teamgespräche</li> <li>Einschulung durch Team-Kolleginnen und -Kollegen</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>Und zahlreiche weitere Benefits</li> </ul> Attraktive Vergütung: Wir sind gesetzlich verpflichtet, darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestentgelt EUR 2.874,23 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis beträgt (SWÖ-KV, Einstufung in Verwendungsgruppe 6a). Das tatsächliche Einkommen, das über dem KV liegen kann, legen wir gemeinsam gemäß Ihrer Qualifikationen, Vordienstzeiten, Know-How und persönlichen Kompetenz im Gespräch fest. JBTC1_AT

Pflegefachassistenz (w/m/d)

Beim <a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2017524/1791643/cl/de108435aa2910285c777c7bf0eaadc9719de15b/L7631975/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuaGlsZnN3ZXJrLmF0L25pZWRlcm9lc3RlcnJlaWNoL2pvYnMvIiwiemwiOiJzdGVwc3RvbmUuYXQifQ==" target="_blank">Hilfswerk Niederösterreich</a> setzt du die Standards von morgen und bringst Qualität in die Pflege: mit viel Eigenverantwortung, deinem Fachwissen und wertvollem Austausch. Wir sind die Nr. 1 in der Pflege zu Hause! Werde auch du Teil unseres Teams! In Neulengbach bieten wir ab sofort die Jobposition Fachsozialbetreuung Altenarbeit (w/m/d) Fachsozialbetreuung Altenarbeit (w/m/d) <ul> <li>Mobile Pflege und Betreuung in Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team</li> <li>Arbeiten mit Pflegestandards</li> <li>Mach dir unter <a href="https://www.hilfswerk.at/niederoesterreich/jobs/arbeitgeber-hilfswerk/job-videos-mobile-pflege-und-betreuung/" target="_blank">https://www.hilfswerk.at/niederoesterreich/jobs/arbeitgeber-hilfswerk/job-videos-mobile-pflege-und-betreuung/</a> ein Bild vom Arbeiten im Hilfswerk NÖ</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung in der Fachsozialbetreuung mit Schwerpunkt Altenarbeit (Anerkennung bei Abschluss im Ausland)</li> <li>Abgeschlossene Registrierung im Gesundheitsberuferegister</li> <li>Führerschein B (eigener PKW von Vorteil)</li> <li>Kommunikationsfähigkeit und Freude am eigenständigen Arbeiten</li> </ul> <ul> <li>Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von 37 Wochenstunden</li> <li>4-Tage-Woche ab 32 Wochenstunden möglich</li> <li>Kilometergeld/Dienstauto (Privatnutzung ab 32 Wochenstunden möglich)</li> <li>Keine Nachtdienste und 4 von 6 Wochenenden frei</li> <li>2 zusätzliche freie Tage (24./31.12. bzw. ersatzfrei) zu den gesetzlichen Feiertagen </li> <li>1 zusätzlicher Urlaubstag ab dem 2. Dienstjahr laut Kollektivvertrag</li> <li>Kinderzulage</li> <li>Laufende Aus- und Fortbildungen</li> <li>Regelmäßige Teamgespräche</li> <li>Einschulung durch Team-Kolleginnen und -Kollegen</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>Und zahlreiche weitere Benefits</li> </ul> Attraktive Vergütung: Wir sind gesetzlich verpflichtet, darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestentgelt EUR 2.794,50 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis, zzgl. SEG-Zulage, beträgt (SWÖ-KV, Einstufung in Verwendungsgruppe 6). Das tatsächliche Einkommen, das über dem KV liegen kann, legen wir gemeinsam gemäß Ihrer Qualifikationen, Vordienstzeiten, Know-How und persönlichen Kompetenz im Gespräch fest. JBTC1_AT

Fachsozialbetreuung Altenarbeit (w/m/d)

Das Hotel Schlosspark Mauerbach Resort &amp; Spa befindet sich nahe der Stadtgrenze Wiens inmitten des Biosphärenparks Wienerwald, umgeben von einem 5 ha großen hoteleigenen Parkareal. 86 Zimmer, darunter 6 Junior-Suiten, bieten den Gästen Exklusivität und viele Annehmlichkeiten. Die Küche des Schlosspark Mauerbach Resort &amp; Spa wurde mit zwei Hauben durch den Gault Millau Führer ausgezeichnet. 16 Seminar- und Gruppenräume bieten jeglichen Komfort für Seminare, Events und Veranstaltungen. Ein modern gestalteter Wellness- und Fitnessbereich, ein Indoor- und Outdoor Pool, sowie verschiedene Themensaunen, runden das Ambiente ab. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Zusammen mit Ihren KollegInnen sorgen Sie für das optimale Wohlbefinden unserer nationalen und internationalen Gäste während des gesamten Aufenthaltes.</li> </ul> <ul> <li>Sie führen eigenständig Massageanwendungen durch, sowie Terminvereinbarungen.</li> </ul> <ul> <li>Sie bieten unseren Gästen absolute Entspannung und perfekte Erholung.</li> </ul> <ul> <li>Für diese abwechslungsreiche Aufgabe verfügen Sie über Berufserfahrung</li> </ul> <ul> <li>Ihr gepflegtes Auftreten und Ihre sehr guten Deutsch- und Englischkenntnisse helfen Ihnen bei der Betreuung unserer Gäste, sowie beim Produktverkauf.</li> </ul> <ul> <li>Sie sind flexibel, zuverlässig und bereit auch Wochenenddienste zu übernehmen.</li> </ul> <ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen, familiengeführten Unternehmen mit vielseitigen Aufgabenstellungen</li> <li>13. und 14. Monatsentgelt</li> <li>Ganzjahresanstellung</li> <li>geregelte Arbeitszeiten mit einer 5-Tagewoche</li> <li>Mitgestaltung des Dienstplans durch Dienstplanwünsche</li> <li>kostenlosen Verpflegung während der Dienstzeiten (Frühstück, Mittag- und Abendessen)</li> <li>eine intensive Zusammenarbeit in einem aufgeschlossenen und fachlich erstklassigen Team</li> <li>fachliche &amp; persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten (im und außer Haus)</li> <li>ein attraktiver Standort, an dem man Arbeit und Entspannung verbinden kann</li> <li>arbeiten in klimatisierten Räumen</li> <li>Vergünstigte Behandlungen (Massage &amp; Kosmetik) sowie Produkte von Vagheggi</li> <li>Team-Building Veranstaltungen</li> <li>Trinkgeldbeteiligung</li> </ul> Die Entlohnung erfolgt auf Basis des Kollektivvertrages Hotellerie und Gastronomie. Eine Überzahlung erfolgt abhängig von Ihren Kompetenzen und Qualifikationen. JBTC1_AT

39 HR / Personalwesen Jobs in 2020 Gemeinde Hollabrunn, Österreich