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Die technische Abteilung der BILLA AG ist zuständig für die Koordinierung von Neu- und Umbauten der Handelsfirmen in Österreich und im internationalen Geschäft der Rewe Group. Das schließt auch die Instandhaltung und Reparaturtechnik ein. Darüber hinaus wird der Bau von Lagerobjekten und Verwaltungsgebäuden im In- und Ausland verantwortet, um den steten Ausbau und die Weiterentwicklung der Infrastruktur sicherzustellen. Schwerpunkte sind auch in den Themen Energiemanagement, Nachhaltigkeit und E-Mobilität zu finden. Innovationen und Problemlösungen werden im Sinne des Gesamtkonzerns getätigt und der Fokus bleibt stets bei den Kund:innen und deren Zufriedenheit. <ul> <li>Projektleitung von Filialoptimierungsprojekten und Roll Outs zusätzlicher Kälteeinrichtungen von der Planung bis zur Leistungsübernahme</li> <li>Leitung von Kältemittelumstellungsprojekte inkl. Kosten und Qualitätsverantwortung</li> <li>Überwachung des Kältemittelverbrauchs, Erstellung von Bilanzen und Forecasts zur Verbrauchsplanung sowie kontinuierliche Analyse zur Optimierung der Kältemittelstrategie</li> <li>Eigenverantwortliche Durchführung von Ausschreibungen</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung.</li> <li>Idealerweise haben Sie bereits Berufserfahrung in der Kältetechnik bzw. in einer vergleichbaren Position.</li> <li>Der sichere Umgang mit MS-Office-Anwendungen (insbesonders Excel) gehört zu Ihren täglichen Arbeitswerkzeugen.</li> <li>Sie begeistern sich für Technik und bringen Freude und Engagement in technische Aufgabenstellungen mit.</li> </ul> <ul> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Essenszuschuss in den betriebseigenen Kantinen</li> <li>Umfangreiches Angebot zur Gesundheitsvorsorge wie z. B. Fitnesskurse, Massagen, ...</li> <li>Kostenlose Nutzung des hauseigenen Fitnessstudios</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice</li> <li>Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab 35.000 Euro (auf Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation.</li> </ul> Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen. Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert! Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. JBTC1_AT

Projekttechniker:in

Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job-Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte. Gemeinsam garantieren wir die beste Rundum-Versorgung der Menschen in allen unseren Regionen – von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter. Für das NÖ Pflege- und Betreuungszentrum Berndorf suchen wir mit sofortiger Wirkung eine Pflegeassistentin bzw. einen Pflegeassistenten oder eine Fachsozialbetreuerin bzw. einen Fachsozialbetreuer (Altenarbeit) mit 20 bis 40 Wochenstunden In Ihrer Funktion sind sie Teil eines Teams, dass gemeinsam in einem Wohnbereich die Pflege und Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner wahrnimmt. Dabei sind für Sie Fachlichkeit, Kollegialität und Menschlichkeit selbstverständlich. Sie arbeiten intensiv mit der zuständigen Diplomkraft und der Heimhilfe zusammen und achten auch auf eine konstruktive Basis mit anderen Disziplinen. Sie pflegen, betreuen und begleiten pflegebedürftige Mitmenschen in einem wichtigen Lebensabschnitt und sind sich dabei der Wichtigkeit von Individualität, Achtsamkeit und Selbstbestimmung bewusst. <ul> <li>Ausbildung nach den Bestimmungen des 3. Hauptstückes des GuKG (Pflegeassistentin bzw. Pflegeassistent), oder</li> <li>Ausbildung nach den Bestimmungen des NÖ Sozialbetreuungsberufegesetzes, LGBl. 9230, oder eine gleichwertige Ausbildung nach den Ausbildungsvorschriften anderer Bundesländer</li> <li>Hohes Maß an Sozialengagement, Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Ausgeprägte Dienstleistungs-, Beratungs- und Kundenorientierung</li> <li>Hohes Maß an Bewusstsein der Wichtigkeit der Bedürfnisse von BewohnerInnen und MitarbeiterInnen</li> </ul> Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich ist Unbescholtenheit. <ul> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren Unternehmen</li> <li>Regelmäßige Aus-, Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Ein umfangreiches Bildungsprogramm und gezielte Förderung der Weiterqualifizierung</li> <li>Vielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen an 77 Standorten</li> <li>Maßnahmen zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z.B. Betriebskindergärten, Kinderzuschuss)</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li> </ul> Wir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Landes-Bedienstetengesetzes (NÖ LBG) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen € 3.065,- und € 3.181,- (14malig auf Basis Vollzeit inklusive Turnusdienstvergütung). Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten. Als einer der größten Gesundheitsdienstleister Österreichs bietet die NÖ Landesgesundheitsagentur außerdem zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits.Gleichbehandlung ist für uns selbstverständlich (<a href="https://www.noe.gv.at/gleichbehandlung" target="_blank">www.noe.gv.at/gleichbehandlung</a>). In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung geboten.Die NÖ Landesgesundheitsagentur setzt sich für die Gleichbehandlung aller Menschen ein. Daher laden wir alle qualifizierten Menschen unabhängig von ihren persönlichen Merkmalen ausdrücklich zur Bewerbung ein. JBTC1_AT

Pflegeassistentin bzw. Pflegeassistent oder Fachsozialbetreuerin bzw. Fachsozialbetreuer (Altenarbeit)

Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen Unterstützung für unser Team in 2301 Groß-Enzersdorf <ul> <li>Bewerbermanagement und Recruiting</li> <li>Erarbeitung und Erstellung von Inseraten</li> <li>telefonische Interviews und persönlichen Erstgespräche</li> <li>Terminkoordinierung</li> <li>Unterstützende Tätigkeiten bei HR-Projekten</li> <li>Gute MS-Office Kenntnisse</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Erste Berufserfahrung</li> <li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li> <li>Genaue und selbstständige Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Gute MS-Office Kenntnisse</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Erste Berufserfahrung</li> <li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li> <li>Genaue und selbstständige Arbeitsweise</li> </ul> Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: 2.005,27 € pro Monat Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation möglich. Arbeitszeit: 38,5 Stunden pro Woche Langfristige Position in einem spannenden Arbeitsumfeld mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Auch Teilzeitanstellung möglich! JBTC1_AT

Quereinsteiger HR mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)

Das Hotel Zofingen befindet sich im Herzen der mittelalterlichen, zentral gelegenen Aargauer Kleinstadt Zofingen und profitiert so von der sehr guten verkehrsmässigen Anbindung (ÖV, A1 und A2). Seit Juni 2024 wird der Hotelbetrieb mit traditioneller Küche, 39 Zimmern und attraktivem Saal-Angebot durch eine, junges Direktionspaar geführt. Dieses will das Potential mit neuen kreativen Ideen weiter ausschöpfen und ausbauen. Wir suchen per September 2025 oder nach Vereinbarung einen Team-Mitarbeiter Service 100% (m/w). Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Gästebetreuung von Reservationen</li> <li>Inkasso der Konsumationen</li> <li>Tägliche Abrechnung der eignen Einnahmen</li> <li>Servicevorbereitungen</li> <li>Mitarbeit bei Banketten und Spezialanlässen</li> <li>Räume, Einrichtungen, Mobiliar, Maschinen und Geräte vorschriftsgemäss reinigen und unterhalten</li> </ul> <ul> <li>Herzlichkeit und Freude am Beruf</li> <li>eine qualifizierte Ausbildung als Restaurantfachfrau/-mann</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Kreativität, Flexibilität, hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit</li> <li>Sauberkeit und ein gepflegtes Erscheinungsbild</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Angemessener Lohn nach Vereinbarung</li> <li>Motiviertes, engagiertes, starkes Team</li> <li>25% Mitarbeiterrabatt in allen aargauhotels-Betrieben und weitere Benefits</li> </ul> JBTC1_AT

Team-Mitarbeiter Service 100% (m/w)

Beim <a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2074900/1818267/cl/7b09516ef6e98f75c086abb0f30b434486df002/L7967729/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuaGlsZnN3ZXJrLmF0L25pZWRlcm9lc3RlcnJlaWNoL2pvYnMvIiwiemwiOiJzdGVwc3RvbmUuYXQifQ==" target="_blank">Hilfswerk Niederösterreich</a> setzt du die Standards von morgen und bringst Qualität in die Pflege: mit viel Eigenverantwortung, deinem Fachwissen und wertvollem Austausch. Wir sind die Nr. 1 in der Pflege zu Hause! Werde auch du Teil unseres Teams! In Bruck/Leitha bieten wir ab sofort die Jobposition Pflegefachassistenz (w/m/d) Pflegefachassistenz (w/m/d) <ul> <li>Mobile Pflege und Betreuung in Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team</li> <li>Arbeiten mit Pflegestandards</li> <li>Mitwirkung bei Diagnostik und Therapie</li> <li>Anleitung und Unterweisung von Auszubildenden der Pflegeassistenzberufe</li> <li>Mach dir unter <a href="https://www.hilfswerk.at/niederoesterreich/jobs/arbeitgeber-hilfswerk/job-videos-mobile-pflege-und-betreuung/" target="_blank">https://www.hilfswerk.at/niederoesterreich/jobs/arbeitgeber-hilfswerk/job-videos-mobile-pflege-und-betreuung/</a> ein Bild vom Arbeiten im Hilfswerk NÖ</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachassistenz (Nostrifikation bei Abschluss im Ausland)</li> <li>Abgeschlossene Registrierung im Gesundheitsberuferegister</li> <li>Führerschein B (eigener PKW von Vorteil)</li> <li>Kommunikationsfähigkeit und Freude am eigenständigen Arbeiten</li> </ul> <ul> <li>Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von 37 Wochenstunden</li> <li>4-Tage-Woche ab 32 Wochenstunden möglich</li> <li>Kilometergeld/Dienstauto (Privatnutzung ab 32 Wochenstunden möglich)</li> <li>Keine Nachtdienste und 4 von 6 Wochenenden frei</li> <li>2 zusätzliche freie Tage (24./31.12. bzw. ersatzfrei) zu den gesetzlichen Feiertagen </li> <li>1 zusätzlicher Urlaubstag ab dem 2. Dienstjahr laut Kollektivvertrag</li> <li>Kinderzulage</li> <li>Laufende Aus- und Fortbildungen</li> <li>Regelmäßige Teamgespräche</li> <li>Einschulung durch Team-Kolleginnen und -Kollegen</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>Und zahlreiche weitere Benefits</li> </ul> Attraktive Vergütung: Wir sind gesetzlich verpflichtet, darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestentgelt EUR 2.874,23 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis beträgt (SWÖ-KV, Einstufung in Verwendungsgruppe 6a). Das tatsächliche Einkommen, das über dem KV liegen kann, legen wir gemeinsam gemäß Ihrer Qualifikationen, Vordienstzeiten, Know-How und persönlichen Kompetenz im Gespräch fest. JBTC1_AT

Pflegefachassistenz (w/m/d)

Beim <a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2074914/1818279/cl/bd0bd6c9720bcdae703ed415d0ed970fc479b5d/L7967885/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuaGlsZnN3ZXJrLmF0L25pZWRlcm9lc3RlcnJlaWNoL2pvYnMvIiwiemwiOiJzdGVwc3RvbmUuYXQifQ==" target="_blank">Hilfswerk Niederösterreich</a> setzt du die Standards von morgen und bringst Qualität in die Pflege: mit viel Eigenverantwortung, deinem Fachwissen und wertvollem Austausch. Wir sind die Nr. 1 in der Pflege zu Hause! Werde auch du Teil unseres Teams! In Bruck/Leitha bieten wir ab sofort die Jobposition Fachsozialbetreuung Altenarbeit (w/m/d) Fachsozialbetreuung Altenarbeit (w/m/d) <ul> <li>Mobile Pflege und Betreuung in Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team</li> <li>Arbeiten mit Pflegestandards</li> <li>Mach dir unter <a href="https://www.hilfswerk.at/niederoesterreich/jobs/arbeitgeber-hilfswerk/job-videos-mobile-pflege-und-betreuung/" target="_blank">https://www.hilfswerk.at/niederoesterreich/jobs/arbeitgeber-hilfswerk/job-videos-mobile-pflege-und-betreuung/</a> ein Bild vom Arbeiten im Hilfswerk NÖ</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung in der Fachsozialbetreuung mit Schwerpunkt Altenarbeit (Anerkennung bei Abschluss im Ausland)</li> <li>Abgeschlossene Registrierung im Gesundheitsberuferegister</li> <li>Führerschein B (eigener PKW von Vorteil)</li> <li>Kommunikationsfähigkeit und Freude am eigenständigen Arbeiten</li> </ul> <ul> <li>Teilzeitbeschäftigung von 5 bis 32 Wochenstunden, in deinem gewünschten Ausmaß</li> <li>Kilometergeld / Dienstauto</li> <li>Keine Nachtdienste und 4 von 6 Wochenenden frei</li> <li>2 zusätzliche freie Tage (24./31.12. bzw. ersatzfrei) zu den gesetzlichen Feiertagen </li> <li>1 zusätzlicher Urlaubstag ab dem 2. Dienstjahr laut Kollektivvertrag</li> <li>Kinderzulage</li> <li>Laufende Aus- und Fortbildungen</li> <li>Regelmäßige Teamgespräche</li> <li>Einschulung durch Team-Kolleginnen und -Kollegen</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>Und zahlreiche weitere Benefits</li> </ul> Attraktive Vergütung: Wir sind gesetzlich verpflichtet, darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestentgelt EUR 2.794,50 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis, zzgl. SEG-Zulage, beträgt (SWÖ-KV, Einstufung in Verwendungsgruppe 6). Das tatsächliche Einkommen, das über dem KV liegen kann, legen wir gemeinsam gemäß Ihrer Qualifikationen, Vordienstzeiten, Know-How und persönlichen Kompetenz im Gespräch fest. JBTC1_AT

Fachsozialbetreuung Altenarbeit (w/m/d)

einen Recruiter in der Personaldienstleistung (m/w/d) in Baden bei Wien. Die Temp Champ GmbH gehört zu den schnellst wachsenden Personaldienstleistern in Ostösterreich. Der Teamgedanke hat bei uns hohen Stellenwert, wir feiern Erfolge zusammen und Herausforderungen werden gemeinsam gemeistert. Wir arbeiten hart an unseren Zielen - ganz nach dem Motto „work hard - play hard“. Du brennst darauf mit uns etwas zu bewegen, dann werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! <ul> <li>Du telefonierst gerne </li> <li>Du prüfst Lebensläufe</li> <li>Du führst Bewerbungsgespräche, selektierst und erstellst Kandidatenprofile</li> <li>Du erstellst Dienstverträge und verarbeitest Stammdaten</li> <li>Du verfasst und verwaltest Daten in unserem HRM/ERP System WorkExpert</li> <li>Du betreust unsere Bewerber und unsere Mitarbeiter</li> </ul> <ul> <li>Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li> <li>Du verfügst idealerweise bereits über Erfahrung im Recruiting</li> <li>Du bist gut darin mit MS Office zu arbeiten</li> <li>Du bist teamfähig, selbstständig, organisiert und zielstrebig</li> <li>Du bist kommunikationsstark</li> <li>Du kannst Menschen aus verschiedensten Kulturen begeistern</li> </ul> <ul> <li>Professionelles Onboarding &amp; laufendes individuelles Coaching</li> <li>Selbstständiges Arbeiten und Gestaltungsspielraum</li> <li>Starker Rückhalt und Unterstützung</li> <li>Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten - Wir fordern und fördern</li> <li>Freies Lunch-Catering mit Auswahlmöglichkeit</li> <li>Freie Snack Küche inkl. Kaffee, Tee und Sweets</li> <li>Unvergessliche Team Events</li> <li>Internationale Teamreisen</li> </ul> Vergütungspaket Mindestmonatsbruttogehalt lt. KV € 2.461,58 / 38,5 Std. Vollzeit Gerne überzahlen wir individuell nach tatsächlicher Erfahrung. JBTC1_AT

Recruiter (m/w/d) in der Personaldienstleistung

Wir suchen für die Röntgen Ordination Korneuburg eine/n MAB / MTF / RT (m/w/d) für 20 - 25 Wochenstunden In unserer Ordination sind der Servicegedanke, Freundlichkeit sowie Teamfähigkeit wichtig. Wir punkten mit zentrumsnaher Lage und mit guter öffentlicher Anbindung. <ul> <li>MRT - in Planung</li> <li>Röntgenaufnahmen</li> <li>Knochendichtemessung</li> <li>Mammographie </li> </ul> <ul> <li>MAB / MTF oder RT-Ausbildung</li> <li>Freundlichkeit und Höflichkeit</li> <li>PC Kenntnisse</li> <li>Deutschkenntnisse</li> </ul> Je nach Ausbildung und Qualifikation, jedenfalls über dem KV JBTC1_AT

MAB / MTF / RT (m/w/d) für 20 - 25 Wochenstunden

Willkommen bei Kulinafrisch! Wir sind ein neues, junges Gastro-Unternehmen und eine Tochtergesellschaft der Häuser zum Leben. Wir wollen den kulinarischen Markt in Wien mit innovativen Produkten und frischen Ideen bereichern. Wenn Sie Leidenschaft und Kreativität für die Gastronomie mitbringen und Teil unseres dynamischen Teams werden wollen, dann sind Sie bei uns genau richtig – Gestalten wir gemeinsam die Gastro-Szene in unserer Stadt! Du bist auf der Suche nach einer spannenden Teilzeitstelle in einem dynamischen Umfeld? Dann haben wir die perfekte Gelegenheit für dich! In unserem neuen Standort in einer Sporthalle (1020 Wien) suchen wir eine engagierte Kassabuffetkraft (m/w/d), die unseren Gästen unvergessliche Erlebnisse bietet. Kassabuffetkraft (m/w/d) 20 - 30 Stunden/Woche <ul> <li>Waren einräumen: Du sorgst dafür, dass unsere Produkte ansprechend präsentiert werden und immer frisch zur Verfügung stehen.</li> <li>Kassiertätigkeiten: Du kümmerst dich um die korrekte Abwicklung der Zahlungen.</li> <li>Reinigungsaufgaben: Du trägst dazu bei, dass unser Buffetbereich stets sauber und einladend ist.</li> </ul> <ul> <li>Hands-On Mentalität: Du zeigst eine hohe Service – und Gästeorientierung sowie Hilfsbereitschaft.</li> <li>Kommunikationsfähigkeiten: Sehr gute Deutschkenntnisse.</li> <li>Teamgeist und Zuverlässigkeit: Du arbeitest gerne im Team und kannst dich auf deine Kollege*innen verlassen.</li> <li>Grundkenntnisse im Kassensystem: Vorkenntnisse sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung – wir bringen dir alles Notwendige bei!</li> <li>Flexibilität: Bereitschaft zu Wochenenddiensten und zur flexiblen Diensteinteilung.</li> </ul> <ul> <li>Ein modernes Arbeitsumfeld: Arbeite in einer neuen Sporthalle mit einem innovativen Konzept.</li> <li>Flexible Arbeitszeiten: Du hast die Möglichkeit, deine Arbeitszeit in einem 4 bis 5-Tage-Modell von Montag bis Sonntag zu gestalten.</li> <li>Ein motiviertes Team: Werde Teil eines jungen, dynamischen Teams, das gemeinsam an einem Strang zieht.</li> <li>Die Chance, Gäste zu begeistern: Gestalte unvergessliche Erlebnisse für unsere Besucher*innen.</li> <li>Ein wertschätzendes, krisensicheres und zukunftsorientiertes Unternehmen.</li> </ul> Das monatliche überkollektivvertragliche Gehalt beträgt für Vollzeit mindestens € 2.200 brutto. Es gilt der Kollektivvertrag für Gastronomie und Hotellerie. JBTC1_AT

Kassabuffetkraft (m/w/d) 20 - 30 Stunden/Woche

Alle guten Dinge sind drei. Das gilt auch für die Kurkompetenz in Baden. Badener Hof, Römertherme und Badener Kurzentrum vereinen unter „Med.Vital Baden“ beste medizinische Betreuung, Therapie und Wohlfühl-Ambiente unter einem Dach. Warum es dir bei uns gefallen würde? <ul> <li>Kostenlose Jause, sowie Frühstück-, Mittag,- und Abendessen gegen geringen Beitrag</li> <li>Kostenlose Nutzung der Therme und des Fitnesscenters</li> <li>Zuzahlungen bei Öffi-Tickets</li> <li>Vergünstigungen bei anderen Firmen</li> <li>Gesundheitsförderungsangebote</li> <li>Gemeinsame Aktivitäten und Feste</li> <li>uvm.</li> </ul> In diesen Bereichen kann man bei uns arbeiten: Therapie | Medizin | Pflege | Rezeption | Kassa | Verwaltung | Technik | Objektbetreuung | Bademeister | Sauna | Fitness Wir freuen uns auf deine Bewerbung ! - Bewirb dich auch gerne initiativ auf Stellenprofile, und wir halten dich gerne in Evidenz. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Eingliederung in ein motiviertes Team</li> <li>Geregelte Dienstzeiten | Sonntagszulage</li> <li>Günstiges Frühstück, Mittag- und Abendessen</li> <li>Kostenlose Jause</li> <li>Gratis Eintritt in unsere Römertherme und das Fitnesscenter</li> <li>Vielfältiges Gesundheitsprogramm</li> <li>Vergünstigungen bei Partnerbetrieben</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufm. Ausbildung (von Vorteil HGA, Tourismusschule) oder Erfahrung im Dienstleistungsbereich</li> <li>Routinierter Umgang mit dem PC</li> <li>Gepflegtes Erscheinungsbild</li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Freundlichkeit und Feingefühl</li> <li>Interkulturelle Kompetenz und Toleranz</li> <li>Zahlenverständnis und Problemlösungskompetenz</li> </ul> <ul> <li>Information, Beratung und Betreuung der Thermengäste persönlich und am Telefon</li> <li>Verantwortung über die Hauptkassa</li> <li>Abrechnung der Tageseinnahmen</li> <li>Konflikt- und Beschwerdemanagement</li> <li>Betreuung des Badeshops | Gutscheine</li> <li>Dienstrad: Vormittag-, Nachmittag- und Abenddienst | Wochenende und Feiertag</li> </ul> Mindestbruttogehalt je nach Ausbildung und Erfahrung € 2.159,-- JBTC1_AT

67 HR / Personalwesen Jobs in Purkersdorf, Österreich