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Wir sind ein moderner Dienstleistungsbetrieb und bieten höchste Qualität für unsere Gäste. Gerade deshalb legen wir großen Wert darauf, dass sich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei uns wohlfühlen. Denn die Qualität und Leistungsfähigkeit der MitarbeiterInnen entscheidet langfristig über den Erfolg der St. Martins Therme &amp; Lodge. Das gilt für alle Positionen von allen operativen Bereichen bis zur Administration und Technik. Ein sehr gutes Betriebsklima ist für uns enorm wichtig. Das zeigt sich in der Aus- und Weiterbildung genauso, wie in der offenen Gesprächs- und Feedbackkultur in unserem Haus. Nur wenn wir in allen Bereichen gut zusammenarbeiten können, und jeder gut eingesetzt und beruflich gefördert wird, können wir den Gast in den Mittelpunkt stellen. <ul> <li>Speisen- und Menükunde inkl. Fachbegriffe</li> <li>Verarbeitung und Umgang mit Lebensmitteln unter Berücksichtigung der Schneidetechniken</li> <li>Zubereitungsverfahren von Fleisch, Fisch, Gemüse und Sättigungsbeilagen</li> </ul> <ul> <li>Kochen von Menüs und Buffets</li> <li>Vorbereitung und Betreuung des Frühstücksbuffets</li> <li>Einhaltung der Hygienevorschriften</li> </ul> <ul> <li>Gäste- und serviceorientiertes Denken</li> <li>Teamorientierung</li> <li>Gepflegtes Auftreten</li> <li>Pünktlichkeit</li> </ul> <ul> <li>Positiver Pflichtschulabschluss erforderlich</li> <li>Ausgezeichnete Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Eine abwechslungsreiche Lehrstelle mit laufender Rotation in sämtliche Hotel- und Thermenbereiche</li> <li>Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten auch über die beruflichen Anforderungen hinaus</li> <li>Fachliche Unterstützung bei der Vorbereitung und Teilnahme an Wettbewerben</li> <li>Eine eigenverantwortliche Tätigkeit in einem fachkompetenten und motivierten Team</li> </ul> <ul> <li>Prämien für herausragende Leistungen in Wettbewerben und schulischen Erfolgen</li> <li>Planbare Arbeitszeiten</li> <li>Kollegiales Arbeitsklima mit attraktiven Mitarbeiterbenefits</li> <li>Rahmenbedingungen eines international erfolgreichen Konzerns</li> </ul> JBTC1_AT

Lehrling Koch/Köchin (m/w/d)

Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unseren Kunden im Bezirk Baden eine/n HKLS-Techniker für Produktionsanlagen (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt. <ul> <li>Durchführung von Wartungsarbeitern hauseigener Installationen</li> <li>Organisation und Koordination von Fachfirmen</li> <li>Durchführungen von regelmäßigen Kontrollen und Wartungen des Hauswasserversorgungs- und Druckluftnetzes (7bar)</li> <li>Wartung und Pflege von Sanitäreinrichtungen und Hallenheizungen</li> <li>Verwaltung der prüfpflichtigen Arbeitsmittel</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung im HKLS- oder GWH-Bereich</li> <li>mechanische und elektrische Grundkenntnisse von Vorteil</li> <li>handwerkliches Geschick</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Bereitschaft zu Wochenendeinsätzen</li> </ul> Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: 3.000,00 € pro Monat +Zulagen Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation möglich Arbeitszeit: 38,50 Stunden pro Woche JBTC1_AT

HKLS-Techniker für Produktionsanlagen (m/w/d)

Wir sind ein moderner Dienstleistungsbetrieb und bieten höchste Qualität für unsere Gäste. Gerade deshalb legen wir großen Wert darauf, dass sich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei uns wohlfühlen. Denn die Qualität und Leistungsfähigkeit der MitarbeiterInnen entscheidet langfristig über den Erfolg der St. Martins Therme &amp; Lodge. Das gilt für alle Positionen von allen operativen Bereichen bis zur Administration und Technik. Ein sehr gutes Betriebsklima ist für uns enorm wichtig. Das zeigt sich in der Aus- und Weiterbildung genauso, wie in der offenen Gesprächs- und Feedbackkultur in unserem Haus. Nur wenn wir in allen Bereichen gut zusammenarbeiten können, und jeder gut eingesetzt und beruflich gefördert wird, können wir den Gast in den Mittelpunkt stellen. <ul> <li>Rezeptions- sowie Reservierungstätigkeit</li> <li>Servicearbeiten in den verschiedenen Outlets (St. Martins Restaurant, Marktrestaurant, Darwins Bar, Beachbar, Humboldts Bar, Sauna Bar, Seebistro sowie Bankett)</li> <li>Mithilfe in der Convention-Abteilung</li> </ul> <ul> <li>Einblick in den Einkauf und die Lagerverwaltung</li> <li>Basiswissen in der Küche</li> <li>Allgemeine Hotelverwaltung</li> <li>Einblicke in die Reinigung der Zimmer und die wirtschaftliche Führung des Housekeeping-Bereichs</li> </ul> <ul> <li>Freundlichkeit und Hilfsbereitschaft</li> <li>Pünktlichkeit und Teamorientierung</li> <li>Gepflegtes Auftreten</li> </ul> <ul> <li>Positiver Pflichtschulabschluss erforderlich</li> <li>Ausgezeichnete Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Eine abwechslungsreiche Lehrstelle mit laufender Rotation in sämtliche Hotel- und Thermenbereiche</li> <li>Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten auch über die beruflichen Anforderungen hinaus</li> <li>Fachliche Unterstützung bei der Vorbereitung und Teilnahme an Wettbewerben</li> <li>Eine eigenverantwortliche Tätigkeit in einem fachkompetenten und motivierten Team</li> </ul> <ul> <li>Prämien für herausragende Leistungen in Wettbewerben und schulischen Erfolgen</li> <li>Planbare Arbeitszeiten</li> <li>Kollegiales Arbeitsklima mit attraktiven Mitarbeiterbenefits</li> <li>Rahmenbedingungen eines international erfolgreichen Konzerns</li> </ul> JBTC1_AT

Lehrling Hotel- und Gastgewerbeassistent/in (m/w/d)

Leyrer + Graf zeichnet sich als kompetenter und zuverlässiger Partner bei der Realisierung von Projekten jeglicher Größenordnung sowie durch eine außergewöhnliche Unternehmenskultur aus. Als Familienunternehmen, 1926 von Dipl.-Ing. Anton Leyrer gegründet, stehen wir seit 1964 im Besitz und unter der Führung der Familie Graf und sind mittlerweile an 18 Standorten sehr erfolgreich vertreten. Mit einer Jahresbauleistung von ca. € 600 Mio. und durchschnittlich 2.700 Mitarbeitern zählen wir zu den Top 20 österreichischer Bauunternehmen. Unsere Kernkompetenzen liegen im Hochbau, im Tiefbau, in der Holztechnik sowie im Bereich Energie + Telekom. Dabei erstreckt sich unser Leistungsspektrum von kleinen, privaten Aufträgen bis hin zu anspruchsvollen Großprojekten – auch als General- oder Totalunternehmer. „Es kommt immer auf die Menschen an, die in einem Unternehmen arbeiten, denn sie sind der entscheidende Qualitätsfaktor und der Schlüssel zum Erfolg. Unsere einzigartige Unternehmenskultur ist von einem starken Füreinander und persönlichem Entfaltungsfreiraum geprägt, worauf wir sehr stolz sind.“ BM Dipl.-Ing. Stefan Graf, CEO Leitung und Mitarbeiterführung der Gruppe Kabeltiefbau/Telekominfrastruktur mit folgendem Verantwortungsbereich: <ul> <li>Durchführung und Organisation von Telekommunikationsprojekten für den Breitbandausbau</li> <li>Unterstützung der Bauleiter im Bauablauf</li> <li>Bearbeitung von Ausschreibungen und Angeboten</li> <li>Pflege bestehender und Aufbau neuer Kundenkontakte</li> <li>Leitung der Gruppe mit technischer und wirtschaftlicher Verantwortung in enger Abstimmung mit dem Abteilungsleiter</li> </ul> <ul> <li>Ausgeprägtes Führungsverhalten</li> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung bspw. im Bereich Bautechnik oder Telekommunikation</li> <li>Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office, Auer Success X)</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung als Bauleiter in Tiefbau oder Telekommunikation</li> <li>Hohe Einsatzbereitschaft</li> <li>Genaue und selbstständige Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Sicherer, regionaler Arbeitsplatz in einem starken österreichischen Bauunternehmen</li> <li>Karrierechancen und Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. im eigenen Ausbildungszentrum</li> <li>Flexible Arbeitsgestaltung durch Gleitzeit und Home-Office</li> <li>Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> <li>Eine einzigartige Unternehmenskultur basierend auf Vertrauen, Wertschätzung und Respekt</li> <li>Das Versprechen, dass wir langfristig denken und handeln – GARANTIERT</li> <li>Weitere Benefits unter <a href="https://www.leyrer-graf.at/karriere/benefits/benefits-angestellte/" target="_blank">www.leyrer-graf.at/karriere/benefits/benefits-angestellte/</a></li> </ul> Dienstort: Gmünd, Schwechat Eintri ab sofort möglich Wir garantieren leistungsgerechte Bezahlung auf Grundlage Ihrer persönlichen und fachlichen Kompetenz. Gemäß GlBG beträgt das kollektivvertragliche Mindestgehalt in der Stufe A4 im 1. &amp; 2. Jahr € 4.950,00 bis A5 im 1. &amp; 2. Jahr € 6.975,00 brutto pro Monat. Abhängig von Ihrer Erfahrung und Qualifikation bieten wir eine entsprechende Überzahlung. JBTC1_AT

Gruppenleiter Kabeltiefbau/Telekominfrastruktur (m/w/d)

Leyrer + Graf zeichnet sich als kompetenter und zuverlässiger Partner bei der Realisierung von Projekten jeglicher Größenordnung sowie durch eine außergewöhnliche Unternehmenskultur aus. Als Familienunternehmen, 1926 von Dipl.-Ing. Anton Leyrer gegründet, stehen wir seit 1964 im Besitz und unter der Führung der Familie Graf und sind mittlerweile an 18 Standorten sehr erfolgreich vertreten. Mit einer Jahresbauleistung von ca. € 600 Mio. und durchschnittlich 2.700 Mitarbeitern zählen wir zu den Top 20 österreichischer Bauunternehmen. Unsere Kernkompetenzen liegen im Hochbau, im Tiefbau, in der Holztechnik sowie im Bereich Energie + Telekom. Dabei erstreckt sich unser Leistungsspektrum von kleinen, privaten Aufträgen bis hin zu anspruchsvollen Großprojekten – auch als General- oder Totalunternehmer. „Es kommt immer auf die Menschen an, die in einem Unternehmen arbeiten, denn sie sind der entscheidende Qualitätsfaktor und der Schlüssel zum Erfolg. Unsere einzigartige Unternehmenskultur ist von einem starken Füreinander und persönlichem Entfaltungsfreiraum geprägt, worauf wir sehr stolz sind.“ BM Dipl.-Ing. Stefan Graf, CEO <ul> <li>Technische, wirtschaftliche und organisatorische Gesamtverantwortung für die Abwicklung von Bauvorhaben </li> <li>Koordination des Personals</li> <li>Verantwortung für den Einsatz von Maschinen und Geräten</li> <li>Berichtswesen</li> <li>Einhalten der gesetzlichen Sicherheitsvorschriften</li> <li>Behörden- und Kundenbetreuung</li> <li>uvm.</li> </ul> <ul> <li>Bautechnische Ausbildung wie z.B. HTL, FH, TU oder BOKU</li> <li>Berufserfahrung in gleicher Funktion wünschenswert</li> <li>Führungskompetenz und -erfahrung</li> <li>Hohe Einsatzbereitschaft</li> </ul> <ul> <li>Sicherer, regionaler Arbeitsplatz in einem starken österreichischen Bauunternehmen</li> <li>Karrierechancen und Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. im eigenen Ausbildungszentrum</li> <li>Flexible Arbeitsgestaltung durch Gleitzeit und Home-Office</li> <li>Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li> <li>Eine einzigartige Unternehmenskultur basierend auf Vertrauen, Wertschätzung und Respekt</li> <li>Das Versprechen, dass wir langfristig denken und handeln – GARANTIERT</li> <li>Weitere Benefits unter <a href="https://www.leyrer-graf.at/karriere/benefits/benefits-angestellte/" target="_blank">www.leyrer-graf.at/karriere/benefits/benefits-angestellte/</a></li> </ul> Dienstort: Schwechat Eintri ab sofort möglich Wir garantieren leistungsgerechte Bezahlung auf Grundlage Ihrer persönlichen und fachlichen Kompetenz. Gemäß GlBG beträgt das kollektivvertragliche Mindestgehalt in der Stufe A4 im 1. und 2. Jahr € 4.950,00 brutto pro Monat. Abhängig von Ihrer Erfahrung und Qualifikation bieten wir eine entsprechende Überzahlung. JBTC1_AT

Bauleiter im Straßenbau (m/w/d)

Jeden Tag Abwechslung, Kundenkontakt und leckere Spezialitäten im Angebot: So macht Vertrieb Spaß! bofrost* - der europaweit größte Direktvertreiber von Tiefkühlkost – bietet hervorragende Start und Entwicklungschancen für Verkaufstalente und Quereinsteigende, die wir gezielt auf Ihre Aufgabe vorbereiten. Du bist Kommunikationstalent und liebst einen abwechslungsreichen Alltag auf Achse? Dann suchen wir Dich als Verkäufer im Vertrieb (m/w/d) für unsere Niederlassung in Guntramsdorf <ul> <li>Einen interessanten Job in Festanstellung</li> <li>Du profitierst von: <ul> <li>Vermögenswirksamen Leistungen (bofrost* Fondsanteilen)</li> <li> Freiwilligen zusätzlichen Sozialleistungen (z.Bsp. einer Unfallversicherung die auch im privaten Bereich Deckung findet) </li> <li> Von div. Benefits (z.Bsp. von vergünstigten Einkaufsmöglichkeiten bei vielen unterschiedlichen Anbietern, vom bofrost* Einkaufsrabatt uvm.) </li> </ul> </li> <li>Du hast bei uns einen sicheren Arbeitsplatz und durchläufst ein spannendes Einarbeitungsprogramm mit Karrieremöglichkeiten</li> <li>Ein garantiertes Mindestgehalt lt. KV PLUS Prämien und Provisionen – PLUS Trinkgeld und Diäten – somit bieten sich überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten und dies pünktlich und zuverlässig</li> </ul> <ul> <li>Die Freude gerne neue Menschen kennenzulernen – für und mit ihnen zu arbeiten</li> <li>Motivation mehr leisten zu wollen weil du mehr verdienen möchtest</li> <li>Spaß am Verkauf von unseren hochwertigen Produkten</li> <li>Kommunikationsstärke, freundliches Auftreten sowie Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein sind Deine täglichen Begleiter</li> <li>Du sprichst sehr gutes Deutsch und hast einen Führerschein der Klasse B</li> <li>Quereinsteiger herzlich willkommen -wir bilden Dich aus!</li> </ul> <ul> <li>Du betreust und belieferst deine Stammkunden, kennst ihren Geschmack und berätst sie individuell bei der Auswahl aus unserem Sortiment</li> <li>Gezielte Umsetzung von Marketingmaßnahmen und Verkaufsaktionen</li> <li>Organisation deiner Touren – von der Vorbereitung über die Beladung bis hin zur Abrechnung</li> <li>Du engagierst dich für die Erweiterung deines Verkaufsgebiets</li> <li>Unterstützt wirst du in jeglichen Belangen durch ein motiviertes Team</li> </ul> JBTC1_AT

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