field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

SECURITY-MITARBEITER GESUCHT! WIR SUCHEN VERSTÄRKUNG IM TEAM! Unser Unternehmen basiert auf Werte, die es uns ermöglichen, Ziele zu erreichen und diese zu übertreffen. Die MitarbeiterInnen sind aufgrund fundierter Ausbildung, viele mit langjähriger Polizei- und Kriminaldiensterfahrung, hierbei unser wichtigstes Kapital. Sie alle teilen unsere gemeinsamen Werte, wie Engagement, Integrität, Seriosität, Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Professionalität in der Ausführung des NSA-Leitungsportfolio. <ul> <li>Bewachung</li> <li>Objektschutz</li> <li>Portiertätigkeit</li> <li>Revierstreife</li> <li>Sicherung und Überwachung des Verkehrs</li> <li>Alarmanlagenkontrolle</li> <li>Aufsicht in Shoppingcenter</li> </ul> Haupt Einsatzort Niederösterreich, Gebiet Baden – Wr.Neustadt <ul> <li>folgende Ausbildungen von Vorteil: <ul> <li>Erste Hilfe Training</li> <li>Brandschutzwart</li> </ul> </li> <li>!!!Berufserfahrung im Sicherheitsbereich ist vorteilhaft !!!</li> <li>konkretes Interesse an der Tätigkeit im Bewachungsdienst und Objektschutz</li> <li>einwandfreier Leumund (aktuelles Leumundszeugnis erforderlich)</li> <li>Führerschein "B" erforderlich und eigener PKW zur Arbeitsplatzerreichung von Vorteil</li> <li>gutes Auftreten, seriöses Erscheinungsbild, gefestigte Persönlichkeit</li> <li>Verlässlichkeit, Verantwortungsbewusstsein und beharrliches Durchhaltevermögen</li> <li>körperlich fit</li> <li>Deutschkenntnisse B 2</li> </ul> <ul> <li>eine abwechslungsreiche Arbeit mit viel Eigenverantwortung</li> <li>VOLLZEIT-Stelle <ul> <li>(Abend-, Nacht- und Wochenend-Dienste!)</li> </ul> </li> <li>vielfältige Einsatzbereiche</li> <li>Verwendungsgruppe A</li> <li>EUR 11,77 pro Stunde plus Zulagen</li> </ul> Es werden gerne auch Bewerbungen von Personen 50+ berücksichtigt! JBTC1_AT

Mitarbeiter Security (m/w/d)

Öffentliche Ausschreibung der Funktion Geschäftsführung 'Hochschulentwicklung, Forschung und Strategie' der Fachhochschule Wiener Neustadt GmbH APPLY Die Fachhochschule Wiener Neustadt wurde 1994 gegründet und steht zum Großteil im Eigentum der Stadt Wiener Neustadt und des Landes Niederösterreich. Mit ca. 500 Mitarbeiter:innen werden den rund 4.500 aktiv Studierenden Bachelor- und Master-Studiengänge in den Bereichen Wirtschaft, Technik, Gesundheit, Sport und Sicherheit angeboten. Gemäß den Bestimmungen des Bundesgesetzes über die Transparenz bei der Stellenbesetzung im staatsnahen Unternehmensbereich (Stellenbesetzungsgesetz), BGBl. I Nr. 26/1998, i.d.g.F., gelangt für die FH Wiener Neustadt GmbH die Funktion der Geschäftsführung ‚Hochschulentwicklung, Forschung und Strategie‘ als Teil eines dualen Geschäftsführungsteams zur Ausschreibung. Die zu besetzende Geschäftsführungsposition wird auf fünf Jahre (mit Verlängerungsoption) bestellt. Die Geschäftsführung verantwortet die Außenvertretung der FHWN, deren inhaltliche Ausrichtung und strategische Positionierung sowie den Aufbau und die Pflege bildungspolitischer Netzwerke. Dieser einzelvertretungsberechtigte Geschäftsbereich umfasst insbesondere: <ul><li>Strategie, Markt, Produkt | Themenscouting, Positionierung, Markenpflege, Gremienarbeit, Produktportfolio zur Auslastung, Innovationsprozess, Interdisziplinarität im Produkt- und Forschungsbereich, Standortkonzept</li><li>Forschung und Transfer | Forschungsschwerpunkte, Forschungsförderung, Entrepreneur- &amp; Intrapreneurship, Wissensaustausch zwischen Forschung und Lehre</li><li>Kooperationen | Wirtschafts-, Industrie- &amp; Hochschulkooperationen (regional, national, international)</li><li>Wissen, Kompetenzen, Personalentwicklung | Weiterentwicklung gem. Gesamtstrategie, Kompetenzlandkarte</li><li>Governance | Sprecher:in gegenüber der Generalversammlung und Außenvertretung gegenüber Bundes- und Landesstellen, Gemeinden und deren Gesellschaften</li><li>Beteiligungsmanagement | Steuerung der FOTEC Forschungs- und Technologietransfer GmbH </li></ul>Der gemeinsam vertretungsberechtigte Geschäftsbereich mit der 2. Geschäftsführung umfasst im Wesentlichen die Entwicklung und Verabschiedung der Gesamtstrategie, des jährlichen Budgetentwurfs sowie die Berichte an die Generalversammlung und den Aufsichtsrat. Zur Umsetzung der Geschäftsführungsaufgaben werden von Bewerber:innen für diese Funktion insbesondere folgende Kenntnisse und Fähigkeiten erwartet: <ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium</li><li>Mehrjährige Leitungs-/Managementerfahrung im Hochschulbereich oder in vergleichbaren Organisationen</li><li>Erfolgreiche Führung interdisziplinärer (akademischer) Teams als Orchestrator:in und Brückenbauer:in</li><li>Kooperative Leader-Persönlichkeit mit Diskurs- und Konfliktfähigkeit, Resilienz, Werte- und Lösungsorientierung</li><li>Verhandlungs- und Kooperationsstärke auf C-Level in deutscher und englischer Arbeitssprache</li><li>Markt- und Vertriebsorientierung</li><li>Belastbares regionales, nationales und internationales Netzwerk im Forschungs-, Innovations- und tertiären Bildungssektor, mit Unternehmenspartnern und Förderinstitutionen sowie an der Schnittstelle zu Politik und Interessensgruppen</li><li>Vertiefte Kenntnisse des österreichischen und europäischen Forschungs- bzw. Hochschulraums sowie künftiger strategischer Herausforderungen</li><li>Erfahrung im Aufsetzen und Leiten forschungs- und hochschulpolitischer Entwicklungs- und Strategieprozesse </li></ul>Bewerbungen sind unter Anführung der Gründe, die Sie für die Übernahme dieser Funktion geeignet erscheinen lassen, und unter Anschluss eines lückenlosen Tätigkeitsnachweises, möglichst mit Zeugnissen belegt, bis spätestens 30. Mai 2025 einzureichen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter der Kennnummer 106.782 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail an , sichern Ihnen absolute Vertraulichkeit zu und begleiten Sie durch das strukturierte Auswahlverfahren einschließlich Hearing. ISG Personalmanagement GmbH A-1010 Wien, Universitätsring 14 Mag. (FH) Birgit Roschitz, MSc M: +43 699 18 000 333 @:
#J-18808-Ljbffr

Geschäftsführung 'Hochschulentwicklung, Forschung und Strategie'

Technical Data Engineer (f/m/d)LanzenkirchenJob reference: WD-0035703In this roll you will drive leadership and differentiation of Hilti's Installation portfolio by focusing on business development, service engineering, technical support, and innovation.Who is Hilti?At Hilti, we are a passionate global team committed to making construction better. As a trusted partner for productivity, safety, and sustainability, we provide our customers innovative solutions that impact the buildings, roads, and infrastructure people rely on every day. Hilti is where individuals grow lasting careers by exploring possibilities, maximizing their potential, owning their development, and making a real difference every day. Our site in Lanzenkirchen, based in the south of Vienna, is Hilti´s Competence Center for Ventilated Façade and Installation Systems such as Pipe clamps and Heavy modular systems. As part of our Business Unit Installation, we provide product development, supply, marketing and engineering. Our highly motivated international team works together with colleagues from all over the world in an entrepreneurial environment to bring innovative new products to the market. The special atmosphere at our site is the result of heterogeneous teams, personal performance, teamwork and mutual support.You will join an inclusive culture where everyone can contribute their best, which shines through in our core values of courage, teamwork, integrity, commitment. In this role, you will be responsible for deriving mechanical resistance characteristics for a global installation fixation portfolio, ensuring compliance with international building standards and utilizing advanced structural analysis methods. You will apply testing and finite element analysis techniques, recommend and execute non-linear finite element models, and develop concepts for technical data creation and design methods. Key responsibilities include creating and reviewing technical documentation, coordinating with internal and external stakeholders, and supporting hardware and software development projects. You will also contribute to innovation by identifying new opportunities in products, processes, and software while supporting product development and special market requests. Additionally, you will act as a key counterpart for local and regional engineering marketing and application engineering teams. We have a diverse and inclusive workforce and offer a high performance yet caring culture. We will give you all of the training and development opportunities that you need to help grow your career with a market leader.What you need is:<ul><li>University Degree in Mechanical or Structural Engineering (MSc or higher)</li><li>+ 3 years relevant working experience</li><li>Knowledge of modern design tools such as 2D(3D), FEM</li><li>Knowledge about Eurocode and national codes</li><li>Experience in structural engineering with steel</li><li>Fluent in English (B2 level minimum), all other languages are a plus</li><li>Mastery of static analyses and ability to explain results to externals</li><li>Ability and experience to think/imagine in 3D modular support system applications</li></ul> Demonstrate your potential and we'll provide you with a world of opportunities to explore different roles, work in diverse locations, and take on new challenges across our global business. We value our employees and offer a comprehensive range of benefits to support their well-being and success. Our benefits include: ● Accident insurance to protect you both on and off the job. ● Additional paid days off incl. Good Friday, Christmas, New Year's Eve, and 3-4 bridge days p.a. ● Employer-financed pension plan (available after 2 years with the company) ● Exclusive employee discounts ● Flexible working times incl. the option to work from home, and short Fridays ● Free Access to Kyan App: personalized mental health and coaching platform ● Fun and Engaging Team Events: Build strong relationships with your colleagues and have fun ● Healthy Eating: Free fruits, coffee, and a salad day once per week to keep you fueled and energized. ● IT Equipment: For both office and home office, ensuring that you have the tools you need to succeed. ● Personalized Growth Plan based on your individual strengths ● Social Initiatives: 2 paid days off work to participate in social or environmental initiatives with your team ● Klimaticket: Unlimited travel across Austria via public transportation ● Last Mile Shuttle Service from Wiener Neustadt Hbf to our office in Lanzenkirchen JBTC1_AT

Technical Data Engineer (f/m/d)

Wir suchen:  
  
(Junior) Fullstack Web Developer (all genders)  
  
Arbeitsort: Gumpoldskirchen (nähe Wien), NÖ

CWL ist eines der führenden Unternehmen Österreichs in den Bereichen Kassensystemhardware und Software mit Spezialisierung auf Trafiken. Gegründet im Jahr 1988, ist die CWL Computer GmbH seit 2018 Teil der Tobaccoland Handels GmbH &amp; Co KG. Unsere engagierten und kompetenten Mitarbeiter/innen stellen sich den Anforderungen eines dynamischen Marktes und optimieren fortlaufend unsere Produkte und Dienstleistungen.

Du bist eine kommunikative Persönlichkeit, programmieren ist deine Leidenschaft und bist gern Teil eines eingespielten Teams? Dann bist du bei uns genau richtig! Zur Unterstützung unseres Entwicklungsteams an unserem Standort in Gumpoldskirchen suchen wir ab sofort eine motivierte und teamorientierte Persönlichkeit:  
  
Deine Aufgaben  
  
* Weiterentwicklung von Warenwirtschaftsund Kassensoftware  
* Programmierung von Schnittstellen für die Cloud  
* Selbstständiges Umsetzen von Projekten  
* Durchführung von Fehleranalysen  
* Laufende Abstimmung mit einem eingespielten Team  
  
Unsere Anforderungen  
  
* Abgeschlossene Technische Ausbildung mit Schwerpunkt IT (FH, HTL, Universität) oder Softwareentwicklung  
* Erfahrung im Umgang mit ASP.Net wird vorausgesetzt und Erfahrung mit Blazor ist vom Vorteil  
* Du schätzt eine Mischung aus selbstständiger Arbeit und Teamwork  
* Dir bereitet das Schaffen von userfreundlicher Software (UX-Design) Freude  
* Du bist zuverlässig und arbeitest mit hoher Sorgfalt an deinen Aufgaben  
* Deutschkenntnisse (mind. B2-Niveau)  
  
Wir bieten:  
  
* Abwechslungsreiche Tätigkeit mit hohem Maß an Eigenverantwortung  
* Sympathische Kolleginnen und Kollegen mit Teamgeist und Motivation  
* Langfristige Anstellung mit Möglichkeiten zur Weiterbildung in einem Unternehmen mit 30-jähriger Firmengeschichte  
* Möglichkeit zum Homeoffice  
* Zahlreiche Benefits (Firmenevents, Kaffee, Obst, Parkplatz, Betriebsärzte, Physiotherapie, uvm)  
* Verdienst: Wir bieten ein marktübliches Entgelt je nach Qualifikation &amp; Erfahrung ab EUR 40.000 brutto/Jahr (für Vollzeit All-In, zzgl. kommt ein internes Bonussystem zur Anwendung). Bei CWL bemühen wir uns, ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld zu schaffen. Als Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, heißen wir Bewerbende aus allen Bereichen willkommen. Wir sind bestrebt, allen Bewerbenden dieselben Voraussetzungen zu ermöglichen.  
  
Aufgaben  
  
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre digitale Bewerbung per smart bewerben

(Junior) Fullstack Web Developer (all genders) (m/w/d)

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs! Job-Nr.: 106203 Einsatzort: westliches Niederösterreich Fachbereich: Elektronik &amp; Elektrotechnik Art der Anstellung: Vollzeit Gehalt (Brutto/Monat): ab € 4.550,- <ul> <li>Entwicklung von Inverter-Architekturen für elektrische Antriebssysteme</li> <li>Analyse und Umsetzung von Kundenanforderungen und Normvorgaben (z. B. ISO 26262, EN60664, EN16750)</li> <li>Abstimmung von Schnittstellen, Architekturen und Anforderungen mit verschiedenen Fachabteilungen</li> <li>Technischer Ansprechpartner für Kund*innen</li> <li>Mitwirkung an der Entwicklung funktionaler Sicherheitskonzepte</li> <li>Unterstützung bei der Testplanung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung (TU/FH) in Elektronik, Elektrotechnik oder Mechatronik (TU/FH)</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in der Elektronikentwicklung, idealerweise im Automotive-Bereich</li> <li>Verständnis für komplexe Systeme aus Mechanik, Elektronik und Software</li> <li>Kenntnisse in funktionaler Sicherheit (ISO 26262) von Vorteil</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Gelegentliche Dienstreisen (2–3 Tage, meist innerhalb Europas)</li> </ul> <ul> <li>Langfristige Karriereplanung</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit/Home Office/Remote etc.)</li> <li>Strukturierte Einarbeitungs- und Einschulungsphase sowie ein umfangreiches und strukturiertes Onboarding-System</li> <li>Online Skillboosting mit LinkedIn Learning</li> <li>Gesundheitsprogramme, Sport- und Teamevents</li> <li>Gute Erreichbarkeit mit dem Auto oder den öffentlichen Verkehrsmitteln</li> <li>Ein umfangreiches Weiterbildungsprogramm und spannende, interne Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Essenszuschuss</li> <li>Parkmöglichkeiten</li> <li>Diverse Vergünstigungen über den Betriebsrat (Corporate Benefits für Auto, Technik, Reisen, Mode, Freizeit, Sport, Medien, Tickets, Wohnen)</li> </ul> JBTC1_AT

Inverter Architect (m/w/d)

Nur in einem optimalen Umfeld können Spitzenleistungen entstehen. Setzen Sie Ihr technisches Know-how ein und schaffen Sie gemeinsam mit uns die Rahmenbedingungen für ein digitales Arbeitsumfeld Standort: Unterradlberg Vertragsart: Vollzeit Job-Code: 5579 Abteilung: Technik / IT Wir machen mehr aus Holz. Mit mehr als 11.000 Mitarbeitern weltweit - mit viel Leidenschaft, familiären Werten und innovativem Geist. So entstehen Produkte für den Möbel- und Innenausbau, den konstruktiven Holzbau sowie Laminatfußböden. Dabei sind wir stets in Bewegung und entwickeln uns weiter. Wir fertigen neue Produkte, erschließen neue Märkte und schaffen so Perspektiven für alle, die bei uns arbeiten. <ul> <li>Nach der Einarbeitung betreuen Sie unsere Systemlandschaften (Server, Netzwerk, Visualisierungen etc.) im Produktionsbereich in Abstimmung mit dem Competence Center TEC-IT</li> <li>Die Umsetzung und Sicherstellung von Cybersecurity und EGGER TEC-IT Standards gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben</li> <li>Sie sind die interne Ansprechperson am Standort Unterradlberg für alle Themen der industriellen IT (OT)</li> <li>Außerdem verwalten Sie Benutzerkonten und Identitäten und unterstützen bei Cybersecurity-Audits im Bereich OT und Produktion</li> </ul> <ul> <li>Optimalerweise haben Sie eine Ausbildung (HTL, FH, Uni) im Bereich Informationstechnologie, Informatik, IT-Sicherheit oder Vergleichbares abgeschlossen</li> <li>Erste Berufserfahrung im Bereich OT/IT oder Automatisierungstechnik sind wünschenswert, aber keine zwingende Voraussetzung</li> <li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus</li> <li>Sie zeichnen sich durch einen lösungsorientierten Arbeitsstil und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung aus</li> <li>Wir freuen uns über ein hohes Maß an analytischem Denken, Organisationsgeschick und diplomatischer Kommunikationsstärke</li> </ul> Abwechslungsreiche Aufgaben in einem Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und einem herzlichen Arbeitsumfeld. Wir legen Wert auf Vielfalt und heißen daher Bewerbungen aller Personen willkommen. Für diese Position ist auf Vollzeitbasis ein Jahresbruttogehalt von EUR 58.000 vorgesehen, abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. JBTC1_AT

Professional TEC IT (w/m/d)

Komm zu uns! Wir Lagerhausgenossenschaften leben seit 1898 Regionalität und versorgen den ländlichen Raum in den Bereichen Agrar, Technik, Energie, Dienstleistungen, Baustoffe sowie Haus und Garten. Du willst anpacken, etwas leisten und Deine Fähigkeiten einsetzen und erweitern? Dann komm zu uns in den Lagerhaus Radshop Ternitz und erlebe, was #DeineKraft bewirkt. Fahrrad Service-Techniker (m/w/d) Dienstort: Ternitz <ul><li>Verkauf von Fahrrädern und E-Bikes der Hauptmarken Scott, Giant, KTM und Dienstleistungen rund ums Fahrrad</li><li>Serviceorientierte Beratungsgespräche mit Alltagsradlern</li><li>Reparatur/Service von Fahrrädern und E-Bikes aller Marken und Preisklassen</li><li>Reklamationsbearbeitung</li></ul> <ul><li>Fachkenntnisse im Radservicebereich und Sportartikelhandel wünschenswert</li><li>Abgeschlossene kfm./techn. Lehrausbildung oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Freude am Umgang mit Kunden und am aktiven Verkauf</li><li>Technisches Geschick sowie wirtschaftliches Denken und Handeln</li><li>Sorgfältige und genaue Arbeitsweise, übergreifendes Denken sowie stressresistente Persönlichkeit</li><li>Gute Umgangsformen</li><li>Freundliche und motivierte Persönlichkeit</li></ul> <ul><li>Dienstplan 4 Wochen vorab = gute private Planbarkeit</li><li>Ein gutes Betriebsklima mit Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit Mitarbeitervergünstigungen über die gesamte Produkt- und Dienstleistungspalette unserer verschiedenen Betriebe (Werkstätten, Autohandel, Radshops, Haus- und Gartenmärkte, Baustoff- und Energiecenter)</li><li>Über Dein Gehalt möchten wir persönlich mit Dir reden. Wir schnüren für Dich ein Paket abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung und bezahlen auch über Kollektivvertrag RLH Angestellte ab monatlich EUR 2.232,87 brutto (38,5 Wochenstunden)</li></ul> Einstellen zum: ehestmöglich JBTC1_AT

Fahrrad Service-Techniker (m/w/d)

ÜBER 20 JAHRE LOHNVERRECHNUNGERFAHRUNG Wir gehen mit der Zeit und sind ein reines Onlinelohnbüro. Unsere Mission ist es, präzise und termingerechte Lohnabrechnungslösungen zu liefern, die auf die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden zugeschnitten sind. Wir verpflichten uns zu den höchsten Standards in Bezug auf Integrität und Effizienz, gewährleisten die Einhaltung aller Vorschriften und bieten exzellenten Support, um langfristige Partnerschaften mit unseren Kunden zu fördern. Personalverrechner:in / Payroll Specialist ausschließlich im Homeoffice, Büro möglich <ul> <li>Laufende Lohn- und Gehaltsabrechnung (inkl. Exekutionen, Krankenstände, Karenzen, Überstunden, Aufrollungen usw.)</li> <li>Bewertung von Zeitnachweisen gemäß den angewendeten Kollektivverträgen und dem Arbeitszeitgesetz.</li> <li>Abrechnung von Sonderberechnungen wie Altersteilzeit, Abfertigungen und Vergleiche </li> <li>Erstellung von Rückstellungen</li> <li>Pflege der Mitarbeiterdaten</li> <li>Kommunikation mit Behörden und Ämtern und Erstellung von WEBEKU Auszügen</li> <li>Sicherstellung der Vertraulichkeit und Sicherheit von Mitarbeiterdaten gemäß den Datenschutzbestimmungen (z. B. DSGVO)</li> </ul> Gesucht wird ein Personalverrechner oder eine Personalverrechnerin mit folgenden Kriterien: <ul> <li>Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung.</li> <li>Idealerweise Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Steuerberatern oder in einer steuerberatenden Kanzlei (aber nicht zwingend erforderlich).</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in DPW ODER BMD NTCS, sowie in der Anwendung von gängigen Personalabrechnungssystemen.</li> <li>Fundierte Kenntnisse in Microsoft Excel, insbesondere in der Erstellung und Bearbeitung von komplexen Tabellen und Auswertungen.</li> <li>Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise mit der Fähigkeit effizient zu arbeiten.</li> <li>Hohes Maß an Anpassungsfähigkeit und Bereitschaft, sich in neue Prozesse und Software einzuarbeiten.</li> <li>Deutschkenntnisse auf C2 Niveau in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse (ideal für die Kommunikation mit internationalen Partnern oder Kollegen).</li> <li>Ausgeprägte Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team und zu interdisziplinärer Kommunikation</li> <li>Hohe Genauigkeit und Sorgfalt in allen Arbeitsprozessen, insbesondere in der Lohn- und Gehaltsabrechnung.</li> <li>Bereitschaft zu Mehrarbeit in Personalverrechnungs- spitzen Zeiten</li> </ul> <ul> <li>innovatives und fachlich top ausgebildetes Team</li> <li>überdurchschnittliche und leistungsgerechte Entlohnung, bei Erfüllung der obig genannten Kriterien € 50.000 - € 70.000 Brutto / Jahr</li> <li>flexibles Arbeiten</li> <li>nur Homeoffice - dein fixer Arbeitsplatz ist zu Hause</li> <li>Teil eines humorvollen und unterstützenden Team</li> <li>regelmäßige Teamveranstaltungen</li> <li>abwechslungsreiche Aufgaben</li> <li>zusätzliche Benefits (wie z.B Essenbons)</li> <li>Gleitzeit / Mo-Do 9-14 Uhr/ Fr 9-12, restliche Zeit selbst einzuteilen</li> <li>wertschätzende Umgangsformen</li> </ul> JBTC1_AT

Personalverrechner:in / Payroll Specialist (überwiegend Remote)

Lehner &amp; Partner ist seit 50 Jahren eine bereits in zweiter Generation bestens etablierte und stetig wachsende Steuerberatungskanzlei in Baden. Wir sind stolz auf unsere derzeit rund 30 Mitarbeiter:innen, die meisten begleiten uns schon seit vielen Jahren. Ein Grund dafür ist unsere hohe Mitarbeiterzufriedenheit aufgrund unseres Teamgeists, der persönlichen Beziehungen untereinander und zu Klienten sowie der guten Arbeitsbedingungen. Da sich unser breit gefächerter Klientenstamm ständig erweitert, suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt eine/einen: IT Administrator:in (m/w/d) (Volllzeit 40 Wochenstunden, gerne auch in Teilzeit) <ul> <li>Betreuung der Hardware innerhalb der Kanzlei, sowie im Home-Office der Mitarbeiter:innen</li> <li>Unterstützung bei laufenden IT Fragen (ZB BMD NTCS, M365) intern und bei Klienten</li> <li>Begleitung von Projekten der Digitalisierung und Automatisierung intern und bei Klienten</li> <li>Optimierung der kanzleiinternen IT-Umgebung</li> <li>Programmierung kleiner Makros ZB MS Excel für Datenimporte in die Buchhaltung</li> </ul> <ul> <li>Umfangreiche IT-Kenntnisse (Netzwerktechnik,...)</li> <li>Buchhaltungskenntnisse von Vorteil</li> <li>BMD NTCS Kenntnisse von Vorteil (oder Bereitschaft dies zu lernen)</li> <li>Strukturiertes Arbeiten in Projekten</li> <li>Teamorientierte Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Arbeiten in einem erfahrenen und hilfsbereiten Team</li> <li>Ausgezeichnetes Betriebsklima</li> <li>Die Gelegenheit sich regelmäßig weiterzubilden und sich auch beruflich zu entwickeln,</li> <li>Die Möglichkeit an der Weiterentwicklung einer etablierten Steuerberatungskanzlei aktiv mitzuarbeiten</li> <li>Die Möglichkeit von Homeoffice </li> <li>Parkmöglichkeiten bei der Kanzlei</li> <li>Obstkorb</li> <li>Möglichkeit Jobrad</li> </ul> Die Entlohnung erfolgt gemäß des Kollektivvertrags für Angestellte bei Steuerberater:innen und Wirtschaftsprüfer:innen, wobei wir gerne bereit sind, Ihnen ab Beginn Ihrer Tätigkeit eine angemessene über kollektivvertragliche Entlohnung zu gewähren. JBTC1_AT

IT Administrator:in (m/w/d)

Die Wienerberger Österreich GmbH ist der größte heimische Produzent von innovativen Lösungen für Ziegelmauerwerke und keramische Dachsysteme. Das Unternehmen mit Firmensitz in Wien, betreibt in Österreich an insgesamt sieben Standorten 9 Werke für Mauer- und Dachziegel und beschäftigt derzeit rund 500 Mitarbeiter/innen. wienerberger Österreich verbindet Menschen die gemeinsam an der Zukunft bauen. Für unser Werk in Hennersdorf suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt einen Lehrling Mechatronik (w/m/d) <ul> <li>Mechanische Anlagen bei uns in Betrieb nehmen, sie programmieren und kinderleicht bedienen.</li> <li>Du kannst Maschinen und Anlagen (Hardware) mit elektrischen und elektronischen Bauteilen (Software) zu einer mechatronischen Einheit verbinden. Weiters lernst Du mechatronische Anlagen zu programmieren, zu installieren und Instand zu halten.</li> <li>Auch die Fehlersuche und Störungsbehebung an SPS-gesteuerten Maschinen und Anlagen sind kein Problem mehr für Dich.</li> </ul> <ul> <li>​Wir suchen einen engagierten jungen Menschen, der sich für Technik interessiert.</li> <li>Im besten Fall bringst Du auch schon gutes technisches Verständnis mit.</li> <li>Du hast Freude am Lernen, bist verantwortungsbewusst und arbeitest gerne im Team? Dann suchen wir genau DICH!</li> </ul> Wir bieten die Möglichkeit zu einer fundierten Fach-Ausbildung (2 Jahre Grundmodul Mechatronik, 1,5 Jahre Hauptmodul Automatisierungstechnik, 0,5 Jahre Spezialmodul SPS-Technik) Gerne kannst du bei uns auch die Lehre mit Matura abschließen. Wir sind ein stark wachsendes Unternehmen mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten auch innerhalb unseres Unternehmens. Der Lehrlingslohn startet im 1. Lehrjahr bei mind. € 1.071,47 brutto/Monat und bei guten Noten gibt's auch eine Prämie. Außerdem bieten wir Dir: <ul> <li>Unterschiedliche Vorteile im eigenen Sortiment als auch bei vielen kooperierenden Unternehmen</li> <li>Laufende Schulungen und Trainings für die persönliche Weiterentwicklung.</li> <li>Einen Essenszuschuss von bis zu € 5,50 pro Tag</li> <li>Die Möglichkeit ein Fahrrad zu beziehen (JobRad).</li> </ul> JBTC1_AT

380 IT / EDV Jobs in 2560 Berndorf, Österreich