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ÜBER 20 JAHRE LOHNVERRECHNUNGERFAHRUNG Wir gehen mit der Zeit und sind ein reines Onlinelohnbüro. Unsere Mission ist es, präzise und termingerechte Lohnabrechnungslösungen zu liefern, die auf die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden zugeschnitten sind. Wir verpflichten uns zu den höchsten Standards in Bezug auf Integrität und Effizienz, gewährleisten die Einhaltung aller Vorschriften und bieten exzellenten Support, um langfristige Partnerschaften mit unseren Kunden zu fördern. Personalverrechner:in / Payroll Specialist ausschließlich im Homeoffice, Büro möglich <ul> <li>Laufende Lohn- und Gehaltsabrechnung (inkl. Exekutionen, Krankenstände, Karenzen, Überstunden, Aufrollungen usw.)</li> <li>Bewertung von Zeitnachweisen gemäß den angewendeten Kollektivverträgen und dem Arbeitszeitgesetz.</li> <li>Abrechnung von Sonderberechnungen wie Altersteilzeit, Abfertigungen und Vergleiche </li> <li>Erstellung von Rückstellungen</li> <li>Pflege der Mitarbeiterdaten</li> <li>Kommunikation mit Behörden und Ämtern und Erstellung von WEBEKU Auszügen</li> <li>Sicherstellung der Vertraulichkeit und Sicherheit von Mitarbeiterdaten gemäß den Datenschutzbestimmungen (z. B. DSGVO)</li> </ul> Gesucht wird ein Personalverrechner oder eine Personalverrechnerin mit folgenden Kriterien: <ul> <li>Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung.</li> <li>Idealerweise Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Steuerberatern oder in einer steuerberatenden Kanzlei (aber nicht zwingend erforderlich).</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in DPW ODER BMD NTCS, sowie in der Anwendung von gängigen Personalabrechnungssystemen.</li> <li>Fundierte Kenntnisse in Microsoft Excel, insbesondere in der Erstellung und Bearbeitung von komplexen Tabellen und Auswertungen.</li> <li>Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise mit der Fähigkeit effizient zu arbeiten.</li> <li>Hohes Maß an Anpassungsfähigkeit und Bereitschaft, sich in neue Prozesse und Software einzuarbeiten.</li> <li>Deutschkenntnisse auf C2 Niveau in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse (ideal für die Kommunikation mit internationalen Partnern oder Kollegen).</li> <li>Ausgeprägte Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team und zu interdisziplinärer Kommunikation</li> <li>Hohe Genauigkeit und Sorgfalt in allen Arbeitsprozessen, insbesondere in der Lohn- und Gehaltsabrechnung.</li> <li>Bereitschaft zu Mehrarbeit in Personalverrechnungs- spitzen Zeiten</li> </ul> <ul> <li>innovatives und fachlich top ausgebildetes Team</li> <li>überdurchschnittliche und leistungsgerechte Entlohnung, bei Erfüllung der obig genannten Kriterien € 50.000 - € 70.000 Brutto / Jahr</li> <li>flexibles Arbeiten</li> <li>nur Homeoffice - dein fixer Arbeitsplatz ist zu Hause</li> <li>Teil eines humorvollen und unterstützenden Team</li> <li>regelmäßige Teamveranstaltungen</li> <li>abwechslungsreiche Aufgaben</li> <li>zusätzliche Benefits (wie z.B Essenbons)</li> <li>Gleitzeit / Mo-Do 9-14 Uhr/ Fr 9-12, restliche Zeit selbst einzuteilen</li> <li>wertschätzende Umgangsformen</li> </ul> JBTC1_AT

Personalverrechner:in / Payroll Specialist (überwiegend Remote)

Wir sind rund 5.000 Mitarbeiter:innen am Flughafen Wien und kommen aus 50 Nationen. Wir sind in über 200 Berufen an einem einzigartigen Ort tätig. Der Flughafen Wien ist lebendig VIE eine kleine Stadt. <ul> <li>Leitung und Weiterentwicklung des Teams nach modernen Leadership-Prinzipien, sowie Organisations- und Projektmanagementmethoden (insb. DevOps und Agil-Hybride-Ansätze)</li> <li>Inhaltliche Gesamtverantwortung für die Passagier-Systeme innerhalb der IT</li> <li>Führen eines Teams von Serviceverantwortlichen</li> <li>Leitung eines agilen Softwareentwicklungsteams</li> <li>Verantwortung von Programm- und Projektmanagement</li> <li>Planung und Verwaltung von Budget und Ressourcen</li> <li>Lifecycle Planung betriebskritischer Services</li> <li>Erstellen von Lastenheften und Durchführung komplexer IKT-Ausschreibungen in Zusammenarbeit mit dem Zentraleinkauf und der Rechtsabteilung</li> <li>Sicherstellen einer effizienten Kommunikation mit anfordernden Bereichen und Lieferanten, sowie Portfoliomanagement und Zusammenarbeit innerhalb und außerhalb der IT</li> </ul> <ul> <li>Fundierte Kenntnisse in moderner Systemarchitektur</li> <li>Erfahrung in der Erstellung von Lastenheften und Ausschreibungen für Software und Hardware</li> <li>Projektmanagementerfahrung, insbesondere mit agilen Methoden.</li> <li>Erfahrungen im Bereich Führung und Weiterentwicklung von Teammitgliedern</li> <li>Offenheit für Veränderungen, Empathie und versierter Umgang mit modernen Leadership-Prinzipien</li> <li>Unternehmerische Denk- und Handlungsweise</li> <li>Eigeninitiative, Organisationstalent und Zielorientierung</li> </ul> Ausbildung <ul> <li>Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation</li> </ul> <ul> <li>Die Liste unserer Benefits ist so lange VIE nirgendwo anders, daher findest du sie extra aufgelistet</li> <li>Es kommt der Kollektivvertrag für öffentliche Flughäfen Österreichs (Angestellte) zur Anwendung</li> <li>Ein Monatsbruttogehalt von €6.000,00 + Bereitschaft zur Überzahlung</li> </ul> 6 Wochen Urlaub Richtig gelesen. Bei uns gibt es 6 Wochen Urlaub statt 5. Das kann man schon mal gut finden (wir tun es). :-) Anspruch auf einen dividendenabhängigen Ertrag Die Mitarbeiter:innen der Flughafen Wien AG sind über eine Mitarbeiterstiftung zu 10% am Unternehmen beteiligt. Nach einem Kalenderjahr haben Mitarbeiter:innen Anspruch auf einen dividendenabhängigen Ertrag. Attraktive und flexible Teilzeitmodelle In vielen Bereichen bieten wir flexible Teilzeitmodelle, wir finden für jeden das passende Arbeitszeitmodell. Coaching, Beratung durch externes Partnerunternehmen Manchmal läuft es nicht so wie man es gerne hätte. Berufliche Fragestellungen oder private Probleme. Oft reicht schon ein offenes Ohr und ein verständnisvolles Zuhören. Externe Coaches helfen dabei, den Kopf wieder frei zu bekommen und geben Unterstützung – und vor allem – eine Sicht von außen. Dieses Angebot stellen wir kostenlos und anonym zur Verfügung. Coolster Arbeitsplatz EVER Muss man mehr sagen? Essenszuschüsse Mitarbeiter:innen erhalten von der Flughafen Wien AG einen Zuschuss und können diesen zur Verköstigung in zahlreichen Restaurants am Standort einlösen. Fitnessstudio am Standort Beim Flughafen Fitness Studio stehen vergünstigte Konditionen zur Verfügung. Frauennetzwerk Das Frauennetzwerk „Die Flughäfin“ ist eine Plattform für alle Frauen im Unternehmen. Wir unterstützen dabei mit einem spannenden Workshopangebot – ganz auf die Frauen im Unternehmen zugeschnitten. Gleitzeit Macht es möglich die Arbeitszeit flexibel einzuteilen. Home Office Flexibles Arbeiten ist auch am Flughafen Wien wichtig. Daher stehen Mitarbeiter:innen Home Office Modelle zur Verfügung (abhängig vom Tätigkeitsbereich). Impfaktionen Am Flughafen Wien werden für Mitarbeiter:innen regelmäßig Impfaktionen angeboten (z.B. COVID, Grippe oder FSME). Kinderbetreuung Die Flughafen Wien AG betreibt einen eigenen Kindergarten mit hervorragenden Öffnungszeiten. Dieses Angebot wird von unseren Mitarbeiter:innen sehr geschätzt und gerne genutzt. Kostenloser Parkplatz Allen Mitarbeiter:innen steht ein gratis Freiluftparkplatz am Flughafen Wien Gelände zur Verfügung. Kostenloser Werkverkehr mit CAT Mitarbeiter:innen der Flughafen Wien AG haben die Möglichkeit den City Airport Train (CAT) kostenlos als Werksverkehrsmittel zu nutzen. Kostenloser Werkverkehr von Vienna Airport Lines Die Vienna Airport Lines (Buslinie Wien-Flughafen Wien) steht Mitarbeiter:innen kostenlos zur Verfügung. MitarbeiterInnen-Veranstaltungen Informations- oder Erfahrungsaustausch ist uns besonders wichtig. Regelmäßig finden Veranstaltungen für unsere Mitarbeiter:innen statt. Angefangen mit unserer 'Willkommen an Board' heißen wir unsere neuen Kolleg:innen herzlich willkommen. Direkten Kontakt mit unseren Vorständen ermöglicht die Veranstaltung „Nachgefragt“ - selbstverständlich feiern wir auch gemeinsame Erfolge bei unserem jährlichen Mitarbeiterfest. Bei einer Weihnachtsfeier lassen wir das Jahr gemeinsam ausklingen. Papamonat Jeder Papa bekommt seinen Papamonat. Sabbatical Wir ermöglichen unseren Mitarbeiter:innen Sabbaticals in Anspruch zu nehmen. Sport- und Kulturverein Im Flughafen Wien eigenen Kultur- und Sportverein gibt es von Bogenschießen über Segeln und Go-Kart (uvm ;-)) zahlreiche Möglichkeiten um neben der Arbeit sportlich aktiv zu werden. Uniform Wenn für die Tätigkeit eine Uniform vorgesehen ist, wird diese selbstverständlich vom Flughafen Wien zur Verfügung gestellt. Vergünstigungen bei Shops und Gastro am Flughafen Wien Mitarbeiter:innen haben die Möglichkeit gegen Vorlage ihres VIE Ausweises vergünstigt am Flughafen Wien einzukaufen und essen zu gehen. Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Aus- und Weiterbildung wird am Flughafen groß geschrieben. Egal ob fachspezifische Ausbildungen, persönlichkeitsbildene Trainings oder Führungskräfteentwicklungen, wir finden die passende Aus- und Weiterbildung für unsere Mitarbeiter:innen. Im Rahmen von unserem internen 'Airport-Know-how' können Mitarbeiter:innen andere Bereiche und Kolleg:innen kennenlernen, sich vernetzen und über den Tellerrand blicken. JBTC1_AT

IT Teamlead Passagiersysteme (w/m/d)

IT Service Manager (m/w/d) 
 
Wolkersdorf 
ab Oktober 2025 
Vollzeit 
SPL TELE 
 
DU WILLST HOCH HINAUS? 
 
Wir verbinden Menschen durch die neuesten Telekommunikationstechnologien. Trag deinen Teil dazu bei, indem du unser buntes und heterogenes Team verstärkst und gestalte mit uns die Kommunikation der Zukunft! Als Familienunternehmen sind wir Marktführer in Österreich und wichtiger Partner unserer Kunden in Deutschland und entwickeln unsere Geschäftsfelder täglich weiter. Gehen wir den Weg ab morgen gemeinsam. 
 
Was sind deine Aufgaben bei uns ? 
 
* Unterstützung und Support für Mitarbeitende bei IT-Problemen (2nd Level Support) 
* Analyse und Behebung von Störungen im IT-Bereich (Server, Netzwerk) 
* Zuständigkeit für einen störungsfreien Betrieb und Weiterentwicklung von Systemen (überwiegend Windows) 
* Unterstützung bei der Implementierung und Optimierung von IT-Prozessen 
* Mitarbeit und technische Begleitung bei IT-Projekten 
* Zusammenarbeit mit dem 1st Level Support Agent 
* Aussteuerung von externen Servicepartner:innen 
 
WENN DU FOLGENDES MITBRINGST, BIST DU BEI UNS RICHTIG VERBUNDEN 
 
* abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation 
* mehrjährige Berufserfahrung im IT-Support, insbesondere im 2nd Level 
* fundierte Kenntnisse in der Serveradministration (Windows), GPOs, Intune und M365 
* erste Berührungspunkte mit künstlicher Intelligenz 
* Erfahrung mit Netzwerkinfrastrukturen, einschließlich TCP/IP, DNS, DHCP, VPN 
* Teamplayer mit Hands-on-Mentalität und Kommunikationsstärke, auch abteilungsübergreifend 
* Fähigkeit, mehrere dringende Aufgaben und Anfragen gleichzeitig zu priorisieren und zu bearbeiten 
* analytisches Denkvermögen und Problemlösungskompetenz 
* strukturierte und eigenständige Arbeitsweise 
* sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse (mind. B2) in Wort und Schrift 
 
WORAUF DU DICH BEI UNS FREUEN KANNST 
 
* ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit 
* attraktive Fenstertagsregelung und jährlicher Betriebsurlaub 
* Onboarding- und individuelles Einarbeitungsprogramm ab dem ersten Arbeitstag: eine gute Verbindung von Beginn an ist uns wichtig 
* umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten auf fachlicher und persönlicher Ebene (z.B. Excel-Kurse, Sprachkurse, Seminare zu Resilienz und Stressmanagement): damit du niemals den Anschluss verlierst 
* regelmäßige, abwechslungsreiche Teamevents und Firmenevents 
* kostenlose Parkplätze direkt beim Unternehmen, inkl. der Möglichkeit ein E-Auto vergünstigt zu laden 
* gute öffentliche Verkehrsanbindung auch von Wien inkl. kostenloser Shuttledienst vom/zum Bahnhof Wolkersdorf 
* moderne Büroräumlichkeiten (höhenverstellbare Arbeitstische, up-to-date IT-Equipment, lichtdurchflutete Räume etc.) 
* täglich frisch gekochtes Mittagessen in unserer gemütlichen Betriebskantine mit Mitarbeitervergünstigung 
* Obstkorb, gefiltertes (Sprudel-)Wasser und Kaffee (kostenlos) 
* deine Gesundheit ist uns wichtig: wir bieten u.a. Fitnesstraining, jährliche Gesundenuntersuchung 
* Betriebsarzt (regelmäßige Sprechstunden, Begehungen von Arbeitsplätzen, Impfaktionen, Ergonomie &amp; Arbeitsplatzgestaltung etc.) 
* finanzieller Zuschuss für Kinderferienbetreuung im Sommer 
* Für diese Position ist ein Mindestgehalt von EUR 3.500,-- brutto/Monat bei Vollzeitbeschäftigung vorgesehen. Die Bereitschaft zur Überzahlung ist je nach Ausbildung und Erfahrung vorhanden. Ein Firmenfahrzeug mit Privatnutzung als individueller Gehaltsbestandteil ist möglich. Das Gehaltspaket wird im persönlichen Gespräch vereinbart. 
 
Wir freuen uns über deine aussagekräftige Bewerbung! (idealerweise inkl. Dienstzeugnisse) 
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NÄHERE EINBLICKE 
 
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INTERAKTIVE JOBMAP 
 
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UNSERE BENEFITS 
 
* Homeoffice 
* Familienfreundlich 
* Betriebliches Gesundheitsmanagement 
* Kostenlose Parkplätze 
* Onboarding 
* Betriebskantine 
* Attraktive Mitarbeiterkonditionen 
* Firmenevents 
* Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten 
 
Hat's gefunkt?
Wir freuen uns auf ein Gespräch mit dir!

IT Service Manager (m/w/d)

Nr. 106203  
  
Inverter Architect (m/w/d)  
  
Einsatzort: westliches Niederösterreich  
  
Art der Anstellung: Vollzeit  
  
Fachbereich: Elektronik &amp; Elektrotechnik  
  
Gehalt (Brutto/Monat): ab EUR 4.550,-  
  
Zeit für eine neue Herausforderung!  
  
* Entwicklung von Inverter-Architekturen für elektrische Antriebssysteme  
* Analyse und Umsetzung von Kundenanforderungen und Normvorgaben (z. B. ISO 26262, EN60664, EN16750)  
* Abstimmung von Schnittstellen, Architekturen und Anforderungen mit verschiedenen Fachabteilungen  
* Technischer Ansprechpartner für Kund*innen  
* Mitwirkung an der Entwicklung funktionaler Sicherheitskonzepte  
* Unterstützung bei der Testplanung  
  
Skills sind der Schlüssel!  
  
* Abgeschlossene technische Ausbildung (TU/FH) in Elektronik, Elektrotechnik oder Mechatronik (TU/FH)  
* Mehrjährige Erfahrung in der Elektronikentwicklung, idealerweise im Automotive-Bereich  
* Verständnis für komplexe Systeme aus Mechanik, Elektronik und Software  
* Kenntnisse in funktionaler Sicherheit (ISO 26262) von Vorteil  
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift  
* Gelegentliche Dienstreisen (2-3 Tage, meist innerhalb Europas)  
  
Das sind die Perspektiven!  
  
* Langfristige Karriereplanung  
* Flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit/Home Office/Remote etc.)  
* Strukturierte Einarbeitungs- und Einschulungsphase sowie ein umfangreiches und strukturiertes Onboarding-System  
* Online Skillboosting mit LinkedIn Learning  
* Gesundheitsprogramme, Sport- und Teamevents  
* Gute Erreichbarkeit mit dem Auto oder den öffentlichen Verkehrsmitteln  
* Ein umfangreiches Weiterbildungsprogramm und spannende, interne Entwicklungsmöglichkeiten  
* Essenszuschuss  
* Parkmöglichkeiten  
* Diverse Vergünstigungen über den Betriebsrat (Corporate Benefits für Auto, Technik, Reisen, Mode, Freizeit, Sport, Medien, Tickets, Wohnen)  
  
Wir ermutigen alle Mitglieder unserer Gesellschaft, sich bei IVM zu bewerben, unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität, Lebensalter, Herkunft, Weltanschauung, Religion, Hautfarbe, sexueller Orientierung, Beeinträchtigung sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.  
  
Ihr Kontakt  
  
 Slobodan Rasic
Tel: +431698888039  
  
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