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Wir suchen für unseren Kunden in Klosterneuburg für die Herstellung von Sondergehäuse für die Luft- und Raumfahrttechnik folgende Mitarbeiter*innen: Maschineneinsteller (m/w/d) Metallbereich Arbeitsort: Klosterneuburg Arbeitszeit: Vollzeit im 2-3 Schichtmodell Gehalt: € 3.450 brutto/Monat zzgl. attraktiver Zulagen <ul> <li>Betreuung und Überwachung der Produktionsmaschinen</li> <li>Wartung und Instandhaltung unseres modernen Maschinenparks</li> <li>Prozessbegleitende Qualitätskontrollen im CAQ-System</li> <li>Aktive Mitarbeit an einem reibungslosen Produktionsablauf</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. Maschinenschlosser:in, Werkzeugbautechniker:in oder Ähnliches)</li> <li>Idealerweise Erfahrung in einem metallverarbeitenden Unternehmen</li> <li>Technisches Verständnis und Freude an Maschinenarbeit</li> <li>Teamfähigkeit, Engagement und Lernbereitschaft</li> <li>Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtmodell</li> </ul> <ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz in einem innovativen Produktionsunternehmen</li> <li>Attraktive Vergütung von € 3.450 brutto/Monat zzgl. Zulagen (ca. €200 - €300,-)</li> <li>Abwechslungsreiche Aufgaben und moderner Maschinenpark</li> <li>Arbeitszeiten von MO-FR im 2 und 3 Schichtmodell</li> <li>Sehr gute öffentliche Anbindung (Bus, S-Bahn)</li> <li>Kostenloser Parkplatz</li> </ul> JBTC1_AT

Maschineneinsteller (m/w/d) Metallbereich

Wir suchen für die Röntgen Ordination Korneuburg eine/n OrdinationsassistentIn – ca. 20 Wochenstunden (4 Tage) In unserer Ordination sind der Servicegedanke, Freundlichkeit sowie Teamfähigkeit wichtig. Wir punkten mit zentrumsnaher Lage und mit guter öffentlicher Anbindung. <ul> <li>Administrative Tätigkeiten am Empfang und im Büro</li> <li>Empfang und Betreuung der PatientInnen</li> <li>Terminvergabe, persönlich und am Telefon</li> <li>Korrekturlesen von Befunden</li> </ul> <ul> <li>Freundlichkeit und Höflichkeit</li> <li>PC Kenntnisse</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Keine medizinischen Vorkenntnisse notwendig</li> </ul> Über dem KV, je nach Ausbildung und Qualifikation JBTC1_AT

OrdinationsassistentIn - ca. 20 Wochenstunden (4 Tage)

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress! <ul> <li>Bedienen von Schwenkbiegemaschinen, Abkantpressen sowie Blechscheren und Abcoilmaschinen</li> <li>Schlosserarbeiten zur Ergänzung in der Werkstatt (Schleifen, Fräsen, Bohren)</li> <li>Herstellung &amp; Montage von Dachrinnen, Verkleidungen und Fassadenblechen</li> <li>Qualitätskontrolle – für millimetergenaue Umsetzung nach Plan</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Projektteam für reibungslose Übergabe zur Montage</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Spengler:in, Metalltechniker:in oder Schlosser:in</li> <li>Erfahrung in der Metallbearbeitung mit Blech &amp; Maschinen (Abkantpresse, Schere, Schwenkbiegemaschine)</li> <li>Selbstständige, planorientierte Arbeitsweise &amp; gutes technisches Verständnis</li> <li>Technisches Werkzeug-Know-how: Schleifen, Fräsen, Bohren qualitativ umgesetzt</li> <li>Teamfähigkeit, Flexibilität – Stapler- &amp; Hallenkranschein von Vorteil</li> </ul> <ul> <li>Moderne Werkstatt &amp; hochwertiges Equipment</li> <li>Entwicklungsmöglichkeiten in Technik, CNC oder Montageleitung</li> <li>Ein Team, das zusammenhält und Projekte mit Stolz umsetzt</li> <li>Gut erreichbarer Standort mit sicherem Arbeitsplatz &amp; abwechslungsreichen Projekten</li> <li>Bruttojahresgehalt ab € 37.510,- (Vollzeit) – mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation &amp; Erfahrung</li> </ul> <ul> <li>vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Parkplatz</li> <li>wettbewerbsfähige Vergütung</li> <li>Mitarbeiterrabatte</li> <li>Tarifvertrag</li> <li>kurze/lange Woche</li> <li>Gesundheitsförderung</li> <li>Mitarbeiterevents</li> </ul> JBTC1_AT

Bauspengler:in (m/w/d) – Dein Talent für Blech veredelt Metallprojekte!

Präzision liegt dir im Blut? Perfekt – dann bist du bei uns genau richtig! Für die Fertigung von hochwertigen Sondergehäusen für die Elektroindustrie suchen wir ab sofort tatkräftige Unterstützung. In unserem Team dreht sich alles um Genauigkeit, Verlässlichkeit und Technik – und dafür brauchen wir dich! <ul> <li>Visuelle Qualitätskontrolle von Kleinteilen unter dem Mikroskop</li> <li>Montage und Zusammenbau von Kleinteil-Komponenten und Sondergehäusen</li> <li>Arbeiten nach genauen Vorgaben und technischen Zeichnungen</li> <li>Verpacken und Endkontrolle der fertigen Produkte</li> </ul> <ul> <li>Hohes Maß an Genauigkeit und Fingerfertigkeit</li> <li>Idealerweise Erfahrung in der Kleinteilmontage oder Produktion (keine Voraussetzung)</li> <li>Technisches Verständnis von Vorteil</li> <li>Bereitschaft zur 2-Schichtarbeit (06:00–14:00 Uhr &amp; 14:00–22:00 Uhr)</li> <li>Teamgeist und selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Sicherer Job in der Elektroindustrie</li> <li>Gehalt ist mit € 2.830 brutto/Monat dotiert</li> <li>Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit Mikroskop-Arbeitsplätzen</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten: Montag bis Freitag</li> <li>Kollegiales Team und strukturierte Einschulung</li> <li>Langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmen</li> </ul> JBTC1_AT

Produktionsmitarbeiter*in Qualitätskontrolle

Das Lagerhaus Technik Center, als Tochter der RWA, ist Vertriebs- und Service Partner für Landtechnik und Kommunaltechnik. Zur Unterstützung des Teams Erntetechnik sucht das LTC ab sofort einen engagierten und vertriebsaffinen Außendienstmitarbeiter (m/w/d), der Begeisterung und Affinität für Erntemaschinen mitbringt. Vertriebsmitarbeiter Außendienst Erntetechnik (m/w/d) Dienstort: Korneuburg <ul><li>Österreichweiter Vertrieb der JOHN DEERE Erntemaschinen (Mähdrescher, Feldhäcksler und Rundballenpressen) an Vertriebspartner und Endkunden</li><li>Analyse des Kundenbedarfs und Erstellung maßgeschneiderter Lösungen für den Endkunden</li><li>Betreuung bestehender Kunden und Neukundenakquise</li><li>Unterstützung bei der Verkaufs-, Umsatz- und Marketing-Planung im Bereich Erntetechnik</li><li>Planung, Koordination und Durchführung von Maschinenpräsentationen, Vorführungen und Veranstaltungen</li><li>Unterstützung im Bereich Auftragsabwicklung/Innendienst</li></ul> <ul><li>Mähdrescher, Häcksler und Rundballenpressen sind Ihnen bekannt und vertraut</li><li>Sie sind Vertriebler mit Herz und Seele</li><li>Abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. HTL oder Lehre)</li><li>Technisches Verständnis und Verhandlungsgeschick</li><li>Einsatzbereitschaft, Kommunikationsstärke und Belastbarkeit</li><li>Hands-on-Mentalität und Teamfähigkeit</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> <ul><li>Firmenwagen, der auch zur Privatnutzung zur Verfügung steht</li><li>Zuschuss von EUR 4,60 zum Mittagessen pro Tag in der Betriebskantine</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Das Mindestgehalt liegt bei EUR 2.500,00 brutto/Monat (Vollzeit, 38,5 h/Woche). Je nach Berufserfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.</li></ul> Einstellen zum: ehestmöglich JBTC1_AT

Vertriebsmitarbeiter Außendienst Erntetechnik (m/w/d)

Staff24 zählt zu den Top10 Personaldienstleistern in Österreich. Als Dienstleister im Handel suchen wir für den Standort G3 Gerasdorf bei Wien einen motivierten Rezeptionisten (m/w/d). <ul> <li>Gutscheinverkauf</li> <li>Dienstpläne werden gemeinsam erstellt</li> <li>Erste Ansprechperson bei der Shopping Mall</li> <li>Bearbeitung der Telefon- und E-Mailanfragen</li> </ul> <ul> <li>Idealerweise Führerschein und eigener PKW</li> <li>Zuverlässigkeit, gepflegtes und freundliches Auftreten</li> <li>Du beherrschst Deutsch geeignet für reibungslose Kommunikation</li> <li>Du bringst idealerweise Kenntnisse aus dem Handel mit</li> </ul> <ul> <li>€ 1251,00 Brutto für 25 Stunden/Woche</li> <li>Anbindung mit Shuttlebus möglich</li> <li>Gratis Parkplatz vor der Türe</li> <li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit gezielter Einarbeitung</li> <li>Familiäre Atmosphäre in einem motivierten Team</li> </ul> JBTC1_AT

RezeptionistIn Infopoint (m/w/d) Teilzeit

Zukunftskraft, Bodenständigkeit, Vielfalt und Solidarität - das sind die Werte der RWA. Im Rahmen unserer Unternehmenskultur verbindet sich das Beste aus zwei Welten - Tradition und Innovation stehen bei uns in keinem Widerspruch. Großhändler und Dienstleister für die Lagerhausgenossenschaften, ein in Europa führender Konzern bei der nachhaltigen Entwicklung des ländlichen Raumes, innovativer Tech-Pionier, international tätiges Agrar-Unternehmen - all das ist die Raiffeisen Ware Austria. Abteilungsleitung Vertriebs- und Servicesupport Landtechnik (w/m/d) Dienstort: Korneuburg <ul><li>Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilung Vertriebs- und Servicesupport mit mehreren Spezialbereichen</li><li>Sie koordinieren zentrale Unterstützungsleistungen für unser Partnernetzwerk der Lagerhausgenossenschaften in den Bereichen Vertrieb, Präzisionslandwirtschaft, Kundendienst, Gebrauchtmaschinenmanagement und Kommunaltechnik</li><li>Sie tragen als Abteilungsleitung die vertriebliche Gesamtverantwortung für die Bereiche Erntetechnik und Kommunaltechnik und sichern damit eine gezielte Marktbearbeitung und Absatzunterstützung</li><li>Sie tragen die Ergebnisverantwortung in Ihrem Bereich und sorgen für eine nachhaltige Umsatz- und Ertragsentwicklung</li><li>Gemeinsam mit unseren Händlern und der zentralen Marketingabteilung steuern Sie verkaufsfördernde Maßnahmen</li><li>Sie unterstützen den Bereichsleiter Technik der RWA aktiv bei der fachlichen, organisatorischen und kulturellen Transformation und Neuausrichtung der Abteilung</li><li>Sie entwickeln mit Ihrem Team wirkungsvolle Maßnahmen zur Stärkung von Vertrieb und Service, setzen diese gemeinsam mit relevanten Schnittstellen um und treiben Innovationen in diesen Bereichen voran</li><li>Sie wirken an der strategischen Weiterentwicklung unseres Vertriebs- und Serviceverständnisses mit und sind zentrale Ansprechperson für interne und externe Stakeholder</li></ul> <ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit Bezug zur Land- oder Baumaschinentechnik</li><li>Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Führungsrolle mit – idealerweise an der Schnittstelle von Vertrieb und Service</li><li>Sie verstehen die Funktionsweise komplexer Vertriebs- und Servicenetze und agieren sicher in bereichsübergreifenden Zusammenhängen</li><li>Sie verbinden strategischen Weitblick mit operativer Umsetzungsstärke und überzeugen durch Ihre Führungskompetenz sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten</li><li>Sie steuern komplexe Veränderungsprozesse mit Klarheit, Struktur und Mitarbeiterorientierung</li><li>Sie beherrschen Deutsch und Englisch verhandlungssicher in Wort und Schrift</li></ul> <ul><li>Eine spannende Führungsaufgabe in einem zukunftsorientierten, erfolgreichen Konzern</li><li>Eine strategisch wichtige Position mit Raum für Gestaltungsspielraum</li><li>Ein attraktives Paket an Corporate Benefits (Essenszulage von 4,60 EUR/Tag im eigenen Restaurant, Zuschuss zum Öffi-Ticket, Mitarbeiterrabatte, Sportmöglichkeiten, Fitnessraum, Massagemöglichkeit, Gesundheitsvorsorge, Kinderbetreuung während der Sommerferien etc.)</li><li>Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot</li><li>Ein Mindestgehalt von EUR 84.000,-- brutto/Jahr, zzgl. Leistungsprämie und Dienstwagen; je nach Berufserfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur Überzahlung</li></ul> Einstellen zum: ehestmöglich JBTC1_AT

Abteilungsleitung Vertriebs- und Servicesupport Landtechnik (w/m/d)

Raiffeisen Ware klingt traditionell. Wenn Sie das auf unsere Werte beziehen, ist das für uns richtig und wichtig. Im Rahmen unserer Unternehmenskultur verbindet sich das Beste aus zwei Welten - Tradition und Innovation stehen bei uns in keinem Widerspruch. Großhändler und Dienstleister für die Lagerhäuser, ein 4 Milliarden Euro Konzern - führend in Europa bei der nachhaltigen Entwicklung des ländlichen Raumes, innovativer Tech-Pionier, international tätiges Agrar-Unternehmen - all das ist die RWA. Konzerncontrolling (w/m/d) Dienstort: Korneuburg <ul><li>Sie erstellen eigenverantwortlich Jahres- und Quartalsabschlüsse für unsere Tochtergesellschaften nach IFRS und UGB.</li><li>Sie analysieren die finanziellen Ergebnisse und bereiten diese in aussagekräftigen Controlling-Reports für das Beteiligungsmanagement auf.</li><li>Sie begleiten den gesamten Budget- und Forecast-Prozess und führen fundierte Plan-Ist-Abweichungsanalysen durch.</li><li>Sie erstellen Ad-hoc-Analysen und unterstützen das zentrale Konzernreporting mit zuverlässigen Daten und Auswertungen.</li><li>Sie koordinieren und organisieren das interne und externe Berichtswesen, einschließlich der Meldungen an Statistik Austria und die OeNB sowie der elektronischen Firmenbucheinreichung.</li><li>Sie unterstützen die fristgerechte Firmenbucheinreichung in Abstimmung mit den Stakeholdern.</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, Bachelor/Master mit Fachrichtung Rechnungswesen)</li><li>Erste Berufserfahrung wünschenswert</li><li>Gute MS-Office-Kenntnisse, SAP-Kenntnisse von Vorteil</li><li>Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Deutsch und Englisch, weitere Sprachkenntnisse (Kroatisch, Serbisch, Ungarisch, Rumänisch) von Vorteil</li><li>Analytische Stärke sowie Freude beim Umgang mit Zahlen und Daten</li><li>Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Strategische Denkweise und rasche Auffassungsgabe</li></ul> <ul><li>Das Mindestgehalt liegt bei EUR 3.500,00 brutto/Monat (Vollzeit, 38,5h/Woche). Je nach Berufserfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.</li><li>Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeit (bis zu 2 Tage/Woche)</li><li>Zusätzlich bieten wir ein attraktives Paket an Corporate Benefits (Zuschuss zum Öffi-Ticket, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsvorsorge, Sportmöglichkeiten etc.)</li><li>Zuschuss von EUR 4,60 zum Mittagessen pro Tag (entspricht bis zu EUR 1.150/Jahr)</li><li>Ein spannendes Aufgabengebiet in einem motivierten Team mit sehr gutem Arbeitsklima innerhalb eines erfolgreichen, stabilen Konzerns</li><li>Ein umfangreiches Trainings- und Weiterbildungsangebot</li><li>Gute öffentliche Verkehrsanbindung sowie Parkmöglichkeiten</li></ul> Einstellen zum: 01.09.2025 JBTC1_AT

Konzerncontrolling (w/m/d)

Raiffeisen Ware klingt traditionell. Wenn Sie das auf unsere Werte beziehen ist das für uns richtig und wichtig. Im Rahmen unserer Unternehmenskultur verbindet sich das Beste aus zwei Welten - Tradition und Innovation stehen bei uns in keinem Widerspruch. Großhändler und Dienstleister für die Lagerhäuser, ein 4 Milliarden Euro Konzern - führend in Europa bei der nachhaltigen Entwicklung des ländlichen Raumes, innovativer Tech-Pionier, international tätiges Agrar-Unternehmen - all das ist die RWA. Sales Assistent (w/m/d) Dienstort: Korneuburg <ul><li>Als Sales Assistant im Fachbereich Pflanzenschutz übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Kommunikation mit unseren Kunden und Lieferanten.</li><li>Sie wickeln eigenverantwortlich die Annahme und die Bearbeitung von Aufträgen ab.</li><li>Darüber hinaus erledigen Sie allgemeine administrative Aufgaben.</li><li>Sie behalten stets den Überblick über die laufenden Prozesse und sorgen für einen reibungslosen Ablauf.</li><li>Sie bearbeiten Reklamationen und kümmern sich lösungsorientiert um Anliegen unserer Kundinnen und Kunden.</li><li>Sie erstellen regelmäßige Auswertungen und unterstützen bei der Analyse von Verkaufszahlen.</li><li>In enger Abstimmung mit internen Fachabteilungen und dem Außendienst tragen Sie aktiv zum Erfolg des Teams bei.</li><li>Sie pflegen und aktualisieren die Produktdaten in unserem Onlineshop.</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. HAK, HAS, Lehre), idealerweise mit landwirtschaftlichem Background</li><li>Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sind von Vorteil</li><li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Outlook, Excel, Word)</li><li>SAP-Kenntnisse sind von Vorteil</li><li>Organisationstalent, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit</li><li>Kommunikative Persönlichkeit mit hoher Service- und Kundenorientierung</li></ul> <ul><li>Das Mindestgehalt liegt bei EUR 2.800,00 brutto/Monat (Vollzeit, 38,5h/Woche). Je nach Berufserfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur Überzahlung</li><li>Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeit (bis zu 2 Tage/Woche)</li><li>Zusätzlich bieten wir ein attraktives Paket an Corporate Benefits (Zuschuss zum Öffi-Ticket, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsvorsorge, Sportmöglichkeiten etc.)</li><li>Zuschuss von EUR 4,60 zum Mittagessen pro Tag (entspricht bis zu EUR 1.150/Jahr)</li><li>Ein spannendes Aufgabengebiet in einem motivierten Team mit sehr gutem Arbeitsklima innerhalb eines erfolgreichen, stabilen Konzerns</li><li>Ein umfangreiches Trainings- und Weiterbildungsangebot</li><li>Gute öffentliche Verkehrsanbindung sowie Parkmöglichkeiten</li></ul> Einstellen zum: ehestmöglich JBTC1_AT

Sales Assistent (w/m/d)

Ihr neuer Job als Personalberater:in (w/m/d) in Wien wartet auf Sie! Starten Sie Ihre Karriere bei Manpower (intern) - einem weltweit führenden Anbieter innovativer HR- und Personallösungen. Sie können relevante Berufserfahrung in der Direktvermittlung vorweisen? Dann freuen wir uns auf Sie! Ihre Aufgaben: <ul> <li>Kandidat:innenakquise und -management:</li> </ul> <ul> <li>Aktive Identifikation und Ansprache von hochqualifizierten Kandidat:innen </li> <li>Durchführung von Interviews und Bewertung der fachlichen und persönlichen Eignung der Kandidat:innen</li> <li>Aufbau und Pflege eines Beweber:innen Pools </li> </ul> <ul> <li>Kundenbetreuung und -beratung:</li> </ul> <ul> <li>Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Kund:innen</li> <li>Beratung von Kund:innen hinsichtlich ihrer Personalbedarfe und Entwicklung maßgeschneiderter Rekrutierungslösungen</li> <li>Verhandlung von Vertragskonditionen mit Kund:innen und Kandidat:innen</li> </ul> <ul> <li>Marktanalyse und -entwicklung:</li> </ul> <ul> <li>Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen </li> <li>Identifikation von Trends und Entwicklungen im Arbeitsmarkt</li> <li>Erarbeitung von Strategien zur Erschließung neuer Geschäftsfelder</li> </ul> <ul> <li>Projektmanagement:</li> </ul> <ul> <li>Koordination und Steuerung des gesamten Rekrutierungsprozesses von der Anforderungsanalyse bis zur Einstellung</li> <li>Sicherstellung einer reibungslosen Kommunikation zwischen Kandidat:innen und Kund:innen</li> <li>Unterstützung bei der Vertragsgestaltung und Onboarding-Prozessen</li> </ul>​​​​​​​ Ihr Profil: <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung</li> <li>Erfahrung im Recruiting und/oder im Vertrieb von Vorteil</li> <li>"Hunter-Mentalität" mit großer intrinsischer Motivation und unternehmerisches Denken</li> <li>Kenntnisse über Strukturen und Organisationsabläufe bei Unternehmen</li> <li>Eigenverantwortlichkeit gepaart mit einer ausgeprägten Team- und Hands-On-Mentalität</li> <li>Professionelles Auftreten und Verhandlungsgeschick</li> <li>Überzeugungsfähigkeit und die Fähigkeit langfristige Beziehungen aufzubauen</li> <li>Sehr gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch und Englisch</li> </ul>​​​​​​​ Wir bieten: <ul> <li>Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld</li> <li>Ein attraktives Gehaltspaket mit leistungsbezogenen Bonusmöglichkeiten</li> <li>Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und Möglichkeit auf Home-Office nach der Einarbeitungsphase</li> <li>Die Möglichkeit, in einem engagierten und professionellen Team zu arbeiten</li> </ul>​​​​​​​ Die Stelle unterliegt dem Kollektivvertrag für Angestellte im Gewerbe, Handwerk und in der Dienstleistung. Das monatliche Gehalt beträgt ab € 2.633,91 brutto (mit Möglichkeit auf Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung) plus eine leistungsbasierte Provision! Bei uns werden Ihre Erfolge belohnt. ​​​​​​​ Ihre Zukunft beginnt hier - Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Ihr neuer Job als Personalberater:in (w/m/d) in Wien wartet auf Sie! Starten Sie Ihre Karriere bei Manpower (intern) - einem weltweit führenden Anbieter innovativer HR- und Personallösungen. Sie können relevante Berufserfahrung in der Direktvermittlung vorweisen? Dann freuen wir uns auf Sie! Ihre Aufgaben: <ul> <li>Kandidat:innenakquise und -management: </li></ul> <ul> <li>Aktive Identifikation und Ansprache von hochqualifizierten Kandidat:innen </li><li>Durchführung von Interviews und Bewertung der fachlichen und persönlichen Eignung der Kandidat:innen </li><li>Aufbau und Pflege eines Beweber:innen Pools </li></ul> <ul> <li>Kundenbetreuung und -beratung: </li></ul> <ul> <li>Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Kund:innen </li><li>Beratung von Kund:innen hinsichtlich ihrer Personalbedarfe und Entwicklung maßgeschneiderter Rekrutierungslösungen </li><li>Verhandlung von Vertragskonditionen mit Kund:innen und Kandidat:innen </li></ul> <ul> <li>Marktanalyse und -entwicklung: </li></ul> <ul> <li>Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen </li><li>Identifikation von Trends und Entwicklungen im Arbeitsmarkt </li><li>Erarbeitung von Strategien zur Erschließung neuer Geschäftsfelder </li></ul> <ul> <li>Projektmanagement: </li></ul> <ul> <li>Koordination und Steuerung des gesamten Rekrutierungsprozesses von der Anforderungsanalyse bis zur Einstellung </li><li>Sicherstellung einer reibungslosen Kommunikation zwischen Kandidat:innen und Kund:innen </li><li>Unterstützung bei der Vertragsgestaltung und Onboarding-Prozessen </li></ul> ​​​​​​​ Ihr Profil: <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung </li><li>Erfahrung im Recruiting und/oder im Vertrieb von Vorteil </li><li>"Hunter-Mentalität" mit großer intrinsischer Motivation und unternehmerisches Denken </li><li>Kenntnisse über Strukturen und Organisationsabläufe bei Unternehmen </li><li>Eigenverantwortlichkeit gepaart mit einer ausgeprägten Team- und Hands-On-Mentalität </li><li>Professionelles Auftreten und Verhandlungsgeschick </li><li>Überzeugungsfähigkeit und die Fähigkeit langfristige Beziehungen aufzubauen </li><li>Sehr gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch und Englisch </li></ul> ​​​​​​​ Wir bieten: <ul> <li>Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld </li><li>Ein attraktives Gehaltspaket mit leistungsbezogenen Bonusmöglichkeiten </li><li>Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten </li><li>Ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und Möglichkeit auf Home-Office nach der Einarbeitungsphase </li><li>Die Möglichkeit, in einem engagierten und professionellen Team zu arbeiten </li></ul> ​​​​​​​ Die Stelle unterliegt dem Kollektivvertrag für Angestellte im Gewerbe, Handwerk und in der Dienstleistung. Das monatliche Gehalt beträgt ab € 2.633,91 brutto (mit Möglichkeit auf Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung) plus eine leistungsbasierte Provision! Bei uns werden Ihre Erfolge belohnt. ​​​​​​​ Ihre Zukunft beginnt hier - Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung JBTC1_AT

269 Jobs in 2136 Laa an der Thaya, Österreich