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# Auszubildender (m/w/d) zum Fachlagerist 
Job ID 2482 / Job Kategorie: Lagerhaltung / Kommissionierung / Ausbildungsstart: 01.08.2025 
„Logistics is people business“ - dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam mit rund 34.000 Menschen verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren.
Suchst Du einen Ausbildungsplatz mit Perspektive in einem stabilen und zukunftsorientierten Unternehmen? Dann gestalte mit uns die Logistik von morgen!
## Aufgaben
* Güter werden von dir geprüft und angenommen, kommissioniert, verpackt und zu Ladeeinheiten zusammengestellt. 
* Du transportierst und leitest Güter dem betrieblichen Bestimmungsort zu. 
* Du packst Güter aus, sortierst und lagerst sie anforderungsgerecht nach wirtschaftlichen Grundsätzen unter Beachtung der Lagerordnung. 
* Bestandskontrollen und Maßnahmen der Bestandspflege werden von dir durchgeführt. 
* Du verlädst und verstaust Sendungen anhand der Begleitpapiere in Transportmittel und wendest Verschluss- und Ladungssicherungsvorschriften an.
## Qualifikationen
* Du hast mindestens erfolgreich die Mittelschule bzw. Hauptschule abgeschlossen. 
* Gute EDV-Kenntnisse zeichnen dich aus. 
* Du hast Interesse an wirtschaftlichen Vorgängen. 
* Eine positive Kommunikation, Flexibilität sowie Hilfsbereitschaft zeichnen dich als Person aus. 
* Du bist sorgfältig, verantwortungsbewusst und hast organisatorische Fähigkeiten.
## Unser Angebot
* Qualifizierte Tutoren begleiten dich persönlich durch deine Ausbildung. 
* Zahlreiche Events, Workshops, Messen &amp; Projekte ergänzen deinen vielseitigen Ausbildungsalltag. 
* Du willst weiter gehen - wir gehen mit! Das weltweite DACHSER Netzwerk eröffnet dir vielfältige Möglichkeiten. 
* Unser Gleitzeitkonto sorgt für deinen Ausgleich.
Anja Wilsch 
Human Resources Specialist 
Landsberg B Halle, Saale, Logistikzentrum Leipzig/Halle, DACHSER SE
Bei Dachser sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Dich.
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cid: 543361834

Auszubildender (m/w/d) zum Fachlagerist

[ÖJAB - Österreichische JungArbeiterBewegungStartseite](<a href="http://www.oejab.at/jobs" target="_blank">http://www.oejab.at/jobs</a>)[ÖJAB - Österreichische JungArbeiterBewegungStartseite](<a href="http://www.oejab.at/jobs" target="_blank">http://www.oejab.at/jobs</a>)
* Website 
* Jobs
[ÖJAB - Österreichische JungArbeiterBewegungStartseite](<a href="http://www.oejab.at/jobs" target="_blank">http://www.oejab.at/jobs</a>)[ÖJAB - Österreichische JungArbeiterBewegungStartseite](<a href="http://www.oejab.at/jobs" target="_blank">http://www.oejab.at/jobs</a>)
[Website](<a href="https://www.oejab.at" target="_blank">https://www.oejab.at</a>)
[Jobs](<a href="https://www.oejab.at/jobs" target="_blank">https://www.oejab.at/jobs</a>)
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ÖJAB - Österreichische JungArbeiterBewegungStartseite
ÖJAB - Österreichische JungArbeiterBewegungStartseite
* Website 
* Jobs
ÖJAB - Österreichische JungArbeiterBewegungStartseite
ÖJAB - Österreichische JungArbeiterBewegungStartseite
# Oberkellner:in (m/w/d)
## vor Ort
* Wien, Wien, Österreich
Europahaus Wien G.m.b.H. Bildungs-, Tagungs- und Veranstaltungszentrum
JobdetailsBewerben
### Jobbeschreibung 
Die ÖJAB - Österreichische JungArbeiterBewegung ist ein unabhängiger, gemeinnütziger Verein, der Studierenden und Jugendlichen ein Zuhause am Ausbildungsort zur Verfügung stellt, stationäre und mobile Pflege anbietet und in den Bereichen Bildung, Integration, Flüchtlingshilfe und Entwicklungszusammenarbeit tätig ist.
Die [Europahaus Wien G.m.b.H. Bildungs-, Tagungs- und Veranstaltungszentrum](<a href="https://www.europahauswien.at/" target="_blank">https://www.europahauswien.at/</a>) ist ein [Tochterunternehmen der ÖJAB](<a href="https://www.oejab.at/ueber-die-oejab/kontakt-vereinsstruktur/tochterunternehmen" target="_blank">https://www.oejab.at/ueber-die-oejab/kontakt-vereinsstruktur/tochterunte...</a>). Sie umfasst das Hotel und Kongresszentrum, die ORANGERIE, das SCHLOSS Miller-Aichholz, das BISTRO Europahaus sowie die rund 6ha große Parkanlage in 1140 Wien-Penzing. Unter der Woche tagen dort einige namhafte Firmen und am Wochenende werden vorrangig Hochzeiten gefeiert.
Wir erweitern unser Team und besetzen aktuell folgende Position: 
Oberkellner/Chef de Rang (m/w/d)
Wo: Europahaus Wien GmbH 
Ausmaß: Teilzeit/ Vollzeit
Wann: ab sofort
DEINE AUFGABEN
* Verantwortung für reibungslosen Ablauf alle Serviceabläufe, Hygiene, Funktionalität der Veranstaltung 
* Gastgeber:innenrolle, Begrüßung &amp; Platzierung der Eventgäste (Hochzeiten, Seminare, Feierlichkeiten) 
* In deiner Vorbildfunktion motivierst, unterstützt und förderst du deine Kolleg:innen (Lehrlinge, Kellner:innen und Aushilfskräfte) und lebst einen offenen, respektvollen Umgang 
* Aktive Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft und Service am Gast sind selbstverständlich für dich 
* Hohe Serviceorientierung und entgegenkommende Gästekommunikation 
* Zeitgemäßes, freundliches Beratungs- und Beschwerdemanagement sowie Schonung unserer Ressourcen 
* Einhalten und Kontrollieren der vorgegebenen Hygienerichtlinien und Sicherheitsstandards
### Stellenanforderungen
DEIN PROFIL
* Mehrjährige Berufserfahrung in der gehobenen Gastronomie 
* Hohe Serviceorientierung und Gastfreundschaft sind für dich selbstverständlich 
* Offene und respektvolle Umgangsformen und eine freundliche, neugierige Persönlichkeit 
* Freude an Nachhaltigkeit, Regionalität und bewusster Umgang mit Ressourcen 
* Affinität und Leidenschaft für die Tourismusbranche, Freude an persönlicher Weiterentwicklung 
* Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein, um unseren Gästen einen erstklassigen Service zu bieten 
* Stressresistenz , rasche Auffassungsgabe, Denken in Auswirkungen und Lösungsorientierung 
* Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse und weitere Sprachen von Vorteil
DAS KANNST DU ERWARTEN:
* Eine Entlohnung über dem Kollektivvertrag ist für uns selbstverständlich 
* Ein Arbeitszeitmodell, dass für dich passt (4-Tage-Woche oder 5-Tage-Woche, Sabbatical-Option/Jahresdurchrechnung) 
* Wochenendarbeit gehört bei uns einfach dazu, ein freies Wochenende im Monat gehören jedoch dir und deiner Freizeit 
* Vorausschauende und im Team abgestimmte Dienstplanung mit Dienstplanaushang in der Vorwoche inkl. Jahresurlaubsplanung 
* Attraktive Zuschläge, solltest du doch einmal für eine Kolleg:in einspringen oder den Abschlussdienst übernehmen. Sämtliche steuerbegünstigte Zuschläge lt. Kollektivvertrag werden ausgezahlt. 
* Ausgezeichnete öffentliche Erreichbarkeit mit der Straßenbahnlinie 49 - Station Bujattigasse 
* Gratis-Mitarbeiter:innen, Parkplatz, Option auf Jobrad (Fahrrad-Vergünstigung) 
* Unterstützung durch einen Aushilfskräfte-Pool bei Spitzenzeiten 
* Betriebsurlaub über den Jahreswechsel 
* Führungskräfte, die für dich einstehen und in Themen wie wertschätzender Mitarbeiter:innenführung geschult sind 
* Wöchentliche Teamsitzungen und regelmäßiger Teamaustausch für ein nachhaltig gepflegtes Betriebsklima (in der Arbeitszeit) 
* Aufstiegsmöglichkeiten stehen dir an unserem Standort offen 
* Fachliche Weiterbildungsangebote intern und extern (z.B. Getränkekunde, Deutschkurse, Englischkurse etc.) 
* Gemeinsame Mitarbeiter:innen-Events, weil relaxte Gemeinsamkeit einfach guttut - Frühlingssport-Aktion (z.B. Go-Kart-Fahren), Grillabend im Park und Sommerfest, Genussherbst (z.B. Heurigenbesuch) und Weihnachtsfeier
Für deinen engagierten Einsatz kannst du mit einem Einstiegsgehalt von € 3.400 brutto rechnen (ca. 2.370,00 netto), Zuschläge, Zulagen und Trinkgeld werden extra vergütet. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.
Wir bekennen uns zur Vielfalt in unseren Teams und stehen für Chancengleichheit. Alle qualifizierten Bewerber:innen werden unabhängig von Ethnie, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Behindertenstatus berücksichtigt.
WIR FREUEN UNS AUF DICH &amp; DEINE BEWERBUNG
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### Fragen
Fast fertig! Wir haben ein paar weitere Fragen für Sie
Wie viele Stunden möchtest du arbeiten? *
Gehaltsvorstellung (monatliches Bruttogehalt) *
Ab wann könntest du beginnen bei uns zu arbeiten?
Alle mit * gekennzeichneten Felder sind Pflichtfelder.
Senden
### Alles erledigt!
Ihre Bewerbung wurde eingesendet!
[Anderer Job ](<a href="https://oejab.recruitee.com/" target="_blank">https://oejab.recruitee.com/</a>)
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cid: 545195188

Oberkellner:in (m/w/d)

# Ausbildung zum/zur qualifizierten Einkäufer:in 
INHALTSVERZEICHNIS
 1. Inhalt 
 2. Ziele 
 3. Ideal für 
 4. Abschluss 
 5. Hinweis/FAQ 
 6. Trainerstatements 
 7. Förderungen
Inhalt 
Der Lehrgang behandelt alle wichtigen Disziplinen des Einkaufs und liefert fundiertes Know-how in Betriebswirtschaft und Beschaffung. Ihre Fachkenntnisse praktisch anwenden zu können, liegt bei dieser Ausbildung im Fokus. 
Die Inhalte des Lehrgangs sind: 
Grundlagen der Beschaffung - Grundsätze und Begriffe des Materialmanagements, Aufgaben der Logistik, der Materialwirtschaftund des Einkaufs im Unternehmen, die wirtschaftliche Bedeutung der Beschaffung, Organisation der Beschaffung, Beschaffung im Handelsbetrieb, Vertragswesen im Einkauf, das Internet im Beschaffungsprozess. 
Strategische Beschaffungsaufgaben - Beschaffungspolitik, Lieferantenmanagement, der Beschaffungsmarkt, die Planung im Unternehmen, Prozesskostenanalyse und Prozesskostenrechnung, die Wertanalyse, Make-or-buy-Überlegungen. 
Einkaufsabwicklung - Beschaffungsablauf, Anfragewesen, Angebotsvergleich und Lieferantenauswahl, International Commercial Terms (Incoterms), Zahlungsbedingungen, weitere wichtige Kaufvertragspunkte, Bestellung, Auftragsbestätigung und Terminsicherung, Wareneingangsprüfung, Rechnungsprüfung. 
Beschaffungscontrolling und Analysemethoden - Strategisches und operatives Controlling, Kennzahlen im Einkauf, Benchmarking, Balanced Scorecard, Preisarbeit im Einkauf, partieller Preisvergleich und Streufeldanalyse, ABC- und XYZ-Analyse, Portfolioanalyse, Bewegungsanalysen. 
Beschaffungsplanung und Materialdisposition - Operative Beschaffungsplanung, Planung des Materialbedarfs, Planung der Bestellmengen, Planung des Bestellzeitpunkts und der Vorratshaltung. 
Verhandlungsführung im Einkauf - Verhandlungsführung formal und inhaltlich, Vorbereitung auf die Verhandlung, Verhandlungsführung, Einkaufsverhandlung (Phasen und Techniken), Preispolitik, Kostensenkung, Verhandeln im Team, Verhandeln am Telefon. 
Qualität und Umwelt im Einkauf - Qualitätsanforderungen in der Beschaffung, Umwelt und Beschaffung, umfassendes betriebliches Managementsystem. 
Zoll/Grundlagen des Außenhandels für den internationalen Einkauf - Zollunion und Binnenmarkt, Warenverkehr mit Drittländern, Präferenzmaßnahmen und Ursprungsnachweise, Warenverkehr in der Europäischen Union.
Ziele 
Sie erhalten praxisnahes, fachspezifisches und anwendbares Wissen für den Einkaufs- und Beschaffungsbereich und steigern damit Ihre fachliche Qualifikation. Sie legen mit dieser Ausbildung den Grundstein für eine Karriere im Einkauf. 
Nach dem Lehrgang
* haben Sie Ihre kaufmännische bzw. technische Ausbildung um einkaufsspezifisches Grundlagenwissen ergänzt; 
* haben Sie durch gezieltes Training fachliche Qualifikationen erworben, die Sie als EinkäuferIn zu einer wichtigen Fachkraft in Ihrem Unternehmen machen; 
* haben Sie mehrere Wirtschaftszweige (Industrie, Gewerbe, Handel) kennengelernt und dadurch Ihr Know-how erweitert; 
* können Sie sowohl die Ist-Situation eines Unternehmens beurteilen als auch nachhaltige Maßnahmen setzen; 
* haben Sie durch Gruppenübungen team- und zielorientiertes Arbeiten erlernt; 
* erkennen Sie betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und sind in der Lage, vernetzt und ganzheitlich zu denken; 
* haben Sie Verständnis für das Zusammenspielen von Beschaffung und anderen Abteilungen, Kolleginnen und Kollegen erworben; 
* haben Sie sich Selbstsicherheit durch persönliche Kompetenz und Fachwissen erarbeitet.
Ideal für
* Personen ohne Vorkenntnisse, 
* Einkäufernachwuchs, 
* Mitarbeiter:innen von Einkaufsabteilungen aus Industrie- und Gewerbebetrieben, Handel oder Dienstleistung mit kaufmännischer oder technischer Grundausbildung, die sich zu ihren praktischen Kenntnissen theoretisches Wissen aneignen möchten. Teilnehmer:innen mit nicht-deutscher Muttersprache sollten über Deutschkenntnisse auf dem Niveau B2 verfügen.
Abschluss
Im Anschluss an diesen Kurs kann eine Prüfung (Veranstaltungsnummer 23401) abgelegt werden. Für die Zulassung zur Prüfung müssen Teilnehmer:innen mit nicht-deutscher Muttersprache Deutschkenntnisse auf dem Niveau B2 nachweisen. 
[Hier zur Prüfung anmelden.](<a href="http://www.wifiwien.at/23401x" target="_blank">http://www.wifiwien.at/23401x</a>)
Hinweis/FAQ 
Besuchen Sie die kostenlose Informationsveranstaltung! 
[Hier anmelden.](<a href="http://wifiwien.at/eShop/BBdetails.aspx/Kurse/" target="_blank">http://wifiwien.at/eShop/BBdetails.aspx/Kurse/</a>@/bbnr/23100+)
Trainerstatements 
#### Lehrgangsleiter Ing. Hamed Husejnovic
Die heutigen Einkäufer:innen müssen sich viel mehr neuen Herausforderungen stellen als in der Vergangenheit. Dazu gehört es, eine mögliche Regionalisierung, eine Mehrlieferanten-Strategie, Make-or-Buy-Entscheidungen sowie Sicherheitsbestände und Lieferantenvereinbarungen der vergangenen Jahre zu überdenken und nötigenfalls an die aktuelle vorherrschende Situation anzupassen. 
Förderungen 
Unser WIFI-Service für Sie:
 1. Förderprogramme und Anlaufstellen auf einen Blick: Entdecken Sie die wichtigsten Fördermöglichkeiten und Anlaufstellen. Mehr erfahren 
 2. Kostenlose Förder-Infotermine: Erhalten Sie einen Überblick über relevante Förderungen und stellen Sie Ihre individuellen Fragen. Jetzt informieren und anmelden 
 3. Kostenloser Kostenvoranschlag: Für die Einreichung bei Förderstellen bieten wir Ihnen einen unverbindlichen Kostenvoranschlag. Mehr erfahren 
 4. Teilzahlungsmöglichkeit: Nutzen Sie unsere kostenlose Teilzahlungsmöglichkeit für Kurse, die länger als einen Monat dauern. Mehr erfahren
Letzte Änderung: 12.08.2024 | i |
cid: 544186743

Ausbildung zum/zur qualifizierten Einkäufer:in

[ 
](<a href="https://www.oejab.at/" target="_blank">https://www.oejab.at/</a>)Die ÖJAB - Österreichische JungArbeiterBewegung ist ein unabhängiger, gemeinnütziger Verein, der Studierenden und Jugendlichen ein Zuhause am Ausbildungsort zur Verfügung stellt, stationäre und mobile Pflege anbietet und in den Bereichen Bildung, Integration, Flüchtlingshilfe und Entwicklungszusammenarbeit tätig ist. An 44 Standorten, darunter 28 Wohnheime, arbeiten 800 hauptamtliche Mitarbeiter:innen und mehrere hundert Freiwillige. 
Wir erweitern unser Team und besetzen aktuell folgende Position: 
Pflegeassistent:in in der Hauskrankenpflege (m/w/d)
Wo: ÖJAB-Hauskrankenpflege 
Bezirksgruppe "Innere Stadt" (1., 2., 3., 4. Bezirk) oder 
Bezirksgruppe "Neumargareten" (5., 6., 12. Bezirk) 
Ausmaß: Teilzeit / Vollzeit 
Wann: ab sofort 
Die Mitarbeiter:innen der ÖJAB-Hauskrankenpflege kümmern sich zur Zeit um ca. 60 Klient:innen. Sie bietet pflegebedürftig gewordenen Menschen die Möglichkeit in ihrer gewohnten Umgebung zu leben. Im Rahmen der Hauskrankenpflege und Heimhilfe bieten wir qualitativ hochwertige Pflege und Betreuung an und orientieren uns an den persönlichen Bedürfnissen unser Klient:innen. Zur umfassenden Unterstützung unseres Teams suchen wir nach passender Verstärkung. 
DEINE AUFGABEN
* Betreuung und Pflege von alten, pflegebedürftigen Menschen 
* Unterstützungsleistungen in der Freizeitgestaltung 
* Mitwirken bei der Sicherung und Weiterentwicklung der Pflege- und Betreuungsqualität 
* Unterstützung der intergenerativen Arbeit
cid: 545195198

Pflegeassistent:in in der Hauskrankenpflege (m/w/d)

### WIR SUCHEN
# Lehre Baumaschinentechniker (m/w/d)
Weiter zum Bewerbungsformular ↓
A-2352 Gumpoldskirchen 
Wienerstraße 169f
Vollzeit (38,5 Stunden) 
Lehrzeit: 3,5 Jahre
Ab September 2025
LEHRE ZUM 
BAUMASCHINENTECHNIKER (M/W/D)
DEIN NEUES EINSATZGEBIET
* Wartung, Reparatur und Instandhaltung von Baumaschinen sowie Ersatzteilversorgung 
* Anschließen, Warten und Prüfen von mechanischen, hydraulischen &amp; pneumatischen Anlagen 
* Planung, Kontrolle und Dokumentation von Arbeitsabläufen
DAS BRINGST DU MIT
* Abgeschlossene 9. Schulstufe und handwerkliches Geschick 
* Teamfähigkeit, Verlässlichkeit, Flexibilität und Engagement 
* Interesse an Baumaschinen und ein gutes technisches Verständnis
DAS BIETEN WIR
* Zusatzausbildungen (Stapler- und Kranschein etc.) 
* Erfolgs- und Leistungsprämien 
* 3,5-jährige Lehrzeit 
* Lehrlingsentschädigung laut Metaller-Kollektivvertrag, Stand 2024: 1. Lehrjahr € 932,00 
* 2. Lehrjahr € 1.085,00 
* 3. Lehrjahr € 1.410,50 
* 4. Lehrjahr € 1.886,50
Arbeiten bei Ascendum
Als führender Baumaschinenhändler der Branche vertritt [Ascendum](<a href="https://www.ascendum.at/ascendum/ueber-ascendum/" target="_blank">https://www.ascendum.at/ascendum/ueber-ascendum/</a>) seit mehr als 60 Jahren Marken wie [Volvo](<a href="https://www.volvoce.com/deutschland" target="_blank">https://www.volvoce.com/deutschland</a>) und [Sennebogen](<a href="https://www.sennebogen.com/" target="_blank">https://www.sennebogen.com/</a>). Wenn Du eine anspruchsvolle Lehre mit Zukunftspotential suchst, dann komm zu Ascendum und es erwartet Dich eine Karriere in einer erfolgreichen multinationalen Gruppe. Unser Fokus? Deine Zukunft.
Kontinuierliches Lernen
Kostenlose Arbeitskleidung
[](<a href="https://www.ascendum.at/ascendum/karriere/#career_benefits" target="_blank">https://www.ascendum.at/ascendum/karriere/#career_benefits</a>)
Alle Ascendum Benefits →
JETZT BEWERBEN!
oder kontaktiere uns hier
AnredeHerrFrauDivers
### Laden Sie hier Bewerbungsunterlagen per Drag &amp; Drop hoch (Anschreiben, Lebenslauf, Zertifikate usw.) 
Achtung: Zulässige Dateiformate: jpeg, tiff, gif, pdf, doc, docx. Maximal 10 Dateien. Max 10 MB je Datei 
### Noch mehr Infos für uns? 
DATENSCHUTZ 
Ich stimme der Verarbeitung aller angegebenen Daten, inklusive der personenbezogenen Informationen sowie der Weiterleitung an das tatsächlich zuständige Unternehmen zum Zweck der Bearbeitung meines Anliegens, ausdrücklich zu. Diese Zustimmung kann ich jederzeit schriftlich unter [[email protected]](<a href="https://www.ascendum.at/cdn-cgi/l/email-protection" target="_blank">https://www.ascendum.at/cdn-cgi/l/email-protection</a>) widerrufen. 
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[[email protected]](<a href="https://www.ascendum.at/cdn-cgi/l/email-protection" target="_blank">https://www.ascendum.at/cdn-cgi/l/email-protection</a>)
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[T.: +43 5 75 25 -108](tel:004357525108)
Schreib uns!
Ascendum Baumaschinen Österreich GmbH 
Wienerstraße 169f 
2352 Gumpoldskirchen
cid: 544585403

Lehre Baumaschinentechniker (m/w/d)

# Auszubildender (m/w/d) zum Kaufmann für Büromanagement 
Job ID 2289 / Job Kategorie: Landverkehr / Spedition / Ausbildungsstart: 01.08.2025 
„Logistics is people business“ - dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam mit rund 34.000 Menschen verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren.
Suchst Du einen Ausbildungsplatz mit Perspektive in einem stabilen und zukunftsorientierten Unternehmen? Dann gestalte mit uns die Logistik von morgen!
## Aufgaben
* Bürowirtschaftliche sowie projekt- und auftragsbezogene Abläufe werden von dir geplant, organisiert und überwacht. 
* Du übernimmst Sekretariats- und Assistenzaufgaben sowie die Koordination von Terminen. 
* Du sichtest die eingehende Post und andere schriftliche Informationen und erledigst den Schriftverkehr in der Administration. 
* Die Pflege unserer Online-Kanäle gehört zu deinen Aufgaben. 
* Du prüfst die Zahlungsein- und -ausgänge und ergreifst bei Zahlungsverzug die erforderlichen Maßnahmen. 
* Du erfasst und bearbeitest Personalunterlagen und die für die Lohn- und Gehaltsabrechnung erforderlichen Daten.
## Qualifikationen
* Du hast die Mittlere Reife oder Abitur. 
* Der Umgang mit MS-Office Anwendungen fällt dir leicht. 
* Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind für dich selbstverständlich. 
* Du planst gerne, verfügst über ein gutes Verhandlungsgeschick und bist ein Organisationstalent. 
* Eine positive Kommunikation, Flexibilität sowie Hilfsbereitschaft zeichnen dich als Person aus. 
* Du ergreifst von dir aus Initiative und arbeitest selbstständig.
## Unser Angebot
* Qualifizierte Tutoren begleiten dich persönlich durch deine Ausbildung. 
* Zahlreiche Events, Workshops, Messen &amp; Projekte ergänzen deinen vielseitigen Ausbildungsalltag. 
* Du willst weiter gehen - wir gehen mit! Das weltweite DACHSER Netzwerk eröffnet dir vielfältige Möglichkeiten 
* Unser Gleitzeitkonto sorgt für deinen Ausgleich
Gabriela Piontek 
HR Ausbildungsbeauftragte 
Dissen Am Teutoburger Wald, Logistikzentrum Dissen, Food Logistics, DACHSER SE
Bei Dachser sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Dich.
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cid: 543439177

Auszubildender (m/w/d) zum Kaufmann für Büromanagement

# Lehrling Friseur:in | Wien 2
Sind Sie bereit, Ihre Leidenschaft zum Beruf zu machen und eine aufregende Karriere im Friseurhandwerk zu starten?
Insider of Hair bietet Ihnen die Chance, Ihre Kreativität zu entfalten und in einem renommierten Salon zu wachsen! Wir suchen einen neuen Lehrling (m/w/d) in Vollzeit - auch mit Vorlehre (1. oder 2. Lehrjahr) - der unser Team mit frischem Talent und Begeisterung verstärkt. Unsere aktuellen Lehrlinge sind auf dem Sprung in die berufliche Zukunft, und jetzt ist Ihre Zeit gekommen, in ihre Fußstapfen zu treten!
Schließen Sie sich einem kreativen und motivierenden Team an, das Sie auf Ihrem Weg zur Perfektion in der Haarkunst begleitet. Lassen Sie Ihre Leidenschaft für Styling und Trends erblühen und legen Sie den Grundstein für Ihre erfolgreiche Karriere bei uns!
Bewerben Sie sich jetzt und machen Sie den ersten Schritt in Ihre Zukunft. Senden Sie Ihren Lebenslauf und ein Anschreiben an [<a href="mailto:info@insiderofhair.at" target="_blank">info@insiderofhair.at</a>] - wir freuen uns, von Ihnen zu hören!
Wir freuen uns auf Sie! 
Deine Saniye Ilter-Sarkan
Über uns
Nach Paul Mitchells Philosophie “Have Fun At Work” bietet Insider of Hair einen Friseurbesuch der Superlative. Erfahre und erlebe die kreativsten Trends, außergewöhnliche Farben, Schnitte und Styles und tauche ein in einen Salon, der den Stylingbesuch zu einem unvergesslichen Erlebnis macht.
Salon Inhaberin Saniye Ilter-Sarkan arbeitet seit 1999 als Paul Mitchell Associate Trainerin. “Styling und Veränderung zu erleben und genießen begleiten jeden meiner Kunden beim Besuch im Salon Insider of Hair. Das Verändern der Sichtweise, das Zulassen von neuen Trends, neuen Möglichkeiten und neuen Produkten bietet die Grundlage dem Kunden ein unvergleichliches und unvergessliches Erlebnis zu bieten. Kundinnen und Kunden anbieten zu können. Sie all das hautnah erleben zu lassen ist mein Ziel und meine Berufung.”
Besuchen Sie gerne unsere [Website](<a href="http://insiderofhair.at" target="_blank">http://insiderofhair.at</a>) um mehr über uns zu erfahren.
Wir bieten
* Eine erstklassige Ausbildung durch erfahrene Profis 
* Praxiserfahrung in einem modernen Salon 
* Die Möglichkeit, Ihr Talent zu entfalten und Ihre Fähigkeiten zu perfektionieren 
* Karrieremöglichkeiten in einem renommierten Paul Mitchell Flagship Unternehmen 
* Das Arbeiten mit salonexklusiven Produkten und Tools von Paul Mitche
Auf Sie wartet ein einzigartiges Team, tolles Ambiente, mehrere Möglichkeiten Dich weiter zu bilden in Form von Seminars, die Möglichkeit mit der Salon exklusiven Marke Paul Mitchell arbeiten zu dürfen und vieles mehr.
Unsere Anforderungen
* Leidenschaft für Haarstyling und -pflege 
* Lernbereitschaft und Teamgeist 
* Kreativität und Sinn für Trends 
* Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten
## Angabe zum Mindestgehalt
[Laut Kollektivvertrag (PDF)](<a href="https://jokira.at/wp-content/themes/astra-child/assets/img/brutto-netto-lohntabelle-friseure-2024.pdf" target="_blank">https://jokira.at/wp-content/themes/astra-child/assets/img/brutto-netto-...</a>)
cid: 544427569

Lehrling Friseur:in

Im Bezirk Mödling sind wir für einen unserer Partner auf der Suche nach einem engagierten Monteur (m/w/d) und bieten eine attraktive Dauerstelle im 2-Schicht-Betrieb. 
Ihr Profil
* abgeschlossene Ausbildung als Maschinenbautechniker (m/w/d) oder KFZ-Mechaniker (m/w/d) o.Ä. setzen wir jedenfalls voraus 
* erste Berufserfahrung im metallverarbeitenden Bereich 
* Arbeiten nach Planvorgabe und nach technischen Zeichnungen ist für Sie selbstverständlich 
* handwerkliches Geschick und technisches Verständnis 
* 2-Schicht-Bereitschaft bringen Sie jedenfalls mit und Überstundenbereitschaft ist ebenfalls vorhanden 
* Sie sind eine zuverlässige Persönlichkeit mit hohem Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit, Lernbereitschaft, ein genauer Arbeitsstil und handwerkliches Geschick runden Ihr Profil perfekt ab
Ihr Aufgabenbereich
Nach abgeschlossener, gründlicher Einschulung auf die betriebsspezifischen Gegebenheiten übernehmen Sie Ihrer jeweiligen Ausbildung entsprechende Tätigkeiten wie z.B.: 
* Zusammenbau von elektrischen Antrieben, Getrieben und Motoren im Werk 
* Lagereinbau inkl. Einstellen und Messen des Lagerspiels 
* Umsetzung der 5S Methode 
* Arbeiten nach digitalen technischen Zeichnungen inkl. eigenständiger Protokollierung der Arbeitsschritte
Unser Angebot
* attraktive Dauerstelle in Form einer Vollzeitbeschäftigung (38,50 Wochenstunden) 
* Mitarbeit in einem weltweit agierenden, renommierten Unternehmen mit stabilem Hintergrund 
* abwechslungsreicher und eigenständiger Arbeitsbereich in einem engagierten Team 
* die angegebene Mindestentlohnung laut KV ist wenig aussagekräftig, da abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung eine deutliche Überzahlung der KV-Entlohnung budgetiert ist 
* flexible Arbeitszeitmöglichkeit (Gleitzeitrahmen) 
* laufende betriebsinterne Weiterbildungsangebote 
* div. Benefits (z.B. vergünstigter Mittagstisch usw.) 
* Firmenparkplatz und gute öffentliche Erreichbarkeit des Unternehmens
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gleich online bzw. per E-Mail oder vereinbaren Sie telefonisch einen Vorstellungstermin.
Wir freuen uns auf Sie! 
cid: 543371657

Monteur (m/w/d) mit handwerklicher Ausbildung

# Ausbildung zum/zur Mediator:in 
INHALTSVERZEICHNIS
 1. Inhalt 
 2. Inhalt: Ausbildung zum/zur Konfliktmanager:in - Assessment-Center 
 3. Inhalt: Ausbildung zum/zur Konfliktmanager:in - Diplom-Lehrgang 
 4. Inhalt: Aufbaumodul Mediation 
 5. Ziele 
 6. Ideal für 
 7. Voraussetzungen 
 8. Hinweis/FAQ 
 9. Förderungen
Inhalt 
Die Ausbildung gliedert sich in die 
* Ausbildung zum/zur diplomierten Konfliktmanager/-in (11333)
und das
* Aufbaumodul Mediation (11334).
Inhalt: Ausbildung zum/zur Konfliktmanager:in - Assessment-Center
Im Einführungs-Assessmentcenter (AC) wird anhand verschiedener Übungen festgestellt, ob die potentiellen Teilnehmer/-innen das für die Ausübung des Berufes notwendige Entwicklungspotential mitbringen. 
Eine Anmeldung zum Lehrgang ist erst nach positiv absolviertem Assessmentcenter möglich.
Inhalt: Ausbildung zum/zur Konfliktmanager:in - Diplom-Lehrgang 
* Konflikt (Grundverständnis und Diagnose) 
* Verhandeln 
* Kommunikation 
* Moderation 
* Interventionstechniken 
* Konfliktlösungsmanagement in betrieblichen Konflikten und Gesundheit 
* Psychologie 
* Recht 
* Das Phasenmodell der Mediation 
* Einzel- und Praxissupervision.
Inhalt: Aufbaumodul Mediation
In diesem Lehrgang erwerben Sie die nötigen Kenntnisse, um sich in die Liste der Zivilrechtsmediatoren/-innen beim Bundesministerium für Justiz einzutragen. 
* Selbsterfahrung 
* Ethik 
* Wirtschaftsmediation 
* Familienmediation, Co-Mediation &amp; Grenzsituationen der Mediation 
* Gerichtsnahe Mediation 
* Arbeitsfelder der Mediation (z.B. Nachbarschaft, interkulturelle Mediation, internationale Mediation, ...) 
* Großgruppen in der Mediation 
* Recht in der Mediation 
* Ökonomie 
* Psychologie 
* Einzel- und Praxissupervision.
Ziele
Mediation ist eine Gesprächsmethode zur außergerichtlichen Konfliktlösung. Eine neutrale dritte Person unterstützt dabei die Beteiligten, die zwischen ihnen stehenden Konflikte durch Verhandlungen einvernehmlich zu lösen. In der Ausbildung zum/zur Mediator/-in eignen Sie sich Fähigkeiten an, die zur Durchführung einer konstruktiven Konfliktlösung notwendig sind. Geschärft werden soll die Wahrnehmung eigener Emotionen und Bedürfnisse sowie die Vermittlung von Fertigkeiten zur Streitschlichtung. Wesentliche Ziele sind das Erlernen der Grundregeln der Mediation, die Auseinandersetzung mit dem Konflikt, das Beherrschen der mediativen Ergänzungen im Bereich der Kommunikation sowie das Umgehen mit dem Thema Konsens.
Ideal für 
Personen, die als Mediatoren/-innen arbeiten wollen. Optimale Voraussetzungen für den Beruf des/der Mediators/-in haben (angehende) Juristen/-innen, Psychologen/-innen, Lebensberater/-innen, Lehrer/-innen, Personalberater/-innen, Personalbetreuer/-innen, Unternehmensberater/-innen, Wirtschaftstreuhänder/-innen und Steuerberater/-innen.
Voraussetzungen
* Matura oder mindestens 4 Jahre Berufserfahrung 
* Mindestalter 28 Jahre 
* positiver Abschluss eines Einführungs-Assessment-Centers (Buchungs-Nr. 11321)
Hinweis/FAQ
Der Lehrgang entspricht der Zivilrechts-Mediations-Ausbildungsverordnung des Bundesministeriums für Justiz. Das WIFI Wien ist in der Liste der Ausbildungseinrichtungen des BMJ eingetragen.
Förderungen 
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Wir haben für Sie einige Förderungen für Lehrlinge, Erwerbstätige, Unternehmer:innen und Arbeitsuchende im Überblick zusammengestellt. 
#### Der einfache Weg zur Kursförderung
 1. Kurs suchen 
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Letzte Änderung: 13.11.2023 | i |
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Ausbildung zum/zur Mediator:in

Die ÖJAB - Österreichische JungArbeiterBewegung ist ein unabhängiger, gemeinnütziger Verein, der Studierenden und Jugendlichen ein Zuhause am Ausbildungsort zur Verfügung stellt, stationäre und mobile Pflege anbietet und in den Bereichen Bildung, Integration, Flüchtlingshilfe und Entwicklungszusammenarbeit tätig ist. An 44 Standorten, darunter 29 Wohnheime, arbeiten 800 hauptamtliche Mitarbeiter:innen und mehrere hundert Freiwillige.
Wir erweitern unser Team und besetzen aktuell folgende Position: 
Stv. Teamleitung (m/w/d) für die Mobile-Hauskrankenpflege
Wo: [ 
](<a href="http://www.oejab.at/site/de/seniorinnen/hauskrankenpflege" target="_blank">http://www.oejab.at/site/de/seniorinnen/hauskrankenpflege</a>)[ÖJAB-Hauskrankenpflege](<a href="http://www.oejab.at/site/de/seniorinnen/hauskrankenpflege" target="_blank">http://www.oejab.at/site/de/seniorinnen/hauskrankenpflege</a>) in Wien (für die Bezirke 12, 5,6 und 2,3,4) 
Ausmaß: Vollzeit (37 Wochenstunden)
Wann: ab sofort
Die MitarbeiterInnen der ÖJAB-Hauskrankenpflege in Wien kümmern sich zur Zeit um ca. 80 KlientInnen. Sie bietet pflegebedürftig gewordenen Menschen die Möglichkeit, in ihrer gewohnten Umgebung zu leben. Im Rahmen der Hauskrankenpflege und Heimhilfe bieten wir qualitativ hochwertige Pflege und Betreuung an und orientieren uns an den persönlichen Bedürfnissen unser KlientInnen.
Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir motivierende KollegInnen.
DEINE AUFGABEN
* Erhebung, Planung und Organisation der notwendigen pflegerischen Maßnahmen für unsere Klient:innen im Sinne des Pflegeprozesses 
* fachliche Anleitung von Pflegefachassistent:innen, Pflegeassistent:innen und Heimhelfer:innen 
* Beratung, Information sowie Anleitung und Schulung unserer Klient:innen und deren An- und Zugehörigen 
* Du stellst proaktive Überlegungen an und wirkst zentral mit bei der Weiterentwicklung der Leistungen sowie der internen Abläufe. 
* Du leitest Sofortmaßnahmen und Kriseninterventionen sowie Deeskalation im Krisen-und Akutfall ein. 
* Bereichsübergreifende Schnittstellenarbeit mit relevanten Bereichen und Kooperationspartner:innen. 
* Unterstützungsleistungen in der Freizeitgestaltung
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