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Als einer der führenden heimischen Getränkepartner versorgt Coca-Cola HBC Österreich den gesamten österreichischen Markt mit einem auf die Bedürfnisse von rund 60.000 Kundinnen und Kunden abgestimmten Produktsortiment – 24 Stunden am Tag, sieben Tage die Woche. ÜBER DEINEN NEUEN JOB – FÜHRE UND GESTALTE DIE PRODUKTION MIT UNS! In der Position als Produktionsleiter:in übernimmst du die Verantwortung für einen zentralen Bereich unseres Werks – sei es eine Produktionslinie oder das Rohstofflager. Du sorgst für eine nachhaltige Weiterentwicklung, stellst höchste Qualitäts- und Sicherheitsstandards sicher und führst dein Team mit einem klaren Fokus auf Zusammenarbeit und individuelle Entwicklung. <ul> <li>Du koordinierst und steuerst den Produktionsprozess und stellst sicher, dass die betrieblichen Produktionspläne effizient umgesetzt werden</li> <li>Du führst dein Team mit Weitblick, entwickelst individuelle Stärken weiter und baust nachhaltige Strukturen für langfristigen Erfolg auf</li> <li>Du sorgst für ein effizientes Kostenmanagement und stellst sicher, dass alle Sicherheits- und Qualitätsrichtlinien eingehalten werden</li> <li>Du gestaltest aktiv mit – sei es bei der Erstellung von Businessplänen, Jahreszielen oder der strategischen Planung der Kostenstellen</li> <li>Du arbeitest eng mit anderen Abteilungen zusammen, um Nachhaltigkeit, Wartung und Produktionsplanung optimal abzustimmen</li> <li>Du setzt kontinuierliche Verbesserungen um und treibst Lean-Management-Prozesse aktiv voran</li> </ul> <ul> <li>Du hast mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer Führungsrolle in der Produktion oder Qualitätssicherung, idealerweise in der Lebensmittel- oder FMCG-Branche</li> <li>Du bringst Erfahrung im Projekt-, Prozess- oder Change-Management mit und hast ein gutes Verständnis für Produktionskostenstrukturen</li> <li>Du kommunizierst klar und lösungsorientiert – auf Deutsch und Englisch – und überzeugst mit deiner Flexibilität und Verhandlungsstärke</li> <li>Du kennst dich mit GMP-, GHP- und HACCP-Standards aus, Lean-Management-Methoden sind dir vertraut – ein Zertifikat ist von Vorteil</li> <li>Du führst mit Motivation und Teamgeist, hast ein starkes Verantwortungsbewusstsein und begeisterst dich für Innovation und Optimierung</li> </ul> <ul> <li>Bonus oder Prämien</li> <li>Mitarbeiter:innenaktien</li> <li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Mitarbeiter:innenrabatte</li> <li>Essensstütze</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Freigetränke</li> <li>Home-Office Möglichkeit</li> </ul> Gehalt: Für diese Position bieten wir ein attraktives, marktgerechtes Gehalt. Wenn du die oben genannten Voraussetzungen erfüllst, kannst du mit einem Mindestgehalt von EUR 86.000,- brutto/Jahr (ausgehend von einer Vollzeitstelle/ 38,5 Wochenstunden, All-In) rechnen. Entsprechend deiner Qualifikation und Erfahrung ist eine höhere Überzahlung möglich. Das letztgültige Gehalt klären wir in einem persönlichen Gespräch. Diversity, Equity &amp; Inclusion: Wir als Coca-Cola HBC sind ein inklusiver Arbeitgeber, der von Vielfalt lebt. Das bedeutet, dass unser Umfeld Chancengleichheit für alle bietet, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung oder Geschlechtsidentität. Fördere mit uns eine Kultur, in der jeder dazugehört und zu unserem gemeinsamen Erfolg beiträgt. Sustainability: Verantwortungsvolles Handeln innerhalb des lokalen Umfelds sowie der nachhaltige Umgang mit Ressourcen sind fest in der Unternehmensstrategie verankert. Die ehrgeizigen Nachhaltigkeitsziele fokussieren neben den Bereichen Wasser, Energie und Mitarbeitende auf die globale Vision „World Without Waste“ – eine Welt ohne Abfall. Im Rahmen dieser Strategie fördert Coca-Cola innovative Verpackungslösungen wie die Anhebung des rPET-Anteils über das gesamte Portfolio hinweg, sowie starke Partnerschaften zur Erhöhung der Sammelquoten. JBTC1_AT

Produktionsleiter:in Edelstal

BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. <ul> <li>Dauerhafte Vertretung der Marktleitung bei Abwesenheit</li> <li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement</li> <li>Sicherstellung der Warenverfügbarkeit im Markt inkl. Durchführung von Bestellungen</li> <li>Ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Tägliche Gewährleistung des Marktstandards um die Zufriedenheit unserer Kund:innen sicherzustellen</li> <li>Unterstützung der Marktleitung bei der Interpretation diverser (Kennzahlen-)berichte sowie der Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen zur Erreichung der Zielvorgaben</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung der hohen Qualitätsrichtlinien bezüglich Sauberkeit, Instandhaltung, etc.</li> <li>Fachliche Führung der Marktmitarbeitenden sowie eingeschränkte disziplinäre Führungsveranwortung in Abwesenheit des:der Marktmanager:in</li> <li>Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel, und/oder in der Gastronomie</li> <li>Führungserfahrung in einer ähnlichen Position von Vorteil</li> <li>Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen sowie ausgezeichnete Kundenorientierung</li> <li>Kommunikations- und Durchsetzungsstärke</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Wirtschaftliche Denkweise</li> <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filial- und Kassierabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.471 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

Marktmanager:in Stellvertretung

ADMIRAL Spielhalle | online seit: 17.04.2025 DEIN JOB - MEHR ALS NUR SERVICE!Spannung, Entertainment und toller Service – das ist deine Welt? Dann mach deine Begeisterung zum Beruf! Wir suchen freundliche Teamplayer (m/w/d), die mit Leidenschaft für eine einladende Atmosphäre in unserer Spielhalle sorgen und unseren Gästen ein großartiges Erlebnis bieten. ADMIRAL Spielhalle– Werde Teil unseres Teams! <h3>DEINE AUFGABEN</h3><ul><li>Service: Du empfängst unsere Gäste freundlich, beantwortest ihre Fragen und erklärst das Spielangebot.</li><li>Spielhalle: Du hältst die Spielhalle am Laufen, sorgst für Ordnung und stellst sicher, dass alles funktioniert.</li> <li>Atmosphäre schaffen: Du trägst aktiv zu einer angenehmen und spannenden Umgebung für unsere Gäste bei.</li></ul> <h3>DEINE VORTEILE – DAS BIETEN WIR DIR</h3><ul><li>Vertrag &amp; Gehalt: Unbefristeter Vertrag + steuerfreie Zuschläge.</li> <li>Viele Extras: Mehr Infos zu unseren Sozialleistungen &amp; Benefits findest du Admiral Games: Team Admiral Spielhalle: Sozialleistungen und Benefits.</li><li>Kostenlose Getränke während deiner Schicht.</li></ul> Lust auf eine abwechslungsreiche Herausforderung? Werde Teil von ADMIRAL Spielhalle! Bewirb dich jetzt und starte in die spannende Welt der Spielhalle. Wir freuen uns auf dich! Vollzeit oder Teilzeit (20-35 Std./Woche) in Geretsried <a href="https://www.admiral-games.de/" target="_blank">https://www.admiral-games.de/</a>

Servicemitarbeiter Gastronomie / Spielhalle (m|w|d)

Quereinsteiger als Servicemitarbeiter Spielhalle (m|w|d)

Servicekraft für Spielhalle Schichtdienst (m|w|d)

Esterhazy agiert als eine der wichtigen wirtschaftlichen Kräfte und als bedeutender Impulsgeber im Burgenland und in der pannonischen Region. Das Unternehmen steht heute für Forst- und Landwirtschaft sowie für breite Naturschutzaufgaben. Immobilienverwaltung und -entwicklung im ländlichen Raum sind ein wichtiger Geschäftsbereich, der auch die Pflege und Aufwertung der wichtigen historischen Denkmäler wie das Schloss Esterházy in Eisenstadt, die Burg Forchtenstein oder den Steinbruch St. Margarethen umfasst. Auch im Hospitality-Bereich zeigt Esterhazy mit eigenen Gastro- und Hotelprojekten ein großes Engagement. Die zahlreichen Veranstaltungen sowie touristische und kulturelle Anlässe sind wichtige Triebfedern für die touristische Entwicklung der Region. HR Mitarbeiter Administration (m/w/d) Dienstort: Eisenstadt Vollzeit <ul> <li>Unterstützung der HR-Abteilung und eigenständige Personaladministration des gesamten HR-Lebenszyklus (von der Bewerbung bis zum Ein- und Austritt)</li> <li>Erstellen und Verwalten von Personaldokumenten wie Dienstverträgen, Dienstvertragsänderungen, Dienstzeugnissen, Vereinbarungen</li> <li>Digitales Datenmanagement (Betreuung Sage-DPW)</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit den HR-Business Partnern sowie den internen Bereichen und Abteilungen</li> <li>Schnittstelle zur Personalverrechnung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung bevorzugt Matura bzw. Studium mit HR-Bezug</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in der HR-Administration</li> <li>Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht</li> <li>Personalverrechnungskenntnisse von Vorteil</li> <li>Sichere MS-Office-Kenntnisse, Sage DPW von Vorteil</li> <li>Versierter Umgang mit digitalen Datensystemen und analytisches Arbeiten</li> <li>Hands-on-Mentalität, Kommunikationsstärke sowie Freude an Teamarbeit</li> </ul> <ul> <li>Ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet</li> <li>Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Ein angenehmes und kollegiales Arbeitsumfeld</li> <li>Homeoffice-Möglichkeit</li> <li>Zahlreiche Benefits und Mitarbeitervergünstigungen</li> <li>Eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein KV-Mindestgehalt von EUR 2.800,– brutto auf Basis Vollzeit</li> </ul> JBTC1_AT

HR Mitarbeiter Administration (m/w/d)

Wollten sie schon immer in der spannenden Medienbranche tätig werden. Dann nützen sie ihre Chance: JOB WORLD GmbH ist ein Partner der führenden Medien-Unternehmen in Österreich. Wir bieten engagierten Key Accontern/ Sales Managern einen Top-Zugang zu interessanten Medien-Jobs. Für ein renommiertes Medien-Unternehmen, suchen wir zur ***DIREKT-ANSTELLUNG*** eine/n Key Account Manager / Sales Manager für TV-Spots (m/w/d) <ul> <li>Selbständige und kompetente Betreuung bestehender, sowie künftigen Radio bzw. TV-Anzeigenkunden und Agenturen </li> <li>Aktive Neukundenakquise und Marktbeobachtung </li> <li>Erstellen von Angeboten und kundenspezifischen Werbekonzepten </li> <li>Souveräne Präsentationen des Unternehmens bei Marketingleitern </li> <li>Interne und externe Kommunikation bzw. Abstimmung </li> </ul> <ul> <li>Mehrjährige Vertriebserfahrung im Medien- bzw. Agenturbereich wünschenswert</li> <li>Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie Überzeugungskraft </li> <li>Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie unternehmerisches Denken </li> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>Etwaige Berufserfahrung im Werbeverkauf von Vorteil </li> <li>Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office) </li> <li>Verhandlungsgeschick sowie Argumentations- und Abschlussstärke </li> <li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft </li> </ul> <ul> <li>FESTE ANSTELLUNG in einem renommierten Medienunternehmen in Wien</li> <li>Sehr gute Bezahlung ab € 3.500,-- brutto pro Monat zzgl. Provisionen bei Umsatzzielerreichung (Bei Eignung und Erfahrung höhere Bezahlung mögl.)</li> <li>Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen</li> <li>Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer dynamischen Branche</li> <li>Zentraler und gut erreichbarer Arbeitsplatz</li> <li>Diverse Social Benefits (Kantine, Obst, Betriebsärztin, gratis Nutzung John-Harris-Fitnesscenter, flexible Arbeitszeiten)</li> </ul> JBTC1_AT

7 Management / Geschäftsführung Jobs in Burgenland