field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<h3>Basisdaten</h3><h3>Wir suchen</h3><ul><li>Du entwickelst und optimierst maßgeschneiderte Automatisierungslösungen, die auf die internen Anforderungen unserer Abteilungen abgestimmt sind.</li><li>Du übernimmst die Verantwortung für die Pflege, Wartung und kontinuierliche Verbesserung der bestehenden Systeme, einschließlich einer umfassenden Dokumentation.</li><li>In Eigenverantwortung leitest du interne Automatisierungsprojekte – von der Bedarfsanalyse über die Planung bis hin zur Umsetzung und Evaluierung.</li><li>Du arbeitest eng mit unseren internen Teams zusammen, um passgenaue Lösungen zu erarbeiten und deren erfolgreiche Implementierung sicherzustellen.</li><li>Du trägst aktiv zur Weiterentwicklung unserer internen Automatisierungsstrategien bei und erkundest neue innovative Ansätze zur Digitalisierung unserer Geschäftsprozesse.</li></ul> <h3>Wir bieten</h3><ul><li>Attraktive Vergütung mit finanziellen Zusatzleistungen wie Kinderbetreuungszuschuss und Prämien für betriebliche und persönliche Anlässe</li><li>Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten zur optimalen Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li><li>Interessante Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens sowie Förderung der beruflichen Entwicklung und Teilnahme an Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Profitiere von unseren Angeboten zur betrieblichen Gesundheitsförderung und Altersvorsorge</li><li>Ein Arbeitsumfeld, in dem Deine Ideen gehört werden und Du aktiv zur Weiterentwicklung beitragen kannst</li><li>Ein starkes Teamgefühl und ein kollegiales Miteinander für ein geschätztes Arbeitsklima und gemeinsamen Erfolg</li></ul> <h3>Erforderlich</h3><ul><li>Du bringst praktische Erfahrungen in der Softwareentwicklung, Systembetreuung und Prozessautomation mit, insbesondere im Umgang mit RPA-Plattformen wie Automation Anywhere oder UiPath.</li><li>Du verfügst über fundierte Kenntnisse in der Implementierung von Automatisierungslösungen sowie praktische Erfahrungen im Prozessmanagement und der Prozessoptimierung.</li><li>Deine Denkweise ist analytisch, konzeptionell und lösungsorientiert.</li><li>Teamarbeit liegt dir am Herzen, und du identifizierst dich mit den Werten unseres Unternehmens: Zusammenarbeit, Eigenverantwortung und Leistung.</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1) sind für dich selbstverständlich.</li></ul>

RPA Bot-Automatisierungsspezialist (m/w/d)

Ein zukunftsstarkes Unternehmen im Bereich Kreislaufwirtschaft sucht Verstärkung: Als zentrale Anlaufstelle für die Beschaffung von Recyclingroh- und -brennstoffen verbindet es Innovationskraft mit nachhaltigem Handeln. Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege und eine moderne, agile Unternehmenskultur schaffen beste Voraussetzungen für Menschen, die gestalten, Verantwortung übernehmen und neue Wege gehen wollen. Durch das anhaltende Wachstum eröffnet sich jetzt eine attraktive Karrierechance mit Freiraum und Entwicklungsperspektive. Key Account Stoffstrommanagement / Recyclingwirtschaft (w/m/d) #CircularEconomy – Arbeitsort wahlweise Raum Klagenfurt, Graz oder Wiener Neudorf Sie übernehmen die Verantwortung für die internationale Beschaffung von Recyclingroh- und -brennstoffen mit Fokus auf die Zementindustrie und behalten dabei stets die relevanten Märkte und Chancen im Blick. Als Schnittstelle zwischen Lieferanten und Kunden steuern Sie Stoffströme und Logistik, sichern die Materialverfügbarkeit und verhandeln souverän über Preise und Lieferbedingungen. Neben dem Tagesgeschäft setzen Sie strategische Projekte um, tragen Budgetverantwortung und arbeiten eng mit der Geschäftsführung zusammen – mit spürbarem Einfluss auf die Unternehmensentwicklung. Sie verfügen über fundierte Berufserfahrung im Vertrieb, in der Beschaffung oder im Stoffstrommanagement – idealerweise in der Recyclingwirtschaft oder einer verwandten Branche. Sie reisen gerne, auch über Landesgrenzen hinweg, knüpfen Kontakte leicht und erkennen Potenziale frühzeitig. Zielorientierung, Verbindlichkeit und Freude an Aufbauarbeit zeichnen Sie ebenso aus wie ein strategischer Blick über den Tellerrand. Sehr gute Englischkenntnisse setzen wir voraus; weitere Sprachen (z. B. Italienisch oder eine osteuropäische Sprache) sind von Vorteil. Nach einer gezielten Einarbeitung übernehmen Sie eine Schlüsselrolle mit großer Eigenverantwortung, Gestaltungsspielraum und Aufstiegsmöglichkeiten. Sie profitieren von einer Kultur der kurzen Wege und flachen Strukturen, kombiniert mit der Sicherheit eines gefestigten Unternehmensumfelds sowie der Möglichkeit zum Homeoffice. Das Jahresbruttogehalt liegt bei € 75.000,–. Ein Dienstwagen – auch zur privaten Nutzung – gehört selbstverständlich dazu. JBTC1_AT

Key Account Manager (w/m/d) Stoffstrommanagement / Recyclingwirtschaft

Goldright Master Data Management ist ein Produkt der NETCONOMY GmbH und bei uns hast du die Chance, die Zukunft eines dynamischen, schnell wachsenden Technologieunternehmens entscheidend mitzugestalten und dabei mit deinen Aufgaben und deiner Verantwortung zu wachsen. Wir sind ein starkes Team, das Eigenständigkeit und schnelle Entscheidungsfindung in flachen Hierarchien verkörpert. Nutze dein Verkaufstalent, um die Expansion unserer innovativen IT-Lösungen auf dem europäischen Markt voranzutreiben. Bei Goldright baust du strategische Partnerschaften mit Entscheidungsträgern auf, führst komplexe Verhandlungen und lieferst maßgeschneiderte Lösungen, die unsere B2B-Kunden wirklich überzeugen. Dein Aufgabenbereich beinhaltet: <ul> <li>Verantwortung für den Vertrieb der Goldright Enterprise Suite an B2B-Kunden über den gesamten Sales-Zyklus – von der Lead-Generierung bis zum Vertragsabschluss und der Übergabe an das Customer Success Team</li> <li>Repräsentation von Goldright auf relevanten Messen, Konferenzen und Networking-Events</li> <li>Aktive Identifikation, Ansprache und Gewinnung neuer Kunden</li> <li>Aufbau und Pflege langfristiger, strategischer Beziehungen zu Entscheidungsträgern und wichtigen Stakeholdern</li> <li>Umsetzung von Präsentationen, komplexen Verhandlungen und Geschäftsabschlüssen auf Management-Ebene</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit dem Marketing-Team zur Entwicklung und Umsetzung von Vertriebskampagnen</li> <li>Unterstützung bei Ausschreibungen und RfPs</li> <li>Eigenständige Verwaltung und Optimierung deiner Pipeline im CRM</li> <li>Weitergabe von Kundenfeedback und Marktinformationen an das Produktmanagement zur kontinuierlichen Verbesserung</li> </ul> <ul> <li>Mindestens 3–5 Jahre praktische B2B-Vertriebserfahrung, idealerweise mit Schwerpunkt auf Softwarelösungen</li> <li>Ausgeprägte Vertriebs- und Verhandlungskompetenz mit nachweislichen Erfolgen in der Neukundengewinnung und im Abschluss komplexer Deals</li> <li>Grundlegendes Verständnis von Datenmanagement-Konzepten und idealerweise Erfahrung mit Lösungen im Bereich Stammdatenmanagement</li> <li>Exzellente Kommunikations-, Präsentations- und Networking-Fähigkeiten auf allen Ebenen</li> <li>Hohe Eigeninitiative, Selbstmotivation sowie die Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und Prioritäten zu setzen</li> <li>Starke Zielorientierung und ausgeprägte „Hunter“-Mentalität</li> <li>Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit mit internen Teams</li> <li>Bereitschaft zu gelegentlichen Geschäftsreisen zu Kunden und Branchenevents</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen (idealerweise Pipedrive)</li> <li>Idealerweise erste Führungserfahrung oder Erfahrung in der Einarbeitung neuer Mitarbeitender (z. B. SDRs)</li> </ul> Obwohl wir ein zusammengehöriges Unternehmen sind, hat jeder Standort seine eigenen Besonderheiten und Benefits. Hier ein kleiner Einblick, was du erwarten kannst: <ul> <li>Flexible Working Models: Frühaufsteher oder Nachteule? Dank unserer flexiblen Arbeitsmodelle beginnst du deinen Arbeitstag wann und wo es für dich am besten passt. Wir bieten dir die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten – du kannst selbst entscheiden, ob du mehr im Büro oder im Home Office arbeiten möchtest.</li> <li>Career Development &amp; Onboarding: Starte deine Reise bei Goldright mit einem strukturierten Onboarding und Mentoring und setze sie mit individuellen Schulungsmöglichkeiten fort. Unser Learning &amp; Development Team hilft dir die beste Lösung für dich zu finden!</li> <li>Company Summit: Tausche berufliche und persönliche Erfahrungen auf unserem jährlichen firmeninternen Summit aus! Ein Highlight des Events ist die lockere Atmosphäre und der Austausch mit dem internationalen Team.</li> <li>Social Events: Knüpfe bei unseren Social Events neue Kontakte, wie zum Beispiel bei unseren Pizza Abenden, Wanderungen oder Weihnachtsfeiern, und zelebriere gemeinsam Meilensteine.</li> <li>Snacks und Wohlbefinden: Nutze unsere Lunch Benefit und Rabatte in Partnerrestaurants, um dich in den Pausen zu stärken und frische Energie zu tanken.</li> <li>Mobility Support: Lass doch mal das Auto stehen! Da wir unsere Verantwortung für die Umwelt ernst nehmen, unterstützen wir deine klimafreundlichen Transportkosten.</li> </ul> Das tatsächliche Gehalt hängt von deinen Qualifikationen und Erfahrungen ab. Uns ist es wichtig, dass wir allen Mitarbeiter:innen ein intern vergleichbares Gehalt bieten. Aus rechtlichen Gründen geben wir das jährliche Mindestgehalt für eine Vollzeitbeschäftigung gemäß dem aktuellen IT-Kollektivvertrags an, welches für diese Position € 53.802 brutto/Jahr beträgt. JBTC1_AT

Account Executive (f/m/x)

Hotel / Restaurant / Seminare - das Grambacher **** Anstellungsart: Vollzeit · Führung, Motivation und Einsatzplanung unseres Serviceteams · Sicherstellung eines reibungslosen Serviceablaufs im Restaurant und bei Events · Direkter Gästekontakt und kompetente Beratung zu Speisen &amp; Getränken · Kontrolle von Hygiene, Qualität und Service-Standards · Unterstützung bei Schulungen, Einarbeitung und Entwicklung der Mitarbeiter:innen · Dienstplanung · Bestellungen · Abgeschlossene Berufsausbildung in Gastronomie/Hotellerie · Mehrjährige Erfahrung in leitender Position im Service · Gepflegtes Erscheinungsbild, sicheres Auftreten und Hygienebewusstsein · Sehr gute Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse von Vorteil · Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und Teamführungskompetenz · Erfahrung in Mitarbeiterführung · Gute Kenntnisse im Verkauf, idealerweise Erfahrung mit Weinen und Getränken · Ein motiviertes, freundliches Team und ein angenehmes Arbeitsumfeld · Abwechslungsreiche Aufgaben in einem modernen Hotel &amp; Restaurant · Entwicklungsmöglichkeiten und Unterstützung bei Weiterbildung · Faire Vergütung und Wertschätzung deiner Leistung · Sehr gutes Trinkgeld · Parkplatz · Fitnessraum · Arbeitsplatz auch mit Öffis erreichbar · KV-Gastronomie, Einstiegslohn ab brutto € 3.400,00 JBTC1_AT

Serviceleiter (m/w/d) (Jahresstelle)

Unser Auftraggeber ist ein etabliertes und zukunftsorientiertes Handelsunternehmen im Süden von Graz, das in seiner Branche zu den führenden Playern in der Steiermark zählt. Hier erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen, in dem Ihre Expertise geschätzt wird und Sie aktiv Verantwortung übernehmen können. <ul> <li>Verantwortung für Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach UGB und IFRS</li> <li>Durchführung und Analyse von Intercompany-Berechnungen</li> <li>Bewertung von Vorräten und Durchführung der entsprechenden Buchungen</li> <li>Bildung und Auflösung von Rückstellungen, korrekte Abgrenzung der Aufwände und Erträge</li> <li>Steuerliche Abwicklung – Erstellung von Meldungen und Einhaltung relevanter Vorschriften (KStG, UStG, EStG)</li> <li>Ansprechpartner:in für Wirtschaftsprüfer:innen, Steuerberater:innen, Banken, Behörden</li> <li>Enge Abstimmung mit dem Controlling zur Harmonisierung von Zahlen, Prozessen und Risiken</li> <li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von ERP-Systemen, Digitalisierung und Prozessoptimierungen im Finanzbereich</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise mit Bilanzbuchhalterprüfung oder vergleichbarer Qualifikation</li> <li>Mehrjährige einschlägige Erfahrung im Finanzbereich nach UGB und/oder IFRS</li> <li>Fundierte Kenntnisse in steuerlichen Fragestellungen und Meldungen</li> <li>Ausgeprägte IT-Affinität; idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen wie SAP oder Navision</li> <li>Analytisches Denkvermögen, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Team-Spirit</li> </ul> <ul> <li>Mitarbeit in einem dynamischen, international ausgerichteten Unternehmen mit stabiler Basis</li> <li>Attraktives und leistungsgerechtes Gehaltspaket mit Entwicklungsperspektiven</li> <li>Flexibles Arbeitszeitmodell &amp; Home-Office-Optionen</li> <li>Umfangreiche Weiterbildungsangebote im Accounting &amp; Tax-Bereich</li> <li>Wertschätzende Unternehmenskultur und hervorragendes Betriebsklima</li> <li>Gestaltungsspielraum in herausfordernden Projekten wie Digitalisierung und Prozessoptimierung</li> <li>Je nach Qualifikation &amp; Erfahrung wird ein Bruttojahresgehalt ab € 63.000,-- auf Vollzeitbasis geboten</li> </ul> JBTC1_AT

Finance Manager (m/w/d)

Direkt angestellt bei unserem Kunden in Dobl arbeiten Sie ab sofort als stellvertretender Werkstattleiter (m/w/d).
Stellvertretender Werkstattleiter (m/w/d)Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Verkauf diverser Ersatzteile </li>
<li>Kommissionierung, Verpackung und Versand der Ersatzteile</li>
<li>Bearbeitung des Warenein- und ausgangs</li>
<li>Be- und Entladen von LKWs mit dem Stapler</li>
<li>Einlagerung von diversen Ersatzteilen</li>
</ul>
Ihre Qualifikationen
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Baumaschinen-, Landmaschinen- oder KFZ-Technik</li>
<li>Erfahrung in der Baumaschinenbranche von Vorteil</li>
<li>Selbständiges und zuverlässiges Arbeiten</li>
<li>Führerschein der Klassen B und BE sind wünschenswert</li>
<li>Solide Deutschkenntnisse in Wort und Schrift zur internen und externen Kommunikation</li>
</ul>
Ihre Vorteile
<ul>
<li>Beschäftigung bei einem erfolgreichen und modernen Unternehmen</li>
<li>Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li>
<li>Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Entwicklung</li>
<li>Monatlicher Essenszuschuss </li>
</ul>
Wir bieten ein Monatsbruttogehalt zwischen € 3.000,00 - 3.400,00 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
Sie erkennen sich wieder und haben Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.Trenkwalder Personaldienste GmbH AT Jolanda Maier Recruiterin 8570 Voitsberg, Grazer Vorstadt 19/Top 17 Tel. +436642047264 Email: 
Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität! Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.

Stellvertretender Werkstattleiter (m/w/d)

BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. <ul> <li>Intensive, mehrmonatige Praxis-Ausbildung in den Frischebereichen Feinkost, Backshop und Fleisch in einem Ausbildungsmarkt unter Anleitung unserer erfahrenen Markt-Führungskräfte</li> <li>Aktive Teilnahme am vielfältigen Aus- und Weiterbildungsangebot inkl. fachlicher und persönlichkeitsbildender Seminare</li> <li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement</li> <li>Aktiver Verkauf sowie Cross- Selling des gesamten Warensortiments, speziell Feinkost, Backshop und Fleisch</li> <li>Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Interpretation diverser (Kennzahlen-)berichte sowie der Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen zur Erreichung der Zielvorgaben</li> <li>Mitverantwortung für die Einhaltung der Umsatzvorgaben, Inventurergebnisse und Kennzahlen</li> <li>Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Führung, Ausbildung und Motivation der Mitarbeiter:innen</li> <li>Sicherstellung der Warenverfügbarkeit inkl. Durchführung von Bestellungen sowie ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen</li> <li>Abteilungsübergreifendes Arbeiten inkl. Kassiertätigkeiten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> <li>Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel (z.B. Feinkostverkäufer:in), und/oder in der Gastronomie</li> <li>Erste Führungserfahrung von Vorteil</li> <li>Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen sowie ausgezeichnete Kundenorientierung</li> <li>Kommunikations- und Durchsetzungsstärke</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Wirtschaftliche Denkweise</li> <li>Bereitschaft und Motivation zur stetigen Weiterentwicklung und Selbstreflexion</li> <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.303 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

Ausbildung Abteilungsleiter:in Theke

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs! Job-Nr.: 106440 Einsatzort: Großraum Graz Fachbereich: Koordination &amp; Management Art der Anstellung: Vollzeit Gehalt (Brutto/Monat): von 4.000 bis 4.900 Euro <ul> <li>Entwicklung und Umsetzung fahrerassistenzbezogener Funktionen – von der Konzeptphase bis zur Integration ins Gesamtfahrzeug</li> <li>Verantwortung für ausgewählte Assistenzsysteme wie z. B. Spurwechsel-, Park- oder Umfeldassistenz</li> <li>Integration und Kalibrierung fahrzeuginterner Sensorik (Kameras, Ultraschallsensoren, etc.)</li> <li>Applikation und funktionale Absicherung der Systeme durch Versuche, Testfahrten und Auswertungen</li> <li>Analyse und Interpretation von Messdaten zur Fehleridentifikation und Systemoptimierung</li> <li>Steuerung und Koordination externer Entwicklungsdienstleister und Systemlieferanten</li> <li>Technische Abstimmung mit internen Fachabteilungen wie Qualitätssicherung, Fahrzeugerprobung, Safety und Zertifizierung</li> <li>Planung, Durchführung und Begleitung von Fahrversuchen im In- und Ausland</li> <li>Erstellung technischer Anforderungen und Systemspezifikationen</li> <li>Planung von Software-Releases, Teststrategien sowie Fehlerverfolgung und Reifegradkontrolle</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Maschinenbau, Mechatronik, Fahrzeugtechnik, Elektrotechnik oder vergleichbare Fachrichtung)</li> <li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Automobilbranche – idealerweise mit Fokus auf Fahrerassistenz</li> <li>Kenntnisse im Projektmanagement sowie im Kostencontrolling von Vorteil</li> <li>Kommunikationsstark, teamorientiert und in der Lage, sich gegenüber internen wie externen Partnern durchzusetzen</li> <li>Eigenverantwortlicher, strukturierter Arbeitsstil mit strategischem Denken und hoher Zielorientierung</li> <li>Bereitschaft zu Dienstreisen je nach Projektstatus</li> <li>Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld</li> <li>Spannendes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>Attraktives Gesundheitsangebot und Kantine</li> <li>Exzellente Aus-und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Offene Unternehmenskultur und flexibles Arbeiten (Gleitzeit)</li> <li>Regelmäßige Team-Events</li> <li>Parkplatz</li> </ul> Für diese Position gilt ein Monatsbruttogehalt von € 4.000 bis 4.900. Geboten wird von unserem Kunden eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikationen und Erfahrung. JBTC1_AT

Entwicklungsingenieur ADAS (m/w/d)

ASCO Engineering – ein Unternehmen der HR Group – ist spezialisiert auf Human Resources Management in unterschiedlichen Branchen wie z.B. Anlagenbau, Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Elektrik/Elektronik und Informationstechnologie. Der Schwerpunkt liegt hierbei im Recruiting von Absolvent:innen, Fachkräften und Spezialist:innen im technischen und kaufmännischen Angestelltenbereich. SIE suchen eine neue berufliche Herausforderung? Dann sind SIE bei uns genau richtig, denn… …zur Verstärkung unseres ASCO Engineering-Teams sind wir stetig auf der Suche nach neuen Mitarbeiter:innen an unseren unterschiedlichen Standorten in Österreich. Nach Übermittlung IHRER Bewerbungsunterlagen prüfen wir intern alle Möglichkeiten für SIE, klären mit IHNEN in einem persönlichen Gespräch IHRE individuellen Vorstellungen und Karriereziele und unterstützen SIE bestmöglich bei IHREM beruflichen Ein- und/oder Aufstieg!!! <ul> <li>Erstellen von IT-nahen Automatisierungslösungen auf Basis von XAMControl</li> <li>Umsetzung der Lösungen mit hoher Eigenverantwortung</li> <li>Inbetriebnahme der Lösungen vor Ort</li> <li>Mitarbeit bei der Verbesserung der Qualität im Team und im Unternehmen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene HTL im Bereich Automatisierungstechnik, Informationstechnologie, Elektrotechnik (oder Vergleichbares)</li> <li>mindestens 2 Jahre Berufserfahrung und grundlegende Kenntnisse in der Automatisierungstechnik (SPS, Visualisierung)</li> <li>gute Kenntnisse in C#, .NET</li> <li>SQL und WPF Kenntnisse von Vorteil</li> <li>Freude am Arbeiten im Team</li> <li>Interesse an Neuentwicklungen</li> <li>Bereitschaft für Dienstreisen</li> </ul> <ul> <li>Individuelle fachbezogene Aus- und Weiterbildungen</li> <li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Kommunikation auf Augenhöhe</li> <li>Ein sehr gutes Betriebsklima in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiter:innenparkplätze sowie gute öffentliche Verkehrsanbindungen</li> <li>Regelmäßige Mitarbeiter:innen-Events</li> <li>Die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und -entwicklung der eigenen Karriere im Unternehmen</li> </ul> Ab EUR 3.200 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Es besteht die ausdrückliche Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung! JBTC1_AT

69 Management / Geschäftsführung Jobs in 8143 Dobl, Österreich