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METRO ist ein internationaler Lebensmittelgroßhändler mit einem vielfältigen Food- und Non-Food Sortiment, der bereits seit 50 Jahren in Österreich vertreten ist. Wir arbeiten weltweit für den Erfolg von unabhängigen Unternehmen. Wir arbeiten für über 500.000 Selbstständige österreichweit. Wir arbeiten für Umsetzer, Visionäre, Mutige, Abenteurer, jene die an sich glauben und ihre Träume verwirklichen. Wir arbeiten für unsere Kundinnen und Kunden! Zur Verstärkung unseres Teams im Großmarkt Klagenfurt suchen wir eine Abteilungsleitung Ultrafrische (m/w/d) Vollzeit 38,5 Wochenstunden, ab sofort Deine Aufgaben: <ul> <li>Du bist die Ansprechperson für Ultrafrische-Bereiche wie Obst &amp; Gemüse, Fleisch &amp; Wurst oder Frischfisch in unserem Markt</li> <li>Du glänzt mit deinem Fachwissen und berätst unsere Kund/innen beim Kauf in unserem vielfältigen Sortiment</li> <li>Du hältst dich an die Vorgaben für optimale Warenpräsentation und Regalbestückung</li> <li>Du unterstützt die Abteilungsleitung bei der fachlichen Teamführung und -Entwicklung</li> <li>Du kontrollierst die Waren bei der Anlieferung und hast Qualität und Frische immer im Auge</li> <li>Du weist korrekte Preise aus und behältst das MHD im Auge</li> <li>Du achtest zusammen mit deinen Kolleg/innen auf den reibungslosen Ablauf in der Abteilung</li> </ul> Deine Qualifikationen: <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Lebensmittelhandel oder in Hotellerie / Gastronomie und bringst einschlägige Berufserfahrung mit</li> <li>Du hast bereits erste Führungserfahrungen sammeln können</li> <li>Du hast sehr gute Deutschkenntnisse und wir freuen uns über jede weitere Fremdsprache, die du sprichst</li> <li>Du bist im Besitz eines Autos, um unseren Großmarkt zu erreichen</li> <li>Du bist gut im Umgang mit MS-Office und hast zuvor schon mit Warenwirtschaftssystemen gearbeitet Du bist immer gut organisiert und hast Freude im Umgang mit Kund/innen</li> <li>Du arbeitest engagiert, genau und bringst eine gewisse Flexibilität innerhalb des vorgegebenen Rahmens mit</li> </ul> Was wir bieten: <ul> <li>Die Vorteile eines Großunternehmens mit ansprechenden Sozialleistungen wie Mitarbeiterrabatte, gratis Parkplatz und Vergünstigungen in unserem Betriebsrestaurant</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten im Rahmen unserer Öffnungszeiten</li> <li>Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten bei METRO</li> </ul> Dein Gehaltspaket: Uns ist wichtig, dass sich dein Gehalt an deinen Qualifikationen und Erfahrungen orientiert. Für diese Position liegt das monatliche Bruttogehalt bei € 2.700,- auf Vollzeitbasis. Die genauen Details besprechen wir gerne im persönlichen Gespräch. Haben wir dein Interesse an dieser Stelle geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung. Dein Kontakt bei Fragen: Johann Schweiger, +43 50 8066-21640 JBTC1_AT

Abteilungsleitung Ultrafrische (m/w/d)

Du bist sportbegeistert, verbringst deine Freizeit am liebsten aktiv, kannst dein Team begeistern und hast ein Auge für Mode und Funktionalität? WE LOVE WHAT WE DO – Wir setzen auf Menschen, die beruflich sowie privat mit viel Herzblut und Leidenschaft bei der Sache sind! <ul> <li>Du bist sportlich und widmest dich mit Freude der Mitarbeiterführung und Kundenberatung</li> <li>Eine positive Customer Journey hat für dich oberste Priorität, dabei verlierst du dein Team nie aus dem Blick und handelst stets als Vorbild</li> <li>Neues zu lernen motiviert dich und du gibst Wissen gerne aktiv weiter</li> <li>Als Organisationstalent fällt es dir leicht, Aufgaben vorausschauend zu priorisieren und zu delegieren</li> <li>Manchmal bist du selbst dein bester Kunde – du hast eine Schwäche für Sportartikel und probierst die neuesten Trends am liebsten gleich selbst aus</li> <li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung mit Berufserfahrung im Handel, hast bereits erste Führungsaufgaben übernommen und denkst wirtschaftlich</li> </ul> <ul> <li>Customer First: Du richtest deinen Arbeitsalltag immer an unseren Kund:innen aus und lebst dies deinem Team zu 100% vor. Durch kompetente und serviceorientierte Beratung werden Kund:innen zu euren Stammkunden</li> <li>Leadership: Du bist Expert:in, wenn es um die Motivation, Begeisterung und den Erfolg deines Teams geht. Die Führung und laufende (Weiter-)Entwicklung deiner Mitarbeitenden, sowie die Ausbildung unserer Lehrlinge ist für dich selbstverständlich</li> <li>Verantwortung: Du trägst die Gesamtverantwortung für deinen Hervis Store – von der Personaleinsatzplanung bis zum letzten Ski. Du hast die Kennzahlen im Blick, steuerst bewusst den Erfolg deines Stores und sorgst für hohe Kundenzufriedenheit</li> <li>Anpacken: Bei uns helfen alle mit – vom Store Manager bis zum Lehrling: aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft, Beratung und Verkauf</li> </ul> Aus- und Weiterbildung E-Learning Essenszuschuss Mitarbeiter-Rabatte Sport- &amp; Firmenevents Prämien Versicherungen &amp; Gesundheitsvorsorge Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für eine Vollzeitbeschäftigung beträgt EUR 38.038 p.a. Selbstverständlich bieten wir dir für diese Position ein attraktives Gehalt. Dieses beinhaltet die Möglichkeit zur Überzahlung, welche sich an deiner persönlichen Berufserfahrung und Qualifikation orientiert. JBTC1_AT

Store Manager (w/m/d) - Kärnten / EKZ City-Arkaden Klagenfurt (Vollzeit)

<h1>Asset-/Property-Manager (m/w/d) </h1> <h2>(Immobilienwirtschaft/Kärnten) </h2> Unser Kunde zählt zu den etablierten Unternehmen im Bereich Immobilienmanagement und ist sowohl in der Projektentwicklung als auch in der nachhaltigen Bestandshaltung tätig. Mit nationaler Präsenz in mehreren Sektoren (Wohn- und Gewerbeimmobilien sowie Forstwirtschaft) und einem klaren Fokus auf Qualität, Kundenorientierung und ökologische Verantwortung steht das Unternehmen für zukunftsweisende Lösungen in der Immobilienentwicklung sowie dem -management. Für die weitere Entwicklung und den Ausbau im Immobilienbereich Kärnten wird ab sofort der Standort Villach durch eine spannende Position verstärkt: Asset-/Property-Manager (m/w/d) (Immobilienwirtschaft) In dieser anspruchsvollen Rolle übernehmen Sie die technische und kaufmännische Eigentümervertretung für das Portfolio in Kärnten: <h3>Ihre Herausforderung</h3> <ul> <li>Eigenständige Betreuung eines breit gefächerten Immobilienportfolios in Kärnten</li> <li>Festlegung des Pricings und Koordination der Makler inkl. Objektübergaben</li> <li>Ansprechpartner und Koordinator für Mieter und Hausverwaltung</li> <li>Vertretung des Eigentümers im Rahmen behördlicher Verhandlungen </li> <li>Abwicklung von Genehmigungs- und Förderabwicklungen</li> <li>Protokollerstellung der wöchentlichen Geschäftsführersitzungen</li> <li>Aufbereitung der Unterlagen der Hausverwaltung</li> <li>Übersicht über den Zustand der Objekte sowie laufende Objektbegehungen</li> <li>Abwicklung von Reparatur- und Sanierungsmaßnahmen sowie technischer Maßnahmen</li> <li>Angebotseinholung und Auftragsvergabe inkl. Rechnungsprüfung</li> <li>Koordination und Kontrolle sämtlicher Projektbeteiligter inkl. Projektdokumentation und Qualitätsmanagement</li> <li>Weiterer Aufbau des Bürostandortes in Villach (Personal/Entwicklung) in enger Zusammenarbeit mit den EigentümerInnen</li> </ul> <h3>Ihr Profil</h3> <ul> <li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position </li> <li>Einschlägige Ausbildung im Bereich Bautechnik bzw. Immobilienmanagement oder einer vergleichbaren Qualifikation</li> <li>Technischer Allrounder gepaart mit kaufmännischem/unternehmerischen Denken</li> <li>Optimalerweise Kenntnisse im Mietrecht (AT) sowie im Vertragswesen und in der Betriebskostenabrechnung</li> <li>Ausgezeichnete Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift, gute Englisch-Kenntnisse </li> <li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse </li> <li>Reisebereitschaft innerhalb von Kärnten (bzw. Österreich)</li> <li>Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise gepaart mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität</li> </ul> <h3>Unser Kunde bietet Ihnen:</h3> die Möglichkeit, Teil eines kleinen, dynamischen und flexiblen Teams mit flachen Hierarchien zu werden. Sie arbeiten direkt mit den EigentümerInnen zusammen, wodurch kurze Entscheidungswege und ein enger Austausch gewährleistet sind. Weitere Entwicklungsmöglichkeiten stehen Ihnen offen. Freuen Sie sich auf vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben in einem abwechslungsreichen und spannenden Immobilienportfolio. Dabei genießen Sie viel Gestaltungsspielraum sowie hohe Eigenverantwortung. Abgerundet wird das Angebot durch ein attraktives Gehaltspaket ab mind. € 60.000,-- brutto p.a. + Dienstwagen. - mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation. Bereit Ihre Zukunft gemeinsam neu zu gestalten? Absolute Diskretion ist zugesichert! Dann bewerben Sie sich unter der Kennnummer 108.351 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108351&amp;refererId=44" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. ISG Personalmanagement GmbH A-9500 Villach, Litzelhofenstraße 8/1 Gabriele Goldynia eMail: <a href="mailto:bewerbung.goldynia@isg.com" target="_blank">bewerbung.goldynia@isg.com</a>, M: +43 (0)69910400673 <a href="https://www.facebook.com/ISG.Kaernten/" target="_blank">https://www.facebook.com/ISG.Kaernten/</a> <a href="https://www.isg.com/de/kik-der-karriere-kik-fuer-kaernten/" target="_blank">https://www.isg.com/de/kik-der-karriere-kik-fuer-kaernten/</a> JBTC1_AT

Asset-/Property-Manager (m/w/d)

Die NGEN Austria GmbH ist ein zukunftsweisendes Technologieunternehmen, das sich voll und ganz der Digitalisierung des Energiesektors widmet. Bei uns erwartet Dich nicht nur eine spannende und sichere Branche, sondern auch die perfekte Plattform, um Deine Karriere auf das nächste Level zu heben. Du hältst gern viele Fäden in der Hand und bringst komplexe Energie-Projekte sauber ins Ziel? In dieser Rolle verantwortest Du Planung, Steuerung und Umsetzung unserer Lösungen, von Batteriespeichersystemen über Energiemanagement bis hin zum virtuellen Kraftwerk und sorgst dafür, dass Qualität, Kosten und Termine passen. <ul> <li>End-to-end-Projektverantwortung von der Auftragsübernahme bis zur Abnahme und Übergabe</li> <li>Detaillierte Projektplanung inkl. Ressourcen, Arbeitspaketen, Meilensteinen, Risikomanagement und Änderungswesen</li> <li>Technische Koordination mit Engineering, Einkauf, Bau/EPC, Inbetriebnahme sowie externen Partnern (TSO/DSO, Gutachter, Behörden)</li> <li>Steuerung von Netzanschluss-, Genehmigungs- und Sicherheitsanforderungen (HSE, Brandschutz, Schutzkonzepte) in Abstimmung mit Fachstellen</li> <li>Laufendes Controlling (Termine, Kosten, Earned Value), Claim-/Nachtragsmanagement und Berichtswesen an Stakeholder</li> </ul> <ul> <li>Technische Ausbildung (HTL/FH/Uni) z. B. Elektrotechnik, Energietechnik, Automatisierung o. Ä.</li> <li>Mehrjährige Jahre Erfahrung im Projektmanagement von technischen Projekten</li> <li>Vertraut mit Ausschreibungen, Verträgen, sicher in Verhandlungen mit Auftraggebern und Lieferanten</li> <li>Kenntnisse zu Batteriespeichern (BESS), Wechselrichtern, Netzanschluss (Mittelspannung), Schutztechnik, OVE-/VDE-Normen.</li> <li>Erfahrung mit Inbetriebnahmen auf Kundenseite sowie mit Regelenergie/virtuellen Kraftwerken.</li> <li>Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Deutsch fließend, Englisch C1 - B2, Reisebereitschaft im DACH-Raum, Führerschein B.</li> </ul> <ul> <li>Ein motivierendes Betriebsklima mit flachen Hierarchien, in dem Teamgeist und gegenseitiger Support an erster Stelle stehen.</li> <li>Ein modern ausgestattetes Büro, das kreatives und produktives Arbeiten fördert.</li> <li>Attraktive Vergütung kombiniert mit flexiblen Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-LifeBalance.</li> <li>Option auf Homeoffice, um Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen.</li> <li>Ein sicherer Arbeitsplatz mit langfristigen Entwicklungsperspektiven in einem zukunftsorientierten Unternehmen.</li> <li>Hervorragende Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und individuelle Weiterbildung, die Dein Wachstum fördern.</li> </ul> Arbeitsort: Klagenfurt Entlohnung: Für diese Position ist ein Mindestgehalt ab € 55.000 brutto pro Jahr vorgesehen, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung. JBTC1_AT

Projekt Manager (m/w/d) Energiesysteme / Virtuelle Kraftwerke

<h1>Senior Controller (all genders)</h1> Sie haben bereits Erfahrung im Controlling und würden gerne im industriellen Umfeld tätig sein? Dann sind Sie bei uns richtig! Alpacem ist Marktführer für Zemente und Bindemittel im Alpe-Adria Raum. Wir vereinen die Kompetenz der Rohstoffgewinnung und Verarbeitung zum Baustoff Beton und sind für unsere Kunden der Bauwirtschaft ein langjähriger engagierter Partner. Am Standort in Wietersdorf/Kärnten suchen wir für die Wietersdorfer Alpacem GmbH einen Senior Controller (all genders) <h3>Ihre Aufgaben</h3> Sie sind zuständig für das Controlling des Geschäftsfeldes Zement, Beton und Rohstoffe mit Fokus auf das Nachhaltigkeitscontrolling der Alpacem Gruppe sowie dem aussagekräftigen Reporting. Dazu zählen: <ul> <li>Erstellung von Budgets, Forecasts, Investitionsplänen und Abweichungsanalysen</li> <li>Reporting von definierten KPI's </li> <li>Durchführung betriebswirtschaftlicher Analysen und Beratung hinsichtlich der Ableitung von Maßnahmen zur Ergebnisoptimierung</li> <li>Erstellung von Berichten und Präsentationen zu relevanten betriebswirtschaftlichen Entwicklungen</li> <li>Schnittstellenfunktion zwischen den Gesellschaften und diversen Fachbereichen</li> <li>Sparringpartner für den Head of Controlling</li> </ul> <h3>Ihr Profil</h3> <ul> <li>Sie haben ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Universität, FH), vorzugsweise mit Schwerpunkt Controlling / Finanzen, Rechnungswesen</li> <li>Sie verfügen über mindestens 5 Jahre Erfahrung im Controlling, idealerweise im internationalen Umfeld der produzierenden Industrie</li> <li>Sie sprechen sehr gut Deutsch und Englisch - zusätzliche Italienisch- und/oder Slowenisch-Kenntnisse sind jedenfalls von Vorteil</li> <li>Sie sind erfahren in der Anwendung von Excel, Power Point sowie im BI und ERP Bereich</li> <li>Sie denken analytisch und konzeptionell und haben Freude an der Arbeit mit Zahlen</li> <li>Fallweise Reisetätigkeiten, vorwiegend im Alpe-Adria-Raum unternehmen Sie gerne</li> <li>Außerdem sind Sie eine proaktive, kommunikative Persönlichkeit, die gerne im Team und an der Weiterentwicklung von bestehenden Prozessen arbeitet</li> </ul> <h3>Das Angebot</h3> Unser Auftraggeber bietet Ihnen die Mitarbeit in einem zukunftsweisenden Unternehmen der Zement-, Beton- und Rohstoffbranche, das für Nachhaltigkeit steht sowie spannende Aufgaben in einer erfolgreichen Firmengruppe in Familienbesitz <ul> <li>Sie berichten direkt an den Head of Controlling der Alpacem Gruppe</li> <li>Sie werden umfassend in Ihren Aufgabenbereich eingeschult und arbeiten in einem kollegialen und motivierten Team</li> <li>Es steht Ihnen ein moderner und ergonomischer Arbeitsplatz mit zeitgemäßer Büroausstattung zur Verfügung</li> <li>Sie können die Flexibilität im Rahmen eines Gleitzeitmodells sowie die Möglichkeit von tageweisem Homeoffice nutzen</li> <li>Für diese Position bieten wir Ihnen je nach Qualifikation und Berufserfahrung ein Mindestbruttojahresgehalt ab € 70.000,-- mit Bereitschaft zur marktkonformen Überzahlung</li> </ul> Weitere Details entnehmen Sie bitte der <a href="https://recruitingapp-5629.de.umantis.com/Vacancies/509/Application/New/1" target="_blank">website!</a> <h3>Controlling ist Ihre Leidenschaft und Sie arbeiten gerne über Abteilungs- und Ländergrenzen hinweg?</h3> Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 108.585 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=108585&amp;refererId=44" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. ISG Personalmanagement GmbH A-9500 Villach, Litzelhofenstraße 8/1 eMail: <a href="mailto:bewerbung.villach@isg.com" target="_blank">bewerbung.villach@isg.com</a> <a href="https://www.facebook.com/ISG.Kaernten/" target="_blank">https://www.facebook.com/ISG.Kaernten/</a> @: <a href="mailto:bewerbung.villach@isg.com" target="_blank">bewerbung.villach@isg.com</a> <a href="https://www.isg.com/de/kik-der-karriere-kik-fuer-kaernten/" target="_blank">https://www.isg.com/de/kik-der-karriere-kik-fuer-kaernten/</a> JBTC1_AT

Senior Controller (all genders)

Wir sind das „I“ und „T“ in Retail... SPAR ICS ist die IT-Gesellschaft der SPAR Österreich-Gruppe und kümmert sich um sämtliche IT-Belange von SPAR, INTERSPAR, Hervis, und SES Spar European Shopping Centers. Wir sind über 700 kluge Köpfe und haben zwei Agenden: Das reibungslose Einkaufserlebnis aller SPAR-Kundinnen und -Kunden in 7 Ländern und die digitalen Geschäftsprozesse „hinter den Regalen“ im Konzern. <ul> <li>die operative und strategische Bereitstellung von IT-Services sicherzustellen</li> <li>als Koordinationsstelle zwischen internen Fachabteilungen, Kund:innen und externen Dienstleistern zu fungieren</li> <li>das Eskalationsmanagement zu übernehmen und Serviceprozesse kontinuierlich zu optimieren</li> <li>Projekte in Outlets organisatorisch und administrativ zu begleiten sowie die Inbetriebnahme von IT-Systemen (z. B. Kassen, Waagen, Drucker, Netzwerke, Telefonie) zu unterstützen</li> <li>Hard- und Software zu betreuen sowie Fehleranalysen und Störungsbehebungen vor Ort oder per Remote durchzuführen</li> <li>den Ticketdienst im wöchentlichen Wechsel zu übernehmen (inkl. Dienstpauschale)</li> </ul> <ul> <li>einer abgeschlossenen Ausbildung im Bereich IT, Informationstechnik oder einer vergleichbaren Qualifikation</li> <li>Interesse an organisatorischen und administrativen Tätigkeiten im IT-Umfeld</li> <li>Verständnis für Netzwerktechnik sowie einer lösungsorientierten, proaktiven und kommunikativen Arbeitsweise</li> <li>guten MS-Office-Kenntnissen, insbesondere Excel (Auswertungen); erste Erfahrung mit Datenbanken oder SQL von Vorteil</li> <li>Bereitschaft zu Reisetätigkeiten (z. B. bei Projekt- oder Outleteröffnungen)</li> <li>sehr guten Deutschkenntnissen in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind von Vorteil</li> </ul> <ul> <li>Arbeiten mit state-of-the art Technologien an innovativen Digital Retail Lösungen </li> <li>Starker Teamgeist, modernes Arbeitsumfeld inkl. Teleworking &amp; erstklassige Benefits</li> <li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit professioneller Einarbeitung</li> <li>Spannende Weiterbildungs- &amp; Karrieremöglichkeiten – die Besten haben alle Chancen!</li> <li>Zusätzlich kann 1 Tag pro Woche im Home-Office gearbeitet werden</li> <li>Du strebst nach mehr als dem Mindeststandard? Wir ebenso! Wir versprechen dir ein Gehalt, das deiner Ausbildung und deiner Erfahrung gerecht wird (Junior ab € 35.000, Senior ab € 50.000)</li> <li>Wir lieben Vielfalt und freuen uns über alle Bewerbungen!</li> </ul> JBTC1_AT

Service Delivery Manager Outlets (m/w/d)

Action statt Langeweile im Job? Keinem starren Regalplan folgen, sondern jede Woche eigenverantwortlich 150 neue Produkte einbauen? Bewirb dich jetzt und werde ein Teil von unserer Action-Familie! Über Action – Mehr als 120 Filialen in Österreich Wir sind eines der schnellst wachsenden Handelsunternehmen Europas. Wir gehen den erfolgreichen Weg in Österreich weiter und bauen unser Filialnetz stetig aus. Du hast gern Spaß an deiner Arbeit und suchst eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Karrieremöglichkeiten? Worauf wartest du noch?! Bewirb dich jetzt und werde ein Teil von unserer Action-Familie! <ul> <li>Unterstützung der Führung des gesamten Filialteams (15-25 Mitarbeiter:innen)</li> <li>Umsetzung der Filialkonzepte sowie „Anpacken“ auf der Fläche</li> <li>Verantwortung für das Filialbild, Regalgestaltung sowie Bestellwesen</li> </ul> <ul> <li>Mehrjährige Berufserfahrung</li> <li>Leidenschaft für den Handel</li> <li>Flexible Einsatzbereitschaft (auch abends und am Wochenende)</li> <li>Zuverlässige und motivierte Person</li> <li>Unternehmerisches und lösungsorientiertes Denken</li> </ul> Anzahl der Stunden/Woche: 32 oder 38,5 (Voll-/Teilzeit) <ul> <li>Gehalt ab € 2.550,- (Vollzeitbasis) brutto (mit Bereitschaft zur Überzahlung)</li> <li>Mitarbeiterrabatt von 15 % auf das gesamte Sortiment</li> <li>Sicherer und stabiler Arbeitgeber</li> <li>Abwechslungsreiche (Führungs-)Tätigkeiten</li> <li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unser stetiges Wachstum (auch international)</li> <li>Mehrwöchiges Einarbeitungsprogramm in einer unserer Trainerfilialen</li> <li>Kostenloser Kaffee &amp; Tee</li> </ul> JBTC1_AT

Stellvertretende Filialleitung (m/w/d)

At Lam Research, we create equipment that drives technological advancements in the semiconductor industry. Our innovative solutions enable chipmakers to power progress in nearly all aspects of modern life, and it takes each member of our team to make it possible. Across our organization, our employees come to work and change the world. We take on the toughest challenges with precision and accuracy. We push for the next big semiconductor breakthrough. We lead the way in one of the most critical and fast-moving industries on the planet. And we do it together, with deep connections and limitless collaboration. The impact we have on the world is made possible by focusing on our people. So we recognize and celebrate our teams' achievements. We strive to create an inclusive and diverse culture where everyone's contribution and voice has value. We evaluate and evolve our offerings, so our people receive the support and empowerment to do meaningful things for their lives, careers, and communities. Because at Lam, we believe that when people are the priority and they're inspired to unleash the power of innovation for a better world together, anything is possible. The Impact You'll MakeAs a Product Manager at Lam, you play a crucial role in defining the strategy, roadmap, andfeatures of the product. You are both strategic and tactical. You will span the entire product lifecycle, from definition and planning to production release, upgrades, and end-of-life. Yourleadership skills will be vital in ensuring cross-functional collaboration across differentdepartments to drive the success of the portfolio of products. With your expertise in bothbusiness and technical domains, you'll bring the product vision to life for Lam and ourcustomers. What You'll Do <ul> <li>Designs, develops and manages activities for a specific product or group of products from thebeginning to the end: product definition and planning through production, release, and end ofproduct-lif</li> <li>Technical counseling of internal teams on product design and configuration to accommodatecustomer requirements</li> <li>Serves as the central resource for Clean Tools with design, process, manufacturing, test,quality and marketing as the product(s) move to production and distribution</li> <li>Leads internal meetings and workshops with the product ownership-team and keeps themanagement informed about the results</li> <li>Involvement lasts throughout all stages of a product's lifecycle including modifications,upgrades and maintenance of the product or product line</li> </ul> <ul> <li>Minimum of 10 years of semiconductor equipment industry experience in Product or Program-Management</li> <li>Extensive Knowledge of Semiconductor Wet Processing Equipment Technology</li> <li>Minimum BSc Degree in Chemical Engineering, Physics, Electronics or Materials Science</li> <li>Certification in Project Management and Lean Six Sigma would be an asset</li> <li>Ability to exercise independent judgement applying scientific and technical knowledge</li> <li>Ability to function well in a fast-paced, dynamic environment with competing priorities</li> <li>Excellent oral and written communication &amp; presentation skills in English</li> <li>Strong analytical skills and ability to lead and influence cross functional teams</li> <li>Willingness to travel (internationally) is required</li> </ul> What We're OfferingThis position will be occupied in Villach, Austria and is subject to the Austrian CollectiveBargaining Agreement for Employees in the Metal Technology Industry (<a href="https://www.metalltechnischeindustrie.at/fileadmin/content/Dokumente/Kollektivvertrag/KV_2024/Abschluss/FMTI_Mindestgehaltstabelle_2024.pdf" target="_blank">https://www.metalltechnischeindustrie.at/fileadmin/content/Dokumente/Kollektivvertrag/KV_2024/Abschluss/FMTI_Mindestgehaltstabelle_2024.pdf</a>) in occupation group G. A higher payment is negotiable depending on expertise and skills. The monthly salary is paid 14times per year. Villach - a great place to live and work Follow the link <a href="https://www.welcome2villach.at" target="_blank">www.welcome2villach.at</a> and you will find on the spot the most importantinformation about living, working and studying in and around Villach/AustriaOur CommitmentWe believe it is important for every person to feel valued, included, and empowered to achievetheir full potential. By bringing unique individuals and viewpoints together, we achieveextraordinary results. Lam Research ('Lam' or the 'Company') is an equal opportunity employer. Lam is committed toand reaffirms support of equal opportunity in employment and non-discrimination in employmentpolicies, practices and procedures on the basis of race, religious creed, color, national origin,ancestry, physical disability, mental disability, medical condition, genetic information, maritalstatus, sex (including pregnancy, childbirth and related medical conditions), gender, genderidentity, gender expression, age, sexual orientation, or military and veteran status or any othercategory protected by applicable federal, state, or local laws. It is the Company's intention tocomply with all applicable laws and regulations. Company policy prohibits unlawfuldiscrimination against applicants or employees. Lam offers a variety of work location models based on the needs of each role. Our hybrid rolescombine the benefits of on-site collaboration with colleagues and the flexibility to work remotelyand fall into two categories – On-site Flex and Virtual Flex. ‘On-site Flex' you'll work 3+ days perweek on-site at a Lam or customer/supplier location, with the opportunity to work remotely forthe balance of the week. ‘Virtual Flex' you'll work 1-2 days per week on-site at a Lam orcustomer/supplier location, and remotely the rest of the time. <ul> <li>Wellbeing: Programs designed to support your individual needs, help you achieve personal goals, and incentivize you with rewards</li> <li>Stock: Discounted employee stock purchase program</li> <li>Parental Bonding: 16 weeks fully paid bonding leave for all new parents</li> <li>Recognition: Peer-to-peer award program designed to recognize excellence and celebrate success</li> <li>Pension: Annual pension contribution that increases with tenure</li> </ul> JBTC1_AT

8 Management / Geschäftsführung Jobs in Klagenfurt am Wörthersee, Österreich