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Account Manager (m/w/d) 
für das Gebiet Tirol &amp; Vorarlberg Vollzeit<a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=103379&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a> 
Unser Auftraggeber ist ein international führender Anbieter im Bereich Berufsbekleidung und Arbeitsschutz und bietet flexible und zuverlässige Dienstleistungen sowie hochwertige, funktionale und langlebige Arbeitsbekleidung für verschiedene Branchen und Berufe. Das nachhaltige Rundum-Mietservice aus einer Hand ist auf die individuellen Bedürfnisse von Unternehmen und Mitarbeitern zugeschnitten. Dabei stehen Qualität, Komfort und Sicherheit im Fokus, um den Arbeitsalltag effizienter und angenehmer zu gestalten. 
 Zur Verstärkung des bestehenden Vertriebsteams suchen wir ab sofort eine motivierte und initiative Persönlichkeit. 
Deshalb lohnt sich dein Einstieg 
Dir wird eine herausfordernde Umgebung in einer dynamischen und stabilen Organisation geboten. Die Kernwerte sind, zuerst an den Kunden zu denken, andere zu befähigen, sich jeden Tag zu verbessern, Verantwortung zu übernehmen und um den Erfolg zu konkurrieren.
<ul>
<li>Anstellung beim Marktleader mit fortführendem Erfolgskurs</li>
<li>«Can do»-Mentalität, mit grossem Freiraum für Eigeninitiative</li>
<li>Innovatives Arbeitsumfeld und gelebte Teamkultur</li>
<li>Viel Gestaltungsfreiraum: Deine kreativen Ideen und Inputs sind bei uns willkommen und du kannst unser Arbeitsumfeld aktiv mitgestalten</li>
<li>Wir leben eine Du-Kultur in unserem Team</li>
<li>Flexible Arbeitszeitgestaltung mit hohem Homeoffice-Anteil</li>
<li>Zur anfänglichen Aushilfe eine Garantieprovision</li>
<li>Wir bieten dir ein marktgerechtes Vergütungspaket mit einem attraktiven Provisionsmodel. Das Monatsbrutto setzt sich aus einem fixen und variablen Anteil zusammen und liegt zwischen € 3.000.- und € 5.000.- (bei entsprechendem Erfolg auch höher).</li>
<li>Wir stellen dir einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung genauso wie eine IT-Komplettausstattung</li>
</ul>
Auf diese Aufgaben kannst du dich freuen 
<ul>
<li>Arbeiten mit virtuellen/ digitalen/ remote Verkaufstechniken</li>
<li>Akquisition von Neukunden</li>
<li>Angebotserstellung sowie Vertragsverhandlungen</li>
<li>Entwicklung und Umsetzung von strategischen Vertriebsansätzen</li>
<li>Strukturierte Arbeitsweise unter Einbeziehung einheitlicher Strukturen</li>
<li>Pflege von Kundendaten und Dokumentation von Aktivitäten im CRM (Salesforce)</li>
<li>Erfolgreiches Kontaktmanagement</li>
<li>Übergabe der gewonnen Kunden an den Bereich der Bestandskundenbetreuung</li>
</ul>
Diese Fähigkeiten zeichnen dich aus 
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Bachelorstudium</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung im Neukundenvertrieb und im Einsatz von virtuellen/ digitalen/ remote Vertriebstechniken sowie mit digitalen Arbeitsmethoden</li>
<li>Strukturierte und Analytische Denk- und Arbeitsweise</li>
<li>Produkt- und Dienstleistungskompetenz</li>
<li>Hohe Motivation und die Fähigkeit, von zu Hause aus zu arbeiten </li>
<li>Sichere Nutzung sämtlicher MS-Office und Salesforce-Anwendungen </li>
<li>Du bist eine Hands-on Person und findest dich in einem spannenden Umfeld zurecht</li>
<li>Du bist überaus business- und kundenorientiert und hast ein sicheres sowie sympathisches Auftreten</li>
</ul>
Wenn du an dieser herausfordernden Position Interesse hast, dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 103.379 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=103379&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuche uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier findest du täglich neue Jobangebote.
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 
 Krisztina Till, M: +43 664 884 927 90 
 @:<a href="mailto:bewerbung.till@isg.com" target="_blank"> bewerbung.till@isg.com</a>

Account Manager (m/w/d)

Seit seiner Gründung1957 ist Hymer der Inbegriff von Reisemobilen und Caravans „made in Germany“. Das Unternehmen zeichnet sich durch seine lange Tradition, die Leidenschaft für das mobile Reisen und die hohe Qualität aus. Dank kontinuierlicher Innovation ist Hymer einer der führenden Hersteller im Premiumsegment. Zur Hymer GmbH &amp; Co. KG gehören die Geschäftsfelder Hymer Motor Caravans, Hymer Camper Vans, Hymer Original Parts und Eriba Caravans. Hymer ist Teil der Erwin Hymer Group. Wir suchen am Unternehmenssitz in Bad Waldsee zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter (m/w/d) Finanzen<ul><li>Finanzen / Controlling</li><li>Führungskräfte</li><li>Vertragslaufdatum: 03.06.2025</li></ul><h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Verantwortung für die Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB und US-GAAP</li><li>Sach- und termingerechte Durchführung interner Kontrollen (SOX) in Abstimmung mit den Schnittstellen der ERWIN HYMER GROUP und Thor Industries</li><li>Koordination aller abschlussrelevanten Angelegenheiten im Unternehmen</li><li>Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von aktuell 14 Mitarbeitenden, inklusive Teamleiterstruktur</li><li>Verantwortung für die Hauptbuchhaltung, Anlagenbuchhaltung, Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung, Finanzierung, interne Kontrollen / SOX sowie steuerliche Angelegenheiten in enger Abstimmung mit EHG Tax</li><li>Prozessoptimierung und Weiterentwicklung im Bereich Finanzen hinsichtlich Effizienz, internes Kontrollsystem / SOX und Compliance</li><li>Mitwirkung im Berichtswesen</li><li>Ansprechpartner (m/w/d) für Wirtschafts- und Betriebsprüfer</li></ul><h3>Ihre Qualifikation</h3><ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanz-/Rechnungswesen, Steuern oder Wirtschaftsprüfung</li><li>Abschlusssicherheit nach internationalen und nationalen Vorschriften (US-GAAP wünschenswert, HGB) sowie gute Kenntnisse im Steuerrecht</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Rechnungswesen, idealerweise in einem internationalen Unternehmen oder in der Wirtschaftsprüfung mit Führungserfahrung</li><li>Kenntnisse in SAP (FI/CO) sind wünschenswert</li><li>Hohes Maß an Eigenverantwortung, strukturierte, strategische Denkweise und ausgeprägte analytische Fähigkeiten</li><li>Verhandlungssichere Englischkenntnisse</li></ul><h3>Benefits für ein Arbeitsleben, das Spaß macht</h3><ul><li>Urlaub mit unseren Freizeitfahrzeugen inklusive Tankkarte</li><li>Attraktive tarifliche Vergütung</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und Homeoffice-Möglichkeiten</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten über die HYMER-Academy</li><li>Fahrradleasing über JobRad und mylo</li><li>Firmenfitness mit EGYM WELLPASS sowie Betriebssportgruppen</li><li>Regelmäßige Gesundheitsmaßnahmen</li><li>Betriebliche Berufsunfähigkeitsversicherung und Altersvorsorge</li><li>Preiswerte Kantine mit abwechslungsreichen Gerichten</li><li>Kinderbetreuung für Kinder von 0–3 Jahren</li></ul>
#J-18808-Ljbffr

Leiter (m/w/d) Finanzen

ENERGIZE YOUR CAREER. Austrian Power Grid. Austrian Power Grid APG AUSTRIAN POWER GRID Das Energiesystem der Zukunft: Voller Spannungen, Bewegungen und Chancen. Uns treibt der Stolz auf das, was wir für Österreich bewirken. Gestalter:innen der Energiewende zu sein, fordert uns. Hochgesteckte Ziele erst recht. Einzigartiges Fachwissen, volles Vertrauen. Eigene Entscheidungen, volle Verantwortung. Das ist unser Spielfeld. Das ist APG. Schaltberechtigte:r Hochspannungsanlagen #energiewende #frauenpower #poweron Im Rahmen unserer attraktiven Arbeitszeiten haben Sie jeden zweiten Freitag frei! Wir bieten Ihnen eine interne Weiterbildungsmöglichkeit zur Befähigung zum "Schaltberechtige:r 'Hochspannungsanlagen" mit Schwerpunkt Netzwiederaufbau. Zusätzlich gibt es langfristige berufliche Entwicklungsperspektiven von der Anlagenfunktion und Instandhaltung bis hin zur operativen Netzbetriebsführung und strategischem Betriebsmanagement. APG bietet einen attraktiven Karriereweg mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten. Dabei ist uns die langfristige Bindung zu unseren Mitarbeiter:innen sehr wichtig. Aufgaben <ul> <li>Zuerst absolvieren Sie die APG interne Ausbildung zur Schaltberechtigung </li> <li>Durchführung von Schalthandlungen im Hoch- und Höchstspannungsnetz der APG in der jeweiligen Region nach geltenden APG-Richtlinien </li> <li>Teamorientierte Analyse von Fehlermeldungen im laufenden Betrieb, Ausarbeitung und Umsetzung von Lösungskonzepten zur Störungsbehebung </li> <li>Bereitschaftsdienst (nach entsprechender Einarbeitungszeit) </li> <li>Durchführung von Instandhaltungsarbeiten an Hochspannungs-, Sekundär- und Nebenanlagen, sicherheitstechnische Überprüfungen und Sonderaufgaben </li> <li>Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von Projekten in Schaltanlagen, arbeitsverantwortliche Person auf Baustellen (EN50110) </li> <li>Sicherheits- und umwelttechnische Unterweisungen von Fremdfirmen bzw. Arbeitnehmerinnen, die Tätigkeiten in Umspannwerken verrichten </li> <li>Kontinuierliche Weiterbildung in einem dynamischen Wissensbereich im Umfeld der Digitalisierung </li> <li>Unterstützung Hauptschaltleitung bei der Netzbetriebsführung und beim Netzwiederaufbau </li> </ul> Anforderungen Must-Haves: <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre als Elektrotechniker - Anlagen- und Betriebstechnik oder in einem fachverwandten Beruf mit mehrjähriger Berufserfahrung oder HTL Abschluss Elektrotechnik) </li> <li>Gute Deutschkenntnisse </li> <li>Sehr gute PC-Kenntnisse (unterschiedliche Betriebssysteme) </li> <li>KFZ-Führerschein B </li> </ul> Nice-to-have: <ul> <li>Fachrelevante Berufserfahrung </li> <li>Kenntnisse im Bereich von Hochspannungsanlagen </li> <li>KFZ-Führerschein E zu B, (C, CE und Zusatzausbildung C95 von Vorteil) </li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Selbstständigkeit </li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> </ul> Das bieten wir: <ul> <li>Attraktives Zeitmodell mit größeren Freizeitblöcken </li> <li>Familien- freundliche Arbeitgeber:in </li> <li>Kinderzulage </li> <li>Zahlreiche Weiterbidungs- möglichkeiten </li> <li>Gefördertes Mittagessen </li> <li>Work Life Balance </li> <li>Betriebliche Gesundheits- vorsorge </li> <li>Rabatte, Gutscheine, Sonder- konditionen </li> <li>Private Krankenzusatz- versicherung, Pensionskasse </li> </ul> Unser attraktives Karrieremodell Nach Absolvierung und positivem Abschluss der ca zweijährigen internen Ausbildung "Schaltberechtige:r 'Hochspannungsanlagen" beträgt das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt € 4.192,13 plus etwaiger Zulagen (Bereitschaft, ...) bei Ausübung der Schaltberechtigung. Mit dem zusätzlichen Abschluss einer einschlägigen Werkmeisterausbildung (oder höherwertig) ist ein Grundgehalt ab Euro 4.609,55 brutto im Monat vorgesehen. Beim Einstieg und zu Beginn der Ausbildung beträgt das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt: <ul> <li>bei einem Lehrabschluss (Elektrotechnik) ohne Berufserfahrung € 3.212,45 </li> <li>bei einem HTL-Abschluss (Elektrotechnik) ohne Berufserfahrung € 3.553,00 </li> </ul> Das tatsächliche Gehaltsangebot (zuzüglich einer leistungsorientierten Entlohnung) für diese Herausforderung richtet sich nach Ihrer konkreten Qualifikation und Erfahrung. Vielfalt bei unseren Mitarbeiter:innen ist ein wichtiger Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Wir sind auf der Suche nach motivierten Menschen und achten bei Ihrer Bewerbung auf Chancengleichheit. Uns ist der Mensch wichtig, das Engagement und Ihr Wille mit uns gemeinsam die Energiewende zu gestalten.

Schaltberechtigte:r Hochspannungsanlagen (m/w/d)

Department Manager (m/w/d) Modebranche 
Führungskraft für die Abteilungsleitung<a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107408&amp;refererId=625" target="_blank">APPLY</a> 
 Unser Mandant, ein international erfolgreiches Einzelhandelsunternehmen, überzeugt mit Trendkollektionen und großartiger Produktvielfalt bei unübertrefflichem Preis-Leistungs-Verhältnis. Höchste Serviceorientierung gegenüber den Kund:innen sowie Diversität in der Personalauswahl spiegeln die gelebten Unternehmenswerte wider und festigen den nachhaltigen Erfolg. Zur Verstärkung des Teams ergibt sich ab sofort in Innsbruck DIE Chance zum sofortigen Einstieg in diese Vollzeitposition. 
Deine Aufgaben: 
 Führe deine Abteilung mit viel Eigenständigkeit zum Erfolg und halte gleichzeitig die Kundenzufriedenheit hoch. Als Department Manager:in begleitest und leitest du Teams, welche es als Ziel haben, Kund:innen ein großartiges Einkaufserlebnis zu bieten. 
<ul>
<li>Förderung und Entwicklung der Mitarbeiter:innen (z.B. Übermittlung deines kaufmännischen Wissens)</li>
<li>Management sämtlicher Prioritäten der Abteilung und Einteilung der Ressourcen (z.B. Zeit und Personal)</li>
<li>Ableitung von Aktionen und Maßnahmen aus dem übergeordnetem Berichtswesen</li>
<li>Gestaltung der Verkaufsfläche, um aktuelle Trends für die Kund:innen zum Erlebnis zu machen</li>
<li>Steigerung der Umsätze durch perfektionierte Warenpräsentation</li>
<li>Planung, Umsetzung und Kontrolle eines reibungslosen Warenflusses (Steuerung der Warenverfügbarkeit über Systeme)</li>
<li>Sicherstellung und Weiterentwicklung der Qualitätsstandards</li>
</ul>
Dein Profil: 
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung</li>
<li>Erfahrung in einem dynamischen Handelsumfeld (muss nicht im Textilgeschäft sein)</li>
<li>Disziplinäre Leadership-Praxis im Einzelhandel und/oder FMCG-Umfeld</li>
<li>Fundiertes Wissen im Bereich der Planung und Präsentation von Waren</li>
<li>Routine im Umgang mit MS Office Anwendungen</li>
<li>Fließende Deutsch- und konversationssichere Englisch-Kenntnisse</li>
<li>Teamplayer:in mit selbständiger Arbeitsweise, Organisationsstärke und ausgeprägter Serviceorientierung</li>
<li>Interesse für Mode und Trends sowie positive Einstellung hinsichtlich Diversity</li>
</ul>
Unser Angebot: 
<ul>
<li>Langfristige Position in einem interkulturellen Team mit humorvoller Professionalität</li>
<li>Herausforderndes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem internationalen Unternehmen</li>
<li>Angenehmes Betriebsklima + motiviertes und dynamisches Umfeld + Wertschätzung und Menschlichkeit</li>
<li>Fundierte Einarbeitungsphase von Beginn an</li>
<li>Mitarbeiterrabatt im Store für das gesamte Warenangebot</li>
<li>Bruttojahresgehalt von € 49.000,-- (Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation möglich)</li>
</ul>
Du möchtest Verantwortung übernehmen? Dann sende uns noch heute deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennnummer 107&nbsp;408 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107408&amp;refererId=625" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.adler@isg.com" target="_blank">bewerbung.adler@isg.com</a>. Wir sichern dir höchste Diskretion in allen Prozessschritten zu + freuen uns schon jetzt auf das gemeinsame Kennenlernen im Online-Interview. Bis bald!<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Patrick Adler, MA, M: +43 660 928 78 38 
 @:<a href="mailto:bewerbung.adler@isg.com" target="_blank">bewerbung.adler@isg.com</a>

Department Manager (m/w/d) Modebranche

<h1>Department Manager (m/w/d) Modebranche </h1> <h2>Führungskraft für die Abteilungsleitung</h2> Unser Mandant, ein international erfolgreiches Einzelhandelsunternehmen, überzeugt mit Trendkollektionen und großartiger Produktvielfalt bei unübertrefflichem Preis-Leistungs-Verhältnis. Höchste Serviceorientierung gegenüber den Kund:innen sowie Diversität in der Personalauswahl spiegeln die gelebten Unternehmenswerte wider und festigen den nachhaltigen Erfolg. Zur Verstärkung des Teams ergibt sich ab sofort in Innsbruck DIE Chance zum sofortigen Einstieg in diese Vollzeitposition. <h3>Deine Aufgaben:</h3> Führe deine Abteilung mit viel Eigenständigkeit zum Erfolg und halte gleichzeitig die Kundenzufriedenheit hoch. Als Department Manager:in begleitest und leitest du Teams, welche es als Ziel haben, Kund:innen ein großartiges Einkaufserlebnis zu bieten. <ul> <li>Förderung und Entwicklung der Mitarbeiter:innen (z.B. Übermittlung deines kaufmännischen Wissens)</li> <li>Management sämtlicher Prioritäten der Abteilung und Einteilung der Ressourcen (z.B. Zeit und Personal)</li> <li>Ableitung von Aktionen und Maßnahmen aus dem übergeordnetem Berichtswesen</li> <li>Gestaltung der Verkaufsfläche, um aktuelle Trends für die Kund:innen zum Erlebnis zu machen</li> <li>Steigerung der Umsätze durch perfektionierte Warenpräsentation</li> <li>Planung, Umsetzung und Kontrolle eines reibungslosen Warenflusses (Steuerung der Warenverfügbarkeit über Systeme)</li> <li>Sicherstellung und Weiterentwicklung der Qualitätsstandards</li> </ul> <h3>Dein Profil:</h3> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung</li> <li>Erfahrung in einem dynamischen Handelsumfeld (muss nicht im Textilgeschäft sein)</li> <li>Disziplinäre Leadership-Praxis im Einzelhandel und/oder FMCG-Umfeld</li> <li>Fundiertes Wissen im Bereich der Planung und Präsentation von Waren</li> <li>Routine im Umgang mit MS Office Anwendungen</li> <li>Fließende Deutsch- und konversationssichere Englisch-Kenntnisse</li> <li>Teamplayer:in mit selbständiger Arbeitsweise, Organisationsstärke und ausgeprägter Serviceorientierung</li> <li>Interesse für Mode und Trends sowie positive Einstellung hinsichtlich Diversity</li> </ul> <h3>Unser Angebot:</h3> <ul> <li>Langfristige Position in einem interkulturellen Team mit humorvoller Professionalität</li> <li>Herausforderndes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem internationalen Unternehmen</li> <li>Angenehmes Betriebsklima + motiviertes und dynamisches Umfeld + Wertschätzung und Menschlichkeit</li> <li>Fundierte Einarbeitungsphase von Beginn an</li> <li>Mitarbeiterrabatt im Store für das gesamte Warenangebot</li> <li>Bruttojahresgehalt von € 49.000,-- (Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation möglich)</li> </ul> <h3>Du möchtest Verantwortung übernehmen?</h3> Dann sende uns noch heute deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennnummer 107 408 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107408&amp;refererId=44" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.adler@isg.com" target="_blank">bewerbung.adler@isg.com</a>. Wir sichern dir höchste Diskretion in allen Prozessschritten zu + freuen uns schon jetzt auf das gemeinsame Kennenlernen im Online-Interview. Bis bald! ISG Personalmanagement GmbH A-1010 Wien, Universitätsring 14 Patrick Adler, MA, M: +43 660 928 78 38 @: <a href="mailto:bewerbung.adler@isg.com" target="_blank">bewerbung.adler@isg.com</a> JBTC1_AT

Komm ins #grandteam, hier bist du #goldrichtig! Das Grand Tirolia Kitzbühel ist ein modernes Luxusresort inmitten der atemberaubenden Alpenlandschaft von Kitzbühel. Wir bieten dir nicht nur einen Arbeitsplatz an einem der schönsten Orte der Welt, sondern auch die Chance, aktiv an der Entstehung einer neuen Luxus-Hotelmarke mitzuwirken. Mit 145 stilvoll gestalteten Zimmern und Suiten sowie weiteren Highlights wie dem neu designten Hotelrestaurant Tirolia mit Showküche, zwei Bars, zwei luxuriösen SPA-Bereichen, einem 18-Loch-Championship-Golfplatz mit dem Golfclub Gasthaus Eichenheim, Veranstaltungsräumlichkeiten, der KitzKids Lodge, dem Kino Tirolia und einem Schwimmteich im Freien, setzen wir neue Maßstäbe in der Luxushotellerie. Mehr dazu erfährst du in einem Interview mit uns! Gemeinsam schaffen wir für unsere Gäste unvergessliche Erlebnisse – where moment´s make memories. Aber für dich und das Team möchten wir einen unvergleichlichen Arbeitsplatz bieten, der Perspektiven aufzeigt und an dem deine Ideen einfließen können. Bis bald im Grand Tirolia Kitzbühel! Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>das Housekeeping Management-Team ist verantwortlich für das gesamte Erscheinungsbild unseres 5 Sterne Luxushotels (Housekeeping Rooms &amp; Pubilc, Veranstaltungsräume, Back of House, Wäscherei, Dekoration, Uniformen)</li> <li>du bist in Abwesenheit des Housekeeping Managers die Ansprechperson im Hotel</li> <li>Sicherstellung der höchsten Sauberkeits- und Qualitätsstandards in allen verantwortlichen Bereichen inklusive Qualitätskontrolle im operativen Tagesablauf (Kontrollen von Zimmern und öffentlichen Bereichen)</li> <li>Unterstützung bei der effizienten Führung, Schulung und Motivation des Reinigungsteams sowie der Fremdfirma</li> <li>Koordination mit anderen Abteilungen, insbesondere der Rezeption und dem technischen Dienst, um besondere Gästewünsche zu berücksichtigen</li> <li>besonderes Augenmerk auf eine wirtschaftliche und nachhaltige Materialnutzung</li> <li>Unterstützung bei allen administrativen Anliegen wie Bestellung, Inventur, Lagerverwaltung und Pflege von Reinigungs- und Verbrauchsmaterialien</li> <li>Koordination und Überwachung von externen Dienstleistern und Sicherstellung der Einhaltung von Verträgen und Standards</li> </ul> <ul> <li>Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in der Ferienhotellerie und/oder der gehobenen Resort-Hotellerie</li> <li>Führungskompetenz und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit einem vielseitigen Team</li> <li>Ausgeprägter Sinn für Ordnung, Sauberkeit und Liebe zum Detail</li> <li>Organisationstalent, Flexibilität und Multitasking</li> <li>Wirtschaftliches Denken und Handeln</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil</li> <li>Diskretion, Belastbarkeit und ein gepflegtes Auftreten</li> <li>Begeisterung für die Ferienhotellerie​​​​​​</li> </ul> <ul> <li>Viel Gestaltungsspielraum in einem neu eröffneten Luxusresort</li> <li>Family &amp; Friends-Tarife in allen Hotels der Gruppe und Ermäßigungen auf das Gastronomieangebot und die internen Wellnessangebote der Hotels</li> <li>Ermäßigtes Golf Green Fee am Golfplatz Eichenheim</li> <li>Vielfältige Entwicklungs- und Transfermöglichkeiten in einem internationalen Konzern</li> <li>Unbefristete Arbeitsverträge, auf Wunsch Saisonvertrag</li> <li>Kostenfreie Mitarbeiterverpflegung in der BASE Tirolia auch an freien Tagen</li> <li>Kostengünstige Personalzimmer mit eigenem Bad/Dusche, W-Lan, Kitchenette, Terrasse/Balkon</li> <li>Attraktives Gehalt nach Einsatzbereitschaft und Qualifikation</li> <li>Teilnahme am regelmäßigen hotelinternen Mitarbeiterprogramm (Events, Sport, Yoga...)</li> <li>Treueprämien und Jubiläumsgutscheine</li> <li>Transparente Kommunikation durch Mitarbeiter-App</li> <li>13. und 14. Monatsgehalt</li> <li>Einzahlung in die Mitarbeiter Vorsorgekassa</li> <li>MyKitzCard - Vergünstigungen und Sonderrabatte in weiteren Hotels in Kitzbühel</li> </ul> JBTC1_AT

Assistant Housekeeping Manager (m/w/d)

Wir sind der führende Hersteller von dekorativen Wohnraumleuchten und setzen von Tirol aus weltweit Akzente. Design, Innovation und Qualität sind die Grundlagen unseres internationalen Erfolges. Verstärke mit deinem Wissen und Engagement unser Team. Wir suchen für den ehest möglichen Eintritt in der Firmenzentrale in Pill/Tirol einen E-Commerce Sales Manager (m/w/d) <ul> <li>Du betreust unsere Online-Shops operativ: <ul> <li>Preisgestaltung</li> <li>Sortimentsgestaltung</li> <li>Überwachung von Warenbewegungen und Bestellungen</li> </ul> </li> <li>Du unterstützt das Team bei der Weiterentwicklung des eigenen EGLO Online-Shops – von der Umsetzung neuer Features bis zur Optimierung bestehender Vertriebsprozesse</li> <li>Du bist sowohl operativ als auch strategisch unterwegs: Du analysierst Shop-Performance (Verkäufe, Kampagnen, Seitenaufrufe) und planst Aktionen</li> <li>Du arbeitest aktiv an interdisziplinären Projekten mit</li> </ul> <ul> <li>Du verfügst über eine facheinschlägige Ausbildung und/oder relevante Arbeitserfahrung mit Schwerpunkt Vertrieb/ E-Commerce</li> <li>Du hast eine Affinität für den Onlinehandel und ein Gespür für die damit verbundenen Kundenbedürfnisse</li> <li>Du bist eine proaktive Persönlichkeit</li> <li>Du handelst lösungsorientiert und hast immer ein Auge auf Kosten, Nutzen und Machbarkeit – das Arbeiten mit vertriebsrelevanten KPIs schreckt dich nicht ab</li> <li>E-Commerce Systeme (Adobe Commerce), PIM, SEO, SEA und ERP (SAP) sind keine Fremdwörter für dich</li> <li>Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Du willst dich gemeinsam mit dem E-Commerce Team und dem Unternehmen weiterentwickeln</li> </ul> <ul> <li>spannende Aufgaben in einem international erfolgreichen Tiroler Traditionsunternehmen</li> <li>ein junges, motiviertes Team mit der Möglichkeit zur Entfaltung eigener Ideen</li> <li>eine offene und moderne Gesprächskultur</li> <li>laufende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (internes Schulungsprogramm)</li> <li>eingeschränkte 4-Tage-Woche, flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Home-Office</li> <li>geförderte Betriebskantine mit Dachterrasse</li> <li>tolle Mitarbeitertarife auf alle EGLO Produkte im Verkaufsshop sowie vergünstigte Einkaufsmöglichkeit bei vielen Unternehmen in unserer Region und über corporate benefits</li> <li>Kooperation mit bikeleasing.at</li> <li>optimale Anbindung am öffentlichen Verkehr direkt an der Firmenzentrale</li> <li>firmeneigene Mitarbeiterparkplätze</li> </ul> Für diese Position gilt ein Mindestentgelt von brutto € 3.000,00 pro Monat. Es besteht die Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. JBTC1_AT

E-Commerce Sales Manager (m/w/d)

Seit 1978 entwickelt, produziert und vertreibt die Firma PICHLER Werkzeug Kfz-Bedarf für sämtliche Marken und hat dabei die Branche revolutioniert. Wir konzipieren, entwickeln und fertigen weltweit führende Spezialwerkzeuglösungen für den Automobilhandel. Zur Erweiterung unserer Abteilung im Bereich Buchhaltung und Finanzwesen suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit Interesse an einer Beschäftigung im Ausmaß von 20-30h für unseren Standort in Innsbruck. <ul> <li>Kontrolle und Verbuchung der Eingangs- und Ausgangsrechnungen</li> <li>Mahnwesen</li> <li>SEPA-Einzieher</li> <li>Abstimmung der Debitoren- und Kreditorenkonten</li> <li>Vorbereitende Tätigkeiten für unsere Steuerkanzlei</li> <li>Sonstige administrative Buchhaltungstätigkeiten</li> </ul> <ul> <li>Fundierte Erfahrung in Administration und Buchhaltung, mit sicherem Umgang in täglichen organisatorischen und finanziellen Abläufen</li> <li>Kaufmännisches Verständnis</li> <li>Zahlenaffinität</li> <li>Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Deutsch- und Englischkenntnissen, Französisch (von Vorteil)</li> <li>Eigeninitiative und Engagement</li> <li>Genauigkeit, Verlässlichkeit, Flexibilität sowie Diskretion</li> <li>Kontaktfreudigkeit</li> <li>IT-Kenntnisse (insbesondere MS Office), Kenntnisse mit Buchhaltungssoftware von Vorteil</li> </ul> <ul> <li>leistungsgerechte Vergütung auf Basis des Kollektivvertrags für den Handel mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li> <li>langfristige Anstellung in einem erfolgreichen internationalen Familienunternehmen</li> <li>zahlreiche Möglichkeiten eigene Ideen einzubringen und selbstständig auszuarbeiten</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Fundierte Einarbeitung sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>kostenfreier Firmenparkplatz direkt vor Ort</li> <li>gute Verkehrsanbindungen an Autobahn und öffentliche Verkehrsmittel</li> </ul> JBTC1_AT

Sachbearbeitung (m/w/d) für Buchhaltung, 50%

METRO ist ein internationaler Lebensmittelgroßhändler mit einem vielfältigen Food- und Non-Food Sortiment, der bereits seit 50 Jahren in Österreich vertreten ist. Wir arbeiten weltweit für den Erfolg von unabhängigen Unternehmen. Wir arbeiten für über 500.000 Selbstständige österreichweit. Wir arbeiten für Umsetzer, Visionäre, Mutige, Abenteurer, jene die an sich glauben und ihre Träume verwirklichen. Wir arbeiten für unsere Kundinnen Kunden! Zur Verstärkung unseres Teams in unserem Großmarkt Innsbruck suchen wir eine/n Area Manager/in (m/w/d) Vollzeit 38,5 Wochenstunden, ab sofort Deine Aufgaben: <ul> <li>Du motivierst dein Team im Großmarkt und unterstützt es bei der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung in der Mitarbeiterführung</li> <li>Du optimierst kontinuierlich Arbeitsprozesse in allen Abteilungen des Großmarktes, um eine maximale Effizienz und Qualität sicherzustellen</li> <li>Du sorgst durch deine Erfahrung und deinen sicheren Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen unmittelbar für den wirtschaftlichen Erfolg des Marktes</li> <li>Du sorgst für ein durchgehend positives Kundenerlebnis, indem du hohe betriebliche Standards einhältst und so das Image von METRO auf dem Markt stärkst</li> <li>Du erzielst profitables Umsatzwachstum in C&amp;C, FSD und E-Commerce durch enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und treibst Effizienz, Profitabilität und Teamleistung voran, indem du die Unternehmensstrategie an den lokalen Markt anpasst</li> </ul> Deine Qualifikationen: <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium und bringst mehrjährige Führungserfahrung in Handelsunternehmen mit</li> <li>Du bist leidenschaftlich in der Betreuung von Kunden aus Gastronomie und Hotellerie und verstehst es, mit deinem Team maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln, um die Erfolgschancen der Kunden zu maximieren</li> <li>Du hast fundierte Expertise im Umgang mit Lebensmitteln und eine ausgeprägte Affinität für frische Produkte</li> <li>Dein unternehmerisches Denken und deine Fähigkeit, Trends frühzeitig zu erkennen, helfen dir, deinen Markt aktiv weiterzuentwickeln und Innovationen voranzutreiben</li> <li>Du verfügst über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und pflegst gerne ein großes Netzwerk, das du erfolgreich aufbaust und weiterentwickelst</li> <li>Verhandlungsfähige Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse von Vorteil </li> </ul> Was wir bieten: <ul> <li>Die Vorteile eines Großunternehmens mit attraktiven Sozialleistungen wie Mitarbeiterrabatte, gratis Parkplatz und Vergünstigungen in unserem Betriebsrestaurant</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten im Rahmen unserer Öffnungszeiten</li> <li>Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Entwicklungschancen bei METRO</li> </ul> Dein Gehaltspaket: Uns ist uns wichtig, dass sich dein Gehalt an deinen Qualifikationen und Erfahrungen orientiert. Gerne klären wir das gemeinsam im persönlichen Gespräch. Der guten Ordnung halber geben wir an, dass für diese Position ein Jahresbruttoentgelt von ab EUR 80.000,- auf Vollzeitbasis vorgesehen ist. Ein Firmen-PKW mit Möglichkeit zur privaten Nutzung sowie ein attraktives Bonussystem zählen ebenfalls zu deinem Gehaltspaket. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung. Dein Kontakt bei Fragen: Katharina Goldberger, +4366488990403 JBTC1_AT

Area Manager/in (m/w/d)

Wir definieren neuen Lebensluxus. Lust, dabei zu sein? Das Alpine Lifestyle Hotel DAS KRONTHALER****S am Tiroler Achensee hat sich zu einem Fixpunkt in der alpinen Hotellerie etabliert: Dank seiner klaren Philosophie, markanten Architektur und hohen Qualität. Vor allem aber Dank authentischer Begegnungen auf Augenhöhe, Service mit Persönlichkeit und einem Team, das den neuen DAS KRONTHALER Lebensluxus jeden Tag mit Esprit und Freude füllt. Wir suchen Menschen, die lieben was sie tun und es außergewöhnlich gut können – und damit Erlebnisse schaffen, die für unsere Gäste wie auch Mitarbeiter unvergleichlich lebenswert sind. Anstellungsart: Vollzeit Als Stellvertretende Restaurantleitung (m/w/d) im DAS KRONTHALER sorgen Sie dafür, dass <ul> <li>unsere Gäste ein erstklassiges Serviceerlebnis auf hohem Niveau genießen.</li> <li>ein reibungsloser Ablauf im Tagesgeschäft sowie im Frühstücks-, Mittags- und Abendservice gewährleistet ist.</li> <li>Sie das Serviceteam führen, motivieren und gemeinsam mit dem Restaurantleiter weiterentwickeln.</li> <li>Standards im Bereich Qualität, Hygiene (HACCP) und Gastfreundschaft eingehalten und gelebt werden.</li> <li>Dienst- und Urlaubspläne mitgestaltet sowie Bestellungen und Inventuren unterstützt werden.</li> <li>Sie ein kompetenter Ansprechpartner für Gäste und Teammitglieder sind und auch in herausfordernden Situationen Lösungen finden.</li> </ul> Sie bringen Folgendes mit <ul> <li>eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder Gastronomie.</li> <li>mehrjährige Erfahrung im gehobenen Restaurantservice, idealerweise mit erster Führungsverantwortung.</li> <li>Leidenschaft für Gastgeberqualität und ein Auge für Details.</li> <li>Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.</li> <li>Belastbarkeit und Flexibilität auch bei hohem Gästeaufkommen.</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen von Vorteil.</li> <li>Kenntnisse in Warenwirtschaft, Dienstplanung sowie idealerweise Kassensystemen.</li> <li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.</li> </ul> Unser Versprechen an Sie ist <ul> <li>ein familiärer Arbeitsplatz in einzigartiger Umgebung</li> <li>ein faires und zeitgemäßes Gehalt, 13. &amp; 14. Monatsgehalt</li> <li>individuell abgestimmte Arbeitszeiten in einem Ganzjahresbetrieb</li> <li>leistungsorientiertes Gehalt und Prämien</li> <li>modernes Mitarbeiterhotel mit Fitnessraum und Sauna</li> <li>kulinarische Verpflegung, auch an freien Tagen</li> <li>Sport- und Aktivprogramm</li> <li>zahlreiche Mitarbeiterrabatte- und Aktionen</li> </ul> Werden Sie Teil unseres Lifestyles und bereichern Sie unser Serviceteam! Jetzt bewerben! Ob als Mitarbeiter im 4-Sterne-Superior-Hotel DAS KRONTHALER am Achensee in Tirol oder ganz privat in der RESIDENZ 154: Wir möchten Sie einladen, den einzigartigen DAS KRONTHALER Lebensluxus zu Ihrem neuen Lebensstil zu machen und gemeinsam mit uns herzlich Menschen zu begeistern! Eintrittsdatum: ab 01.05.2025 Gehalt: Es gilt ein Kollektivvertragsmindestgehalt nach dem KV für Hotel und Gaststätten. Die Bereitschaft zur Überzahlung besteht und erfolgt in Abhängigkeit von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung. JBTC1_AT

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