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BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. <ul> <li>Intensive, mehrmonatige Praxis-Ausbildung in einem Ausbildungsmarkt unter Anleitung unserer erfahrenen Markt-Führungskräfte</li> <li>Aktive Teilnahme am vielfältigen Aus- und Weiterbildungsangebot inkl. fachlicher und persönlichkeitsbildender Seminare</li> <li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement</li> <li>Unterstützung der Marktleitung bei der Interpretation diverser (Kennzahlen-)berichte sowie der Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen zur Erreichung der Zielvorgaben</li> <li>Mitverantwortung für die Einhaltung der Umsatzvorgaben, Inventurergebnisse und Kennzahlen</li> <li>Unterstützung der Marktleitung bei der Führung, Ausbildung und Motivation der Mitarbeiter:innen</li> <li>Sicherstellung der Warenverfügbarkeit im Markt inkl. Durchführung von Bestellungen</li> <li>Ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Tägliche Gewährleistung des Marktstandards um die Zufriedenheit unserer Kund:innen sicherzustellen</li> <li>Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Matura, Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> <li>Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel, und/oder in der Gastronomie</li> <li>Erste Führungserfahrung von Vorteil</li> <li>Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen sowie ausgezeichnete Kundenorientierung</li> <li>Kommunikations- und Durchsetzungsstärke</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Wirtschaftliche Denkweise</li> <li>Bereitschaft und Motivation zur stetigen Weiterentwicklung und Selbstreflexion</li> <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.471 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht. Bei Marktübernahme bieten wir ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Monatsbruttogehalt von 3.850 Euro mit der Bereitschaft zur Überzahlung. In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

Ausbildung Marktmanager:in

AT&amp;S is a leading global manufacturer of high-end IC substrates and printed circuit boards. AT&amp;S develops and produces leading-edge interconnect technologies for key digital industries: mobile devices, automotive &amp; aerospace, industrial, medical and high-performance computing for AI applications. With production sites in Austria (Leoben, Fehring), China (Shanghai, Chongqing), Malaysia (Kulim), India (Nanjangud) and a European competence center for R&amp;D and IC substrate production in Leoben, we offer excellent career opportunities for creators, innovators and enablers with the drive to make a difference. To enhance our successful Business Development Team in Leoben, Austria or Düren, Germany, we are looking for a passionate Leads Development Manager - Europe (f/m/d) As the Leads Development Manager, you will be responsible for the identification of the new leads and the development of new market opportunities and potential customers in our European market. <ul> <li>Implement leads development to fulfill Go-to-Market plan from Global application strategy</li> <li>Perform strategic analysis on regional opportunities to serve Europe regional development KPI</li> <li>Manage Europe leads generation portfolio from both Global Go-to-Market strategy and regional perspective</li> <li>Perform customer visits to introduce AT&amp;S products, identify curent and future needs, and roadmaps</li> <li>Collaborate with management on goals, planning and forecasting</li> <li>Organize technology roadshows and actively participate and present at customers, industry exhibits, trade shows, and conferences </li> </ul> <ul> <li>Bachelor's or Master's Degree in Electronics Engineering, Physics, Microelectronics or equivalent, MBA is an advantage</li> <li>5-8 years' work experience in a Marketing, Market Research, Business Development or Product Management function in the Semiconductor or electronics industry</li> <li>Strong knowledge of the electronics industry including electronic systems, PCB, substrates, or components with strong business acumen</li> <li>Strategic thinker, analytical mind-set with excellent marketing and presentation skills</li> <li>Team player with a positive attitude, accountable, open-minded and intercultural awareness</li> <li>Excellent English communication, presentation and negotiation skills</li> </ul> <ul> <li>A meaningful role with opportunities for long-term growth in an international environment </li> <li>Chance to actively contribute to AT&amp;S´ success and to create value </li> <li>A structured and tailor-made onboarding program along with continual training opportunities </li> </ul> We also offer <ul> <li>Modern company canteen with freshly prepared meals every day</li> <li>Free parking spaces and e-charging stations</li> <li>Diverse health measures and a wide range of employee benefits</li> </ul> JBTC1_AT

Leads Development Manager - Europe (f/m/d)

AT&amp;S is a leading global manufacturer of high-end IC substrates and printed circuit boards. AT&amp;S industrializes leading-edge technologies for its core business segments Mobile Devices &amp; Substrates, Automotive &amp; Aerospace, Industrial and Medical and high-performance computing for AI applications. We are looking for talent eager to shape the future of our interconnected world. With plants in Austria, China, India, Malaysia and sales offices around the globe, we offer excellent career opportunities for creators, innovators and enablers with the drive to make a difference. To enhance our successful Corporate R&amp;D Team at the Headquarters in Leoben, Austria, we are looking for a passionate (Senior) Manager R&amp;D - Power Electronics We are seeking a highly skilled and experienced manager to lead our R&amp;D initiatives in Power Electronics. This role serves as the key technical interface with customers, driving innovation and ensuring alignment with industry needs. <ul> <li>Serve as the primary technical liaison between R&amp;D and customer-facing teams throughout the project lifecycle</li> <li>Develop and manage technology roadmaps aligned with customer and industry requirements</li> <li>Lead product and technology development, including materials, processes, and production lines</li> <li>Oversee project planning, team setup, milestone tracking, and reporting</li> <li>Ensure compliance with standardized project management practices</li> <li>Foster early engagement with customers to identify new technology needs</li> <li>Build and maintain relationships with internal and external stakeholders</li> <li>Represent the company in technical forums and roadshows</li> </ul> <ul> <li>Master's degree in Electronics or related field</li> <li>Minimum 5 years of experience in the electronics industry, preferably in automotive inverter systems or power electronics</li> <li>Proven track record in program management within electronics or automotive sectors</li> <li>Strong leadership, communication, and analytical skills</li> <li>Fluent in German and English (written and spoken)</li> <li>Proficiency in MS Office, SAP; knowledge of MiniTab, JMP, and statistical analysis is a plus</li> <li>Deep understanding of PCB and IC substrate markets</li> </ul> <ul> <li>A meaningful role with opportunities for long-term growth in an international environment </li> <li>Chance to actively contribute to AT&amp;S´ success and to create value </li> <li>A structured and tailor-made onboarding program along with continual training opportunities</li> </ul> We also offer <ul> <li>Modern company canteen with freshly prepared meals every day</li> <li>Free parking spaces and e-charging stations</li> <li>Diverse health measures and a wide range of employee benefits</li> </ul> JBTC1_AT

(Senior) Manager R&D - Power Electronics (f/m/d)

AT&amp;S is a leading global manufacturer of high-end IC substrates and printed circuit boards. AT&amp;S industrializes leading-edge technologies for its core business segments Mobile Devices &amp; Substrates, Automotive &amp; Aerospace, Industrial and Medical and high-performance computing for AI applications. We are looking for talent eager to shape the future of our interconnected world. With plants in Austria, China, India, Malaysia and sales offices around the globe, we offer excellent career opportunities for creators, innovators and enablers with the drive to make a difference. To enhance our successful Corporate Strategy Team at the Headquarters in Leoben, Austria, we are looking for a passionate Head of Project Management Office (f/m/d) We are seeking a highly structured and proactive leader to head our Project Management Office (PMO). In this role, you will lead a lean, high-impact team to ensure strategic initiatives stay on track, risks are identified early, and performance is driven through data and insight. You will work closely with workstream leaders and executives to align efforts with business priorities, resolve challenges, and deliver measurable outcomes that enhance organizational efficiency and effectiveness. <ul> <li>Build and lead the Project Management Office (PMO), ensuring all workstreams are aligned with strategic goals, progressing as planned, and delivering measurable results</li> <li>Establish and maintain a centralized reporting system that serves as the single source of truth for project performance and progress tracking</li> <li>Evaluate project delivery strategies and play a leading role in assessing and mitigating risks, and support workstream leaders in problem-solving and course correction</li> <li>Conduct data-driven analysis to uncover trends, performance gaps, and opportunities, delivering actionable insights to senior leadership</li> <li>Support the organization in adopting change through structured communication, stakeholder engagement, and facilitation of value stream mapping and process improvement</li> </ul> <ul> <li>Master's degree in Business Administration, Engineering or a related field</li> <li>Minimum of 10 years of relevant professional experience in project or program management, including a strong leadership track record. Experience in management or strategy consulting is considered a valuable asset.</li> <li>Proven experience in managing complex change initiatives, with a strong understanding of project lifecycle, stakeholder management, and organizational transformation</li> <li>Demonstrated ability to lead and inspire diverse teams. Skilled in coaching, communication, and fostering a collaborative team culture</li> <li>Strong analytical and problem-solving skills with the ability to structure complex issues, reconcile differing viewpoints, and communicate solutions clearly</li> <li>Experience in designing and maintaining reporting tools and processes with a focus on data quality and usability</li> <li>Excellent communication and presentation skills (English &amp; German) to influence cross-functional teams and senior leadership</li> <li>Advanced proficiency in Excel and Power BI, experience with SQL is a plus</li> </ul> <ul> <li>A meaningful role with opportunities for long-term growth in an international environment</li> <li>Chance to actively contribute to AT&amp;S´ success and to create value </li> <li>A structured and tailor-made onboarding program along with continual training opportunities</li> </ul> We also offer <ul> <li>Modern company canteen with freshly prepared meals every day</li> <li>Free parking spaces and e-charging stations</li> <li>Diverse health measures and a wide range of employee benefits</li> </ul> JBTC1_AT

Head of Project Management Office (f/m/d)

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs! Job-Nr.: 106571 Einsatzort: Graz Umgebung-Ost Fachbereich: Elektronik &amp; Elektrotechnik Art der Anstellung: Vollzeit Gehalt (Brutto/Monat): von 4.000 bis 5.000 Euro <ul> <li>Verantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten mit Schwerpunkt auf Umfang, Zeitmanagement und Kommunikation</li> <li>Betreuung und Abwicklung von Gewährleistungs- und Reklamationsfällen</li> <li>Funktion als SAP-Key-User innerhalb des Projektmanagement-Teams</li> <li>Sicherstellung des Verständnisses aller technischen Inhalte, Liefergegenstände und kaufmännischen Anforderungen</li> <li>Erstellung, Überwachung und laufende Aktualisierung von Projektzeitplänen inklusive Definition zentraler Meilensteine</li> <li>Eigenständige Koordination und Pflege sämtlicher Kundenkommunikation</li> <li>Durchführung interner und externer Projektberichte sowie Dokumentation</li> <li>Identifikation und Bewertung möglicher Risiken sowie Einleitung geeigneter Gegenmaßnahmen</li> <li>Steuerung von Kosten- und Qualitätszielen innerhalb der Projekte</li> <li>Erfassung und Bearbeitung von NCRs inklusive Kostenmanagement sowie Erstellung von 8D- oder A3-Reports bei wesentlichen Problemen</li> <li>Einhaltung und Überwachung von Sicherheits-, Gesundheits- und Umweltstandards für alle Mitarbeitenden, Partner und Besucher auf Baustellen oder im Werk</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene höhere technische Ausbildung, z. B. Studium in Elektrotechnik, Energietechnik oder einem vergleichbaren Bereich</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise auch im internationalen Umfeld</li> <li>Fundierte Kenntnisse gängiger Projektmanagement-Methoden (mindestens 5 Jahre Praxis), eine IPMA-Zertifizierung ist von Vorteil</li> <li>Sicherer Umgang mit SAP, bevorzugt mit Erfahrung als Key User</li> <li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, auf allen Ebenen souverän zu agieren</li> <li>Kompetenz, komplexe Themen klar und verständlich darzustellen</li> <li>Exzellente organisatorische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Individuell auf die Bedürfnisse der MitarbeiterInnen ausgerichtete Aus- und Weiterbildungen</li> <li>Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten im Konzern, auch international</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und HO-Option</li> <li>Regelmäßige Firmenevents</li> <li>Umfassende Mitarbeitervorteile und -rabatte</li> <li>Gute öffentliche Erreichbarkeit und kostenlose Parkplätze</li> <li>Skill-boosting mit LinkedIn-Learning</li> </ul> Für diese Position gilt ein Monatsbruttogehalt zwischen € 4.000 bis 5.000. Geboten wird eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikationen und Erfahrung. JBTC1_AT

Technical Project Manager (m/w/d)

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs! Job-Nr.: 106551 Einsatzort: Graz Umgebung-West Fachbereich: Elektronik &amp; Elektrotechnik Art der Anstellung: Vollzeit Gehalt (Brutto/Monat): von 4.000 bis 4.500 Euro <ul> <li>Verantwortung für die Geschäftsentwicklung der Business Unit Medical mit Fokus auf strategische Neukundengewinnung</li> <li>Aktive Marktbearbeitung und direkte Ansprache potenzieller Kunden</li> <li>Präsentation der Unternehmenskompetenzen und -stärken bei Zielmärkten und Entscheidungsträgern</li> <li>Steuerung des gesamten Akquiseprozesses von der Angebotserstellung bis zum Vertragsabschluss</li> <li>Repräsentation des Unternehmens auf Messen und Kundenveranstaltungen</li> <li>Erstellung von Marktanalysen sowie kundenindividuellen Unterlagen</li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung (HTL, FH, TU o.Ä.)</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb, Business Development oder Key Account Management</li> <li>Solides technisches Verständnis, Erfahrung in der Medizintechnik von Vorteil</li> <li>Kommunikationsstark mit Verhandlungsgeschick und selbstständiger Arbeitsweise</li> <li>Proaktive, praxisorientierte Persönlichkeit mit klarer Vertriebs- und Marketingorientierung</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen (10-20%)</li> </ul> <ul> <li>Wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld</li> <li>Spannendes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>Attraktives Gesundheitsangebot und Kantine</li> <li>Exzellente Aus-und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Offene Unternehmenskultur und flexibles Arbeiten (Gleitzeit)</li> <li>Regelmäßige Team-Events</li> <li>Parkplatz</li> </ul> Für diese Position gilt ein Monatsbruttogehalt von € 4.000 bis 4.500. Geboten wird von unserem Kunden eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikationen und Erfahrung. JBTC1_AT

Business Development Manager (m/w/d)

Unser Auftraggeber ist ein dynamisch wachsendes Technologieunternehmen, das sich auf die Optimierung von Transportprozessen in der industriellen Logistik spezialisiert hat. Im Mittelpunkt steht eine eigene Softwarelösung, die auf fortschrittlichen Algorithmen basiert und sowohl operative als auch strategische Planungsprozesse digitalisiert, automatisiert und messbar verbessert. Die Lösung wird insbesondere von Unternehmen der Automobilindustrie eingesetzt, um Transportkosten, CO₂-Emissionen und Planungsaufwand signifikant zu senken. Im Zuge des weiteren Wachstums und der strategischen Marktentwicklung im Automotive-Segment wird ein erfahrener Senior Sales Manager (m/w/d) gesucht. Branche: Automotive, Transportlogistik Standort: Deutschland, Österreich <ul> <li>Neukundenakquise &amp; Geschäftsentwicklung bei OEMs und Tier-1-Zulieferern in Deutschland</li> <li>Verantwortung für Vertriebsziele, Akquisitionsvolumen, Vertragsabschlüsse und KPIs</li> <li>Aufbau eines belastbaren Netzwerks im Automotive-Sektor, insbesondere in der Logistik</li> <li>Betreuung &amp; strategischer Ausbau bestehender Kundenbeziehungen</li> <li>Verkauf von SaaS-Lösungen für Logistik und Transportmanagement– mit Fokus auf Mehrwert und Effizienz</li> <li>Übersetzung komplexer Logistikprozesse in digitale Lösungen – Beratung auf Augenhöhe</li> <li>Mitentwicklung und Umsetzung von Go-to-Market-Strategien im Automotive-Segment</li> <li>Pipeline-Management, Forecasting &amp; Reporting an die Geschäftsführung</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Produkt- und Tech-Teams, z. B. bei API-Integrationen und kundenspezifischen Anforderungen</li> <li>Strukturierung &amp; Weiterentwicklung des Vertriebsprozesses inkl. CRM-Dokumentation</li> <li>Teilnahme an Branchenevents, Messen &amp; Netzwerktreffen zur Steigerung der Sichtbarkeit</li> </ul> <ul> <li>Fundierter Hintergrund in der Transportlogistik, idealerweise im Automotive-Sektor (z. B. OEM, Tier-1-Zulieferer, Spedition, Transportplanung)</li> <li>Gutes Netzwerk in der deutschen Automobilbranche (OEMs und Tier-1-Zulieferern)</li> <li>Gutes Verständnis der Automobillogistikprozesse und deren Anforderungen</li> <li>Bestmöglich mehrjährige Erfahrung im B2B-SaaS-Vertrieb, idealerweise mit technologiegetriebenem Fokus</li> <li>Ausgeprägte Abschlussstärke sowie strukturierte, KPI-orientierte Arbeitsweise</li> <li>Hohes Maß an Eigenverantwortung, unternehmerisches Denken und Engagement</li> <li>Hands-on-Mentalität und Affinität zu dynamischen Start-up-/Scale-up-Strukturen</li> <li>Technologieverständnis im Bereich API, Cloud-Integration und Logistiksoftware</li> <li>Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen im DACH-Raum und Europa</li> <li>Gute CRM-Kenntnisse</li> <li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie professionelles und verbindliches Auftreten</li> </ul> <ul> <li>Ein ambitioniertes Start-up/Scale-up-Umfeld mit starkem Drive und großem Marktpotenzial</li> <li>Ein Produkt, das komplexe Prozesse einfach macht – und dabei Spaß macht, verkauft zu werden</li> <li>Offene Kultur, junges Team, wissenschaftlich fundiert &amp; praxisrelevant</li> <li>Direkter Impact auf Produktentwicklung &amp; Unternehmenswachstum</li> <li>Viel Raum für Eigenverantwortung, Ideen und unternehmerisches Handeln</li> </ul> Vergütung: ab € 90.000 brutto p.a. In Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung wird eine marktkonforme Dotierung geboten. Startdatum: Ab sofort JBTC1_AT

Senior Sales Manager (f/m/d)

Mit sechs Standorten in Graz, Wien und Salzburg bieten die Florian Weitzer Hotels und Restaurants – Grand Ferdinand, Daniel Vienna, Daniel Graz, Grand Hôtel Wiesler, Das Weitzer, Meissl &amp; Schadn Wien und Salzburg – außergewöhnliche Übernachtungsmöglichkeiten und erfolgreiche Gastronomiekonzepte. Perfekt umgesetzt von unseren herausragenden Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Damit das so bleibt, suchen wir Verstärkung. Spannend, innovativ und einzigartig, das ist die Arbeit bei den Florian Weitzer Hotels &amp; Restaurants. Jetzt hast du die Möglichkeit, Teil des großen Ganzen zu werden – gestalte als Bankettleitung am Grazer Standort unsere Abläufe aktiv mit und entwickle unsere Veranstaltungsprozesse mit neuen Ideen und deinem organisatorischen Talent weiter. Lust auf eine neue Herausforderung, spannende Aufgaben und ein motiviertes Team? Dann freuen wir uns schon darauf, dich persönlich kennenzulernen! Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Übernahme der operativen Leitung der Bankettabteilung, indem du dein Team schulst und ständig weiterentwickelst</li> <li>Sicherstellung reibungsloser Abläufe bei Veranstaltungen, Feiern und Seminaren – von der Organisation über die Koordination bis hin zur aktiven Mitarbeit vor Ort</li> <li>Verantwortung für administrative Aufgaben wie Dienstplangestaltung, Mitarbeitereinsatzplanung und Urlaubskoordination</li> <li>Sicherstellung einer professionellen Gästebetreuung bei Veranstaltungen und Seminaren sowie aktive Umsetzung individueller Gästewünsche</li> <li>Um- und Aufbau von Veranstaltungsräumen sowie professionelle Vorbereitung der Seminar- und Banketttische</li> <li>Einhaltung gesetzlicher Vorschriften sowie Umsetzung und Kontrolle interner Qualitätsstandards</li> <li>Unterstützung des F&amp;B Managers bei der Entwicklung und Implementierung neuer Servicestandards und Konzepte</li> <li>In enger Abstimmung mit allen relevanten Abteilungen übernimmst du zudem die Verantwortung für ein professionelles Beschwerdemanagement</li> </ul> <ul> <li>Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Veranstaltungs-, Catering- oder Bankettbereich, idealerweise in der gehobenen Hotellerie und Gastronomie</li> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie und Gastronomie</li> <li>Du bringst Führungskompetenz mit und hast Erfahrung in der Leitung, Motivation und Weiterentwicklung von Teams</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Leidenschaftlicher Gastgeber mit ausgeprägter Gästeorientierung und hohem Qualitätsbewusstsein</li> <li>Du bist ein Organisationstalent und übernimmst gerne Verantwortung</li> <li>Ein gepflegtes Erscheinungsbild und ein sicheres, professionelles Auftreten sind für dich selbstverständlich</li> <li>Flexibilität, Teamfähigkeit und eine strukturierte sowie ergebnisorientierte Arbeitsweise zählen zu deinen Stärken</li> </ul> GEHALT: Ab € 2.800,- brutto auf Vollzeitbasis (Wir sehen jedoch den Wert deiner Qualifikation und Erfahrung und vereinbaren dein Gehalt selbstverständlich individuell und persönlich) DIENSTORT: Graz Zusätzlich bieten wir: <ul> <li>Gegenseitige Wertschätzung und Teamgeist</li> <li>Abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeiten mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung</li> <li>Mitarbeiterkonditionen und Family &amp; Friends-Rabatte für Übernachtungen in unseren innovativen Häusern</li> <li>Kostenfreies Mitarbeiterrestaurant</li> <li>Angebote zur Gesundheitsförderung (Impfungen, Vorsorgeuntersuchung, etc.)</li> <li>10% Ermäßigung im Steirershop und Rabatte bei unseren Partnerfirmen</li> <li>Jährliches Mitarbeiterfest und interne Teambuilding-Maßnahmen</li> <li>Öffi-Zuschuss oder Tiefgaragenplätze zu vergünstigten Konditionen</li> </ul> JBTC1_AT

47 Management / Geschäftsführung Jobs in 8700 Leoben, Österreich