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TROFANA ROYAL*****SUPERIOR RESORT Das Trofana Royal, idyllisch eingebettet in die Bergwelt der Silvretta Arena, ist ein 5 Sterne Superior Resort mit 111 luxuriösen Zimmern und Suiten in 14 verschiedenen Zimmerkategorien. Eine ganze Reihe von internationalen Auszeichnungen adeln das Haus zu einem der führenden Hotels in Europa: vom SSI (Skiresort Service International) etwa wird das Trofana Royal regelmäßig als eines der weltweit besten Skihotels ausgezeichnet, außerdem sind wir Österreichs einziges 5 Sterne Superior Resort mit sieben Gault Millau Hauben in zwei verschiedenen Restaurants.­­ Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Selbstständige Organisation und Führung des Entremetier Postens</li> <li>Sorgfältige Zubereitung und elegantes Anrichten exklusiver Speisen</li> <li>Unterstützung bei der Einarbeitung &amp; Schulung von Demi-Chefs, Praktikanten und Lehrlingen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit dem Sous Chef und dem Küchenchef</li> <li>Einhaltung der Hygiene- und Qualitätsstandards</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin</li> <li>Berufserfahrung in der gehobenen Hotellerie oder Gastronomie, idealerweise im 5*-Bereich</li> <li>Kreativität, Qualitätsbewusstsein und ein ausgeprägter Sinn für Ästhetik</li> <li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Leidenschaft für hochwertige Produkte und exzellente Küche</li> </ul> <ul> <li> Einen abwechslungsreichen, spannenden Arbeitsplatz</li> <li> Geregelte Arbeitszeiten &amp; digitale Zeiterfassung</li> <li> Kostenlose Verpflegung - 7 Tage in der Woche / Frühstück, Mittag- und Abendessen</li> <li> Einzelzimmer in unseren Top-Mitarbeiterhäusern direkt in Ischgl, W-lan kostenlos</li> <li> Nutzung des Fitnessraums mit den neuesten Geräten von TechnoGym</li> <li> Ischgl Crew Card - zahlreiche Benefits, Freizeit- und Weiterbildungsangebote</li> <li> Vergünstigte Behandlungen – Massage &amp; Kosmetik</li> <li> Skipass Ischgl/Samnaun vergünstigt</li> </ul> JBTC1_AT

Chef Entremetier (m/w/d) - ab November 2025

Komm ins #grandteam, hier bist du #goldrichtig! Das Grand Tirolia Kitzbühel ist ein modernes Luxusresort inmitten der atemberaubenden Alpenlandschaft von Kitzbühel. Wir bieten dir nicht nur einen Arbeitsplatz an einem der schönsten Orte der Welt, sondern auch die Chance, aktiv an der Entstehung einer neuen Luxus-Hotelmarke mitzuwirken. Mit 145 stilvoll gestalteten Zimmern und Suiten sowie weiteren Highlights wie dem neu designten Hotelrestaurant Tirolia mit Showküche, zwei Bars, zwei luxuriösen SPA-Bereichen, einem 18-Loch-Championship-Golfplatz mit dem Golfclub Gasthaus Eichenheim, Veranstaltungsräumlichkeiten, der KitzKids Lodge, dem Kino Tirolia und einem Schwimmteich im Freien, setzen wir neue Maßstäbe in der Luxushotellerie. Mehr dazu erfährst du in einem Interview mit uns! Gemeinsam schaffen wir für unsere Gäste unvergessliche Erlebnisse – where moment´s make memories. Aber für dich und das Team möchten wir einen unvergleichlichen Arbeitsplatz bieten, der Perspektiven aufzeigt und an dem deine Ideen einfließen können. Bis bald im Grand Tirolia Kitzbühel! Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Operative Leitung des À-la-carte-Restaurants/Golfclub „Gasthaus Eichenheim“ auf höchstem Niveau</li> <li>Führung, Motivation und Training des Serviceteams</li> <li>Herzlicher und professioneller Service im À-la-carte-Bereich, inkl. Platzieren und Tischorganisation und Weinempfehlungen</li> <li>Beratung und Betreuung unserer Gäste sowie treuen Stammgäste</li> <li>Sicherstellung eines exzellenten Gästeservices und eines reibungslosen Betriebsablaufs</li> <li>Mitgestaltung der Speise- und Getränkekarten in Zusammenarbeit mit der Küche und dem F&amp;B-Management des Hotels</li> <li>Verantwortung für Warenbestellung, Lagerhaltung, Inventuren und Kostenkontrolle</li> <li>Umsetzung und Einhaltung von Qualitäts- und Hygienestandards</li> <li>Dienst- und Urlaubsplanung sowie Personaleinsatzplanung</li> <li>Enge Abstimmung mit dem F&amp;B-Manager des Hauptbetriebs (Hotel), Küche und Bar, zur Einhaltung der übergeordneten Konzepte und Standards</li> <li>Betreuung und Koordination von Sonderveranstaltungen im Golfclub (z. B. Turniere, Geburtstage, Firmenfeiern, Familienfeiern, Banketts…)</li> <li>Sicherstellung eines effizienten Kostenmanagements und Erreichung der Umsatz- und Budgetziele</li> <li>Koordination der Marketingmaßnahmen und der Außendarstellung des Outlets</li> <li>Bindeglied zwischen Hotel-F&amp;B und Golfmanagement</li> <li>Mitarbeit an Konzepten zur Umsatzsteigerung, Gästebindung und Angebotsentwicklung</li> <li>Unterstützung bei der Konzeptionierung und Planung saisonaler Aktionen, Themenabende oder kulinarischer Events</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Restaurant- oder Hotelfachkraft</li> <li>Mehrere Jahre Berufserfahrung im Service oder in einer vergleichbaren Position in der gehobenen Hotellerie und Gastronomie</li> <li>Erste Führungserfahrung unbedingt erforderlich</li> <li>Sommelierausbildung von Vorteil</li> <li>GastgeberIn mit Herz und (Wein-)Leidenschaft</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Freundliches und gepflegtes Auftreten</li> <li>Selbständige Arbeitsweise und Belastbarkeit</li> <li>Perfekte Umgangsformen</li> <li>Kreativität, Freundlichkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Engagement und Zuverlässigkeit</li> <li>Freude im Umgang mit unseren anspruchsvollen Gästen</li> </ul> <ul> <li>Viel Gestaltungsspielraum in einem neu eröffneten Luxusresort</li> <li>Family &amp; Friends-Tarife in allen Hotels der Gruppe und Ermäßigungen auf das Gastronomieangebot und die internen Wellnessangebote der Hotels</li> <li>Ermäßigtes Golf Green Fee am Golfplatz Eichenheim</li> <li>Vielfältige Entwicklungs- und Transfermöglichkeiten in einem internationalen Konzern</li> <li>Unbefristete Arbeitsverträge, auf Wunsch Saisonvertrag</li> <li>Kostenfreie Mitarbeiterverpflegung in der BASE Tirolia auch an freien Tagen</li> <li>Kostengünstige Personalzimmer mit eigenem Bad/Dusche, W-Lan, Kitchenette, Terrasse/Balkon</li> <li>Attraktives Gehalt nach Einsatzbereitschaft und Qualifikation</li> <li>Teilnahme am regelmäßigen hotelinternen Mitarbeiterprogramm (Events, Sport, Yoga...)</li> <li>Treueprämien und Jubiläumsgutscheine</li> <li>Transparente Kommunikation durch Mitarbeiter-App</li> <li>13. und 14. Monatsgehalt</li> <li>Einzahlung in die Mitarbeiter Vorsorgekassa</li> <li>MyKitzCard - Vergünstigungen und Sonderrabatte in weiteren Hotels in Kitzbühel</li> </ul> JBTC1_AT

Restaurant Manager im Gasthaus Eichenheim

TROFANA ROYAL*****SUPERIOR RESORT Das Trofana Royal, idyllisch eingebettet in die Bergwelt der Silvretta Arena, ist ein 5 Sterne Superior Resort mit 111 luxuriösen Zimmern und Suiten in 14 verschiedenen Zimmerkategorien. Eine ganze Reihe von internationalen Auszeichnungen adeln das Haus zu einem der führenden Hotels in Europa: vom SSI (Skiresort Service International) etwa wird das Trofana Royal regelmäßig als eines der weltweit besten Skihotels ausgezeichnet, außerdem sind wir Österreichs einziges 5 Sterne Superior Resort mit sieben Gault Millau Hauben in zwei verschiedenen Restaurants.­­ Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Selbstständige Organisation und Führung des Gardemanger Postens</li> <li>Sorgfältige Zubereitung und elegantes Anrichten exklusiver Speisen</li> <li>Unterstützung bei der Einarbeitung &amp; Schulung von Demi-Chefs, Praktikanten und Lehrlingen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit dem Sous Chef und dem Küchenchef</li> <li>Einhaltung der Hygiene- und Qualitätsstandards</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin</li> <li>Berufserfahrung in der gehobenen Hotellerie oder Gastronomie, idealerweise im 5*-Bereich</li> <li>Kreativität, Qualitätsbewusstsein und ein ausgeprägter Sinn für Ästhetik</li> <li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Leidenschaft für hochwertige Produkte und exzellente Küche</li> </ul> <ul> <li> Einen abwechslungsreichen, spannenden Arbeitsplatz</li> <li> Geregelte Arbeitszeiten &amp; digitale Zeiterfassung</li> <li> Kostenlose Verpflegung - 7 Tage in der Woche / Frühstück, Mittag- und Abendessen</li> <li> Einzelzimmer in unseren Top-Mitarbeiterhäusern direkt in Ischgl, W-lan kostenlos</li> <li> Nutzung des Fitnessraums mit den neuesten Geräten von TechnoGym</li> <li> Ischgl Crew Card - zahlreiche Benefits, Freizeit- und Weiterbildungsangebote</li> <li> Vergünstigte Behandlungen – Massage &amp; Kosmetik</li> <li> Skipass Ischgl/Samnaun vergünstigt</li> </ul> JBTC1_AT

Chef Gardemanger (m/w/d) - ab November 2025

Unsere Leidenschaft ist das Leben zu Hause – mit nachhaltigen Heimeinrichtungsprodukten und einem vielfältigen Team schaffen wir für Millionen Menschen einen besseren Alltag. Das ist IKEA. Bei uns wird es nie langweilig. Du bist dafür verantwortlich, dass unsere Kund:innen ein tolles IKEA Einkaufserlebnis haben: • Du bewirbst aktiv unsere Aktionen und Angebote im Einrichtungshaus Innsbruck. • Du unterstützt unsere Kund:innen bei der Nutzung der IKEA App und erklärst ihnen deren Vorteile und Funktionen. •Du bist erste:r Ansprechpartner:in für unsere Kund:innen vor Ort. • Du gehst offen und gern auf Menschen zu. • Verlässlichkeit und Pünktlichkeit sind für dich selbstverständlich. • Mit deiner positiven Ausstrahlung begeisterst du andere. • Du bist flexibel, kommunikativ und sprichst idealerweise neben Deutsch auch Englisch oder Italienisch. • Körperlich bist du fit und hast kein Problem damit, den ganzen Tag zu stehen – schweres Heben ist nicht erforderlich. SMÅRT für dein Konto: Das Mindestentgelt für diese Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (38,5 Wochenstunden) € 2.380,- brutto pro Monat. Diese Stelle wird in Teilzeit mit 20 Wochenstunden besetzt, das entspricht einem monatlichen Bruttoentgelt von € 1.236,4. Deine Arbeitszeiten: Laut Dienstplan von Montag - Freitag zwischen 09:00 und 20:00 Uhr sowie Samstag zwischen 09:00 und 18:00 Uhr - zwei Samstage in einem Zeitraum von vier Wochen. Deine Benefits: • Ein sicherer Arbeitsplatz mit einem Einstiegsgehalt über dem Kollektivvertrag in einem inklusiven und werteorientierten Unternehmen • ONE IKEA Bonus (jährlich bei Zielerreichung für alle Mitarbeiter:innen) • Ein Dienstplan, abgestimmt auf deine Bedürfnisse, 4 Wochen im Vorhinein • Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten im In- und Ausland • Lebens- und private Unfallversicherung • 15% Einkaufsrabatt und vergünstigtes Essen weitere Vorteile findest du auf IKEA.at/Jobs SMÅRT GANZ DU SELBST: WIR GLAUBEN AN KARRIERE OHNE BARRIERE In Schubladen denken wir nur, wenn es um Kommoden geht. Deshalb setzen wir auf die Förderung von Geschlechtergerechtigkeit, einen bunten Mix aus Generationen, die Inklusion von Personen mit Behinderungen und einen offenen Umgang mit Religion, Glaube und Weltanschauung. Mehr zu Inklusion, Vielfalt und Gleichheit bei IKEA findest du unter: <a href="https://www.ikea.com/at/de/this-is-ikea/work-with-us/gleichheit-vielfalt-inklusion-pub86a2cb59" target="_blank">Inklusion, Vielfalt &amp; Gleichheit am Arbeitsplatz - IKEA Österreich   </a> JBTC1_AT

Promotor:in (w/m/d) Teilzeit 20h/w befr. bis 31.01.2026 - IKEA Innsbruck

Wir sind ein innovativer und moderner Einkaufsdienstleister mit Schwerpunkt Lebensmittelindustrie. Zur Verstärkung unseres Sales-Teams suchen wir dich zum ehestmöglichen Eintritt als: Einkaufsmanager:in – Co-Manufacturing (m/w/d) in Vollzeit (38,5 Stunden/Woche) am Standort Pflach / Reutte, 6600 Österreich. Du willst Verantwortung übernehmen und an spannenden Neuproduktentwicklungen mitarbeiten? Du hast eine positive Ausstrahlung, denkst unternehmerisch und findest dich schnell in neue Themen ein? Du arbeitest gern im Team, bist flexibel und verlierst nie den Blick fürs große Ganze – auch über Abteilungsgrenzen hinweg? Perfekt! Wenn du außerdem neugierig auf die Welt der Lebensmittel bist und deine Einkaufserfahrung bei uns voll einbringen möchtest, dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Unsere Einkaufsabteilung ist weit mehr als nur Beschaffung. Sie treibt Innovationen voran, unterstützt die Produktentwicklung und leistet einen echten Beitrag zum Wachstum unserer Kund:innen. In dieser Rolle berichtest Du an den Geschäftsführer und gestaltest den Einkauf strategisch wie operativ im Bereich Co-Manufacturing – mit Schwerpunkt auf Projektmanagement, Partnerschaftsaufbau und Lieferantenmanagement. Sourcing &amp; Marktanalyse <ul> <li>Du entwickelst Sourcing-Strategien auf Basis von Marktanalysen</li> <li>Du beobachtest den Markt, analysierst Kosten und findest passende neue Lieferanten</li> <li>Du erkennst Chancen und Risiken – und hilfst aktiv beim Unternehmenswachstum</li> <li>Du arbeitest eng mit Teams aus Marketing, Sales, Produktentwicklung, Qualität, Supply Chain und Controlling zusammen</li> </ul> Lieferanten &amp; Verträge <ul> <li>Du wählst Lieferanten aus, führst Ausschreibungen (RFQs/RFPs) durch und verhandelst Verträge</li> <li>Du kümmerst dich um Qualität, Preis, Leistung und alle wichtigen Konditionen</li> <li>Du baust langfristige Partnerschaften auf und sorgst für starke Zusammenarbeit</li> </ul> Projektmanagement <ul> <li>Du begleitest neue Produkte und Produktionslösungen von der Idee bis zur Umsetzung</li> <li>Du hältst Budgets und Zeitpläne im Blick und informierst über den Projektstatus</li> <li>Du reagierst frühzeitig bei Problemen mit Lieferanten und findest Lösungen</li> </ul> Lieferantenbewertung <ul> <li>Du bewertest Lieferanten objektiv mit KPIs</li> <li>Bei Bedarf setzt du klare Maßnahmen zur Verbesserung um</li> </ul> Kosten &amp; Budget <ul> <li>Du überwachst alle Ausgaben im Bereich Co-Manufacturing</li> <li>Du erstellst Budgets und findest Einsparpotenziale – in Zusammenarbeit mit Finance</li> </ul> Operative Auftragsabwicklung: <ul> <li>Du sorgst dafür, dass alles rund läuft – von der Auftragserfassung bis zur Auslieferung: Erfassung von Aufträgen, Erstellung von Auftragsbestätigungen, Organisation von Transport, Bearbeitung und Überwachung von Lieferterminen, Lagerbestandsführung, Fakturierung und Rechnungsprüfung</li> <li>Du übernimmst Verantwortung für die Anlage und Pflege von Artikel- und Lieferantenstammdaten im ERP-System</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Supply Chain oder Lebensmitteltechnologie</li> <li>Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Einkauf und/oder Projektmanagement, idealerweise in der FMCG-Industrie</li> <li>Kommunikationsstärke: Du drückst dich nicht nur klar, freundlich und professionell aus, sondern hast auch Überzeugungskraft und Verhandlungsgeschick</li> <li>Eigeninitiative: Du wartest nicht, sondern handelst proaktiv und bringst Ideen ins Team ein</li> <li>Hohe Zahlenaffinität, starke Analysefähigkeit und unternehmerisches Denken</li> <li>Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit Sinn für Zusammenarbeit</li> <li>Interesse an Innovation, Märkten und nachhaltigen Partnerschaften</li> <li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und SAP-Kenntnisse von Vorteil</li> </ul> <ul> <li>Ein vielseitiger Job mit echtem Einfluss auf das Business</li> <li>Eine Unternehmenskultur, die Eigenverantwortung, Ideen und Weiterentwicklung fördert</li> <li>Ein motiviertes, offenes Team mit flachen Hierarchien und direkter Kommunikation</li> <li>Kolleg:innen, die dich unterstützen und Erfolge gemeinsam feiern</li> <li>Hybrides Arbeiten und flexible Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen</li> <li>Mitarbeiter-Benefits: u.a. Zuschuss Leasing von Job-Bike, Essensgutscheine, leckere Snacks und heißer Kaffee am Arbeitsplatz</li> </ul> Dein Gehalt liegt über dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt und wird im Rahmen eines persönlichen Gesprächs entsprechend Deiner Qualifikation und Erfahrung individuell vereinbart. JBTC1_AT

Einkaufsmanager:in - Co-Manufacturing (m/w/d)

Herzlich Willkommen am schönsten Arbeitsplatz der Kitzbüheler Alpen! Mit dem 5-Sterne-Hotel Weisses Rössl steht im Ortskern das erste und einzige ‚Leading Hotel‘ in ganz Kitzbühel. Die 47 hochwertigen und eleganten Zimmer laden als Rückzugsort für das gehobene Gästeklientel ein. Das Herzstück des Hotels ist das Zuma Restaurant, welches seit der Wintersaison 2019 Teil des Weissen Rössl ist. Dort wird den Gästen japanische Küche auf höchstem Qualitätsniveau geboten. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Hauptverantwortung der Kontrolle von gereinigten Zimmern und aller öffentlichen Bereiche auf Sauberkeit unter Einhaltung der LQA Standards</li> <li>Verantwortlich für die Zimmerkontrolle und Freigabe</li> <li>Führung und Motivation des Teams</li> <li>Verantwortlich für die Einsatzpläne sowie Stundenkontrolle des Teams</li> <li>Ordnungsgemäße Bearbeitung der Gästewäsche und der Fundsachen</li> <li>Meldung von Defekten in den Zimmern und / oder in den öffentlichen Bereichen an die Haustechnik</li> <li>Aktive Unterstützung der Reinigungskräfte und Auszubildenden bei der Einarbeitung in den jeweiligen Aufgabenbereichen</li> <li>Erstellung der Zimmerlisten und Einteilung des Reinigungspersonals</li> <li>Bestellung, Annahme und Kontrolle der Wäsche</li> <li>Überwachung und Verwaltung der Lagerbestände für alle die Abteilung betreffenden Utensilien</li> </ul> <ul> <li>Berufserfahrung in einer Führungsposition in der 5-Sterne Hotellerie</li> <li>Blick für Details, Sauberkeit, Ordnung und Hygiene</li> <li>Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit</li> <li>Sicheres Auftreten und gepflegtes Erscheinungsbild</li> <li>Teamgeist und Zusammenhalt</li> <li>Perfekter Service am Gast</li> <li>Neue Ideen zur Verbesserung der Qualität</li> <li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>... und vor allem Liebe zum Beruf!</li> </ul> <ul> <li>Ein Arbeitsverhältnis auf Voll- oder Teilzeitbasis, wahlweise 4-, 5- oder 6-Tage-Woche</li> <li>Mitarbeit bei einer erfolgreichen und zukunftsorientierten Hotelgruppe</li> <li>Arbeiten in einem familiären Team mit vielen Ideen mit abwechslungsreichem Tätigkeitsfeld und Verantwortung</li> <li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb unserer Hotelgruppe</li> <li>Kostenlose Nutzung von Spa, Pool und Fitness der Harisch Hotels Kitzbühel</li> <li>Zahlreiche Ermäßigungen auf das F&amp;B Angebot sowie Family &amp; Friends Rate in unseren Hotels</li> <li>Vergünstigter Tarif bei Bergbahn Kitzbühel (z.B. Skipässe, Aquarena Erlebnisbad etc.)</li> <li>Attraktive Angebote für Day-Spa sowie F&amp;B Leistungen bei regionalen Hotels und Mitgliedern des Kitzbüheler Hotelvereins</li> <li>Kostenlose Verpflegung an 7 Tagen die Woche</li> <li>Kostengünstige Unterkünfte nach Verfügbarkeit in und um Kitzbühel </li> </ul> Wir bieten für diese Position eine Entlohnung laut Grundlage des Kollektivvertrages Gastronomie und Hotellerie Tirol. Eine Überzahlung ist bei entsprechender Qualifikation für uns selbstverständlich und wird in einem persönlichen Gespräch vereinbart. JBTC1_AT

Housekeeping Manager (m/w/d)

Die Reiselust hat dich gepackt…… ……dann lass uns unsere gemeinsame Reise starten! Begib dich mit uns auf die Reise ins Posthotel Achenkirch. Du hast ein Auge für das Detail und arbeitest kreativ und eigenverantwortlich. Vorallem bist du in der Lage Lehrlinge fachgerecht auszubilden? Wir würden uns freuen dir die Führung in unserem Posthotel Atrium-Spa in die Hände zu geben. Anstellungsart: Vollzeit Auf deiner Reise erwartet dich: <ul> <li>Repräsentation des Posthotel Atrium-Spa</li> <li>Verantwortung für einen reibungslosen Ablaufs im gesamten Spabereich</li> <li>Sicherstellung eines schnellen, reibungslosen und freundlichen Services am Gast</li> <li>Entgegennahme von Gästereklamationen, sowie Zufriedenstellung des Gastes</li> <li>Bewahrung des Überblicks über die Buchungssituation von Behandlungen und Organisation einer optimalen Auslastung der Resourcen</li> <li>Organisation aller Materialien die für einen reibungslosen Service erforderlich sind</li> <li>Sicherstellung der Posthotel Standards</li> <li>Umsetzung von Verkauf-Strategien</li> <li>Erfassung der monatlichen Inventuren</li> <li>Rekrutierung und Training der bestehenden und neuen Mitarbeiter</li> </ul> Im Gepäck hast du: <ul> <li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position in einem vergleichbaren Hotel</li> <li>Fachlich fundierte Ausbildung (Kosmetik und / oder Massage)</li> <li>Gastorientiertes Arbeiten und wirtschaftliches Handeln sind für dich selbstverständlich</li> <li>Du folgst den aktuellen Trends in der Branche und du kannst sie gewinnbringend und qualitätsbewusst für das Hotel einsetzen</li> <li>Du bist kommunikationsstark und hast gute Sprachkenntnisse (deutsch und englisch)</li> <li>Großes Interesse an teamorientierter Arbeit</li> <li>Strukturierte und organisierte Arbeitsweise</li> </ul> Deine Pauschalreise zu uns ins Posthotel Achenkirch inkludiert: <ul> <li>Ganzjahresstelle</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten in einer 5-Tage-Woche</li> <li>Fachliche und persönliche Workshops und Weiterbildungen</li> <li>Unterkunft in einem unserer Refugien, 5 Gehminuten vom Hotel entfernt</li> <li>Kostenlose Verpflegung auch an freien Tagen</li> <li>kostenlose Nutzung der Wellness- und Badelandschaft inkl. neuer Sauna und Wasserbetten</li> <li>Nutzung der zahlreichen Fitnessmöglichkeiten (Outdoor Fitness, Kletterwand, Trampolin, Reiten, Tennis, Golf, Squash, Yoga etc)</li> <li>Atrium-Spa Behandlungen -50% (Massagen, Kosmetikbehandlungen, etc)</li> <li>Unmittelbare Nähe zum Skigebiet und zum Achensee</li> <li>Teilnahme an Teamreisen</li> <li>Family &amp; Friendsrate</li> </ul> JBTC1_AT

Spa Manager (m/w/d) ab Oktober 2025

Du arbeitest gerne in einem familiären Umfeld mitten in der beeindruckenden Bergwelt Tirols? Unser familiengeführtes 4-Sterne-Superior-Hotel liegt direkt an der Skipiste auf 2090 Metern Höhe. Mit etwa 25 Mitarbeiter_innen, überwiegend Stammkräfte, bieten wir ein herzliches Arbeitsumfeld. Unsere 100 Gästebetten sind zu 90% ausgelastet, und unsere anspruchsvollen Gäste kommen größtenteils aus dem deutschsprachigen Raum. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine_n Oberkellner_in / Restaurantleiter_in - für die Wintersaison von 24. November 2025 bis Ende April 2026 Anstellungsart: Zeit- / Saisonvertrag <ul> <li>Verantwortlich für den reibungslosen Ablauf im Service</li> <li>Führung und Schulung des Teams</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit den anderen Abteilungen</li> <li>Optimale Einteilung und Anleitung unserer Mitarbeiter_innen</li> <li>Erstellen von Dienstplänen</li> <li>Unterstützung der Stationen</li> <li>Ansprechpartner_in der Gäste</li> <li>Gastorientiertes Behandeln von Reklamationen</li> <li>Kontrolle und laufendes konstruktives Feedback an die Mitarbeiter_innen</li> <li>Mitverantwortlich für eine klare Kommunikation im Team und ein positives Teamklima</li> </ul> <ul> <li>Facheinschlägige Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung in der gehobenen Hotellerie</li> <li>Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch</li> <li>Vorbildliche Umgangsformen und gepflegtes Erscheinungsbild</li> <li>Selbstständiges Arbeiten</li> <li>Organisationstalent, Hohe Verantwortungsbereitschaft und Problemlösungsorientierung</li> </ul> <ul> <li>Lohn 4.000 Brutto plus Qualitätsprämie</li> <li>Maßgebliche Mitgestaltung am Unternehmenserfolg bei einem österreichischen Familienunternehmen</li> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Neu eingerichtetes Zimmer beim Hotel </li> <li>Vergünstigter Skipass</li> <li>Nutzung des Hallenbads und Fitnessbereiches von 10:00–14:00 und 1x wöchentlich 20:00–24:00</li> <li>Professionelles Umfeld und arbeiten im qualitätsorientierten Team</li> <li>Gute Entwicklungsmöglichkeiten mit laufender Weiterbildung</li> <li>Shuttlebus nach Sölden gratis</li> <li>Verpflegung 3-mal täglich</li> <li>Mitarbeiterveranstaltung zu Weihnachten und zum Saisonschluss</li> <li>Modernes und ansprechendes Arbeitsumfeld</li> <li>Prämiensystem nach Gästezufriedenheit</li> <li>Gratis W–Lan im Zimmer</li> </ul> JBTC1_AT

Serviceleiter (m/w/d)

In einer einzigartigen Lage auf 2.090 m sind wir schon ganz weit oben aber es geht noch viel weiter! Unsere Devise: "Gemeinsam wachsen". Um die ersten Schritte zu erleichtern, legen wir besonderen Wert auf eine strukturierte Einarbeitungsphase (On-Boarding), stehen Ihnen mit Rat &amp; Tat zur Seite und geben laufend Feedback. Wir sind zwar kein Familienbetrieb aber letztendlich sind es doch die familiäre Atmosphäre, Vertrauen und Zusammenhalt die uns ausmachen. Anstellungsart: Zeit- / Saisonvertrag Für unsere Gäste sind Sie Gastgeber, Organisator &amp; Wunscherfüller. Für das Hotelteam und für die Abteilungsleiter sind Sie die Informationszentrale. <ul> <li>Gästebetreuung: Erster Ansprechpartner für Gäste; Beantwortung von Anfragen; Lösung von Problemen und Beschwerden; Bereitstellung von Informationen über das Hotel und seine Dienstleistungen sowie über lokale Sehenswürdigkeiten und Aktivitäten.</li> <li>Durchführung von Check-Ins &amp; Check-Outs</li> <li>Reservierungsmanagement: In Zusammenarbeit mit unserer zentralen Reservierung bearbeiten Sie Buchungen und Stornierungen; Zimmerzuweisung mit Casablanca als PMS und websLINE als Korrespondenzmanager</li> <li>Administrative Aufgaben: Führung der Rezeptionsdokumentation; Erstellung von Berichten für diverse Abteilungen; Verwaltung von Rechnungen und Zahlungen; Kontrolle der Tagesabschlüsse.</li> <li>Qualitätssicherung: Überwachung der Einhaltung von definierten Standards; Initiierung von Verbesserungsmaßnahmen zur Steigerung der Gästezufriedenheit.</li> <li>Kommunikation mit Partnerhotels und Kooperationspartnern.</li> <li>Online-Payment Kontrolle</li> <li>Nutzung von Hotelkit (internes Kommunikationstool)</li> <li>Umgang mit DataTrans</li> <li>Buchungen OTA`s (Kontrolle, Verwaltung und Nutzung)</li> <li>Bankanzahlungen &amp; virtuelle Kreditkarten, Websline und Seekda-Zahlungen verbuchen</li> <li>2-3-mal wöchentlich verantwortlich für das Rezeptionshandy nach Dienstschluss (Umleitung vom Hoteltelefon für Notfalle). Erfahrungsgemäß klingelt das Telefon wirklich in Notfällen also 1-2-mal im Monat</li> </ul> Sie bringen Erfahrung aus der Hotellerie oder einer ähnlichen Branche mit, sehen sich als Teamplayer, übernehmen bereitwillig Verantwortung für Ihr Team und arbeiten gerne zielorientiert. Dann freuen wir uns auf ein erstes Gespräch, um mehr über Sie zu erfahren. <ul> <li>Kommunikationsfähigkeit: Ausgeprägte Fähigkeit, effektiv und höflich mit Gästen, Kollegen und externen Partnern auf Deutsch und Englisch zu kommunizieren.</li> <li>Organisationstalent: Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu managen, Prioritäten zu setzen und unter Druck effizient zu arbeiten.</li> <li>Problemlosungskompetenz: Kompetenz in der schnellen Identifikation von Problemen und der Entwicklung praktischer Lösungen.</li> <li>Gastorientierung: Ein starkes Engagement für hervorragenden Kundenservice und die Fähigkeit, positive Gästeerlebnisse zu schaffen.</li> </ul> Gute Kommunikation erfordert entsprechende Sprachkenntnisse. Geforderte Sprachkenntnisse für diese Position sind: <ul> <li>Deutsch C1</li> <li>Englisch B2</li> </ul> Ich bitte Sie um Verständnis, dass ich beim Fehlen dieser Sprachkenntnisse Ihre Bewerbung nicht bearbeiten werde und Sie keine weitere Rückmeldung von mir erhalten. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen und unser Angebot aktiv mitzugestalten. <ul> <li>Anstellung im Winter (5 Monate)</li> <li>6-Tage-Woche im Winter leistungsgerechte Entlohnung ab EUR 2.500 netto (48 Stunden) mit Bereitschaft zur Überbezahlung bei entsprechender Qualifikation plus Weihnachts- und Urlaubsgeld</li> <li>Minutengenaue Zeitabrechnung mit Handflächenscan</li> <li>Variabler Gehaltsbestandteil: Qualitätsprämie, je nach Zielerreichung circa 10% Ihres Nettogehalts, Auszahlung anteilig zum Saisonende</li> <li>Mitarbeiterunterkunft mit eigener Dusche und WC, Fernseher und WLAN</li> <li>Ihre Mitarbeiteruniform (modernes Dirmdl, Schürze, Weste/ Sakko) erhalten Sie von uns. Die dazugehörigen einheitlichen weißen Blusen/ Hemden können Sie zum Selbstkostenpreis (ca. EUR 25,0) bei uns erwerben. Diese gehören dann natürlich Ihnen.</li> <li>Tägliche Verpflegung (Frühstück, Mittagessen, Abendessen) auch an freien Tagen, Kaffee zur freien Entnahme</li> <li>Nutzung unseres Sauna- &amp; Wellnessbereichs sowie Fitnessraum zu definierten Zeiten, 50% Ermäßigung bei Behandlungen</li> <li>Ermäßigung auf Übernachtungen in unseren Schwesterhotels in Sölden, Obergurgl und Seefeld bei entsprechender Verfügbarkeit (ausgenommen sind Wochenenden und Ferienzeiten)</li> <li>50% Ermäßigung auf unsere tagesaktuellen Nächtigungspreisen für deine Familie (Verwandte ersten Grades und Partner) bei einem Aufenthalt in unserem Hotel mit allen Inklusivleistungen (erweiterte Halbpension, Nutzung Wellnessbereich etc.)</li> <li>Im Winter ermäßigter Saison-Skipass für die Skiregion Sölden/ Obergurgl – Hochgurgl</li> <li>Im Winter kostenlose Nutzung des öffentlichen Shuttlediensts von Hochsölden nach Sölden</li> <li>Mitarbeiterkonditionen bei unserem Partner Intersport Glanzer (Ausrüstungsverleih, Bekleidung und Sportausstattung), sowie corporate Benefits</li> <li>"Weiterentwicklungsbonus": Ihre Weiterbildung liegt uns am Herzen. Für den Fall, dass Sie nach einer Saison beschließen länger zu bleiben unterstützen wir Sie auch in der Zwischensaison bei Ihren Bemühungen sich weiterzubilden und übernehmen bis zu 50% Ihrer Weiterbildungskosten</li> </ul> JBTC1_AT

Front Office Manager (m/w/d) Winter Saisonal

Wir sind eines der schnellst wachsenden Handelsunternehmen Europas. Wir gehen den erfolgreichen Weg in Österreich weiter und bauen unser Filialnetz stetig aus. Du hast gern Spaß an deiner Arbeit und suchst eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Karrieremöglichkeiten? Worauf wartest du noch?! Bewirb dich jetzt und werde ein Teil von unserer Action-Familie! Filialleitung (m/w/d) Anzahl der Stunden/Woche: 38,5 (Vollzeit) Action statt Langeweile im Job? Führe deine Filiale an die Spitze und schreibe mit uns Erfolgsgeschichte! <ul> <li>Führung des gesamten Filialteams (15-25 Mitarbeiter:innen)</li> <li>Verantwortung für das Filialbild, Regalgestaltung sowie bestimmter Kennzahlen (Umsatz, Verfügbarkeit, etc)</li> <li>Recruiting, Weiterentwicklung, Motivation sowie Fördern des Teams</li> <li>Regelmäßiger Austausch mit der Regionalleitung über die Entwicklung und Ergebnisse deiner Filiale</li> </ul> <ul> <li>Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 1 Jahr Führungserfahrung)</li> <li>Leidenschaft für den Handel</li> <li>Flexible Einsatzbereitschaft (auch abends und am Wochenende)</li> <li>Zuverlässige und motivierte Person mit Verantwortungsbereitschaft</li> <li>Unternehmerisches und lösungsorientiertes Denken</li> </ul> <ul> <li>Gehalt ab € 2.800,- (Vollzeitbasis) brutto (mit Bereitschaft zur Überzahlung)</li> <li>Mitarbeiterrabatt von 15 % auf das gesamte Sortiment</li> <li>Sicherer und stabiler Arbeitgeber</li> <li>Abwechslungsreiche (Führungs-)Tätigkeiten</li> <li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unser stetiges Wachstum (auch international)</li> <li>Mehrwöchiges Einarbeitungsprogramm in einer unserer Trainerfilialen</li> <li>Kostenloser Kaffee &amp; Tee</li> </ul> JBTC1_AT

75 Management / Geschäftsführung Jobs in Tirol