field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Marketing &amp; Kommunikation Spezialist Antriebstechnik (m/w/d) Bei ABB setzen wir uns für die Bewältigung globaler Herausforderungen ein. Unsere Werte: Verantwortung, Mut, Neugierde und Zusammenarbeit - zusammen mit unserem Fokus auf Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit - sind die wichtigsten Faktoren für unser Ziel, jeden zu befähigen, nachhaltige Lösungen zu schaffen.Schreiben Sie das nächste Kapitel Ihrer ABB-Geschichte. Vorgesetzte/r der Position Business Manager - Commercial&amp;Portfolio Über die Rolle und Verantwortlichkeiten In dieser Rolle sind Sie für das Marketing von unseren innovativen ABB-Produkten / -Systemen / -Dienstleistungen / -Lösungen im Bereich der Antriebstechnik in Österreich verantwortlich. Des Weiteren sind Sie zuständig für die Kommunikationsagenden innerhalb der Antriebstechnik und partiell für ABB Österreich. Täglich setzen Sie zugewiesene Marketing &amp; Kommunikationsaktivitäten mit allen verfügbaren Kommunikationsmitteln gemäß den Richtlinien und Vorgaben des Konzerns unter Einhaltung des genehmigten Budgets um. Als Marketing &amp; Kommunikationsspezialist nutzen Sie Ihre Erfahrung und Ihre Ambitionen, um unser Geschäft nachhaltig zu fördern und effektive Lösungen für spezifische Kundenbedürfnisse zu entwickeln.Eigenverantwortliches Handeln mit einem sicheren Gespür für Ihre Kollegen und das Business - ganz nach unseren ABB-Kernwerten für Sicherheit und Integrität Ihr Aufgabengebiet: * Erstellung von Marketingunterlagen und Kampagnen: Konzeption und Erstellung von gedruckten und digitalen verkaufsunterstützenden Materialien wie Broschüren, Katalogen, Präsentationen, Inseraten, Videos, Newslettern und Social Media Beiträgen in enger Zusammenarbeit mit dem Vertrieb und dem Produktmanagement zur gezielten Ansprache unterschiedlicher Zielgruppen über diverse Medienkanäle. Entwicklung integrierter Marketingkonzepte sowie Umsetzung von Maßnahmen zur Leadgenerierung, z.B. durch E-Mail-Kampagnen, Online-Werbung und weitere digitale Tools und Plattformen. * Anwenderberichte: Definition und Entwicklung aussagekräftiger Inhalte und Anwenderberichte gemeinsam mit dem jeweiligen internen und externen Kundenansprechpartner, die in Online- und Offline-Marketingaktivitäten genutzt werden können. * Marktanalysen: Unterstützung bei Marktanalysen und Aufbereitung von Daten. * Produktlaunch, Messe- und Eventbetreuung: Koordination aller Produktlaunch-Aktivitäten und Erarbeitung deren Marketingstrategie in Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement und dem Motion Management zur Verbreitung am Markt. Planung und Gestaltung von Messen &amp; Events. * Bereichs- und Unternehmenskommunikation: Pflege einer engen und positiven Zusammenarbeit mit internen und externen Kommunikationsgemeinschaften zur Förderung des Wissens über aktuelle Praktiken und Innovationen. Entwicklung kreativer Konzepte für alle Kommunikationsaspekte gemäß den ABB-Markenrichtlinien. Zusammenarbeit mit den internen Kommunikationsteams und der Unternehmenskommunikation, insbesondere bei der Planung und Gestaltung von abteilungsübergreifenden Messen, Events und Marketingaktivitäten. Qualifikationen für die Rolle * Abgeschlossene Ausbildung: HLB, HTL oder höherwertige Ausbildung mit großem Interesse für Technik und Marketing/Kommunikation * Berufserfahrung: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in Marketing &amp; Kommunikation für technische Produkte und Systeme * Reisebereitschaft: notwendige Bereitschaft zu Reisen * Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. * IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS Office; Adobe InDesign, Photoshop, oder ähnlich * Persönliche Eigenschaften: Kooperativer, lösungsorientierter Arbeitsstil, Genauigkeit, ausgezeichnete Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten. * Handlungsweise: Kostenbewusstsein, Selbstständigkeit sowie Teamorientierung. Mehr über uns Der Geschäftsbereich Antriebstechnik (Motion) bietet Produkte, Lösungen und damit verbundene Services, die die industrielle Produktivität und Energieeffizienz erhöhen. Mit ihren Motoren, Generatoren und Frequenzumrichter (AC-Drives) stellt ABB Energie-, Antriebs- und Steuerungstechnologien für zahlreiche Automationsanwendungen bereit.Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld südlich von Wien. Sie arbeiten in einem dynamischen Team mit flexibler Arbeitszeit im Gleitzeitmodell. Wir bieten ein sehr hohes Niveau bezüglich Aus- und Weiterbildungen, eine leistungsgerechte Bezahlung, diverse Sozialleistungen sowie die Möglichkeit zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Handeln und Agieren und die Mitarbeit in einem höchst erfolgreichen Team.Zudem bieten wir Ihnen umfangreiche Benefits wie die Möglichkeit zum Homeoffice, Essenszuschuss, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeitervergünstigungen, Gesundheitsmaßnahmen, ein Aktienbeteiligungsprogramm sowie Heirats- und Geburtenspende und ein geschlechtsneutrales Elternzeitprogramm. Darüber hinaus bieten wir am Standort Wiener Neudorf einen eigenen, kostenfreien Firmenparkplatz sowie Verkehrsmittelzuschuss und eine Kantine. Ebenso sind für diese Stelle ein Dienstwagen und Firmenhandy vorgesehen.Für diese Position gilt ein KV-Mindestgrundgehalt (Angestellte der Elektroindustrie, Stand Mai 2024) ab EUR 46.200 brutto pro Jahr (exkl. erfolgsabhängigen Zusatzbezug) bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden in einem All-Inklusive-Vertrag. Je nach Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur KV-Überzahlung.Bewerbungen sind bis spätestens 29. Mai 2025 einzureichen.Wir schätzen Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen. Bewerben Sie sich noch heute für Ihren nächsten Karriereschritt bei ABB und besuchen Sie <a href="http://www.abb.com" target="_blank">www.abb.com</a>, um mehr über die Bedeutung unserer Lösungen auf der ganzen Welt zu erfahren. #MyABBStoryPublication ID: AT96159090_E1Wichtig: Um bei ABB angestellt zu werden, müssen Sie alle lokalen ABB-Beschäftigungsanforderungen/-prozesse vollständig erfüllen.Bevor Sie sich bewerben, lesen Sie bitte unsere Betrugswarnung. ABB (ABBN: SIX Swiss Ex) ist ein global führendes Technologieunternehmen in den Bereichen Elektrifizierungsprodukte, Robotik und Antriebe, industrielle Automation und Stromnetze mit Kunden in der Energieversorgung, der Industrie und im Transport- und Infrastruktursektor. Aufbauend auf einer über 130-jährigen Tradition der Innovation gestaltet ABB heute die Zukunft der industriellen Digitalisierung mit zwei klaren Leistungsversprechen: Strom von jedem Kraftwerk zu jedem Verbrauchspunkt zu bringen sowie Industrien vom Rohstoff bis zum Endprodukt zu automatisieren. Um zu einer nachhaltigen Zukunft beizutragen, verschiebt ABB als namensgebender Partner der FIA Formel E Rennsportserie die Grenzen der Elektromobilität. Das Unternehmen ist in mehr als 100 Ländern tätig und beschäftigt etwa 147 000 Mitarbeitende. <a href="http://www.abb.com" target="_blank">www.abb.com</a> Jetzt bewerben

Marketing & Kommunikation Spezialist Antriebstechnik (m/w/d)

<h1>Digital Content Creator (m/w/d) </h1> <h2>Dein Sprungbrett - vom Daten-Pool in den Swimming-Pool</h2> Bestens bekannt für exklusive Wellness-Landschaften in renommierten Hotelbetrieben + luxuriöse Edelstahlpools in Erlebnisbädern und öffentlichen Freizeiteinrichtungen ist unser Mandant führender Produzent im Premium-Segment. Mit Leidenschaft für erstklassige Produkte und maßgeschneiderte Wohlfühl-Welten wird der bisherige Weg nachhaltig weiterverfolgt. Daher bieten wir dir ab sofort die Mitarbeit im motivierten Marketing-Team im Bezirk Baden bei Wien als Digital Content Creator (m/w/d). <h3>Dein Business:</h3> <ul> <li>Erschaffe faszinierende Content-Strategien, die unsere diversen Zielgruppen (B2B + B2C) begeistern</li> <li>Kreiere inspirierende Blogartikel, mitreißende Social Media-Posts und fesselnde Videos - bearbeite Bild- und Videomaterial, das unsere Marke zum Leben erweckt</li> <li>Analysiere und optimiere unsere Social Media-Aktivitäten, um stets am Puls der Zeit zu bleiben</li> <li>Halte unseren Content-Kalender (Redaktionsplan) aktuell und organisiere die Veröffentlichung auf allen Channels</li> <li>Koordiniere das unternehmensinterne Content-Team und begeistere alle Kolleg:innen zum Mit-Tun</li> <li>Plane und organisiere spannende Fototouren und arbeite mit kreativen Fotografen + Agenturen zusammen</li> <li>Gestalte und layoute interne Dokumente und betreue Medienanfragen</li> <li>Arbeite eng mit der Marketingleitung zusammen und wahre unsere Markenwerte</li> </ul> <h3>Deine Skills:</h3> <ul> <li>Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing/Social Media oder eine vergleichbare Berufsausbildung</li> <li>Mindestens 2 Jahre Erfahrung als Content Creator in einer Agentur und/oder im Unternehmen? Perfekt!</li> <li>Kreativität und Freude am Schreiben (Deutsch + Englisch) sind deine Stärke</li> <li>Content-Management-Systeme und Adobe Creative Suites? Kein Problem für dich!</li> <li>Dienstreisen (Europa) von bis zu 30 % schrecken dich nicht ab</li> <li>Du bist zuverlässig, flexibel, teamfähig und voller Eigeninitiative</li> <li>Strukturiertes und exaktes Arbeiten unter Zeitdruck motiviert dich zu Höchstleistungen</li> <li>Hohe Identifikation mit einem Technik-Unternehmen und dessen Zielen? Check!</li> <li>Humor, Authentizität und Empathie zeichnen dich aus? YES!</li> </ul> <h3>Deine Chance:</h3> <ul> <li>Welcome-Onboarding im Dream-Team, das offen für deine Ideen ist</li> <li>Ausbau des Social Media Business mit Kreativitäts- und Koordinationsfaktor</li> <li>Außergewöhnliche Projekte + Produkte, die jede Menge Content bieten</li> <li>Home-Office-Option (1 Tag/Woche) nach erfolgreichem Team-Boarding</li> <li>Zahlreiche Social Benefits + Weiterbildung deiner fachlichen + persönlichen Skills</li> <li>Attraktives Bruttojahresgehalt ab € 45.000,-- | Deine Expertise + Praxis werden selbstverständlich honoriert</li> </ul> <h3>Create digital luxury - join our pool!</h3> Wir freuen uns auf dich und deinen CV inkl. Einblicke in deine bisherigen Social Media Projekte unter Angabe der Kennnummer 106.344 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=106344&amp;refererId=44" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.sommer@isg.com" target="_blank">bewerbung.sommer@isg.com</a>. Bis bald im ISG-Interview ab 31.03.2025 - dann erzählen wir dir gerne mehr! Besuche uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier findest du täglich neue Jobangebote. ISG Personalmanagement GmbH A-1010 Wien, Universitätsring 14 Lena Sommer, M.A. @: <a href="mailto:bewerbung.sommer@isg.com" target="_blank">bewerbung.sommer@isg.com</a> JBTC1_AT

Digital Content Creator (m/w/d)

IKEA <ul> <li>Manage the process of creating Marketing content for Email Marketing (and potentially other digital channels), ensuring that communication meets the brief and is consistent with tone of voice and brand identity.</li> <li>Support copy-writing and editorial needs for Marketing to deliver Marketing Communication plan.</li> <li>Collaborate with the customer engagement team to develop local content solutions for the common CRM customer offerings.</li> <li>Responsible to review content assets, create pages and publish in owned digital channels.</li> <li>Measure performance of content (with performance leader) to optimize and improve KPIs.</li> <li>Actively cooperate with all key stakeholders within commercial and beyond to secure integration, common focus and maximize impact.</li> <li>Contribute to the integrated multichannel executions/output of the marketing team in order to contribute to the business goals.</li> <li>Support all initiatives within and outside commercial included in the agreed communication plan (e.g. promote home solar).</li> </ul> To execute high quality and relevant content for the owned digital channels, in order to improve search engine relevance, strengthen the IKEA brand as well as increase on line visits, engagement and conversions, you will need knowledge: <ul> <li>in the Marketing creative and production process as well as in marketing technology. communication in retail</li> <li>of the relation between content writing and SEO (Search Engine Optimization).</li> <li>of dynamic content creation and graphic copy writing.</li> <li>of the IKEA multichannel reality and online customer behaviors and an understand the role of Commercial as an integrated part of the IKEA business.</li> <li>Strong interpersonal skills with the ability to build trustful relationships.</li> <li>of how to deliver within scope of tasks and perform with quality and speed.</li> <li>of how to follow up on work done and capture learnings to improve.</li> </ul> <ul> We welcome all applications and especially applications from people with disabilities as well as from different ethnic backgrounds. Please apply online and don't forget to attach your motivation letter in English (we think a good and interesting motivation letter often says much more about you than many degrees).We would like to inform you that our selection process starts even before the job advertisement is closed. Once we have found a suitable candidate, we will end the selection process and cannot consider any further applications.According to the collective agreement, we offer you a monthly MINIMUM gross salary starting from € 2.471,- (on fulltime base) . We are willing to pay significantly more depending on experience and qualification with an ALL IN contractual agreement. </ul> JBTC1_AT

CRM Content Specialist (m/f/d) 38,5h/w - IKEA Austria GmbH

Unsere Unternehmensgruppe hat mehr als 25 Jahre Erfahrung in der Dampf- und Messtechnik im In- und Ausland. Zu unseren Kundengruppen gehören z.B. Pharma- und High-Tech-Industrie und Krankenhäuser etc. Als junges, dynamisches Unternehmen bieten wir einen krisensicheren Arbeitsplatz. Die Firma ccstec ist ein innovatives Unternehmen, das sich auf hochpräzise Messtechnik spezialisiert hat. Unsere Lösungen unterstützen Kunden in verschiedenen Branchen um Qualität und Effizienz zu steigern. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Messtechniker (m/w/d). <ul> <li>Durchführung von Kalibrierungen gemäß Richtlinien</li> <li>Dokumentation und Auswertung der Messergebnisse</li> <li>Servicierung, Kalibrierung und Wartung an einer umfangreichen Produktpalette von Messgeräten (Partikelzählern)</li> <li>Dienstreisen/Reiseanteil zu 30% - 40%</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Elektrotechnik Kenntnisse notwendig</li> <li>Reisebereitschaft</li> <li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>sehr genaue und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li> </ul> <ul> <li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen und flexiblen Team</li> <li>Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung</li> <li>gratis Kaffee &amp; Tee</li> <li>Kompetentes Team in einem freundlichen Arbeitsklima</li> <li>Krisensicheres Marktsegment</li> <li>Strukturiertes Einschulungsprogramm</li> <li>Interessantes Tätigkeitsfeld</li> <li>Möglichkeit der persönlichen Weiterentwicklung mit Aufstiegsmöglichkeiten</li> <li>Firmenevents</li> <li>kostenfreier Parkplatz</li> <li>Firmenhandy</li> <li>Dienstfahrzeug</li> <li>Bonuszahlungen bei besonderen Leistungen</li> </ul> Für die ausgeschriebene Position gilt der Kollektivvertrag für Handel. Wir bieten Ihnen für die Position eine überkollektivvertragliche Entlohnung von mindestens 2.500 Euro bis 3.000 brutto auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden). Eine Überzahlung ist abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung möglich. JBTC1_AT

Messtechniker (m/w/d)

STIHL Österreich ist Teil eines international erfolgreichen Familienunternehmens und führender Hersteller von Forst- und Gartengeräten. Aktuell suchen wir motivierte Verstärkung für unser Marketing-Team mit dem Schwerpunkt auf Profikunden. <ul> <li>AnsprechpartnerIn des Fachhandels für Produktmarketing-Aktivitäten</li> <li>Schnittstelle Marketing und Sales (speziell mit dem Außendienst)</li> <li>Lokale Betreuung des Marketingtools für den Fachhandel</li> <li>Inhaltliche Evaluierung und Umsetzung von Marketing Maßnahmen für Profikunden in Abstimmung mit dem Social Media Team</li> <li>AnsprechpartnerIn für Fach- und Forstschulen</li> <li>Erstellung Printmaterialien für den Fachhandel (Katalog, Preisliste, etc.)</li> <li>Umsetzung von Maßnahmen für CSM/Key Account</li> <li>Ansprechpartner Österreich für STIHL Timbersports</li> <li>Planung und Umsetzung von Events und Messen</li> <li>Unterstützung im Produktmanagement</li> </ul> <ul> <li>Mind. 3 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position</li> <li>Erfahrung mit Photoshop und InDesign von Vorteil</li> <li>Sehr gute MS-Office Kenntnisse (besonders Excel)</li> <li>Sehr gute Deutsch Kenntnisse (in Wort und Schrift, gute Englisch Kenntnisse</li> <li>Ausgepräge Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Loyalität</li> <li>Organisationstalent mit eigenständiger, strukturierter und ergebnisorientierter Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Soziales Umfeld in einem weltweit tätigen Familienunternehmen</li> <li>Flache Hierarchie</li> <li>Zumindest ein Tag Home Office mit kompletter Home Office Ausstattung</li> <li>Gestütztes Mittagessen vor Ort, frisch gekocht, drei Menüs zur Auswahl um € 4,-</li> <li>Mitarbeitereinkauf zu Personalkonditionen</li> <li>Unterstützung im Bereich Weiterbildung</li> <li>Gratisparkmöglichkeit</li> <li>Firmenpension ab drei Jahren Betriebszugehörigkeit</li> <li>Ein Jahresbruttogehalt im Fixum ab € 56.000 (KV Handel, 38,5 WS). Das tatsächliche Gehalt wird im Zuge eines persönlichen Gespräches je nach Ihrer einschlägigen Vorerfahrung festgelegt.</li> </ul> JBTC1_AT

Marketing Manager B2B (w, m, d)

Gemeinsam mit unseren rund 2800 Mitarbeiter*innen an ca. 60 Standorten im Burgenland gestalten wir täglich die Zukunft des Burgenlandes als sicheren Wirtschaftsstandort mit höchster Lebensqualität. Für unsere moderne Landesverwaltung suchen wir engagierte Menschen, die offen für Digitalisierung, E-Government und KI sind und mit ihren Ideen aktiv zur digitalen Transformation beitragen wollen. Werden Sie Teil unseres Teams und helfen Sie uns, das Burgenland weiterhin erfolgreich und lebenswert zu gestalten. Als Leitende*r Sozialarbeiter*in in der Abteilung 6 - Soziales und Pflege obliegt Ihnen im Team der Kinder- und Jugendhilfe (KJH) die Sicherstellung der fachlichen Leitung einschließlich der Qualitätssicherung im Fachbereich der Kinder- und Jugendhilfe. <ul> <li>Neben der fachlichen Leitung zählt die Fachberatung in stationären und teilstationären Einrichtungen sowie von Sprengelsozialarbeiter*innen und der Aufsuchenden Familienbegleitung der Bezirksverwaltungsbehörden zu Ihren möglichen Aufgaben.</li> <li>Im Zuge der Qualitätssicherung und -entwicklung erstellen Sie beispielsweise Handlungsanweisungen im Fachbereich und sind für die Planung und Durchführung von Fachbesprechungen sowie für die Mitwirkung in der Aus- und Weiterbildung von Sozialarbeiter*innen zuständig.</li> <li>Ihrer Kommunikationsfreude können Sie unter anderem im Rahmen der Koordination mit den Fachabteilungen der Bezirkshauptmannschaften und den verantwortlichen Stellen im Bund sowie bei der Teilnahme an fachspezifischen Arbeitsgruppen, Tagungen etc. nachgehen.</li> <li>Zudem erarbeiten Sie Stellungnahmen, Gutachten sowie fachliche Beiträge zu Projekten in Angelegenheiten der Kinder- und Jugendhilfe, bearbeiten Ausbildungsanerkennungen und übernehmen die Beratung von politischen Entscheidungsträger*innen im Fachbereich.</li> <li>Des Weiteren bearbeiten Sie Beschwerden betreffend Soziale Arbeit in der Kinder- und Jugendhilfe und unterstützen bei der Bewältigung und Begleitung von Krisen in Kinder- und Jugendhilfe-Einrichtungen.</li> </ul> <ul> <li>Hintergrund und Berufserfahrung: Abgeschlossene Ausbildung an einer Akademie für Soziale Arbeit oder ein fachlich einschlägiges (Fach-)Hochschulstudium (mindestens Master-Niveau)</li> <li>Berufserfahrung: Mindestens fünf Jahre fachlich einschlägige Berufserfahrung gem. § 7 Abs. 2 KJHG (davon mindestens drei Jahre auf einer Bezirkshauptmannschaft). Zudem haben Sie bereits Erfahrungen im einschlägigen Fachbereich gesammelt. </li> <li>Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten: Sie überzeugen durch eine hohe Organisations- sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, sind konfliktfähig, problemlösungsorientiert und belastbar.</li> </ul> <ul> <li>Work-Life-Balance &amp; Homeoffice: Wir unterstützen flexible Arbeitszeitmodelle, damit Sie berufliche und private Pläne gut vereinen können. Sie haben einen Homeoffice-Tag pro Woche und können bei Teilzeit 2-4 Tage blockweise arbeiten.</li> <li>Gehalt &amp; Urlaub: Mit unserem Gehaltssystem bieten wir eine transparente und verlässliche Bezahlung. Sie haben 25 Urlaubstage pro Jahr, die ab Ihrem 43. Geburtstag auf 30 Tage steigen.</li> <li>Parkplätze &amp; öffentliche Anbindung: An allen Standorten gibt es Parkplätze, alle nach dem Prinzip „First come, first serve“. Unsere Standorte sind zudem gut an den öffentlichen Nahverkehr angebunden.</li> <li>Aus- &amp; Weiterbildung: Durch unsere vielfältigen Weiterbildungsangebote können Sie sich beruflich und persönlich weiterentwickeln. Wir schauen auf Ihre Lernkurve, ganz nach persönlichen Karrierezielen.</li> <li>Gesundheitsmanagement &amp; gesundes Essen: Sie profitieren von unserem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement. In Eisenstadt bietet die Kantine täglich frisch gekochte Mahlzeiten aus regionalen Bio-Produkten.</li> </ul> Bei dieser Stelle verdienen Sie monatlich zwischen EUR 5.440,30 und EUR 6.420,20 brutto bei Vollbeschäftigung (40 Wochenstunden). Das entspricht dem Gehaltsband B1/16 (Anlage 2) des Bgld. Landesbedienstetengesetz 2020. Ihr tatsächliches Gehalt hängt von anrechenbaren Vordienstzeiten ab. Bewerbungsfrist Bitte bewerben Sie sich online. Wir melden uns so rasch wie möglich nach der Prüfung aller Unterlagen. Unvollständig eingelangte Bewerbungen können leider nicht berücksichtigt werden. Weitere Informationen Als Bewerber*in müssen Sie die Voraussetzungen gem. § 4 Landesbedienstetengesetz 2020 erfüllen. Diese Planstelle wird im Sinne der §§ 1 und 2 des Objektivierungsgesetzes, LGBl. Nr. 56/1988 idgF, ausgeschrieben. Aufnahmen in den Burgenländischen Landesdienst erfolgen in ein Vertragsbedienstetenverhältnis. JBTC1_AT

Leitende*r Sozialarbeiter*in der Kinder- und Jugendhilfe

Das Rote Kreuz sucht laufend engagierte Mitarbeiter*innen, um Menschen in unterschiedlichsten Lebenslagen eine Vielzahl von Dienstleistungen anbieten zu können. Die Landesorganisation Burgenland in Eisenstadt sucht nun so eine erfahrene kompetente Persönlichkeit mit Managementqualitäten für die Leitung des Bereichs „Gesundheit und Soziales“ Dieser wichtige Dienstleistungsbereich bietet mit 85 hauptberuflichen und hunderten ehrenamtlichen Mitarbeiter*innen ein umfangreiches Leistungsangebot an, neben der Pflege und Betreuung gibt es vielfältige Senior*innenaktivitäten, psychosoziale Unterstützung und diverse Angebote für Menschen, die eine helfende Hand benötigen. <ul> <li>Leitung des Bereichs Gesundheit und Soziales</li> <li>Disziplinäre Führung der Referatsmitarbeiter*innen sowie fachliche Koordination der zuständigen ehrenamtlichen Mitarbeiter*innen in den einzelnen Leistungsbereichen und Bezirksstellen</li> <li>Sicherstellung des operativen Geschäfts, sowie die laufende Bewertung, Qualitätssicherung, Weiterentwicklung und Optimierung der Prozesse und Dienstleistungen</li> <li>Erfassung und Weitergabe relevanter Kennzahlen an die Geschäftsführung</li> <li>Strategische Weiterentwicklung der Leistungsbereiche in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung, Entwicklung neuer Konzepte und Initiativen</li> <li>Schnittstelle zu den fachlichen Bereichen im Generalsekretariat und den anderen Landesverbänden sowie zu den sonstigen relevanten Stakeholder*innen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im Sozial- oder Wirtschaftsbereich</li> <li>Mehrjährige Management- und Führungserfahrung, bevorzugt im Sozial- und Gesundheitsbereich</li> <li>Sicherer Umgang mit Budget- und Ergebnisvorgaben</li> <li>Empathische Persönlichkeit mit Eigeninitiative, charismatischer, und pragmatischer Führungsstil </li> <li>Ausgezeichnete zielgruppenadäquate Kommunikations-, Verhandlungs- und Konfliktfähigkeit</li> <li>Fundiert in der Entscheidung, stark in der Umsetzung </li> </ul> <ul> <li>Dotierung: Ab EUR 70.000 Jahresbruttogehalt mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikationen und Berufserfahrung, Arbeitsort Eisenstadt</li> <li>Attraktive Führungsaufgabe mit viel Entscheidungs- und Gestaltungsspielraum</li> <li>Dienstwagen mit Privatnutzung</li> <li>Positives Arbeitsklima, diverse freiwilligen Zusatzleistungen</li> </ul> JBTC1_AT

Leitung Gesundheit und Soziales (w/m/d)

METRO ist ein internationaler Lebensmittelgroßhändler mit einem vielfältigen Food- und Non-Food Sortiment, der bereits seit 50 Jahren in Österreich vertreten ist. Wir arbeiten weltweit für den Erfolg von unabhängigen Unternehmen. Wir arbeiten für über 500.000 Selbstständige österreichweit. Wir arbeiten für Umsetzer, Visionäre, Mutige, Abenteurer, jene die an sich glauben und ihre Träume verwirklichen. Wir arbeiten für unsere Kundinnen und Kunden! Zur Verstärkung unseres Teams im Großmarkt Vösendorf suchen wir eine Restaurantleitung (m/w/d) Vollzeit 38,5 Wochenstunden (MO-FR 07:30 - 16:00), ab sofort Deine Aufgaben: <ul> <li>Du leitest unser Restaurant und hilfst bei der Neu-Konzipierung sowie Positionierung</li> <li>Du leitest das Restaurant-Team an und übernimmst Verantwortung über das Budget</li> <li>Du bist als Hauptkoch/Hauptköchin für diese verantwortungsvolle Position zuständig</li> <li>Du erstellst ein kulinarisches Konzept in Zusammenarbeit mit Kolleg/innen aus der Zentrale</li> <li>Du schaffst eine außergewöhnliche Guest-Experience</li> <li>Du stellst unsere Standards sicher und setzt die Hygienerichtlinien nach HACCP um</li> </ul> Deine Qualifikationen: <ul> <li>Du hast eine fundierte Ausbildung in der Gastronomie/Hotellerie (Koch/Köchin, Restaurantfachmann/-frau etc.)</li> <li>Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung als Restaurantleiter/in, idealerweise in einem Systemgastronomiebetrieb</li> <li>Du konntest bereits Erfahrung in der Teamleitung sammeln</li> <li>Du bringst ein hohes Bewusstsein für Qualität und Standards im Küchenbetrieb mit</li> <li>Du überzeugst mit deinem professionellen Auftreten und deiner ausgeprägten Sozialkompetenz</li> <li>Du bist flexibel, arbeitest eigenverantwortlich und zeigst hohe Einsatzbereitschaft</li> <li>Du kannst gut mit MS-Office umgehen</li> </ul> Was wir bieten: <ul> <li>Die Vorteile eines Großunternehmens mit ansprechenden Sozialleistungen wie Mitarbeiterrabatte, gratis Parkplatz und vergünstigte Preise in unserem Betriebsrestaurant</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten im Rahmen unserer Öffnungszeiten</li> <li>Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten bei METRO</li> </ul> Dein Gehaltspaket: Es ist uns wichtig, dass sich dein Gehalt an deinen Qualifikationen und Erfahrungen orientiert. Gerne klären wir das gemeinsam im persönlichen Gespräch. Der guten Ordnung halber geben wir an, dass für diese Position ein KV-Mindestgehalt von EUR 2.471,- brutto pro Monat auf Vollzeitbasis gilt. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung. Dein Kontakt bei Fragen: Andreas Stampfer, +43 50 8066 10640 JBTC1_AT

Restaurantleitung (m/w/d)

Der Verein re:spect ist seit über 30 Jahren in der Offenen Kinder- und Jugendarbeit in Purkersdorf tätig. Mittlerweile bieten wir in sechs Gemeinden Streetwork, Betreuung zweier Jugendzentren, Schulsozialarbeit und eine Beratungseinrichtung mit Suchtberatung an. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine/n Sozialarbeiter*in/Sozialpädagog*in für 20 Wochenstunden. <ul> <li>hinausreichende Jugendarbeit mit unserem Streetworkbus</li> <li>offener Betrieb im Jugendzentrum mit freizeitpädagogischen Angeboten und Projektarbeit</li> <li>Jugendsuchtberatung</li> <li>Beratung, fallbezogen auch Begleitung und Krisenintervention</li> <li>Geschlechtssensibles Arbeiten</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als DSA/Dipl.Soz.Päd., Mag. oder Magª (FH), MA oder BA der Sozialen Arbeit</li> <li>Freude an Sport und Bewegung</li> <li>Interesse an Jugendlichen und ihren Lebenswelten</li> <li>Offen, kommunikativ und kontaktfreudig</li> <li>Führerschein B von Vorteil</li> <li>Social Media-Kompetenz</li> </ul> <ul> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit der Möglichkeit zur Mitgestaltung</li> <li>Mitarbeit in einem engagierten und erfahrenen Team</li> <li>Ein wertschätzendes und humorvolles Arbeitsklima</li> <li>Bezahlung abhängig von Ausbildung und anrechenbaren Vordienstzeiten nach SWÖ-KV (Verwendungsgruppe 8, Brutto 1.696,49/20Std, ohne Vordienstzeiten)</li> <li>Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Arbeitszeiten vorwiegend nachmittags/abends</li> <li>Regelmäßige Team- und Fallsupervision</li> </ul> JBTC1_AT

Sozialarbeiter*in/Sozialpädagog*in für 20 Wochenstunden

Technikaffin, kreativ und umsetzungsstark? Dann bist Du hier genau richtig! Unser Kunde ist ein weltweit führendes Unternehmen in der Entwässerungstechnik und verbindet jahrzehntelange Innovationskraft mit höchster Qualität. Das familiengeführte Unternehmen ist in 50 Ländern vertreten, produziert auf fünf Kontinenten und beschäftigt weltweit über 5.000 Mitarbeiter:innen. Zur Verstärkung des lokalen Marketing-Teams in der österreichischen Niederlassung südlich von Wien suchen wir eine engagierte und vielseitige Persönlichkeit als Marketing Manager:in. <ul> <li>Entwicklung, Umsetzung und Steuerung von zielgerichteten Marketingkampagnen im B2B-Bereich</li> <li>Erstellung und Planung von Content für verschiedene Kommunikationskanäle (Website, Social Media, Newsletter, Kataloge, Print etc.)</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Produktmanagement und Vertrieb sowie externen Partnern wie Baustoffhändlern und Agenturen</li> <li>Planung, Organisation und Begleitung von Messen und Events vor Ort</li> <li>Unterstützung der Marketingleitung bei strategischen und operativen Marketingaufgaben</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder einem verwandten Fachgebiet (FH/Uni)</li> <li>Erfahrung im Marketing, idealerweise im B2B-Umfeld</li> <li>Interesse an der Vermarktung technischer Produkte und Lösungen</li> <li>Textsicherheit und Erfahrung in der zielgruppenspezifischen Content-Erstellung für verschiedene Kanäle</li> <li>Sicherer Umgang mit CMS-Systemen (idealerweise Typo3) sowie Grafikprogrammen wie Photoshop und InDesign bzw. Adobe Illustrator</li> <li>Kenntnisse in SEO/SEM sowie Erfahrung im Social Media Management</li> <li>Kommunikationsstärke, Teamgeist und eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>Kreativität gepaart mit analytischem Denken und gutem Zeitmanagement</li> </ul> <ul> <li>Eine verantwortungsvolle Position bei einem seit Jahrzehnten erfolgreichen Weltmarktführer</li> <li>Mitarbeit in einem motivierten, dynamischen Team mit einem breiten Aufgabenfeld</li> <li>Ein wertschätzendes und kollegiales Betriebsklima mit flachen Hierarchien</li> <li>Fixanstellung mit flexibler Gleitzeitregelung</li> <li>Modern ausgestattetes Büro mit der Möglichkeit auf 2 Tage Homeoffice pro Woche (nach Einarbeitung)</li> <li>Kostenlose Parkplätze inklusive E-Ladestation</li> <li>Teamaktivitäten und regelmäßige Firmenevents</li> <li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul> Das Jahresbruttogehalt für diese Position auf Vollzeitbasis beträgt € 42.000,-- (all-in). In Abhängigkeit Deiner Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung. ﻿Bist Du bereit für den nächsten Karriereschritt? JBTC1_AT

47 Marketing / PR Jobs in Wiener Neustadt, Österreich