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Willkommen bei Autogrill Schweiz: Die Autogrill Schweiz AG ist eines der führenden Systemgastronomie Unternehmen in der Schweiz mit über 20 Standorten und knapp 1'000 Mitarbeitern. International sind wir in 30 Ländern mit rund 31‘000 Mitarbeitenden vertreten. Unser gemeinsames Ziel lautet: «Feeling good on the move». Unser Credo inspiriert uns täglich, es unseren Kunden (und natürlich uns selbst) einfacher zu machen, sich unterwegs frisch, gesund und lecker zu ernähren. Was uns verbindet, ist die Liebe zum Essen, die Offenherzigkeit und der Spirit, Reisende an Hochfrequenzlagen wie Autobahnen, Bahnhöfen und Flughäfen glücklich zu machen Wir suchen einen offenen, flexiblen und motivierten Mitarbeiter zur Ergänzung unseres jungen Teams. Beginn ab sofort oder nach Vereinbarung. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Betreuung der Gäste und Kunden mit Freude und Leidenschaft – je nach Bedarf im Burger King oder im Bereich Gastronomie</li> <li>Produktion, Zubereitung und Verkauf von Speisen und Getränken</li> <li>Im Burger King: Sicherstellung der Burger King Qualitätsstandards</li> <li>Im Bereich Gastronomie: Kaffeezubereitung nach unseren Standards</li> <li>Sichere Verwaltung der Kasse sowie der Tagesabrechnung</li> <li>Tägliche Einhaltung der Reinigungsarbeiten (HACCP) sowie den Arbeitssicherheitsregeln (KOPAS)</li> </ul> <ul> <li>Offen, positiv und hands-on</li> <li>Du bedienst unsere Gäste freundlich, schnell und nach Burger King-Standards</li> <li>Du bist flink, beweist Ausdauer und behältst zudem den Überblick</li> <li>Schichteinsätze, auch an Wochenenden/Feiertagen</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (jede weitere Sprache ein Plus)</li> </ul> <ul> <li>Vielseitiger Job mit Entwicklungspotential innerhalb des Unternehmens</li> <li>Selbständiges Arbeiten in einem lebhaften Betrieb</li> <li>Leistungsgerechte Entlohlung und 5 Wochen Ferien gemäss L-GAV</li> <li>Attraktive Vergünstigungen in der gesamten Autogrill-Gruppe und unseren Partnerfirmen</li> </ul> JBTC1_AT

Mitarbeiter Gastronomie / Detailhandel (m/w/d), 40-60% - St. Margrethen

Als die führende Regionalbank aus Vorarlberg/Österreich bieten wir seit 120 Jahren ambitionierten Menschen vielfältige Karriere- und Aufstiegschancen. Sind Sie bereit gemeinsam mit uns Großes zu leisten? <ul> <li>Unterstützung des Vorstandes in administrativen und organisatorischen Belangen</li> <li>Selbstständige Organisation und Protokollierung der Aufsichtsratssitzung und deren Ausschüsse</li> <li>Vor- und Nachbereitung sowie Begleitung der Sitzungen und Ausschüsse</li> <li>Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern</li> <li>Mitwirkung bei Krisentestläufen sowie Protokollierung im Krisenstab</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung aus der Bankenbranche</li> <li>Kenntnisse und Interesse an regulatorischen und rechtlichen Fragestellungen</li> <li>Hoher Dienstleistungsgedanke und ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten</li> <li>Digitale Affinität und gute Englischkenntnisse</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Sozialkompetenz</li> </ul> <ul> <li>Als die führende Regionalbank aus Vorarlberg bieten wir seit über 125 Jahren ambitionierten Menschen vielfältige Karriere- und Aufstiegschancen.</li> <li>Wir überzeugen durch über 50 Einsatz- und Tätigkeitsfelder, die systematische und ganzheitliche Mitarbeiterentwicklung, über 300 Weiterbildungsmaßnahmen pro Jahr, sowie die Zusammenarbeit mit exzellent ausgebildeten Kollegen und Top-Kunden.</li> <li>Bei der Hypo Vorarlberg schließen sich Beständigkeit und große Ambitionen nicht aus. Sie ergänzen sich sogar sehr gut: Zuverlässigkeit, Verbundenheit und Achtsamkeit sehen wir als Grundlage für ausgezeichnete Leistungen.</li> <li>Als familienfreundlicher Betrieb legen wir nicht nur großen Wert darauf, durch variable Arbeitszeiten Job und Familienleben in Einklang zu bringen, sondern sorgen auch für eine finanzielle Sicherheit im Alter.</li> <li>Der Alltag unserer Mitarbeiter wird durch Essens- und Fahrkostenzuschüsse erleichtert. Leistungen, die unsere Mitarbeiter genauso zu schätzen wissen wie unsere Kunden. Sind Sie bereit, gemeinsam mit uns Großes zu leisten?</li> </ul> Für diese Stelle gilt, auf Basis von 38,5 Wochenstunden, das KV-Mindestgehalt der Landes-Hypothekenbanken. Die Höhe der Überzahlung ist abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung. JBTC1_AT

Vorstandsassistenz (m/w/d) - Vollzeit oder Teilzeit ab 80%

Die PSN Psychosoziale Netzwerk gemn. GmbH ist eine unabhängige, überparteiliche, überkonfessionelle und an den Menschenrechten orientierte gemeinnützige Organisation im psychosozialen Bereich, deren vielfältige Angebote sich auf die Bezirke Murtal, Murau und Liezen erstrecken. Die Angebote des PSN richten sich an Menschen aller Altersstufen, ohne Ansehen des Geschlechts, der Kultur, der Religion, der sexuellen Orientierung und der sozialen Schicht. Diese erhalten in Konfliktsituationen, bei Lebenskrisen oder bei komplexen Lebensfragen Beratung, Begleitung, Behandlung oder Betreuung. Besonders berücksichtigt werden psychisch, physisch und/oder sozial benachteiligte bzw. beeinträchtigte Menschen und deren Angehörige. Derzeit beschäftigen wir etwa 230 Mitarbeiter*innen. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams Sozialarbeiter*in / Psycholog*in / DPGKP für die Mobile Sozialpsychiatrische Betreuung Knittelfeld Bewerbungs-Kennzahl: SP-2025-15 Die Mobile Sozialpsychiatrische Betreuung ist ein person-, bedarfs- und ressourcenorientiertes Betreuungsangebot für Menschen mit psychischen Erkrankungen. Es bietet höchstindividuelle Unterstützung mit der Zielsetzung der Förderung oder dem Erhalt von Kompetenzen im Bereich der Lebenspraxis und im Umgang mit der Erkrankung und ihren Folgen. Die Betreuung erfolgt aufsuchend, im Wohnumfeld der Klientinnen und Klienten in Form von konkreter Anleitung, entlastender Gespräche, individueller Ziel- und Maßnahmenplanung bis hin zur Krisenintervention. <ul> <li>Aufsuchende Betreuungsarbeit im Wohnumfeld der Klientinnen und Klienten</li> <li>Förderung von Kompetenzen der Lebenspraxis</li> <li>Individuelle Ziel- und Maßnahmenplanung</li> <li>Unterstützung im Umgang mit der Erkrankung</li> <li>Entwicklung von Krisenplänen</li> <li>Krisenintervention</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Ausbildung in einem der folgenden Bereiche: Soziale Arbeit, Psychologie, DPGKP oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erfahrung in der Arbeit mit psychiatrischem Klientel</li> <li>Belastbarkeit</li> <li>Flexibilität</li> <li>Reflexionsfähigkeit und -bereitschaft</li> <li>hohes Maß an Selbstständigkeit und Selbstorganisation</li> <li>Lernbereitschaft</li> <li>Führerschein B für Klientenfahrten</li> <li>IT-Kenntnisse (insbesondere MS Office)</li> <li>Gesprächsführungs- und Beratungskompetenz</li> <li>Deutschkenntnisse auf C2 Niveau in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Vielfältige Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung</li> <li>Regelmäßige Supervisionen zur Unterstützung Ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung</li> <li>Ein abwechslungsreiches und herausforderndes Arbeitsumfeld mit vielfältigen Aufgaben</li> <li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch die Vielfalt und Dynamik unserer vielfältigen Dienstleistungsangebote.</li> <li>Tägliche gesunde Snack-Angebote zur Förderung des Wohlbefindens</li> <li>Option auf ein Sabbatical für persönliche Auszeiten und langfristige Erholung</li> <li>Zusätzlicher Gesundheitstag für Mitarbeiter*innen ab dem 50. Lebensjahr</li> <li>Zusätzlicher Familientag für Familien mit Kindern bis zum 10. Lebensjahr</li> <li>Attraktive Kostenzuschüsse für verschiedene Ausgabenbereiche</li> </ul> Beschäftigungsausmaß: Teilzeit (mind. 22 Wochenstunden) Entlohnung: Mindestgehalt € 3.264,00 bis € 3.947,70 (brutto für 100 %), sowie SEG-Zulagen, Einstufung erfolgt entsprechend der Richtlinien des SWÖ-Kollektivvertrages, etwaige Vordienstzeiten werden berücksichtigt Dienstort: Knittelfeld Dienstantri ehestmöglich JBTC1_AT

Sozialpsychiatrische Fachkraft (w/m/d) für die Mobile Sozialpsychiatrische Betreuung

Krafft Basel Hotel und Restaurant mit Terrasse Das Hotel Krafft an der pittoresken Kleinbasler Rheinpromenade gelegen. Unsere Hotelgäste blicken einerseits in die geschichtsträchtige Rheingasse und andererseits auf das Rheinufer und die Grossbasler Altstadt. Wo einst Hermann Hesse das Leben in vollen Zügen genossen hat, prägen wir heute die Genusskultur in Basel. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Ausbildung in der Hotellerie oder Erfahrung an der Réception, im besten Fall hast du sogar schon Erfahrung mit dem PMS Mews</li> <li>Erste Führungserfahrung</li> <li>Du bist Gastgeber:in mit Herz und hast eine Leidenschaft für die Hotellerie, das zeigt sich auch in stressigen Situationen</li> <li>Du übernimmst aktiv Verantwortung und agierst als Vorbild</li> <li>Du bist gut organisiert und triffst gerne Entscheidungen</li> <li>Du hast Geduld und begleitest Lernende und Praktikant:innen mit Freude</li> <li>Du kommunizierst authentisch auf Deutsch, Englisch und vielleicht Französisch</li> </ul> <ul> <li>Du führst deine eigene Schicht an unserem Hotelempfang und sorgst für eine reibungslose Kommunikation mit den anderen Abteilungen</li> <li>Wenn die Teamleitung ausser Haus ist, übernimmst du das Ruder, motivierst &amp; führst dein Team</li> <li>Du trägst die Verantwortung für das operative Tagesgeschäft und unterstützt deine Teamleitung &amp; dein Team bei allem, was sie brauchen</li> <li>Die «Guest Journey» ist dir wichtig und du schaust, dass alle Schnittstellen funktionieren</li> <li>Du gibst dein Wissen aktiv ans Team weiter und gibst regelmässig Feedback</li> <li>Sei es beim Check in, Check out oder bei all dem dazwischen, was dem Gast einen wunderbaren Aufenthalt ermöglicht; du sorgst für einen hervorragenden ersten, mittleren und letzten Eindruck</li> </ul> <ul> <li>Einen spannenden Arbeitsplatz im über 150-jährigen Hotel Krafft, dem ältesten Betrieb der Krafft Gruppe</li> <li>Die Verschmelzung von Tradition und Innovation - das Beste von beidem in einem Haus</li> <li>Ein interner Führungscampus, bei dem du lernst was es bedeutet ein:e Leader:in zu sein</li> <li>Ein Netzwerk von Führungskräften die so vielseitig sind wie unsere Betriebe</li> <li>Raum für eigene Ideen und Vertrauen in deren Umsetzung; Deine Stimme wird gehört und du kannst was bewirken</li> </ul> JBTC1_AT

Stv. Teamleitung Réception (m/w/d) 100%

Das Herz von Basel. “Boutique at its best - a category of its own” Das Boutique &amp; Design Hotel Volkshaus Basel ist ausgelegt auf die Individualität und Bedürfnisse seiner Gäste. Wir machen Erstaunliches möglich und schaffen einen urbanen Ort der Entspannung und moderner Gastfreundschaft mitten im lebendigsten Stadtviertel Basels. Für an Begegnungen, Genuss, Architektur, Kunst und Kultur interessierte Menschen ist das Volkshaus Basel das Herz von Basel. Mitten im urbanen und lebendigen Stadtviertel Kleinbasel gelegen und prall gefüllt mit pulsierenden Inhalten hat sich das Volkshaus Basel seit 1925 als Institution für Gastronomie (Brasserie 150 Sitzplätze, Imi Bar 45 Sitzplätze), Events (bis 1'350 Gäste) und Hotellerie (45 Zimmer) einen Namen gemacht – kulinarischer Genuss, nachhaltige Erholung, atemberaubende Architektur, inspirierende Kunst und Begegnungen, die in Erinnerung bleiben. Gastfreundschaft, Weltoffenheit, Tradition und Innovation prägen unsere Werte. Mitarbeiter mit Herzblut prägen die persönliche Servicekultur im ganzen Haus und versuchen ihren Gästen jeden Tag die Maxime ihrer Motivation spüren zu lassen: Freude schenken, Freude erleben. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Verantwortung für den gesamten Bereich Housekeeping</li> <li>Gewährleistung der Sauberkeit im Volkshaus Basel samt 45 boutiquen Gästezimmer, Brasserie, Imi Bar und Event-Räumlichkeiten</li> <li>Sicherstellen eines reibungslosen Arbeitsablaufs auf den Etagen, in den öffentlichen Bereichen und Back of House</li> <li>Führen, Motivieren und Schulen eines Teams mit rund 10 Mitarbeitenden inkl. Aushilfen</li> <li>Tägliche Qualitätskontrollen sowie operative Mitarbeit bei der Durchführung von Reinigungsaufgaben</li> <li>Verwaltung administrativer Aufgaben (Dienstplanung, Urlaubsorganisation, Bestellwesen, Inventuren, Lost &amp; Found etc.)</li> <li>Zusammenarbeit mit externen Partnern und Lieferanten</li> <li>Einhaltung und Kontrolle hoher Qualitäts- und Hygienestandards</li> <li>Behebung kleineren technischen Mängel in Eigenverantwortung sowie nach interner Rücksprache</li> <li>Du rapportierst direkt an die Leiterin Hotellerie</li> </ul> <ul> <li>Ausgeprägtes Führungs- und Organisationstalent mit Detailaffinität</li> <li>Abgeschlossene Berufslehre im Bereich Hotellerie mit fundierten Housekeeping Kenntnissen</li> <li>Erfahrung in vergleichbarer Funktion in der Boutique , 4* oder 5* Hotellerie</li> <li>Du übernimmst gerne Verantwortung und weist ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten (D/E, F von Vorteil) sowie eine selbständige Arbeitsweise auf</li> <li>Idealweise Anwenderkenntnisse des PMS Protel on premise und Mirus; ein gewandter Umgang mit den gängigen MS Software Anwendungen ist für dich selbstverständlich</li> <li>Liebe für Details sowie hohes Qualitätsbewusstsein</li> <li>Gespür für hochwertige Einrichtung und die korrekte Pflege unterschiedlicher Materialien</li> <li>Hands-on Mentalität, Belastbarkeit und Flexibilität</li> <li>Im Umgang mit Gästen, Vorgesetzten und Mitarbeitenden beweist du Charme, Sozialkompetenz und eine authentische, natürliche Freundlichkeit</li> </ul> <ul> <li>Top-Konditionen für Übernachtungen und Konsumationen in unseren Betrieben (Volkshaus Basel und Helvetia Zürich)</li> <li>Vorzugseinkaufspreise bei ausgewählten Hauslieferanten</li> <li>Vorteilspreise bei unterschiedlichen Marken dank Mitgliedschaft bei brandsforemployees.ch</li> <li>Sei Teil eines Unternehmens mit kurzen Entscheidungswegen, das sich auf Innovation und Initiativen konzentriert</li> <li>Offene Kommunikation und angenehme Arbeitsatmosphäre: Wir legen grossen Wert auf ein positives Miteinander</li> <li>Ein einzigartiges Arbeitsumfeld geprägt von hochwertiger Architektur, Kunst und Genuss</li> <li>Wir setzen auf langfristige Zusammenarbeit; unser dynamisches Wachstum bietet ideale Voraussetzungen für Ihre persönliche Weiterentwicklung</li> <li>Und vieles mehr...</li> </ul> Wir tun, was wir lieben – und lieben, was wir tun. Du auch? Dann freuen wir uns, dir bald persönlich zu begegnen. JBTC1_AT

Teamleiter:in Housekeeping / Executive Housekeeper (m/w/d) 100%.

Gastronomie mit kreativer Schweizer Küche, Mitglied Gilde etablierte Gastronomen und Goldener Fisch, 14 liebevoll eingerichtete Hotelzimmer mit 3***-Komfort. Banketträumlichkeiten für Anlässe mit der Familie, mit Freunden oder dem Geschäft. Hier bieten wir verschiedene Räumlichkeiten von 2 bis 350 Personen. Finden Sie all dies und noch viel mehr im Hotel Bären Twann. Ob Deutsch ob Welsch, c'est tout égal, le même soleil scheint überall! Das familiär geführte Hotel «Bären Twann» liegt an den Gestaden des schönen Bielersee's im gemütlichen Winzerdorf Twann. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Kontrolle der Sauberkeit in allen Zimmern und öffentlichen Bereichen</li> <li>Einhaltung der Qualitätsstandards</li> <li>Mithilfe in der Küche</li> <li>Mithilfe bei der Hotelwäsche</li> </ul> <ul> <li>Contrôle de la propreté dans toutes les chambres et les espaces publics</li> <li>Respect des normes de qualité</li> <li>Aide en cuisine</li> <li>Aide à la blanchisserie de l'hôtel</li> </ul> <ul> <li>ausgesprochener Ordnungssinn und Organisationstalent</li> <li>Kooperations- und Teamfähigkeit</li> <li>Flexibilität und Belastbarkeit</li> <li>Lernbereitschaft und Motivation</li> <li>Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li> <li>sicheres und freundliches Auftreten</li> <li>selbstständiges Arbeiten</li> <li>Offenheit für Dienste mit Zimmerstunde</li> </ul> <ul> <li>Un sens aigu de l'ordre et de l'organisation</li> <li>Capacité à coopérer et à travailler en équipe</li> <li>Flexibilité et résistance au stress</li> <li>Volonté d'apprendre et motivation</li> <li>Sens des responsabilités et fiabilité</li> <li>Une attitude sûre et aimable</li> <li>Travail autonome</li> </ul> - Ein eingespieltes Team - Die Chance Verantwortung zu tragen - Faire Entlöhnung - Geregelte Arbeitszeiten, gemäss L-GAV - Unterkunft, Verpflegung und Parkplatz - Une équipe bien rodée - La chance d'avoir des responsabilités - Une rémunération équitable - Des horaires de travail réguliers, conformément à la CCNT - Logement, repas et parking JBTC1_AT

Mitarbeiter Hauswirtschaft (m/w) ab April bis Ende Oktober 2025

Wir sind Ihr Partner für komplexe Zerspanungsanforderungen im Hochtechnologiebereich Durch kompetente Mitarbeiter, modernste technische Ausstattung, laufende Weiterentwicklung unserer Möglichkeiten im Sinne der Kunden und schnelle Reaktionszeiten sind wir die bestmögliche Wahl für Produkte im Bereich der Zerspanungstechnik. Zu unseren Kunden zählen Formel 1-Teams, Rennsportteams, Luftfahrtunternehmen und viele weitere Unternehmen mit höchsten Ansprüchen an die Lieferqualität. Mehr Information auf: <a href="https://www.htsolutions.at/" target="_blank">https://www.htsolutions.at/</a> <ul> <li>Erstellung von Konstruktionen</li> <li>Erstellen von CAM Programmen unter Berücksichtigung der Produktionsplanung</li> <li>Verwaltung von CAM Programmen</li> <li>Programme auf Maschinen einfahren</li> </ul> <ul> <li>Kenntnisse über CAD / CAM</li> <li>Erfahrung im Bereich CNC Fertigung (5 Achs Fräsen)</li> <li>EDV-Kenntnisse</li> <li>Organisatorische Fähigkeiten</li> <li>Erfahrung im Programmieren (Power Mill) wünschenswert</li> <li>Lesen von Konstruktionszeichnungen und Plänen</li> <li>Arbeiten nach Konstruktions- und Detailzeichnungen</li> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung (Lehre) zum Zerspannungstechniker oder verwandten Berufen</li> <li>Erste Berufserfahrung als CAM-Programmierer wünschenswert</li> <li>Flexibilität, Verlässlichkeit, Pflichtbewusstsein, Teamfähigkeit, Genauigkeit, effizientes Arbeiten</li> </ul> HT Solutions bietet einen ausgezeichneten Arbeitsplatz in einem ausgezeichneten Team und einem familiären Umfeld. Alle unsere Räumlichkeiten sind hochmodern ausgestattet und bieten eine angenehme Arbeitsatmosphäre. Unsere Produktion ist sauber, vollklimatisiert und ergonomisch durchdacht. Unser Standort ermöglicht durch die Nähe zu Bildungseinrichtungen ein breites Angebot an Fort- und Weiterbildung für die berufliche Weiterbildung. Informationen zu Bewerbung und Gehalt Wir bieten ein attraktives Vergütungspaket, das Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung entspricht. Das Bruttomonatsgehalt gemäß Kollektivvertrag beträgt für diese Funktion mind. EUR 2.570,99 (auf Basis Vollzeit und abhängig von Erfahrung, Bereitschaft zur Überzahlung). Bewerbungen an: HT Solutions GmbH Kaltschmidstrasse 5 8600 Bruck an der Mur Mail: <a href="mailto:office@htsolutions.at?subject=Jobs.at-Bewerbung%3A%20Qualit%C3%A4tssicherungstechniker%20%28m%2Fw%29%2C%20Ref-Nr.%3A%20J%2F6513996&amp;body=----------------------------------------------------------------------%0AWICHTIGER%20HINWEIS%3A%20%0ADen%20vorgegebenen%20Betreff%20dieser%20E-Mail%20aus%20Gr%C3%BCnden%20%0Ader%20Nachvollziehbarkeit%20bitte%20NICHT%20entfernen%21%0A----------------------------------------------------------------------%0A" target="_blank">bewerbung@htsolutions.at</a> Telefon:<a href="tel:+436641844270" target="_blank">+43 (0)664 18 44 270</a> Oder über unser Bewerbungsportal auf der Webseite: <a href="https://www.htsolutions.at/bewerbung/" target="_blank">https://www.htsolutions.at/bewerbung/</a> JBTC1_AT

CAD/CAM-Programmierer (m/w/d)

Als eines der führenden Marktforschungsunternehmen verfügt IMAS International - Institut für Markt- und Sozialanalysen Ges.m.b.H. über langjährige nationale und internationale Erfahrung, mit der wir unsere österreichischen und multinationalen Kunden täglich bestmöglich unterstützen. Interviewer für persönliche Befragungen gesucht (m/w/d) Sind Sie kommunikativ und zeitlich flexibel? Haben Sie Freude am Umgang mit Menschen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir erweitern unser Team und suchen Personen (m/w/d), die für unser Institut persönliche Interviews in ganz Österreich führen. <ul> <li>Durchführung von Interviews im persönlichen Gespräch mittels Papierfragebögen oder Tablet in Ihrer Wohnumgebung</li> <li>Selbstständige Suche der Interviewpartner</li> <li>Eigenverantwortliche Zeiteinteilung</li> <li>Fristgerechte Rücksendung der Interviews</li> </ul> <ul> <li>Kontakt- und Kommunikationsfreude</li> <li>Zuverlässigkeit und Termintreue</li> <li>Sicheres und freundliches Auftreten</li> <li>Bereitschaft zur regelmäßigen Zusammenarbeit</li> </ul> <ul> <li>Anstellung als freier Dienstnehmer geringfügig (Zuverdienst derzeit bis 551 Euro/Monat möglich) oder vollversichert nach Absprache</li> <li>Flexible Zeit- und Arbeitseinteilung, ideal als Nebenjob!</li> <li>9 bis 20 Euro pro Interview (abhängig vom Aufwand und Umfang des Fragebogens)</li> <li>Tablet zur Durchführung der Interviews</li> <li>Telefonische Unterstützung bei etwaigen Fragen und Problemen (Mo - Do: 8 bis 16 Uhr, Fr: 8 bis 13 Uhr)</li> </ul> Diese verantwortungsvolle Tätigkeit dient der Datenerhebung für wissenschaftliche Projekte der Markt- und Meinungsforschung. JBTC1_AT

Interviewer für persönliche Befragungen (m/w/d)

„Gastfreundschaft ist eine Herzensangelegenheit „– siehst Du das auch so und willst Du mit uns auch diesen besonderen Weg gehen, um durch Qualität bei Deiner täglichen Arbeit zu überzeugen? Arbeiten - DA VOS schöö isch! Dann suchen wir Dich ab 20. Mai 2025 als Assistant Front Office Manager 100 % mit Übernahmemöglichkeit für Winter 2025/26 Du bist Gastgeber aus Leidenschaft und ein Organisationstalent sondergleichen! Du kommst jeden Tag mit einem Lächeln zur Arbeit und verzauberst jeden Gast damit und lässt Herzen höher schlagen. Unsere Gäste werden sich gerne an Dich erinnern und beim nächsten Besuch überrascht sein, dass Du Dich noch an ihren Namen erinnerst. Die seltene Gabe Die Du hast, Deinem Gegenüber die Wünsche von den Augen abzulesen, schätzen wir sehr. Du bist stolz, in so einem tollen und geschichtsträchtigen Haus unseren Gästen einen ausserordentlichen Aufenthalt zu bescheren. Und Du weisst, dass dies eine einzigartige Chance ist, an einem so ungewöhnlichen und doch schönen Ort mitzuwirken und möchtest diese Gelegenheit nutzen. Anstellungsart: Zeit- / Saisonvertrag #yourdailybusiness · Führung, Förderung und Motivation des Front Office Teams · Erster Ansprechpartner für unsere Gäste und Representant unseres Hauses · Übernahme von eigenen Schichten am Front Office · Aktive Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter · Allgemeine Concierge Tätigkeiten und Beantwortung eingehender Telefonanrufe · Verantwortung für sämtliche Aufgaben im Front- und Back Office Bereich · Effizente Einsatzplanung des Front Office Teams in Absprache mit dem Front Office Manager · Beschwerdehandling · Aktive Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter · Enge Zusammenarbeit mit der Reservationsabteilung und den anderen Abteilung des Hauses · Reibungslose, strukturierte Ausführung Deiner Tätigkeiten und vollständige Schichtübergabe · Einhaltung von Hygiene- Brandschutz- und Sicherheitsvorschriften · Übernahme von zugeteilten Aufgaben #yourqualifications · Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie und/oder Gastronomie, eine oder eine gleichwertige Ausbildung · Du hast bereits erste Führungserfahrung an der Rezeption (in der gehobenen Hotellerie) · Du hast sehr gute Kenntnisse in EDV-Programmen (Opera cloud usw.) und MS Office Programmen · Du hast ein loyales und sicheres Auftreten gegenüber unseren Gästen und Deinen Vorgesetzten und bist eine kompetente, stresserprobte und sprachgewandte Persönlichkeit · Du übernimmst im Rahmen Deiner Tätigkeit gerne Verantwortung und begegnest allen Gesprächspartnern auf Augenhöhe · Hohe Flexibilität und Einsatzbereitschaft sind für Dich selbstverständlich · Du möchtest Teil eines Teams sein, das sich gegenseitig unterstützt und dabei auch den Spaß nicht zu kurz kommen lässt · Du sprichst fliessend Deutsch und Englisch, sowie jede weitere Sprache ist von Vorteil · Organisation, strukturiertes Arbeiten und eine offene Kommunikation sind für Dich ein wichtiger Baustein · Du stehst hinter unserem Slogan «bewusster Luxus und einladende Herzlichkeit» #whatsinforyou · Ausführliche Einarbeitung, offene Feedbackkultur und Mitsprachemöglichkeit · Stellung und Reinigung der Berufskleidung · Staffrate / Family&amp;Friends Rate in den Hotels der RH Group · 50% Rabatt auf F&amp;B Konsumationen in unseren Outlets sowie in allen Hotels der RHG · Kostenlose Getränke (Kaffee, Tee, Wasser etc.) · Weiterentwicklungsmöglichkeiten mit internen und externen Trainings · 1 zusätzlichen freien Tag an Deinem Geburtstag · Geburtstags- und Weihnachtsgeschenke · Teamanlässe · Schönes Personalzimmer (gegen faire Miete) im eigenen Personalhaus neben dem Hotel JBTC1_AT

Assistent Front Office Manager (m/w)

Die Powerlines Group ist der führende europäische Anbieter für den Auf- und Ausbau von energietechnischen Infrastrukturanlagen. Die Unternehmensgruppe ist in den Geschäftsbereichen RAIL, PRODUCTS und ENERGY tätig. Im RAIL-Bereich tritt Powerlines als Systemanbieter auf und deckt vom Consulting und der Planung über die Montage und Installation bis hin zur Wartung das gesamte Leistungsspektrum ab. Für unsere österreichische Gesellschaft SPL Powerlines Austria suchen wir für den österreichweiten Einsatz (fallweise auch im europäischen Raum), zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie in der Position als Monteur im Bahnbau (m/w) - Österreich <ul> <li>Sie sorgen durch Montage und Instandhaltung von Fahrleitungen / Oberleitungen dafür, dass im Bereich des Nah- und Fernverkehrs niemals der Strom ausgeht.</li> <li>Wir sagen wie es ist: Es ist ein körperlich herausfordernder Job im Gleisbereich. Aber nach jeder Schicht können Sie zurückblicken und sehen, was Sie an diesem Tag im Team geschafft haben.</li> <li>Sie wollten sich schon immer im (elektro-) technischen Handwerk betätigen? Zusammen im Team führen Sie Maststell-, Vormontage- und Erdungsarbeiten durch und montieren Ausleger, Tragseil, Fahrdraht und Versorgungsleitungen. Ihre Tätigkeiten werden mit Abspannarbeiten sowie der Schaltermontage vervollständigt.</li> <li>Fallweise ist auch ein Einsatz in den beiden Montagebereichen Nahverkehr (Straßenbahn, O-Bus, Lokalbahn) und 3te Schiene (U-Bahn) notwendig.</li> </ul> <ul> <li>Sie bringen eine abgeschlossene technische Lehrausbildung (z.B. Elektrotechnik / Elektrik, Mechatronik, Kfz-Elektrik, Maschinenbautechnik, Veranstaltungstechnik, Elektroinstallationstechnik, Bauspenglerei, Dachdeckerei, Landmaschinentechnik usw.) oder abgeschlossene technische Fachschule (3,4 oder 5-jährig) mit.</li> <li>Wir wissen, dass Erfahrung in dieser spannenden Nische des Bahnbaus selten mitgebracht werden kann, daher steht eine umfassende theoretische und praktische Einschulung, begleitend durch unsere firmeninternen Poweracademy, an erster Stelle. Eines ist klar: Bei uns bleibt niemand auf der Strecke!</li> <li>Bringen Sie bereits Erfahrung im Bereich Fahrleitungs- und Oberleitungsbau mit, umso besser.</li> <li>Sie sind gesundheitlich für die Montage geeignet und die Arbeit im Freien und in der Höhe machen Ihnen nichts aus.</li> <li>Eine generelle Flexibilität bei der Arbeitszeit (Bereitschaft zur Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit) sowie Reisebereitschaft innerhalb Österreichs setzen wir voraus. Fallweise erhalten Sie als Fachkraft auch die Möglichkeit, Ihr Geschick International (u.a. Deutschland) einzusetzen.</li> <li>Sie bringen zumindest einen Führerschein der Klasse B mit. Besitzen Sie darüber hinaus auch weitere Führerscheine? Dann freuen wir uns umso mehr auf Ihre Bewerbung.</li> </ul> <ul> <li>Unbefristetes und durchgängiges Arbeitsverhältnis in einem stetig wachsenden Unternehmen, welches europaweit mehr als 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt.</li> <li>Unterschiedliche Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten stehen Ihnen offen. Wir bieten Ihnen einen internen Karrierepfad, bei dem Sie vom Helfer zum Monteur und später zum Obermonteur aufsteigen können. Diverse Weiterbildungen, wie die Absolvierung verschiedener Führerscheine (z.B. Stapler, LKW, Triebfahrzeugführerschein für Baumaschinen A2/A3 etc.), werden Ihnen gerne angeboten. Manche Kolleg:innen zieht es nach Ihrer Erfahrung in der Montage stärker zum Bildschirm und sie finden eine neue Herausforderung in der Projektleitung.</li> <li>Gerade zu Beginn eines neuen Jobs ist vieles neu und unbekannt - Sie bekommen eine konkrete und umfassende Einschulung und die Kolleg:innen helfen Ihnen gerne weiter. Dabei steht das Thema Sicherheit bei uns immer an erster Stelle.</li> </ul> Der Mindest-Bruttolohn beträgt EUR 2.885,37 pro Monat. Hinzu kommen noch Tag- und Nächtigungsgelder sowie kollektivvertragsabhängige und freiwillig gewährte Zulagen. JBTC1_AT

160 Jobs in 8774 Mautern in Steiermark, Österreich