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At PALFINGER, we have been lifting goods to a new level for over 90 years - with a pioneering and passionate spirit. As a global technology and engineering company, we are the world's leading manufacturer and supplier of innovative crane and lifting solutions. Our success is based on the tireless efforts of our approximately 12,350 employees, who contribute their ideas and energy to our vision. With us, you can expect a dynamic working environment full of opportunities for personal and professional development. Become part of our team and start your career at PALFINGER. Based in Bergheim (Salzburg), the Center of Excellence for Quality Management plays a pivotal role in driving global quality standards across the PALFINGER Group. Combining innovation, digitalization, and process excellence, the department ensures the implementation of efficient systems and leads strategic quality initiatives that shape the future of the organization. <ul> <li>Lead and develop the COE Quality team with a focus on training, support, and global performance</li> <li>Ensure compliance with ISO standards through audits, risk analysis and system monitorings</li> <li>Drive the continuous improvement and digitalization of quality standards, processes as well as tools</li> <li>Establish specialized teams to optimize supplier reimbursements and standardize FMEA, Control Plans and PPAP processes across the product lifecycle</li> <li>Manage the Quality Leader initiative, ensuring effective KPI tracking, transparent reporting, and alignment with the strategic objectives of the Palfinger Group</li> </ul> <ul> <li>Bachelor's or Master's Degree in Engineering, Industrial Engineering, or Quality Management (Six Sigma and Quality Manager certification beneficial)</li> <li>At least 5 years experience in quality assurance or planning in manufacturing with responsibility for leading teams of up to 20 people</li> <li>Proficient in quality tools like PPAP, FMEA, MSA, DOE and software such as Minitab, SAP-Q, Polyworks with strong analytical skills</li> <li>Hands-on and solution-driven leader with strong execution and lateral leadership skills experienced in driving cross-functional initiatives across the organization</li> <li>Fluent in English and German with intercultural competence and global team experience, willing to travel up to 30%</li> </ul> <ul> <li>Flexible working hours with no core time and possibility to work from home</li> <li>Further training and international career opportunities</li> <li>Corporate health management 'PALfit'</li> <li>Company restaurant with freshly prepared meals and daily meal subsidy</li> <li>Job ticket for travel to and from PALFINGER</li> <li>Numerous employee discounts through Corporate Benefits</li> </ul> Minimum yearly gross salary according to Austrian metal industry collective agreement is EUR 65.432,36 based on full-time employment. According to experience and qualification, we offer a market-conform overpayment. JBTC1_AT

Head of Global CoE Quality (f/m/d)

Zur Verstärkung unseres Teams der globalen Zollabteilung im Headquarter von RedBull in Elsbethen (Salzburg) suchen wir einen engagierten Trade Compliance Specialist. In dieser Rolle unterstützen Sie mit Ihrer Erfahrung das Team bei der Einhaltung von Handelsvorschriften und Zollbestimmungen. Persönliche Stärken einsetzen Verantwortungsbereiche und Aufgaben, in denen etwas bewegt werden kann: <ul> <li>Import &amp; Export Kontrolle im SAP GTS, Exportkontrolle hinsichtlich Dual Use Güter und sanktionierter Personen, Monitoring Embargoländer.</li> <li>Ausarbeitung von aktuellen Rechtsvorschriften und Kommunikation an die betroffenen Abteilungen.</li> <li>Monitoring bestehender und neuer Freihandelsabkommen, EU-Verordnungen (zB CBAM, F-GAS, EU-Entwaldungs-VO, …).</li> <li>Erstellen von Guidelines und Kommunikation an die betroffenen Abteilungen.</li> <li>Unterstützung im Tagesgeschäft zu zollrechtlichen Bewilligungen und Vollmachten, zB Einhaltung der Berichtspflichten.</li> <li>Unterstützung des Global Customs Teams zur Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften (Verbote und Beschränkungen) und Risikovermeidung im Tagesgeschäft (Import/Export).</li> <li>Unterstützung im Aufbau bzw. der Erweiterung unseres internen Kontrollsystems im Zollbereich, sowie Unterstützung beim Aufbau eines Schulungskonzepts und internen Trainings.</li> </ul> Hier zählen Erfahrung und bisher erbrachte Leistungen Für die Rolle relevant: <ul> <li>Universitätsabschluss im Bereich Rechtswissenschaft / Wirtschaftsrecht oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Zoll / Logistik- und Spediteurwesen</li> <li>Mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Zoll, idealerweise in einem international tätigen Unternehmen</li> <li>Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>SAP GTS von Vorteil, sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen</li> <li>P36 Zollfachkraft ist ein Plus</li> <li>Ausgeprägtes analytisches &amp; lösungsorientiertes Denken und eine strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Gewissenhafte, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Hohe Eigenmotivation und Organisationsfähigkeit</li> <li>Teamplayer mit Kommunikationsstärke.</li> </ul> <ul> Reisebereitschaft 0-10% </ul> Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position bei monatlich EUR 2.303 brutto liegt. Unsere attraktiven Gehaltspakete orientieren sich jedoch an aktuellen Marktgehältern und liegen daher deutlich über dem angegebenen Mindestgehalt.Als Arbeitgeber schätzen wir Diversität und unterstützen Menschen ihre Potenziale und Stärken zu entfalten, ihre Ideen zu verwirklichen und Chancen zu ergreifen. Passioniert glauben wir daran, dass Diversität unter Kollegen ein zentrales Element unseres Erfolgs ist. Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen gleichermaßen, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft. JBTC1_AT

Customs - Trade Compliance Specialist

Das sind wir Wir bringen den Menschen mit dem Beruf zusammen! Als Bindeglied zwischen Bewerber*innen und der Österreichischen Post AG bist du Teil eines großen Netzwerks. Du trägst maßgeblich zum Unternehmenserfolg bei und begleitest Menschen beim Start in eine neue berufliche Zukunft. Du verantwortest mit deinen Kolleg*innen alle Recruiting Prozesse für die offenen Positionen im Bundesland Salzburg. <ul> <li>Du verantwortest den gesamten Recruitingprozess</li> <li>Du definierst in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen die Anforderungsprofile</li> <li>Du selektierst Bewerber*innen und führst administrative Tätigkeiten durch</li> <li>Du organisierst und führst Bewerbungsgespräche</li> <li>Du nimmst an Karrieremessen teil</li> </ul> <ul> <li>kommunikationsstarkes Auftreten, Verhandlungssicherheit und Fingerspitzengefühl</li> <li>mehrjährige Erfahrung im Bereich Recruiting und Bewerber*innenmanagement (idealerweise bei einem Personaldienstleister)</li> <li>Begeisterung für dein Team und deine Ziele</li> <li>Erfahrung mit SAP SuccessFactors wünschenswert</li> <li>Flexibilität und Reisebereitschaft</li> </ul> Wenn du dich von einer selbstständigen und zuverlässigen Arbeit begeistern lässt, dann bewirb dich jetzt! <ul> <li>faire Bezahlung je nach Qualifikation, mindestens jedoch 40.000,- Euro Bruttojahresgehalt all-in</li> <li>ein krisensicherer Job in deiner Nähe</li> <li>steuerfreie Essensbons 400,- Euro p.a.,</li> <li>Gratis-Bankkonto, Förderungen für Kinder, Vergünstigungen bei Urlauben, Gesundheitsförderprogramme, Einkaufsvorteile, etc.</li> </ul> JBTC1_AT

Recruiter*in (w/m/d) 5020 Salzburg

<h2>Manager Tax/Steuerberater (m/w/d) für Sonderthemen ab 25 Wochenstunden</h2> Unser Auftraggeber ist eine sehr erfolgreiche, mittelständische Steuerberatungskanzlei in der Stadt Salzburg. Derzeit besetzen wir die Position Manager Tax/Steuerberater für Sonderfragen ab 25 Wochenstunden. Die Position lässt sich hervorragend mit Familie und Beruf vereinbaren. Die Arbeitszeiten sind sehr flexibel, und Home-Office ist ebenfalls möglich. Ihre Aufgabenschwerpunkte: <ul> <li>Projektunterstützung bei Sonderfragen im Bereich Corporate Tax, Entsendung und Verrechnungspreise</li> <li>Finanzierungs- und Bilanzierungsfragen</li> <li>Unterstützung von M&amp;A-Aktivitäten</li> <li>Betriebswirtschaftliche Beratung KMU und GMU</li> </ul> Ihre Qualifikationen: <ul> <li>Berufsbefugnis Steuerberater</li> <li>Exzellentes Fachwissen</li> <li>Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung</li> <li>Ausgeprägtes unternehmerisches und dienstleistungsorientiertes Denkvermögen</li> </ul> Ihre Stärken: <ul> <li>Gutes Prozessverständnis beim Klienten</li> <li>Umfangreiche Branchen- und Unternehmenskenntnisse</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Strukturierte und exakte Arbeitsweise</li> <li>Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität</li> </ul> Unser Kunde bietet Ihnen: <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung und Arbeitsortgestaltung</li> <li>Modernes Büro mit Innenstadtlage und idealer Verkehrsanbindung</li> <li>Jahresbruttogehalt ab EUR 98.000,00</li> <li>Viele weitere Social Benefits</li> </ul> Unser Auftrggeber bietet Ihnen attraktives Gehalt und ansprechende Rahmenbedingungen, eine genaue Einarbeitung, Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie die Sichherheit einer etablierten Kanzlei. Iro&amp;Partners Personal- u. Managementberatungs-GmbH Office Salzburg: 5020 Salzburg, Reichenhaller Str. 6-8 • Tel: +43/(0)662/84 35 67-0 Office Wien: 1010 Wien, Opernring 9 • Tel: +43/(0)1/877 87 19 e-mail: <a href="mailto:p.schmoelzer@iro.co.at?subject=stepstone.at-Bewerbung%3A %5BManager Tax%2FSteuerberater %28m%2Fw%2Fd%29 f%C3%BCr Sonderthemen ab 25 Wochenstunden%5D" target="_blank">p.schmoelzer@iro.co.at</a> • Weitere Stellenangebote: <a href="http://www.iropartners.at" target="_blank">www.iropartners.at</a> JBTC1_AT

Manager Tax/Steuerberater (m/w/d) für Sonderthemen ab 25 Wochenstunden

At PALFINGER, we have been lifting goods to a new level for over 90 years - with a pioneering and passionate spirit. As a global technology and engineering company, we are the world's leading manufacturer and supplier of innovative crane and lifting solutions. Our success is based on the tireless efforts of our approximately 12,350 employees, who contribute their ideas and energy to our vision. With us, you can expect a dynamic working environment full of opportunities for personal and professional development. Become part of our team and start your career at PALFINGER. To strengthen our team in Köstendorf (Salzburg), we are looking for a Teamlead QM R&amp;D / Prototyping who will lead a team of Quality Planners to ensure product safety and quality by developing PPAPs, MSAs, FMEAs, DOEs, and inspection plans for series production. The role focuses on ensuring compliance with QHSE and sustainability requirements, driving improvements, and maintaining high-quality standards through collaboration with internal teams, suppliers, and efficient processes. <ul> <li>Lead and develop the QM R&amp;D/Prototyping Team, cultivating a culture of openness, collaboration, and high performance.</li> <li>Ensure product safety and quality by optimizing global QM requirements and maintaining compliance with QHSE and sustainability standards throughout the development process.</li> <li>Supervise compliant development processes, conduct risk analyses using FMEA, and oversee the creation of control and inspection plans, all while driving continuous improvement initiatives.</li> <li>Provide expertise and support for prototypes, first sample testing, supplier quality processes (e.g., APQP, PPAP), and facilitate seamless product transfers across different locations.</li> <li>Implement the global Quality strategy and objectives by driving Six Sigma projects, tracking process KPIs, defining supplier quality requirements, and supporting product transfers along with initial sample testing.</li> </ul> <ul> <li>Degree in Engineering, Industrial Engineering, Quality Management, or related field; preferred advanced degree or certifications (e.g., Six Sigma, Lean Manufacturing) (nice to have); 3-5 years of experience in quality planning or assurance in manufacturing (must have); experience leading teams of up to 5.</li> <li>Proficiency in quality management tools (PPAP, FMEA, MSA, DOE), software (Minitab, SAP-Q-Modul, Polyworks) and measurement systems; strong analytical skills; experience in continuous improvement initiatives</li> <li>Well-organized, proactive, able to manage multiple projects independently, practical problem-solver, and interculturally skilled.</li> <li>Core Tools Training (FMEA, Control Plan, SPC, APQP/PPAP, 8D problem-solving, MSA) (must have). Certified Quality/Supplier Quality Manager and Six Sigma certification (nice to have)</li> <li>Fluent in English and German; willing to travel up to 20%.</li> </ul> <ul> <li>Flexible working hours with no core time and possibility to work from home</li> <li>Further training and international career opportunities</li> <li>Corporate health management 'PALfit'</li> <li>Company restaurant with freshly prepared meals and daily meal subsidy</li> <li>Job ticket for travel to and from PALFINGER</li> <li>Numerous employee discounts through Corporate Benefits</li> </ul> Minimum yearly gross salary according to Austrian metal industry collective agreement is EUR 62.755,32 based on full-time employment. According to experience and qualification, we offer a market-conform overpayment. JBTC1_AT

Teamlead Quality Management (f/m/d)

Die DHI (Dorint Hospitalty Innovation GmbH) mit Sitz in Köln betreibt mit den Marken Essential by Dorint, Dorint Hotels &amp; Resorts und Hommage Luxury Hotels Collection derzeit 54 Häuser im 3,4 und 5 Sterne Segment. Rund 4.500 Mitarbeiter in Deutschland, der Schweiz und Österreich leben eine herzliche und natürliche Gastlichkeit. Die DHI gehört mit weiteren Unternehmen im Immobilien- und Centermanagement zur HONESTIS AG, die als Finanzholding Beteiligungen an Hotelbetriebs- und Immobiliengesellschaften hält. „Herzlich, klassisch &amp; lebenswert“, so lautet unsere Philosophie, die nicht nur unsere Gäste, sondern auch unsere #HotelHelden täglich erleben können. Obwohl Teil einer Kette, sind unsere Hotels individuell gestaltet und bieten viele Möglichkeiten der Weiterentwicklung. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Umfassende und abwechslungsreiche Ausbildung in einem Hotel- und Gastgewerbebetrieb</li> <li>Detaillierter Lehrlingsplan, um verschiedene Abteilungen kennenzulernen</li> </ul> <ul> <li>Interesse an der Hotellerie</li> <li>Kontaktfähigkeit</li> <li>Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Teamfähigkeit</li> </ul> <ul> <li>Unbefristete Arbeitsverträge mit Tarifbindung</li> <li>Family &amp; Friends-Tarife und 50% F&amp;B Rabatt in allen Hotels</li> <li>Treueprämien und Jubiläumsgutscheine</li> <li>Regelmäßige Teamevents</li> <li>Vielfältige Corporate Benefits</li> <li>Kostenfreie Yogakurse durch konzerneigene Yogalehrerinnen und -lehrer</li> <li>Mitarbeiterrestaurant mit vollwertigen und kostenfreien Mahlzeiten</li> <li>Digitale Zeiterfassung</li> <li>Fachliche und persönliche Weiterbildungen durch ein E-Learning-Tool, sowie Trainings on the Job und Live-Seminare</li> <li>Kooperation mit der Barceló Hotel Group: 25 % Ermäßigung auf Mitgliedertarife</li> </ul> JBTC1_AT

Auszubildende Hotel- und Gastgewerbeassistent (m/w/d)

Das sind wir Schlechtes Wetter gibt es in deinem Wortschatz nicht und du schätzt Freiraum bei deiner täglichen Arbeit? Dann bist du bei uns genau richtig. Egal ob Geburtstagsgrüße oder Rechnungen, als Zusteller*in bist du dafür verantwortlich, dass Sendungen bei unseren Kund*innen ankommen. Dabei hast du nicht nur die Möglichkeit, immer wieder neue Wege zu gehen, sondern auch Teil eines großen Netzwerks zu werden. Unser Team steht dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite, ebenso wie moderne Technologien, die deine Arbeit erleichtern. <ul> <li>Du sortierst die Sendungen für dein Zustellgebiet</li> <li>Du stellst Briefe, Pakete und Werbepost an unsere Kund*innen zu</li> <li>Du übernimmst bei uns Verwaltungsarbeiten, wie das Abrechnen einkassierter Geldbeträge</li> </ul> <ul> <li>verlässliche und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Freude und Umgang mit Menschen</li> <li>gute Deutschkenntnisse</li> <li>Pflichtschulabschluss und B-Führerschein</li> </ul> Lass uns gemeinsam Barrieren überwinden, Chancen ergreifen und eine vielfältige, inklusive Logistikgemeinschaft aufbauen. <ul> <li>faire Bezahlung mit durchschnittlich 2300,- Euro Bruttomonatsgehalt inkl. Reisespesen</li> <li>ein krisensicherer Job in deiner Nähe</li> <li>steuerfreie Essensbons 400,- Euro p.a., Gratis-Bankkonto, Förderungen für Kinder, Vergünstigungen bei Urlauben, Gesundheitsförderprogramme, Einkaufsvorteile, etc.</li> </ul> JBTC1_AT

Zusteller*in (w/m/d) 5231 Schalchen

Join our global supply chain planning team! The production planning for the worldwide supply of RedBull products to our markets is done centrally at the RedBull headquarters in Elsbethen (Salzburg). We are strengthening our global supply chain team with a Planning Specialist focused on point-of-sales materials (visibility items). Together with your team of POS planners and your manager you'll translate the forecast and sales orders for POS materials of all RedBull markets into a global procurement planning while participating in an exciting journey to help RedBull to re-design the way of planning our Visibility Items. Areas that play to your strengths All the responsibilities we'll trust you with: <ul> <li>As our new Planning Specialist, you'll plan the global supply chain for POS materials from the supplier to the internal customer. In this role, you'll translate the forecast and sales orders for POS materials of all RedBull markets into a global procurement plan. You will consider capabilities and constraints, detect bottlenecks, and propose solutions to realise and secure an effective and efficient supply chain process.</li> <li>Together with your team members, you'll work on various projects with internal and external stakeholders in order to optimize processes.</li> <li>You'll work on and maintain master data in order to secure a high level of quality. It'll also be your job to identify and analyse deviations from the plan and implement corrective measures.</li> </ul> <ul> <li>University degree (Bachelor's or Master's) with focus on supply chain management or logistics</li> <li>Fluent in English, German is considered as a plus</li> <li>3+ years of professional experience in the field of (production) planning, supply chain management, or logistics.</li> <li>Experience with SAP S4/HANA, planning systems preferably SAP IBP and master data systems (SAP MDG-M) is advantageous.</li> <li>Very good MS Office skills, especially Excel.</li> <li>Analytical, precise and structured way of working.</li> <li>Process- and solution-oriented, able to work under pressure, organisational talent.</li> <li>Team Player mindset! You will be inserted in a multi-cultural and multi-skilled environment.</li> </ul> <ul> Travel 0-10% </ul> Due to legal reasons, we are obliged to disclose the minimum salary according to the collective agreement for this position, which is EUR 2303 gross per month. However, our attractive compensation package is based on market-oriented salaries and is therefore significantly above the stated minimum salary.As an employer, we value diversity and support people in developing their potential and strengths, realizing their ideas and seizing opportunities. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We welcome applications from all members of society irrespective of age, skin colour, religion, gender, sexual orientation or origin. JBTC1_AT

Planning Specialist for Point- of-Sales Materials

Du liebst Bücher und möchtest in die spannende Welt des Verlagswesens eintauchen? Dann werde Teil von Benevento Publishing! Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die unser Team in der Projektsteuerung – von der Manuskriptabgabe bis zur Druckvorstufe – verstärkt. Die Position ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Persönliche Stärken einsetzen Verantwortungsbereiche und Aufgaben, in denen etwas bewegt werden kann: <ul> <li>In dieser Rolle übernimmst du die zentrale Verantwortung für die Steuerung und Umsetzung unserer Buchprojekte – von der Manuskriptprüfung bis zur finalen Druckfreigabe. Du begleitest den gesamten Produktionsprozess, erstellst Satzmanuskripte, korrigierst Satzfahnen und steuerst externe Dienstleister wie Lektorat, Grafik und Satz. Die Einhaltung von Zeitplänen und Budgets liegt dabei in deinem Verantwortungsbereich.</li> <li>Zudem führst du Vertragsverhandlungen mit Autoren, Übersetzern und Gestaltern, koordinierst die Vertragserstellung und übernimmst die Budgetkontrolle.</li> <li>Je nach Projekt gehört auch die Bildrecherche, die Klärung von Text- und Bildquellen sowie das Einholen von Nutzungsrechten zu deinem Aufgabenbereich.</li> <li>Du agierst als zentrale Ansprechperson für alle Projektbeteiligten: im direkten Austausch mit Autoren und im engen Schulterschluss mit den Kollegen aus Vertrieb, Marketing und Presse. Durch deine strukturierte Arbeitsweise und klare Kommunikation stellst du sicher, dass alle Projektziele effizient erreicht werden und die Zusammenarbeit reibungslos verläuft.</li> <li>Darüber hinaus bringst du dich aktiv in die redaktionelle Weiterentwicklung unseres Programms ein. Die Ausarbeitung neuer Buchideen und -konzepte sowie deren Bewertung in Bezug auf Marktpotenzial und Zielgruppenrelevanz gehören ebenso zu deinen Aufgaben wie fundierte Markt- und Konkurrenzanalysen.</li> </ul> Hier zählen Erfahrung und bisher erbrachte Leistungen Für die Rolle relevant: <ul> <li>2+ Jahre Erfahrung im Verlagswesen oder Medienbereich, idealerweise mit Schwerpunkt auf Projektmanagement und/oder Konzeption</li> <li>Abgeschlossenes Studium in Germanistik, Sprachwissenschaft, Medienwissenschaft oder in einem anderen geisteswissenschaftlichen Studium</li> <li>Exzellente Deutschkenntnisse in Rechtschreibung und Grammatik sowie ein ausgeprägtes Sprachgefühl</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office und ein hohes Maß an organisatorischer Kompetenz</li> <li>Interesse an Büchern, Medien und gesellschaftlich relevanten Themen sowie Gespür für Trends und inhaltliche Entwicklungen</li> <li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise kombiniert mit Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und einem sicheren Auftreten</li> </ul> Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position bei monatlich EUR 2.195,- brutto liegt. Unsere attraktiven Gehaltspakete orientieren sich jedoch an aktuellen Marktgehältern und liegen daher deutlich über dem angegebenen Mindestgehalt.Als Arbeitgeber schätzen wir Diversität und unterstützen Menschen ihre Potenziale und Stärken zu entfalten, ihre Ideen zu verwirklichen und Chancen zu ergreifen. Passioniert glauben wir daran, dass Diversität unter Kollegen ein zentrales Element unseres Erfolgs ist. Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen gleichermaßen, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft. JBTC1_AT

Projektmanagement - Benevento Publishing

SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit. Wir freuen uns auf Sie! <ul> <li>Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme</li> <li>Innovative Gesundheitsmaßnahmen</li> <li>Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR</li> <li>Beitrag zur Mittagsverpflegung</li> <li>Sofortrabatte bei Hervis</li> <li>Vergünstigungen bei Versicherungen, uvm.</li> </ul> Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H. <ul> <li>Weiterentwicklung und Betreuung der Controlling-Instrumente, insbesondere der Reporting-Systeme, sowie Definition von Kennzahlen und Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen</li> <li>Durchführung kurzfristiger und detaillierter Ad-hoc-Analysen zur gezielten Unterstützung von Entscheidungsprozessen</li> <li>Kontinuierliche Analyse, Betreuung und Optimierung der Geschäftsprozesse zur Effizienzsteigerung und Qualitätsverbesserung</li> <li>Beratung und Unterstützung der Fachabteilungen sowie enge Zusammenarbeit mit der IT und internationalen Teams</li> <li>Mitwirkung, Administration oder Leitung bei internen und länderübergreifenden Controlling-Projekten</li> <li>Sicherstellung der Datenqualität &amp; Customizing von Systemen zur Überwachung und Gewährleistung der Genauigkeit und Integrität der Daten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Wirtschaftsstudium (FH oder Universität) oder vergleichbare Ausbildung</li> <li>Erste Berufserfahrung ist von Vorteil</li> <li>Sehr gute MS-Office- Kenntnisse (insbesondere Excel) sowie Erfahrung mit Controlling-Instrumenten und Reporting-Systemen</li> <li>Interesse an technischen Systemen und deren Weiterentwicklung im Bestandscontrolling</li> <li>Starke Zahlenaffinität und hohes Maß an Motivation zur Prozessanalyse und -optimierung</li> <li>Analytische, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit und ausgeprägter Kommunikationskompetenz</li> </ul> <ul> <li>Ein hochinteressantes Aufgabengebiet in einem von Österreich aus expandierenden mitteleuropäischen Handelskonzern</li> <li>Die Sicherheit und Weiterentwicklungsmöglichkeiten eines wachsenden Unternehmens sowie individuelle Entwicklungspläne, um Qualifikationen zu entfalten und Karriere zu machen</li> <li>Homeoffice möglich nach Einarbeitung 1 Tag/Woche</li> <li>Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Gehalt, das sich an Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung orientiert und das für diese Position mindestens EUR 3.300,00 (Basis Vollzeitbeschäftigung brutto pro Monat) beträgt</li> <li>Wir lieben Vielfalt und freuen uns über alle Bewerbungen!</li> </ul> JBTC1_AT

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