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Du liebst den Winter, die Berge, den Schnee? Möchtest da arbeiten wo andere Urlaub machen? Du hast Spaß am Umgang mit Menschen und arbeitest gern im Team? Dann bist du bei uns genau richtig! Werde Teil unseres Teams! Wir sind ein privat geführtes 4 Sterne Hotel am Fuße des Stubaier Gletschers. Für die Wintersaison 2025/26 suchen wir engagierte und serviceorientierte Mitarbeiter/innen (m/w/d). Anstellungsart: Zeit- / Saisonvertrag <ul> <li>Selbstständiges, sauberes, gewissenhaftes Arbeiten</li> <li>freundliches und gepflegtes Auftreten</li> <li>Teamfähigkeit, Pünktlichkeit, Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein und Spass bei der Arbeit</li> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung und/oder mehrjährige Berufserfahrung</li> <li>gute Deutschkenntnisse (bereichsbezogene Englischkenntnisse)</li> </ul> **** <ul> <li>Mise en Place inkl. Reinigungsarbeiten</li> <li>Vor- und Zubereitung des Abendmenüs</li> <li>Anrichten der Speisen</li> </ul> Unser Hotel liegt direkt an der Talstation der Stubaier Gletscherbahn auf 1750 m Seehöhe, inmitten der Stubaier Alpen. Wir bieten Platz für bis zu 200 Gäste in 95 Zimmern und Suiten. Neustift ist ca. 20 Autominuten von uns entfernt, die Tiroler Hauptstadt Innsbruck ca. 45 Autominuten. Es fahren täglich Busse (Hauptsaison alle 15 Minuten) nach Neustift bzw. Innsbruck. 6 Tage Woche (48 Stunden) Bezahlung über Kollektiv, je nach Qualifikation verhandelbar ab mind. 2200,00 netto / pro Monat zuzüglich Sonderzahlungen (Feiertagszuschlag, Weihnachts- bzw. Urlaubsgeld) Unterbringung im Einzelzimmer mit Bad/WC, TV, freies W-Lan Verpflegung gegen ein minimales Entgelt in Höhe von 1 Euro pro Tag (Frühstück, Mittag, Abendessen – auch an dienstfreien Tagen) Arbeitskleidung wird teilweise zur Verfügung gestellt (Kochjacken, Schürzen) Nähe zum Skigebiet, Mitarbeitervergünstigung Saisonskipass Waschküche (mit Waschmaschine und Trockner) für alle Mitarbeiter kostenfrei Nutzung Wellnessbereich kostenfreie Parkplätze JBTC1_AT

Rotisseur

In einer einzigartigen Lage auf 2.090 m sind wir schon ganz weit oben aber es geht noch viel weiter! Unsere Devise: "Gemeinsam wachsen". Um die ersten Schritte zu erleichtern, legen wir besonderen Wert auf eine strukturierte Einarbeitungsphase (On-Boarding), stehen Ihnen mit Rat &amp; Tat zur Seite und geben laufend Feedback. Wir sind zwar kein Familienbetrieb aber letztendlich sind es doch die familiäre Atmosphäre, Vertrauen und Zusammenhalt die uns ausmachen. Anstellungsart: Zeit- / Saisonvertrag <ul> <li>Sie haben Freude daran, unsere anspruchsvollen Gäste zu verwöhnen und verstehen es, Ihre Gastgeberpersönlichkeit in Szene zu setzen</li> <li>Sorgfältiger Umgang mit sehr hochwertigen Produkten</li> <li>Öffnen der Hotelbar</li> <li>Warenbestellung</li> <li>Mice en place Arbeiten im Restaurant und in den Bars</li> <li>Aufbau und Mithilfe bei der Nachmittagsjause</li> <li>Aperitifaufbau im Restaurant und aktives Anbieten</li> <li>Mitarbeit beim Abendservice im Restaurant - Kaffeeservice</li> <li>Betreuung unserer Gäste in der Skybar</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie/Gastronomie</li> <li>Berufserfahrung in derselben/ähnlichen Position</li> <li>Führungserfahrung</li> <li>fundierte Cocktail- und Spirituosen- weiters Weinkenntnisse</li> <li>serviceorientiert, engagiert und flexibel</li> <li>gepflegtes Auftreten und freundlicher Umgang mit unseren Gästen</li> <li>perfekte Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li> <li>Teamfähigkeit, belastbar in Stresssituationen</li> </ul> Wir bieten Ihnen die Möglichkeit sich, in einer vom Respekt geprägten Arbeitsumgebung, fachlich und persönlich weiterzuentwickeln und mehr Verantwortung zu übernehmen. Unser Ziel: Das eigene Potential bestmöglich nutzen, wachsen und sich in einem familiären Umfeld wohlzufühlen. <ul> <li>Anstellung im Sommer &amp; Winter mit ausreichend Pausen dazwischen, um das Leben zu genießen oder sich weiterzubilden</li> <li>6-Tage-Woche im Winter (5,5 Tage-Woche im Sommer), leistungsgerechte Entlohnung über kollektiv bei entsprechender Erfahrung plus Weihnachts- und Urlaubsgeld</li> <li>Minutengenaue Zeitabrechnung mit Handflächenscan</li> <li>Variabler Gehaltsbestandteil: Qualitäts- &amp; Umsatzprämien, je nach Zielerreichung circa 10% deines Nettogehalts, Auszahlung anteilig zum Saisonende</li> <li>Mitarbeiterunterkunft mit Dusche und WC, Fernseher und natürlich mit WLAN</li> <li>Tägliche Verpflegung (Frühstück, Mittagessen, Abendessen) auch an freien Tagen, Kaffee zur freien Entnahme</li> <li>Nutzung unseres Sauna- &amp; Wellnessbereichs sowie Fitnessraum zu definierten Zeiten, 50% Ermäßigung bei Behandlungen</li> <li>Ermäßigung auf Übernachtungen in unseren Schwesterhotels in Sölden, Obergurgl und Seefeld bei entsprechender Verfügbarkeit (ausgenommen sind Wochenenden und Ferienzeiten)</li> <li>50% Ermäßigung auf unsere tagesaktuellen Nächtigungspreisen für deine Familie (Verwandte ersten Grades und Partner) bei einem Aufenthalt in unserem Hotel mit allen Inklusivleistungen (erweiterte Halbpension, Nutzung Wellnessbereich etc.)</li> <li>Im Winter ermäßigter Saison-Skipass für die Skiregion Sölden/ Obergurgl – Hochgurgl</li> <li>Mitarbeiterkonditionen bei unserem Partner Intersport Glanzer (Ausrüstungsverleih, Bekleidung und Sportausstattung), sowie corporate Benefits</li> <li>"Weiterentwicklungsbonus": Ihre Weiterbildung liegt uns am Herzen. Für den Fall, dass Sie nach einer Saison beschließen länger zu bleiben unterstützen wir Sie auch in der Zwischensaison bei Ihren Bemühungen sich weiterzubilden und übernehmen bis zu 50% Ihrer Weiterbildungskosten</li> </ul> JBTC1_AT

Barchef (m/w/d) WINTER 2025 Urlaubs, Weihnachtsgeld & Qualitätsprämie

Teil-/Vollzeit, Zentrale Zirl #TEAMHOLLU SUCHT VERSTÄRKUNG Als modernes Familienunternehmen bieten wir ein kollegiales Miteinander, gelebte Nachhaltigkeit sowie viele Möglichkeiten, sich aktiv einzubringen. Unser breites Sortiment an Reinigungsmitteln, Hygieneprodukten, Maschinen und Zubehör findet Anwendung in den verschiedensten Branchen. Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die voller Leidenschaft für ihre Aufgabe in Zirl brennt und sich mit Begeisterung neuen Herausforderungen stellt. <ul> <li>Unterstützung bei der Entwicklung von Verkaufschancen</li> <li>Mitwirkung an der Optimierung von Vertriebsprozessen</li> <li>Erstellung von Reportings und Auswertungen</li> <li>Zusammenarbeit mit Außendienst und Niederlassungen</li> <li>Betreuung von Projekten und Ausschreibungen</li> <li>Anwendung von Microsoft Dynamics, Datenanalyse- und -visualisierungstools sowie Access-Abfragen</li> </ul> <ul> <li>Berufserfahrung im Vertriebsumfeld</li> <li>Gute Kenntnisse in Datenanalyse &amp; Visualisierung, Access und idealerweise Microsoft Dynamics</li> <li>Strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Sehr gute Excel Kenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Strukturierte Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>flache Hierarchien &amp; offene Kommunikation, Raum für Eigeninitiative &amp; kreative Ideen</li> <li>flexible Arbeitszeiten &amp; Home-Office-Möglichkeiten</li> <li>Vitalprogramm, Mitarbeiter*innen Events, Zuschüsse (Essen-/Öffiticket Zuschuss)</li> </ul> Es gilt der Kollektivvertrag Handel mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung. JBTC1_AT

Vertriebskoordinator*in für digitale Prozesse

Seit 1994 genießen zahlreiche private Stammgäste in unserem von November bis April geöffneten, stetig modernisierten Boutique-Superior Hotel höchsten Komfort. Unserem internationalen Publikum stehen 40 Zimmer mit 90 Gästebetten, ein À-la-carte-Restaurant (12.00-17.00 Uhr), ein moderner Speisesaal inklusive Barbereich mit 120 Sitzplätzen und die 400 m² Wellnessanlage „Spa Noblesse“ zur Verfügung. Ein Highlight ist sicherlich unser einzigartiger „Snowcab“ Zubringer direkt auf die Skipiste! Anstellungsart: Zeit- / Saisonvertrag <ul> <li>Unterstützung in der Leitung und Organisation nach allen HACCP-Richtlinien</li> <li>Kreation und Umsetzung kulinarischer Highlights</li> <li>Sicherstellung höchster Qualitätsstandards</li> <li>Wertvolle Beitragsleistung in der Führung und Motivation des Küchenteams</li> </ul> <ul> <li>Erfahrung in der Saisonshotellerie.</li> <li>Gute Deutschkenntnisse.</li> <li>Teamfähigkeit.</li> <li>Kommunikationsstärke.</li> <li>Kritik- und Konfliktfähigkeit.</li> <li>Flexibilität.</li> <li>Kreativität.</li> <li>Empathie.</li> </ul> <ul> <li>„Genusswerkstatt“ mit professioneller Ausstattung und hochwertigem Induktionsherd</li> <li>Arbeiten in herzlich wertschätzender und familiärer Atmosphäre mit einem treuen langjährigen Team und 70 % Stammgästen</li> <li>Logis im schönen neuen Mitarbeiterhaus und Verpflegung sind FREI</li> <li>Leistungsorientierte Bezahlung</li> </ul> JBTC1_AT

Beikoch (m/w/d)

Eine analytische Denkweise und termingerechte Arbeitsweise zeichnen dich aus? Dann werde Teamleiter:in im Bereich Finanz- und Rechnungswesen und profitiere von einem Transport von und zur Arbeit sowie einem Skipass für dich und deine Familie! Wir sind ein familienorientiertes Unternehmen und leidenschaftlicher Dienstleister in den Bereichen Bahn, Gastronomie und Service – mitten im Herzen der Region Serfaus-Fiss-Ladis. Mit hoher Fachkompetenz, Verantwortungsbewusstsein für Natur und Landschaft sowie großem Engagement für unsere Region gestalten wir unvergessliche Bergerlebnisse für unsere Gäste – Sommer wie Winter. Wir bringen Menschen an die Spitze – mit Leidenschaft für Natur, Service und unsere Region. Du möchtest Teil unseres herzlichen Teams werden? Wir freuen uns auf deine Bewerbung! <ul> <li>Teamleitung für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen</li> <li>Unterstützung der Geschäftsleitung bei finanziellen und strategischen Entscheidungen (z. B. durch Reportings und Controlling)</li> <li>Finanzplanung und -steuerung (z. B. Liquiditäts- und Budgetplanung, Kostenstellen- und Erfolgsrechnungen, Kalkulationen etc.)</li> <li>Organisation und Kontrolle der Buchführung und Bilanzierung (z. B. laufende Buchhaltung, Jahresabschluss, Mahnwesen etc.)</li> <li>Hauptansprechperson für Banken, Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung</li> </ul> <ul> <li>Kaufmännische Ausbildung (z. B. HAK, HLW, Studium), idealerweise mit Schwerpunkt Finanz- oder Rechnungswesen</li> <li>Berufserfahrung im Bereich Finanz- oder Rechnungswesen (z. B. Bilanzbuchhaltung, Controlling etc.)</li> <li>Idealerweise Führungserfahrung</li> <li>Analytische Denkweise</li> <li>Genaue und strukturierte Arbeitsweise</li> </ul> Das Bruttogehalt beginnt bei € 5.000 pro Monat (Vollzeit) mit Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Arbeitserfahrung und Qualifikation. Sehr gerne tauschen wir uns persönlich über dein Gehalt aus. <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten (unkomplizierte Urlaubseinteilung)</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – wir unterstützen deine persönliche und fachliche Entwicklung</li> <li>Skipass für dich und deine Familie in Serfaus-Fiss-Ladis</li> <li>Kostenloser Mitarbeitertransport von deinem Wohnort nach Fiss und retour (innerhalb vom Bezirk Landeck)</li> <li>Kostenloses Mittagessen an den Arbeitstagen</li> <li>20 % Ermäßigung an freien Tagen auf alle Speisen und Getränke sowie Shop-Artikel</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Gesundheitsförderung (z. B. Impfaktionen)</li> <li>Team-Events (z. B. Feierabendtreffen, Betriebsausflüge, Weihnachtsfeiern)</li> <li>Modernes Arbeitsumfeld sowie IT-Infrastruktur</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz</li> <li>Angenehmes Betriebsklima </li> </ul> JBTC1_AT

Teamleiter:in Finanz- und Rechnungswesen bei Fisser Bergbahnen GmbH

Das Alpine Hotel Resort Goies in Ladis ist das Hotel mit dem besonderen Wohlfühlambiente. Mit seinem großen Wellness- und Fitnessbereich, dem einladenden Barbereich sowie dem erstklassigen Kulinarik-Angebot ( Verwöhnpension ) befindet sich das Goies auf dem Sonnenplateau von Serfaus–Fiss–Ladis, einer der beliebtesten Reisedestinationen Tirols. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Verantwortung und Leitung einer Station</li> <li>Beratung und Empfehlung unserer Gäste über Getränke und Speisen</li> <li>Wein- und Getränkeservice</li> <li>Mise en Place Tätigkeiten</li> <li>Servieren von Speisen</li> <li>Einhaltung der Qualitäts- und Sauberkeitsstandards</li> </ul> <ul> <li>Berufserfahrung &amp; Fachwissen</li> <li>Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Gute Deutschkenntnisse</li> <li>Freundlichkeit, gepflegtes Auftreten und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> </ul> <ul> <li>5 oder 6 Tage Woche</li> <li>Arbeitszeit 14- 22 Uhr</li> <li>Entlohnung über Kolektivvertrag</li> <li>Kostenlose Unterkunft</li> <li>Kostenlose Verpflegung (Frühstück, Mittag- und Abendessen)</li> </ul> JBTC1_AT

Chef de Rang (m/w/d) ab Dezember

Das Hotel für Genießer und aktive Feriengäste im Herzen des Skiparadieses Obergurgl / Hochgurgl Eingebettet in eine faszinierende alpine Landschaft und mittendrin im Skiparadies Hochgurgl / Obergurgl ist unser Hotel ein idealer Ausgangspunkt für lange Abfahrten zwischen 1800 und 3100 Metern und rasante Schlittenfahrten. Vor unserem Hotel schnallen unsere Gäste die Skier an und schon können sie abfahren! Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Selbstständiges Arbeiten unter der Führung des Küchenchefs</li> <li>Koordination und Sicherstellung eines reibungslosen Tagesablauf auf den jeweiligen Posten</li> <li>Mithilfe auf den anderen Posten sowie vertretung des Küchenchefs</li> <li>Durchführung von Bestellungen und Qualitäts- sowie Kostenkontrolle mit dem Küchenchef</li> <li>Aktives und motivierendes mitarbeiten</li> <li>Das Achten und Einhaltung der Hygienerichtlinie HACCP</li> </ul> <ul> <li>Korrektes Verhalten den Kollegen gegenüber</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung</li> <li>Berufserfahrung in einer verleichbaren Position</li> <li>Hohes Qualitätsbewusstsein mit dem Blick für Details</li> <li>Unternehmerisches Denken und Handeln</li> <li>Korrektes Auftreten den anderen Mitarbeitern gegenüber</li> <li>Belastbar sowie ein ruhiger Umgang mit Stresssituationen</li> <li>Flexibel und teamorientierte Persönlichkeit</li> </ul> <ul> <li>Du hast Persönlichkeit, bist kreativ und liebst deinen Beruf - dann bist du in unserem Team genau richtig!</li> </ul> <ul> <li>Arbeiten in einem jungen und dynamischen Team</li> <li>Kostenlose Verpflegung an 7 Tagen die Woche (Frühstück, Mittag- und Abendessen)</li> <li>Kostenlose Unterkunft mit W-Lan im Hotel</li> <li>Kostelose Wasch- und Trockenmöglichkeiten</li> </ul> <ul> <li>Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt €2600.00 netto/Monat. Bereitschaft zur Überzahlung nach Qualifikation und Erfahrung gegeben. </li> </ul> JBTC1_AT

Patissier (m/w/d) ab November

In einer einzigartigen Lage auf 2.090 m sind wir schon ganz weit oben aber es geht noch viel weiter! Unsere Devise: "Gemeinsam wachsen". Um die ersten Schritte zu erleichtern, legen wir besonderen Wert auf eine strukturierte Einarbeitungsphase (On-Boarding), stehen Ihnen mit Rat &amp; Tat zur Seite und geben laufend Feedback. Wir sind zwar kein Familienbetrieb aber letztendlich sind es doch die familiäre Atmosphäre, Vertrauen und Zusammenhalt die uns ausmachen. Anstellungsart: Zeit- / Saisonvertrag Für unsere Gäste sind Sie Gastgeber, Organisator &amp; Wunscherfüller. Für das Hotelteam und für die Abteilungsleiter sind Sie die Informationszentrale. <ul> <li>Gästebetreuung: Erster Ansprechpartner für Gäste; Beantwortung von Anfragen; Lösung von Problemen und Beschwerden; Bereitstellung von Informationen über das Hotel und seine Dienstleistungen sowie über lokale Sehenswürdigkeiten und Aktivitäten.</li> <li>Durchführung von Check-Ins &amp; Check-Outs</li> <li>Reservierungsmanagement: In Zusammenarbeit mit unserer zentralen Reservierung bearbeiten Sie Buchungen und Stornierungen; Zimmerzuweisung mit Casablanca als PMS und websLINE als Korrespondenzmanager</li> <li>Administrative Aufgaben: Führung der Rezeptionsdokumentation; Erstellung von Berichten für diverse Abteilungen; Verwaltung von Rechnungen und Zahlungen; Kontrolle der Tagesabschlüsse.</li> <li>Qualitätssicherung: Überwachung der Einhaltung von definierten Standards; Initiierung von Verbesserungsmaßnahmen zur Steigerung der Gästezufriedenheit.</li> <li>Kommunikation mit Partnerhotels und Kooperationspartnern.</li> <li>Online-Payment Kontrolle</li> <li>Nutzung von Hotelkit (internes Kommunikationstool)</li> <li>Umgang mit DataTrans</li> <li>Buchungen OTA`s (Kontrolle, Verwaltung und Nutzung)</li> <li>Bankanzahlungen &amp; virtuelle Kreditkarten, Websline und Seekda-Zahlungen verbuchen</li> <li>2-3-mal wöchentlich verantwortlich für das Rezeptionshandy nach Dienstschluss (Umleitung vom Hoteltelefon für Notfalle). Erfahrungsgemäß klingelt das Telefon wirklich in Notfällen also 1-2-mal im Monat</li> </ul> Sie bringen Erfahrung aus der Hotellerie oder einer ähnlichen Branche mit, sehen sich als Teamplayer, übernehmen bereitwillig Verantwortung für Ihr Team und arbeiten gerne zielorientiert. Dann freuen wir uns auf ein erstes Gespräch, um mehr über Sie zu erfahren. <ul> <li>Kommunikationsfähigkeit: Ausgeprägte Fähigkeit, effektiv und höflich mit Gästen, Kollegen und externen Partnern auf Deutsch und Englisch zu kommunizieren.</li> <li>Organisationstalent: Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu managen, Prioritäten zu setzen und unter Druck effizient zu arbeiten.</li> <li>Problemlosungskompetenz: Kompetenz in der schnellen Identifikation von Problemen und der Entwicklung praktischer Lösungen.</li> <li>Gastorientierung: Ein starkes Engagement für hervorragenden Kundenservice und die Fähigkeit, positive Gästeerlebnisse zu schaffen.</li> </ul> Gute Kommunikation erfordert entsprechende Sprachkenntnisse. Geforderte Sprachkenntnisse für diese Position sind: <ul> <li>Deutsch C1</li> <li>Englisch B2</li> </ul> Ich bitte Sie um Verständnis, dass ich beim Fehlen dieser Sprachkenntnisse Ihre Bewerbung nicht bearbeiten werde und Sie keine weitere Rückmeldung von mir erhalten. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen und unser Angebot aktiv mitzugestalten. <ul> <li>Anstellung im Winter (5 Monate)</li> <li>6-Tage-Woche im Winter leistungsgerechte Entlohnung ab EUR 2.500 netto (48 Stunden) mit Bereitschaft zur Überbezahlung bei entsprechender Qualifikation plus Weihnachts- und Urlaubsgeld</li> <li>Minutengenaue Zeitabrechnung mit Handflächenscan</li> <li>Variabler Gehaltsbestandteil: Qualitätsprämie, je nach Zielerreichung circa 10% Ihres Nettogehalts, Auszahlung anteilig zum Saisonende</li> <li>Mitarbeiterunterkunft mit eigener Dusche und WC, Fernseher und WLAN</li> <li>Ihre Mitarbeiteruniform (modernes Dirmdl, Schürze, Weste/ Sakko) erhalten Sie von uns. Die dazugehörigen einheitlichen weißen Blusen/ Hemden können Sie zum Selbstkostenpreis (ca. EUR 25,0) bei uns erwerben. Diese gehören dann natürlich Ihnen.</li> <li>Tägliche Verpflegung (Frühstück, Mittagessen, Abendessen) auch an freien Tagen, Kaffee zur freien Entnahme</li> <li>Nutzung unseres Sauna- &amp; Wellnessbereichs sowie Fitnessraum zu definierten Zeiten, 50% Ermäßigung bei Behandlungen</li> <li>Ermäßigung auf Übernachtungen in unseren Schwesterhotels in Sölden, Obergurgl und Seefeld bei entsprechender Verfügbarkeit (ausgenommen sind Wochenenden und Ferienzeiten)</li> <li>50% Ermäßigung auf unsere tagesaktuellen Nächtigungspreisen für deine Familie (Verwandte ersten Grades und Partner) bei einem Aufenthalt in unserem Hotel mit allen Inklusivleistungen (erweiterte Halbpension, Nutzung Wellnessbereich etc.)</li> <li>Im Winter ermäßigter Saison-Skipass für die Skiregion Sölden/ Obergurgl – Hochgurgl</li> <li>Im Winter kostenlose Nutzung des öffentlichen Shuttlediensts von Hochsölden nach Sölden</li> <li>Mitarbeiterkonditionen bei unserem Partner Intersport Glanzer (Ausrüstungsverleih, Bekleidung und Sportausstattung), sowie corporate Benefits</li> <li>"Weiterentwicklungsbonus": Ihre Weiterbildung liegt uns am Herzen. Für den Fall, dass Sie nach einer Saison beschließen länger zu bleiben unterstützen wir Sie auch in der Zwischensaison bei Ihren Bemühungen sich weiterzubilden und übernehmen bis zu 50% Ihrer Weiterbildungskosten</li> </ul> JBTC1_AT

Front Office Manager (m/w/d) Sommer &/ Winter Saisonal Urlaubs, Weihnachtsgeld & Qualitätsprämie

Seit 1994 genießen zahlreiche private Stammgäste in unserem von November bis April geöffneten, stetig modernisierten Boutique-Superior Hotel höchsten Komfort. Unserem internationalen Publikum stehen 40 Zimmer mit 90 Gästebetten, ein À-la-carte-Restaurant (12.00-17.00 Uhr), ein moderner Speisesaal inklusive Barbereich mit 120 Sitzplätzen und die 400 m² Wellnessanlage „Spa Noblesse“ zur Verfügung. Ein Highlight ist sicherlich unser einzigartiger „Snowcab“ Zubringer direkt auf die Skipiste! Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Unterstützung in der Leitung und Organisation nach allen HACCP-Richtlinien</li> <li>Kreation und Umsetzung kulinarischer Highlights</li> <li>Sicherstellung höchster Qualitätsstandards</li> <li>Wertvolle Beitragsleistung in der Führung und Motivation des Küchenteams</li> </ul> <ul> <li>Erfahrung in der Saisonshotellerie.</li> <li>Gute Deutschkenntnisse.</li> <li>Teamfähigkeit.</li> <li>Kommunikationsstärke.</li> <li>Kritik- und Konfliktfähigkeit.</li> <li>Flexibilität.</li> <li>Kreativität.</li> <li>Empathie.</li> </ul> <ul> <li>„Genusswerkstatt“ mit professioneller Ausstattung und hochwertigem Induktionsherd</li> <li>Arbeiten in herzlich wertschätzender und familiärer Atmosphäre mit einem treuen langjährigen Team und 70 % Stammgästen</li> <li>Logis im schönen neuen Mitarbeiterhaus und Verpflegung sind FREI</li> <li>Leistungsorientierte Bezahlung</li> </ul> JBTC1_AT

Souschef (m/w/d)

<ul> <li>Begrüßung und Platzierung unserer Gäste – herzlich, aufmerksam und professionell</li> <li>Persönlicher Service &amp; individuelle Beratung</li> <li>Souveräne Behandlung von Reklamationen – lösungsorientiert und gastnah</li> <li>Organisation: Tischreservierungen, Tischpläne, Dienstpläne</li> <li>Anleitung &amp; Motivation des Serviceteams</li> <li>Sicherstellung reibungsloser Abläufe im Restaurant</li> <li>Weiterentwicklung und Führung deines Teams – mit Herz &amp; Kompetenz</li> <li>Verantwortung für Kassen- und Abrechnungssystem</li> </ul> Anstellungsart: Zeit- / Saisonvertrag <ul> <li>Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position (Restaurant mit über 200 Sitzplätzen)</li> <li>Sehr gute Wein- &amp; Spirituosenkenntnisse</li> <li>Gastgeberpersönlichkeit mit Herz, Fingerspitzengefühl &amp; Vorbildwirkung</li> <li>Führungskompetenz &amp; Freude daran, ein Team weiterzubringen</li> <li>Beherrschen von mindestens zwei Fremdsprachen</li> <li>Kreatives, selbstständiges Arbeiten sowie Flexibilität &amp; Belastbarkeit</li> </ul> Du erkennst den Unterschied zwischen Chardonnay und Riesling schon am Duft? Du hast das Gespür für die perfekte Getränkebegleitung und liebst es, Gäste auf kulinarische Entdeckungsreisen mitzunehmen? Gastgebersein ist für dich kein Job, sondern eine Berufung? Dann bist du bei uns – auf 2.020 Metern Höhe – genau richtig. Bei uns treffen sich jeden Winter über 200 Kolleg:innen, die alle eines verbindet: die Leidenschaft für Gastfreundschaft. Wir sind Vollprofis in dem, was wir tun – und genauso professionell begleiten wir auch dich durch die Saison. Mit Erfahrung, mit Teamgeist, mit echtem GERBER LEBEN. <ul> <li>Junges &amp; dynamisches Team</li> <li>Innovatives Unternehmen</li> <li>Unzählige Freizeitmöglichkeiten in den Bergen</li> <li>Stadtnähe: in nur 40 Minuten bist du in der Landeshauptstadt Innsbruck</li> <li>Großzügige Vergünstigungen auf Übernachtungen in allen Gerber Hotels für deine Familienmitglieder</li> <li>unterschiedliche Staff-Events wie Karaokenight, Staff Schwimmen, Beat the Boss sorgen für ein gutes Teamgefühl</li> </ul> JBTC1_AT

183 Jobs in 6456 Obergurgl, Österreich