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Unser Auftraggeber ist ein erfolgreiches Produktionsunternehmen, das über exzellentes Know-how und engagierte Mitarbeiter in seiner Branche verfügt. Spannende Innovationen und eine gute Zusammenarbeit mit den nationalen und internationalen Kunden führen zu einem stabilen Wachstum und machen das Unternehmen zu einem attraktiven Arbeitgeber. Werde Teil des Finanz-Teams, das mit Freude und auf Augenhöhe zusammenarbeitet! Business- und Sparringpartner*in für das Management-Team bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen und Entscheidungsprozessen <ul> <li>Verantwortung für Kosten-, Leistungs- und Ergebnisrechnung (Soll/Ist-Abweichungsanalysen, Plan- und Nachkalkulation von Produkten)</li> <li>Erstellung von Forecasts, Monats- und Jahres-Reporting zur Unternehmenssteuerung</li> <li>Weiterentwicklung und Optimierung des Reporting-Systems und von Prozessen</li> <li>Unterstützung der Finanzbuchhaltung bei Monats- und Jahresabschlüssen nach UGB</li> <li>Verwaltung und Pflege der Anlagenbuchhaltung inkl. Zugänge, Abgänge, AfA-Berechnungen und Inventurprozesse</li> </ul> Zahlenaffine, kommunikative Persönlichkeit mit Erfahrung im operativen Controlling <ul> <li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling (alternativ entsprechende Berufserfahrung)</li> <li>Berufserfahrung im operativen Controlling, idealerweise in einem Produktionsunternehmen</li> <li>Umfassende Kenntnisse in der Bilanzierung</li> <li>Ausgezeichnete Kenntnisse in MS Excel</li> <li>Erfahrung mit ERP-Systemen</li> <li>Hohe Zahlenaffinität sowie ausgeprägtes analytisches Denkvermögen</li> <li>Organisierter Teamplayer mit Hands-on-Mentalität</li> <li>Strukturierte, vorausschauende Arbeitsweise und unternehmerisches Denken</li> </ul> Nachhaltiger und sicherer Arbeitsplatz in einem Wachstumsunternehmen <ul> <li>Du bekommst Eigenverantwortung, gepaart mit motivierten Kollegen und kurzen Entscheidungswegen</li> <li>Junges, dynamisches Unternehmen mit Du-Kultur; offener, wertschätzender, humorvoller Umgang</li> <li>Gutscheine und Mitarbeiterevents</li> <li>Gratisparkplätze, aber auch öffentlich gut erreichbar</li> </ul> Gehalt: Für diese Position ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens € 4.500,00 vorgesehen. Das tatsächliche Gehalt richtet sich jedoch nach der tatsächlichen Erfahrung und Qualifikation. JBTC1_AT

Controller*in (m/w/d)

Die Volksbank Salzburg eG ist seit mehr als 80 Jahren eine verlässliche Partnerin für Privatkund*innen und Klein- und Mittelbetriebe. 350 Mitarbeiter*innen bilden die Basis ihres Erfolgs. Die Zentrale befindet sich in der Stadt Salzburg, das Filialnetz erstreckt sich mit 27 Standorten über das Bundesland Salzburg und das oberösterreichische und steirische Salzkammergut. Als Genossenschaftsbank steht die Volksbank Salzburg im Eigentum von über 27.000 Miteigentümer*innen. Die Nähe zu Kund*innen und deren Vertrauen in die Beratung ist maßgeblich für den Erfolg. Wir suchen eine führungsstarke, begeisterungsfähige Vertriebspersönlichkeit mit Entscheidungs- und Umsetzungsstärke. <ul> <li>Begleitung des Wachstums durch strategische und operative Steuerung der Geschäftsbereiche „Markt“ (Vertrieb), Marketing, Kommunikation &amp; PR</li> <li>Wertschätzende, inspirierende Führung und laufende Mitarbeiter*innen-Entwicklung sowie nachhaltiges Generationenmanagement</li> <li>Ausbau der Marktposition durch Nutzung von Geschäftschancen sowie effektiver Netzwerkpflege und kundenorientiertem Stakeholder-Management</li> <li>Sicherstellung effektiver und zukunftstauglicher Prozesse </li> <li>Verantwortung im Gesamtvorstand für Unternehmensziele, -strategie, -planung und -kultur</li> <li>Vertretung in Sektor-Gremien und Repräsentation der Bank nach außen </li> </ul> <ul> <li>Hohes unternehmerisches sowie strategisches Denken und Handeln</li> <li>Langjährige marktseitige Kenntnisse des Privat- und Firmenkund*innengeschäfts auf V/ V-1 Level idealerweise innerhalb einer genossenschaftlichen Bankenstruktur in der Region</li> <li>Positive Erfolgsbilanz im Banken-Vertrieb </li> <li>Relevante kaufmännische bzw. juristische Ausbildung und bankspezifische Aus-/Weiterbildung</li> <li>Digitalisierungskompetenz und IT-Affinität</li> <li>Leadership- und Entscheidungskompetenz sowie Umsetzungsorientierung</li> <li>Teamfähigkeit, positiver Mindset, hohe integrative und kommunikative Fähigkeiten</li> </ul> <ul> <li>Dotierung: Rd. EUR 280.000 Jahresbruttogehalt mit grundsätzlicher Bereitschaft auch zur Mehrzahlung je nach individueller Qualifikation und Berufserfahrung </li> <li>Social Benefits</li> <li>Ein wertschätzendes, vertrauensvolles Miteinander, Zusammenhalt und sinnstiftendes Arbeiten, aktiver Wissenstransfer und stetige Aus- und Weiterbildung gehören mit zur Unternehmenskultur</li> </ul> JBTC1_AT

Vorstandsmitglied Bank (w/m/d) Geschäftsbereich Markt

SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit. Wir freuen uns auf Sie! <ul> <li>Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme</li> <li>Innovative Gesundheitsmaßnahmen</li> <li>Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR</li> <li>Beitrag zur Mittagsverpflegung</li> <li>Sofortrabatte bei Hervis</li> <li>Vergünstigungen bei Versicherungen, uvm.</li> </ul> Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H. <ul> <li>Gestaltung und Umsetzung von Werbemitteln, insbesondere Print-Inserate</li> <li>Planung und Koordination von Inseraten sowie Medienbuchungen über unsere Inhouse-Agentur</li> <li>Schnittstelle zu Agenturen, Printmedien und internen Fachabteilungen</li> <li>Unterstützung bei administrativen Tätigkeiten, Organisation von Terminen und Marketingmaßnahmen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung (HAK, AHS oder im Bereich Marketing/Grafikdesign)</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Marketing, Werbung oder einer ähnlichen Position</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in Adobe Creative Suite (v. a. InDesign, Photoshop), sowie ein ausgeprägtes gestalterisches Gespür</li> <li>Erfahrung in der Mediaplanung (Print &amp; Digital) und organisatorisches Geschick bei der Koordination von Marketingaktivitäten</li> <li>Hohes Maß an Eigenverantwortung, Organisationsstärke und ein gutes Auge für Details</li> <li>Kreativität, Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und visuelles Denkvermögen</li> </ul> <ul> <li>Ein breites und vielseitiges Tätigkeitsfeld das Grafikdesign &amp; Mediaplanung verbindet</li> <li>Ein hochinteressantes Aufgabengebiet in einem von Österreich aus expandierenden mitteleuropäischen Handelskonzern</li> <li>Die Sicherheit und Weiterentwicklungsmöglichkeiten eines wachsenden Unternehmens sowie individuelle Entwicklungspläne, um Qualifikationen zu entfalten und Karriere zu machen</li> <li>Homeoffice möglich nach Einarbeitung 1 Tag/Woche</li> <li>Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt für die Position mindestens EUR 2.691,00 brutto pro Monat. Weil aber weder Sie noch wir uns mit Mindeststandards zufriedengeben, versprechen wir Ihnen je nach Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung eine attraktive Bezahlung über dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt</li> <li>Wir lieben Vielfalt und freuen uns über alle Bewerbungen!</li> </ul> JBTC1_AT

Marketing Allrounder - Grafik/Mediaplanung (m/w/d)

Unser Kunde ist seit Jahrzehnten der Innovationsführer in seiner Branche, über die Grenzen hinaus bekannt und hat sich zu einem beachtlichen, mittelständischen Familienunternehmen entwickelt. Am Headquarter im Zentralraum von OÖ forscht, entwickelt und produziert das Unternehmen hochwertige Projekte aus verschiedenen Baustoffen. In der Unternehmensphilosophie legt man großen Wert auf eine Hands-on-Mentalität und ein effizientes Miteinander, was das Unternehmen zu einem der besten Arbeitgeber in seiner Branche und in der Region macht. Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die mit analytischem Denken, Führungsstärke und Innovationsgeist unsere Arbeitsvorbereitung auf das nächste Level hebt. <ul> <li>Analyse von Produktionskennzahlen und Umsetzung von Effizienzmaßnahmen</li> <li>Sicherstellung reibungsloser Abläufe in enger Abstimmung mit der Produktion</li> <li>Weiterentwicklung und Neugestaltung der Strukturen in der Arbeitsvorbereitung</li> <li>Einführung moderner Standards und Förderung von kontinuierlicher Verbesserung (KVP, Lean)</li> <li>Koordination mit Einkauf, Technik, Vertrieb und Produktion zur Prozessoptimierung</li> <li>Führung und Weiterentwicklung eines 6-köpfigen Teams</li> <li>Lösungsorientierte Bearbeitung von Qualitätsproblemen</li> <li>Operative Unterstützung im Tagesgeschäft, insbesondere bei personellen Engpässen</li></ul> <ul> <li>Abgeschlossene metalltechnische Ausbildung (z. B. Lehre mit Weiterbildung, Meister oder Techniker)</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in der Arbeitsvorbereitung oder Produktionsplanung – idealerweise im strukturierten Industrie- oder Konzernumfeld</li> <li>Wunsch nach mehr Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen</li> <li>Führungserfahrung, soziale Kompetenz und Freude an Teamentwicklung</li> <li>Sicher im Umgang mit ERP-Systemen und digitalen Produktionsprozessen</li> <li>Kommunikationsstark auf allen Ebenen – vom Shopfloor bis zur Geschäftsleitung</li></ul> Das Unternehmen bietet Ihnen ein hohes Maß an Freiheit und Vertrauen zur Entfaltung Ihrer Potenziale, sowie Unterstützung durch ein hervorragendes Team. Weitere Annehmlichkeiten umfassen u.a. ein Betriebsrestaurant und variable Vergütungsanteile. Das Gehalt beginnt ab EUR 70.000 brutto p.a. im All-in. Wenn Sie sich in dieser Beschreibung wiederfinden und bereit sind, Teil eines erfolgreichen Unternehmens zu werden, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung direkt über unser Jobportal (Job-ID 717-ST). Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung streng vertraulich. JBTC1_AT

Teamleitung Arbeitsvorbereitung (m/w/d)

Die Friedrich Lütze GmbH - als Teil der Amphenol Gruppe - steht seit über 70 Jahren für innovative und zuverlässige Lösungen in der Automatisierungstechnik. Mit unseren Steuerungen und dem System AirSTREAM sorgen wir bei unseren Kunden für effiziente Automatisierungslösungen und beste klimatische Bedingungen im Schaltschrank. Dabei setzen wir auf höchste Qualität, nachhaltige Kundenbeziehungen und langjährige Partnerschaften und verstehen uns dank unseres breiten Produktportfolios als Lösungsanbieter. Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir einen engagierten Außendienstmitarbeiter (m/w/d) mit elektrotechnischem Verständnis und ausgeprägter Kundenorientierung. Der Schwerpunkt des Vertriebsgebiets liegt in der Region Oberösterreich. Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst <ul> <li>Neukundengewinnung - vom Mittelstand bis zum Großunternehmen</li> <li>Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen mit dem Ziel einer nachhaltigen Umsatzsteigerung</li> <li>Mitwirkung an der Entwicklung von Vertriebsstrategien sowie kontinuierliche Marktbeobachtung</li> <li>Repräsentation des Unternehmens bei Kundenbesuchen, Fachmessen und Branchenveranstaltungen</li> </ul> <ul> <li>Mehrjährige Erfahrung im technischen Außendienst, idealerweise im Bereich Automatisierung oder Elektrotechnik</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie ein sicheres Auftreten</li> <li>Begeisterung für aktive Kundenakquise und beratenden Vertrieb</li> <li>Elektrotechnisches Verständnis</li> <li>Führerschein der Klasse B und Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebiets</li> </ul> <ul> <li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit technisch hochwertigen, etablierten Produkten</li> <li>Die Vorteile eines mittelständischen Unternehmens mit flachen Hierarchien, verbunden mit den Vorteilen eines internationalen Konzerns</li> <li>Vergütung nach Kollektivvertrag Handel Beschäftigungsgruppe D zzgl. Überzahlung (min. 1.500 €) nach Erfahrung zzgl. attraktivem Bonus</li> <li>Modern ausgestatteter Homeoffice-Arbeitsplatz sowie ein Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Langfristige Entwicklungsperspektiven in einem innovativen Umfeld</li> </ul> JBTC1_AT

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst

Innovation trifft auf Gestaltungsfreiheit! Unser Kunde vereint technologischen Fortschritt, wirtschaftliches Wachstum und eine zukunftsorientierte Unternehmenskultur. Als Marktführer seiner Branche ist er sowohl national als auch international erfolgreich tätig – und bietet Ihnen die Möglichkeit, HR nicht nur zu verwalten, sondern aktiv zu gestalten. Bringen Sie Ihre HR-Expertise ein, entwickeln Sie Prozesse weiter und übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Rolle mit langfristiger Perspektive! Sie wünschen sich eine vielseitige HR-Rolle mit echter Gestaltungsmöglichkeit? Hier begleiten Sie den gesamten Mitarbeiter*innenzyklus, beraten Führungskräfte und optimieren Prozesse – sowohl operativ als auch strategisch. <ul> <li>Betreuung des gesamten Mitarbeiter*innenzyklus von Recruiting über Onboarding bis zum Austritt</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Geschäftsleitung als HR-Sparringspartner</li> <li>Entwicklung und Umsetzung moderner HR-Standards &amp; -Richtlinien</li> <li>Identifikation und Umsetzung von Prozessoptimierungen im HR-Bereich</li> <li>Betreuung interner und externer Schnittstellen (Behörden, Steuerberatung, Banken etc.)</li> <li>Unterstützung bei arbeitsrechtlichen Themen &amp; Compliance-Fragen</li> <li>Mitarbeit an HR-Projekten, auch mit internationaler Ausrichtung</li> <li>Perspektivische immer größere Verantwortung im HR zu übernehmen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene höhere Ausbildung, bzw. Studium im Bereich Personalwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im generalistischen HR-Bereich und Expertise in HR-Prozessen sowie fundierten Arbeitsrechtskenntnissen</li> <li>Ausgezeichnete, kommunikative Fähigkeiten mit sehr gutem Englisch und überzeugendem Auftreten</li> <li>Ergebnis- und lösungsorientierte Persönlichkeit mit Hands-on Mentalität</li> <li>Sehr gute MS Office Kenntnisse</li> </ul> Unser Kunde bietet Ihnen die Möglichkeit, aktiv mitzugestalten und zudem ein Jahresbruttogehalt ab rund EUR 70.000,00 (entsprechende Anpassung gemäß Qualifikation und Erfahrung). Weiters werden diverse Benefits sowie ein stabiles, nachhaltig agierendes und teamorientiertes Umfeld geboten.﻿ JBTC1_AT

HR Business Partner*in (m/w/d)

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs! Job-Nr.: 106281 Einsatzort: Salzburg Fachbereich: Software &amp; IT Art der Anstellung: Vollzeit Gehalt (Brutto/Monat): ab € 4.000,- Für ein international agierendes Softwareunternehmen suchen wir eine/n erfahrene/n C#-Entwickler*in, der/die sowohl im Bereich kundenspezifischer Applikationsentwicklung als auch im Setup- und Deployment-Umfeld technologische Verantwortung übernimmt. Sie arbeiten an einer modernen Industrieplattform und gestalten aktiv Lösungen für Kunden aus Branchen wie Automotive, Energie oder Life Sciences. Aufgaben: <ul> <li>Entwicklung maßgeschneiderter Applikationen in C#, WPF, .NET</li> <li>Design von Softwarearchitekturen, APIs und Datenstrukturen (SQL, XML, JSON, CSV)</li> <li>Erweiterung und Optimierung bestehender Industrie-Softwarelösungen</li> <li>Mitwirkung am Aufbau und der Wartung von Build- und Deployment-Prozessen (Microsoft DevOps Server, MSI)</li> <li>Technische Verantwortung für Setup-Frameworks unter Windows</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit internen Teams sowie gelegentliche Kundeneinsätze vor Ort</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Universität) im Bereich Informatik, Softwareentwicklung, o.Ä.</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung mit C#, .NET, WPF</li> <li>Gute Kenntnisse in API-Design, Webtechnologien (z. B. ASP.NET Core, Angular) und Microsoft DevOps</li> <li>Erfahrung in Setup- und Deployment-Technologien unter Windows (MSI, WiX, Docker von Vorteil)</li> <li>Verständnis für industrielle Prozesse und Automatisierungssysteme (z. B. SPS/PLC)</li> <li>Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und Freude an direktem Kundenkontakt</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Spannende und innovative Projekte</li> <li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein dynamisches und unterstützendes Team</li> <li>Attraktive Vergütung</li> </ul> JBTC1_AT

C# Software Developer (m/w/d)

Komm in unser Team als: Mitarbeiter:in für 1st und 2nd Level IT-Support (m/w/d) - Teilzeit Dienstort: Salzburg, nach Vereinbarung im Umkreis mit flexibler Homeoffice-Lösung, ca. 20h wöchentlich Die Wüstenrot Technology GmbH gehört im Bereich der Informationstechnologie zu den größten Arbeitgebern im Raum Salzburg. Wir entwickeln, implementieren, unterstützen und servicieren die IT der Unternehmensgruppe Wüstenrot im In- und Ausland. <ul> <li>Allgemeine Tätigkeiten im 1st- und 2nd Level IT-Support</li> <li>Erfassung, Analyse, Priorisierung und Bearbeitung von Incidents</li> <li>Bearbeitung und Erfassung von Anfragen</li> <li>Installation und Betreuung von Hardware (Laptops, Drucker, Bildschirme etc.) und Softwareprodukten</li> <li>Telefonischer und schriftlicher Benutzersupport für die Mitarbeiter:innen der Wüstenrot Gruppe</li> <li>Einrichtung von IT-Arbeitsplätzen und Installation des zugehörigen Equipments</li> <li>Ausgabe, Konfiguration und Support mobiler Clients (iPhones, iPads, etc.) sowie Verwaltung von A1 Zusatzdiensten bzw. SIM-Karten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene IT-Ausbildung (Lehre, FH/HTL o.ä.) oder/und einschlägige Berufserfahrung</li> <li>Technisches Verständnis und gute allgemeine IT-Kenntnisse (z.B. Betriebssysteme, Hardwaretypen, Microsoft Office etc.)</li> <li>Sorgfältige, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>Starke Kunden- und Serviceorientierung</li> <li>Kommunikative und motivierte Persönlichkeit, die gerne im Team arbeitet</li> </ul> <ul> <li>Modernste Arbeitsinfrastruktur und neues IT-Firmengebäude in Salzburg</li> <li>Onboarding Konzept und laufende Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung</li> <li>Work-Life-Balance aufgrund flexibler Arbeitszeiten in einem Gleitzeitmodell und Homeoffice</li> <li>Kollegiale und von Teamspirit geprägte Unternehmenskultur eines großen, innovativen Finanzdienstleistungskonzerns</li> <li>Betriebliche Gesundheitsförderung (u.a. Wüstenrot-Sportklub, Gesundheitstage, Betriebsarzt) sowie zahlreiche Unternehmensbenefits wie Vergünstigungen im lokalen Handel und auf Dienstleistungen, freiwillige Leistung zur Pensionskasse, Radleasing uvm.</li> </ul> Wir bieten einen Jahresbezug auf Basis 38,5 Stunden ab brutto 35.000,- Euro auf Vollzeitbasis sowie interessante Zusatzleistungen. Genau wie du geben wir uns mit Mindeststandards nicht zufrieden - das tatsächliche Gehalt wird abhängig von deiner Erfahrung und Ausbildung vereinbart. JBTC1_AT

Mitarbeiter:in für 1st und 2nd Level IT-Support (m/w/d) - Teilzeit

Zahlenaffin, zuverlässig und teamorientiert? Dann starten Sie in Teilzeit (w/m/d) im Bereich Operation Securities - eine verantwortungsvolle Position mit spannenden Einblicken ins Wertpapiergeschäft. Jetzt bewerben! Ihre Aufgaben <ul> <li>Organisation des Bürobetriebes </li> <li>Vorbereitung und Organisation von Sitzungen </li> <li>Meldung von Daten an Behörden und Geschäftspartner </li> <li>Erfassung von Daten im Internet und Intranet</li> <li>Aufbereitung und Aktualisierung von Daten und Informationen</li> </ul> Ihre Qualifikationen <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li> <li>Erste Erfahrungen im Bankenbereich von Vorteil</li> <li>Sehr gute MS-Office Kenntnisse</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li> <li>Gutes Zahlenverständnis</li> <li>Schnelles Auffassungsvermögen</li> <li>Kommunikativer und offener Ansprechpartner</li> </ul> Unser Angebot <ul> <li>Homeoffice Möglichkeit</li> <li>Essenszuschüsse</li> <li>Bonusauszahlungen</li> <li>Sehr gute Verkehrsanbindung</li> <li>Schnelle Aufstiegsmöglichkeiten</li> <li>Sehr gutes Betriebsklima</li> </ul>Ihr Gehalt <ul> <li>Das Bruttomonatsgehalt beträgt € 2.700,- auf Vollzeitbasis.</li> </ul> Unser Jobangebot klingt interessant für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Mitarbeiter*in im Bereich Operation Securities (w/m/d) - auf Teilzeitbasis! JBTC1_AT

Mitarbeiter*in Operation Securities (w/m/d) in Teilzeit

Want to shape the future of online shopping for a global premium brand? Join our Global Off Premise Trade Marketing Team as an International eCommerce &amp; Shopper Activation Manager at our Global HQ in Salzburg, Austria! Areas that play to your strengths All the responsibilities we'll trust you with: <ul> <li>In this role, you'll drive and implement the global E-Commerce activation strategy, helping to shape a strong and consistent online presence that reflects our premium brand standards. You'll define what great looks like online, briefing and developing digital trade marketing assets with our global e-commerce agency. You'll create innovative solutions across our platforms to ensure a seamless shopper journey from offline to online. Working closely with the global E-Commerce and Brand Marketing teams, you'll guide design agencies to deliver impactful content for global campaigns and ongoing messaging — including product visuals, trade marketing assets, and brand store content. You'll also support local markets by providing feedback, ensuring alignment with global toolkits, and managing digital platforms and initiatives like the Digital Trial Platform.</li> <li>In this role, you'll support markets by providing feedback on online campaigns, ensuring alignment with strategic guidance and helping to optimize performance across regions.</li> </ul> Your areas of knowledge and expertise that matter most for this role: <ul> <li>Minimum 5+ FMCG experience, in Sales, Marketing or Trade Marketing OR E-Commerce preferably within beverages</li> <li>University degree in Marketing, Trade Marketing, Digital Marketing, Marketing &amp; Communications or similar</li> <li>Excellent command of English</li> <li>Excellent project management abilities</li> <li>Proven Trade Marketing experience with Brand Marketing exposure</li> <li>Proven E-commerce and online experience</li> <li>Solution-oriented and creative with problem solving and strategic thinking skills</li> <li>Excellent communicator with openness to understand and adapt to cultural nuances</li> <li>Advanced Power Point skills to illustrate and sell ideas. Experience in design suites such as Photoshop preferable but not required</li> <li>Understanding of retail landscape</li> <li>Self-motivated, self-directed, flexible and able to work under pressure in a fast-paced team environment</li> </ul> <ul> Travel 0-10% </ul> Due to legal reasons, we are obliged to disclose the minimum salary according to the collective agreement for this position, which is € 3.139 gross per month.As an employer, we value diversity and support people in developing their potential and strengths, realizing their ideas and seizing opportunities. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We welcome applications from all members of society irrespective of age, skin colour, religion, gender, sexual orientation or origin. JBTC1_AT

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