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BAUHAUS sucht ab sofort für das Fachcentrum in Pasching Mitarbeiter/innen im Verkauf für die Fachabteilung: <ul> <li>Holzzuschnitt</li> </ul> BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter – füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind das wertvollste Gut des Unternehmens – und der beste Beweis dafür ist der Erfolg: Mit über 270 Fachcentren in 19 Ländern gehört BAUHAUS zu den erfolgreichsten Unternehmen Europas. Und freut sich darauf, mit Ihnen noch besser zu werden! Die Abteilung Holzzuschnitt besticht durch das hervorragende Kundenservice. Im Holzzuschnitt werden vor allem Arbeits-, Möbelbau-, und Zuschnittplatten aller Art für unsere Kunden auf Maß geschnitten. Sonderschnitte bei Staffeln und Türen sind ebenso selbstverständlich wie Sonderbohrungen-, und Fräsungen. Im Fokus Ihrer tagtäglichen Arbeiten stehen die BAUHAUS Kunden, welche von der Begrüßung über die Bedarfsermittlung bis hin zur Verabschiedung freundlich und fachkompetent beraten werden. Mit einem Blick fürs Detail gewährleisten Sie eine ansprechende Warenpräsentation sowie Ordnung und Sauberkeit. Durch eigenverantwortlichen Bestellvorgänge stellen Sie die Verfügbarkeit der Produkte für unsere Kunden sicher. <ul> <li>Sie haben Freude am Verkauf der BAUHAUS Produkte und überzeugen durch Ihre dienstleistungsorientierte Persönlichkeit. </li> <li>Direkten und aktiven Kundenkontakt schätzen Sie, und auch bei hoher Kundenfrequenz steht Freundlichkeit für Sie an erster Stelle </li> <li>Ihr Fachwissen rundet optimal eine abgeschlossene Ausbildung oder Erfahrungen als Maurer, Zimmermann, Kaufmann/-frau im Fachbereich oder ähnliches ab </li> <li>Idealerweise haben Sie bereits Verkaufserfahrung in der Branche gesammelt und sind es gewohnt Ihre vereinbarte Wochenarbeitszeit zu den Verkaufsöffnungszeiten zu leisten. </li> </ul> <ul> <li>6. Urlaubswoche ab einem Jahr Betriebszugehörigkeit</li> <li>Das überkollektivliche Mindestbruttojahresgehalt beträgt bei 38,5 Stunden € 32.900,- (€ 2.350,- Monat). Selbstverständlich bieten wir eine Überzahlung, abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation sowie Leistungsprämien</li> <li>Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten im BAUHAUS</li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem modernen und dynamischen Unternehmen</li> </ul> JBTC1_AT

Fachberater/innen: Holzzuschnitt

Siemens Personaldienstleistungen (SPDL) ist ein Tochterunternehmen der Siemens AG Österreich mit über 25 Jahren Erfahrung. Wir vermitteln spannende Aufgaben in der Siemens-Gruppe und Kund:innen in ganz Österreich. Chancengleichheit für alle Menschen, kulturelle Vielfalt und die Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Regelungen zeichnen SPDL aus.Wir suchen ab sofort für die Siemens Smart Infrastructure (SI) eine:n Technische:n Teamassistent:in auf Teilzeit Basis (Montag-Donnerstag im Ausmaß von 16 Stunden).SIEMENS Smart Infrastructure Electrification &amp; Automation Order Execution deckt das gesamte Spektrum der Energieautomatisierung im Rahmen von Schutz-, Leit-, Automatisierungs- und Fernwirktechnik ab und bildet ein integriertes Konzept, dass an jede bestehende Infrastruktur angepasst werden kann. <ul><li>Unterstützung des Technik-Teams im Tagesgeschäft</li><li>Eigenständige Organisation von Abläufen, Terminen und Dokumenten</li><li>Pflege und Verwaltung technischer Unterlagen &amp; Projektunterstützung</li><li>Mitdenken: Du erkennst, wo Aufgaben anstehen – und packst an</li><li>Kommunikation mit internen Fachabteilungen und externen Partnern</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung</li><li>Interesse an technischen Themen – idealerweise erste Berufserfahrung in einem technischen Umfeld</li><li>Große Eigeninitiative und Lust Dinge selbstständig voranzubringen</li><li>Kommunikationsstärke und Freude an Teamarbeit</li><li>Organisationsgeschick und strukturierte Arbeitsweise</li></ul> Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.000,- auf Vollzeitbasis vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches. Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Ihnen interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen mit vielseitigen Möglichkeiten, Ihr Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen. JBTC1_AT

Technische:r Teamassistent:in

Geschäftsführer Vertrieb und Service (m/w/d)Schwarzmüller ist einer der größten europäischen Anbieter für gezogene Nutzfahrzeuge. Das Unternehmen setzt durch seine Premiumausrichtung die Benchmarks der Branche und ist aufgrund der 150-jährigen Kompetenz der Spezialist für individuelle Transportlösungen in anspruchsvollen Branchen. Mit ̈Fahrzeugen der beiden Marken Schwarzmüller und Hüffermann beliefert das Unternehmen die Bauwirtschaft, Infrastrukturunternehmen, die Rohstoff- und Wertstoffindustrie sowie Transportunternehmen im Fernverkehr. Der Erfolg unserer internationalen Organisation in 21 Ländern gründet dabei besonders auf den rund 2.000 engagierten Mitarbeitern, die Schwarzmüller zum Premiumhersteller machen.Als agiles Unternehmen mit zielgerichteter Vision sind wir stets auf der Suche nach kompetenten Mitarbeitern. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Freinberg einen Geschäftsführer Vertrieb &amp; Service (m/w/d).Herausforderungen, die Sie meistern:<ul><li>Gesamtverantwortung für die Bereiche Vertrieb, Marketing und After-Sales-Service der SMDE</li><li>Entwicklung und Umsetzung der nationalen Vertriebsstrategie</li><li>Steuerung und Optimierung des Händler- und Servicenetzwerks</li><li>Führung und Weiterentwicklung eines interdisziplinären Teams</li><li>Analyse von Markttrends und Wettbewerbsentwicklungen zur strategischen Positionierung</li><li>Verantwortung für Umsatz, Ergebnis und Kundenzufriedenheit</li><li>Repräsentation des Unternehmens auf Messen, bei Partnern und in Branchenverbänden</li></ul>Qualifikationen und Fähigkeiten, die Sie auszeichnen:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar</li><li>Mehrjährige, nachweislich erfolgreiche Erfahrung in leitender Position im Vertrieb/Service, idealerweise in der Automobilindustrie oder im Fahrzeugbau</li><li>Ausgeprägtes strategisches und unternehmerisches Denken</li><li>Erfahrung in der Führung von größeren Teams sowie in Transformationsprozessen</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und hohe Kundenorientierung</li></ul>Wir bieten für diese Position ein attraktives Gehalt.Industriestraße 20, Eltmann, 97483, DeutschlandDie Schwarzmüller Gruppe ist einer der größten europäischen Komplettanbieter für gezogene Nutzfahrzeuge. Das Unternehmen entwickelt, produziert und serviciert Premium-Fahrzeuge für maßgeschneiderte Transportlösungen mit Mehrwertgarantie.Verlassen Sie sich auf unsere Top-Services – auch mobil. Die App dient im Falle einer Panne als Helfer in der Not und ist selbst offline verfügbar.
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Geschäftsführer Vertrieb und Service (m/w/d)

Unser Kunde überzeugt durch ein breites Portfolio und ist in einem krisensicheren Umfeld beheimatet. Für ein etabliertes und auch stetig wachsendes Geschäftsfeld mit hohem Potential suchen wir eine unternehmerisch denkende und agierende Persönlichkeit mit OTC-, Pharma- bzw. Medizinprodukte-Background am Standort Oberöstereich – in Kombination mit strategischem Weitblick, Umsetzungsstärke und überzeugenden Führungsskills. <ul> <li>Operative und strategische Führung bzw. Weiterentwicklung Ihres Geschäftsfeldes</li> <li>Entwicklung und Umsetzung von Marketing- und Vertriebsstrategien für Ihr Produktportfolio</li> <li>Führung, Motivation und Entwicklung Ihres Teams (Marketing, Vertrieb, Produktmanagement und -entwicklung)</li> <li>Markt- und Wettbewerbsanalysen zu Identifikation von Wachstumsfeldern in Österreich</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen</li> <li>Steuerung von Produktlaunches in Abstimmung mit internen und sowie externen Stakeholdern</li> <li>Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Meinungsbildner*innen, Ärzt*innen und Apotheken</li> <li>Monitoring von KPIs, Reporting an die Geschäftsleitung</li> <li>Repräsentation Ihrer Business Unit auf Kongressen, Messen bzw. bei Partnern und Kunden</li> </ul> <ul> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der OTC-, Pharma- oder Medizinprodukte-Branche, in leitender Funktion (Vertrieb, Brand-/Produktmarketing oder vglb.)</li> <li>Fundierte Kenntnisse des Marktes (Apotheken-/Krankenhaus bzw. Kunden-Umfeld), Konsumentenverhaltens und regulatorischer Rahmenbedingungen</li> <li>Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Marketing- und Vertriebsstrategien</li> <li>Engagierte Persönlichkeit mit Gestaltungswillen, Führungskompetenz, strategischem Denken und operativem Agieren, Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft</li> </ul> <ul> <li>Verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum in einem dynamischen, wachstumsorientierten Umfeld</li> <li>Attraktives Vergütungspaket von rund € 100.000 Jahresbrutto (abhängig von Qualifikation und Erfahrung) inkl. Firmen-Pkw</li> <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> <li>Professionelles, engagiertes Team mit hoher fachlicher Kompetenz</li> <li>Moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeitmodelle, gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> </ul> Gerne informiert Sie unsere Beraterin in einem vertraulichen Gespräch näher über diese ansprechende Managementrolle. JBTC1_AT

Business Unit Leitung (m/w/d)

Unser Kunde ist ein international agierendes Industrieunternehmen mit starkem Fokus auf nachhaltige Entwicklung. Mit fundierter Branchenkenntnis, hoher Innovationskraft und stabiler Eigentümerstruktur setzt das Unternehmen langfristige Impulse für verantwortungsvolles Wirtschaften. Zur Stärkung des Bereichs Nachhaltigkeit wird eine zentrale Rolle im ESG-Reporting besetzt – mit direkter Anbindung an das Top-Management. Ein Job mit Purpose - Ihre Vorteile: <ul> <li> Gestaltungsspielraum: Sie gestalten ein wachsendes Tätigkeitsfeld aktiv mit und entwickeln die Nachhaltigkeitsberichterstattung im Unternehmen gezielt weiter.</li> <li> Verantwortung mit Wirkung: Ihre Arbeit unterstützt die strategische Weiterentwicklung des Unternehmens und schafft Transparenz.</li> <li> Struktur &amp; Stabilität: Eingebettet in ein stabiles Umfeld haben Sie ein professionelles Arbeitsumfeld.</li> <li> Internationales Umfeld: Sie arbeiten in einem grenzüberschreitend tätigen Unternehmen mit stabilen Strukturen und unternehmerischer Weitsicht.</li> </ul> Gestalten Sie die Zukunft aktiv mit – Ihre Aufgaben: <ul> <li> Nachhaltigkeitsberichterstattung entwickeln: Sie verantworten die nicht-finanzielle Berichterstattung gemäß CSRD und bauen die Reportingstruktur auf.</li> <li> Systeme aufbauen: Sie schaffen Prozesse für ESG-Datenflüsse und stimmen sich eng mit relevanten Abteilungen ab.</li> <li> Analyse &amp; Reporting: Sie analysieren ESG-Daten und erstellen zielgerichtete Berichte für unterschiedliche Stakeholder.</li> <li> Kommunikation: Als zentrale Ansprechperson für ESG-Themen fördern Sie den bereichsübergreifenden Austausch und unterstützen die interne Positionierung von Nachhaltigkeit.</li> </ul> Zeigen Sie, was in Ihnen steckt – Ihre Kompetenzen: <ul> <li> Erfahrung zählt: Sie bringen mehrere Jahre Berufserfahrung in Controlling, ESG Nachhaltigkeitsmanagement oder nicht-finanzieller Berichterstattung mit – insbesondere im Kontext von CSRD.</li> <li> Regulatorik: Sie kennen die Anforderungen der CSRD sowie der EU-Taxonomie und wissen, wie sie sich in der Praxis umsetzen lassen.</li> <li> Analytischer Blick: Mit strukturiertem Denken und Zahlenaffinität verstehen Sie komplexe Zusammenhänge und können diese verständlich aufbereiten.</li> <li> Kommunikative Stärke: Sie sind souverän im Umgang mit internen und externen Ansprechpartner:innen und bringen Themen auf den Punkt – in Deutsch wie in Englisch.</li> </ul> Wenn Sie in Ihrem Job etwas bewirken wollen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. JBTC1_AT

ESG Reporting Spezialist:in | CSRD (m/w/d)

Unser Kunde ist eine mittelständisch geprägte Unternehmensgruppe mit mehreren zugehörigen Produktionsstandorten im In- und Ausland. Der Unternehmenssitz befindet sich im oberösterreichischen Zentralraum. Mit hoher Qualität, breitem Sortiment und regionaler Verankerung zählt es zu den Top Marken in seiner Branche! <ul> <li>Strategische und operative Verantwortung: Sie sind Sparringpartner:in der Geschäftsführung und sowohl in die strategische Entwicklung als auch ins operative Tagesgeschäft involviert.</li> <li>Bedarfsgerechtes Controlling: Gemeinsam mit Ihrem Team entwickeln Sie ein Controlling, das die gestiegenen Anforderungen des Marktes abbildet. Besonders im Vertriebscontrolling sollen gruppenübergreifende Analysen eine effektivere Marktbearbeitung ermöglichen.</li> <li>Verantwortung für Finanzabschlüsse: Sie tragen die Letztverantwortung für Budgets, Monats- und Quartalsabschlüsse, Forecasts und erstellen Ad-hoc Analysen.</li> <li>Weiterentwicklung von Power BI: Sie entwickeln Power BI Reports für fundierte Entscheidungsgrundlagen.</li> <li>Teamführung: Ein stabiles und erfahrenes Team unterstützt Sie bei der Weiterentwicklung und Optimierung.</li> </ul> <ul> <li>Hands-on-Persönlichkeit: Sie überzeugen durch sehr gute kommunikative Fähigkeiten, Diplomatie und Überzeugungskraft.</li> <li>Starkes Auftreten: Sie sind bodenständig, hartnäckig und verfügen über exzellentes Prozessverständnis.</li> <li>Berufserfahrung: Sie haben einschlägige Berufspraxis im Controlling von produzierenden Unternehmen, idealerweise mit erster Führungserfahrung.</li> <li>IT-Affinität: Erfahrung mit BI-Tools ist wesentlich.</li> <li>Unternehmerisches Denken: Sie denken und handeln unternehmerisch.</li> </ul> <ul> <li>Gestaltungsmöglichkeiten: Diese Rolle bietet echte Gestaltungsmöglichkeiten und mittelfristig interessante Entwicklungsperspektiven.</li> <li>Krisensicherer Arbeitgeber: Das nachhaltig wachsende Unternehmen wird als krisensicherer Arbeitgeber in der Region geschätzt. Die Unternehmenskultur ist geprägt von kurzen Entscheidungswegen, Pragmatismus und starkem Zusammenhalt.</li> <li>Wertschätzung: Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern wird aktiv gelebt.</li> <li>Weiterbildung: Unser Kunde punktet mit ansprechenden individuellen Aus- und Weiterbildungsprogrammen.</li> <li>Attraktives Gehalt: Das Gehaltspaket beginnt bei einem Bruttojahresgehalt von € 90.000,-- und wird entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrungen nach oben angepasst.</li> </ul> JBTC1_AT

Leitung Controlling (m/w/d)

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs! Job-Nr.: 106329 Einsatzort: Linz Fachbereich: Software &amp; IT Art der Anstellung: Vollzeit Gehalt (Brutto/Monat): ab € 3.700,- Du liebst es mit Daten zu arbeiten und möchtest internationale Projekte mitgestalten? Dann werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Weiterentwicklung eines modernen DWH-Systems. Für unseren Kunden, ein renommiertes Unternehmen im Finanz- und IT-Bereich suchen wir Verstärkung im Data-Warehouse-Team. Der Schwerpunkt dieser Position liegt in der Betreuung und Weiterentwicklung der DWH-Strukturen. Aufgaben: <ul> <li>Mitarbeit an der kontinuierlichen Weiterentwicklung des Data Warehouse-Systems</li> <li>Unterstützung im operativen Betrieb und bei technischen sowie fachlichen Anpassungen</li> <li>Abstimmung mit Fachabteilungen zur Definition technischer Anforderungen und Umsetzung</li> <li>Einsatz gängiger Projekttools und Kollaborationssysteme (z. B. Jira, Confluence)</li> <li>Datenmodellierung, Analyse und Qualitätssicherung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene IT-Ausbildung oder entsprechende Berufserfahrung</li> <li>Gute Kenntnisse in SQL; erste DWH-Erfahrung von Vorteil, aber kein Muss</li> <li>Strukturierte, lösungsorientierte Denkweise und analytisches Verständnis</li> <li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Eigeninitiative</li> <li>Idealerweise erste Erfahrungen im Projektmanagement oder in der Zusammenarbeit mit internationalen Fachbereichen</li> </ul> <ul> <li>Mitarbeit in einem engagierten Team mit internationalen Anknüpfungspunkten</li> <li>Anspruchsvolle Projekte im datengetriebenen Umfeld</li> <li>Raum für Weiterentwicklung und moderne Arbeitsmittel</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und wertschätzendes Miteinander</li> </ul> JBTC1_AT

Data Warehouse Spezialist (m/w/d)

Als führender System­anbieter für elek­trische Ver­bindungs­technik sind wir an vielen Techno­logien, die die Welt von morgen gestalten, haut­nah beteiligt – von Auto­mati­sierung über erneuer­bare Ener­gien bis E-Mobi­lität. Mit mehr als 2.500 Mitar­beiterinnen und Mitar­beitern in 43 Ländern geben wir täg­lich unser Bestes, um für unsere Kunden rund um den Globus die opti­malen Lösungen zu finden. Dabei setzen wir auf Kreati­vi­tät und Zusammen­halt, Leiden­schaft und Exper­tise. Wir suchen zum nächst­mög­lichen Zeit­punkt am Stand­ort Haid bei Ansfelden in Voll­zeit einen Geschäftsführer Vertrieb (m/w/d) Als Geschäfts­führer (m/w/d) für Österreich werden Sie Teil unserer inter­national erfolg­reichen HELUKABEL-Gruppe. Ihr Fokus liegt auf der Weiter­ent­wick­lung des Unter­nehmens, der Expan­sion des Produkt­port­folios und der Steigerung des Markt­anteils – unter­stützt durch die Zen­trale in Deutschland. <ul> <li>Sie verant­worten das opera­tive Manage­ment – effizient, kunden­fokus­siert und ergebnis­orien­tiert.</li> <li>Mit Weit­blick erfassen Sie Markt­trends, analy­sieren Kunden­bedürf­nisse und identi­fi­zieren neue Geschäfts­chancen.</li> <li>Sie haben den Über­blick über die Ver­mögens- und Ertrags­lage des Unter­nehmens und treffen fundierte Ent­scheidungen zur Erreichung der finan­ziellen Ziele.</li> <li>Sie ent­wickeln und implemen­tieren eine umfassende Geschäfts­strategie.</li> <li>Sie setzen klare Ziele und führen die Mitar­beitenden wert­schätzend zum Erfolg.</li> </ul> <ul> <li>Sie ver­fügen über eine abge­schlossene akade­mische Aus­bildung.</li> <li>Sie haben nach­weis­bare Erfahrung im Ver­triebs- und Marketing­umfeld, idealer­weise im tech­nischen Groß­handel.</li> <li>Sie bringen Berufs­praxis in der Bilan­zierung und Finanz­planung mit und sind versiert im Umgang mit Jahres­ab­schlüssen und betriebs­wirt­schaft­lichen Analysen.</li> <li>Sie besitzen Erfahrung in der Führung eines Vertriebs­teams.</li> <li>Unter­nehmerisches Denken sowie die Bereit­schaft, Verant­wor­tung in opera­tiven und strate­gischen Pro­jekten zu über­nehmen, gehören zu Ihren Stärken. </li> </ul> <ul> <li>Als Geschäfts­führer (m/w/d) über­nehmen Sie eine strate­gische Schlüssel­position mit umfang­reicher Ent­scheidungs­kompetenz.</li> <li>Bei HELUKABEL Austria arbeiten Sie in einem moti­vierten Team mit 13 Mitar­beitenden.</li> <li>Sie werden Teil einer welt­weit agierenden Unter­nehmens­gruppe und eines inter­natio­nalen Sales Manage­ment Teams.</li> <li>Freuen Sie sich auf ein leistungs­orien­tiertes Ver­gütungs­paket ab 100.000,- € brutto / Jahr, moderne Arbeits­mittel und umfassende Sozial­leistungen.</li> </ul> JBTC1_AT

Geschäftsführer Vertrieb (m/w/d)

Als Österreichs beliebtester Möbeldiskonter sehen wir die Zufriedenheit der Mitarbeiter, einen familiären Umgang und sehr gute betriebliche Aus- und Weiterbildung als Grundvoraussetzung für unseren gemeinsamen Erfolg. Mit über 50 Filialen in Österreich wachsen wir immer weiter und suchen engagierte Persönlichkeiten. Diversität sowie Fairness und Chancengleichheit liegen uns bei Möbelix ganz Besonders am Herzen. Daher sind bei uns Menschen jeden Geschlechts, Alters, jeder sexuellen Orientierung und Religion oder mit Migrationshintergrund herzlich willkommen. Hey Möglichmacher:in! Du hast ein gutes Gespür für Trends, verhandelst gerne und möchtest den nächsten Schritt im Einkauf machen? Dann werde Teil unseres Teams! Junior Einkäufer Möbel (m/w/d) Zentralverwaltung Wels Vollzeit <ul> <li>Unterstützung bei der Auswahl, Beschaffung und Sortimentsgestaltung von Möbeln für unsere Vertriebskanäle</li> <li>Marktbeobachtung und Trendanalysen zur Weiterentwicklung des Möbelportfolios</li> <li>Mitwirkung bei Preisverhandlungen, Lieferantenauswahl und -bewertung</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Vertrieb, Logistik und Marketing</li> <li>Pflege von Artikelstammdaten sowie Erstellung von Auswertungen und Analysen</li> <li>Zunächst führst du unterstützende Tätigkeiten durch, später hast du die Möglichkeit selbstständig eigene Warengruppen zu führen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium im Bereich Handelsmanagement oder vergleichbar</li> <li>Unternehmerisches Denken und Handeln Flexibilität und Zuverlässigkeit</li> <li>Erste Berufserfahrung im Einkauf, idealerweise im Handelsumfeld oder im Bereich Möbel</li> <li>Gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel</li> <li>Analytisches Denkvermögen, Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Kommunikationsstärke, Teamgeist und Verhandlungsgeschick</li> </ul> <ul> <li>Eine abwechslungsreiche Position mit Entwicklungspotenzial</li> <li>Zahlreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> <li>Mitarbeiterrabatte auf unser Sortiment</li> <li>Sehr gute öffentliche Anbindung und kostenlose Parkplätze</li> <li>Ein engagiertes Team in einem dynamischen Handelsunternehmen</li> <li>Dienstauto mit Privatnutzung</li> </ul> JBTC1_AT

Junior Einkäufer Möbel (m/w/d)

Für ein international erfolgreiches Industrieunternehmen mit technologischer Spitzenkompetenz und klarer Marktführerschaft besetzen wir exklusiv die Schlüsselposition im Bereich EHS &amp; Qualitätsmanagement. In direkter Berichtslinie zur Geschäftsleitung übernehmen Sie Verantwortung in einem zukunftsweisenden Umfeld, das aktiv zur Energiewende beiträgt. Der Fokus liegt auf nachhaltigen, maßgeschneiderten Lösungen im industriellen Großanlagenbau – mit höchsten Ansprüchen an Sicherheit, Umweltverträglichkeit und Qualität. In dieser Schlüsselrolle sind Sie Mitglied des lokalen Leitkreises und verantworten die Bereiche Environment, Health &amp; Safety (EHS), Qualitätsmanagement und Werksicherheit an einem technologisch führenden Standort. Gemeinsam mit Ihrem Team von über zehn Expert:innen stellen Sie sicher, dass Standards wie ISO 9001, 14001, 45001 und 27001 nicht nur erfüllt, sondern aktiv weiterentwickelt werden. Sie begleiten das Produkt durch alle Q-Gates, gestalten interne Prozesse im Sinne eines integrierten Managementsystems und fördern einen ganzheitlichen Blick auf Qualität – von der Lieferkette bis zur Produktabnahme. Digitalisierung, Prozesssicherheit und eine papierlose Zukunft sind zentrale Themen, die Sie als moderne Führungskraft mitgestalten. Sie verfügen über ein abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation und bringen fundierte Erfahrung im Bereich EHS, Qualitätsmanagement und integrierter Managementsysteme mit. Ihre strukturierte Denkweise, bereichsübergreifende Perspektive und ausgeprägte Methodenkompetenz machen Sie zu einer zuverlässigen Ansprechperson für komplexe Fragestellungen. Idealerweise bringen Sie Führungserfahrung mit – alternativ sind Sie in Ihrer aktuellen Rolle bereits als fachliche:r Impulsgeber:in aktiv und bereit, den nächsten Schritt in eine disziplinarische Führungsverantwortung zu gehen. Kommunikationsstärke, Veränderungsfreude und ein hohes Maß an Eigenverantwortung runden Ihr Profil ab. Mit digitalen Tools wie SAP QM, Power BI oder Office 365 gehen Sie sicher und effizient um. Diese verantwortungsvolle Position bietet Ihnen nicht nur eine Schlüsselrolle in einem international erfolgreichen Unternehmen mit klarem Beitrag zur Energiewende, sondern auch ein Arbeitsumfeld, das technologische Präzision mit stabiler Marktposition und Veränderungsbereitschaft verbindet. Sie übernehmen Führungsverantwortung mit großem Gestaltungsspielraum – eingebettet in ein modernes, teamorientiertes Managementumfeld. Ihre Arbeit wirkt über den Standort hinaus – in strategische Programme, in unternehmensweite Standards und in die Weiterentwicklung der Organisationskultur. Das Jahresbruttogehalt liegt – abhängig von Qualifikation und Erfahrung – bei ca. 110.000 EUR, mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Eignung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – unkompliziert über den „Bewerben“-Button unter Angabe der Referenznummer 730-ST. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Unterlagen streng vertraulich! JBTC1_AT

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