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ER Personalberatung - Mit Leidenschaft, Begeisterung und Engagement suche ich bereits seit über 20 Jahren einzigartige Persönlichkeiten für außerordentliche Unternehmen. Und bei Interesse auch bald für Sie. Standort: Mondsee ​Für unseren Kunden im Großraum Mondsee suchen wir ab sofort eine:n engagierte:n Einkaufsleiter:in. In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Leitung eines hochmotivierten Einkaufsteams. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Durchführung von Vertrags- und Preisverhandlungen sowie die strategische Steuerung des Lieferantenmanagements. Wenn Sie bereits über Erfahrung im Einkauf und in der Mitarbeiterführung verfügen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung <ul> <li>Führung, Weiterentwicklung und coachen des Einkaufsteams</li> <li>Strategischer und operativer Einkauf von Rohstoffen, Halbfabrikaten und Handelswaren am internationalen Markt</li> <li>Strategisches Lieferantenmanagement mit Lieferantenaudits</li> <li>Vorantreiben der Produktivität entlang der Supply-Chain und Einkaufscontrolling</li> <li>Lagerbestandsoptimierung durch kurze Anlieferzyklen und Konsignationsläger</li> <li>Selbständiges Führen von Vertrags- und Preisverhandlungen im internationalen Umfeld</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Uni, FH, etc.)</li> <li>Mehrjährige internationale Berufserfahrung im Einkauf</li> <li>Sehr gute Führungserfahrung</li> <li>Sehr gutes Methodenwissen und gute Kenntnisse über Beschaffungsmärkte und -strategien</li> <li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Eine spannende Tätigkeit in einem internationalen Umfeld</li> <li>Ein modernes Arbeitsumfeld mit einem motivierten Team</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und attraktive Benefits</li> <li>Mitarbeiterkantine </li> </ul> Attraktive Vergütung: Das Mindestjahresgehalt für diese Position beträgt € 85.000,00. Je nach Erfahrung und Qualifikation ist eine Überzahlung möglich. JBTC1_AT

Einkaufsleiter:in (m/w/d)

Für eine Genossenschaft von Industriebetrieben in der DACH-Region suchen wir im Rahmen einer Direktvermittlung einen ERP-Projektkoordinator (m/w/d). Die Mitgliedsunternehmen arbeiten mit einer einheitlichen ERP-Lösung, die kontinuierlich optimiert und erweitert wird. <ul> <li>Koordination und Steuerung von ERP-Projekten </li> <li>Analyse bestehender Prozesse und Erarbeitung von Verbesserungsvorschlägen</li> <li>Organisation von Schulungen und Unterstützung bei Rollouts</li> <li>Permanente Weiterentwicklung des ERP-Systems</li> <li>Gelegentliche Vor-Ort-Termine bei Mitgliedsbetrieben, überwiegend in Ö/D</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen</li> <li>Berufserfahrung in einem Industrieunternehmen</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen (Führerschein B)</li> </ul> <ul> <li>Gehalt: €60. - 70.000,-</li> <li>Spannende Schnittstellenfunktion zwischen Industrieunternehmen und IT-Dienstleistern</li> <li>100% Homeoffice-Möglichkeit nach Einarbeitung</li> <li>Kollegiales Umfeld und flache Hierarchien</li> <li>Persönliche Weiterentwicklung im ERP- und Projektbereich</li> </ul> JBTC1_AT

ERP-Projektkoordinator - Homeoffice - (m/w/d)

Das Unternehmen wurde im Jahr 1988 von Ernst STIBL als KFZ Sachverständigenbüro gegründet und bedient heute nicht zuletzt durch die besondere Professionalität und ein breites Angebot ein vielfältiges Kundenspektrum. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n Kfz-Sachverständige/r im Außendienst Oberösterreich - Salzburg - Raum Strasswalchen Südliches Wien Bezirke 1020-1023 <ul> <li>Beurteilung und Bewertung von Fahrzeugschäden aller Art (Pkw, Lkw, Motorräder, Busse, Nutzfahrzeuge)</li> <li>Befundaufnahme und Gutachtenerstellung</li> <li>Ermittlung von Wiederbeschaffungswerten und Restwerten</li> <li>Prüfung von Rechnungen anhand vorliegender Unterlagen und Fotos</li> <li>Prüfung von Gutachten externer Sachverständige</li> </ul> Einsatzgebiet: Oberösterreich - Salzburg - Raum Strasswalchen Südliches Wien Bezirke 1020-1023 <ul> <li>Meisterprüfung Kfz-Technik-Handwerk mit mehrjähriger Berufserfahrung</li> <li>Kenntnisse über Aufbau, Funktion und Eigenschaften von Kraftfahrzeugen</li> <li>selbstständiges, genaues Arbeiten, Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeit</li> <li>Teamgeist, Belastbarkeit und Flexibilität</li> <li>sehr gute EDV-Kenntnisse</li> <li>Grundkenntnisse Kalkulationssoftware (z.B. Audatex)</li> <li>Bereitschaft zur Wissenserweiterung</li> <li>Führerschein B (ev. A,C)</li> </ul> Eine attraktive Tätigkeit im größten Sachverständigenbüro Österreichs. Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 43.500 brutto jährlich zzgl. Diäten und Kilometergeld. Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. JBTC1_AT

Kfz-Sachverständige/r im Außendienst

Wir sind das „I“ und „T“ in Retail... SPAR ICS ist die IT-Gesellschaft der SPAR Österreich-Gruppe und kümmert sich um sämtliche IT-Belange von SPAR, INTERSPAR, Hervis, und SES Spar European Shopping Centers. Wir sind über 700 kluge Köpfe und haben zwei Agenden: Das reibungslose Einkaufserlebnis aller SPAR-Kundinnen und -Kunden in 7 Ländern und die digitalen Geschäftsprozesse „hinter den Regalen“ im Konzern. <ul> <li>Das Customer Apps Team sowohl persönlich als auch fachlich weiterzuentwickeln und alle Anforderungen zu verantworten</li> <li>Das Team im Design, der Weiterentwicklung und Betreuung der B2C Mobile Plattform zu verstärken</li> <li>Stakeholder-Management aktiv zu betreiben und die Themen auf verschiedenen Ebenen zu vertreten</li> <li>In Zusammenarbeit mit den internationalen Marketing-Abteilungen Lösungen zu entwerfen und deren Implementierung zu verantworten</li> <li>Qualität und Innovation in internationalen Projekten der SPAR Österreich Gruppe sicherzustellen</li> </ul> <ul> <li>Einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung (HTL, HAK, FH, UNI) und Berufserfahrung im Bereich IT-Marketing-Lösungen in Agenturen, Marketingumfeld oder IT-Unternehmen</li> <li>Der Fähigkeit, ein Team zu motivieren, weiterzuentwickeln und technische Exzellenz zu fördern</li> <li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Teams sowie guter Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Motivation, Teamfähigkeit, sicherem Auftreten, Belastbarkeit und dem Wunsch, sich in einem dynamischen und internationalen Umfeld kontinuierlich weiterzuentwickeln</li> <li>Sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Arbeiten mit state-of-the art Technologien an innovativen Digital Retail Lösungen</li> <li>Starker Teamgeist, modernes Arbeitsumfeld inkl. Teleworking &amp; erstklassige Benefits</li> <li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit professioneller Einarbeitung</li> <li>Spannende Weiterbildungs- &amp; Karrieremöglichkeiten – die Besten haben alle Chancen!</li> <li>Neben unseren ICS Büros in Salzburg, Wien und Wernberg können wir dir das Arbeiten auch an anderen SPAR Standorten in Österreich ermöglichen! </li> <li>Zusätzlich kann 1 Tag pro Woche im Home-Office gearbeitet werden</li> <li>Du strebst nach mehr als dem Mindeststandard? Wir ebenso! Wir versprechen dir ein Gehalt, das deiner Ausbildung und deiner Erfahrung gerecht wird (Junior ab € 45.000, Senior ab € 63.000)</li> <li>Wir lieben Vielfalt und freuen uns über alle Bewerbungen! </li> </ul> JBTC1_AT

Teamlead Customer Apps (m/w/d)

Die WAGNER HAUSTECHNIK KG arbeitet als Fachgroßhandel für Haustechnik mit den Installateuren und Industriepartnern zusammen. Einfach persönlich, einfach verlässlich beliefern wir unsere Kunden mit Installations-, Sanitär- und Heizungsprodukten. Als Teil der europaweit tätigen GC Gruppe bieten wir unseren Mitarbeiter:innen einen sicheren und stabilen Arbeitsplatz. <ul> <li>Du kümmerst dich um die Kundenstammverwaltung sowie die laufende Durchführung von Abrechnungen und Auswertungen.</li> <li>Du unterstützt bei der Organisation von Veranstaltungen und bei der Umsetzung verschiedenster Marketingaktivitäten.</li> <li>Gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kümmerst du dich um die administrativen Aufgaben im Vertriebsumfeld.</li> <li>Du arbeitest eng mit dem Vertriebsleiter sowie dem Innen- und Außendienstteam zusammen.</li> <li>Zudem übernimmst du die interne und externe Markenvertretung von CONEL – informierst Kolleg:innen über Produktneuheiten, koordinierst Schulungen und begleitest den Außendienst zu Kundenterminen, um dort technische Neuheiten und Lösungen vorzustellen.</li> </ul> <ul> <li>Du bringst ein kundenorientiertes Denken und Handeln mit.</li> <li>Du bist ein echtes Organisations- und Kommunikationstalent und arbeitest proaktiv und zuverlässig.</li> <li>Du fühlst dich im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, sehr sicher.</li> <li>Idealerweise hast du bereits Erfahrung im Vertriebsumfeld oder Interesse an technischen Produkten.</li> </ul> <ul> <li>Ein engagiertes Team, das dich strukturiert einschult und dir bei Fragen zur Seite steht.</li> <li>Einen modernen Arbeitsplatz mit Laptop, zwei großen Bildschirmen und höhenverstellbarem Tisch.</li> <li>Ein faires und marktübliches Gehalt – das gesetzliche Jahresmindestbruttogehalt laut Kollektivvertrag Handel beträgt EUR 32.500,- auf Vollzeitbasis. Dein tatsächliches Gehalt vereinbaren wir gemeinsam im persönlichen Gespräch – je nach Erfahrung und Qualifikation.</li> </ul> JBTC1_AT

Vertriebsassistenz (m/w/d) in Hohenzell

Unsere Leidenschaft ist das Leben zu Hause – mit nachhaltigen Heimeinrichtungsprodukten und einem vielfältigen Team schaffen wir für Millionen Menschen einen besseren Alltag. Das ist IKEA. • Du kümmerst dich um die Fertigstellung unserer beliebten Hot Dogs und anderer Snacks. • Du hältst deinen Arbeitsplatz hygienisch sauber und reinigst die Tische im Bistro. • Im Schwedenshop kümmerst du dich um die Verkaufsfläche und richtige die Aufbewahrung &amp; Kühlung der Lebensmittel. • Bei Fragen hilfst du unseren Kund:innen an der Selbstbedienungskassa. • Du kassierst. • Du interessierst dich für Gastronomie &amp; Lebensmittel. • Du hast gute Deutschkenntnisse bist mind. 18 Jahre alt. • Schnelles Arbeiten macht dir Spaß und du bist körperlich belastbar. • Auch in stressigen Situationen bewahrst du in deinem Team die Ruhe. SMÅRT für dein Konto: Das Mindestentgelt für diese Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (40 Wochenstunden) € 2.380,- brutto pro Monat. Diese Stelle wird geringfügig mit 8 Wochenstunden besetzt, das entspricht einem monatlichen Bruttoentgelt von € 476. Deine Arbeitszeiten: jeden Samstag laut Dienstplan. Deine Benefits: • Ein sicherer Arbeitsplatz mit einem Einstiegsgehalt über dem Kollektivvertrag in einem inklusiven und werteorientierten Unternehmen • ONE IKEA Bonus (jährlich bei Zielerreichung für alle Mitarbeiter:innen) • Ein Dienstplan, abgestimmt auf deine Bedürfnisse, 4 Wochen im Vorhinein • Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten im In- und Ausland • Lebens- und private Unfallversicherung • 15% Einkaufsrabatt und vergünstigtes Essen weitere Vorteile findest du auf IKEA.at/Jobs SEI SMÅRT GANZ DU SELBST: WIR GLAUBEN AN KARRIERE OHNE BARRIERE In Schubladen denken wir nur, wenn es um Kommoden geht. Deshalb setzen wir auf die Förderung von Geschlechtergerechtigkeit, einen bunten Mix aus Generationen, die Inklusion von Personen mit Behinderungen und einen offenen Umgang mit Religion, Glaube und Weltanschauung. Mehr zu Inklusion, Vielfalt und Gleichheit bei IKEA findest du unter:<a href="https://www.ikea.com/at/de/this-is-ikea/work-with-us/gleichheit-vielfalt-inklusion-pub86a2cb59" target="_blank">Inklusion, Vielfalt &amp; Gleichheit am Arbeitsplatz - IKEA Österreich</a> JBTC1_AT

Servicemitarbeiter:in Bistro & Schwedenshop samstags 8h/w - IKEA Salzburg

Technik, die bewegt! Unser Auftraggeber ist nicht einfach nur Hersteller, sondern ein Weltmarktführer in der Beschlagtechnik, der dafür sorgt, dass Fenster und Türen in Millionen von Gebäuden zuverlässig funktionieren. Mit über 2.000 Mitarbeiter*innen an 21 Standorten weltweit verbindet er die Schlagkraft eines Global Players mit der Agilität eines Familienunternehmens. Vom Hauptsitz in Salzburg aus gestaltet er Märkte und setzt Standards. Vertriebsleiter*in Süd-Ost Europa Sind Sie ein Industrie-Vertriebsprofi in Südosteuropa? Dann gestalten Sie diese Wachstumsmärkte! Sie sind ein Vertriebsprofi, der nicht nur Zahlen erreicht, sondern Märkte prägt? Dann suchen wir genau Sie für diese Schlüsselposition! Als Vertriebsleiter*in übernehmen Sie die Führung des eingespielten, ambitionierten und sehr loyalen Teams in Südosteuropa mit 7 Direct Reports in unterschiedlichen Ländern. Sie sind dabei mehr als nur zahlenverantwortlich – Sie sind Strateg*in, Coach und Netzwerker*in in einem. Mit Ihrem Team identifizieren Sie neue Marktchancen, optimieren Prozesse und sichern die Marktführerschaft. Die Betreuung strategischer Großkunden liegt ebenso in Ihrer Hand wie die Budgetplanung und -kontrolle. Als Teil des Management Board Teams haben Sie direkten Einfluss auf die Unternehmensstrategie und deren Umsetzung in Ihrem Verantwortungsbereich. Sie verfügen über eine fundierte kaufmännische oder technische Ausbildung – idealerweise eine Kombination aus beidem. Mit Ihrer mehrjährigen Vertriebserfahrung in der Industrie, vorzugsweise im metallverarbeitenden Sektor, bringen Sie das nötige Know-how mit. Als Führungskraft haben Sie bereits mindestens fünf Jahre erfolgreich Teams geleitet und wissen, wie man durch Empowerment und klare Zielvorgaben Höchstleistungen erreicht. Ihr interkulturelles Gespür und Ihr Verständnis für die Besonderheiten Südosteueuropas und dessen unterschiedliche Marktdynamiken machen Sie zum*r idealen Kandidat*in. Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie routinierter Umgang mit CRM-Systemen sind für Sie selbstverständlich. Hier wird mehr als ein attraktives Jahresgehalt von € 100.000,- plus leistungsbezogener Prämie geboten. Sie erhalten einen Firmenwagen der gehobenen Klasse und können Ihren Arbeitsort flexibel in der Region wählen – mit der Möglichkeit, in jedem Landesbüro präsent zu sein. Vor allem aber haben Sie die Chance, einen wachsenden Marktbereich entscheidend zu prägen und Ihre Karriere weiterzuentwickeln. JBTC1_AT

Vertriebsleiter*in Süd-Ost Europa

In der Oberösterreichischen Gesundheitsholding GmbH (OÖG) arbeiten knapp 16.000 MitarbeiterInnen. Das Handeln unserer MitarbeiterInnen orientiert sich am Nutzen für die Gesundheit und Lebensqualität der oberösterreichischen Bevölkerung. Wir bieten unseren MitarbeiterInnen dafür langfristige Job-Perspektiven, die Ausbildung, Leben und Karriere im universitären Umfeld und in den Regionen möglich machen. Salzkammergut Klinikum Vöcklabruck Ärztin/Arzt in Ausbildung zur/zum Fachärztin/Facharzt für Nuklearmedizin Information zum Unternehmen Das Salzkammergut Klinikum mit seinen Standorten Bad Ischl, Gmunden und Vöcklabruck versorgt jährlich 47.000 stationäre und rund 525.000 ambulante Patientinnen und Patienten. Mit mehr als 1.000 Betten zählt das Salzkammergut Klinikum zu den größten Krankenanstalten Österreichs. Verstärken Sie unser Team und arbeiten Sie zukünftig in einer der schönsten Regionen Österreichs. Das erst vor wenigen Jahren errichtete Institut für Nuklearmedizin am Standort Vöcklabruck präsentiert sich modern und funktional. Der Austausch des Geräteparks ist in vollem Gange – 2023 wurde ein neues PET/CT (Siemens Biograph Vision 600) installiert. Des Weiteren verfügen wir über ein SPECT/CT, ein SPECT, eine Kleinfeldkamera und ein Knochendichtemessgerät. Auf Grund des großen Einzugsgebietes und der überregionalen Versorgung finden Sie ein breites Spektrum in den Bereichen nuklearmedizinischer Diagnostik, Therapie, Osteologie und Endokrinologie vor. Der Ausbau dieser Aufgaben erlaubt Ihnen eine Vertiefung Ihrer spezifischen Interessen. Eine intensive Kooperation mit den anderen Fachdisziplinen wird gelebt. Sollten Sie wissenschaftlich interessiert sein, wird dieses Engagement in Kooperation mit der Uniklinik Linz gefördert. Dies stellt jedoch kein „Muss“ dar. <ul> <li>sämtliche Tätigkeiten gemäß Ärzteausbildungsordnung und Anstaltsordnung</li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes Medizinstudium</li> <li>abgeschlossene Basisausbildung</li> <li>Einsatzfreude und Teamgeist</li> <li>hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein</li> <li>strukturierte und selbständige Arbeitsweise</li> <li>Bereitschaft zur Aus-, Fort- und Weiterbildung</li> </ul> <ul> <li>geregelte Dienstzeiten, ohne Nacht- und Feiertagsdienste</li> <li>ein werteorientiertes Betriebs- und Arbeitsklima</li> <li>modernste technische Ausstattung</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung ("geh mit" Programm mit zahlreichen Angeboten zu Gesundheit, Sport, Entspannung, Kochen, Basteln, etc.)</li> <li>umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Sommerkindergarten, Krabbelstube (ganzjährig)</li> <li>attraktive Sonder- und Sozialleistungen als Landesbedienstete</li> <li>erstklassige Verpflegung für unsere MitarbeiterInnen zum Spezialpreis</li> <li>wir fördern das Miteinander und den Zusammenhalt unserer MitarbeiterInnen unter anderem durch gemeinsame Aktivitäten, wie Sommer- oder Weihnachtsfeste, sportliche Events und Betriebsausflüge</li> <li>günstige Urlaubsangebote in landeseigenen Unterkünften an den schönsten Orten in Oberösterreich</li> <li>Umgebung und Wohnort bieten eine hohe Lebensqualität und hervorragende Infrastruktur in der unmittelbaren Nähe des Attersees und des gesamten Salzkammerguts</li> <li>"Arbeiten, wo andere Urlaub machen"</li> </ul> Gehaltsangabe: Wir bieten für diese Position eine attraktive Gehaltsstruktur (Bruttojahresgehalt minimum ca. EUR 85.000,- exkl. Sondergebühren, 40h-Woche, keine Nachtdienste und keine Sonn-/Feiertagsdienste). JBTC1_DE

Ärztin/Arzt in Ausbildung zur/zum Fachärztin/Facharzt für Nuklearmedizin

BILLA und Österreich verbindet seit mehr als 66 Jahren eine einzigartige Erfolgsgeschichte: Als Pionier im heimischen Lebensmittelhandel sorgt BILLA dafür, dass in ganz Österreich täglich Lebensmittel und Produkte zu einem fairen Preis verfügbar sind. BILLA arbeitet ständig am Produktsortiment und Serviceangebot, um so den Bedürfnissen der Menschen in Österreich gerecht zu werden und diesen tagtäglich ein kulinarisches Erlebnis zu bieten. BILLA gehört zur REWE International AG und ist Teil von einem der größten Lebensmittelhändler Europas mit über 20.000 MitarbeiterInnen und über 1.100 Filialen österreichweit. <ul> <li>Intensive, mehrmonatige Praxis-Ausbildung in den Frischebereichen Feinkost, Backshop und Fleisch in einem Ausbildungsmarkt unter Anleitung unserer erfahrenen Markt-Führungskräfte</li> <li>Aktive Teilnahme am vielfältigen Aus- und Weiterbildungsangebot inkl. fachlicher und persönlichkeitsbildender Seminare</li> <li>Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement</li> <li>Aktiver Verkauf sowie Cross- Selling des gesamten Warensortiments, speziell Feinkost, Backshop und Fleisch</li> <li>Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Interpretation diverser (Kennzahlen-)berichte sowie der Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen zur Erreichung der Zielvorgaben</li> <li>Mitverantwortung für die Einhaltung der Umsatzvorgaben, Inventurergebnisse und Kennzahlen</li> <li>Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Führung, Ausbildung und Motivation der Mitarbeiter:innen</li> <li>Sicherstellung der Warenverfügbarkeit inkl. Durchführung von Bestellungen sowie ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung</li> <li>Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP Bestimmungen</li> <li>Abteilungsübergreifendes Arbeiten inkl. Kassiertätigkeiten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil</li> <li>Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel (z.B. Feinkostverkäufer:in), und/oder in der Gastronomie</li> <li>Erste Führungserfahrung von Vorteil</li> <li>Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen sowie ausgezeichnete Kundenorientierung</li> <li>Kommunikations- und Durchsetzungsstärke</li> <li>Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Wirtschaftliche Denkweise</li> <li>Bereitschaft und Motivation zur stetigen Weiterentwicklung und Selbstreflexion</li> <li>Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend</li> </ul> <ul> <li>Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team</li> <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten</li> <li>Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start</li> <li>Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen</li> <li>Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern</li> <li>Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.303 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.</li> </ul> JBTC1_AT

Ausbildung Abteilungsleiter:in Theke

Eine global operierende, erfolgreiche Unternehmens-Gruppe, eine frische Marke mit Tradition und eine außergewöhnliche Vielfalt an Perspektiven - das ist die GRASS Gruppe. Mit rund 1.540 Mitarbeitern an 18 Standorten und mehr als 200 Vertriebspartnern in 60 Ländern gehört GRASS zu den weltweit führenden Spezialisten für Bewegungs-Systeme. <ul> <li>hauptverantwortlich für die Instandsetzung und Instandhaltung von Maschinen und Anlagen, sowie Haustechnik</li> <li>tätig in der Behebung von Störungen, Fehlersuche und Analysen an den Produktionsanlagen</li> <li>verantwortlich für die Durchführung von Messungen und Prüfungen im Bereich der Elektrotechnik</li> <li>zuständig für die Verwaltung, Erstellung und Anpassung von SPS-Programmen an Maschinen und Anlagen</li> <li>tätig in der Fehlersuche und -behebung an pneumatischen und mechatronischen Systemen</li> <li>mitwirkend in Projektteams</li> <li>zuständig für die Betreuung von Arbeiten im Bereich der Sensorik sowie an elektrischen Anlagen</li> <li>verantwortlich für das Ersatzteilmanagement und -pflege</li> </ul> <ul> <li>eine abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (Elektrotechnik, Mechatronik, Automatisierungstechnik)</li> <li>sehr gutes technisches Verständnis sowie Erfahrung mit Produktionsanlagen, Montageautomaten und SPS-Steuerungen (Siemens TIA Portal)</li> <li>analytisches Denken sowie eine strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Kenntnisse in Prozessoptimierung</li> <li>EDV-Kenntnisse (MS Office)</li> <li>Kenntnisse in E-PlanP8 (von Vorteil)</li> <li>Belastbarkeit, Flexibilität und Genauigkeit</li> </ul> <ul> <li>ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet</li> <li>eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Team</li> <li>diverse Mitarbeitervergünstigungen (z.B. Essenszuschuss)</li> <li>flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodell</li> <li>exklusive Würth-Mitarbeiterrabatte</li> </ul> JBTC1_AT

516 Jobs in 4882 Oberwang, Österreich