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## Systemischer Personal &amp; Business Coach
Bewerbung in Wien
Folgende Voraussetzungen gelten für die Teilnahme an der Coaching Ausbildung in Wien:
* Werteorientiertes Denken und Handeln 
* Wertschätzung, Empathie und Menschlichkeit 
* Durchgängige Teilnahme an allen Modulen mit der Möglichkeit der Abwesenheit während eines Moduls 
* Schriftliche Darstellung des eigenen Coachingwunsches: Was möchte ich durch die Ausbildung erreichen? 
* Welche Werte vertrete ich? 
* Welche Menschen möchte ich als Coach begleiten?
* Persönliches Bewerbungsgespräch
## Bewerbung auf einen Ausbildungsplatz
Sie können uns Ihre Bewerbung gerne [via Email](<a href="https://coachingakademie-berlin.de/kontakt/" target="_blank">https://coachingakademie-berlin.de/kontakt/</a>) zukommen lassen.
### Ablauf:
 1. Kontaktaufnahme per E-Mail oder Telefon 
 2. Persönliches Vorgespräch zum Kennenlernen 
 3. Bewerbung &amp; Anmeldung senden
### Die Bewerbung sollte folgende Kriterien erfüllen:
* Kurzer Lebenslauf mit Lichtbild 
* Ihre Beweggründe für die Ausbildung zum Systemischen Coach 
* Welche Personengruppe Sie als Coach künftig begleiten möchten 
* Mitteilung von Vorerfahrungen wie NLP, GfK, EP oder anderer humanistischer und psychologischer Weiterbildungen (keine Voraussetzung) 
* Welche Werte und welches Menschenbild Sie vertreten 
* Was Ihnen besonders wichtig bei der Ausbildung ist 
* Auf welchem Weg Sie zu uns gefunden haben 
* Unterschriebene Anmeldung
Die Bewerbung sollte maximal 3 DIN-A4 Seiten umfassen. Gerne beantworten wir Ihnen weitere Fragen zur Ausführung Ihres Schreibens. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Ein Vorgespräch ist Voraussetzung für die Teilnahme an den Ausbildungen „Systemischer Business Coach“ und „Systemischer Personal Coach“. Ob Sie dafür nach Berlin kommen möchten, wir uns in Wien treffen oder ein Gespräch via Skype führen, können wir gemeinsam entscheiden.
Wir freuen uns immer über persönlichen Kontakt. 
Rufen Sie uns gerne an oder senden Sie uns eine [E-Mail](<a href="https://coachingakademie-berlin.de/kontakt/" target="_blank">https://coachingakademie-berlin.de/kontakt/</a>).
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Ausbildungsplatz

# OP-Assistent*in mit MAB-Ausbildung
* St. Josef Krankenhaus Wien 
* Vollzeit
## Informationen zur offenen Position
In unserem modernen Operationstrakt liegt der Schwerpunkt bei allgemeinchirurgischen Eingriffen (z.B. Gastrektomie, Ösophagusresektionen), plastisch-chirurgischen Eingriffen und gynäkologischen bzw. geburtshilflichen Eingriffen (größte geburtshilfliche Abteilung in Österreich). 
Wenn Sie eine abgeschlossene Ausbildung als OP-Assistent*in haben und ein abwechslungsreiches und dynamisches Arbeitsumfeld suchen, sind Sie bei uns genau richtig! Unser beständiges und kompetentes Team sucht eine*n Kolleg*in, die gute Zusammenarbeit, Verlässlichkeit und Professionalität schätzt.
## Ihr Aufgabengebiet
* Ein- und Ausschleusen der Patient*innen 
* Vorbereitung des OP-Saals hinsichtlich der erforderlichen medizinisch-technischen Geräte und Lagerungsbehelfe, Überprüfung auf Funktionstüchtigkeit und perioperative Gerätebedienung 
* Assistenz bei der fachgerechten Lagerung von Patient*innen bei Operationen 
* Mithilfe beim sterilen Ankleiden, Bereitstellen und Öffnen von erforderlichem Sterilgut einschließlich bereichsbezogener Dokumentation 
* Versorgung von Operationspräparaten 
* Aufbereitung und Desinfektionsmaßnahmen der OP-Tische, medizinisch-technischer Geräte und Lagerungsbehelfe 
* Patient*innentransporte 
* Mithilfe beim Anlegen von Verbänden 
* Wochenend- und Nachtdienste 
* Versorgung von Materialien
## Ihre Qualifikationen
* Eine nach dem medizinischen Assistenzberufe-Gesetz (MAB) anerkannte Berufsberechtigung als OP-Assistent*in 
* Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift 
* Selbständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten 
* Hohe soziale Kompetenz, Team- und Kommunikationsfähigkeit
## Ihre Vorteile bei uns
* Teilzeitmodelle oder Vollzeit 
* Die verantwortungsvolle Aufgabe in einem zukunftsorientierten und modernen Krankenhaus 
* Ein wertschätzendes Arbeitsklima und gute interprofessionelle Zusammenarbeit in einem sehr erfahrenen und stabilen Team 
* Persönliche und strukturierte Einarbeitung und Begleitung 
* Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Vinzenz Gruppe 
* Vergünstigtes Mittagessen - bei uns wird frisch gekocht 
* Sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung (Bahnhof Hütteldorf: U4 und diverse Zugverbindungen)
Das monatliche Bruttogehalt beträgt mindestens € 2.946,40 auf Basis Vollzeit, abbhängig von Ihrer Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung.
## Ihre Kontaktmöglichkeiten
Unsere Bereichsleiterin der Funktionsbereiche, Frau Marianne Hanke, MSc, freut sich über Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von Geschlechtsidentität, Alter, Religion, Herkunft, sexueller Orientierung oder Behinderung auf unserem Online-Jobportal.
## Redaktionell empfohlener externer Inhalt
Video anzeigen
Ich bin damit einverstanden, dass mir externe Inhalte angezeigt werden. Damit werden personenbezogene Daten an Drittplattformen übermittelt. Vinzenz Gruppe Krankenhausbeteiligungs- und Management GmbH Jobportal hat darauf keinen Einfluss. Näheres dazu lesen Sie in unserer [Datenschutzerklärung](<a href="https://www.vinzenzgruppe.at/datenschutz/" target="_blank">https://www.vinzenzgruppe.at/datenschutz/</a>). Sie können die Anzeige jederzeit wieder deaktivieren.
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Sie können solche externen Einbettungen mit diesem Schalter wieder deaktivieren ([Datenschutzerklärung](<a href="https://www.vinzenzgruppe.at/datenschutz/" target="_blank">https://www.vinzenzgruppe.at/datenschutz/</a>)).
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OP-Assistent*in mit MAB-Ausbildung

#### 4 Schritte zu deinem Ausbildungsplatz
1. INFORMATION - Informiere dich auf dieser Seite über unsere Lehrberufe und über das Unternehmen Caverion 
2. BEWERBUNG - Schicke deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, letztes Schulzeugnis) 
3. VORSTELLUNGSGESPRÄCH - Haben uns deine Bewerbungsunterlagen überzeugt, so laden wir dich zu einem Vorstellungsgespräch in den Caverion Standort deiner Wahl ein 
4. LEHRVERTRAG UNTERSCHREIBEN - dein Wissen, deine Geschicklichkeit und dein Engagement haben uns im Vorstellungsgespräch überzeugt? Du unterschreibst den Lehrvertrag!
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4 Schritte zu deinem Ausbildungsplatz

### Auf der Suche nach einem JOB, der begeistert? 
Dann sind Sie hier genau RICHTIG!
Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines Teams, in dem jeder Einzelne zum gemeinsamen Erfolg beiträgt. Wir passen uns Ihrer Lebenssituation durch verschiedene Arbeitszeitmodelle in Vollzeit, Teilzeit oder Minijob an. Auch als Quereinsteiger sind Sie bei uns herzlich willkommen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
# Lehrling Einzelhandel (m/w/d)
### Vollzeit
### Dienstort: Filiale Wien 7. Bezirk (1070)
#### Wir bieten
* Bei guten Leistungen und Flexibilität übernehmen wir Sie nach der Ausbildung 
* Profitieren Sie von einer fairen Ausbildungsvergütung, regelmäßigen Schulungen und Angebot zur Prüfungsvorbereitung 
* Ein modernes Ausbildungskonzept und einen Ausbilder, der bei allen Herausforderungen und Fragen zur Seite steht 
* Einen „Welcome Day" um den Ausbildungsplatz und das Team besser kennenzulernen 
* Mitarbeiterrabatte in jeder Mömax-, Möbelix- und XXXLutz-Filiale auch bei zahlreichen Partnerunternehmen 
* Leckeres Essen zu vergünstigten Preisen in unseren Restaurants
#### Aufgaben
* Sie lernen alle Verkaufsbereiche und die Welt der Einrichtungsberatung in Ihrer Ausbildung im Einzelhandel kennen 
* Sie arbeiten aktiv in der Filiale mit und sorgen so für eine tolle Atmosphäre 
* Sie sorgen gemeinsam mit dem Team für eine ordentliche Warenpräsentation, achten auf eine optimale Preisauszeichnung und Bestandsgenauigkeit 
* Sie gehen sorgsam mit unseren Waren um
#### Qualifikationen
* Einen qualifizierten Hauptschulabschluss 
* Motivation, Ehrgeiz, ein sicheres Auftreten, sowie ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft zeichnet Sie aus 
* Kundenorientierung, Teamfähigkeit und Flexibilität runden Ihr Profil ab 
* Freundlichkeit, Zuverlässigkeit und Hilfsbereitschaft gehören zu Ihren persönlichen Stärken
Die Mindesthöhe ist durch den KV für Lehrlinge geregelt und nach Lehrjahren gestaffelt: (1. Lj. 1.000,00 EUR , 2. Lj. 1.170,00 EUR, 3. Lj. 1.480,00 EUR, 4. Lj. 1.540,00 EUR)
Als führendes Möbelhaus in Österreich betrachten wir die Mitarbeiterzufriedenheit, einen wertschätzenden Umgang und erstklassige betriebliche Aus- und Weiterbildungen als essenzielle Voraussetzungen für unseren gemeinsamen Erfolg. Mit einem stetigen Wachstum von bereits über 20 Filialen sind wir stets auf der Suche nach den unterschiedlichsten Charakteren, die unser Team bereichern möchten.
Wir fördern Diversität aktiv und wo immer sich die Möglichkeit dazu bietet. Darum sei auch du immer, wie du bist. Trau dich bunt zu sein! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
[SMART BEWERBEN!](<a href="https://www.karriere.at/bewerben/backend/apply/7498642" target="_blank">https://www.karriere.at/bewerben/backend/apply/7498642</a>)
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Lehrling Einzelhandel (m/w/d)

Bereit, den PS5-Controller gegen echte Schaltkreise einzutauschen? Bei Salvagnini kannst du deine Zukunft aktiv gestalten und wirst Teil eines Teams, das gemeinsam an innovativen Lösungen arbeitet. Hier zählt nicht nur dein Know-how, sondern auch der Zusammenhalt im Team und das ist unser stärkstes Werkzeug!
DAS BIETEN WIR
* Lehre mit Matura - Direkt an unserem Standort in Ennsdorf 
* Flexible Arbeitszeit (Gleitzeit) 
* Betriebskantine und kostenloses Obst für einen gesunden Energieschub 
* Auslandspraktikum in unserer Konzernzentrale in Italien 
* Prämien für deine Lernerfolge 
* Lehrlingstraining mit Outdoorcamp
Die Lehre startet mit 01. September 2025. Die Ausbildung zum Elektrotechniker (m/w/d) dauert 3,5 Jahre. Für diese Position gilt eine Lehrlingsentschädigung von 1.050,- Euro brutto pro Monat für das 1. Lehrjahr.
DAS WIRST DU BEI UNS LERNEN 
* Schaltungen verdrahten &amp; Maschinen steuern: Vom Kennenlernen der Werkzeuge bis zum fertigen Schaltschrank du machst das! 
* Technische Unterlagen verstehen: Werde fit im Lesen von Plänen, ein Skill, der dir auf deinem Karriereweg viele Türen öffnet. 
* Probleme lösen: Du wirst lernen, wie man Fehlerquellen identifiziert und Störungen an unseren Hightech-Maschinen behebt ein echter Problemlösungsprofi!
DAS BRINGST DU MIT
* Du hast die Pflichtschule erfolgreich abgeschlossen oder in der HTL erkannt, dass die praktische Arbeit mit Maschinen und Technik dein Ding ist. 
* Deine Begeisterung für Maschinen, Werkzeuge und Technik ist ansteckend und motiviert dich täglich. 
* Deine räumliche Vorstellungskraft und logisches Denken helfen dir dabei, komplexe Aufgaben zu meistern. 
* Du überzeugst durch Genauigkeit, Zuverlässigkeit, Teamgeist und vor allem durch deinen Spaß an der Arbeit.
NEUGIERIG GEWORDEN? 
Dann verliere keine Zeit! Sende uns deine Bewerbung an [<a href="mailto:jobs.austria@salvagninigroup.com" target="_blank">jobs.austria@salvagninigroup.com</a>](<a href="mailto:jobs.austria@salvagninigroup.com" target="_blank">mailto:jobs.austria@salvagninigroup.com</a>) und starte deine Karriere bei Salvagnini!
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Elektrotechniker (m/w/d)

Company pension provisionFlexible Working HoursHome OfficeSecurity and stabilityUnser Kunde mit Sitz in Krems an der Donau ist ein stahlverarbeitendes Unternehmen mit den Geschäftsschwerpunkten Lagertechnik und Straßensicherheit. Es werden höchste Qualitätsstandards eingehalten, wobei das Hauptaugenmerk auf Nachhaltigkeit und Kundenzufriedenheit gelegt wird. Um das Team im Qualitätsmanagement zu stärken, suchen wir für unseren Kunden eine/n Teamleiter/in Energie-/ Umwelt- und Nachhaltigkeitsmanagement. Als Leiter des Energie- und Umweltmanagements sind Sie als Teil der Stabstellen aktiv und wirken an der Entwicklung des Integrierten Managementsystems (IMS) mit.<h2>Ihre Aufgaben:</h2> <ul> <li>Sie überwachen und auditieren sämtliche Bereiche hintsichtlich der Anforderungen der Unternehmenszertifizierungen (ISO 9001, ISO 14001, ISO 50001 etc.)</li> <li>Gemeinsam mit Ihrem Team kümmern Sie sich aktiv für den Umweltschutz, indem Sie alle umweltrelevanten Themen aus Zertifizierungen und Marktanforderungen (u.a ISO 14001, ISO 50001) konsequent verfolgen und dadurch einen nachhaltigen Beitrag zum Schutz der Umwelt und zur Einhaltung höchster Standards leisten</li> <li>Führung des Bereichs Umwelt-, Energie und Nachhaltigkeitsmanagement</li> <li>Planung und Durchführung von internen und externen Audits, um kontinuierlich Verbesserungsmöglichkeiten zu identifizieren und die höchsten Qualitäts- und Umweltstandards sicherzustellen </li> <li>Koordination und Kommunikation zwischen den verschiedenen Abteilungen und externen Institutionen (Beratungsstellen, Zertifizierungsunternehmen) </li> </ul> <h2>Ihr Profil:</h2> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Qualitäts-, Umwelt,- und Energiemanagement</li> <li>Mehrjährige Praxiserfahrung im Bereich Energie,/ Umwelt- und Nachhaltigkeitsmanagement idealerweise in einem Produktionsbetrieb</li> <li>Sie sind versiert in den Anforderungen der Normvorschriften (ISO 14001, ISO 50001, ISO 9001) </li> <li>Umfangreiches Selbstmanagement und Verantwortungsbewusstsein zeichnet Sie aus</li> <li>Erfahrung und Ausbildung als Auditor:in </li> <li>Erste Führungserfahrung und SAP-Kenntnisse von Vorteil </li> <li>Sehr gute Englisch-Kenntnisse und Reisebereitschaft (ca. 15%) </li> </ul> <h2>Ihre Benefits:</h2> <ul> <li>Attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld</li> <li>Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines globalen Konzerns</li> <li>Abwechslungsreiche Aufgaben und regelmäßige Weiterbildungen </li> <li>Umfangreicher Onboarding-Prozess </li> <li>Leistungsorientierte Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Kantine</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> </ul> Sind Sie bereit, Ihren nächsten Karriereschritt zu setzen? Das monatliche Bruttogehalt für diese Position liegt bei € 4.500,-. Ihr tatsächliches Einkommen wird auf Basis Ihrer individuellen Qualifikationen und Erfahrungen in einem persönlichen Gespräch festgelegt. Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107&nbsp;105 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=cfeabb3afea9f929d8cd9d33114b?inseratnummer=107105&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.

ISG Personalmanagement GmbH

Teamleiter:in Energie-/Umwelt- und Nachhaltigkeitsmanagement (m/w/d)

SKIPPEX ist ein wachsendes Unternehmen im Bereich der Pharma- und Life Science Logistik und wurde trotz seines erst 7-jährigen Bestehens bereits für seine Leistungen vom Staate Österreich geehrt. Durch unsere bedingungslose Ausrichtung auf Qualität wird die Nachfrage nach unseren Dienstleistungen immer größer. Um den Anforderungen auch in Zukunft gerecht zu werden, wollen wir unser Team vergrößern. Daher suchen wir im besten Fall zur Verstärkung unseres Teams per sofort eine/n Mitarbeiter*in für den Bereich Customer Care / Operations mit Stärken in der Auftragsabwicklung und im Kundenkontakt. 
 
 ARBEITSPLATZ 
 2320 Schwechat oder 8200 Gleisdorf 
<h1>Junior Logistics Specialist (m/w/d) 
<h2>Vollzeit</h2></h1><h3>IHRE NEUE STELLE</h3> 
<ul> 
 <li>Aktive Planung und Steuerung von nationalen und internationalen Kundenaufträgen</li> 
 <li>Unterstützung der operativen Leitung</li> 
 <li>Ansprechpartner*in für alle täglichen logistischen Prozesse auf höchstem Qualitätsniveau</li> 
 <li>Optimierung der Abläufe und Effizienz der kompletten logistischen Abläufe</li> 
 <li>Intensiver Kunden- und Partnerkontakt</li> 
</ul> 
<h3>ANFORDERUNGEN</h3> Sie sind motiviert, einsatzfreudig, loyal und lieben hohe Qualität. 
<ul> 
 <li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung mit Maturaniveau</li> 
 <li>Erfahrung im Bereich Logistik/Pharma/Biotech/Luftfracht von Vorteil</li> 
 <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> 
 <li>Sie sind eine offene Persönlichkeit ausgezeichnet durch ein hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> 
 <li>Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung</li> 
 <li>Sehr gute organisatorische Fähigkeiten</li> 
</ul> 
<h3>IHRE BENEFITS</h3> 
<ul> 
 <li>Krisensichere, spannende und abwechslungsreiche Arbeit in einem motivierten Team</li> 
 <li>Wertschätzendes Arbeitsumfeld</li> 
 <li>Weiterbildungs- und Karrierechancen</li> 
 <li>Sie werden Teil eines tollen Teams mit viel Erfahrung</li> 
 <li>Sie lernen alle Bereiche der Life Science Transportlogistik und Pharmalogistik kennen</li> 
</ul> 
Wir bieten nicht nur unseren Kunden gegenüber das höchste Maß an Wertschätzung und Transparenz, sondern auch unseren Mitarbeiter*innen. Offenheit, Ehrlichkeit und Loyalität haben für uns höchste Priorität. 
Der Grund unseres Erfolges ist die einzigartige Qualität, welche wir als unser höchstes Gut und unseren Anspruch auf weiteres Wachstum sehen. 
Für diese interessante Position ist ein Jahresbruttogehalt ab 45.550 € vorgesehen, natürlich mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Berufserfahrung und Ausbildungsstand. 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107.116 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107116&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 
 Horst Neumayer, T: +43 1 512 35 05 
 @:<a href="mailto:bewerbung@isg.com" target="_blank">bewerbung@isg.com</a>

Junior Logistics Specialist (m/w/d)

In unserer Kanzlei Halpern &amp; Prinz im Herzen von Wien erwartet dich: ein mit dem office off the year award 2021 prämiertes Büro (kommunikative Bereiche zur Förderung der Zusammenarbeit im Team, Fokusraum, ThinkTanks, Projektraum uvm.) welches von unseren MitarbeiterInnen sehr geschätzt wird, das Eingehen auf persönliche Bedürfnisse (Teilzeitanstellung, Bildungs-/Väterkarenz, Homeoffice, Gleitzeitvereinbarung), Förderung von Aus- und Weiterbildungen, die rasche Übernahme von Verantwortung (Nähe zum Klienten), eine unterstützende Umgebung, geprägt von Team- und Meetingkultur, viele Benefits wie die 6. Urlaubswoche nach 3 Jahren Zugehörigkeit, das Jobticket, Kinderbetreuungszuschuss und viele Vorteile mehr. 
<h1>Junior Consultant Wirtschaftsprüfung (m/w/d) 
<h2>Vollzeit</h2></h1><h3>Deine Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Wirke bei interessanten Jahresabschluss- und Konzernabschlussprüfungen für Unternehmen unterschiedlichster Branchen und Unternehmensgrößen mit (Fokus UGB)</li> 
 <li>Datenanalyse und Überprüfung von Geschäftsprozessen</li> 
 <li>Unterstütze bei Rechnungslegungsprojekten</li> 
 <li>Wirke bei Sonderprüfungen und gutachterlichen Tätigkeiten mit</li> 
 <li>Bearbeite Fragen zu betriebswirtschaftlichen Themenstellungen</li> 
 <li>Unterstütze bei interessanten, abteilungsübergreifenden Projekten</li> 
</ul> 
<h3>Dein Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Du hast einen Abschluss einer berufsbildenden höheren Schule mit Rechnungswesen oder Betriebswirtschaft als Maturafach und absolvierst aktuell ein wirtschaftliches Studium (FH, WU) mit einschlägiger Spezialisierung oder hast dieses bereits abgeschlossen</li> 
 <li>Proaktives Denken und eine rasche Auffassungsgabe gehören zu deinen Eigenschaften und du bringst Interesse an der Materie mit</li> 
 <li>Du bringst eine starke Affinität zur IT mit</li> 
 <li>Ausgezeichnete Deutsch- und gute Englischkenntnisse setzen wir voraus </li> 
 <li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft zeichnen dich aus</li> 
 <li>Du hast einen präzisen, verantwortungsbewussten sowie serviceorientierten Arbeitsstil</li> 
</ul> 
<h3>Das erwartet dich:</h3> 
<ul> 
 <li>Du erhältst eine ausgezeichnete Entwicklungs- und Wachstumsperspektive, nicht zuletzt durch Einblicke in unterschiedlichste Branchen und Unternehmen sowie ein breites Aufgabenspektrum</li> 
 <li>Abwechslungsreiche Projekte und die Übernahme von Verantwortung sind in dieser spannenden Position inbegriffen, zudem unterstützen wir dich gerne in deinen individuellen Weiterbildungsplänen</li> 
 <li>Ein Arbeitsplatz im Quartier Belvedere Central sowie flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines gut funktionierenden Gleitzeitmodells werden dir geboten</li> 
 <li>Wir bieten eine Position im Ausmaß von 40 Stunden/Woche, die Bezahlung ist abhängig vom Studienfortschritt/Berufserfahrung und startet ab € 2.400,- (Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung</li> 
</ul> 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107.104 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107104&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 
 Horst Neumayer, T: +43 1 512 35 05 
 @:<a href="mailto:bewerbung@isg.com" target="_blank">bewerbung@isg.com</a>

Junior Consultant Wirtschaftsprüfung (m/w/d)

<h2>HR Business Partner (m/w/d) <h2>25 bis 30 Stunden</h2></h2>Flexible Working HoursGood connectionsHome OfficeModern OfficeMeal allowance Unser Kunde ist eine internationale Unternehmensgruppe in österreichischem Familienbesitz, die seit über 75 Jahren sehr kundenorientiert hochqualitative, technologisch anspruchsvolle und innovative Lösungen für Anwendungen im Automotive- und Industrieumfeld entwickelt. Für das dynamische Team eines global agierenden Unternehmens im Headquarter in Wien suchen wir einen motivierten HR Business Partner (m/w/d) für 25 bis 30 Stunden. <h2>Ihre Aufgaben:</h2> <ul> <li>Übernahme der Verantwortung für den gesamten Employee Life Cycle der Mitarbeitenden </li> <li>Begleitung der Mitarbeitenden vom Onboarding bis zum Exit</li> <li>Unterstützung und Beratung von Führungskräften als Sparring Partner bei der People Strategy</li> <li>Aktive Mitwirkung an der Konzeption, Implementierung und Weiterentwicklung von HR-Projekten </li> <li>Gesamte Übernahme des Recruiting-Prozesses zusammen mit Führungskräften und externen Beratern</li> <li>Durchführung von Personalplanung und -budgetierung</li> <li>Regelmäßigen Ad-hoc-Analysen im Bereich HR-Controlling</li> <li>Optimierung interner HR-Prozesse und Tools für eine kontinuierliche Effizienzsteigerung</li> <li>Reisebereitschaft für 3 individuelle Tage / Monat in Ostösterreich</li> </ul> <h2>Ihr Profil: </h2> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung in Psychologie, Wirtschaft, Personalmanagement oder vergleichbares</li> <li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich oder einer vergleichbaren Position</li> <li>Fundiertes Wissen im Arbeitsrecht und juristische Beratungskompetenz</li> <li>Hands-on-Mentalität, lösungsorientiertes Arbeiten und eine ausgeprägte Kommunikationsstärke</li> <li>Strukturierte und analytische Arbeitsweise auch in stressigen Situationen</li> <li>Sehr gute SAP und MS-Office-Kenntnisse sowie eine hohe IT- und Zahlenaffinität</li> <li>Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Führerschein B - Poolcar wird zur Verfügung gestellt</li> </ul> <h2>Unser Kunde bietet:</h2> <ul> <li>Teil eines dynamischen, engagierten und professionellen Teams</li> <li>Arbeiten in einem internationalen, eigentümergeführten Unternehmen mit starkem Wachstum</li> <li>Fachliche und persönliche Weiterbildungs- sowie Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Umfassendes Onboarding-Programm und Buddy-Konzept</li> <li>Flexibles Arbeitszeitmodell, Home Office, Mobile Work sowie Zeitausgleich</li> <li>Employee Assistance Program (EAP) bietet Unterstützung in beruflichen und privaten Angelegenheiten</li> <li>Modernes Büro mit optimaler Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li> <li>Regelmäßige Kultur-, Sport- und Gesundheitsangebote</li> </ul> Geboten wird ein marktkonformes Bruttojahresgehalt ab € 65.000,-- auf Vollzeitbasis, das individuell mit Ihnen besprochen wird! Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107&nbsp;082 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=21f80caca2d8135a93ee166c7ff8?inseratnummer=107082&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

HR Business Partner (m/w/d)

Unser Kunde ist ein Dienstleistungsunternehmen mit Sitz in Wien und internationalen Standorten, das sich durch ein langjähriges Bestehen und top qualifizierte Mitarbeiterr:innen auszeichnet. Wir suchen eine engagierte, erfahrene Persönlichkeit für die Position Leitung Human Resources (m/w/d). Das Unternehmen freut sich auch gerne über Bewerbungen von erfahrenen HR Generalisten und/oder HR Business Partnern (m/w/d).<h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>Fachliche und disziplinäre Führung des HR Teams </li> <li>Verantwortung für alle HR-Prozesse (Personalplanung, -entwicklung, -recruiting, -administration und -verrechnung)</li> <li>Begleitung des gesamten Employee Life-Cycles (vom Ein- bis zum Austritt)</li> <li>Beratung und Unterstützung der Geschäftsführung, der Führungskräfte und Mitarbeiter:innen in allen personalrelevanten Themen</li> <li>Sparringpartner für die Geschäftsführung sowie das gesamte Management </li> <li>Ausgestaltung des Vergütungssystems sowie betrieblicher Zusatzleistungen </li> <li>Begleitung von Betriebs-, Lohnabgaben- sowie Wirtschaftsprüfungen </li> <li>Personalentwicklung und Organisation von Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen </li> <li>Begleitung von Führungskräftetrainings bzw. -klausuren sowie Moderation von Workshops</li> <li>Planung und Umsetzung von Maßnahmen zum Employer-Branding </li> <li>Förderung einer positiven Unternehmenskultur sowie Optimierung der HR Prozesse (Digitalisierung)</li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden HR-Funktion oder als HR Business Partner, idealerweise in einem mittelständischem Umfeld</li> <li>Fundierte Expertise in allen Bereichen des Personalmanagements sowie arbeitsrechtliches Know-how</li> <li>Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten, Empathie und Durchsetzungsstärke </li> <li>Strategische Denkweise kombiniert mit hands-on Mentalität</li> <li>Wertorientierte, professionelle Persönlichkeit mit Eigenverantwortung und Interesse HR Projekte umzusetzen </li> </ul> <h3>Unser Auftraggeber bietet Ihnen:</h3> <ul> <li>Ein äußerst interessantes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Eigenverantwortung in einem qualifiziertem Team</li> <li>Eine Schlüsselrolle in einem renommierten, stabilen Unternehmen </li> <li>Modernes Büro mit guter Anbindung und sehr gutem Betriebsklima </li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Homeoffice) </li> <li>Benefits wie Jobticket, Fahrradabstellplätze, Gratis-Getränke, Obst, Einkaufsgutscheine, Sportaktivitäten, Firmen-Events</li> <li>Für diese spannende und vertrauensvolle Aufgabe wird ein Jahresbruttogehalt ab € 80.000,-- geboten, eine Überzahlung ist je nach Erfahrung und Qualifikation möglich.</li> </ul> <h3>Nutzen Sie die Chance!</h3> Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107&nbsp;108 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=cfeac9e2ee07538e3e3a7cdeec26?inseratnummer=107108&amp;refererId=623" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

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