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Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job-Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte. Gemeinsam garantieren wir die beste Versorgung der Menschen in allen unseren Regionen – von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter. Für die NÖ Landesgesundheitsagentur suchen wir mit sofortiger Wirkung eine IT-Service-/Projektmanagerin bzw. IT-Service-/Projektmanager für IKT-Infrastruktur mit Schwerpunkt Rechenzentrum / Datacenter (Dienstort: St. Pölten, 40 Wochenstunden) In dieser verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Position tragen Sie die Verantwortung für Datacenter Services des zentralen Rechenzentrums der NÖ LGA in der Business Unit der IKT Infrastruktur Services. Dabei verantworten Sie Marktanalysen und beobachten Markttrends, erstellen eigenverantwortlich technische/technologische Detailkonzepte und Präsentationen zur weiteren Entscheidungsfindung beim Management, leiten größere komplexe Migrations- und Rolloutprojekte, übernehmen die Services in den Betrieb und koordinieren die laufenden Tätigkeiten vollumfänglich. Zusätzlich tragen Sie zur Erfüllung der strategischen und operativen Aufgabenstellungen in der Business Unit IKT Infrastruktur Services bei. <ul> <li>Projektleitung und -mitarbeit in komplexen IKT-Infrastrukturprojekten einschließlich Service Management</li> <li>Bereitstellung von IKT-Infrastrukturen in Abstimmung mit anderen Fachbereichen</li> <li>Budgetplanung und Controlling von Projekt- und Betriebskosten</li> <li>Erarbeitung und Weiterentwicklung der servicespezifischen Strategie und Digitalisierungs-Roadmap</li> <li>Marktanalysen und Beobachtung von Marktentwicklungen im Bereich Data Center</li> <li>Beschaffung von Enterprise-Lösungen und Standardisierung der IKT-Technologien</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im IT-Bereich</li> <li>Erfahrung in der Budgetplanung und im Controlling von Projekt- und Betriebskosten</li> <li>Fundierte Kenntnisse und Berufserfahrung im Datacenter Bereich</li> <li>Erfahrung im IT Projekt-/Service Management (ITIL) erwünscht</li> <li>Grundkenntnisse des österreichischen Gesundheitssystems</li> <li>Rasches Auffassungsvermögen</li> <li>Die Fähigkeit, komplexe Probleme zu analysieren und Entscheidungen zu treffen</li> <li>Die Bereitschaft, proaktiv nach Lösungen zu suchen und nicht nur auf Anweisungen zu warten</li> </ul> Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich ist Unbescholtenheit. <ul> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren Unternehmen</li> <li>Regelmäßige Aus-, Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Ein umfangreiches Bildungsprogramm und gezielte Förderung der Weiterqualifizierung</li> <li>Vielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen</li> <li>Maßnahmen zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z.B. Betriebskindergärten, Kinderzuschuss)</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle mit Homeoffice-Möglichkeit (KEIN All-in Vertrag)</li> <li>Betriebsküche</li> <li>Zusätzliche Urlaubswoche ab dem 43. Lebensjahr</li> </ul> Wir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Landes-Bedienstetengesetzes (NÖ LBG) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt ab € 4.330,30 (14malig auf Basis Vollzeit). Das konkrete Gehaltsangebot wird unter Berücksichtigung Ihrer beruflichen Qualifikation, Erfahrung sowie individuell anrechenbarer Vordienstzeiten festgelegt. Während des Berufseinstieges ist das Gehalt entsprechend geringer. Als einer der größten Gesundheitsdienstleister Österreichs bietet die NÖ Landesgesundheitsagentur außerdem zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits. Gleichbehandlung ist für uns selbstverständlich (<a href="https://www.noe.gv.at/gleichbehandlung" target="_blank">www.noe.gv.at/gleichbehandlung</a>). In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung geboten. Die NÖ Landesgesundheitsagentur setzt sich für die Gleichbehandlung aller Menschen ein. Daher laden wir alle qualifizierten Menschen unabhängig von ihren persönlichen Merkmalen ausdrücklich zur Bewerbung ein. JBTC1_AT

IT-Service-/Projektmanagerin bzw. IT Service-/Projektmanager für IKT-Infrastruktur mit Schwerpunkt Rechenzentrum / Datacenter

Die Cells+Tissuebank Austria gemeinnützige GmbH Ihre Chance, Leben zu verbessern! Die Cells + Tissuebank Austria (C+TBA) ist eine der führenden Gewebebanken Europas. Unsere Mission besteht darin, hochwertige Gewebe humaner Herkunft zu entnehmen, aufzubereiten und bereitzustellen, um innovative und sichere Produkte für die Wiederherstellung und Regeneration des Stütz- und Bewegungsapparates zu schaffen. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und tragen Sie dazu bei, das Leben von Menschen zu verbessern. Um unsere Vision zu verwirklichen, suchen wir ab sofort: Leiter/in Operations (m/w/d) – Vollzeit 40 Std./W. <ul> <li>Gesamtverantwortung für die operativen Bereiche: Produktion, Lager/Logistik, Spenderwesen</li> <li>Stellvertretung der jeweiligen AbteilungsleiterInnen</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung von Hygienevorschriften: Sie überwachen und optimieren die Einhaltung aller relevanten Hygiene- und Qualitätsstandards im gesamten Betrieb.</li> <li>Prozessoptimierung: Sie analysieren bestehende Prozesse und entwickeln Maßnahmen zur Effizienzsteigerung und Qualitätssicherung im operativen Tagesgeschäft.</li> <li>Schnittstelle zur Geschäftsleitung: Sie berichten direkt an die Geschäftsführung und unterstützen bei der strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens.</li> <li>Projektmanagement: Sie leiten bereichsübergreifende Projekte zur Weiterentwicklung des Betriebs und zur Einführung neuer Technologien oder Verfahren.</li> <li>Mitarbeiterführung und -entwicklung: Sie fördern die fachliche und persönliche Entwicklung Ihrer Führungskräfte und deren Teams.</li> <li>Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit: Enge Abstimmung mit anderen Abteilungen wie Qualitätsmanagement &amp; Forschung &amp; Entwicklung, um die Unternehmensziele gemeinsam zu erreichen.</li> <li>Berichtswesen und Kennzahlenanalyse: Erstellung von regelmäßigen Berichten und Analysen zu operativen Kennzahlen für die Geschäftsleitung, Ableitung von Handlungsempfehlungen</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung unserer SOP´s</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im technischen Bereich, Betriebswirtschaft, Naturwissenschaften, Medizintechnik oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Führungserfahrung im Bereich Operations, idealerweise im medizinischen oder pharmazeutischen Umfeld</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Bereich Hygienevorschriften und Qualitätsmanagement</li> <li>Erfahrung im Umgang mit sensiblen biologischen Materialien (z. B. Gewebespenden)</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz</li> <li>Analytisches Denkvermögen und hohe Problemlösungskompetenz</li> <li>Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, EDV-Kenntnisse</li> <li>Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft</li> </ul> <ul> <li>Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum</li> <li>Strukturiertes Trainingsprogramm zur Einarbeitung in den späteren Aufgabenbereich</li> <li>Ausgezeichnetes Betriebsklima, Zusammenarbeit mit einem motivierten und erfolgreichen Team</li> <li>Flache Hierarchien und Arbeit in einem kollegialen, motivierten und engagiertem Team</li> <li>Regelmäßige Schulungen über betriebsbezogene Prozesse und Produkteigenschaften</li> <li>Moderne Büroräumlichkeiten, flexible Arbeitszeiten</li> <li>Firmenveranstaltungen, Team-Events</li> <li>Klimaticket ab 1 Jahr Betriebszugehörigkeit, Betriebspension ab 2 Jahren Betriebszugehörigkeit</li> <li>Berufsspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten &amp; Persönliches Coaching</li> <li>Mitarbeiterverpflegung mit Obst, Biosäften, Tee und Kaffee</li> </ul> Wir sind uns bewusst, dass Ihr Talent und Ihre Fähigkeiten wertvoll sind. Unser attraktives Gehaltspaket orientiert sich daher an aktuellen Marktgehältern und liegt über dem angegebenen kollektivvertraglichen Mindestgehalt von € 4.135,80 brutto/Monat bei Vollzeitbeschäftigung. JBTC1_AT

Leiter/in Operations (m/w/d) - Vollzeit 40 Std./W.

Die Cells+Tissuebank Austria gemeinnützige GmbH Ihre Chance, Leben zu verbessern! Die Cells + Tissuebank Austria (C+TBA) ist eine der führenden Gewebebanken Europas. Unsere Mission besteht darin, hochwertige Gewebe humaner Herkunft zu entnehmen, aufzubereiten und bereitzustellen, um innovative und sichere Produkte für die Wiederherstellung und Regeneration des Stütz- und Bewegungsapparates zu schaffen. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und tragen Sie dazu bei, das Leben von Menschen zu verbessern. Um unsere Vision zu verwirklichen, suchen wir ab sofort: Freigabe-Officer (m/w/d) – Vollzeit 40 Std./W. <ul> <li>Überprüfung und Evaluierung der Spendereignung, sowie die Freigabe von Produktionschargen gemäß internen und gesetzlichen Vorgaben</li> <li>Mitwirkung beim Wareneingangsprüfungsprozess</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards</li> <li>Kommunikation und Abstimmung mit Produktion, Qualitätssicherung und weiteren Fachabteilungen</li> <li>Erfassung, Bewertung und Nachverfolgung von Abweichungen im Prozess</li> <li>Mitwirkung bei der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Abläufen</li> <li>Unterstützung bei Audits und Inspektionen</li> <li>Mitarbeit bei der Entwicklung, Pflege und Schulung von Standardarbeitsanweisungen (SOPs) im Bereich Gewebeverarbeitung und -freigabe.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossenes naturwissenschaftliches oder technisches Studium (z.B. Medizin, Pharmazie, Chemie, Biologie, Lebensmitteltechnologie) oder vergleichbare Qualifikation von Vorteil</li> <li>Sehr gutes Verständnis für Qualitätsanforderungen und regulatorische Vorgaben</li> <li>Sorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>Sicherheits-, Qualitäts- und Hygienebewusstsein</li> <li>Teamfähigkeit, Problemlösungskompetenz &amp; selbstständige und genaue Arbeitsweise</li> <li>Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, EDV-Kenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Strukturiertes Trainingsprogramm zur Einarbeitung in den späteren Aufgabenbereich</li> <li>Ausgezeichnetes Betriebsklima, Zusammenarbeit mit einem motivierten und erfolgreichen Team</li> <li>Flache Hierarchien und Arbeit in einem kollegialen, motivierten und engagiertem Team</li> <li>Regelmäßige Schulungen über betriebsbezogene Prozesse und Produkteigenschaften</li> <li>Moderne Büroräumlichkeiten, flexible Arbeitszeiten</li> <li>Firmenveranstaltungen, Team-Events</li> <li>Klimaticket ab 1 Jahr Betriebszugehörigkeit, Betriebspension ab 2 Jahren Betriebszugehörigkeit</li> <li>Berufsspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten &amp; Persönliches Coaching</li> <li>Mitarbeiterverpflegung mit Obst, Biosäften, Tee und Kaffee</li> </ul> Wir sind uns bewusst, dass Ihr Talent und Ihre Fähigkeiten wertvoll sind. Unser attraktives Gehaltspaket orientiert sich daher an aktuellen Marktgehältern und liegt über dem angegebenen Mindestgehalt von € 2.461,58 brutto/Monat bei Vollzeitbeschäftigung. JBTC1_AT

Freigabe-Officer (m/w/d) - Vollzeit 40 Std./W.

Unser Kunde ist ein äußerst erfolgreiches Industrieunternehmen und zählt seit Jahrzehnten zu den führenden Herstellern seiner Branche in Europa. Als strategischer Partner der Bau- und Verpackungsindustrie steht das Unternehmen für nachhaltiges Wachstum, technische Exzellenz und hohe Innovationskraft. Zur weiteren Stärkung der Marktposition in Polen wird für das Vertriebsteam in Österreich eine engagierte, reisebereite Sales-Persönlichkeit mit Freude an einem beratungsintensiven Vertriebsumfeld gesucht. <ul> <li>Umsetzung der Vertriebs- und Unternehmensziele bei Industriekunden vorrangig in Polen, weitere Regionen möglich</li> <li>Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen durch kompetente Beratung</li> <li>Monatliche Kalkulationen und Preisverhandlungen im dynamischen Commodity-Umfeld</li> <li>Bearbeitung technischer Kundenanfragen in enger Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Customer Service, Produktion und Innovation</li> <li>Identifikation und aktive Erschließung neuer Märkte und Kundensegmente</li> <li>Markt-, Trend- und Wettbewerbsbeobachtung</li> <li>Reporting an und Unterstützung der Bereichsleitung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Matura, FH, Universität)</li> <li>Mindestens 3 Jahre B2B-Vertriebserfahrung im industriell-technischen Umfeld</li> <li>Technisch-chemisches Grundverständnis sowie Interesse an innovativen Anwendungen</li> <li>Fließende Sprachkenntnisse in Polnisch und Deutsch, sehr gute Englischkenntnisse</li> <li>Sicherer Umgang mit IT-Tools (Excel, Pivot, MS Teams etc.) sowie Erfahrung mit ERP-Systemen</li> <li>Zahlenaffinität, Verhandlungsgeschick sowie hohe Teamorientierung und Lernbereitschaft</li> <li> Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Ausdauer, Reflexionsvermögen und Eigeninitiative</li> <li> Hands-on-Mentalität, lösungsorientiertes Denken und Handschlagqualität</li> <li> Bereitschaft zu ca. 50 % Reisetätigkeit</li> </ul> <ul> <li>Jahresbruttogehalt ca. EUR 80.000, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung</li> <li>Firmenwagen zur privaten Nutzung, 1 Tag Home-Office möglich</li> <li>Verantwortungsvolle, internationale Vertriebsrolle mit möglicher Entwicklungsperspektive</li> <li>Hohe Eigenverantwortung, Gestaltungsspielraum und flexible Zeiteinteilung</li> <li>Kollegiales, authentisches Arbeitsumfeld mit Drive, Teamspirit und Humor</li> <li>Umfassende und strukturierte Einschulung</li> </ul> JBTC1_AT

Area Sales Manager*in - Polen / Industrie - B2B

Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job- Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte. Gemeinsam garantieren wir die beste Versorgung der Menschen in allen unseren Regionen – von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter. Für das NÖ Pflege- und Betreuungszentrum Wilhelmsburg suchen wir mit sofortiger Wirkung eine Bereichsmanagerin bzw. einen Bereichsmanager Pflege und Betreuung mit 40 Wochenstunden Als Bereichsmanagerin bzw. Bereichsmanager Pflege und Betreuung sind Sie Teil des Führungsteams und führungsverantwortlich für die fachlichen Belange des Pflegeteams sowie für die pflegerische Versorgung und Qualitätssicherung in diesem Bereich. Unsere Einrichtung umfasst 3 Wohnbereiche mit insgesamt 108 Betten. Sie wirken bei der Steuerung und Optimierung von Prozessen maßgeblich mit. Zu Ihren Hauptaufgaben zählen die Mitentwicklung pflegerelevanter Konzepte, lösungsorientiertes Handeln und eine gezielte Personalentwicklung, welche Sie aufgrund Ihrer strukturierten Arbeitsweise und ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten gut erfüllen. <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung nach den Bestimmungen des 2. Hauptstückes des GuKG</li> <li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Gesundheits- und Krankenpflege</li> <li>Zusatzausbildung für Führungsaufgaben/Management bzw. die Bereitschaft, diese zu absolvieren</li> <li>Sozial-, Führungs-, Gestaltungs- und Managementkompetenz</li> </ul> Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich ist Unbescholtenheit. <ul> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren Unternehmen</li> <li>Regelmäßige Aus-, Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Ein umfangreiches Bildungsprogramm und gezielte Förderung der Weiterqualifizierung</li> <li>Vielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen an 77 Standorten</li> <li>Maßnahmen zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z.B. Betriebskindergärten, Kinderzuschuss)</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li> </ul> Wir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Landes-Bedienstetengesetzes (NÖ LBG) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen € 4.527,- und € 4.928,- (14malig auf Basis Vollzeit). Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten. Als einer der größten Gesundheitsdienstleister Österreichs bietet die NÖ Landesgesundheitsagentur außerdem zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits.Gleichbehandlung ist für uns selbstverständlich (<a href="https://www.noe.gv.at/gleichbehandlung" target="_blank">www.noe.gv.at/gleichbehandlung</a>). In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung geboten. Die NÖ Landesgesundheitsagentur setzt sich für die Gleichbehandlung aller Menschen ein. Daher laden wir alle qualifizierten Menschen unabhängig von ihren persönlichen Merkmalen ausdrücklich zur Bewerbung ein. JBTC1_AT

Bereichsmanagerin bzw. Bereichsmanager Pflege und Betreuung

In der PV arbeiten Menschen mit Menschen für Generationen Gestalten Sie Ihre persönliche Zukunft mit und werden Sie Teil des Teams des größten österreichischen Pensionsversicherungsträgers! Gemeinsam arbeiten wir nicht für Umsätze, sondern für die Menschen, die dieses Land ausmachen. 5,6 Millionen Versicherte und Sie sind mittendrin! Machen Sie Ihre Zukunft zu Ihrem Job! Als medizinische*r Gutachter*in leisten Ärztinnen*Ärzte für die PV in einer äußerst verantwortungsvollen Tätigkeit einen wertvollen Beitrag für die Gesellschaft. Eine Aufgabe, für die neben einer mehrjährigen fundierten Berufspraxis ein umfangreiches Fachwissen und sehr hohe Qualifikation Voraussetzung ist. Sie stellen durch Ihre persönliche Expertise, Ihre hohe ärztliche Kompetenz und langjährige Erfahrung in den unterschiedlichsten Bereichen der Medizin das Vorliegen der Anspruchsvoraussetzungen für Leistungen aus der gesetzlichen Sozialversicherung fest, erstellen selbstständig medizinische Gutachten und sichern österreichweit einheitliche Standards. Die Bandbreite reicht hier von Berufs-, Invaliditäts- und Erwerbsunfähigkeitsgutachten bis hin zu Gutachten in den Bereichen Pflegegeld, Kur und Rehabilitation. Was macht ein*e medizinische* Gutachter*in in der Pensionsversicherung? <ul> <li>Wir übertragen Ihnen die Begutachtung von Antragsteller*innen für Invalidität, Berufsunfähigkeit und Pflegegeld in einem multiprofessionellen Team mit vielen interessanten Aspekten</li> <li>Darüber hinaus umfasst Ihr Aufgabengebiet die Aufnahme von Anamnesen und die Erstellung von Gutachten (mit Diagnosen und Leistungskalkül bzw. Erhebung des Pflegebedarfs nach dem BPGG)</li> <li>Dabei arbeiten Sie intensiv mit der chefärztlichen Leitung der Landesstelle zusammen und fordern selbständig notwendige Befunde und Hilfsbefunde an, die Sie für die Erstellung Ihrer Gutachten benötigen</li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über ein Facharztdiplom für Innere Medizin, Orthopädie, Neurologie oder Psychiatrie und bringen eine hohe Expertise und umfangreiche Erfahrungen mit</li> <li>Idealerweise verfügen Sie über Berufserfahrung in der Erstellung von ärztlichen Gutachten und sind im Besitz einer gültigen ÖBAK Zertifizierung (diese kann auch zeitnah erworben werden)</li> <li>Die Freude an der Arbeit mit und für Menschen sowie Ihr hohes Maß an Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit zeichnen Sie ebenso aus, wie Ihre ausgeprägte Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Ihr hohes Verantwortungsbewusstsein</li> </ul> <ul> <li>Abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>Angenehmes Betriebsklima</li> <li>Berufsvielfalt</li> <li>Betrieblicher Gesundheitsschutz</li> <li>Biennalsprünge</li> <li>Fachexpertise vertiefen und erweitern</li> <li>Firmen­vergünstigungen</li> <li>Interdisziplinäre Teams</li> <li>Keine All-in-Verträge</li> <li>Variable Arbeitszeiten</li> <li>Weiterbildung</li> <li>Work-Life-Balance</li> </ul> Wir bieten ein Bruttomindestjahresgehalt laut Dienstordnung B für Ärztinnen*Ärzte bei den Sozialversicherungsträgern Österreichs auf Vollzeitbasis (36 Wochenstunden) ab EUR 96.727,40 (keine All-in-Verträge); je nach beruflicher Qualifikation und Erfahrung sind Vordienstzeiten anrechenbar und erhöhen Ihr tatsächliches Gehalt deutlich. Und das Beste: Es steigt weiter! JBTC1_AT

Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin, Orthopädie, Neurologie oder Psychiatrie für die medizinische Begutachtung

Doka – an innovative and reliable partner in the construction industry. For over 150 years. As a leading provider of formwork and scaffolding solutions, we understand the challenges our customers face. Our more than 9,000 employees in 58 countries and 160 locations on 5 continents go the extra mile with passion and dedication. Various construction projects worldwide are proof of this. Realize your potential in a supportive, high-performance work environment that is focused on continuous growth. Let's shape the future together. We make it work. We are seeking an experienced and visionary Teamlead IT ERP Applications to lead our ERP landscape during a pivotal phase of transformation. This role is responsible for driving our SAP strategy, including our ongoing transformation program, while ensuring the stability and compliance of ERP operations. Key Responsibilities <ul> <li>Strategic Leadership <ul> <li>Define and execute the ERP applications strategy together with our Program Management, with a strong focus on SAP transformation and cloud migration </li> <li>Act as ERP subject matter expert and trusted advisor to Program Management and business stakeholders</li> </ul></li> <li>Program &amp; Project Management <ul> <li>Support the SAP transformation program, ensuring delivery on time, budget and quality</li> <li>Manage and coordinate ERP-related projects, balancing transformation with ongoing operational needs </li> <li>Oversee vendor and near-shore resource performance, ensuring effective delivery and collaboration </li> </ul></li> <li>Team Leadership &amp; Collaboration <ul> <li>Lead, mentor, and develop a team of ERP solution architects and foster a culture of knowledge sharing, innovation, and continuous improvement </li> </ul></li> <li>Operations &amp; Compliance <ul> <li>Ensure ERP applications run reliably, securely and in compliance with ITIL guidelines and our Service orientation </li> <li>Maintain robust controls to meet ISAE audit requirements and other compliance standards </li> <li>Establish and monitor KPIs for ERP service delivery and vendor performance </li> </ul></li> <li>Partner and License Management <ul> <li>Manage contracts and SLAs with external vendors and service providers </li> <li>Closely collaborate with our IT purchasing department </li> <li>Manage and oversee the software licence life cycle</li> </ul></li> </ul> <ul> <li>Bachelor's degree in computer science, information technology, business administration or a related field</li> <li>Minimum of 10 years' experience in IT, with at least five years in a leadership role managing enterprise applications </li> <li>Proven track record of leading digital transformation initiatives and implementing large-scale IT projects</li> <li>Extensive experience with ERP and related business-critical applications</li> <li>Demonstrated success in vendor and stakeholder management</li> <li>In-depth knowledge of enterprise application platforms, cloud computing and immersion technologies with focus on SAP. Ability to use strategic planning to translate business goals into technology solutions. </li> <li>Excellent German and English skills (C1–C2 level), with one of the two languages at native level</li> <li>Strong project management skills, including experience with agile methodologies and change management</li> </ul> Why join us? <ul> <li>International Environment</li> <li>Room for Impact</li> <li>Meaningful Work</li> <li>Team Spirit: Enjoy a collaborative working culture and open exchange at eye level</li> </ul> A salary in line with the market is offered for this position, which is based on the specific qualification and adequate professional experience. We are required by law to state a minimum salary. The minimum annual gross salary for this position is 59.252,76 EUR according to the collective agreement (woodworking industry). Your contact person is Evelyn Kukla, HR Business Partner. Interested? We are looking forward to receiving your application! JBTC1_AT

Teamlead IT ERP Applications (m/f/d)

Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job-Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte. Gemeinsam garantieren wir die beste Versorgung der Menschen in allen unseren Regionen – von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter. Für das Landesklinikum Scheibbs suchen wir mit sofortiger Wirkung eine Leiterin bzw. einen Leiter für das Department Remobilisation und Nachsorge Das Department für Remobilisation und Nachsorge verfügt über 24 Betten und umfasst die Betreuung von Patientinnen und Patienten der gesamten Region Mostviertel, die nach orthopädischen, unfallchirurgischen bzw. internistischen Erkrankungen über die durchschnittliche Belagsdauer in der primären Akutversorgung hinausgehende ärztliche, pflegerische und therapeutische Versorgung benötigen. Als Department wird die Einheit der Abt. Innere Medizin zugeordnet, von der sie internistisch geführt wird. <ul> <li>Medizinische, organisatorische und wirtschaftliche Leitung des Departments für Remobilisation und Nachsorge</li> <li>Sicherstellung der umfassenden Patientenversorgung im Versorgungsbereich</li> <li>Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung des Leistungsspektrums und der strukturellen und organisatorischen Abläufe innerhalb Ihres Verantwortungsbereiches</li> <li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den relevanten Fachabteilungen im Klinikum sowie innerhalb der NÖ Landesgesundheitsagentur</li> <li>Ausarbeitung von Konzepten zur Optimierung der Prozesse und/oder Qualität in der Patientenversorgung</li> <li>Intensive Kontaktpflege zu Kooperationspartnerinnen bzw. Kooperationspartnern</li> <li>Engagierte Aus-, Fort- und Weiterbildung sowie kollegial-kooperative Anleitung und Förderung im Rahmen der Ärzteausbildung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im Fach für Innere Medizin oder abgeschlossene Ausbildung im Fach für Physikalische Medizin und Rehabilitation bevorzugt, alternativ abgeschlossene Ausbildung in der Allgemeinmedizin (ius practicandi) mit mind. 3.500 Praxisstunden im remobilisierenden Bereich</li> <li>Nachweis der Berufsberechtigung in Österreich, der insbesondere durch eine entsprechende Eintragung in die Österreichische Ärzteliste erbracht werden kann</li> <li>Sozial-, Führungs-, Gestaltungs- und Managementkompetenz - nachweisliche Führungserfahrung von Vorteil</li> <li>Managementausbildung für Führungskräfte mit universitärem Charakter oder Leadership-Programm der NÖ Landesgesundheitsagentur bzw. die Bereitschaft, diese/s zu absolvieren</li> </ul> <ul> <li>Eine verantwortungsvolle und vielseitige Führungsposition in einem zukunftsorientierten Klinikum, als Teil eines der größten Gesundheitsdienstleister in Österreich</li> <li>Modernste medizinische Ausstattung und innovative Behandlungskonzepte</li> <li>Ein hochqualifiziertes und engagiertes Team</li> <li>Ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Spitalsärztegesetzes 1992 (NÖ SÄG 1992) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt ab € 7.944,42 (14malig auf Basis Vollzeit) zzgl. leistungsabhängiger Komponenten. Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten.</li> <li>Zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits</li> </ul> Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich sind Unbescholtenheit und ein medizinischer Impf-/ Immunitätsnachweis. In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung geboten. Die NÖ Landesgesundheitsagentur setzt sich für die Gleichbehandlung aller Menschen ein. Daher laden wir alle qualifizierten Menschen unabhängig von ihren persönlichen Merkmalen ausdrücklich zur Bewerbung ein. JBTC1_AT

Leiterin bzw. Leiter für das Department Remobilisation und Nachsorge

Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job-Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte. Gemeinsam garantieren wir die beste Versorgung der Menschen in allen unseren Regionen – von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter.Die NÖ LGA ist mit ihren Universitätskliniken in Krems, St. Pölten und Tulln Kooperationspartner der Karl Landsteiner Privatuniversität in Krems. Für das Universitätsklinikum Krems suchen wir ab 1. Jänner 2027 eine Primarärztin bzw. einen Primararzt für Urologie in Vollzeit Die klinische Abteilung für Urologie am Universitätsklinikum Krems versorgt mit aktuell 24 Betten jährlich ambulant und stationär mehr als 8.800 Patientinnen und Patienten. Als Referenzzentrum mit einem umfassenden urologischen Versorgungsauftrag stehen dem Team alle diagnostischen und operativen Möglichkeiten einer modernen Urologie zur Verfügung und das Einzugsgebiet erstreckt sich auf ganz Niederösterreich. Als zertifiziertes Prostatakrebszentrum liegt ein großer Schwerpunkt der Abteilung in der diagnostischen, operativen und konservativen Behandlung und Nachsorge von urologischen Krebserkrankungen. Weitere Schwerpunkte der Abteilung sind minimalinvasive und blutungsarme Behandlungen von gutartigen Prostatavergrößerungen, sämtlicher Steinarten des Harntraktes, sowie kinderurologische Standardoperationen. Durch die enge Anbindung an die Karl-Landsteiner-Privatuniversität in der prä- und postpromotionellen Ärzteausbildung, sowie die Verknüpfung von klinischer Exzellenz mit Forschung und Lehre ist die Weiterentwicklung der urologischen Fachkompetenz auf höchstem Niveau gesichert. <ul> <li>Medizinische, organisatorische und wirtschaftliche Leitung der Abteilung für Urologie</li> <li>Sicherstellung der umfassenden Patientenversorgung im Versorgungsbereich</li> <li>Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung des urologischen Leistungsspektrums und der strukturellen und organisatorischen Abläufe innerhalb Ihres Verantwortungsbereiches</li> <li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Abteilungen für Innere Medizin 2 (Onkologie), Strahlentherapie-Radioonkologie und Radiologie im Klinikum sowie innerhalb der NÖ Landesgesundheitsagentur</li> <li>Weiterentwicklung des onkologischen Schwerpunkts und des uroonkologischen Zentrums UK Krems</li> <li>Ausarbeitung von Konzepten zur Optimierung der Prozesse und Qualität in der urologischen Patientenversorgung</li> <li>Intensive Kontaktpflege zu Zuweiserinnen bzw. Zuweisern und Kooperationspartnerinnen bzw. Kooperationspartnern</li> <li>Engagierte Aus-, Fort- und Weiterbildung sowie kollegial-kooperative Anleitung und Förderung im Rahmen der Ärzteausbildung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zur Fachärztin bzw. zum Facharzt für Urologie und umfassende Kenntnisse in uroonkologischen Fragestellungen</li> <li>Nachweisliche Chirurgische Fertigkeiten im uroonkologischen Bereich</li> <li>Roboter-chirurgische Operations-Erfahrung erwünscht</li> <li>Nachweis der Berufsberechtigung als Fachärztin bzw. Facharzt für Urologie in Österreich, der insbesondere durch eine entsprechende Eintragung in die österreichische Ärzteliste erbracht werden kann</li> <li>Sozial-, Führungs-, Gestaltungs- und Managementkompetenz - nachweisliche Führungserfahrung von Vorteil</li> <li>Managementausbildung für Führungskräfte mit universitärem Charakter oder Leadership-Programm der NÖ Landesgesundheitsagentur bzw. die Bereitschaft, diese/s zu absolvieren</li> <li>Habilitation oder gleichzuhaltende Qualifikation in Lehre und Forschung im Fachgebiet Urologie erwünscht</li> </ul> <ul> <li>Eine verantwortungsvolle und vielseitige Führungsposition in einem zukunftsorientierten Klinikum, als Teil eines der größten Gesundheitsdienstleister in Österreich</li> <li>Modernste medizinische Ausstattung und innovative Behandlungskonzepte</li> <li>Ein hochqualifiziertes und engagiertes Team</li> <li>Wissenschaftliche und akademische Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen der Tätigkeit an der Karl Landsteiner Privatuniversität für Gesundheitswissenschaften</li> <li>Ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Spitalsärztegesetzes 1992 (NÖ SÄG 1992) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt ab € 10.610,99 (14malig auf Basis Vollzeit) zzgl. leistungsabhängiger Komponenten. Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten.</li> <li>Zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits</li> </ul> Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich sind Unbescholtenheit und ein medizinischer Impf-/ Immunitätsnachweis. In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung geboten. Die NÖ Landesgesundheitsagentur setzt sich für die Gleichbehandlung aller Menschen ein. Daher laden wir alle qualifizierten Menschen unabhängig von ihren persönlichen Merkmalen ausdrücklich zur Bewerbung ein. JBTC1_AT

Primarärztin bzw. Primararzt für Urologie

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs! Job-Nr.: 106586 Einsatzort: Amstetten Fachbereich: Software &amp; IT Art der Anstellung: Vollzeit Gehalt (Brutto/Monat): ab € 5.800,- <ul> <li>Entwicklung und Optimierung eines globalen Architekturkonzepts mit strategischen Vorgaben für Integrationsprozesse</li> <li>Agile Zusammenarbeit mit Fachabteilungen zur Anforderungserhebung und Formulierung technischer Spezifikationen</li> <li>Konzeption technischer Architekturen und Auswahl passender Technologien</li> <li>Steuerung von Implementierung, Tests und Dokumentation moderner SAP-Integrationsprozesse mit internen und externen Entwicklern</li> <li>Sicherstellung der Qualität der entwickelten Lösungen</li> <li>Analyse und Verbesserung bestehender Integrationen</li> <li>Mitarbeit am größten Transformationsprojekt des Unternehmens</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene einschlägige IT-Ausbildung</li> <li>Erfahrung in der Schnittstellenentwicklung mit der SAP Integration Suite</li> <li>Fundierte Kenntnisse in SAP Cloud Integration (CI), SAP API Management und SAP Business Technology Platform (BTP)</li> <li>Gute Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Analytische, strukturierte und präzise Arbeitsweise</li> <li>Gutes Verständnis komplexer Zusammenhänge</li> <li>Selbstständige, motivierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und ausgeprägte Teamorientierung</li> </ul> <ul> <li>Optional wählbarer Arbeitsort in Amstetten oder Wels (OÖ) möglich</li> <li>Dynamisches Umfeld mit flachen Hierarchien</li> <li>Möglichkeit am größten Transformationsprojekt mitzuwirken</li> <li>Vielfältiges, eigenverantwortliches Aufgabengebiet im globalen Kontext</li> <li>Vergünstigtes Mittagessen</li> <li>Attraktive und umfassende Sozialleistungen</li> <li>Ein Tag Homeoffice pro Woche möglich</li> <li>Zugang zum SAP Learning Hub zur fachlichen Weiterentwicklung</li> <li>Zusammenarbeit mit einem humorvollen und sympathischen Expertenteam</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle und hybrides Arbeiten</li> <li>Gute öffentliche Anbindung sowie Shuttleservice vom und zum Bahnhof</li> <li>Betriebsarzt</li> </ul> JBTC1_AT

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