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Siemens Personaldienstleistungen (SPDL) ist ein Tochterunternehmen der Siemens AG Österreich mit über 25 Jahren Erfahrung. Wir vermitteln spannende Aufgaben in der Siemens-Gruppe und Kund:innen in ganz Österreich. Chancengleichheit für alle Menschen, kulturelle Vielfalt und die Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Regelungen zeichnen SPDL aus. Wir suchen ab sofort für die Überlassung an unseren Kunden in Graz und Werndorf, motivierte Elektriker:innen für den Bereich Schienenfahrzeuge. Es handelt sich hierbei um Vollzeitanstellungen (38,5 Stunden pro Woche im Schichtbetrieb). <ul> <li>Service- und Instandsetzungsarbeiten an Schienenfahrzeugen </li> <li>Durchführung von Wartungsarbeiten</li> <li>Umsetzung der Arbeiten nach Anweisungen </li> <li>Sicherstellung der Betriebssicherheit sowie Verkehrstauglichkeit </li> <li>Einhaltung der Qualitätsvorgaben </li> </ul> <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrik, Elektronik oder Mechatronik (Lehre/HTL)</li> <li>Gutes technisches Verständnis </li> <li>Bereitschaft zur Schichtarbeit (auch Wochenend- und Feiertagsdienste) </li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Gewissenhafte, teamorientierte Arbeitsweise</li> </ul> Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatslohn von mindestens EUR 3.057,65 mit gültigem Lehrabschluss vorgesehen (dies übersteigt jedenfalls den kollektivvertraglichen Mindestlohn). Zulagen werden gesondert ausbezahlt. Die letztgültige Lohnvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches. Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Ihnen interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen mit vielseitigen Möglichkeiten, Ihr Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen. JBTC1_AT

Elektriker:in für den Bereich Schienenfahrzeuge

Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unseren Kunden in Jabing Zimmerer (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt. <ul> <li>Herstellung diverser Holzkonstruktionen</li> <li>Montagearbeiten</li> <li>Anfertigung von Holzverschalungen</li> <li>Sanierung &amp; Restaurierung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Lehre zum Zimmerer muss vorhanden sein</li> <li>Handwerkliches Geschickt muss vorhanden sein</li> <li>Technisches Verständnis muss vorhanden sein</li> <li>Führerschein B und eigener PKW von Vorteil</li> </ul> Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: 18,28 € pro Stunde Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation möglich. Arbeitszeit: 39 Stunden pro Woche JBTC1_AT

Zimmerer (m/w/d)

Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unseren Kunden in 7461 Goberling Zimmerer (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt. <ul> <li>Herstellung diverser Holzkonstruktionen</li> <li>Montagearbeit</li> <li>Anfertigung von Holzverschalungen</li> <li>Sanierungen und Restaurationen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Lehre zum Zimmerer muss vorhanden sein</li> <li>Handwerkliches Geschick</li> <li>Technisches Verständnis</li> <li>Mehr Jährige Berufserfahrung</li> </ul> Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: 18,28 € pro Stunde Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation möglich. Arbeitszeit: 38,5 Stunden pro Woche JBTC1_AT

Bei INTERSPAR gibt es den Job, der zu dir passt: Vielfältige Karrieremöglichkeiten erwarten dich in der INTERSPAR-Zentrale. Hier werden strategische Entscheidungen getroffen und unsere INTERSPAR-Hypermärkte, Restaurants und Bäckereibetriebe gesteuert. Knapp 10.000 Mitarbeitende aus über 90 Nationen gehören bereits zum Team, und auch dir stehen zahlreiche Türen offen, um dich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Ob im Bereich Einkauf, Marketing, Finanzen, Vertrieb oder Personal – bei INTERSPAR warten engagierte Kolleg:innen, spannende Projekte und eine faire Bezahlung auf dich. Profitiere von den zahlreichen Benefits bei INTERSPAR: <ul> <li> Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme</li> <li> 5%-Treuebonus auf deinen Jahreseinkauf bei INTERSPAR, EUROSPAR &amp; SPAR</li> <li> Beitrag zur Mittagsverpflegung</li> <li> Sofortrabatte bei Hervis</li> <li> Vergünstigungen bei Versicherungen</li> <li> Mitarbeiter:innen - Events und Ausflüge</li> <li> Flexible Arbeits- und Karenzzeitmodelle u.v.a.</li> </ul> <ul> <li>Es macht Ihnen Spaß, mit Lebensmitteln zu arbeiten</li> <li>Sie sind Verkäufer:in aus Leidenschaft und die persönliche Beratung macht Ihnen Freude</li> <li>Sie führen und betreuen die Lebensmittelabteilung selbständig und achten dabei auf die Umsetzung der gültigen Qualitäts- und Hygienestandards</li> <li>Sie koordinieren die Warenverfügbarkeit und Warenpräsentation (Fokus auf Frische, Qualität, Lebensmittelsicherheit und Konsumentenschutz)</li> <li>Sie setzen Sortimentsvorgaben und Arbeitstechniken selbständig um</li> <li>Gemeinsam mit Ihrem Team arbeiten Sie laufend an der Erfüllung der Bereichskennzahlen</li> <li>Die Motivation und die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden liegen Ihnen am Herzen</li> </ul> <ul> <li>Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel inkl. Führungserfahrung</li> <li>MS-Office und SAP Anwenderkenntnisse</li> <li>Hohes Maß an Selbstständigkeit und Organisationsgeschick</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung (Besuch von Seminaren, Schulungen,...)</li> </ul> Einen Lohn, der sich an Ihrer Qualifikation und Ihrer Berufserfahrung orientiert. Der Mindestlohn auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung beträgt laut Kollektivvertrag 2.303,- Euro brutto pro Monat. Überzahlung möglich. JBTC1_AT

Bereichsleiter:in Stv. Lebensmittel/Trockensortiment für Vollzeit

Unser Unternehmen in St. Stefan im Lavanttal sucht engagierte Talente für die Position des/der ZfP-Prüfer/-in. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams! Was sind ihre Aufgaben? <ul> <li>Durchführung der notwendigen zerstörungsfreien Prüfungen gemäß Zeichnungen/Kundenspezifikationen</li> <li>Erstellen der notwendigen Unterlagen für die Fertigungsdokumentation</li> <li>Durchführung von QS-Tätigkeiten inkl. Dokumentationserstellung (Maß- und Formkontrollen)</li> <li>Einhaltung und Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Qualitätsstandards und Sicherheitsstandards.</li> <li>Meldung der jährlichen Überprüfung der prüfpflichtigen Arbeitsmittel (UT-Gerät, MT-Gerät)</li> </ul> Was bringen Sie mit? <ul> <li>Ausbildung zum ZfP-Prüfer (VT und UT Stufe 1+2, PT und MT Stufe 1 – Stufe 2 von Vorteil)</li> <li>Fundierte einschlägige Berufserfahrung</li> <li>Sicherer Umgang mit EDV Programmen (MS Office, …) und Fremdsprachenkenntnisse (Englisch)</li> <li>Selbstständigkeit, gute Kommunikations- und Motivationsfähigkeit, Genauigkeit, Belastbarkeit und „Hands On“ Mentalität</li> </ul> Was bieten wir? <ul> <li>Vielfältige Entwicklungs- bzw. Weiterbildungsmöglichkeiten für engagierte ZfP-Prüfer/-in.</li> <li>€ 2.950,00 Bruttolohn, mit Potenzial für mehr bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation.</li> <li>Positives und motivierendes Betriebsklima.</li> <li>Regelmäßige, gemeinschaftliche Events zur Teamstärkung.</li> <li>Betrieblich geförderter Mittagstisch für Wohlbefinden und Austausch. </li> </ul> JBTC1_AT

ZFP-Prüfer/-in

Sense the power of light The ams OSRAM Group is a global leader in innovative light and sensor solutions. With more than 110 years of industry experience, we combine engineering excellence and global manufacturing with a passion for cutting-edge innovation enabling transformative advancements in the automotive, industrial, medical, and consumer industries. "Sense the power of light" - our success is based on the deep understanding of the potential of light and distinct portfolio of emitter and sensor technologies. Around 19,700 employees worldwide drive innovations alongside societal megatrends. Find out more about us on <a href="https://ams-osram.com" target="_blank">https://ams-osram.com</a> The CSA division supplies sensors that bridge the gap between the world we live in and the digital world of machines. By converting physical signals - heartbeats, sounds, light waves - into data, we enable robots, cars and other devices to interact with people and improve our world. What drives CSA is a relentless desire to contribute to technology and have a meaningful impact on the world. This business thrives on solving complex problems and partnering with global leaders at the forefront of technological advancement. Our goal: to push the boundaries of sensor technology and empower innovators to make the world smarter, healthier and happier. You will be the driver of the integrated Sales &amp; Operations Planning (S&amp;OP) process in high-tech production environment (semiconductors,). Your primary goal is to align cross-functional stakeholders (Supply Chain, Operations, Finance, Sales) to effectively balance demand and supply, optimize factory utilization, maximize revenue, and optimize inventory while ensuring strategic alignment with the long-term Integrated Business Plan (IBP). This role focuses on connecting strategic and tactical planning horizons (18+ months) and to ensure robust capacity alignment and drive critical decisions like CapEx and outsourcing strategies. <ul> <li>Own and govern the end-to-end S&amp;OP process cycle, ensuring timely completion of all milestones in the S&amp;OP calendar</li> <li>Perform advanced supply/demand analysis to consolidate integrated overviews and facilitate executive decision-making</li> <li>Lead Forecast Review and Gap Closure meetings, defining clear action plans to ensure revenue and business objectives are met</li> <li>Act as the final authority for S&amp;OP capacity release, validating high-quality, actionable supply feedback</li> <li>Ensure message consistency and alignment across all critical S&amp;OP platforms (e.g., Demand/Capacity Boards, CapEx Reviews)</li> <li>Facilitate and prepare the monthly S&amp;OP Executive Review, including clear report-outs and follow-up action tracking for the Management Team (MT)</li> <li>Govern and standardize capacity modeling methodologies, driving requirements for advanced planning system enhancements</li> <li>Ensure timely and accurate maintenance of critical S&amp;OP master data to maintain planning integrity</li> <li>Conduct rigorous supply chain stress tests and scenario analysis to quantify and highlight potential business risks and opportunities</li> <li>Integrate Product Lifecycle Management (NPI/EOL) into the capacity planning process to proactively manage demand transitions</li> </ul> <ul> <li>Bachelor's or Master's Degree (MSc preferred) in Supply Chain Management, Industrial Engineering, or a related technical field</li> <li>Minimum of 5 years of relevant experience in S&amp;OP, Demand Planning, or Capacity Management, preferably within a high-tech production environment (e.g.,semiconductor,electronics, automotive manufacturing)</li> <li>Strong hands-on experience in an end-to-end Supply Chain, Logistics, or Factory Planning function</li> <li>Advanced proficiency in strategic Advanced Planning Systems (APS) (e.g., BlueYonder, Kinaxis, SAP APO/IBP) and ERP systems</li> <li>Proven expertise in Data Analytics and Business Intelligence (BI) tools, specifically Microsoft Power BI, for reporting, analysis, and dashboard creation. Advanced Excel and PowerPoint skills are essential</li> <li>Exceptional communication and influencing skills with a proven ability to manage diverse, cross-functional, and global stakeholders across Sales, Finance, Engineering, and Manufacturing</li> <li>Highly action-oriented and able to drive decisions in ambiguous situations</li> <li>Fluent professional English is mandatory, German language skills are beneficial</li> </ul> We offer competitive salaries and additional benefits based on your performance, experience and qualification. The employment is in accordance with the collective salary and wage agreement for employees of the electrical and electronics industry, employment group G (<a href="https://www.feei.at/aktuelles/mindestloehne-und-gehaelter-eei/" target="_blank">https://www.feei.at/aktuelles/mindestloehne-und-gehaelter-eei/</a>). We offer a higher compensation depending on your expertise and skills. ams OSRAM is an Equal Employment Opportunity Employer. Diversity, equity and inclusion is strongly established in our corporate culture and we firmly believe it makes us more successful as a company. All qualified applications will receive consideration for employment regardless of ethnic, national or social origin, gender, gender identity, sexual orientation, color, religion, age, physical and mental abilities. JBTC1_AT

Strategic S&OP Specialist - High-Tech Production (d/m/f)

AT&amp;S ist ein weltweit führender Hersteller von hochwertigen IC-Substraten und Leiterplatten sowie Entwickler zukunftsweisender Verbindungstechnologien für die Kernbereiche Mobile Endgeräte, Automotive &amp; Aerospace, Industrial, Medical und Hochleistungscomputing, wie etwa KI-Anwendungen. Wir suchen Talente, die die Zukunft unserer vernetzten Welt mitgestalten wollen. Mit Werken in Österreich, China, Indien und Malaysia, sowie Standorten rund um den Globus bieten wir hervorragende Karrierechancen für Pionier:innen, Gestalter:innen und Wegbereiter:innen mit dem Willen, etwas zu bewegen. Wir sind auf der Suche nach motivierten, engagierten und technisch interessierten Lehrlingen, die in unserem Unternehmen ihre berufliche Laufbahn starten möchten. Wir bieten daher ab sofort am Standort Fehring folgende Berufsausbildung an: Lehre Elektrotechnik, Anlagen- und Betriebstechnik (w/m/d), Werk Fehring <ul> <li>Errichten, in Betrieb nehmen und Prüfen von elektrotechnischen Bauteilen</li> <li>sowie Baugruppen der Steuerungs- und Regelungstechnik</li> <li>Systematisches Aufsuchen, Eingrenzen und Beseitigen von Fehlern, Mängeln und Störungen </li> <li>an den elektrischen Anlagen</li> <li>Instandhalten und Warten von Fertigungsanlagen</li> <li>Erlernen und Anwenden der einschlägigen Sicherheitsvorschriften, Normen, Umwelt- und Qualitätsstandards</li> <li>Tätigkeiten und Aufgaben des Berufsprofils Elektrotechnik</li> </ul> <ul> <li>Interesse an Technik</li> <li>Handwerkliches Geschick</li> <li>Genaues und sorgfältiges Arbeiten</li> <li>Guter Schulabschluss</li> <li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li> <li>Flexibilität</li> <li>Ordnungssinn und Zuverlässigkeit</li> </ul> <ul> <li>Auslandspraktikum möglich</li> <li>Prämie für schulische Erfolge und LAP</li> <li>Seminare für Persönlichkeitsentwicklung</li> </ul> Wenn DU Dich von dieser Ausschreibung angesprochen fühlst, freuen wir uns über Dein Interesse und Deine Bewerbungsunterlagen bis spätestens 30.11.2025. Deine Bewerbung sollte auf jeden Fall enthalten: <ul> <li>Einen vollständigen Lebenslauf inklusive Foto</li> <li>Ein aussagekräftiges Bewerbungsschreiben</li> <li>Abschlusszeugnis der 8. Schulstufe und evtl. Schulnachricht 9. Schulstufe</li> </ul> JBTC1_AT

Lehre Elektrotechnik, Anlagen- und Betriebstechnik (w/m/d), Werk Fehring

Ab sofort sind wir auf nach der Suche nach einer/einen: <ul> <li>Durchführung von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an Kraftfahrzeugen</li> <li>Service- und Reparaturarbeiten an mechanischen, elektronischen und hydraulischen Systemen</li> <li>Fehlerdiagnose und -behebung mit modernen Diagnosesystemen</li> <li>Qualitätssicherung und Abschlusskontrollen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Techniker:in oä.</li> <li>Berufserfahrung von Vorteil, idealerweise in der Markenwerkstatt (VAG)</li> <li>Gute Kenntnisse im Zusammenspiel von Mechanik, Elektronik und Hydraulik</li> <li>Genaues Arbeiten, Verlässlichkeit und körperliche Belastbarkeit</li> <li>Technisches Interesse sowie Freude an Teamarbeit</li> <li>Der Stelle entsprechende Deutschkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Fixanstellung in einem zukunftssicheren Unternehmen</li> <li>Kollegiales Umfeld mit gutem Betriebsklima</li> <li>Das kollektivvertragliche Mindestentlohnung für diese Position beträgt € 2.885,43 brutto im Monat, eine deutliche Überzahlung nach Qualifikation &amp; Vordienstzeiten ist möglich </li> <li>Regelarbeitszeit Montag bis Freitag – keine Reisetätigkeit</li> <li>Sowie weitere Mitarbeiter Goodies für dein Wohlbefinden </li> </ul> JBTC1_AT

Service-Techniker:in für Kraftfahrzeuge (m/w/d) (20191)

Siemens Personaldienstleistungen (SPDL) ist ein Tochterunternehmen der Siemens AG Österreich mit über 25 Jahren Erfahrung. Wir vermitteln spannende Aufgaben in der Siemens-Gruppe und Kund:innen in ganz Österreich. Chancengleichheit für alle Menschen, kulturelle Vielfalt und die Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Regelungen zeichnen SPDL aus. Wir suchen ab sofort für die Überlassung an unseren Kunden in Weiz, motivierte und engagierte Facharbeiter:innen für die Aktivteilmontage im Werk auf Vollzeitbasis für 38,5 Stunden pro Woche im Schichtbetrieb. Unser Kunde gehört zu den weltweit führenden Unternehmen der Energietechnologie und arbeitet gemeinsam mit seinen Kunden und Partnern an den Energiesystemen der Zukunft und unterstützt so den Übergang zu einer nachhaltigeren Welt. <ul> <li>Montage und Zusammenbau der einzelnen Komponenten (Aktivteile) im Großtransformatorenbau</li> <li>Arbeiten anhand von technischen Zeichnungen und Arbeitsanweisungen</li> <li>Verbinden, Verschrauben und Justieren der Komponenten unter Einhaltung der Qualitäts- und Sicherheitsstandards</li> <li>Durchführung von allgemeinen Qualitätskontrollen (z.B. Sichtprüfung, Funktionstests) während des Montageprozesses</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung im Elektro-/Metallbereich oder mehrjährige, einschlägige Produktionserfahrung </li> <li>Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick</li> <li>3-Schichtbereitschaft erforderlich </li> <li>Lesen und verstehen von technischen Zeichnungen</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Schwindelfreiheit </li> <li>Kranschein 300kN von Vorteil</li> </ul> Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatslohn von mindestens EUR 3.448,15 mit gültigem technischen Lehrabschluss vorgesehen (dieser übersteigt jedenfalls den kollektivvertraglichen Mindestlohn). Schichtzulagen werden zusätzlich ausbezahlt. Die letztgültige Lohnvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches. Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Ihnen interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen mit vielseitigen Möglichkeiten, Ihr Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen. JBTC1_AT

Facharbeiter:innen für die Aktivteilmontage im Werk

APS Group festigt mit zahlreichen Standorten in ganz Österreich unsere Nähe zu Kunden und Bewerbern. Wir sind dort, wo Sie uns persönlich brauchen und kennen die Eigenheiten des jeweiligen regionalen Arbeitsmarkts. Für uns zählt der Mensch, der gute Arbeit leistet. Und damit hat er sich auch einen guten Arbeitsplatz verdient. Unser Kunde mit Sitz im Raum Weiz ist ein modernes und zukunftsorientiertes Unternehmen, das auf die Herstellung hochwertiger Komponenten und technischer Lösungen spezialisiert ist. Am Standort werden Prozesse nach aktuellen industriellen Standards umgesetzt – mit Fokus auf Qualität, Effizienz und technologische Weiterentwicklung. Das Unternehmen zeichnet sich durch ein engagiertes Team, moderne Infrastruktur und eine nachhaltige Arbeitsweise aus. Die Kombination aus Erfahrung, Innovationskraft und Qualität macht unseren Kunden zu einem geschätzten Partner in seinem Fachgebiet. <ul> <li>Selbstständiger Aufbau von Anlagen im Innen- und Außenbereich, z. B. Mühlen, Mischfutteranlagen, Obstpressen oder Maschinen für die Lebensmittelverarbeitung.</li> <li>Sicherstellung einer reibungslosen Inbetriebnahme der montierten Anlagen.</li> <li>Durchführung von Reparatur- und Wartungsarbeiten mit handwerklichem Geschick.</li> <li>Lösungsorientiertes Handeln bei technischen Anliegen.</li> <li>Wichtige Schnittstelle zwischen Unternehmen und Kunden, aktiver Beitrag zur Kundenzufriedenheit.</li> </ul> <ul> <li>Du bringst ein gutes Verständnis für technische Abläufe und praktische Erfahrung im Umgang mit Maschinen und Anlagen mit.</li> <li>Idealerweise hast du bereits in einem vergleichbaren technischen Umfeld gearbeitet.</li> <li>Du verfügst über Erfahrung im Schweißen (MIG/MAG/WIG) und kannst verschiedene Verfahren sicher anwenden.</li> </ul> <ul> <li>Du bist flexibel einsetzbar und bereit, Montageeinsätze in ganz Österreich zu übernehmen.</li> <li>Präzision und Sorgfalt stehen für dich an erster Stelle – du arbeitest verlässlich und mit hohem Qualitätsanspruch.</li> <li>Du bringst Motivation, Engagement und Anpassungsfähigkeit an wechselnde Anforderungen mit.</li> <li>Du arbeitest selbstorganisiert, lösungsorientiert und trittst gegenüber Kunden professionell auf.</li> </ul> <ul> <li>Du wirst Teil eines engagierten Teams, das ein kollegiales Miteinander und Teamarbeit großschreibt.</li> <li>Du arbeitest bei einem Fachspezialisten mit vielseitigen und spannenden Aufgaben im technischen Umfeld.</li> <li>Die Arbeitszeiten richten sich nach den Projektanforderungen und werden in enger Abstimmung mit dem Vorgesetzten festgelegt.</li> <li>Du bist österreichweit im Einsatz und lernst dabei unterschiedliche Kunden und Projekte kennen.</li> <li>Das Bruttomindestgehalt beträgt € 2.570,72 pro Monat. Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich.</li> </ul> Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bewirb dich jetzt und werde Teil eines engagierten Teams mit spannenden Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten. Benefits: <ul> <li>Gesundheitsmaßnahmen</li> </ul> <ul> <li> Flexible Arbeitszeit</li> </ul> <ul> <li> Mitarbeiterevents</li> </ul> <ul> <li> Aus- und Weiterbildung</li> </ul> JBTC1_AT

97 Produktion / Fertigung / Handwerk Jobs in Hartberg, Österreich