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ASCO Engineering – ein Unternehmen der HR Group – ist spezialisiert auf Human Resources Management in unterschiedlichen Branchen wie z.B. Anlagenbau, Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Elektrik/Elektronik und Informationstechnologie. Der Schwerpunkt liegt hierbei im Recruiting von Absolvent:innen, Fachkräften und Spezialist:innen im technischen und kaufmännischen Angestelltenbereich. SIE suchen eine neue berufliche Herausforderung? Dann sind SIE bei uns genau richtig, denn… …zur Verstärkung unseres ASCO Engineering-Teams sind wir stetig auf der Suche nach neuen Mitarbeiter:innen an unseren unterschiedlichen Standorten in Österreich. Nach Übermittlung IHRER Bewerbungsunterlagen prüfen wir intern alle Möglichkeiten für SIE, klären mit IHNEN in einem persönlichen Gespräch IHRE individuellen Vorstellungen und Karriereziele und unterstützen SIE bestmöglich bei IHREM beruflichen Ein- und/oder Aufstieg!!! <ul> <li>Beschaffungsaktivitäten für den Kraftwerksbau</li> <li>Führung von Einkaufs- und Vertragsverhandlungen</li> <li>Aufbau und Pflege von Lieferantenbeziehungen sowie Analyse von Lieferantenmärkten</li> <li>Auswahl und Bewertung von Lieferanten</li> <li>Optimierung der Beschaffungskosten und -prozesse passend zur Unternehmensstrategie</li> <li>Schnittstelle und Ansprechpartner für Bedarfsträger (intern/extern) sowie enge Zusammenarbeit mit den Projektteams</li> </ul> <ul> <li>Kaufmännische oder technische Ausbildung (HAK, HTL, FH oder Uni)</li> <li>Berufserfahrung im strategischen Einkauf, idealerweise Erfahrung im Rohrleitungs- und Anlagenbau</li> <li>Kenntnisse im Vertragsrecht und in der Verhandlungsführung</li> <li>Sehr gute MS Office Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit SAP von Vorteil</li> <li>Eigeninitiative, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen und Projektmanagement-Kompetenz</li> <li>Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Reisebereitschaft ca. 10%</li> </ul> <ul> <li>Individuelle fachbezogene Aus- und Weiterbildungen</li> <li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Kommunikation auf Augenhöhe</li> <li>Ein sehr gutes Betriebsklima in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiter:innenparkplätze sowie gute öffentliche Verkehrsanbindungen</li> <li>Regelmäßige Mitarbeiter:innen-Events</li> <li>Die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und -entwicklung der eigenen Karriere im Unternehmen</li> </ul> Ab EUR 3.700,00 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Es besteht die ausdrückliche Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung! JBTC1_AT

Projekteinkäufer:in (m/w/d)

Als eines der größten privaten österreichischen Unternehmen im Tourismusbereich positionieren wir uns klar in der Business- und Stadthotellerie. Als Familienbetrieb bieten wir Kunden wie Partnern einen internationalen Standard, Top-Qualität und eine solide wirtschaftliche Basis. In unseren 4-Sterne- bzw. 4-Sterne-Superior-Hotels in Österreich und Deutschland legen wir großen Wert auf ein persönliches und individuelles Umfeld. Das ist aber noch nicht genug! Der Fokus liegt auf weiterer Expansion. Denn gemeinsam mit unseren Mitarbeitern möchten wir nachhaltig wachsen und als das Synonym für österreichische Gastfreundschaft stehen! Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Verantwortlich für die Zubereitung von Speisen mit höchster Sorgfalt</li> <li>Sicherstellung einer reibungslosen Koordination der Kollegen und Abläufe</li> <li>Aktive Mitarbeit im Team zur Entwicklung von Menüs und Speisekarten</li> <li>Übernahme der Mise en Place-Aufgaben im zugewiesenen Bereich</li> <li>Mitverantwortung für die kontinuierliche Verbesserung von Arbeitsprozessen zur Steigerung der Effizienz</li> <li>Beteiligung an der jährlichen Bestandsaufnahme</li> <li>Unterstützung und Schulung der Teammitglieder in praktischen und fachlichen Belangen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Kochlehre und mehrjährige Berufserfahrung</li> <li>Flexibilität und Belastbarkeit</li> <li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Kreativität und Leidenschaft für kulinarische Kunst, kombiniert mit einem tiefen Verständnis für Geschmack und Präsentation</li> <li>Organisationsgeschick zur Sicherstellung effizienter Abläufe in einem anspruchsvollen Küchenumfeld</li> <li>Hinweis: Wir können leider keine Unterkunft zur Verfügung stellen!</li> </ul> <ul> <li>Attraktive Vergütung und Prämienregelung</li> <li>Ein motiviertes und professionelles Team</li> <li>Entwicklung und Aufstiegsmöglichkeiten</li> <li>Jubiläumsprämie und Überraschungen zu besonderen Anlässen</li> <li>Kostenfreie und abwechslungsreiche Verpflegung</li> <li>Prämienprogramm "bring a friend"</li> <li>Sommerfest &amp; Weihnachtsfeier</li> <li>Sonderkonditionen für Übernachtung und F&amp;B</li> <li>Bei Tätigkeit am Feiertag, wird ein Zuschlag ausbezahlt</li> <li>Top- Trainings und Digital Academy</li> <li>Fahrtkostenübernahme für den öffentlichen Nahverkehr</li> <li>Überraschungen zu besonderen Anlässen</li> </ul> JBTC1_AT

Chef de Partie (all genders)

<h1>Leitung Logistik (m/w/d)</h1> Unser Kunde ist ein etabliertes, erfolgreiches Familienunternehmen mit langjähriger Tradition, starker internationaler Ausrichtung sowie hoher Innovationskraft für die Zukunft. Zur Verstärkung des bestehenden Führungsteams gelangt folgende Position zur Besetzung: <h3> Ihr Aufgabengebiet: </h3> <ul> <li> Organisation und Steuerung aller logistischen Prozesse</li> <li> Verantwortung für die Einhaltung von Terminen und Kosten im Bereich Logistik </li> <li> Preisverhandlungen mit externen Logistikpartnen </li> <li> Führung und Entwicklung des Logisitikteams</li> <li> Optimierung der Lagerhaltung und Warenbewegung </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen </li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position </li> <li> Führungserfahrung und Durchsetzungvermögen </li> <li> Kenntnisse in der Optimierung von logistischen Abläufen </li> <li> Teamplayer mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit </li> </ul> Für diese spannende sowie interessante Position wird ein Jahresbruttogehalt ab EUR 80.000,- geboten (Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung). Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107 311 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107311&amp;refererId=44" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. ISG Personalmanagement GmbH A-1010 Wien, Universitätsring 14 Renate Schobesberger, MAS, M: +43 676 704 25 14 @: <a href="mailto:bewerbung.schobesberger@isg.com" target="_blank"> bewerbung.schobesberger@isg.com</a> JBTC1_AT

Leitung Logistik

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs! Job-Nr.: 106286 Einsatzort: Linz Fachbereich: Elektronik &amp; Elektrotechnik Art der Anstellung: Vollzeit Gehalt (Brutto/Monat): ab € 3.900,- Für ein namhaftes Unternehmen im Bereich Industrie- und Energieinfrastruktur suchen wir eine/n engagierte/n Automatisierungstechniker*in, der/die Projekte im Bereich Energieversorgung, Prozessindustrie und Nachhaltigkeit von der Konzeption bis zur Inbetriebnahme begleitet – mit Fokus auf Zukunftstechnologien wie Wasserstoff und Dekarbonisierung. Aufgaben: <ul> <li>Technische Projektbegleitung von der Vertriebsunterstützung über die Konzepterstellung bis zur Nachbetreuung</li> <li>Entwicklung von Automatisierungslösungen inkl. Erstellung von Pflichtenheften</li> <li>Programmierung und Inbetriebnahme anspruchsvoller Steuerungs- und Visualisierungssysteme (z. B. PCS7 oder Simatic)</li> <li>Arbeiten mit virtualisierten Leitsystemen und Fokus auf IT-Sicherheit (u. a. gemäß NIS-Gesetz)</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und Kund*innen aus der Industrie und Energiewirtschaft</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH oder TU) im Bereich Elektrotechnik, Automatisierung oder Informatik</li> <li>Mindestens 2–5 Jahre Erfahrung im Bereich Softwareentwicklung für Automatisierungssysteme und Inbetriebnahme</li> <li>Praktische Kenntnisse mit PCS7, Prozessregelung oder Modellierung von Vorteil</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Reisebereitschaft innerhalb Österreichs, v. a. im Raum OÖ</li> </ul> <ul> <li>Abwechslungsreiche und nachhaltige Projekte </li> <li>Vergünstigungen für Mitarbeiter*innen</li> <li>Homeoffice-Möglichkeit</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> </ul> JBTC1_AT

Automatisierungsingenieur (m/w/d)

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs! Job-Nr.: 106284 Einsatzort: Linz Fachbereich: Software &amp; IT Art der Anstellung: Vollzeit Gehalt (Brutto/Monat): ab € 4.000,- Für ein international agierendes Technologieunternehmen suchen wir eine/n erfahrene/n SAP PP Consultant, der/die Produktionsprozesse in einem modernen Systemumfeld aktiv mitgestaltet und zur Weiterentwicklung der SAP-Systemlandschaft beiträgt – insbesondere im Kontext von S/4HANA-Transformationen. Aufgaben: <ul> <li>Betreuung und Beratung im SAP-Modul PP sowie enge Zusammenarbeit mit Key Usern</li> <li>Begleitung von S/4HANA-Einführungen und Systemumstellungen im Produktionsumfeld</li> <li>Analyse und Umsetzung von Anforderungen mittels Customizing sowie zertifizierten Add-Ons</li> <li>Modulübergreifende Prozessmodellierung (inkl. SD, MM, QM, FI, CO) im internationalen Kontext</li> <li>Mitarbeit an Change Requests, Prozessoptimierungen und Datenmigrationen</li> <li>Entwicklung und Betreuung von Schnittstellen und Reports</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im technischen oder wirtschaftlichen Bereich (HTL, FH, Uni)</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im SAP-Umfeld, insbesondere in PP</li> <li>Tiefes Verständnis für Produktionsprozesse, idealerweise in Hightech-Industrien</li> <li>Erfahrung mit S/4HANA von Vorteil</li> <li>Kenntnisse in der Standardisierung von Prozessen in internationalen Organisationen</li> </ul> <ul> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle inkl. Homeoffice-Möglichkeit</li> <li>Weiterbildungsangebote und Entwicklungsperspektiven in einem agilen, international geprägten Arbeitsumfeld</li> <li>Gesundheits- und Mobilitätsangebote (z. B. Öffi-Zuschuss und Fahrradförderung)</li> <li>Arbeiten mit Sinn: Technologische Innovationen in nachhaltigen Märkten mit hoher Eigenverantwortung</li> </ul> JBTC1_AT

SAP Consultant (m/w/d)

Die Unternehmensgruppe CHEFS CULINAR ist international – aber auch regional in Österreich – zur Belieferung der Gastronomie und Hotellerie sowie sozialen Einrichtungen und Betriebskantinen mit einem Komplettsortiment von Food &amp; Non Food Produkten tätig. Unser Erfolg spricht für sich und wir sind stolz auf ihn. Wir verdanken ihn der Leidenschaft und dem Fachwissen unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Du möchtest mehr über uns erfahren? <a href="https://www.chefsculinar.at" target="_blank">www.chefsculinar.at</a> Großartige Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen machen uns zu einem großartigen Unternehmen, darum komm in unser Team als Kundenberater*in im Außendienst (m/w/d) Vollzeit <ul> <li>Aktive Akquisition von Neukunden sowie Sicherung und Ausbau des Bestandskundengeschäfts </li> <li>Verkauf unseres umfangreichen Warensortiments und Dienstleistungspaketes </li> <li>Erstellung von saisonalen Werbekonzepten </li> <li>Enge Zusammenarbeit mit dem Telefonverkauf und den Fachabteilungen zur Maximierung des Geschäftserfolgs </li> <li>Einsatzgebiet: Großraum Oberösterreich</li> </ul> <ul> <li>mehrjähriger Berufserfahrung im Vertrieb oder Außendienst, ausgeprägter Kommunikationsund Verhandlungskompetenz </li> <li>Zielorientierung, hohe Belastbarkeit und Durchsetzungskraft sowie professionelles Auftreten</li> <li>Flexibilität, Engagement und Eigeninitiative </li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office, gängigen EDVSystemen sowie mit Apple</li> </ul> .. mehr als nur einen JOB! <ul> <li>faire Bezahlung</li> <li>Homeoffice</li> <li>Gleitzeit</li> <li>Aus- und Weiterbildung</li> <li>MitarbeiterEvents</li> <li>Obst Tee u. Kaffee</li> <li>attraktives Provisionssystem</li> <li>MA werben MA-Prämie</li> <li>Bike-Leasing</li> </ul> Für diese Position ist ein kollektivvertragliches Bruttogehalt von € 2.691,00 pro Monat vorgesehen. Du strebst nach Mehr als dem Minimum - wir ebenso! Dein tatsächliches Gehalt vereinbaren wir im Rahmen eines persönlichen Gesprächs! JBTC1_AT

Kundenberater*in im Außendienst (m/w/d)

SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit. Wir freuen uns auf Sie! <ul> <li>Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme</li> <li>Innovative Gesundheitsmaßnahmen</li> <li>Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR</li> <li>Beitrag zur Mittagsverpflegung</li> <li>Sofortrabatte bei Hervis</li> <li>Vergünstigungen bei Versicherungen, uvm.</li> </ul> Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H. <ul> <li>Sie lieben den direkten Kundenkontakt, sind höflich und zuvorkommend</li> <li>Sie kassieren gewissenhaft unter Einhaltung der internen Vorgaben</li> <li>Sie sorgen selbstständig für ein ansprechendes Kassenumfeld</li> <li>Als Teamplayer unterstützen Sie Ihre Kolleginnen und Kollegen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Schulbildung</li> <li>Idealerweise abgeschlossene Lehre Einzelhandel</li> <li>Hohe Serviceorientierung und Genauigkeit</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung (Besuch von Seminaren, Schulungen, ...)</li> <li>Quereinsteiger:innen willkommen</li> <li>Gute Deutschkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation bieten wir Ihnen ein attraktives und leistungsbezogenes Gehalt. Das Mindestgehalt laut Kollektivvertrag beträgt 2.195,- Euro brutto pro Monat auf Basis Vollzeit. Überzahlung möglich.</li> <li>Zeitgerechte Dienstplaneinteilung</li> <li>Familienfreundliche Rahmenbedingungen</li> <li>Individuelle Aus- und Weiterbildung</li> <li>SPAR ist größter privater österreichischer Arbeitgeber und bietet sichere Arbeitsplätze in der Region</li> </ul> JBTC1_AT

Kassierer:in - 20 Stunden

Innovation trifft auf Gestaltungsfreiheit! Unser Kunde vereint technologischen Fortschritt, wirtschaftliches Wachstum und eine zukunftsorientierte Unternehmenskultur. Als Marktführer seiner Branche ist er sowohl national als auch international erfolgreich tätig – und bietet Ihnen die Möglichkeit, HR nicht nur zu verwalten, sondern aktiv zu gestalten. Bringen Sie Ihre HR-Expertise ein, entwickeln Sie Prozesse weiter und übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Rolle mit langfristiger Perspektive! Sie wünschen sich eine vielseitige HR-Rolle mit echter Gestaltungsmöglichkeit? Hier begleiten Sie den gesamten Mitarbeiter*innenzyklus, beraten Führungskräfte und optimieren Prozesse – sowohl operativ als auch strategisch. <ul> <li>Betreuung des gesamten Mitarbeiter*innenzyklus von Recruiting über Onboarding bis zum Austritt</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Geschäftsleitung als HR-Sparringspartner</li> <li>Entwicklung und Umsetzung moderner HR-Standards &amp; -Richtlinien</li> <li>Identifikation und Umsetzung von Prozessoptimierungen im HR-Bereich</li> <li>Betreuung interner und externer Schnittstellen (Behörden, Steuerberatung, Banken etc.)</li> <li>Unterstützung bei arbeitsrechtlichen Themen &amp; Compliance-Fragen</li> <li>Mitarbeit an HR-Projekten, auch mit internationaler Ausrichtung</li> <li>Perspektivische immer größere Verantwortung im HR zu übernehmen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene höhere Ausbildung, bzw. Studium im Bereich Personalwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im generalistischen HR-Bereich und Expertise in HR-Prozessen sowie fundierten Arbeitsrechtskenntnissen</li> <li>Ausgezeichnete, kommunikative Fähigkeiten mit sehr gutem Englisch und überzeugendem Auftreten</li> <li>Ergebnis- und lösungsorientierte Persönlichkeit mit Hands-on Mentalität</li> <li>Sehr gute MS Office Kenntnisse</li> </ul> Unser Kunde bietet Ihnen die Möglichkeit, aktiv mitzugestalten und zudem ein Jahresbruttogehalt ab rund EUR 70.000,00 (entsprechende Anpassung gemäß Qualifikation und Erfahrung). Weiters werden diverse Benefits sowie ein stabiles, nachhaltig agierendes und teamorientiertes Umfeld geboten.﻿ JBTC1_AT

HR Business Partner*in (m/w/d)

Die Friedrich Lütze GmbH - als Teil der Amphenol Gruppe - steht seit über 70 Jahren für innovative und zuverlässige Lösungen in der Automatisierungstechnik. Mit unseren Steuerungen und dem System AirSTREAM sorgen wir bei unseren Kunden für effiziente Automatisierungslösungen und beste klimatische Bedingungen im Schaltschrank. Dabei setzen wir auf höchste Qualität, nachhaltige Kundenbeziehungen und langjährige Partnerschaften und verstehen uns dank unseres breiten Produktportfolios als Lösungsanbieter. Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir einen engagierten Außendienstmitarbeiter (m/w/d) mit elektrotechnischem Verständnis und ausgeprägter Kundenorientierung. Der Schwerpunkt des Vertriebsgebiets liegt in der Region Oberösterreich. Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst <ul> <li>Neukundengewinnung - vom Mittelstand bis zum Großunternehmen</li> <li>Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen mit dem Ziel einer nachhaltigen Umsatzsteigerung</li> <li>Mitwirkung an der Entwicklung von Vertriebsstrategien sowie kontinuierliche Marktbeobachtung</li> <li>Repräsentation des Unternehmens bei Kundenbesuchen, Fachmessen und Branchenveranstaltungen</li> </ul> <ul> <li>Mehrjährige Erfahrung im technischen Außendienst, idealerweise im Bereich Automatisierung oder Elektrotechnik</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie ein sicheres Auftreten</li> <li>Begeisterung für aktive Kundenakquise und beratenden Vertrieb</li> <li>Elektrotechnisches Verständnis</li> <li>Führerschein der Klasse B und Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebiets</li> </ul> <ul> <li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit technisch hochwertigen, etablierten Produkten</li> <li>Die Vorteile eines mittelständischen Unternehmens mit flachen Hierarchien, verbunden mit den Vorteilen eines internationalen Konzerns</li> <li>Vergütung nach Kollektivvertrag Handel Beschäftigungsgruppe D zzgl. Überzahlung (min. 1.500 €) nach Erfahrung zzgl. attraktivem Bonus</li> <li>Modern ausgestatteter Homeoffice-Arbeitsplatz sowie ein Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Langfristige Entwicklungsperspektiven in einem innovativen Umfeld</li> </ul> JBTC1_AT

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs! Job-Nr.: 106267 Einsatzort: Linz Fachbereich: Software &amp; IT Art der Anstellung: Vollzeit Gehalt (Brutto/Monat): ab € 3.500,- Für unseren Kunden suchen wir eine/n erfahrene/n IT-Expert*in für die Weiterentwicklung und Betreuung von Microsoft 365- und Power-Plattform-Lösungen. In dieser Rolle wirken Sie aktiv an der digitalen Transformation mit und gestalten moderne Kollaborations- und Prozesslösungen mit. Aufgaben: <ul> <li>Administration, Optimierung und technischer Support für Microsoft Teams und Microsoft Apps for Enterprise</li> <li>Konzeption, Design und Umsetzung von Lösungen auf Basis der Microsoft 365 Power Platform</li> <li>Sicherstellung der Systemintegration, Dokumentation sowie Schulungsunterstützung für Anwender*innen</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen IT-Spezialist*innen</li> <li>Analyse von Anforderungen, Entwicklung von Spezifikationen und kontinuierliche Prozessverbesserung</li> <li>Mitwirkung bei abteilungsübergreifenden IT-Projekten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT (HTL, FH, Uni)</li> <li>Erfahrung in der Betreuung und Weiterentwicklung von Microsoft 365 (insb. Teams, Apps for Enterprise, Power Platform)</li> <li>Ausgeprägte Analysefähigkeiten sowie hohe Service- und Lösungsorientierung</li> <li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Freude an interner Kommunikation</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> </ul> <ul> <li>Verantwortung für moderne digitale Lösungen in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li> <li>Viel Gestaltungsspielraum in einem agilen, professionellen IT-Umfeld</li> <li>Ein motiviertes Team und flache Hierarchien</li> <li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen</li> </ul> JBTC1_AT

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