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METRO ist ein internationaler Lebensmittelgroßhändler mit einem vielfältigen Food- und Non-Food Sortiment, der bereits seit 50 Jahren in Österreich vertreten ist. Wir arbeiten weltweit für den Erfolg von unabhängigen Unternehmen. Wir arbeiten für über 500.000 Selbstständige österreichweit. Wir arbeiten für Umsetzer, Visionäre, Mutige, Abenteurer, jene die an sich glauben und ihre Träume verwirklichen. Wir arbeiten für unsere Kundinnen und Kunden! Zur Verstärkung unseres Teams im Großmarkt Wels suchen wir eine Teamleitung Zustellkoordination (m/w/d) Vollzeit 38,5 Wochenstunden, ab sofort Deine Aufgaben: <ul> <li>Du koordinierst die Abläufe in der Zustelllogistik und stellst sicher, dass alle Prozesse reibungslos laufen</li> <li>Du führst ein Team von u.a Kommissionierer/innen, entwickelst dein Team weiter und packst auch mal selbst mit an</li> <li>Du stimmst dich eng mit unseren Kund/innen ab, wenn es zu Änderungen oder Engpässen kommt</li> <li>Du analysierst unsere Prozesse und entwickelst gemeinsam mit dem Marktteam Optimierungsvorschläge</li> <li>Du überwachst die Warenverfügbarkeit, arbeitest mit Ersatzartikeln und pflegst den Austausch mit unseren Kundenmanager/innen</li> <li>Du bist bei Bedarf auch direkt vor Ort beim Kunden</li> <li>Du bist offen für wechselnde Arbeitszeiten und scheust dich nicht vor Nachtarbeiten</li> </ul> Deine Qualifikationen: <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Gastronomie, Logistik oder Handel</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in der Zustellung oder Warenlogistik – idealerweise im Lebensmittelbereich</li> <li>Erste Führungserfahrung und die Fähigkeit, ein kleines Team zu motivieren und zu steuern</li> <li>Sicherer Umgang mit MS-Office und Warenwirtschaftssystemen</li> <li>Organisationsgeschick, Kundenorientierung und Stressresistenz</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse – weitere Sprachen sind ein Plus</li> <li>Geografische Kenntnisse der Region</li> </ul> Was wir bieten: <ul> <li>Die Vorteile eines Großunternehmens mit ansprechenden Sozialleistungen wie Mitarbeiterrabatte, gratis Parkplatz, uvm.</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten im Rahmen unserer Öffnungszeiten</li> <li>Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten bei METRO</li> </ul> Dein Gehaltspaket: Es ist uns wichtig, dass sich dein Gehalt an deinen Qualifikationen und Erfahrungen orientiert. Gerne klären wir das gemeinsam im persönlichen Gespräch. Der guten Ordnung halber geben wir an, dass für diese Position ein KV-Mindestgehalt von EUR 2.471,- brutto pro Monat auf Vollzeitbasis gilt. Haben wir dein Interesse an dieser Stelle geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung. Dein Kontakt bei Fragen: Klemens Lamplmair, +43 (50) 8066-19641 JBTC1_AT

Teamleitung Zustellkoordination (m/w/d)

Ruefa ist mit mehr als 70 Reisebüros der führende Anbieter für Urlaubsreisen in Österreich. Die Angebote für Kund:innen reichen von klassischen Badereisen bis hin zu hochwertigen Fern-, Studien- und Schiffsreisen und können auch online gebucht werden. Ruefa zählt zu dem vielfältigen Markenportfolio von VERKEHRSBUERO TRAVEL. Als Teil Österreichs größter Tourismusgruppe, dem VERKEHRSBUERO, zeichnet sich die Unternehmenskultur durch Kommunikation auf Augenhöhe und ein respektvolles Miteinander in einem Umfeld mit flachen Hierarchien aus. Das VERKEHRSBUERO bietet zudem eine breite Karrierevielfalt und fördert damit die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter:innen. <ul> <li>Betreuung und Begleitung der Kund:innen während der gesamten Urlaubsplanung, von der Beratung über Angebotslegung bis hin zur Nachbetreuung</li> <li>Leidenschaftlicher Verkauf von Städtereisen, Pauschalreisen, Rund- und Fernreisen, Kreuzfahrten und weiteren touristischen Produkten, unterstützt durch fundiertes Fachwissen</li> <li>Engagiertes Erledigen der täglichen Aufgaben, stets verlässlich und mit einem Lächeln im Gesicht. Ziel ist immer die Zufriedenheit der Kund:innen - sowohl im persönlichen Gespräch als auch am Telefon</li> <li>Die wohl schönste Aufgabe: Sich Zeit für die Kund:innen nehmen und Urlaubsträume verwirklichen</li> </ul> <ul> <li>Idealerweise abgeschlossene Lehre zum/zur Reisebüroassistent:in oder 1-2 Jahre Berufserfahrung in einem Reisebüro bzw. Abschluss einer Tourismusschule</li> <li>Sicherer Umgang mit Reservierungssystemen oder Bereitschaft Neues zu lernen und sich weiterzuentwickeln</li> <li>Du bringst gutes geographisches Wissen mit, hast fundierte Destinationskenntnisse und begeisterst dich für fremde Länder und Kulturen</li> <li>Du bist kundenorientiert, kommunikativ, top organisiert und beschreibst dich selbst als charmantes Verkaufstalent</li> </ul> <ul> <li>Teamgefühl: Geprägt durch ein familiäres Umfeld sowie verschiedene Firmenevents ​</li> <li>Weiterbildung: Individuelles, berufsspezifisches Schulungs- und Entwicklungsprogramm​</li> <li>Karriereleiter: Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten bei der größten Tourismusgruppe Österreichs​</li> <li>Flexibilität: Wir finden ein Arbeitszeitmodell, dass zu uns gemeinsam passt ​</li> <li>Monetäres: Incentive-Zahlungen &amp; Versicherungsprovisionen​</li> <li>Freizeit: Attraktive Reiserabatte &amp; Vergünstigungen in unseren Hotels und weiteren Betrieben der Gruppe sowie Benefits von corplife.at​</li> <li>Gesundheit: Gesundheitsvorsorge, betriebsärztliche Betreuung, Firmenfitnesstarife, Bike Leasing &amp; Co </li> </ul> Für diese Position (Vollzeit) gilt das Mindestbruttogehalt der Verwendungsgruppe B (Quereinsteiger:innen) bzw. Verwendungsgruppe C (Reiseberater:innen) des KV für Angestellte in Reisebüros mit der Bereitschaft zur individuellen Überzahlung. DEINE CHANCE MITZUGESTALTEN Du erfüllst nicht alle Anforderungen? Kein Problem! Wir freuen uns darauf, die Persönlichkeiten hinter den Bewerbungsunterlagen kennenzulernen. ​ ​ Werde Teil unseres Teams und bringe deine Passion für den Tourismus ein!​ ​ Jetzt bewerben und deine Karriere im VERKEHRSBUERO starten!​ #creatingmemories JBTC1_AT

Reiseberater/Quereinsteiger (m/w/d)

Wir als führendes Großhandelsunternehmen für Bäcker und Konditoren suchen zur Verstärkung unseres Teams in Linz eine/n Sachbearbeiter/in für die Abteilung Logistikverwaltung. Zu Ihren Hauptaufgaben zählen: <ul> <li>Abwicklung von Kundenaufträgen </li> <li>Erstellen von Lieferscheinen, Rechnungen und Gutschriften</li> <li>Abwicklung von Retouren und Reklamationen</li> <li>Kundenempfang</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li> <li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung von Vorteil</li> <li>Flexibilität bei der Bearbeitung neuer Aufgabengebiete</li> <li>Sie haben ein freundliches Naturell gegenüber unseren Kunden</li> <li>Routinierter Umgang mit den MS Office Programmen</li> </ul> <ul> <li>Vollzeitbeschäftigung und einen sicheren Arbeitsplatz in einem beständigen Unternehmen</li> <li>Eine umfassende Einschulung in einem dynamischen und gut eingespielten Team</li> <li>Mindestgehalt auf Vollzeitbasis lt. Kollektivvertrag Handelsangestellte Beschäftigungsgruppe D in Höhe von € 2.303,00</li> <li>Einstufung je nach Berufsjahren und Qualifikation</li> <li>Überzahlung ist möglich</li> <li>Zusatzleistungen: Fahrtkostenzuschuss, kostenlose Mitarbeiterparkplätze</li> </ul> JBTC1_AT

Sachbearbeiter:in für die Abteilung Logistikverwaltung

Wir sind ein führender Personaldienstleister in Österreich und flächendeckend im ganzen Land vertreten. Wir verbinden Menschen mit Chancen und bieten Jobs mit Perspektive - passend zu unterschiedlichen Qualifikationen und Karrierezielen. Unsere Mitarbeiter:innen profitieren von unserer langjährigen Zusammenarbeit mit renommierten Unternehmen in ganz Österreich und haben die Möglichkeit, in verschiedenen Bereichen, Branchen und Teams tätig zu sein. Unser Kunde ist ein familiengeführtes Autohaus in Urfahr, das auf langjährige Tradition, Handschlagqualität und starken Teamgeist setzt. Für unsere Kunden geben wir täglich unser Bestes – und das gelingt nur mit Menschen wie dir! <ul> <li>Kompetente Beratung unserer Kund:innen im Bereich Karosserie &amp; Lack</li> <li>Schadensbewertung und Abwicklung mit Versicherungen</li> <li>Organisation der Reparaturprozesse in enger Abstimmung mit Werkstatt &amp; Lackiererei</li> <li>Qualitätskontrolle und Fahrzeugübergabe</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Techniker:in oder Kfz-Spengler:in</li> <li>Erfahrung in der Kundenberatung und idealerweise in der Schadensabwicklung</li> <li>Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und Freude am Kundenkontakt</li> <li>Technisches Verständnis und Kommunikationsstärke</li> </ul> <ul> <li>Ein familiäres Arbeitsumfeld in einem etablierten Traditionsbetrieb</li> <li>Arbeitszeiten von Montag - Freitag (Mittag)</li> <li>Individuelle Förderung durch regelmäßige Schulungen</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit Entwicklungsperspektive</li> <li>Ein attraktives Gehalt mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation</li> </ul> Der für diese Position vorgesehene Brutto-Mindestverdienst beträgt EUR 3500,00 pro Monat. Bei entsprechender Qualifikation oder Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. JBTC1_AT

Serviceberater (m/w/d) mit Fokus auf Karosserie & Lack

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs! Job-Nr.: 106330 Einsatzort: Linz Fachbereich: Software &amp; IT Art der Anstellung: Vollzeit Gehalt (Brutto/Monat): ab € 4.500,- Für ein innovatives Unternehmen im Bereich Automatisierung und Logistiksysteme suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit zur Leitung eines interdisziplinären Softwareentwicklungsteams. Gesucht wird jemand mit fachlichem Tiefgang, Kommunikationsstärke und einem Blick für moderne Softwarearchitekturen sowie agile Führung. Aufgaben: <ul> <li>Fachliche Führung eines Softwareteams im Bereich Automatisierungslösungen</li> <li>Mitgestaltung von Softwarestrategien, Architekturentscheidungen und Entwicklungsprozessen</li> <li>Steuerung des gesamten Entwicklungszyklus von Analyse über Design und Implementierung bis zu Testing und Qualitätssicherung</li> <li>Enge Abstimmung mit dem Projekt- und Produktmanagement zur Priorisierung und Zeitplanung</li> <li>Evaluierung neuer Technologien, Tools und Optimierung bestehender Entwicklungsprozesse</li> <li>Unterstützung der Teammitglieder in ihrer Weiterentwicklung und fachlichen Kompetenz</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Uni) im Bereich Informatik, Elektronik oder Software Engineering</li> <li>Erfahrung in der fachlichen Führung von Entwicklungsteams </li> <li>Sehr gute Kenntnisse moderner Softwareentwicklungsmethoden, Architekturen und Tools</li> <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamorientierung und Qualitätsbewusstsein</li> <li>Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> </ul> <ul> <li>Agile Teamstruktur mit flachen Hierarchien und großem Gestaltungsspielraum</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle inkl. Homeoffice und familienfreundlicher Unternehmenskultur</li> <li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Leadership-Programme</li> <li>Gesundheits- und Mobilitätsangebote (z. B. Öffi-Zuschuss, Fahrradförderung, Resilienzangebote)</li> <li>Nachhaltiges Umfeld mit regionaler Ausrichtung und internationaler Perspektive</li> </ul> JBTC1_AT

Teamleitung Softwareentwicklung (m/w/d)

Unser Auftraggeber ist ein familiengeführtes renommiertes Unternehmen mit langjähriger Firmengeschichte - geprägt von familiären Werten, langfristigem Denken und Handschlagqualität bei flachen Hierarchien. In der Personalverrechnung erwartet Sie ein eingespieltes Team, das sich über Verstärkung freut und in dem Fachkompetenz, gegenseitige Unterstützung und ein wertschätzender Umgang großgeschrieben werden. Dank hohem Automatisierungsgrad ist die Abwicklung effizient, trotzdem bleibt der persönliche Kontakt zu den Mitarbeiter:innen ein zentraler Bestandteil Ihrer Tätigkeit. <ul> <li>Eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsverrechnung für eigens zugeteilte Einheiten mit bis zu mehreren hundert Mitarbeitenden</li> <li>Ansprechperson für arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen der Mitarbeiter:innen und Führungskräfte</li> <li>Bearbeitung des gesamten Personal-Lifecycles: vom Eintritt über Karenzen, Teilzeitmodelle, Reisekosten, Boni/Prämien bis zur Endabrechnung bei Austritt oder Pensionierung</li> <li>Stammdatenpflege sowie Erstellung von Auswertungen und Berechnungen</li> <li>Mitwirkung an der laufenden Optimierung der Prozesse rund um die Personalverrechnung sowie in der Arbeitszeitverwaltung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise genauso abgeschlossene Personalverrechner-Prüfung und/oder Personalverrechner-Akademie</li> <li>Einschlägige Erfahrung in der Personalverrechnung und sicherer Umgang mit arbeitsrechtlichen Themen</li> <li>Hohes Verantwortungsbewusstsein, Genauigkeit und sinnerfassendes Arbeiten</li> <li>Freude an Kommunikation, lösungsorientiertes Arbeiten und ein gutes Gespür im Umgang mit Menschen</li> <li>Interesse an Weiterentwicklung - persönlich sowie fachlich, um insgesamt sehr breit tätig zu werden</li> </ul> <ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz in einem krisenstabilen Unternehmen mit wertschätzender Unternehmenskultur</li> <li>Strukturiertes Einschulungs- und Weiterbildungsprogramm </li> <li>Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit, Homeoffice-Möglichkeiten nach einer gelungenen Einschulungsphase und zusätzlichem Urlaubstag am Geburtstag</li> <li>Zahlreiche Mitarbeiter-Benefits und -vorteile: Betriebsrestaurant mit Essenszuschuss, Parkplatz, Betriebsarzt, Kinderbetreuung in Ferienzeiten, Mitarbeiterrabatte, …</li> <li>Abhängig von Erfahrung und Qualifikation bietet sich ein Monatsbruttogehalt von rund € 3.000 mit Bereitschaft zur Überzahlung</li> </ul> JBTC1_AT

Personalverrechner für gesamten Employer-Life-Cycle (m/w/d)

Puratos entwickelt, produziert und vertreibt ein einzigartiges Sortiment an Zutaten für Bäckereien, Konditoreien und Chocolatiers, die allerhöchste Qualität verlangen. Puratos wurde 1919 in Belgien gegründet und wächst schnell mit über 10.000 Mitarbeiter:Innen in 85 Ländern und einem konsolidierten Umsatz von über 3,1 Milliarden Euro im Jahr 2023. Unsere Leidenschaft für Innovation, unser Pioniergeist und unsere Grundwerte treiben unsere globalen Ambitionen weiter voran. Dies, zusammen mit unserem Engagement für unsere lokalen Gemeinschaften, macht die Arbeit bei Puratos so magisch. Zur Unterstützung unseres QS Teams in Österreich suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Freelancer / Unterstützung Qualitätssicherung – 12h/Woche (m/w/d) <ul> <li>Du unterstützt bei internationalen und nationalen Kundenanfragen</li> <li>Du bist verantwortlich für die Dokumentenerstellungen und -aktualisierung sowie für die Erstellung und Ausstellung von Zertifikaten</li> <li>Du bearbeitest Reklamationen etc.</li> <li>Du gibst Auskünfte zu Rezepturen</li> <li>Du arbeitest täglich mit dem R&amp;D und Einkauf eng zusammen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium (BA/MA), idealerweise im Lebensmittelbereich</li> <li>Gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise</li> <li>Leidenschaft für Lebensmittel</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> </ul> Entdecke die Magie unseres einzigartigen Familienunternehmens, das Start-Up-Kultur mit der Stabilität eines Global Players verbindet. Im Team darfst du du selbst sein, wir fördern eine Kultur der Eigenverantwortung und bieten gleichzeitig Flexibilität für eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten. Hier kannst du eigenverantwortlich arbeiten, deine Ideen einbringen und gemeinsam mit uns wachsen. Wir schaffen Raum für deine Karrieregestaltung und leben die Leidenschaft für Innovation und hochwertige Produkte. Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte und gestalte mit uns eine bessere und gesündere Zukunft. <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten &amp; Home Office</li> <li>Development, Training &amp; Weiterentwicklung</li> <li>Health &amp; Well-Being</li> <li>Inhouse-Yoga</li> </ul> JBTC1_AT

Freelancer / Unterstützung Qualitätssicherung - 12h/Woche (m/w/d)

EQUANS Gebäudetechnik ist Partner über den gesamten Lebenszyklus von Gebäuden und Anlagen. Mit dem Konzept des partnerschaftlichen Bauens, Design &amp; Build, werden Visionen mit höchstem Kundennutzen, kostenoptimiert und in möglichst kurzer Bauzeit realisiert. Mit den Facility Management Leistungen garantieren wir ein kundennahes Servicenetz und einen sorgenfreien Betrieb <ul> <li>Durchführung von Instandhaltungs-, Wartungs- und Reparaturarbeiten an haustechnischen Anlagen im BereichHKLS </li> <li>Selbstständige Behebung von Störungen an technischen Anlagen, um einen reibungslosen Betrieb sicherzustellen</li> <li>Professionelle Kundenbetreuung, um eine hohe Kundenzufriedenheit zu gewährleisten</li> <li>Einschulung und Übergabe der Anlagen an unsere Kunden, um eine reibungslose Integration in den Betrieb zu ermöglichen</li> <li>Montage- und Umbauarbeiten an haustechnischen Anlagen, um technische Verbesserungen umzusetzen</li> <li>Einsatzgebiet: Traun und Umgebung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, Fachschule, Werkmeister, HTL oder Ähnliches) im Bereich HKLS oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erste Erfahrung in der Instandhaltung und Reparatur von technischen Anlagen</li> <li>Starkes Interesse sich fachlich weiterzuentwickeln</li> <li>Ausgeprägter Teamgeist und Einsatzbereitschaft</li> <li>Ausgezeichnetes Auftreten, Genauigkeit und Eigenständigkeit</li> <li>Hohes Qualitäts-, Sicherheits- und Dienstleistungsbewusstsein</li> <li>Gute Kenntnisse im Umgang mit Laptop und Tablet</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> <ul> <li>Zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven</li> <li>Intensive Einschulungsphase und herzliche Aufnahme in ein kollegiales Team</li> <li>Abwechslungsreiche Aufgaben und eigenständiges Arbeiten</li> <li>Teil eines beständigen und sehr erfolgreichen Unternehmens in Österreich</li> <li>Attraktive Rahmenbedingungen mit Lohn nach KV Metallindustrie Arbeiter: ab € 2.890,09 brutto/Monat (Vollzeit) und zusätzlich variable Lohnbestandteile und Zulagen </li> <li>Bei entsprechend höherer Qualifikation und/oder Erfahrung besteht selbstverständlich die Bereitschaft zur Überzahlung </li> <li>Attraktive Benefits und tolle Mitarbeitenden-Events</li> </ul> Benefits <ul> <li>Aus- und Weiterbildung</li> <li>Gute Verkehrsanbindung</li> <li>Teamevents</li> <li>Dienstfahrrad</li> <li>Gleitzeit</li> </ul> JBTC1_AT

Servicetechniker:in HKLS für unseren Standort in Traun

Arbeitsort: Linz Gehalt: ab EUR 3.410,30 Arbeitszeit: Vollzeit Tagesarbeitszeit Branche: Industrie / handwerkliches Gewerbe Arbeitsbeginn: ab sofort Ein Job für Macher mit technischem Gespür und Organisationstalent. Du führst eigenständig kleinere Reparaturen durch, koordinierst Handwerker vor Ort und sorgst dafür, dass alles rund läuft – drinnen wie draußen. Du hast Spaß daran, vielseitige Aufgaben zu übernehmen und bist mit Führerschein B und Staplerschein flexibel unterwegs. Bei uns kannst du dein Können zeigen und dich in einem kollegialen Umfeld weiterentwickeln. <ul> <li>Durchführung kleinerer Elektro-Reparaturen und Instandhaltungsarbeiten im Innen- und Außenbereich </li> <li>Pflege und Betreuung der Außenanlagen </li> <li>Ansprechpartner für externe Handwerker und Koordination vor Ort </li> <li>Unterstützung bei internen Projekten, z. B. Messevorbereitungen (Flyer, Banner etc.) </li> <li>Erledigung von Besorgungen sowie internen Botendiensten und Postverteilung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung oder Befugnis zur Durchführung einfacher Elektroarbeiten </li> <li>Gute körperliche Verfassung und handwerkliches Geschick </li> <li>Technisches Verständnis und eine eigenständige Arbeitsweise </li> <li>Führerschein der Klasse B sowie Staplerschein mit Praxis </li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>Langfristige Anstellung </li> <li>Flexible Arbeitszeiten </li> <li>Mitarbeiterkantine </li> <li>Gratisparkplätze </li> <li>Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln </li> <li>Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul> Benefits: <ul> <li>Gute Erreichbarkeit</li> <li>Gratis Parkplatz</li> <li>Weiterbildung</li> <li>Kantine/ Betriebs­restaurant</li> <li>Öffentliche Erreichbarkeit</li> <li>Kostenlose Aus- u. Weiterbildung</li> <li>Wir sind für dich da während des Bewerbungsprozesses</li> </ul> Gehalt: Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 3.410,30 brutto/Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig. JBTC1_AT

Mitarbeiter Gebäudetechnik Service (m/w/d)

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich. Die Universitätsklinik für Kinder- und Jugendheilkunde ist ein Fächerbund an Expertise der gesamten Kindermedizin und ist daher primär mit komplexen, chronischen, seltenen und schwerwiegenden akuten Krankheiten befasst. Einsatzbereich Interne Abteilungen/Ambulanz: <ul> <li>klinisch-psychologische Beratung, Behandlung und Angehörigengespräche bei Fragestellungen zu Beschwerdebildern des Kindes- und Jugendalters an der Universitätsklinik für Kinder- und Jugendheilkunde wie z.B. akute und chronische Erkrankungen, psychosomatische Beschwerden und Belastungsreaktionen im systemischen Umfeld</li> <li>klinischer Arbeitsschwerpunkt: Fragestellungen der Internen Abteilungen und der Internen Ambulanz</li> <li>eigenständiges fachbezogenes Arbeiten und klinisch-psychologische Fallführung</li> <li>klinisch-psychologische Krisenintervention</li> <li>klinisch-psychologische Diagnostik, Befunderstellung und Dokumentation</li> <li>interdisziplinäre Zusammenarbeit mit krankenhausinternen und -externen Systempartnerinnen/Systempartnern</li> <li>Evaluation der durchgeführten Maßnahmen bzw. Bereitschaft zur wissenschaftlichen Mitarbeit</li> <li>fachliche Betreuung von Psychologiestudierenden im Pflichtpraktikum und Psychologinnen/Psychologen in Fachausbildung zur/zum Klinischen Psychologin/Psychologen</li> </ul> Einsatzbereich Klinik für Neonatologie: <ul> <li>Schwerpunkt: klinisch-psychologische Diagnostik (Bayley III, K-ABC II) im Rahmen der Frühgeborenen-Nachsorge</li> <li>Befunderstellung und Dokumentation</li> <li>Pflege des Frühgeborenen-Registers</li> <li>Krisenintervention</li> <li>interdisziplinäre Zusammenarbeit mit krankenhausinternen und -externen Systempartnerinnen/Systempartnern</li> <li>Evaluation der durchgeführten Maßnahmen bzw. Bereitschaft zur wissenschaftlichen Mitarbeit</li> <li>fachliche Betreuung von Psychologiestudierenden im Pflichtpraktikum und Psychologinnen/Psychologen in Fachausbildung zur/zum Klinischen Psychologin/Psychologen</li> </ul> <ul> <li>Eintragung in die Liste der Klinischen Psychologinnen/Psychologen nach §28PG zum Einstellungszeitpunkt</li> <li>Erfahrung in psychologischer Gesprächsführung und Anwendung klinisch-psychologischer Behandlungsmethoden</li> <li>Kenntnisse in klinisch-psychologischer Diagnostik und Testverfahren insbesondere auch bei (Klein-)Kindern</li> <li>Teamfähigkeit, interdisziplinäre Zusammenarbeit, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Selbstständigkeit, Belastbarkeit und Organisationstalent</li> <li>Bereitschaft zur Weiterbildung und Mehrleistung</li> <li>Berufserfahrung mit Kindern, Jugendlichen und ihrem systemischen Umfeld sowie im Krankenhaussetting erwünscht</li> <li>Zusatzkompetenzen in Krisen- und Notfallpsychologie, Entwicklungspsychologie, Schmerz- und Chronizitätswissen im Kinder- und Jugendbereich sowie Interesse an klinischer Forschung wünschenswert</li> </ul> Vollzeit oder Teilzeit im Ausmaß von 20 Wochenstunden (bevorzugt Vollzeit), Dauerverwendung • Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten • betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit • absperrbare Fahrrad­abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit • günstige Verpflegung, Vitalküche • firmeneigene Kurse und Gesundheits­förderung • • Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen) • PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 5.121,40 (Grundlage LD 11/03 + 75% GZ) auf Vollzeitbasis, abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. Besetzungstermin: ehest möglich JBTC1_AT

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