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Unsere Auftraggeberin ist eine angesehene Unternehmerfamilie mit Sitz im Liechtenstein. Die Service- und Hauswirtschaftsarbeiten werden in diesem gehobenen Privathaushalt durch ein motiviertes Team von Mitarbeitenden erledigt. Für dieses traditionsreiche Umfeld, in welchem Sorgfalt, Qualität und Vertrauenswürdigkeit eine ganz besonders wichtige Rolle spielen, suchen wir einen Butler (m/w/d) (auch Quereinsteiger erwünscht) <ul> <li>Reinigung und Pflege des hochwertigen Geschirrs und Bestecks</li> <li>Herrichten des Frühstückes für die Familie und Gäste im Frühdienst</li> <li>Reinigung der Räumlichkeiten (Tische, Böden, Fenster, Kontrolle WC)</li> <li>Servieren von Speisen bei Familienanlässen, Gästebesuchen und Geschäftsessen</li> <li>Gelegentliche Besorgungsfahrten</li> <li>Zimmerdienst an den Wochenenden</li> </ul> Sie verfügen über Service- oder Hauswirtschaftserfahrung oder sind ein motivierter Quereinsteiger. In persönlicher Hinsicht zeichnen Sie sich durch eine sehr dienstleistungsorientierte, selbständige und gut organisierte Arbeitsweise, ein gepflegtes Erscheinungsbild und angenehme, diskrete Umgangsformen aus. Sehr gute Deutschkenntnisse und absolute Diskretion sind erforderlich. Auch sind Sie bereit, Abend- und Wochenenddienste im Rotationsprinzip zu leisten, und die Familie bei gelegentlichen Reisen, max. 3 – 4 Wochen im Jahr, zu begleiten. Es erwartet Sie eine Stelle mit erstklassigen Anstellungsbedingungen und geregelten Arbeitszeiten in einem niveauvollen, sehr gut organisierten und kollegialen Arbeitsumfeld. JBTC1_AT

Butler (m/w/d) (auch Quereinsteiger erwünscht)

In einer einzigartigen Lage auf 2.090 m sind wir schon ganz weit oben aber es geht noch viel weiter! Unsere Devise: "Gemeinsam wachsen". Um die ersten Schritte zu erleichtern, legen wir besonderen Wert auf eine strukturierte Einarbeitungsphase (On-Boarding), stehen Ihnen mit Rat &amp; Tat zur Seite und geben laufend Feedback. Wir sind zwar kein Familienbetrieb aber letztendlich sind es doch die familiäre Atmosphäre, Vertrauen und Zusammenhalt die uns ausmachen. Anstellungsart: Zeit- / Saisonvertrag Wir gehen davon aus, dass dir die unmittelbaren Aufgaben als Zimmermädchen/ Roomboy in einem 4* Superior Hotel ohnehin bekannt sind. Wir werden das Rad nicht neu erfinden. Egal wie gut und erfahren Du schon bist,wir sind davon überzeugt, dass sich jede Person fachlich und persönlich weiterentwickeln kann. Darauf legen wir besonderen Wert. Zu Deinen Aufgaben zählen: <ul> <li>Reinigung unserer Zimmer und Suiten nach unseren Standards</li> <li>Einhaltung der Hygienevorschriften im gesamten Arbeitsbereich</li> <li>Unterstützung in unsere Wäscherei (Bearbeitung von Frottee-, Gäste- und Mitarbeiterwäsche)</li> <li>Unterstützung bei der Reinigung der öffentlichen Bereiche (Wellness, Lobby, Skikeller, sanitäre Anlagen)</li> <li>Fensterputzen, Staubwischen im gesamten Haus</li> <li>Schadensmeldungen in den Zimmern, Gängen, Saunabereich etc.</li> <li>Sie sind für die ordnungsgemäße Bearbeitung von Fundsachen verantwortlich</li> </ul> Wir suchen Mitarbeiter, die genauso wie wir Spaß an ihrer Arbeit haben und Freude an schnellen und messbaren Ergebnissen haben. Wir gehen davon aus, dass Du die folgenden Mindestvoraussetzungen erfüllst: <ul> <li>Du bringst Grundkenntnisse in Englisch mit. Vielleicht kannst Du auch etwas Deutsch sprechen</li> <li>Du hast Berufserfahrung als Zimmermädchen aus der Hotellerie (ab 4*) bzw. aus einer vergleichbaren Branche</li> <li>Sauberkeit und genaues Arbeiten liegt Dir am Herzen</li> </ul> Zusätzliche Pluspunkte eerhältst Du wenn Du folgende Voraussetzungen mitbringen: <ul> <li>Erfahrung aus der Ferienhotellerie (4*-5*) im deutschprachigem Raum</li> <li>Arbeitserfahrung mit multikulturellen Teams</li> </ul> Gute Kommunikation erfordert entsprechende Sprachkenntnisse. Geforderte Sprachkenntnisse für diese Position sind: <ul> <li>Englisch B2</li> </ul> Ich bitte Sie um Verständnis, dass ich beim Fehlen dieser Sprachkenntnisse Ihre Bewerbung nicht bearbeiten werde und Sie keine weitere Rückmeldung von mir erhalten. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen und unser Angebot aktiv mitzugestalten. <ul> <li>Anstellung im Sommer &amp; Winter (9 Monate) mit ausreichend Pausen dazwischen, um das Leben zu genießen oder sich weiterzubilden. Bei entsprechenden Voraussetzungen ist eine ganzjährige Anstellung nach Absprache möglich</li> <li>6-Tage-Woche im Winter (5,5-Tage-Woche im Sommer), leistungsgerechte Entlohnung ab EUR 1.800 netto (48 Stunden) mit Bereitschaft zur Überbezahlung bei entsprechender Qualifikation plus Weihnachts- und Urlaubsgeld</li> <li>Minutengenaue Zeitabrechnung mit Handflächenscan</li> <li>Variabler Gehaltsbestandteil: Qualitätsprämie, je nach Zielerreichung circa 10% Ihres Nettogehalts, Auszahlung anteilig zum Saisonende</li> <li>Mitarbeiterunterkunft mit eigener Dusche und WC, Fernseher und WLAN</li> <li>Ihre Mitarbeiteruniform erhalten Sie von uns. Die dazugehörigen Hosen und Schuhe müssen Sie bitte selbst mitbringen.</li> <li>Tägliche Verpflegung (Frühstück, Mittagessen, Abendessen) auch an freien Tagen, Kaffee zur freien Entnahme</li> <li>Nutzung unseres Sauna- &amp; Wellnessbereichs sowie Fitnessraum zu definierten Zeiten, 50% Ermäßigung bei Behandlungen</li> <li>Ermäßigung auf Übernachtungen in unseren Schwesterhotels in Sölden, Obergurgl und Seefeld bei entsprechender Verfügbarkeit (ausgenommen sind Wochenenden und Ferienzeiten)</li> <li>50% Ermäßigung auf unsere tagesaktuellen Nächtigungspreisen für deine Familie (Verwandte ersten Grades und Partner) bei einem Aufenthalt in unserem Hotel mit allen Inklusivleistungen (erweiterte Halbpension, Nutzung Wellnessbereich etc.)</li> <li>Im Winter ermäßigter Saison-Skipass für die Skiregion Sölden/ Obergurgl – Hochgurgl</li> <li>Im Winter kostenlose Nutzung des öffentlichen Shuttlediensts von Hochsölden nach Sölden</li> <li>Mitarbeiterkonditionen bei unserem Partner Intersport Glanzer (Ausrüstungsverleih, Bekleidung und Sportausstattung), sowie corporate Benefits</li> <li>"Weiterentwicklungsbonus": Ihre Weiterbildung liegt uns am Herzen. Für den Fall, dass Sie nach einer Saison beschließen länger zu bleiben unterstützen wir Sie auch in der Zwischensaison bei Ihren Bemühungen sich weiterzubilden und übernehmen bis zu 50% Ihrer Weiterbildungskosten</li> </ul> JBTC1_AT

Zimmermädchen / Roomboy / (Housekeeping m/w/d) SOMMER / WINTER 2025 ab EUR 1.800 netto plus Urlaubs- & Weihnachtsgeld, Qualitätsprämie

Eine der ursprünglichsten Landschaften Österreichs und alle Möglichkeiten drinnen und draußen: Das Familienhotel AIGO liegt auf der Sonnenseite des Böhmerwaldes im Mühlviertel in Oberösterreich. Ein Paradies für große und kleine Entdecker. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Check-In &amp; Check-Out der Gäste</li> <li>Bedienen der Telefonanlage, Anrufe annehmen, bearbeiten oder ggf. weiterleiten</li> <li>Professionelle Beratung der Gäste wie z.B. Ausflugsmöglichkeiten &amp; Veranstaltungen</li> <li>Erstellen von Angeboten, Reservierungsbestätigungen etc.</li> <li>Umgang mit Reklamationen &amp; Beschwerden der Hotelgäste &amp; an einer Lösung arbeiten</li> <li>Arbeiten mit Checklisten</li> </ul> <ul> <li>Erfahrung in der gehobenen Hotellerie von Vorteil</li> <li>Gute Deutsch- &amp; Englischkenntnisse in Wort &amp; Schrift</li> <li>Gute PC Kenntnisse &amp; Erfahrung im Umgang mit der Hotelsoftware Protel sind von Vorteil</li> <li>Liebevoller Umgang mit Kindern</li> <li>Teamfähigkeit</li> <li>Freundliche, positive und gewinnende Ausstrahlung</li> <li>Professionelle Konfliktlösung zwischen Gästen</li> </ul> Dann sind Sie bei uns genau RICHTIG! <ul> <li>5 Tage Woche / 40 Stunden bzw. auch Teilzeitanstellung möglich</li> <li>Ein sehr gutes Arbeitsklima</li> <li>Freizeitmöglichkeiten im Haus</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Kinderbetreuung in der Ferienzeit (nach Absprache)</li> <li>Mitarbeitervergünstigungen von 40-60% (im Hotel und innerhalb der familotel-Familie)</li> <li>Entlohnung nach Kollektivvertrag, bereit für eine Überzahlung je nach Qualifikation</li> <li>Verpflegung während der Dienstzeiten, Logis auf Anfrage</li> </ul> Es erwartet Sie ein toller Arbeitsplatz an dem Sie Ihre Ideen und Fähigkeiten umsetzen können. Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von € 2.078 brutto/Monat. Geboten wird eine von Qualifikation und Erfahrung abhängige, marktkonforme Überzahlung. JBTC1_AT

Front Office Mitarbeiter (m/w/d) Vollzeit/Teilzeit

Willkommen im STOCK Team Mehr als nur ein TEAM | Mehr als nur eine FAMILIEN-PHILOSOPHIE | Mehr als nur LEIDENSCHAFT | Mehr als nur HERZBLUT Unsere Philosophie: "Mit den Füßen am Boden, mit dem Kopf in den Visionen, mit den Händen am Werkzeug und mit dem Herzen bei den Menschen“ Das STOCK feeling ist das außergewöhnliche Erlebnis zwischen Familie, Mitarbeitern, Gästen und Freunden, die sich gemeinsam ein besonderes Wohnzimmer - das STOCK resort *****s teilen! Der STOCK Team Spirit ist der gemeinsame Herzschlag, der Zusammenhalt und die besondere Qualität, welche gemeinsam mit besonderen Freundschaften den ausschlaggebenden Anteil des einzigartigen STOCK feelings ausmachen. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Professionelle Betreuung &amp; Animation unserer jungen Gäste (ab 3 Jahren)</li> <li>Organisation &amp; Durchführung eines abwechslungsreichen Wochenprogrammes im Kinderbereich <ul> <li>Betreuung im Kinderclub von kreativen Bastelstunden &amp; spannenden Spielen</li> <li>Begleitung von Kindern zu Outdoor-Aktivitäten wie Reiten, Spaziergängen und Entdeckungstouren im Freien &amp; Gondelfahrten auf dem Penkenberg</li> </ul></li> <li>Organisation &amp; Durchführung eines abwechslungsreichen Wochenprogrammes im Teeniebereich <ul> <li>Begleitung von Jugendlichen zu coolen Outdoor-Aktivitäten wie Escape Room, Go-Kart, Lasertag, uvm.</li> <li>Betreuung im hoteleigenen Action Park mit Trail Park, Ballsporthalle, Trampolinen &amp; Skaterrampe</li> <li>Förderung von Teamgeist, Abenteuerlust &amp; sportlichem Ehrgeiz der Jugendlichen</li> </ul></li> <li>Sicherstellung einer sicheren Umgebung, in der sich Kinder &amp; Jugendliche wohlfühlen</li> <li>Erwecke unser STOCKI-Maskottchen zum Leben &amp; tanze mit den Kindern (max. 15 Minuten)</li> <li>Ansprechpartner:in für unsere jungen Gäste &amp; deren Eltern</li> </ul> <ul> <li>Herzlich, abenteuerlustig &amp; sportlich – Sie bringen Kinderaugen zum Strahlen &amp; animieren Jugendliche!</li> <li>Flexibel &amp; verantwortungsbewusst – Sie behalten auch bei actionreichen Aktivitäten stets den Überblick</li> <li>Freundlichkeit &amp; Liebe zum Beruf –Sie wissen die Arbeit mit Kindern &amp; Jugendlichen zu schätzen</li> <li>Interesse für Neues – Offen für Trends &amp; innovative Freizeitangebote</li> <li>Pädagogische Ausbildung oder Erfahrung in der Kinder-/Jugendbetreuung von Vorteil</li> <li>Kreativität bei der Gestaltung von Aktivitäten &amp; Programmen</li> <li>Erste-Hilfe-Kenntnisse, insbesondere für Outdoor-Aktivitäten, wünschenswert.</li> <li>Teamfähigkeit &amp; ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten</li> <li>B Führerschein</li> </ul> <ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen, familiengeführten Unternehmen mit der Auszeichnung "Arbeitgeber des Jahres"</li> <li>13. und 14. Monatsgehalt</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten mit einer 5-Tagewoche &amp; digitaler Zeiterfassung</li> <li>Mitgestaltung des Dienstplans durch Dienstplanwünsche</li> <li>Keine sonstigen Lebenserhaltungskosten aufgrund der kostenlosen Verpflegung (Frühstück, Mittag- und Abendessen, sowie Kaffee &amp; Kuchen)</li> <li>Einzigartige Mitarbeiter Lodge mit Dachterrassenpool, Sauna, Infrarotkabine, Fitnessstudio, Gambling Room, kostenlosem WLAN-Zugang</li> <li>Topmoderne Zimmer und Wohnungen mit eigenem Badezimmer, TV, Kochgelegenheit, Terrasse oder Balkon</li> <li>Gezielte Einführung und Einarbeitung durch unser On-Boarding System</li> <li>Persönliche Entwicklungs- &amp; Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein attraktiver Standort, an dem man Arbeit und Freizeit verbinden kann</li> <li>20% Rabatt auf alle Produkte und Leistungen im Haus</li> <li>50% Rabatt auf Übernachtungen in allen Mitgliedshotels der Best Alpine Wellness Hotels</li> <li>STOCK TEAM Bonus Card mit vielen Vorteilen und Rabatten im gesamten Zillertal</li> <li>Kostenlose Lademöglichkeiten für Elektrofahrzeuge</li> </ul> Wenn Sie die Herausforderung annehmen und Teil unseres dynamischen Teams werden möchten, senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! STOCK resort *****s Dorf 142 A-6292 Finkenberg/Zillertal/Tirol Ansprechperson: Romana Nill Telefonnummer: +43 5285 6775 511 E-Mail-Adresse: <a href="mailto:bewerbung@stock.at" target="_blank">bewerbung@stock.at</a> Eintrittsdatum: ab 26.05.2025 Gehalt: Diese Position unterliegt dem Kollektivvertrag für Hotel- und Gastgewerbe zzgl. aller Überstunden, Zuschläge und gesetzlichen Sozialleistungen. KV-Überzahlungen sind in Abhängigkeit von Ihrem Qualifikationsprofil möglich. JBTC1_AT

Kinder- & Teeniebetreuer:in (m/w/d) ab 26. Mai 2025

Unsere Gäste &amp; Mitarbeiter sollen eine unvergessliche Zeit in unseren Holleis Hotels verbringen. Dafür geben wir gemeinsam täglich unser Bestes. Wir sind ein motiviertes Team, in dem alle Verantwortung übernehmen, kreativ agieren und einander unterstützen. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Einhaltung der reibungslosen Betriebsabläufe durch Abstimmung, Mitwirkung und Kontrolle in allen Bereichen des Hauses</li> <li>Kontrolle zur Einhaltung der hoteleigenen Qualitätsstandards und Hygienevorschriften in allen Bereichen</li> <li>Tägliche Einteilung des Housekeeping-Teams und Kontrolle der Sauberkeit und Hygiene im gesamten Haus unter Einhaltung und Gewährleitung des Hotelstandards</li> <li>Kontrolle der Anreise-, Abreise- und Bleibezimmern</li> <li>Verwaltung und Kontrolle des Wäschelagers und der Reinigungsmittel</li> <li>Schnittstelle zwischen Front Office, Haustechnik und Housekeeping</li> <li>Planung, Inventur und Kontrolle von Wäsche (Fremdfirma), Reinigungsmitteln, Gästezimmer-Artikeln und sonstigen Materialien</li> <li>Anleitung, Führung und Motivation der Mitarbeitenden</li> <li>Bereitschaft zur Mitarbeit bei Bedarf im Zimmerservice</li> <li>Gewissenhafte Verwaltung von Fundsachen unserer Gäste</li> <li>Vertretung der Hausdame</li> </ul> <ul> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position in der gehobenen Hotellerie</li> <li>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischsprachkenntnisse (weitere Sprachenkenntnisse von Vorteil)</li> <li>Sauberkeit und Ordnung sind das A und O</li> <li>Auge fürs Detail</li> <li>Souveränes Auftreten und perfekte Umgangsformen, sowie gepflegtes Erscheinungsbild gegenüber Gästen und Mitarbeiter*innen</li> <li>Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstseins und Belastbarkeit</li> <li>Sinn für Sauberkeit und Ordnung und die Begabung eine angenehme Atmosphäre für unsere Gäste zu schaffen</li> </ul> <ul> <li>Ein angenehmes Betriebsklima</li> <li>Mitarbeiterzimmer mit Dusche/WC, TV, Kochnische und kostenlosem W-Lan mitten in Zell am See</li> <li>Ganztages-Verpflegung auch an freien Tagen</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Geregelte Dienstzeiten</li> <li>13. und 14. Monatslohn wird aliquot ausbezahlt</li> <li>Kostenloser Verleih von Ski &amp; Snowboard mit der Freeski-Card</li> <li>Kostenlose Nutzung der Tretboote &amp; Fahrräder nach Verfügbarkeit</li> <li>Im Sommer schwimmen Sie gratis im Freibad Zell am See</li> <li>Freie Nutzung unseres Fitnessbereiches von 07:00 - 21:00</li> <li>Freie Nutzung unseres Wellness-Bereiches „Classic-SPA“ von 21:00 - 22:00</li> <li>50% Ermäßigung auf Massagen und sonstige Anwendungen</li> <li>30% Ermäßigung auf exklusive SPA-Produkte (St Barth, Cellcosmet, Pure Altitude)</li> <li>Kostenloser Verleih von Ski &amp; Snowboard mit der Freeski-Card bei Bründl Sports</li> <li>Family &amp; Friends Preise in den Holleis Hotels in Österreich &amp; Kroatien</li> <li>Team4you-Mitgliedsbetrieb - Benefits4U-Bonuskarte: Vergünstigungen und Rabatte bei mehr als 50 Partnern in der Region</li> <li>Academy4U-Wissensportal: spannende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine Branche</li> <li>Übernahme der Kosten von facheinschlägigen Seminaren (in der Arbeitszeit)</li> <li>Gemeinsame Saisonabschluss- und Weihnachtsfeiern</li> </ul> JBTC1_AT

Hausdamenassistent (m/w/d) ab sofort

Wir sind Hotelier, Reiseveranstalter, Gastgeber und Entertainer. Unser Anspruch: unvergessliche Urlaubsmomente zu schaffen in einem Umfeld, das alles bietet, wo alles stimmt, und Menschen sich so wohl, so frei und glücklich fühlen, dass sie immer wiederkommen. Die besondere menschliche und herzliche Atmosphäre in unseren Clubs steht bei uns über allem, macht uns aus, und wird getragen von jedem unserer Mitarbeiter - vom Clubchef bis zur Zimmerfee, in der Küche, beim Sport, im Kinderbereich und im Spa. Wir nennen es „Urlaub unter Freunden“. Echt nur bei Aldiana. Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Sicherstellung eines erlebnisorientierten, altersgerechten Programms</li> <li>Verantwortungsvolle, aktive Betreuung der zugeteilten Altersgruppe</li> <li>Persönliche Ansprache jüngerer Gäste zur Motivation, am Programm teilzunehmen</li> <li>Erfüllung der Vorbildfunktion und Einhaltung der Standards</li> <li>Konstruktive Zusammenarbeit mit den Kollegen und schaffen eines guten Klimas im Team</li> <li>Aktive Mitwirkung am Show- und Unterhaltungsprogramm am Abend</li> <li>Gastgeber im Clubgeschehen</li> </ul> <ul> <li>Du bringst erste Erfahrung in der Betreuung größerer Kindergruppen mit und hast daran große Freude. <ul> <li>Diese Erfahrungen könntest du z. B. als Teamer bei Jugendreisen, Zeltlagerbetreuer, Vereinstrainer etc. bereits gesammelt haben.</li> </ul></li> <li>Dein erweitertes Führungszeugnis ist eintragsfrei.</li> <li>Du hast einen gültigen EU-Reisepass.</li> <li>Flexibilität, Verbindlichkeit und ein gepflegtes Auftreten runden dein Profil ab.</li> </ul> <ul> <li>„Arbeiten unter Freunden“ in einem internationalen Team</li> <li>Vergünstigte Urlaube in anderen Aldiana Anlagen</li> <li>Benutzung der hoteleigenen Angebote</li> <li>Daueranstellung in einem Ganzjahresbetrieb</li> <li>Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb der Aldiana Gruppe</li> <li>5 Tage Woche, 40 Stunden/ Teilzeitanstellung nach Vereinbarung möglich</li> <li>Entlohnung lt. Kollektivvertrag mit Bereitschaft zur Überbezahlung bei entsprechender Ausbildung</li> </ul> JBTC1_AT

Mitarbeiter Flosse Club (m/w/d)

Wir Lagerhausgenossenschaften leben seit 1898 Regionalität und versorgen den ländlichen Raum in den Bereichen Agrar, Technik, Energie, Diestleistungen, Baustoffe sowie Haus und Garten. Du willst anpacken, etwas leisten und deine Fähigkeiten einsetzen und erweitern? Dann komm zu uns in die Filiale Herzogenburg und erlebe, was #DeineKraft bewirkt. Verkaufsberater:in (m/w/d) für Haus &amp; Garten Dienstort: Herzogenburg <ul><li>Ansprechpartner:in für unsere Kunden</li><li>Fachkundige Beratung</li><li>Ansprechende Warenpräsentation im Verkaufsraum</li><li>Warenübernahme und administrative Tätigkeiten</li><li>Kassatätigkeit mit Abrechnung</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung oder einschlägige Berufserfahrung im Einzelhandel</li><li>SAP-Kenntnisse von Vorteil</li><li>Freude am Verkauf und Umgang mit Kunden</li><li>Positive Ausstrahlung und kundenorientiertes Auftreten</li><li>Einsatzbereitschaft und Freude an der Teamarbeit</li><li>Selbständige, strukturierte und genaue Arbeitsweise</li></ul> <ul><li>Ein interessantes Aufgabengebiet in einem stabilen und erfolgreichen Unternehmen</li><li>Kollegiales &amp; familiäres Betriebsklima in einem engagierten Team</li><li>Regionaler Arbeitsplatz</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte</li><li>Weihnachtszuwendungen</li><li>Top-Karrierechancen bei einem vielseitigen Arbeitgeber</li><li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem der größten Ausbildungsbetriebe des Landes</li><li>Betriebsausflüge &amp; Mitarbeiterfeste</li><li>Für die ausgeschriebene Position beläuft sich der gesetzliche KV bei Einsteigerinnen auf € 2.171,00 brutto/Monat auf Vollzeitbasis. Das tatsächliche Gehalt richtet sich nach der beruflichen Qualifikation bzw. Erfahrung und wird gemeinsam festgelegt.</li></ul> Einstellen zum: ehestmöglich JBTC1_AT

Verkaufsberater:in (m/w/d) für Haus & Garten

die Ihre Arbeit mit viel Freude am Beruf machen möchte, melde dich ;)) Du arbeitest in einem freundlichen Team, du bist herzlich willkommen mitzuarbeiten, zu gestalten und Verantwortung zu tragen......Arbeitsbeginn ist ab mitte Juni bis 01. November, wir haben auch eine lange Wintersaison, sollten Sie dies wünschen und wir gut zusammen arbeiten. Anstellungsart: Vollzeit Check in, Check out....alle arbeiten die in einem Kinderland anfallen, arbeiten im Team von 6 Kindermädhcen, freundlichkeit, eigenständiges Arbeiten.... los gehts, komm in unser Team, wir freuen uns... ...... Sie sollten schon Praxis bei der Arbeit mit Kindern haben geregelte Arbeitszeit, Mitarbeiterhaus mit Küche, TV, Wlan, 5 oder 6 Tage Woche, Essen und Getränke.... JBTC1_AT

Kindermädchen (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams im Bärenland

COOEE alpin Hotels – Aktivurlaub für Naturbegeisterte samt Komfort, Stil, Gemütlichkeit an angesagten Alpen-Hotspots Anstellungsart: Vollzeit <ul> <li>Koordination von Reinigungsprojekten sowie Umsetzung der COOEE alpin Qualitätsstandards</li> <li>Verantwortung über die einwandfreie Sauberkeit in allen Bereichen</li> <li>Personaleinsatzplanung</li> <li>Anleitung und Kontrolle des Housekeeping-Personals</li> <li>Qualitätskontrolle</li> <li>Disposition der Hotelwäsche und Gästeartikel</li> <li>Koordination und Kooperation mit allen Abteilungen</li> <li>Mitarbeit bei der täglichen Reinigung der Zimmer und öffentlichen Bereiche</li> </ul> <ul> <li>Du bist ein natürlicher Alleskönner, kannst Menschen mit deiner Art begeistern</li> <li>Housekeeping macht dir Spaß und du hast bereits Berufserfahrung in ähnlicher Position</li> <li>Auch in stressigen Situationen behältst du einen kühlen Kopf, handelst verantwortungsbewusst und bist belastbar</li> <li>Du hast ein ausgeprägtes Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein</li> <li>Mit deiner lockeren, doch professionellen Art begeisterst du sowohl die Gäste als auch deine Crew Kolleg:innen</li> <li>gute Deutsch Kenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <ul> <li>unsere volle Unterstützung bei der Einarbeitung und weit darüber hinaus</li> <li>dabei zu sein, wenn wir die Berge neu "erobern"</li> <li>kurze Kommunikationswege</li> <li>spannende Aufgaben in einem motivierten Team</li> <li>Mitarbeiterrate in den COOEE alpin Hotels</li> <li>kostenlose Wohnmöglichkeit &amp; Verpflegung</li> <li>5-Tage-Woche</li> </ul> Diese verantwortungsvolle Aufgabe ist mit € 2.537,- brutto monatlich dotiert. Überbezahlung bei entsprechender Qualifikation und Vorbildung möglich. JBTC1_AT

Teamleiter:in Housekeeping (m/w/d)

Das Kepler Universitätsklinikum ist mit rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Österreichs zweitgrößtes Krankenhaus. Durch ein exzellentes Zusammenspiel von medizinischer Spitzenversorgung, kompetenter Pflege sowie zukunftsorientierter Forschung und Lehre entwickeln wir eine wegweisende medizinische Infrastruktur in Oberösterreich. vor absolvierter Ausbildung: <ul> <li>hauswirtschaftliche Tätigkeiten</li> <li>Wäschegebarung inklusive Ver- und Entsorgung</li> <li>Reinigungsaufgaben</li> <li>Hilfstätigkeiten auf den Stationen</li> <li>Hol- und Bringdienste</li> </ul> nach absolvierter Ausbildung: <ul> <li>sämtliche Tätigkeiten, die für den jeweiligen Assistenzberuf nach abgeschlossener Ausbildung vorgesehen sind</li> </ul> <ul> <li>entsprechende Schulbildung (erfolgreiche Absolvierung der 9. Schulstufe) - das Zeugnis ist der Bewerbung beizulegen</li> <li>Verpflichtung die Ausbildung zur Pflegeassistenz oder Desinfektionsassistenz zu absolvieren (innerhalb einer festgelegten Frist)</li> <li>Mindestalter 18 Jahre</li> <li>sehr gute Deutschkenntnisse</li> <li>Teamfähigkeit und Engagement</li> <li>Flexibilität und Belastbarkeit</li> <li>Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Bereitschaft zu Mehrleistungen</li> <li>Berufserfahrung im Gesundheitswesen erwünscht</li> </ul> JobID: 7755 Voll- und Teilzeit (mindestens 20 Wochenstunden), Dauerverwendung nach positivem Abschluss der Ausbildung #wirsindKUK: <ul> <li>ein dynamisches Team, in dem Sie Ihre Stärken einbringen können</li> <li>abwechslungsreiche Aufgaben mit klaren Verantwortlichkeiten</li> <li>individuelle Einarbeitung durch erfahrene Ansprechpersonen</li> <li>Karrieremöglichkeiten, die Sie nutzen können</li> <li>flexible Dienstpläne, die die eigenen Bedürfnisse im Team berücksichtigen</li> </ul> Wir bieten einen Einstieg als AbteilunghelferIn und eine berufliche Weiterentwicklung zur Pflegeassistenz oder Desinfektionsassistenz. • Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten • betriebseigener Kindergarten am NMC nach Verfügbarkeit • absperrbare Fahrrad­abstellplätze, E-Bike-Verleih, Parkplätze nach Verfügbarkeit • günstige Verpflegung, Vitalküche • firmeneigene Kurse und Gesundheits­förderung • • Firmenkooperationen (Gutscheine, vergünstigte Konditionen) • PV-Anlagen und energiesparende Technik bei Neu- und Umbauten Einstufung: Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 2.437,90 (Grundlage LD 24/01, Höherreihung je nach absolvierter Ausbildung) auf Vollzeitbasis, abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich etwaiger Zulagen. Besetzungstermin: nach Vereinbarung JBTC1_AT

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